质量先进集体事迹
先进集体事迹范文(通用10篇)

先进集体事迹范⽂(通⽤10篇)先进集体事迹范⽂ 先进集体事迹的特点 鲜明地体现特定的时代精神。
事迹材料不是单纯为其单位和个⼈评功摆好,⽽是为了鲜明地体现和积极宣扬⼀种特定时代所需要的精神。
这是由事迹材料的宗旨和根本⽬的所决定的。
以叙写先进事例为旨要。
事迹材料以先进对象的先进事迹为主要内容,以叙事为主要表达⽅式。
事迹材料所要体现的先进对象的先进思想、精神,特定的时代特征都要通过叙事予以展现。
具有较强的触发⼒和感染⼒。
事迹材料的写作⽬的是为了引导读者认识先进,学习先进。
要达成此⽬的,⾸先要吸引读者,感染读者。
这就要求事迹材料要具有较强的触发⼒和感染⼒。
先进集体事迹范⽂(通⽤10篇) 在⽇常的学习、⼯作、⽣活中,⼤家都写过事迹吧,事迹以先进对象的先进事迹为主要内容,以叙事为主要表达⽅式。
我们该怎么拟定事迹呢?以下是⼩编整理的先进集体事迹范⽂(通⽤10篇),希望对⼤家有所帮助。
先进集体事迹1 ⼏年来,抚顺市民政局在市委、市政府的正确领导下,深⼊贯彻落实科学发展观,围绕中⼼,服务⼤局,以民⽣⼯程为主线、项⽬推进为抓⼿,牢记以民为本、为民解困、为民服务的民政⼯作宗旨,突出重点,狠抓落实,民政事业整体发展⽔平显著提升,为⼗⼀五赢得了圆满结局,也为⼗⼆五奠定了良好的基础。
⼀、坚持民政为民,困难群众切实得到了更多实惠。
抚顺市民政局抓住中央和省、市⾼度重视民⽣、关注困难群众⽣活的有利时机,努⼒提⾼保障⽔平,使困难群众真正享受到改⾰开放和⽼⼯业基地振兴的成果。
⼏年来,五次提⾼城市低保标准,⽉标准由170元提⾼到330元,增幅达到94.1%;四次提⾼农村低保标准,年标准由660元提⾼到1661元,增幅达到151.7%;四次提⾼五保供养标准,集中供养年标准由2000元提⾼到3993元,分散供养年标准由1300提⾼到2783元,平均增幅达到89%;五次提⾼在乡复员军⼈⽣活补助标准,平均由198元提⾼到640元,增幅达到223.2%。
药业质量部先进集体事迹材料

药业质量部先进集体事迹材料药业质量部作为一支重要的管理部门,一直以来都以其严谨的工作态度和高度的责任心为企业保驾护航。
我们始终坚持质量第一的原则,严把产品质量关,为企业的发展和人民健康保驾护航。
下面将从药业质量部先进集体事迹材料中展现我们在工作中取得的成绩和付出的努力。
一、在产品质量监管方面,药业质量部始终坚持严格执行国家法律法规和企业内控规定。
我们加强了原材料采购、生产过程监管、成品检验等各个环节的管理,在每个环节都进行了严格把关,确保产品达到国家标准要求。
在生产过程中,我们加强了对生产设备和工艺流程的监控,并定期进行设备检修和工艺改进,确保产品生产过程中不存在任何潜在风险。
一、严格产品质量监管,确保患者用药安全1.遵守国家法律法规,遵循企业内控规定在我司,药业质量部始终秉持着对患者负责、对社会负责的态度,严格遵守国家有关药品生产的法律法规,同时遵循企业内部的控规定。
这一原则立场体现了企业对质量管理的重视,为生产优质药品提供了坚实的法律依据和制度保障。
2.全方位监管,严格把控药品生产全过程药业质量部强化了对药品生产全过程的监管,包括原材料采购、生产过程、成品检验等关键环节。
在每个环节,我们都严格执行标准,严密把关,确保药品质量符合国家标准。
这种全方位的监管模式有助于提升产品质量,为患者提供安全、有效的用药保障。
3.强化生产过程控制,消除潜在风险在生产过程中,药业质量部加大了对生产设备和工艺流程的监控力度,定期进行设备检修和工艺改进。
这种做法旨在确保生产过程的稳定性和安全性,及时发现并消除潜在风险,从而确保产品质量始终处于可控范围内。
4.持续优化生产管理,提升药品品质为了更好地保障药品质量,药业质量部不断优化生产管理,积极推行先进的生产工艺和技术。
通过设备升级、技术创新和人才培养等方面的努力,企业不断提升药品生产的整体水平,为市场提供更高品质的药品。
小结:药业质量部在产品质量监管方面,始终坚持严格执行国家法律法规和企业内控规定,全方位把控药品生产全过程,强化生产过程控制,持续优化生产管理。
先进集体工作事迹材料8篇

先进集体工作事迹材料8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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先进集体事迹汇报材料六篇

先进集体事迹汇报材料六篇先进集体事迹汇报材料六篇篇一Xx小学位于Xx北岸的Xx开发区内,占地面积34000平方米,现有教职员工50人,27个教学班,近1700名学生。
1999年建校,十年间Xx小学发生了翻天覆地的变化,学校曾获得:省级一类学校、中国陶行知研究学会颁发的教育综合改革实验学校;“幼小成教一体化”示范学校;市德育先进学校;市实验教学先进集体;市县美化香化标兵学校、市艺术特长教育先进学校、区大面积提高教学质量标兵学校等光荣称号,被省督导小组提为“Xx河畔一明珠”。
如今的Xx小学已成为Xx教育的一面旗帜。
近几年,学校在上级政府和教育局的正确领导和关心支持下,在社会各界的大力支持下,把“文化立校、生命关爱、促进成长、全面发展”作为办学治校的基本出发点,走出了一条具有Xx小学特色的教育之路。
确立了“让教育充满阳光,让学生体验幸福成长过程”的办学理念,我校的阳光教育办学理念得到了省市领导的高度重视。
20xx年7月1日,在我校召开了“Xx市中小学特色学校创建与研究现场会”,会议得到了与会领导的一致好评,同时也对我校的阳光教育理念给予了充分肯定。
如今的Xx小学处处充盈着阳光般的温暖。
一、团结合作的领导班子。
几年来,学校领导班子成员带头讲团结、讲奉献、讲民主、讲科学、讲负责。
一是身体力行,率先垂范,加强思想、道德修养,树立良好形象,廉洁自律,吃苦在前、享受在后,做到财务公开,校务公开,无论评优还是经济待遇,总是考虑一线教师,坚持民主生活制度,形成工作合力。
二是转变工作作风,做教师的贴心人。
深入课堂听课、了解情况,密切干群关系,关心他们的困难,及时排解教师的后顾之忧,班子的这种作风在全体教师中树立了良好的形象,形成了较强的凝聚力、战斗力,使广大教师焕发了“甘于清苦,乐于奉献”的工作热情和积极性。
二、实施素质教育,推进教育改革。
1、在学习中提高。
学校有一支勤业、乐业、敬业、专业的高素质教师队伍,这也是一支平均年龄只有二十九岁的年轻教师队伍。
先进集体事迹材料(精选5篇)

先进集体事迹材料(精选5篇)先进集体事迹材料1本年度,在区教育局、亚沟中心校的正确领导、关心支持下,在全体老师共同努力下,坚持科学发展观为指导,认真贯彻教育工作会议精神,紧紧围绕“办家长满意学校”的工作要求,各项工作都取得了明显的进步。
被评为哈市艺体卫先进集体、区德育工作先进集体、中华魂读书活动先进集体。
一、德育为首,狠抓精神文明建设。
(一)、一切工作从小处着眼,做出实效。
1、创新设计实用性更强的班主任手册。
得到了上级领导肯定,决定推广实施。
2、编辑制作了《德育工作简报》。
3、完善了相关德育工作制度,修改了教师考核细则,为各项工作实施提供了有利保障。
4、积极组织班级文化参观、检查、交流活动,推动了班级的文化建设。
(二)、有计划地开展学校德育活动。
上学期:九月份:第三届校园文化艺术节活动;秋季运动会。
十月份:结合建队日,举行新队员入队仪式和大队部换届竞选活动;响应“迎大冬、讲文明、树新风”活动,举行三知竞赛活动;“家长开放周?相约在校园”活动。
十一月份:阿城关工委检查“中华魂”读书活动,并召开汇报会。
十二月份:法制副校长来校做题为《如何预防青少年犯罪》的法制教育讲座。
下学期:三月份:丰富多彩的学雷锋活动;“三.八”妇女节组织制作精美手抄报,表达感恩之情。
四月份:组织“看电影、祭先烈、学英雄”活动,进行观后感征文比赛;第三套广播操比赛;开展防火疏散演练;世界地球日,开展了环保口号征集大赛。
五月份:春季运动会;讲述《照片里的故事》有奖征文比赛,引导学生表达对父母的感恩之情;“佩戴小黄帽安全记心上”启动仪式。
六月份:庆六一文艺汇演暨表彰奖励大会;国际禁毒日之际,对学生作了禁毒知识讲座和毒品常识的测试,增强学生拒毒防毒意识;掀起评选“少年之星”的热潮。
(三)、通过各种形式积极开展班主任岗位练兵工作。
1、组织了班主任工作理论测试。
2、举行班主任岗位练兵专业技能个性展示活动。
四名班主任参加中心校举行的比武大赛,王春雨参加区班主任岗位练兵专业技能比武比赛,取得优异成绩。
质量先进集体事迹范文

质量先进集体事迹范文一、定期质量检查达国际标准水平经过多年的努力和不断的提升,我们企业形成了一支高素质的技术团队,建立了完善的质量管理体系。
为了确保产品质量的持续稳定,我们制定了严格的质量控制流程,并定期进行质量检查。
每月,我们都会邀请国内外一流的专家来进行定期审核和现场检查。
他们以专业的眼光审视我们的生产过程,严格把关每一个环节,确保生产过程中没有任何瑕疵。
而对于产品的质量,我们深入研究国内外的市场需求,结合用户的反馈意见,不断进行创新和改进。
我们投入大量人力物力,引进了先进的生产设备和技术,全面提升了产品的质量水平。
我们的产品通过了多项国际认证,达到了国际先进水平。
二、持续改进,追求卓越质量我们始终认为,质量是企业的生命线,只有质量过硬才能赢得市场和客户的信任。
因此,我们坚持持续改进的原则,不断追求卓越的质量。
一方面,我们积极引进和吸收国际先进的生产技术和管理经验,不断提升我们的生产工艺和管理水平。
另一方面,我们加强内部培训,提高员工的技能和素质,鼓励团队协作和共同进步。
我们将纠正生产过程中的缺陷和不足,及时调整和改进产品设计和工艺流程,确保产品达到用户的需求和期望。
我们还建立了完善的质量反馈机制,及时收集用户的反馈意见,并积极解决和改善问题,不断优化产品。
三、荣获多项质量奖项通过多年的努力和追求,我们企业的质量得到了市场的认可和用户的好评。
我们多次荣获省市级的质量奖项,并被评为“质量先进集体”。
这些荣誉不仅是对我们质量工作的肯定,更是激励我们不断前行的动力。
我们将以更高的标准要求自己,继续提升质量,为客户提供更加优质的产品和服务。
在未来的发展中,我们将继续坚守质量第一的原则,不断推进质量管理的创新和升级。
我们相信,通过持续的努力,我们一定能够在质量领域取得更大的成就,为行业树立榜样。
四、建立健全的质量反馈机制为了更好地满足客户的需求和改进产品质量,我们建立了健全的质量反馈机制。
我们鼓励客户和用户提供产品使用中的问题和建议,并及时反馈给相关部门进行处理。
集体先进事迹材料3篇

集体先进事迹材料3篇热爱祖国、爱岗敬业、积极进取、乐于奉献的精神,他们是我永远学习的榜样和楷模。
我为大家搜集的集体先进事迹材料,供大家参考,欢迎大家借鉴。
集体先进事迹材料(一)xx钻探钻井xx公司xx队一直以xxx搞好设备的日常维护保养及设备的维修工作,保障设备的正常高效运转,为企业创造更多的效益为宗旨。
20xx年我队被评为公司设备管理先进单位,这标志着我们队设备管理又迈上了一个新台阶。
今年以来,随着生产步伐不断加快,我们队从强化设备基础管理工作入手,以提高设备综合利用率、实现设备零故障为目标,积极探索加强设备管理新思路,为全年生产工作顺利进行,提供了有力保障。
在日常维修维护工作中,各位同志兢兢业业工作,以认真负责的工作态度和精湛的技艺为公司奉献着他们的智慧,塑造了一个又一个优秀工人的光辉形象,被大家赞誉为技术上的排头兵:我们基层队的各路大班就是设备的医生,在日常工作中我们要多学习、多实践、多掌握一些科学的检修方法。
对设备隐患要做到早发现早治疗,只有这样才不至于让你的设备患上绝症,才能尽可能地延长设备使用寿命。
他们充分利用自己的知识和经验,提前制定了详细的设备应急预案,并进行了多次演练,将技术风险降至最低。
与此同时,我们加强对设备的专业化管理,不断修订和完善设备管理制度、规程、考核办法并严格执行,加强设备的巡检和有目的的点检;组织实施设备零故障竞赛,大力推广设备科学管理;强化设备的群众性管理,坚持红旗设备的评选,规范现场管理;建立功劳薄大张旗鼓地表彰及时发现设备隐患,防止设备重大事故发生的先进事迹,大大提高广大员工参与设备管理的积极性。
不断健全设备管理制度,努力实现设备管理规范化为现场设备的稳定。
维修上的急先锋:设备管理的主要任务就是搞好设备的日常维护保养及设备的维修工作,保障设备的正常高效运转,为企业创造更多的效益。
设备的日常维护是很关键的一步,为什么同样的设备使用寿命却有长有短?我想关键问题就在于设备的日常维护工作是否搞好。
优秀先进班集体事迹材料范文7篇

优秀先进班集体事迹材料范文7篇出色的事迹描述可以清晰展示个人的优秀品质和才能,写事迹材料可以启迪人们思考人生意义,坚定自己的人生信念,本店铺今天就为您带来了优秀先进班集体事迹材料范文7篇,相信一定会对你有所帮助。
优秀先进班集体事迹材料范文篇1XXX中队是一个拥有67名成员的班集体。
在这个温馨的大家庭里,每个人都在不断发掘自己的潜能,提高自身素质,为这个集体增光添彩。
虽然年轻,但充满自信;虽然稚嫩,但敢于拼搏,我们相亲相爱,携手共进,以坚实的步履留下了让我们引以自豪的足迹,展示了我们独特的风采。
一、树立良好的班风、学风良好的班风是班级顺利开展工作、健康发展的前提。
一个班集体要想有凝聚力,首先必须加强团结,营造一种健康向上的班级氛围,因此我们提出班级是我家,建设靠大家的观念,就是要靠集体里每位同学的悉心经营,同甘共苦,同心同德,增加同学们的集体荣誉感,班级自豪感,形成团结协作,拼搏进取的团队精神,这种精神激励着我们不断向前进,形成了一股强大的班级凝聚力。
当然,没有规矩不成方圆,一个优秀的班集体会有一套完善的班级制度来管理,为此,我们常常组织班委或是召开班会,共同讨论班级建设计划和发展问题,发扬民主精神,调动广大同学的积极性,让大家一起参与到班级的建设当中。
我们共同制定了《六(1)中队快乐公约》、《班级日常行为规范细则》、《班级公物保护制度》等一系列制度,督促同学们学习、做好各项常规工作,为班级顺利前进打下了坚实的基础,许多老师都说我班变化很大,纪律、卫生流动红旗常常光顾我们班级,一个班级的班风建设好了,才会有浓厚的学风,营造一个良好的学习氛围,让大家在这个学习气氛浓郁的环境中共同进步。
有一份耕耘,就有一份收获,在每一次考试中,我们班都在进步,这些变化受到老师们的好评,大家也都为身在这么一个优秀的班级感到自豪!优秀的学生更奋发,中等学生不再安居中游,后进学生也激励得要不断进步。
二、培养优秀的班干部俗话说,火车跑得快,全靠车头带,一个成功的班集体,必须有一支能干的班干队伍。
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质量先进集体事迹
篇一:20XX年质量先进集体事迹材料
270队质量先进集体事迹材料
——创新质量管理,强化质量意识,以质量兴队20XX年又是质量工作更上台阶的一年,一直以来我队都是认真贯彻公司的“以人为本、控制过程、追求卓越、奉献诚信”质量方针,进一步巩牢基础,完善标准,强化执行力,服务力和质量风险控制力,扎实提高质量监督工作。
随着物探行业的变迁,公司也进行了一系列的体制改革,改革既是带来压力,同时也给予了机会,270队必须抓机遇,在改革的大好环境中,以质量新队的理念,从新创建队伍品牌,承前启后,继往开来,持续快速发展,在公司领导和个职能部门的正确领导下,进一步统一思想,凝聚力量,振奋士气,以提高职工整体素质为目的,面对激励的市场竞争,内抓管理,外塑形象,严密组织生产,狠抓质量管理,大力加强成本控制。
全年的项目施工过程中,我队在质量管理方法的创新、质量管理制度的制定、制度的执行、质量管理的考核等工作都有新的突破,充分展示了我队质量管理的综合实力,体现了“挑战极限、追求卓也”的队伍精神。
一、20XX年质量管理成果
20XX年来我队先后完成三个项目,在质量工作上取得了可喜的成就,第一个恩施物探公司迎来国内首次微地震项目,该项目受江汉石油管理局领导的高度重视,投入了大量的人力和物力,汇集了管理局最先
进的设备,由多家施工单位联合完成,由于是国内首次,在质量要求方面都有新的突破,无论是在野外数据的采集技术,还是后期处理技术都将翻开新的一页,最后整个质量工作得到外国专家和勘探处领导的高度评价。
第二个建南微地震项目,面对20多个悬崖,我队克服了各种困难,在排列验收时得到勘探处领导的高度评价,表扬了我队质量工作的扎实,项目给我们放心。
第三个是潘场三维地震资料采集项目,从项目的开始,领导就一直特别关注,在全队干部和员工的共同努力下,我队有效的保证了激发、接收条件,有效的保证了资料品质,最总一次性的通过验收,在验收会上,甲方给予了高度的评价,甲方监督建议给予优质工程。
二、具体质量工作做法
20XX年也是我队确立以质量新队的指导思想以来成绩最显著的一年,也是效果最显著的一年,其主要做法有如下:
1、重新确立奋斗目标,统一思想
在新疆阿北-顺北项目之后,270队就面临着很严重的挑战,质量意识的滑坡就导致队伍下滑的原因之一,特别是新班子成立后,干部做了很大调整,在一起讨论以后队伍的发展时,大家都清楚的认识到,目前物探的整个形势非常严重,无论是外围项目还是内部项目,竞争都非常激励,占领市场所需要的条件很多,但是最为更本的就是质量。
资料品质要得好,必须做好每个质量工序的控制。
为此,我们专门进行了质量工作的摸底,首先我们找队上的老职工座谈,纵向比较270队的质量工作,了解质量意识下降的根本原因;其次就是找班组骨干
建议如何抓好质量工作?最后进行了横向质量工作的对比,发现我们质量工作主要存在的问题有以下几个方面:
(1)、干部重视程度问题。
(2)、制度的可超作性,最为关键的是执行力度。
(3)、职工的质量意思,特别人从事质量工作的员工。
(4)、质量工作的创新,一直教条,没真正的着手质量工序的控制,创新的意思不够。
根据摸底后,我们队召集骨干就以后的质量工作进行了会议,确立了首要的质量目标,质量工作必须重新重视起来,在以后的项目中,必须抓好质量工作,将质量工作定为我队树立品牌队伍的基本工作之一。
2、重新修订制度,建立超作性强、可执行的制度
在进行职工摸底后,听取了职工意见,我们汇集了所有的质量管理制度,将制度重新进行审查,抛弃不适用的条款,精简制度,制定超作性强,可执行的制度,提升制度的可执行力。
重新制定了《270地震队放线班管理制度》、《270地震队下药工管理制度》等一系列的质量工序控制质量管理制度,明确规定了如何进行质量管理,给出了质量奖励的标准和惩罚标准。
重新修订的制度在本次潘场三维地震项目中发挥了很大的作用,有效的控制了质量隐患,很多质量风险消灭在萌芽状态,新制度的实施取得了明显的效果。
3、创新质量管理,提升质量意识
质量工作是一个长期的工作,必须不断更新,创新。
今年的潘场三维
地震资料采集项目,虽然新的管理起到了非常好的效果,但是任然存在很的不足,制定的制度还是适用性不强,特别是成套的系统管理上还不够成熟,制定的制度主要
停留在工序控制中的点上,不利于长期的持续改进,容易在执行过程中打折扣,今年在潘场三维制度执行的过程中感到特别的累,质量管理者缺乏约束力,完全在于个人质量意识觉悟,监督力度不够就会造成质量控制的盲区,引发严重的后果。
因此,在今年的项目中我队特别进行了创新管理,摸索了排列质量管理的新方法,我队做了如下的决定和职责的重新要求:①、质检跟班作业,与民工住一起;②、重新要求质检职责,质检不只是检查和现场培训,更重要的落实和督促挖坑和检波器的埋置;③、提出三级排列上交制度;④、提出质检员与所管班同奖同罚,采取突击检查、应邀检查、全面验收和最迟排列上交制,所有的奖励和处罚现过现;⑤、队长亲自过问和检查,对检查的结果出质量公报,通过电台宣布;⑥、严格执行《270地震队放线管理制度》。
与此同时,我们加大了奖励和惩罚力度,所有的奖励必须现场兑现,民工的处罚从生活费中扣除,奖励直接交予受奖人员,起到激发和惩处作用,建立强硬的质量惩罚意识,被动强化质量的重要性。
经过一段时间的抓排列质量,排列质量全面改善,在后面的几次检查中得到领导的好评,整个质量意识形成,检波坑提前多束挖好,同时也提升了排列铺摆的速度。
4、强化制度的执行力,做到有法必依,违法必究
270地震队必须建立自己的管理严的意识和风气,近年来,质量工作
存在诸多的落实不到位现象,很多质量上的要求变成了口号,没有真正的得到执行,长此以往,风气变了,在今年的潘场三维项目施工的前期感到非常明显,无论是职工还是民工在奖惩的意识上都认为一句空话,奖励一点是正常的,扣只是说说而已,因此,在前期的惩罚中效果不明显,给质量工作的开展带来了极大的被动,为了改变这种意识,我立即开展强有力的检查,针对质量上不合格的加大奖惩力度,通过电台进行质量公报,同时实施处罚从生活费中扣除,严格执行,不留任何情面,奖励和处罚都轰轰烈烈进行,在职工、民工中强化制度的执行力度,从意识中开始认为270队抓质量不是只在形式之上,严抓质量工作是270队长期以来的队伍作风,任何勉强和应付工作都是不会在270队上发生。
5、加强质量工作的宣传
20XX年我队除了定章立制,总结分析外,还积极进行质量工作的宣传活动,通过自我组织的质量培训和公司的质量活动积极进行质量意识的教育和学习,特
别是在今年的质量活动月中,我队进行了一次比较广而深的质量学习和宣传。
由于我队两年没有施工,担心质量意识下降,不适应目前公司质量工作的需要,因此组织了施工组、下药组、放线班和质检组的职工和骨干一起学习和总结,提出如何抓质量工作的建议。
在会议上,我们以磹口、资北、小板等项目为榜样,研究学习质量管理的新方法,同时也从物探行业和目前公司的现状分析质量工作的重要性,清楚的认识到质量工作在一个队伍兴起的重要意义。
三、270队质量工作新气象
指导思想确定了奋斗目标,质量意识的提升决定了队伍质量工作的态度和责任。
经过一年的扎实的抓质量工作,我队质量工作出现了新气象。
总体来说,制度健全,形成了一套行之有效的管理方法,整个队伍重视质量的风气形成,乃至民工队伍也深深体会到270队对质量的重视程度。
特别是在今年的潘场三维项目,从一开始到最后结束,质量的玄就一直没松过,虽然任务重时间紧,我们任然严格要求,因为我们知道我们需要什么,工序控制的好才能真正体现一个队伍的素质,树立队伍的口杯,才能兴队。
为此,我们的排列质检员跟班作业,与民工同吃同住,全面的检查排列,严格执行,多少次遭受白眼、冷嘲,甚至不给提供晚饭,顶住了各种压力,完成了队上交予的任务,有效的控制了排列质量;放线班长白天黑夜死守排列上,随时进行突发检查;下药工个个好样,严格按照设计井深监控下药,多次和钻井外包发生争执,因井深不够拒绝下药;施工组技术人员白天跟便车去工地检查,晚上坐中巴车返回。
正是有这样个质量意识高,团结一致的集体共同的努力才迎来了最终的胜利,在竣工验收会上勘探处领导对所获得的资料给予了高度的评价,说资料有新的突破,希望在最终的解释后能够确定一两口井,最终一致通过验收。
总之,质量工作是一个长期的过程,需要不断的创新和完善,要长期严抓下去,过去的一年,我队在质量工作有了新的成就,但任然还存在很多的不足,我们将更加的重视,以取得的成绩为契机,认真分析、。