现场管理、文明生产管理守则.doc
施工现场安全文明施工管理实施细则(5篇)
施工现场安全文明施工管理实施细则第一章总则第一条为了保证施工现场的安全，促进文明施工，依据《建筑法》等相关法律法规以及施工现场管理实施细则，制定本细则。
第二条本细则适用于所有施工单位和从业人员，在施工现场进行施工作业时必须严格执行。
第二章施工现场规划及布置第三条施工单位应按照规划要求，合理布置施工现场，确保施工现场的安全和文明。
第四条施工现场应根据具体情况，设置围挡或警示标志，避免人员闯入施工区域，保证施工作业的安全。
第五条施工现场应设置足够的安全通道和疏散设施，便于人员疏散时的安全和顺利。
第三章施工现场安全设施第六条施工现场应设置固定的安全设施，如安全网、护栏等，防止高空坠物，保障施工人员的人身安全。
第七条施工现场应设置消防设施，保障施工现场的消防安全，全天候保持消防设备的运行状况。
第八条施工现场应设置临时用电设备，如临时供电柜、接地设施等，确保电气设备的安全运行。
第四章施工现场作业规范第九条施工人员应经过必要的岗前培训，持有效证件上岗作业，严禁无证上岗。
第十条施工人员应按照作业指导书进行作业，并在作业前验收相关设备和材料。
第十一条施工现场应进行定期巡查，及时发现并处理施工现场的安全隐患。
第五章施工现场文明施工管理第十二条施工现场应保持清洁，定期清理或回收施工废弃物，保持施工现场整洁。
第十三条施工单位应对施工现场进行管控，严禁擅自进入施工区域的人员。
第十四条施工单位应对施工人员进行文明用语和行为培训，并建立文明施工的激励机制。
第六章施工现场事故应急处理第十五条施工单位应建立完善的事故应急预案，做好突发事故的应急处理准备。
第十六条发生事故时，施工人员应迅速报警并组织人员进行紧急救援，确保伤者的安全。
第七章监督检查与责任追究第十七条相关部门应定期对施工现场进行监督检查，确保施工单位和从业人员严格遵守本细则的规定。
第十八条对于违反本细则规定的施工单位和从业人员，相关部门应依法进行处罚，并进行责任追究。
施工生产现场环境文明卫生管理制度(3篇)
施工生产现场环境文明卫生管理制度第一章总则第一条为了保障施工生产现场环境的文明卫生，减少危害因素对工人和环境的影响，提高工程质量和效益，制定本管理制度。
第二条本制度适用于所有施工生产现场，包括建筑施工、装饰装修、市政工程等。
第三条本制度的目标是组织施工生产现场环境的文明卫生管理工作，确保施工现场的环境文明和卫生。
第四条施工方负责制定并执行本制度，项目部全体人员都要严格执行，并做好现场环境文明卫生管理的工作。
第二章环境文明管理第五条施工现场应保持整洁、有序，不得乱扔废弃物，不得随意堆放杂物。
第六条施工现场应配备垃圾箱，并按时对垃圾箱进行清理和更换。
第七条施工现场应定期进行地面清扫，清除尘土、杂草等。
第八条搅拌站、切割机等产生粉尘的设备应设置防尘设施，保持周围环境的洁净。
第九条施工现场应设置吸烟区域，禁止在非指定区域吸烟。
第十条施工现场应设置临时厕所，并定期清理和消毒。
第三章卫生管理第十一条施工现场应配备足够数量的洗手设施，并保持清洁。
第十二条施工人员必须经常洗手，特别是在用餐、上厕所后必须洗手。
第十三条施工现场应定期进行消毒工作，特别是对食品加工区域、厕所等场所要加强消毒。
第十四条施工现场应设立施工生活垃圾和建筑废弃物分类收集区域，并定期清理和处理。
第十五条在施工现场禁止使用不符合卫生标准的食品。
第十六条施工现场应配备急救箱，并有专人负责急救工作。
第四章文明施工第十七条施工人员应当遵守工作岗位的规定，着装整洁，不得穿着拖鞋或者脏污的工作服。
第十八条施工人员应文明施工，不得用脏话、辱骂或者破口大骂等行为。
第十九条施工现场应配备现场安全警示标识，提醒施工人员注意安全。
第二十条施工现场应设置隔离带，禁止无关人员进入。
第二十一条施工现场应设置安全通道，确保施工人员疏散的顺畅。
第五章监督检查第二十二条项目经理应定期检查和评估施工现场的环境文明和卫生管理情况。
第二十三条项目经理对环境文明和卫生管理工作进行监督和指导，发现问题及时进行整改。
井下现场文明生产管理制度
井下现场文明生产管理制度为了落实国家和地方有关矿山安全生产的法律法规，确保井下生产作业的安全和顺利进行，我们制定了井下现场文明生产管理制度。
本制度适用于所有在井下进行生产作业的人员，包括管理人员、技术人员和工人。
一、总则1.井下现场生产必须遵守法律法规和各项规章制度，以安全、文明、高效为原则。
2.井下现场生产要遵守行为准则，严禁违反职业道德和工作纪律。
二、规章制度1.井下进出必须按规定携带必备的安全装备，如安全帽、防护鞋、防尘面罩等。
2.井下生产作业必须按照规定的工作程序进行，不得擅自调整或变更。
3.井下作业必须严格遵守防火规定，禁止吸烟、明火等有火灾风险的行为。
4.井下必须配备足够数量和灭火设备，并定期进行检查和维修，以保障灭火的有效性。
5.井下生产作业必须定期进行安全培训和技术培训，提高作业人员的安全意识和技能水平。
三、安全作业1.井下必须标明合理、清晰的安全标识，如出口标示、危险标志等。
2.井下必须保持通道的畅通，严禁堆放障碍物。
3.井下必须设置安全防护栏杆，以避免人员坠落事故的发生。
4.井下必须进行安全检查，包括防滑检查、通风检查等，及时处理安全隐患。
5.井下严禁酒后驾驶、吸毒行为，确保所有人员处于清醒状态。
6.井下必须使用符合标准的电气设备，并定期进行检查和维护。
四、文明作业1.井下作业场所必须保持清洁整齐，不得乱扔垃圾。
2.井下必须按照规定分类垃圾并进行妥善处理，禁止随意倾倒废弃物。
3.井下生产作业必须使用隔音设备，减少噪音对周围环境的污染。
4.井下作业必须进行粉尘控制，减少粉尘对空气质量的影响。
5.井下作业必须进行废水处理，减少对水源的污染。
五、制度执行和监督1.制度执行由井下生产部门负责，负责监督和检查井下生产作业的执行情况。
2.监督人员要进行定期巡视和抽查，发现问题及时处理并追究责任。
3.对于违反规定的人员，依法进行处罚，对严重违规的人员作出停工或终止劳动合同的处理。
六、制度修订制度修订需要经过矿山相关部门的审批，并及时与井下作业人员进行沟通和培训。
公司文明生产管理制度
第一章总则第一条为加强公司生产管理，提高生产效率，保障员工身心健康，维护公司形象，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有生产部门及员工。
第三条文明生产是指在生产过程中，遵守国家法律法规、公司规章制度，注重安全生产，保护环境，节约资源，营造和谐、文明、高效的生产环境。
第二章生产安全管理第四条生产安全是文明生产的基础，公司必须严格执行国家安全生产法律法规，确保生产安全。
第五条建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全职责，落实安全生产措施。
第六条加强安全生产教育培训，提高员工安全意识和技能。
第七条定期进行安全检查，及时消除安全隐患，确保生产设施设备安全可靠。
第八条严格执行安全操作规程，严禁违章作业。
第九条做好生产现场的安全防护，确保员工的人身安全。
第三章环境保护与资源节约第十条严格遵守国家环境保护法律法规，积极履行企业社会责任。
第十一条加强生产过程中的环境保护，减少污染物排放。
第十二条推广使用清洁生产技术，提高资源利用效率。
第十三条做好废弃物的分类处理，实现资源化利用。
第四章生产秩序与文明第十四条建立健全生产秩序，规范生产流程，提高生产效率。
第十五条严格执行产品质量标准，确保产品质量。
第十六条加强生产现场管理，保持生产环境整洁。
第十七条倡导文明生产，树立良好的企业形象。
第五章奖励与处罚第十八条对在文明生产工作中表现突出的个人和部门给予表彰和奖励。
第十九条对违反本制度的行为，视情节轻重给予批评教育、罚款、停职等处罚。
第六章附则第二十条本制度由公司生产管理部门负责解释。
第二十一条本制度自发布之日起施行。
具体内容如下：一、生产安全管理1. 建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全职责，落实安全生产措施。
2. 加强安全生产教育培训，提高员工安全意识和技能。
3. 定期进行安全检查，及时消除安全隐患，确保生产设施设备安全可靠。
4. 严格执行安全操作规程，严禁违章作业。
5. 做好生产现场的安全防护，确保员工的人身安全。
建筑工程现场安全、文明施工管理制度(5篇)
建筑工程现场安全、文明施工管理制度为了在建设过程中，确保各材料的正确堆放与施工场地的合理布置，保护工作人员的人身安全，保证施工场地的良好卫生条件和防火安全，以及对场地周围环境的保护，促进文明施工，特制定本制度。
1安全生产1.1健全和完善各类安全管理台帐，强化安全管理软件资料工作。
1.2施工作业前，应编制有效的安全施工组织设计和安全技术措施，加强安全教育并进行安全交底活动。
作业过程中应正确使用安全防护用具，严格执行劳动纪律、工种和设备安全操作规程，并根据需要执行相关的管理规定。
对安全生产实施有力的安全监控，安全监控人员应持证上岗。
1.3“四口”临边按规定要求设置防护设施。
“四口”临边防护包括：楼梯口、电梯井口、预留洞口、通道口防护和阳台、楼层、屋面的临边防护。
“四口”临边周围应设置警戒标志。
对于基坑施工应编制基坑支护方案。
1.4脚手架、井字架及龙门架按要求搭设，搭设前应对作业人员的健康状况以及安全防护用具进行检查，搭设活动完成后要经相关单位的验收方可使用，验收应形成记录。
1.5加强施工现场临时用电管理，施工操作由专职电工完成，其他人员不得擅自操作。
路线的安全距离、架设方法、配电保护必须达到标准要求。
1.6正确安全的使用机械设备。
机械设备进场前应验收合格，定期保养和维护机械设备保持其良好的状态。
1.7垂直运输机械应按要求安装，经有关单位验收合格后方可使用。
使用过程中应做到指挥信号规范明确。
1.8各种易燃、易爆、化学危险物品应使用专用容器分类妥善保管，加以标识。
在使用易燃、易爆、化学危险物品施工时，应在安全交底中明确说明，严格按照相关要求操作。
施工区域应设置警示标志牌并由专人看护。
正确使用易燃、易爆、化学危险物品,防止环境污染。
1.9施工作业过程中，施工作业人员对违章指挥或存在下列情况时，有权拒绝执行，并应及时向环境、职业健康安全管理部门反映。
安全措施未落实，尚不具备施工条件的作业；劳动防护用品不符合施工作业要求，机具设备存在影响安全使用的故障；按规定应办理的作业许可手续未办齐全或监护不到位；其他可能存在事故隐患的作业。
班组现场安全文明生产制度范本
班组现场安全文明生产制度范本一、综述本班组现场安全文明生产制度旨在规范班组成员在工作现场的行为举止，确保工作安全、生产效率和人员健康。
每位班组成员必须遵守本制度，并始终秉持安全第一、文明第一的原则。
本制度共计包括以下几个部分：工作前的准备工作、工作中的安全生产规范、工作中的文明行为准则、突发情况的应急处理、工作结束后的管理措施。
二、工作前的准备工作1. 班组成员在开展任何工作之前必须对工作现场进行全面的安全检查，并及时发现和解决可能存在的安全隐患。
2. 班组成员必须戴好个人防护装备，包括安全帽、安全鞋、防护手套等，并确保其正常使用和有效保护。
3. 班组成员必须确保所使用的工具和设备完好无损，并定期进行检修和保养。
三、工作中的安全生产规范1. 班组成员在工作中必须全程佩戴安全帽，并确保帽子的牢固和合理佩戴。
2. 班组成员禁止私自扔掉烟蒂和其他易燃物品，避免引发火灾。
必要时，应按规定进行焚烧处理。
3. 在高处作业时，班组成员必须佩戴安全带，并正确使用其它安全设备，确保自身安全。
4. 对于需要使用电气设备的工作，班组成员必须按标准操作，并禁止过载使用。
四、工作中的文明行为准则1. 班组成员在工作中必须保持良好的工作态度，互相尊重，遵守工作纪律。
2. 班组成员在工作现场必须保持整洁，禁止随意扔掉垃圾，并及时清理工作区域。
3. 在与客户和其他班组成员交流时，班组成员必须保持礼貌，不得使用粗俗的语言和行为。
五、突发情况的应急处理1. 在发生意外事故时，班组成员必须立即报告上级，并采取相应的救援措施，确保伤者得到及时救治。
2. 在工作现场发现火灾时，班组成员必须立即采取应急措施，报警救火，并安全撤离现场。
六、工作结束后的管理措施1. 班组成员在工作结束后必须整理工作现场，并恢复原貌。
2. 班组成员离开工作现场时必须关闭所有电源和设备，并确保无燃气泄漏及危险物品遗留。
3. 班组成员必须定期参加安全培训和演练，提高安全防范意识和应急处理能力。
现场安全文明生产管理制度总则（三篇）
现场安全文明生产管理制度总则包含以下内容：1. 总则目标：确保现场安全生产，保障员工身体健康和生命安全，减少事故发生率，提高工作效率，促进文明生产。
2. 适用范围：适用于本企业所有生产现场及相关部门。
3. 法律法规依据：制度遵循国家、地方及企业相关的安全生产法律法规和规定。
4. 管理原则：珍爱生命、预防为主、全员参与、持续改进。
5. 责任分工：明确各级管理人员和员工的安全责任和义务，并建立相应的考核制度。
6. 安全教育培训：要求定期组织现场安全教育培训，提高员工的安全意识和技能。
7. 安全生产管理制度：制定并执行现场安全生产管理制度，包括作业规程、安全操作规程、应急预案等。
8. 危险源管理：对现场潜在的危险源进行识别、评估和控制，确保危险源的安全性。
9. 安全检查与监督：定期进行现场安全检查，及时发现和处理存在的安全隐患。
10. 事故管理：建立健全事故报告和调查制度，及时核实和处理事故，防止事故再次发生。
11. 文明生产管理：倡导文明生产行为，营造良好的工作环境和企业形象。
12. 奖惩措施：建立健全相关奖惩制度，对安全生产表现出色的个人和部门进行奖励，对安全违规行为进行处罚。
13. 监测与评估：建立安全生产监测与评估机制，监测和评估现场安全生产状况，及时发现和解决问题。
14. 制度修订和评估：定期进行安全生产制度的修订和评估，确保制度的适应性和有效性。
以上是现场安全文明生产管理制度总则的一般内容，实际制定时需要根据具体情况进行调整和完善。
现场安全文明生产管理制度总则（二）第一条为了确保现场安全文明生产，保障工作人员的生命安全和身体健康，维护生产设施的正常运行，特制定本制度。
第二条本制度适用于所有从事生产作业的工作人员，包括管理人员、技术人员和普通工人等。
第三条现场安全文明生产的目标是防止事故的发生，减少事故的危害和损失，确保生产工作的顺利进行。
同时，要倡导文明、秩序、环保的工作态度和工作环境。
第四条所有工作人员必须严格遵守国家和地方的相关法律法规，遵守企业的安全生产规章制度，严禁违反安全操作规程。
文明生产、现场定置管理制度
文明生产、现场定置管理制度背景与意义随着社会的不断发展，人们对于文明生产、安全生产的要求也越来越高。
为了避免生产过程中的安全事故和环境污染，不断提高生产效率，企业必须建立健全的文明生产、现场定置管理制度。
这些制度可以对生产现场的生产设备、物料、人员等进行规范管理，从而提高生产质量和效率，保证生产过程的安全。
同时，文明生产制度可以促进企业的可持续发展和环境保护，为实现企业与社会共赢做出积极贡献。
文明生产管理制度生产设备维护管理制度在生产过程中，设备的正常运转是保证生产效率的关键。
因此，建立生产设备维护管理制度，是文明生产管理的一项重要内容。
要建立设备维护档案，定期对设备进行维护和保养，保持设备在良好的状态。
同时，应当组织专业的机械维修人员对设备故障进行及时排除，并对设备进行检测和性能测试，保证设备的正常运转。
生产物料管理制度企业应当对生产物料进行统一规划和管理，建立物料档案，包括物料品种、规格、数量、生产厂商和供货商等信息。
同时，要对物料的采购、入库、保管和使用等环节进行规范，确保生产物料的正确、标准使用。
生产安全管理制度生产安全管理是文明生产管理中最为重要的环节。
企业应当建立健全的安全管理体系，包括防火、防爆、防毒、防抢、防盗等措施，保证生产现场的安全和员工的健康。
此外，应当组织员工进行安全培训，提高员工的安全意识和防范意识，让员工掌握应急处理和自救互救等基本知识，以避免或减少安全事故的发生。
现场管理制度在生产现场，现场管理制度是不可缺少的环节。
企业应当建立现场定置管理制度，对生产现场的场地、物料、设备、人员等进行规范管理。
应当制定现场管理规章制度，明确生产现场的管理职责和权限，并动态监控生产现场的运作情况，及时处理现场管理问题，确保生产现场的稳定运转和安全生产。
总结文明生产和现场定置管理制度是企业正常生产的基础，对提升企业的综合竞争力、降低生产成本、改善员工工作环境、促进企业可持续发展等方面具有重要意义。
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现场管理、文明生产管理制度1 １适用范围
本制度通用各个生产工序及车间全体员工。
２职责
2.１为了更好的组织生产，加强现场管理工作，做到文明生产，特制定本标准
3 工作程序
包括现场管理工作要求、定置管理工作要求和检查考核三个方面，由生产部归口管理
3.１现场管理工作要求
3.１.１生产现场劳动纪律
a)员工必须绝对服从上级人员的指挥，不得消极怠工影响生产;
b)员工必须坚守自己岗位，不得擅自离岗、串岗或越岗;
c)不得在岗睡觉和做与工作无关的事，更不允许滋事、吵架和打架；
d）不得擅自调班、代班和事后请假、事假;
e）必须严格按规定作息时间上、班,不得迟到早退;
f）不得在车间吸烟，不得酒后上岗;
g)自觉执行设备、工艺、安全三大操作规程。
3.1．2文明操作、礼貌待人
ａ)各类原材料、半成品、成品和模具在搬运过程中，应小心谨慎，做到轻拿轻放；
ｂ)各类工具器具，按其使用要求专物专用，妥善保管;
c）树立节约光荣,浪费可耻的思想,节约一滴水，一度电一粒料；
d)职工之间应互相尊重，互相爱护团结一致和睦共事;
e)原材料、成品及模具，机修工具及运输工具等一切物质必须严格按规定和定位放置；
f)按要求做好相应的记录，并做好相应的设备保养，卫生工作。
3.2检查与考核
3.2．1对违反文明生产管理工作要求的责任者,由检查者按照考核标准条例开具罚款通知单，存根月底汇
总统一从工资中扣除返款,
3.2．２考核内容和罚款标准
a)不服从管理，消极怠工，罚100元／人次;
b)非工作需要擅自离岗、串岗,罚50元/人次;
c)非工作需要擅自越岗,罚５0元/人次；
d)滋事、吵架、打架，罚５00-1000元/人次(情节严重的除名)；
e)在岗睡觉或做工作无关的事情,罚５0元／人次；
f)擅自迟到、早退,按照考勤制度规定处罚;
g)擅自调班、代班，罚50元/人次；
h)在车间吸烟，罚10０元／人次;
i)酒后上岗，罚50元/人次；
j）不按规定穿戴劳保用品,罚20元／人次。
3.3说明
3.3.1滋事、吵架、打架，罚500-1０0０元/人次，指的是双方皆罚之。
3.3.2离岗,指离规定岗位。
３．３.3擅自调班、代班,罚50元／人次,指只罚代班者
3.3.4对屡教不改者,可加倍处罚。
3.４安全生产管理
3．4.1厂安全领导小组组织贯彻党和国家的有关安全生产劳动保护方面的方针、政策、法规和上级有关部门的指示。
3．4．2讨论和审查安全生产各项措施,重大隐患整改措施计划。
3.4．３制造中心在布置生产的同时,要布置检查安全生产工作。
3.4．４厂安全领导小组及时组织定期或不定期进行安全生产大检查,对查出的隐患要及时消除和采取有效控制措施。
3．4.5各工序要结合生产状况，制订完善的工艺操作（安全操作）规程。
３.4.6各车间组织指挥生产的同时要注意安全。
3.４.7各部门在生产中出现不安全因素或险情时,要采取果断措施,迅速消除。
3.４．8各部门要加强对操作工人的生产技术安全教育,严格遵守工艺操作规程,确保安全生产。
3.4.9设备动力部要做好全厂的起重机械、电气设备等安全工作。
并建立档案,定期组织教育。
3．4.10厂办对新工人进厂必须进行安全教育,经考试后才能上岗操作。
３．4.1１仓库要加强对危险物品的管理发放,确保储存和发放的安全。
3.4．12保安部门在加强对各部门的安全检查,同时做好防火、防盗工作。
３.4.13对发生重大伤亡事故、设备事故和重大未遂事故,安全生产领导小组会同生产部进行调查、分析，并制订防范措施,同时对造成事故的责任者提出处理意见,报总经理。
3.4.14生产领导小组开展全厂范围内的安全教育活动,使全体职工提高安全工作的认识,掌握安全知识，提高安全操作水平,确保实现安全生产。
4 相关文件
５记录
现场管理人员规章制度1
现场管理人员
1 每天早上现场管理人员要提前1５分钟进入施工现场，检查备料状况是否够用、机械工具是否正常运转、工作环境是否存在安全隐患等问题，如果出现问题应及时解决问题，上报上级领导。
2 迟到早退者处以２００元罚款,情况严重者处以辞退。
3 请假必须写请假条，得到上级领导的批准。
一天请假不得超过2人，每人一个月请假不得超过２天。
病假必须要有医院出具证明(特殊情况者如丧假、婚假、、等,经领导商量给予合理的假
期)无故缺席者处以50０元罚款,二次以上处以辞退。
4、人员辞职必须提前一个月向相关领导提交辞职报告，进行审批,做好相关工作的交接。
如擅自离开,工资将不予与结算。
未经请假同意擅自离岗达３天，则说明本人已自动离职并已放弃原劳动所得。
5、严格的检查施工人员的着装，确保每位员工必须佩戴安全帽，没有穿“三鞋”赤脚或赤膊者,准确记录施工人员考勤表,如发现滥用私权，考勤表与现场不符，处以２００元罚款。
6、准确、及时的记录员工的《员工基本情况登记表》,《员工入职信息登记表》
7确认当日的施工计划,合理的分配任务到小组或个人。
8 现场施工过程中现场管理人员应不断的对自己管辖的工作区域巡查，检查现场状况是否存在安全隐患,如发现即使排除。
根据现场的施工情况进行人员调整,提高员工的积极度,保证本区域的工作
任务按时完成，配合好整个施工队的工作。
９注意观察员工是否有违规操作,如发现及时制止并更改。
10要处理好上下级的关系,上级领导的决策要及时传达落实到每位员工，另外要细心聆听员工的心声，把员工的真知灼见反馈给上层，这有助于上层做出更可靠有效的决策。
１1 下班前现场管理人员最后离开施工现场,检查机械设备
是否正常使用、放置合理，工地剩余材料必是否整理并集中堆放。
１2每天确保手机24小时畅通。
现场管理人员考勤表(见附件)
员工基本情况登记表(见附件）
员工入职信息登记表
姓名性别民族照片身高
体重婚姻状况
身份证号联系电话
家庭住址
文化程度
亲属应急联系电话(必填）
工作简历
家庭成员情况
关系姓名
年龄联系地址／电话
同意条件
1、服从公司的工作安排，遵守公司的规章制度。
2、每日工作xx小时，如需加班，不以任何不当理由拒绝。
3、薪资：xxxxxｘxｘｘxｘxxxxｘxｘxxxｘxｘxxxxxxxxxx ｘx
4、未经请假同意擅自离岗达３天,则说明本人已自动离职并放弃原劳动所得。
其他约定
本人同意自愿遵守以上条件并保证以上所登记的资料属实,并对其真实性负责本人签字：日期：年月日用人部门（单位)意见：
（公章）年月日
请附身份证正反面复印件一份。