员工新入职发言稿简短
新员工入职讲话稿简短5篇
新员工入职讲话稿简短作为一名新员工，工作不仅是为了拿份薪水，还为了成长和快乐，还应该为梦想而工作，为自己的前途而工作。
下面是小编给大家带来的新员工入职讲话稿简短5篇，我们一起来看看吧!新员工入职讲话稿(一)尊敬的领导，亲爱的伙伴们：大家上午好!我叫__，来自__，今天很荣幸有机会代表新人在这里跟大家分享我的心路历程，当然，更多的是向大家学习!我是今年5月18日入司的，在这之前，我是一名个体经营者，因自己经营不善，20_年的经融风暴，把我摧毁得体无完肤，在家休整了三个月，我试着走出来，决定找一份工作，但走出来后，我才发觉自己是多么的欠缺，一，无文凭，二，无经验。
想找一份好的工作是多么不容易，就在我到处碰壁，心灰意冷的时候，我接触到平安!抱着好奇、试一试的心态，我来到平安公司参加新人培训，在进入公司的第一天，我就被平安公司浓厚的文化气息所吸引，特别是从电视上看到欧式建筑风格的平安大学时，更是深深的吸引了我，因我没上过大学，做梦都想有一天有机会进入大学校园去学习，当看到学员们穿着整齐的职业装在平安大学校园舞蹈时，我更加心动了，我决定加入平安，因我看到了，我相信了，我相信平安是一个为平凡人提供机会，并且成就梦想的地方。
经过一段时间的学习后，我回到部门上班，得到了经理，主任以及伙伴们无私的帮助，他们的激情与关爱，时刻都在感染着我，使我每天都充满了热情，很快溶入到工作状态中。
我入司第10天，公司在明光国际酒店举办产说会，当晚我签下了两张保单，终于迈开了第一步，也大大激励了我的信心。
后来，我更加努力的工作，又签回了一张张保单。
感谢平安，让我获得收入，又赢得掌声!当然我的每一张保单做得也不都是那么顺利，因为是新人，技巧与知识方面还是很欠缺，记得有一次，我在跟客户讲解万能产品的保障成本的扣出时，因自己解释不情，惹得客户当场大发雷庭<讲故事>。
后来我调整了心态，抓紧学习产品知识，好让自己在今后的展业过程中，面对客户质疑时才能从容面对，前不久，我又去找了那位客户，把万能产品重新跟她讲解了一遍，你们猜，怎么了?她居然跟我签单了，而且还给我转介绍了，我真是受宠若惊呀!太奇妙了吧，其实，在展业过程中，顾客的拒绝是正常的，在面对顾客无情的拒绝时，我们失望，沮丧，痛苦也是正常的，但一定要尽快调整自己的心态，早日走出低谷，让我们的执着与热情去溶化一座座坚冰，只要我们坚持，一定会守得去开!其实今天的成绩，只是迈开了每一步，今后的路还很漫长，我知道只有制定远大的目标，才能取得理想的成绩，为了让自己飞得更高，飞得更远，我也为自己制定了目标。
新员工进入单位发言稿(3篇)
第1篇大家好！我是新入职的员工，很荣幸能够站在这里，与大家共同分享我的心情和感受。
首先，请允许我向领导和同事们表示最诚挚的感谢，感谢你们给予我这个机会，让我加入这个充满活力和凝聚力的大家庭。
时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，我已经从校园迈入了职场，开始了人生的新篇章。
回顾过去，我在校园里度过了美好的青春岁月，收获了知识、友谊和成长。
今天，我带着一颗充满期待和感恩的心，来到了这个新的环境，开始了我的职业生涯。
在此，我想对领导和同事们说几句心里话。
首先，我要感谢领导的信任和关怀。
是你们给我提供了这个展示才华的舞台，让我有机会为单位的繁荣发展贡献自己的力量。
同时，我要感谢同事们对我的关心和帮助。
是你们的热情和友善，让我迅速融入了这个大家庭，感受到了大家庭的温暖。
作为一名新员工，我深知自己肩负着责任和使命。
以下是我在接下来的工作中，将努力做到的几点：一、虚心学习，提升自身素质进入单位后，我将始终保持谦虚谨慎的态度，虚心向领导和同事们请教。
在工作中，我将努力学习业务知识，不断提升自己的综合素质，争取早日成为一名优秀的员工。
二、勤奋工作，积极进取我将以饱满的热情投入到工作中，勤奋努力，尽职尽责。
在工作中，我将始终保持积极向上的精神状态，勇于担当，敢于创新，为单位的发展贡献自己的力量。
三、团结协作，共创辉煌团结协作是单位发展的基石。
我将与同事们携手共进，共同为单位的发展献计献策。
在团队中，我将发挥自己的专长，与大家共同努力，共创辉煌。
四、严守纪律，树立良好形象作为一名新员工，我将严格遵守单位的各项规章制度，严于律己，树立良好的形象。
在工作中，我将严格要求自己，做到诚实守信，廉洁自律，为单位树立良好的口碑。
五、关爱他人，传递正能量在单位这个大家庭中，我将关爱他人，关心同事，传递正能量。
在遇到困难和挫折时，我将保持乐观的心态，积极面对，为单位营造一个和谐、温馨的工作氛围。
在此，我还想分享一些我对单位发展的看法：1. 深化改革，激发活力。
新进单位员工发言稿(3篇)
第1篇大家好！我是新进单位的XXX，非常荣幸能够加入这个大家庭。
在此，我谨代表全体新员工，向领导和同事们表示最诚挚的感谢和最热烈的欢迎！首先，请允许我简要介绍一下自己。
我毕业于XXX大学，主修XXX专业。
在校期间，我认真学习专业知识，积极参加各类实践活动，不断提升自己的综合素质。
毕业后，我曾在一家知名企业担任过实习生的职位，积累了宝贵的工作经验。
今天，我有幸成为这个大家庭的一员，我感到无比激动和自豪。
在这里，我要衷心感谢领导的信任和同事们的关爱。
是你们给了我这个展示自己的平台，让我有机会在这个充满活力和挑战的单位里发挥自己的才能。
在此，我向领导和同事们表示衷心的感谢！接下来，我想谈谈自己对新单位的一些认识和体会。
首先，我深刻认识到新单位是一个团结、和谐、向上的集体。
在这里，我看到了领导们的严谨作风、同事们的高尚品质和团队精神。
我相信，在这样一个良好的氛围中，我们一定能够共同进步、共同成长。
其次，新单位具有鲜明的企业文化。
这里注重人才培养，提倡创新精神，鼓励员工发挥自己的特长。
我深知，要想在这个单位立足，就必须不断学习、不断进步。
因此，我将努力学习专业知识，提高自己的业务能力，为单位的繁荣和发展贡献自己的力量。
再次，新单位具有广阔的发展空间。
在这里，我们有机会接触到各种先进的技术和理念，有机会参与到各种创新项目中。
我相信，只要我们抓住机遇、勇于挑战，就一定能够在事业上取得更大的成就。
那么，作为一个新员工，我应该如何迅速融入这个大家庭，为单位的发展贡献自己的力量呢？首先，我要加强学习，提高自己的综合素质。
在今后的工作中，我将认真学习业务知识，努力提高自己的业务水平，为单位的各项工作提供有力支持。
其次，我要保持敬业精神，认真履行职责。
在工作中，我将严格要求自己，严谨细致，确保每项工作都能保质保量完成。
再次，我要发挥团队协作精神，与同事们共同进步。
我相信，团结就是力量，只有大家齐心协力，才能共同创造美好的未来。
新员工入职发言稿简短（精选5篇）
新员工入职发言稿简短（精选5篇）新员工入职发言稿简短（精选5篇）在现实社会中，发言稿在我们的视野里出现的频率越来越高，发言稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。
你所见过的发言稿是什么样的呢？以下是小编为大家收集的新员工入职发言稿简短，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
新员工入职发言稿简短篇1尊敬的各位领导，亲爱的各位同事们：大家好！我是来自xx岗位的刘xx，毕业于xx大学xx系xx专业。
很荣幸能够坐在这个地方和大家一起分享作为一名xx公司人的兴奋与幸福！同时，也很感谢领导给我这个难得的机会，让我与大家一起来交流、学习。
谢谢你们！从岗前培训班开始到现在，每一天都会有新的感悟，都会有一些新的启发。
在此，我将我的一些浅薄的想法和一些经历汇报给大家，希望能够抛砖引玉，集思广益，就算是为xx公司的发展尽的第一份绵薄之力吧！新员工入职发言稿简短篇2尊敬的各位公司同事/领导：大家好！我叫xx，大家以后叫我xx，或者叫xx都可以。
在来到公司之前，我经过多种方法去了解公司。
发现，公司的环境，气氛，条件，待遇，领导的独特影响力。
都是我心中一直所追求的完美公司！来到这里我很高兴，因为，在这里我会勤奋，努力的工作。
希望在领导和各位前辈的指点下，我能不断的提升自我，成为公司的得力助手，再次感谢各位同事和前辈给我这个机会，在以后的工作，我会认认真真，踏踏实实的做好本职的工作。
借这次机会，我祝愿我们公司20xx年财运旺旺！祝愿领导及在坐的同仁，国庆及中秋快乐！心想事成！谢谢新员工入职发言稿简短篇3尊敬的各位领导，亲爱的各位同事们：我是xxx 部门的xxx，很高兴今天站在这里代表公司新入职职工发言。
同时，也很感谢领导给我这个难得的机会，让我与大家一起来交流、学习。
我们这些来自不同地方的年轻人走进了这里，从此加入了这个大家庭。
回首我们与公司的结缘，我想公司选择我们，可能是由于我们的能力，也可能仅仅是我们遇到了一个好机遇，不管怎么说，我们都是幸运的。
员工入职发言稿（精选6篇）
员工入职发言稿员工入职发言稿（精选6篇）在现在的社会生活中，我们总不得不需要用到发言稿，发言稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。
还是对发言稿一筹莫展吗？以下是小编收集整理的员工入职发言稿（精选6篇），欢迎大家分享。
员工入职发言稿1敬爱的领导，亲爱的同事：大家下午好。
很激动也很高兴能站在那里和大家谈谈我的入职发言！还记得刚来的时候，正赶上开8月份的启动大会。
我被当时的氛围所感染，被员工之间那种互帮互助的情谊，被那一个个爱的拥抱所感动。
我明白为什麽那里都称为家人。
我想在这个大家庭中，我们更应当学会感恩，懂得感恩。
感恩一切你应当感恩的人吧。
在那里我认识一群可爱的家人，和她们在一齐我收获欢乐。
在工作上，刚开始我也会因为种种原因出差错。
应对主管的批评教育，我告诉自我要以一种学习加改正的态度理解。
承受我应当去承受的东西。
仅有不段的在不足中改正，你才会有真正的提高。
酒店的管理制度是酒店稳定运行的保障。
它要求我们做一个敢于担当的人，不为自我的失误找理由，及时的反省，总结经验和教训才是智者的选择！或许你能够简便的做一天的工作，但把每一天都做好来就不那麽容易。
你的心态决定你的行为。
坚持到底就显得很重要。
此时我想到我们企业的核心价值观：忠诚，敬业，敬职，和谐，坚持，欢乐。
它则向我们提出更高的要求。
虽然我此刻的工作恩平凡，但我有自我的目标，并且我愿意为之而奋斗。
我的人生依旧精彩！亲爱的家人们让我们共同努力吧，让那里的10000株桂花飘香万里，让企业的核心价值观成为我们心中的一盏明灯，照亮我们前行的道路。
亲爱的家人们，让我们共同携起手来，去打拼一片属于桂花村的天下，去创造一个属于桂花村的传奇！多谢！员工入职发言稿2敬爱的领导，亲爱的同事：大家下午好。
进入电厂工作是我大学四年梦寐以求的事情，如今梦想成真，心中的激动之情却久久不能退去。
当我走出学校，踏进电厂的那一刻开始，我就明白这必将是我人生中最大的一个转折点，以后的工作生活必将充满着无限的机遇和挑战。
单位新进员工发言稿(3篇)
第1篇大家好！我是新入职的员工，很荣幸能在这里与大家相识、相知。
首先，请允许我向大家表示最热烈的欢迎和最诚挚的感谢！感谢领导们的信任，让我有机会加入这个充满活力、团结协作的大家庭。
在此，我将以“携手共进，共创辉煌”为主题，发表我的入职感言。
一、初入职场，心怀感激时光荏苒，转眼间我已步入职场。
回顾过去，我深知自己从一名学生到一名职场人的转变，离不开家人、老师的关爱与培养。
如今，我带着一颗感恩的心，踏入了这个全新的环境。
首先，我要感谢我的父母，是他们用辛勤的汗水、无私的奉献，为我创造了良好的成长环境。
感谢我的母校，为我打下了坚实的知识基础。
感谢我的老师，传授我知识，引导我成长。
在这里，我要对他们说一声：“谢谢第2篇大家好！我是新入职的员工，非常荣幸能够在这里与大家相识，并有机会在这里发表我的发言。
首先，请允许我向领导表示衷心的感谢，感谢你们给我这个展示自己的机会。
同时，也请允许我向在座的各位同事表示诚挚的问候，祝愿我们今后的工作中相互支持、相互帮助，共同为单位的繁荣发展贡献自己的力量。
我叫XXX，毕业于XXX大学，所学专业为XXX。
在过去的XXX年里，我积累了丰富的学习经验和实践能力。
在加入我们单位之前，我在XXX公司担任过XXX职位，积累了丰富的团队协作和项目管理经验。
今天，我站在这里，心中充满了激动和期待，因为我知道，我即将融入一个充满活力、团结协作的大家庭。
首先，我想谈谈我对我们单位的认识。
我们的单位是一个具有XXX年历史的老牌企业，一直以来都秉承着“诚信、务实、创新、共赢”的经营理念，为社会提供了大量的优质产品和服务。
在这里，我们拥有一支高素质的团队，他们勤奋敬业、团结协作，共同为单位的繁荣发展贡献着自己的力量。
我深知，加入这样一个优秀的团队，是我人生中的一大幸事。
接下来，我想谈谈我的工作设想。
作为一名新员工，我深知自己还有很多不足之处，但我相信，在领导的关心和同事们的帮助下，我一定能够迅速成长，为单位的发展贡献自己的力量。
新员工入职讲话简短5篇
新员工入职讲话简短5篇站在了一个崭新的起点，从今天起我们将一同踏上追逐梦想的道路。
首先，要感谢公司发现并肯定我们的价值，为我们搭建了如此优越的平台，让我们可以尽情的施展自己的才华。
接下来是小编为大家整理的关于新员工入职讲话，方便大家阅读与鉴赏!新员工入职讲话1今天很高兴的欢迎大家的来到，你们的加入为公司注入了新的血液，添加了新的希望，我谨代表公司表示热烈的欢迎!我们都来自四面八方，有幸能够相聚在这里，这是一种缘份，更是一份友谊的开始。
作为一个负责人，我也会带领大家共同学习咱们公司相关的一些知识，也许大家以前没有接触过这方面的东西，但我相信，只要大家有信心就可以很快的了解咱们公司的相关知识。
同样的，我也衷心地希望在座的各位能够全身心地投入到学习当中，多学多问，充份利用自己所学的知识，积极展示自己的才华，尽快地熟悉、掌握相关知识，及早的把它应用到工作当中。
对自己对公司，大家都应该有份责任感，公司信认你，才会把这份工作给你，现在我们就象是一家人，一家人都应该是向着一个好的方向发展。
工作上大家应该保持良好的心态，如果发现什么问题，也希望大家提出来，一起解决，不能让某些小环节坏了大家的心情。
不要把我当成什么重要的领导，咱们是朋友，有什么不妥的，可以讲出来。
大家一起讨论!咱们的工作也许相对其它有些困难，请大家不要把工作当成一种艰巨的任务，就当成一种挑战。
不管是否成功，只要自己努力了，拼搏了就行了。
成功也不是一次就可以的，许多成功的人也是在失败中一次又一次爬起的。
当你失败的多了，我想你的心里就会有一层很厚的基石，会让你逐步走向成功。
我也会尽量帮助大家的!(介绍公司的内容及工作)在今后的日子里，你们作为公司的一股新生力量，你们将是公司的新生力量，公司的发展来自员工的一起努力，只要大家努力，公司会越来越好的。
作为你们的领导，你们的朋友，祝大家在迈特能取得更多的经验，事业上更上一层楼，祝咱们相处的愉快!新员工入职讲话2尊敬的各位领导、各位同事：大家好!我是_x，很高兴也很激动，在这里代表信用社新员工发言。
新入职员工表态发言稿（精选5篇）
新入职员工表态发言稿（精选5篇）新入职员工表态篇1亲爱的各位领导、家人：大家好！今天我非常荣幸、非常开心，可以加入这个大家庭是一件很幸运的事情。
首先向大家一下，我叫，像我这个名字一样，笔画少很简单，我这个人也比较简单。
我是今年刚毕业的应届毕业生，毕业于xx大学专业，在漫长的寻找中，我成功的步入了我们公司，也加入了大家这一个集体中，所以我真的很开心，我也很希望和大家成为不错的朋友、同事。
我知道自己刚刚毕业，有很多的东西都要向大家去学习，所以请大家一定要给我一些机会去向你们请教。
我这个人比较勤快，平时如果有什么需要我帮忙的，大家也可以开口，我一定会尽己所能去帮助大家，丰富我们这个集体的。
第一次见面，相信大家对我也有了一个最初的印象，我看起来比较的文文静静，其实我是一个很活泼的人，虽然可能有些慢热，但是我的性格还不错，相信大家将来和我相处就会知道，也很期待和大家度过一段非常美好的时光。
在大学学习期间，我也进行了很多次实习，其实总体感觉下来，我觉得想要在这个社会、这个城市里扎住脚跟的确不是一件简单的事情，尤其是当我真正步入社会以来，我就更加清楚自己是什么水平，有多少能力了。
所以我对于自己的未来或许有一些微茫，但是我对现在一定是充满了激情的。
我期待着每一个明天的成长，我也期待着自己在这个平台上开花结果，我想要成长，也想要取得自己的成绩。
今后或许会给大家带了一些叨扰，还望大家谅解，我一定会努力去走进这份事业，尽快的独立起来，为我们这个集体多树立一根支撑柱！时间不可辜负，我会珍惜每一分每一秒，把时间更好的利用起来，去加强自己的业务能力，为我们这个团队贡献一份力量。
对于这次可以加入我们这个大家庭之中，我真的感到很幸运，也感到很激动。
进入公司之后，我一定会好好工作，加油学习，努力打造一个更好的自己，把这份事业做好，不让领导们失望，也不会让同事们失望的！希望大家今后对我多多包容，我也一定会倾尽全力去学习，去成长，尽快为我们公司创造出价值来，感谢大家的支持，感谢大家的欢迎！新入职员工表态发言稿篇2为了让我们在这里的学习充实而丰富，宽松而有序，人力资源部专门给我们成立了班委会，进行了详细的分工，明确了职责，保障了我们工作的正常开展。
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下面是本店铺为大家整理的员工新入职发言稿简短，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
员工新入职发言稿简短（篇1）尊敬的各位领导，各位新员工们：大家上午好!和我们中的每位一样，您选择本公司为您的前途奠定了坚实的基础。
欢迎您加入我们这充满活力的团队和和睦的大家庭，也真诚祝贺您成为公司的一员。
公司这个名字或许对您来说比较陌生，但当您逐渐了解她，您将会发现我们对员工的成长和发展有强烈使命，这是因为我们心中都有一种信念：您的发展是我们成功的重要因素。
在您的职业生涯中，只要您认真工作，充分施展您的才华，在____，我们有坚实、个性的企业文化，它给我们每个人一种共同的信念，让我们彼此相互支持，使工作更有激情，更有效率。
这些文化和信念是我们工作的指导方针，我们在工作中会不断强化，落到实处。
您在接受入职培训时将会得到更详细地了解，也真诚地希望您从自身做起，做一个我们文化和信念的强大的影响者。
当您融入新的环境，开始您的新的角色时，像我们所有人一样，您也会犯错误。
当您犯错误时，您首先应该勇敢的承认，并从中吸取教训，我们也会全力协助，使大家共同进步。
经过一年多的艰苦创业，已逐步得到X社会的认可，我们的员工的团结勤奋和聪明智慧，正在打开并占领我们的市场，公司始终以她的微笑和热情伴随您，帮助您实现您的梦想。
希望您在团队中工作愉快，人力资源部沟通的大门永远为您敞开，我们欢迎不同部门，不同岗位的员工不吝向部门主管或人力资源部提出您的需求或疑问，我们都会随时为大家效劳，不论何时，请让我们知道我们能为您做些什么。
尊重信任、共同发展!这是我们的口号，也是我们价值的体现。
最后，再次欢迎您的加盟，并预祝您在____取得非凡的成就!员工新入职发言稿简短（篇2）各位领导、同志们：大家早上好!首先我代表~~医院全体员工欢迎各位新员工的到来，欢迎大家加盟~~医院，共谋~~医院发展大计。
~~医院是一个和睦的大家庭，你们的到来又给这个大家庭注入了新鲜的血液，增添了一份生机，希望大家尽快融入这个集体，刻苦学习，努力工作，以实现人生价值和个人抱负，推进医院持续发展。
~~医院是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救于一体的现代化三级综合医院。
现为~~~、~~~、~~业务协作医院，是全省县区级医院中唯一一家三级综合医院。
现有职工951人，其中专业技术人员616人，高级技术人员61人，有研究生和在读研究生55人。
护士人，护师人，主管护师人，开设病床710张，年门诊42万人次，年住院1.9万人次，完成手术4900例，承担着武威200多万人·民群众的健康保障重任。
护理工作艰苦而平凡，护理岗位光荣而高尚，护理工作者担负着救死扶伤，保障人·民健康的重大使命，在医院改革发展和现代化建设中付出了艰辛劳动，作出了突出贡献，是医苑最美丽的风景线。
随着医药卫生体制改革进一步深化，护理工作和广大的护士姐妹在医疗卫生工作中任重道远，必将发挥更加重大的作用。
借此机会，我对即将走上医院护理岗位的新护士提几点要求和希望。
一要充分认识服务在医疗中的重要作用。
随着医学模式的转变、人们对健康需求的提高，“服务”已成为现代医院之间竞争的焦点。
在保证医疗质量的前提下,竞争成败的关键就是服务。
因为医院是一个服务机构，医护人员是医疗服务的主体，这就要求医护工作者除技术之外,还必须有高度的责任心和同情心,要以病人为中心。
尽可能满足病人的合理化需求,坚持以人为本的服务理念,一切从病人的需要出发,想病人所想,急病人所急,变“要我服务”为“我要服务”,变“病人等我”为“我迎病人”。
二要转变服务理念。
使人性化服务的经营理念深刻地融入人心,成为每一个员工的自觉行为,坚持“以管理为中心”，努力做到“以一流的质量使病人放心,一流的服务使病人称心,一流的环境让病人舒心”;要从服务的深度和广度入手,挖掘潜在服务、完善适时服务、拓展延伸服务。
三要用心感知，主动服务。
医护人员要不断进行换位思考,充分考虑病人的感受，充分尊重和理解病人的需求,视病人为亲人,要主动与病人沟通,以了解病人的家庭情况、生活习惯和心理状况。
要结合科室的特点，根据病人的社会经历、文化程度、疾病种类和病情严重程度进行一些格具特色的个性化服务。
四要在细微之处下工夫。
护理人员要注重护理环节的每一个细节，在细微处下工夫。
从技术、操作、语言、形体等各方面加强自身素质,精练技术,不断完善自我,将端庄的仪表、美好的语言、得体的行为、精湛的技术体现在为病人提供的人性化服务中。
五要养成终身学习的习惯，要向书本学习，向老师学习，向实践学习，要加强“三基三严”培训，严格落实护理操作规范，从各方面磨练自己，提高为病人服务的能力和水平。
希望各位新员工牢固树立“尊重生命、敬畏生命”的人性化服务理念，切实转变护理服务观念，创新护理服务内容，注重护理礼仪形象，规范护理操作流程，主动服务，热情服务，全面提高护理质量，让患者在~~医院真正得到优质、高效、人性化护理服务，为保障人·民群众的健康、促进医院科学发展做出新的更大的贡献。
衷心祝愿各位新员工在~~医院学习进步，工作顺利，身体健康!谢谢大家!员工新入职发言稿简短（篇3）各位新入职的同事们：你们好！今天是今年毕业生第一批入职的新员工签订合同的日子，很高兴我们公司又拥有了一批新的人员，我代表公司全体员工对你们的加入表示欢迎今天也是我们公司第一批员工入股签订股东协议的日子，三年来的所有努力成为我们今天八位新股东重生的日子，我作为股东之一对新股东的加入表示欢迎和接受无论是新员工还是新股东，借今天这样一个机会和大家交流三个内容一、你们是幸运的要珍惜机会。
走好未来职业发展之路面对毕业=失业的社会局面，你们无疑是幸运的，能在拿到毕业证的同时就拥有一份劳动合同和稳定的工作，一方面是你们在校期间是努力用心的，另一方面是公司的培养机制对你们的成长是有帮助的，所以才让你们走出校门的同时能拥有这样一个合适的成长、发展的机会，今天走出这个楼，外面就是无数拿着自己的简历在面试、在参加招聘会的你的同学和你的同龄人，他们焦急躁动的脸上写满了无奈，当你们能拥有一个稳定的工作时希望你们能珍惜机会。
不要轻言放弃，前几天看董道奎的日志，里面有一篇文章《毕业第五年的时候再看成功与否》，里面有几点我很认同1、人需要有一个正确的方向，向着这个正确的方向努力一定有机会达成目标。
2、成功的人不是赢在起点而是赢在转折点，当你面对很多不确定因素的时候，能够把握自己、清楚定位，知道自己的梦想和目标在那里，面对每一次转折与变迁都能准确应对，最后赢的一定是你。
3、不能活在别人的眼里和嘴。
把命运掌握在自己的手里，很多人愿意随大溜儿，别人跳槽他也沉不住气，别人骂这个老板不是东西他寻思寻思也真的不是玩意，这样的人不可能拥有自己正确的观点和正确的做法，而是始终生活在无比痛苦的抉择之中，所以毕业后5年的迷茫就会带来12年的恐慌20年的挣扎和一辈子的平庸，我想这不应该成为你们的追求，你们需要做的是把梦想和现实有效的结合起来，让自己稳的注走的正、长的快，这才是你们脱颖而出的最佳捷径。
二、向公司老员工学习，敬业爱岗、踏实前行。
三年来随着公司的不断发展沉淀下一批很优秀的员工，他们看到了公司经历的每一步艰难，熬过了公司最痛苦的发展初期，他们不仅仅为公司的发展做出了非常大的贡献，也在这个过程中得到了很好的历练，当他们拥有职务、股份、待遇的时候。
我想那是他们应得的，作为新员工要懂得只要你付出同样的努力，你也会在不远的将来得到你能够得到的一切，公司在机制的设置上对所有员工都是相同的，咱们公司有个非常好的文化，就是大家彼此之间真诚相待，互帮互爱我们是个和睦的大家庭。
三、潜心学习、多多积累、厚积薄发。
原来曾经和大家交流过这样的观点1-2年你们需要解决吃饭、活着的问题，技能在这个阶段是重要的，能干活是必须的，否则就会消失掉，2-3年你们需要解决定位、职位问题，这个阶段学习积累提升自己是重要的，5年内解决机会、积累、发展、创造更多价值是重要的。
这个思路在一批又一批的人员中得到验证，也就是说你5年要上升5个台阶，顺利渡过这几个台阶可以在机会条件都成熟的情况下做更大的事情，但现实是5年中大部分人还处于解决温饱问题上，咱们身边的例子就很多，工作十多年了还挣扎在怎么活着的边缘，有的人5年迈出五大步。
有的人5年上升三台阶，有的人5年还徘徊在解决吃饭的问题上，你准备怎么办？所以在目标明确的前提下，潜心学习是无论发生什么状况都要坚持做的，向前辈学习可以让你少走弯路迅速成长，用心积累可以使你拥有良好的经验和思想，一旦机会合适、条件成熟，你一定能成就一番自己的事业。