学先进提质量促发展主题学习实践活动方案
八角镇民族中学开展“学先进，提质量，促发展”
主题学习实践活动实施方案
为了认真贯彻落实楚雄市教育局党委关于在《楚雄市教育系统开展“学先进，提质量，促发展”主题学习实践活动实施方案》的通知（市教党字[2012]62号）精神，深入开展“学先进，提质量，促发展”主题实践活动，进一步创新学校管理体制机制，推动学校管理的制度化、科学化和民主化，切实增强广大教职工爱岗敬业、教书育人、争当优秀的自觉性和主动性，不断强化学校管理，提高学校管理的精细化水平，促进教育教学质量的全面提高，结合我校中心工作实际，特制定本实施方案：
一、指导思想
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，按照市教育局党委的要求，围绕“学先进，提质量，促发展”这一主题，以学习禄丰县干海资学校党支部先进典型经验实践活动为载体，进一步创新学校管理体制机制，推动学校管理的制度化、科学化和民主化，切实增强广大教职工爱岗敬业、教书育人、争当优秀的自觉性和主动性，不断强化学校管理，提高学校管理的精细化水平，促进教育教学质量的全面提高。
二、活动目的
通过开展“学先进，提质量，促发展”主题学习实践活动，不断加强学校党支部建设和党员队伍建设，强化广大党员教职工教书育人、服务师生的意识，完善学校现代教育管理机制体制，稳步推进教育教学改革，加快我校教育发展步伐，倡导勤奋好学，学以致用的良好学风，教学技能、自身素质有新提高，着力教育跨越发展的良好环境，促进我校各项工作迈上新台阶。
三、活动实施步骤
开展“学先进，提质量，促发展”主题学习实践活动，分为五个阶段进行。
（一）动员部署阶段（2012年9月）
召开学习动员会，进行学习传达市委、政府和教育局有关文件精神，制定活动方案，充分认识此项活动的重要意义，明确具体要求和目标任务，努力营造良好的主题学习实践活动氛围。
（二）学习研讨阶段（2012年10月—12月）
本阶段主要采取个人自学、集中培训，专题辅导等多种形式，组织全体教职工认真学习党的十八大精神，领会精神实质，明确工作目标，强化责任质量意识，增强干事信心。学习国家、省、州、市中长期教育改革和发展规划纲要，学习禄丰县干海资学校党支部先进典型经验等。用正确的理论武装头脑，达到“学以立德、学以增智、学以育人”的目的。以年级组为单位组织全体教职工开展一次“争做教学能手，争当教育先锋”和“学习干海资学校先进典型经验，做人民满意的好教师”专题讨论活动，把“学先进见行动”转化到全面打造高效课堂的实际行动中。
（三）征求意见阶段（2013年1月）
对照干海资学校的经验做法，采取召开座谈会、家长会等形式，广泛征求教职工、学生家长对推进学校“五化”建设（即办学条件标准化，教学工作精细化，后勤服务优质化，学校管理规范化，校园文化特色化）、改进学校管理、提高教育教学质量的意见建议。
（四）对照检查阶段（2013年2月—3月）
对照征求到的意见建议和专题讨论的成果，认真查找学校在党组织建设、“五化”建设以及现代教育管理、课堂教学改革、德育工作创新、教师队伍建设等存在的不足和差距，找准影响和制约推动学校发展中急需解决的问题，找出体制机制和工作举措等方面存在的问题，制定有针对性的整改措施和方案。
（五）整改提高阶段（2013年4月—7月）
结合问题的整改，不断完善健全教职工考核、考勤、岗位量化制度，以提高执行力为抓手，解决教师、家长和学生最关心、最直接特别是绩效考核发放的现实问题，结合科学的人文关怀保障作风、效能建设。以优质服务承诺取信于全体教师，提质量促发展，构建加强作风与效能建设的长效机制。要切实转变职能，提高工作效率，把对待工作满腔热情，接受任务不讲条件，完成任务保持保量的优良作风融入到实际工作中，在强化学校精细化管理，全面提高教育教学质量，打造高效课堂等工作上下功夫。不断创新工作思路，真正体现“学先进，提质量，促发展”的内在要求。
四、工作要求
1、提高认识、统一思想。开展“学先进，提质量，促发展”主题学习实践活动是本学年学校建设的一件大事，也是党组织工作建设的重要任务，学校要充分认识开展“学先进，提质量，促发展”主题学习实践活动的重要意义，要在全面扎实抓好教学工作的过程中有序安排，以良好的精神状态，高度的责任感和紧迫感，积极投身到主题学习实践活动中去，坚持进度服从质量，确保学习实践活动开展的扎实有效。
2、加强领导、狠抓落实。学校要成立主题学习实践活动领导小组，明确责任，分工负责，把开展“学先进，提质量，促发展”主题学习实践活动，在全面提高教育教学质量，端正办学思想，加强学校管理上下功夫，在增强教师敬业爱岗，提高自身素质，严谨治学上下功夫，引导教师修师德转变工作作风，争当“作风过硬，会干事，能干事”的标兵，增强活动实效。学校在全面做好阶段接受教育局的常规专项督查的同时还要对学校进行相关自查，真正促进学校各项工作有新提高。
3、搞好宣传、营造氛围。学校要通过板报、广播、学校网站、刷写标语等多种形式进行宣传，大力营造教育系统干部职工人人学先进，处处抓作风的浓厚氛围，同时积极发现培养学校身边的典型人和
事，教育全体教师学先进、赶先进、见行动，立足教育教学岗位做贡献的工作热情。要将在此活动中的好做法、好经验及时总结上报。
4、统筹兼顾，搞好结合。学校要把“学先进，提质量，促发展”主题学习实践活动与打造高效课堂活动，巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果相结合；与加强教育系统党组织建设相结合；与贯彻落实党的十八大和省、州、市相关会议精神相结合；与市教育局2012年各项工作相结合，精心安排组织，扎实有效推进。
五、组织领导
为切实加强对教职员工开展“学先进，提质量，促发展”主题学习实践活动的领导，决定成立活动领导小组，具体成员如下：组长：张会琼校长
张学军党支部书记
副组长：周有志副校长
成员：杨天华办公室主任
夏古相九年级组长
者世高八年级组长
刘明发七年级组长
夏古祥总务主任
领导小组下设办公室，办公室主任由杨天华同志兼任，具体负责学校教职员工纪律作风集中整顿活动的各项日常工作。
楚雄市八角镇民族中学
2012年9月28日
企业走访社会实践活动方案(修改)
信息工程学院关于开展2014年暑期“走进企业，寻访校友，描绘人生 梦”社会实践活动的通知 为进一步深化我院学子对“中国梦”的认同，引导广大学生在实践中受教育、长才干、树目标。经研究决定，今年暑期我院将开展“走进企业，寻访校友，描绘人生梦”主题社会实践活动，现将有关事宜通知如下： 一、活动主题 走进企业，寻访校友，描绘人生梦 二、指导思想 结合学校暑期社会实践安排，深入企业开展实地调查，进一步了解社会、企业对人才需求的状况，以及对毕业生的要求，提前做好职业规划，提高就业能力。同时，也为展示学院精神面貌与学术才能，更多的展开校企合作，为就业夯实基础。 三、队伍组建形式：学院组队，自行报名 今年,我院计划组建一支40-50左右的队伍，分别前往北京、济南、上海、苏州、杭州、广州、深圳、武汉等城市的相关企业开展实践体验活动。每个企业原则上不超过2人，每个班级原则上推荐3人。如班级同学热情高涨，可以提交有候补人员的名单，最终由学院决定是否前往。 有意向参与此次实践的同学，请在6月5日前将“姓名”、“学号”、“联系方式”、“意愿前往城市和企业”、“预计时间”等信息报给所在班级学习委员，信息一经上报不得更改，学院将根据统计上来的情况进行统筹协调。 四、活动形式及内容 围绕“走进企业，寻访校友，描绘人生梦”这主题，以访谈、实地观摩、问卷调查等形式进行实践。每支队伍实践的具体内容如下： 1.走近和接触企业家，寻访创业经历，学习创业精神。 2.调查企业人力需求，了解清楚当代企业需要大学生具备的基本素质。 3.聆听校友工作感悟，明确大学生在校期间应积累的知识和技能。 4.体验企业工作氛围，观摩企业职员工作状态，及时记录观摩感受。 5.收集整理实践成果，将企业、校友给大学生的建议和意见进行梳理。 6.完善自我人生规划，结合自身发展方向和实践感受做好职业规划。 五、时间安排 1.筹备阶段（6月10日—7月1日） 6月5日各班学习委员将意向信息上报到学院学工组，6月10日学院确定并公布名单并进行分组和安排。同时，申报同学做好前期准备，明确实践目的，做好实践规划。6月5日与个人意向一同上报学工组。 2.实施阶段（7月初—8月底） 各成员与企业对接，完成好本次实践体验活动，完成体验报告；原则上在企业要体验1-2周。 体验期间，严格遵守相关法律法规，注意自身形象，不做损害学校以及学院的事情。为确保自身安全，学院会根据实习地点，选取小组长，每晚10:00向小组长汇报行踪，小组长核实信息后报告大组长。 3.综合评审阶段（9月—10月） 学院将根据实践情况进行综合评审，对表现优异的成员进行表彰。 六、后期安排 开展报告会：
公司员工文化活动方案
2014年##公司员工文化活动方案（草案）一、目的 为进一步打造具有##特色的企业文化；提高团队凝聚力，推动团队建设，增强员工满意度与归属感，激发员工的积极性和热情。丰富员工业余文化生活。结合公司年度工作计划，现拟订2014年####公司员工文化活动方案如下： 二、组织实施 由行政人事部做出活动方案计划，各部门按照计划执行。行政人事部事前提报活动细案和预算。其他部门不在预算内的活动，另行提报活动签呈。 三、活动计划 ※节日类型文化活动※ 1、活动项目：祈福祝愿，庆祝元旦 活动目的：承前启后，继往开来；沟通交流、凝聚气氛 活动时间：2014年1月1日 活动流程：公司组织在####举办，全体员工参加；晚餐免费加菜，免费提供饮料、酒品；（公司司机、自驾车员工严禁饮酒）领导到场讲话。 2、活动项目：欢聚一堂，共镶盛举； 活动目的：歌舞汇演，总结表彰，辞旧迎新，欢庆春节； 活动时间：2014年1月25日 活动流程：公司组织在####酒店举办，全体员工参加，庆祝年会
晚宴、歌舞文娱节目汇演，中间穿插年终优秀员工表彰、抽奖游戏等环节。晚会前期的一个多月，由行政人事部下发通知，全体员工积极报名参加演出，自行准备节目，并上交综管部。凡是参加演出的，都有参与奖，比赛设一、二、三等奖励。 3、活动项目：闹元宵、猜灯谜； 活动目的：欢乐、趣味、营造文化氛围 活动时间：2014年#月#日元宵节 活动流程：公司组织元宵节活动，活动当天中午由公司挂灯谜（提前制作）；全体员工参加竞猜，猜中者奖礼品一份；公司为晚上食堂就餐员工发放免费元宵节汤元一份。 4、活动项目：庆祝妇女节、关爱女员工 活动目的：关心、关爱、祝福 活动时间：2014年三月八日妇女节； 活动流程：公司全体女性员工，公司组织；节日当天由公司向在职女员工发放节日福利；每人一份；以示公司对女员工的关爱。 5、活动项目：健身运动，庆祝五.一 活动目的：趣味娱乐、运动健身;团结协作,力争上游. 活动时间：2014年五月一日劳动节 活动流程：全体员工参加,公司组织,员工可结合自身优势报名参与运动会相关项目；比赛获奖者均按规定发放奖品； 6、活动项目：一点一滴“粽”关情 活动目的：关怀温暖人心、营造和谐气氛
平安班级活动方案
平安班级活动方案 班会为主阵地，进行广泛深入的宣传活动。 3、开展调查研究，摸清校内外现存在的安全隐患和学生中存在的违规现象，突出重点，制定防范措施。 4、大力组织开展各种形式的学生自我保护教育。 5、切实加强安全文化建设，采取多种形式，开展丰富多彩的宣传教育活动。将安全教育切实纳入教育的轨道，不断研究安全教育工作的新情况，新问题，探索新方法。 6、对照标准，对创平安班级活动的开展情况进行，并对照标准查漏补缺，迎接学校验收。 7、力争被评为“平安班级”。 班主任： 根据学校提出的“创建平安校园”实施方案，结合本班学生的实际情况，现制定“平安班级”实施计划： 一、指导思想： 以上级文件为指导，认真贯彻落实科学的发展观，坚持以人为本，扎实、有效地开展创建工作，形成稳定、安全的工作局面，达到学校提出的“平安班级”创建目标，努力营造一个稳定、安全、温馨、
和谐的教育环境。 二、工作目标： 落实好学校提出的工作目标，达到学校提出的“平安班级”创建考核标准。 三、工作任务和工作要求： （一）切实抓好班级安全工作。 1、抓好各项安全保卫措施的落实。做到随时检查室内门窗，特别是电器设备的隐患。保证用电安全检查，不乱动电源插座，信息课上要按程序操作机器。 2、严格遵守饮用水卫生制度，对于自己带饮用水的学生做好卫生教育工作，保证在校就餐学生吃饱。不到小摊小贩购买食物，不吃不洁食物，注意身体健康。 3、加强内部管理，严格制度。保证学校学生的人身安全,校内课间不乱跑，不拥挤，上下楼梯快步轻声，*右边。放学按时离校，不经老师允许不能随意在校园内逗留。入校后不得随便出校门。上体育课、晨练及课外活动是要注意与他人合作，防止机械伤人，保证安全。 (二)通过组织学生学习，提高学生的安全意识及自我保护能力。 1、组织学生学习学校提出的“平安校园”，教师有针对性地让学生展开讨论，以引起学生足够的认识。 2、组织学生积极参与“平安班级”的创建活动，使学生在创建中增强安全意识和自我保护能力。
开展学先进找差距心得体会
开展学先进找差距心得体会 3月28日，分局根据争先创优活工作安排，召开了“学先进、找差距”为主题的座谈会，对我局刘春权同志生前先进事迹和可贵品质再次进行了深刻的回忆、学习，会上每名同志都从不同角度进行了发言。经过回忆刘春权同志生前的点点滴滴，越发深深的感到在他的身上值得我们学习的精神和品质实在是太多了。刘春权同志正是具备了这么多的可贵精神和优良品质才能在平凡的岗位上作出许多不平凡的业绩。通过座谈我决心从以下几个方面向刘春权同志学习： 一、学习刘春权同志对工作强烈的事业心和责任心 强烈的事业心和责任心是做好一切工作的前提。不论是从事什么职业和行业，只有把工作当作自己的一项事业来做，工作才会取得更大的进展，自己的人生价值才能得到更大的体现，才会赢的更多人的尊重。 刘春权局长正是以其强烈的事业心和责任心，在平凡的煤监岗位上做出了许多不平凡的事。煤炭行业是艰苦行业，是高危行业，没有强烈的事业心的人，没有坚定信念的人，没有工作责任心的人，不可能踏踏实实的在这个岗位上工作下去，也无从谈起取得什么成绩。纵观刘春权同志的一生，是奋斗的一生，他投身煤炭系统工作38年，始终踏踏实实、兢兢业业，为煤炭行业默默奉献，取得了一个有一个的良好业绩，获得了领导和同志们的一致认可。他也从一名煤矿普
通技术员提升到矿长，再到煤矿监察系统一名正处级监察专员。他在煤炭行业中一路走来，处处担任要职，这正是他强烈的事业心和责任心的体现和回报。 在实际工作中，他更是如此。他常说我们煤监事业虽然辛苦，但工作是崇高的，我们的职责是国家赋予的，我们要做煤矿生产安全和煤矿工人生命安全的忠诚卫士，这是我们的责任，我们是在做好事、做善事。我想正是他这种崇高信念支持了他——一名58岁将要退休的正处级领导拖着病体，身先士卒，奔波于各煤矿企业之间，不为艰险深入到煤矿井下一线，为企业查找隐患，为如何保证安全生产出谋划策，为保证地区经济安全稳定发展默默奉献。他以如此的事业心和责任心投入的煤监工作中来，值得我们尊敬，更值得我们学习。 二、学习刘春权同志勤奋敬业、求真务实工作的作风 刘春权同志身为我分局主管监察的副局长、正处级监察专员，没有因为位高权重和局里的领导事务，而减少日常监察具体工作。与此相反，只要是他在分局，总能看到他带领监察员乘车出发的身影。有时候他腰疼的时候，同志们都想让他在分局休息，他却不同意，而是让我们坐到车里的前排座，把后排座腾出让他躺在上面，以减轻疼痛。他每次这样拖着病体下矿都让同志们感动不已，而又执拗不过他。 煤矿监察工作一项重要内容就是入井检查隐患。煤矿井
小学学习实践科学发展观活动实施方案
XX学校开展深入学习实践 科学发展观活动实施方案 为树立和实践科学发展观，全面提升我校办学水平，根据镇党委部署，深入学习实践科学发展观会议的要求，结合我校实际，决定在全校开展以“深入学习实践科学发展观，推进学校和谐发展”为主题的落实科学发展观大讨论活动，现制定以下实施方案： 一、指导思想和目标要求 全面贯彻党的十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，组织全校党员特别是学校领导班子认真学习实践科学发展观，准确把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求，着力提高推进学校科学发展、促进和谐校园建设的能力，着力解决影响和制约学校科学发展的突出问题，着力构建和完善有利于学校科学发展、和谐发展的体制机制，达到“提高认识、增强能力、解决问题、促进发展”的活动目标。 学习实践活动具体达到以下目标要求： 1、提高科学发展认识。深刻认识教育为推进我市经济和社会发展培养、输送高素质人才的重要性和紧迫性，引导广大党员干部加强学习，提高素质，统一思想，牢固树立科学发展观，紧密联系学校实际，把握科学发展观的内涵要求，对事关学校科学发展大局的重大问题形成共识，确立符合我校实际的科学发展理念，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。 2、增强科学发展能力。引导广大党员特别是党员领导干部自觉用科学发展观指导实践，不断提高抢抓机遇推进我校又好又快发展的能力；不断提高推进高素质教师干部队伍建设和创新型人才培养的能力；不断提高谋划当前发展与未来发展、局部发展与全局发展的能力；不断提高统筹继承传统与改革创新、突出重点与整体推进以及教学、科研与社会服务等关系的能力。 3、解决影响科学发展突出问题。积极探索在新的历史条件下学校应当实现什么样的发展、怎样实现发展，深刻分析和清醒认识教育事业面临的“机遇与挑战”、“最大实际”和“最大问题”，努力解决制约学校科学发展及社会、家长、师生反映强烈的问题。 4、推动学校科学发展。努力实现在继续解放思想上迈出新步伐，在坚持
职工关爱企业活动工作方案
姓名：XXX 部门： XX部YOUR LOGO Your company name 2 0 X X 职工关爱企业活动工作方案
职工关爱企业活动工作方案 各社区（居）、企业： 为广泛深入开展企业关爱职工、职工热爱企业活动，进一步发展和谐劳动关系，促进职工体面劳动和企业持续健康发展，根据《关于在全县开展企业关爱职工职工热爱企业活动的通知》文件精神，结合街道工作实际，特制定本实施方案。 一、工作目标 以科学发展观为统领，六有六要为总体目标，坚持以人为本原则，结合街道工作实际，开展以百日清欠活动为主题的“双爱”活动，以用人单位是否依法支付工资（含最低工资）、与职工签订劳动合同、依法缴纳社会保险等情况为重点检查内容，加强对可能引起欠薪逃匿重点对象的监控，做好工资保证金制度、欠薪应急专项资金制度等应急预案准备。 二、工作范围和时间 工作范围：街道各类用人单位，重点是招用农民工较多的加工制造、建筑交通施工、餐饮服务及其他中小型劳动密集型企业、个体工商户。特别是当前已处停产、半停产以及租赁厂房，存在经营困难等隐患的用人单位。 工作时间：XX年11月15日起至XX年2月9日 三、具体措施 街道成立以百日清欠活动为主题的“双爱”活动工作领导小组，由 第 2 页共 5 页
王玲玲任组长，徐兴建、谢水萍任副组长，周定荣、祝金龙、徐国民、薛江琦、傅成功为成员。领导小组下设办公室，谢水萍任办公室主任，活动分为宣传、自查、检查、总结四个阶段。 （一）宣传阶段（XX年11月15日至12月5日）。通过送法律知识上门、设立职工维稳告示牌、发放宣传资料等形式，普及《劳动法》、《劳动合同法》、《省企业工资支付管理办法》等法律法规知识，提高广大职工运用法律武器维护自身合法权益的意识，营造“企业关爱职工、职工热爱企业”的良好氛围。 1.张贴、发放宣传资料。一是在企业、社区和公共场所张贴“六有六要”主题宣传海报。二是制作发放“双爱”活动宣传卡、宣传册等。 2.电子显示屏滚动宣传。在社区的电子显示屏定期播放“双爱”活动的相关内容。 （二）自查阶段（XX年12月6日至12月25日）。经发办负责组织街道内用人单位对工资支付情况开展自查自纠：对存在的问题提出具体的整改方案，并将自查情况及整改方案按时报送街道经发办。重点督促有明显拖欠、克扣职工工资的问题单位，在整改方案中详细说明拖欠、克扣工资的时间长度、人员数量、金额大小、产生拖欠原因及如何整改等。 （三）检查阶段（XX年12月26日至XX年1月31日）。对辖区内所有用人单位开展大排查，做到横向到边，纵向到底，不留死角，并及时处理用人单位拖欠和克扣职工工资等行为，如发现企业拖欠职工工 第 3 页共 5 页
(完整版)《小学生安全教育》主题班队会活动方案汇总
《小学生安全教育》主题班队会活动方案 二年级(2班 活动主题:珍惜生命、安全伴我成长 活动目的:通过本次主题班会,学习和掌握一些安全常识,学会自我保护,养成主动关注家庭安全的观念,当好安全小使者,向家长宣传安全知识,尽可能减少和杜绝各种意外事故的发生,做到安全从小做起、安全从我开始,为他们的健康成长打好基础。活动时间:2017年3月20日 活动地点:二(2班教室 参加人员:二年级(2班全体队员 主持人:舒士源李秋玥 活动的准备: 1、提前布置主题班会内容,同学们收集有关“安全教育”的材料。 2. 《小学生安全教育主题班会》课件。 3、让学生家长为孩子讲解一些安全小常识。 4、准备有关安全事故的图片。 活动的形式:演小品、歌谣、课件、歌曲、知识问答、讨论等 活动的过程: 班主任讲话:同学们,母亲将你带到这个美丽的世界,十月怀胎生下你们,再培养到现在,父母操碎了心,花费了不少的心血。你们父母额上的皱纹,年纪不老头上却长出的根根白发,就见证了父母的艰辛。所以我们应该珍惜这来之不易的生命。
我们是父母的心头肉,我们身体上的伤害就是对父母的伤害。我们爱惜父母,体贴父母,除了要好好学习,不乱花钱,听父母的话,帮父母做一些力所能及的事情外,最重要的就是要爱惜自己的生命,这是我们对父母最好的报答。 主持人甲:有一根弦它常响在我们身边, 主持人乙:有一根弦它连着我们的生命线, 主持人合:它的名字就叫“安全”! 主持人甲:安全维系着我们每个人的生命与健康,安全维系着每个家庭的幸福与美满。主持人乙:可是,我们却经常听到这根弦绷断的声音,看到一些触目惊心、惨不忍睹的场面。请看小品:《放学路上》 (人物:何科满、吴思磊。时间:放学路上。准备:足球、书包、划分路界线。吴思磊走在前面,何科满走在后面 何科满:哇,好漂亮的球,啥时候买的 吴思磊:前天,是爸爸给我的生日礼物。 何科满:借给我踢踢吧,只要十分钟。 吴思磊:现在 何科满:对呀,怎么样,舍不得你的心肝宝贝? 吴思磊:这可是在公路边,不行呀。 何科满:没关系,我只在这路边踢,不往路中间踢。 吴思磊:好吧!(两人踢球一来一回 何科满:看球!(球被踢到公路中间
学先进找差距心得体会三篇精选(最新)
通过学先进找差距及相关的讨论，我既被先进地区干实事、求实效的务实作风所感染，又深切地感受到我们在思想观念、体制机制、工作力度上的差距，但更多的是自省和反思。不禁联想自己的过往，不断寻找与同事们之间的差距，明确学习奋斗成长的目标，坚定解放思想、开拓思路的理念，一切从我做起，以高标准提高推动工作。 学先进、找差距，思想重视在先;凑合是工作标准低的典型表现，我们应该为生活和工作都制定一个目标，并且有为之努力奋斗不懈的恒心和决心。高标准衡量自己的工作实绩，改进工作方法，提高工作效率，要坚持做到二个必须：一是必须树立强烈的责任感，在主动加压上下功夫。干到不仅是工作标准、态度问题，更是一种责任、一种品质、一种追求;二是必须强化履职能力，在攻坚克难上下功夫，凡事要高处看，硬里干，精益求精、臻于完善，事不避难、积极主动、敢于担当。 找差距、赶先进、时刻对比在先;要有永不自满的意识。不要在工作中有自满的心态，只有谦逊的心理才能激励你不断向前。要坚持做到：一要更新发展理念。树立前有标兵，后有追兵的忧患意识，强化不进是退，慢进也是退的赶超意识。二要加快发展速度，要雷厉风行，真抓实干。三要提高发展质量。强化胸怀全局、思考全局、服务全局的战略思维，真正实现发展上的更好更快。 学先进、树标杆、真抓实干在先;奋力赶超，赶超自我，一是发扬创一流，争先进的精神，二是养成一种能吃苦、耐磨炼的作风。勇于吃苦，不计辛苦，不讲清苦、不怕艰苦。三是叫响一个“高标准、严要求”的口号，要想干一流的工作，必须人人争一流、事事争一流，时时争一流、永远争一流。 学习先进是途径，创新思想是基础，改变作风是手段，提升赶超是核心。只要我们坚定信心，顽强拼搏，真抓实干，有不达目的不罢休的干劲和韧劲，就一定能够圆满完成预定的各项工作目标! 通过学先进找差距，确实使我开阔了眼界，增长了见识，学习了先进经验，进一步增强了做好本职工作的责任感、使命感和紧迫感，收获很大，体会很深。 我们"解放思想"应该是有重点、有目标的，而不是无的放矢。因此，我们"促发展"必须围绕自身分管的工作，以"促进城市公共基础设施建设、提升人居环境"这个核心，去想、去做，只有这样我们"学先进、找差距、促发展"才能更有效用，才能更结合宿州发展的实际，才能更有助于实现更大的目标。 在"学先进、找差距、促发展"的时候，应该树立正确的权力观，打破这些旧思想、旧观念，不再热衷于搞花架子，树"政绩工程"、"形象工程"，真正做到"为人民服务"。也只有这样，我们才能广阔言路、集思广益，才能真正做到"从群众中来，到群众中去"，才能将"学先进、找差距、促发展"落到实处。
煤矿企业学习教育活动方案
煤矿企业学习教育活动方案 煤矿企业学习教育活动方案 为仔细开展好以“凝神聚力、创新进展”为主题的学习和弘扬大庆精神教育实践活动，动员和激励集团广阔干部职工进一步统一思想、凝结力量，解放思想、转变观念，振奋精神、增强信心，推动企业又好又快进展，依照《中共黑龙江省委对于新阶段深入学习和实践弘扬大庆精神的决定》，结合企业实际，制定如下方案。 一、指导思想 深入贯彻党的十七大、十七届三中全会和省委十届五次、六次全会精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面降实科学进展观，紧紧环绕经济建设那个中心，牢牢把握“凝神聚力、创新进展”的主题，组织集团各级党组织和广阔干部职工仔细开展学习和弘扬大庆精神教育实践活动，全面领略和把握大庆精神的丰富内涵和时代要求，树立强烈的进展意识，保持旺盛的创业激情，动员广阔干部职工为实现企业安全进展、科学进展、和谐进展，推动又好又快进展作出新贡献。 二、目标任务 1、统一思想、凝结力量。用大庆精神武装干部职工头脑，把集团上下的思想认识统一到降实省委、省政府、省国资委的工作要求上来；统一到对经济社会进展形势的分析和推断上来；统一到应对金融危机妨碍，实现20xx年工作目标上来；统一到推动集团安全进展、科学进展、和谐进展，实现又好又快进展的工作实践上来。用伟大的大庆精神，凝结坚毅意志，焕发强大动力，形成进展合力。 2、解放思想、转变观念。从大庆精神的丰富内涵中吸收力量，真正做到解放思想，实事求是，与时俱进，努力转变妨碍和制约安全进展、科学进展、和谐进展，更好进展、更快进展的思想观念、方式办法、体制机制，引导广阔干部职工以科学进展观为指导，打破传统观念，树立创新思维，冲破适应桎梏，深化改革，转化机制，调整结构，强化治理，努力抢抓进展机遇，增强进展活力，拓宽进展路径，加快进展速度，提高进展质量。 3、振奋精神、增强信心。把握大庆精神实质，积极引导广阔干部职工继承大庆艰难奋斗、拼搏进取、无私奉献的优良传统，弘扬科学进展、勇创新业、科学理性、以人为本的时代精神，在国际金融危机别断蔓延，国民经济增长趋缓，集团经济运行困难加剧等各种挑战面前，坚决信心、振奋精神，应对挑战、审势而为，攻坚克难、化危为机。立脚当前，志在长远，确保完成保增长目标，推动企业健康、快速、可持续进展。 4、转变作风、真抓实干。象大庆那样，别断加强各级班子建设、干部队伍建设和基层组织建设，着力解决党风、党纪、党的组织观念比较淡漠，政治意识、大局意识、责任意识还别够强等现实咨询题；着力解决别思进取、推诿扯皮、别重降实、形式主义等党性党风方面群众反应强烈的突出咨询题；着力解决调查研究别够、求真务实精神别脚、工作跟别上节奏等工作作风上存在的一些咨询题，进一步树立党员领导干部的良好形象，团结和带领职工群众共谋进展、共克时艰、共创辉煌。 5、保持稳定、促进和谐。大力加强社会道德、职业道德和家庭美德建设，广泛开展文明创建活动，哺育企业核心价值体系建设，推进企业文化建设，提高职工群众的综合素养。切实把思想政治工作和解决实际咨询题有机结合起来，畅通民主渠道，聆听职工群众呼声，完善信访逐级负责制度，确保矿区生产日子秩序稳定、政治安定。坚持以人为本，努力制造良好的生产日子条件，尽最大可能满脚职工群众物质文化和成长进步需求，实现企业与职工的和谐进展。 三、要紧措施 1、加强教育引导，提高学习和弘扬大庆精神的自觉性。各分（子）公司要采取各种形式，深入学习《中共黑龙江省委对于新阶段深入学习和实践弘扬大庆精神的决定》，全面
公司年度员工福利活动方案2
公司年度员工福利活动案 目的：为提高公司凝聚力、向心力，让员工把公司当家，创造性地完成工作。因此企业组织多样化地企业文化活动，提高节假日福利待遇，使员工感到温暖与关爱、重视与欣赏，从而让员工想要留在温暖与奋进的企业中。 每月活动案： 一月份：辞旧迎新喜洋洋 【案1.1】元旦节 1、节日主题：辞旧迎新 2、日期：20xx年1月1日 3、假期安排：员工享法定节假日1天，运营部门根据营业需要安排休息人员，未休息者享受节补xx元。 【案1.2】腊八节 1、节日主题：腊八粥 2、日期：20xx年x月x日 3、节日安排：晚餐员工餐为员工提供腊八粥 【案1.3】春节 1、活动主题：高高兴兴过大年、快快乐乐度春节 2、活动人员：公司全体员工 3、活动时间：根据当月营业情况而定
4、活动地点：各分店宴会厅 5、(1)活动容：联欢会、抽奖活动、优秀门店表彰、优秀员工表彰 活动流程：略 (2)假期安排：大年三十全体员工放假一天，初一、初二加班者营业部门给予节补xxx元/天，年后可适当调休 (3)上班补贴：自大年初一上班至正月十六，未迟到、旷工、请假者，公司对其奖励xxx元/人。 (4)年终红包：日期腊月二十八(x.x) 金额：根据公司当年盈利和员工个人在职工作情况计发 (5)员工加餐：日期大年初一、初二、初三 员工食堂为员工加菜 (6)新年礼包派发：日期腊月二十六(x.x) 物品：苹果一箱、食用油一瓶、纯牛奶一箱、大米一袋 (7)费用预算：年终红包、新年礼品、抽奖奖品、联欢会酒菜肴由公司统一标准，费用按各分店实际情况进行划分。年会其他所需费用由各分店自行预算负责。 二月份：正月里来是新春 【案2.1】元宵节 1、节日主题：派元宵 2、日期：20xx年x月x日 3、节日安排：员工食堂加菜，并派元宵，组织猜谜语活动
平安每一天主题班会活动方案
平安每一天主题班会活动方案 平安每一天主题班会活动方案 一、活动目标： 1、引导学生了解有关安全的常识,使他们建立初步的安全意识; 2、使学生学会自护、自救的一些方法,发展初步的自护自救能力。 二、教学重、难点:帮助学生树立初步的安全意识,发展学生的自护、自救能力。 三、活动过程：（一）报道导入，揭示主题。 （师）：请同学们听听这条录音报道说了些什么？ 播放一则反映少年儿童安全事故（数据和事实）的报道录音。 （师）：听了这则报道，你们有什么感想？ 生发表看法。 （“他们不注意安全”；“发生了很多安全事故”；“他们不知道保护好自己”；“可能他们缺少安全常识”……） （师）：我们身边有时存在着危险，要提高警惕，避免安全事故的发生。一旦发生了象这样的悲剧，会给家人造成什么影响呢？ 生发表看法。 （“爸爸妈妈会很难过”；“他们会很着急，很担心。”……）（师）：是啊。如果我们每天能平安度过，那就是全家人的.幸福。我们只有学会自我保护，才会让家人放心。 出示课题：“平安每一天”
（二）结合实际，发现危险。 （师）：看看这些画面，他们的做法对吗为什么 （画面显示）：a一个女孩爬在高楼阳台上，上半身露在窗外。b 一个女孩用湿手插插销。c一个男孩在被禁止游泳的河里单独游泳。d一个男孩在马路上翻越护栏。e校园内一群孩子都挤在大门口或教室门口。 （师）：你们发现自己身边还有哪些可能导致危险发生的事？ 生发表看法。 （同学课间嬉戏打闹，如果没有把握分寸，可能导致摔伤、砸伤、撞伤；在人多拥挤的公共场所可能被挤倒、踩伤；节日里在易燃物旁放烟花、爆竹可能引起火灾；家用电器使用不当可能造成人身伤害；天黑后独自在外玩耍或在荒凉、偏僻处逗留可能遇上歹徒。）（师）：你们都是细心的孩子，注意到许多潜伏在我们生活中的安全隐患。除了可能导致危险发生的事，还有一些危险的人。请看这个小女孩遭遇的故事…… 播放VCD碟：“智斗陌生客”—遇生人闯门怎么办？ （首先播放前半部分设置问题情境。） （师）：如果你是这个小女孩，当你身边出现了不怀好意的人，你有什么高招对付吗？ 生分小组讨论，将小组讨论得出的妙计献给全班。 师生共同评价哪些办法妙。 （播放后半部分对比正确与错误的做法及其结果。）
学先进找差距抓落实求突破心得
学先进找差距抓落实求 突破心得 SANY标准化小组 #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8-HHMHGN#
“学先进、找差距、抓落实、求突破” 解放思想大讨论活动心得体会 5月4日，随着张占军局长对《温县河务局“学先进、找差距、抓落实、求突破”解放思想大讨论活动方案》的讲解及杜进军副局长的动员讲话，温县河务局拉开了新一轮的解放思想大讨论活动帷幕。此次活动，紧紧围绕市局“学先进、找差距、抓落实、求突破”解放思想大讨论活动的总体部署和要求，以供水工作为切入点，重点学习了《中共中央国务院关于加强水利改革发展的决定》及《关于全面推进水利改革与发展的意见》（焦作一号文件）文件精神、温县县委十届十四次全会关于“十二五规划纲要”相关内容（李英杰县长讲话）、“何平九论”、中原经济建设十八谈、供水工作先进单位考察报告及相关供水知识读本，再一次把解放思想与发展、创新放在了一起，以解放思想来谋求深度发展。通过这次学习，我对解放思想的重要意义有了更深的认识，也将在工作中去贯彻和实施。 当今时代，国家和地区之间激烈日益竞争，时刻考验着执政党的领导力。在推进改革开放和现代化建设的今天，领导干部应充分认识到肩负任务的艰巨性、复杂性、繁重性。历史车轮滚滚向前，客观世界变化万千。作为实践活动的引领者和推动者，领导干部的认识能否因时而变，施政能否顺势而为，直接关系党的领导是否科学有效，直接关系党和人民事业的兴衰成败。只有思想的解放才能
引导社会发展向着更高层次去进行，继而用变化的实践去促使人类新的探索，形成新的思想新的指导。 黄河水利治理是个民生工程，面临的形势也是在不断的变化着，再加上局供水发展短板问题，这就要求我们不能以一成不变的眼光看待问题，盲目的迷信过去的经验。“不进则退，慢进则退”告诉我们必须解放思想谋发展，抢抓机遇促发展，开拓创新践发展。四位一体的治黄新理念，只会让我们更加努力的去探索更好、更新的方法应付现有的形势，解决现有的问题。要真正作到解放思想，我认为需要从以下几个方面去开展： 一，加强学习巩固和增长自己的知识。知识就是经验的积累，虽然不能盲目的相信经验，但是学习了别人的经验，就可以避免自己在遇到相同的问题时走了弯路还浑然不知。无知不可怕，可怕的是继续无知。所以要在平时通过书本和观察或是交流，广泛的学习，然后进行总结加以吸收。“学而不思则罔”，不仅要学习也要思考，思考是自我学习，发现的东西才是自己的东西。 二，要擅于用逆向思维去思考问题。某些实际问题，从一个角度看过去不会发现问题，但是换个角度，或者是从它可能出现的结果往回倒推，有时候会发现中间可能出现的问题。在人与人之间需换位思考，对于治理黄河工程也需要换位，不是说你觉得好就应该做，你还应该想一想利用黄河水的老百姓要不要那样，可能就可以发现更好的解决方法，从而间接的实现思想的解放。
集团公司学习实践活动突出一个实字项项抓落实要成果
集团公司学习实践活动突出一个“实”字项项抓落实要成果 本报讯记者刘秀颖在学习调研阶段，京煤集团以改革创新的精神，求真务实的作风，扎实做好学习调研阶段的各项工作，开局良好，进展顺利，成效明显。 抓实学习培训，在深入理解科学发展观科学内涵和精神实质上要成果。一是在学习内容上求实。二是在学习时间上求实。三是在参学人员到位上求实。四是在学习效果上求实。 抓实调研，在破解发展难题，推进企业科学发展上要成果。一是在调研课题上求实。集团公司334个调研课题都是围绕活动主题，从企业实际出发，根据初步查找的问题确立的，具有很强的针对性。二是在领导挂帅上求实。领导班子成员结合分管工作，亲自主持调研工作，带队深入基层，广泛听取群众意见，做到挂帅又出征。三是在调研方式上求实。深入基层走访与网上征求意见相结合，听取群众呼声；调查问卷与重点座谈相结合，全面了解情况；注重参与面的广泛性。四是在调研成果上求实。集团摸实情，想实招，针对当前最需要解决的问题，分析问题产生的原因，研究切实可行的对策。目前，已初步形成一批较以往调研质量更高的成果。 抓实解放思想讨论，在树立强大京煤理念上要成果。一是在讨论内容上求实。集团公司根据领导人员思想观念的现状，结合建设强大京煤对领导人员提出的要求，列出专题，深入讨论，牢固树立强大京煤理念。二是在讨论层次上求实。三是在讨论效果上求实。强大京煤理念在广大经营管理者、职工代表和员工中达成了广泛共识。大家普遍认为，科学发展观的本质是实现又好又快发展。建设又强又大的京煤集团，是科学发展观在京煤集团的具体化。目前，又好又快发展，又强又大成长，好字为先、以人为本、强字为根、兴企富民，建设强大京煤，这些认识成为了解放思想大讨论的重要收获。 抓实边学边改，在解决企业战略发展和民生问题上要成果。集团针对以往企业战略不够清晰、关注民生不够的问题，修订五年发展规划，量化民生指标，兴企同时富民。在全集团开展调查，了解职工住房状况，强势推进危改带房改和集资房的民心工程建设，认真研究讨论后，已初步形成了集资房分配方案。对职工收入情况进行统计摸底，研究讨论职工调资方案，近期即可付诸实施。落实强大京煤理念，对长期亏损、市场前景暗淡的企业实施停产退出。把安全平稳退出作为学习实践活动的检验标准，坚持“不让一个职工没有岗位，不让退出企业职工伤心，不让职工的利益受到损害”的三不原则，切实维护职工的利益。 集团公司组织领导班子成员第四次封闭学习 本报讯记者马士彬4月17日,集团公司领导班子成员以“树立强大京煤理念、推进集团科学发展”为专题，进行了第四次封闭学习。 集团公司领导班子成员在会前自学了《中共中央、国务院关于实施科技规划纲要增强自主创新能力的决定》，学习了付合年同志《深入贯彻落实科学发展观、建设强大京煤集团、为推进首都现代化建设做出新贡献》、《高举中国特色社会主义伟大旗帜、深入理解、牢牢把握强大京煤理念，努力开创集团公司科学发展新局面》、《强大京煤理念重在落实》等文章。 在封闭学习中，集团公司领导班子成员集中学习了《胡锦涛在纪念党的十一届三中全会召开30周年大会上的讲话》有关内容，学习了李源潮同志和李荣融同志在省属国有企业学习实践活动研讨会上的讲话，学习了市国资委一季度经济工作会精神，观看了《科学发展在北京》专题片。在认真学习的基础上，集团公司领导班子成员围绕两个问题进行了深入研讨：一是深入理解“强大京煤理念”的深刻内涵、战略意义、基本要求和落实途径，结合分管工作，谈一谈实现企业又好又快发展、又强又大成长的思路。二是围绕建设强大京煤、活力京
关爱员工活动方案
2011年公司员工关爱活动（方案） 一、背景： 公司迁入新办公地址，员工需适应新的工作环境。加强关爱员工、保留员工及提高员工技术研发能力，从而最大限度地稳定员工，成为了可以解决此问题之道。 二、目的： ㈠通过开展一系列的员工关爱活动，以温情感染员工、以温馨凝聚员工，从而培养员工对企业的认同感和归宿感，激发其敬业意愿，提高公司员工的敬业度。 ㈡员工保持稳定并提高敬业度之后，员工个人创新能力增强、工作效率提高，从而使整个公司的业绩提高。 三、成立员工关爱活动小组 组长：丁郁副组长：邹臻杰 组员：柯维栋、钟敢、乾奎、开武、徐斌、王艳丽、王小龙、兰喜、明华、光 四、2011年员工关爱活动具体容：
项事 具体 2011年员工关爱活动 关爱项 执行时 执行部门备注 涵诠释间 模块项 1.一视的管理风格； 2.及时的赞赏； 管理 3.正确的批评；任何时公司领导及各 者形 刻部门领导象 4.合理的工作量安 排； 5.合理的工作压力。 与管理 者工作 关系 1.现场视察及关注 员工工作生活；1.连续 高强度 加班季 节； 1.2董事长、总 裁、副总裁 为了 保证 效果， 公司 领导 2.重要节日的现场 2.重要 3.公司领导、应避 关注问候； 3.入职欢迎。节假日 前； 3.以月为 人事行政部、 新员工所在部 门领导 免代 为行 为发 生。单位，举
部门 . 办小型 新员工 见面会。 1.新员工 1.人事主管问候生入职活 活困难及成长帮助；动； 2.行政主管问候工 2.连续高人事行政部与 经理作安排、工作压力、强度加各部门领导协问候技能成长、生活等；班季节；同 3.员工情绪关注与疏导。 1.员工能力与岗位3.以一个月为周期。 公平、公正安排要求匹配； 2.允许员工对工作 任一时 刻 各部门 人事 行政 部督 工作环 境 工作 营造量的安排提出质疑 申诉。 1.开放办公区域只 促 人事 无压迫感能存在赞扬和肯定 的声音； 任一时 刻 公司领导及各 部门 行政 部督
平安每一天主题班会活动方案
平安每一天主题班会活动方案 一、活动目标： 1、引导学生了解有关安全的常识,使他们建立初步的安全意识; 2、使学生学会自护、自救的一些方法,发展初步的自护自救能力。 二、教学重、难点:帮助学生树立初步的安全意识,发展学生的自护、自救能力。 三、活动过程：（一）报道导入，揭示主题。 （师）：请同学们听听这条录音报道说了些什么？ 播放一则反映少年儿童安全事故（数据和事实）的报道录音。 （师）：听了这则报道，你们有什么感想？ 生发表看法。 （“他们不注意安全”；“发生了很多安全事故”；“他们不知道保护好自己”；“可能他们缺少安全常识”……） （师）：我们身边有时存在着危险，要提高警惕，避免安全事故的发生。一旦发生了象这样的悲剧，会给家人造成什么影响呢？ 生发表看法。 （“爸爸妈妈会很难过”；“他们会很着急，很担心。”……）（师）：
是啊。如果我们每天能平安度过，那就是全家人的幸福。我们只有学会自我保护，才会让家人放心。 出示课题：“平安每一天” （二）结合实际，发现危险。 （师）：看看这些画面，他们的做法对吗？为什么？ （画面显示）：a一个女孩爬在高楼阳台上，上半身露在窗外。b一个女孩用湿手插插销。c一个男孩在被禁止游泳的河里单独游泳。d一个男孩在马路上翻越护栏。e校园内一群孩子都挤在大门口或教室门口。 （师）：你们发现自己身边还有哪些可能导致危险发生的事？ 生发表看法。 （同学课间嬉戏打闹，如果没有把握分寸，可能导致摔伤、砸伤、撞伤；在人多拥挤的公共场所可能被挤倒、踩伤；节日里在易燃物旁放烟花、爆竹可能引起火灾；家用电器使用不当可能造成人身伤害；天黑后独自在外玩耍或在荒凉、偏僻处逗留可能遇上歹徒。）（师）：你们都是细心的孩子，注意到许多潜伏在我们生活中的安全隐患。除了可能导致危险发生的事，还有一些危险的人。请看这个小女孩遭遇的故事…… 播放VCD碟：“智斗陌生客”—遇生人闯门怎么办？ （首先播放前半部分设置问题情境。） （师）：如果你是这个小女孩，当你身边出现了不怀好意的人，你有什么高招对付吗？
学习先进找差距解放思想促发展心得体会
各位领导、各位同事，下午好!下面我就近期的学习心得向大家汇报一下。我委开展“学习先进找差距、解放思想促发展”主题教育活动以来，全委上下学习讨论的热情高涨。作为委内的一名普通党员，我深深地被这股学习讨论的热情所感染，并积极参与到这场主题教育活动中。听了全委的动员报告，我深深地认识到开展这次教育活动的重要意义。认识到开展这场教育活动事关东营经济的长远发展，事关全市人民的根本利益；认识到解放思想是经济社会发展的动力源泉，认识到解放思想是统一思想，凝聚创业合力的必然要求，认识到解放思想是加强投资软环境建设，推动招商引资工作上水平的迫切需要。和大家一样，我将以饱满的热情投身到这场教育活动中，接受时代的洗礼。经过集中学习，科室讨论和个人自学，我对外地经验是什么，我们的差距在哪里，加快发展怎么办等重点问题有了深刻的认识。我们要学习的先进经验是什么？我们要学习先进地区敢闯、敢试、敢冒风险，永不知足，永不停步的思想意识；我们要学习先进地区想方设法营造加快发展的良好氛围，点子多，办法活的思维方式；我们要学习先进地区以促进本地的发展为标准，善于研究和解决具体问题的工作作风。那我们的差距在哪里呢？昆山市是苏州市的一个县级市，人口不足我市的一半，20xx 年实现国内生产总值314亿元，是我市地方国内生产总值的1.3倍；实现财政收入41亿元，是我市的2.2倍；完成进出口总额85亿美元，是我市的16倍多。我们与先进地区的差距不仅仅是表现在几个数字上，最重要的还是表现在思想观念的落后上。解放思想的关键是解放自己。要解决思想上自满自足，不思进取的问题；要解决思想上松懈厌倦、消极应付的问题；要解决思想上畏难发愁、缺乏信心的问题；要解决思想上缩手缩脚、观望等待的问题；要解决思想上贪图安逸、得过且过的问题。在思想观念上要有新的提高，在工作作风上要有新的转变，始终保持与时俱进、开拓创新、奋发有为的精神状态。那要加快东营经济的发展，我们该做些什么呢？我们的基础条件、环境与先进地区不同，他们的做法我们也不能照搬照抄，只能结合我市的具体实际，发挥比较优势，创造性的吸收和借鉴。近年来，我委在加快全市经济发展方面做了大量工作，取得了不少成功经验。20xx年我市工业经济实现了快速增长，主要经济指标增幅均列全省前茅，涌现出华泰、万达等销售收入过10亿元的大企业集团。这是全委精心组织工业生产，认真抓好招商引资、技术改造、科技创新、企业管理等方面工作的结果。成绩是有目共暏的。但与先进地区相比，我们的差距也比较明显。我市经济总量偏小，经济结构还不尽合理，企业技术装备水平比较低，人们的思想观念还不够解放，办事效率不高。目前“非典”的灾害正向经济领域蔓延，已对餐饮、商业、交通和对外经济造成了不利影响。发展是解决一切问题的关键，要真正解放思想，加快发展。做到只要有利于推动东营发展的，就大胆闯、大胆试、大胆干。坚决冲破一切妨碍发展的思想观念，坚决改变一切束缚发展的陈规做法，坚决革除一切影响发展的体制弊端。决不能把解放思想停留在口号上，不能在接触到具体问题时，就这个也不可能，那个也不能办。要对照存在的问题和差距，研究解决问题的政策和措施。结合我委的工作，在加快经济发展方面，我个人认为，要把先进地区的经验同我市现有的成功经验结合起来，并不断加以创新和发展。针对我市经济总量偏小的问题。要强化招商引资工作，膨胀经济总量，突出抓好专业招商、油地校联合招商、园区招商、环境招商和以商招商等工作。针对我市经济结构不尽合理的问题。要加大经济结构调整力度，通过科技创新，大力发展高新技术产业，调整优化传统产业，不断淘汰落后生产能力。针对企业技术装备水平低的问题，要加大技改投入，通过技术进步，改造传统产业，加快我市加工制造业基地建设，增强经济发展后劲。针对企业规模偏小的问题，要强化企业管理，推进企业信息化，提升企业素质，鼓励强强联合，做大做强企业。以上是这段时间我在学习中的一些浅见体会，有不妥的地方，请各位领导和同事们批评指正。谢谢大家! 党的十七大是团结胜利奋进的大会，也是继续解放思想，实现中国特色社会主义理论和实践创新的大会。十七大胜利召开后，掀起了新一轮的思想学习热潮，也掀起了解放思想大讨论，经过讨论学习，就思想解放这个问题，我在此谈一谈我个人的看法，说一下我学习解放思想
企业学雷锋活动方案
企业学雷锋活动方案 【企业学雷锋活动方案】 为进一步弘扬学习雷锋、奉献他人、提升自己的志愿者精神， 倡导时代新风正气，不断激励和引导财政职工积极向上、乐于助人 的精神境界和价值追求，为建设文明财政、推动社会全面进步贡献 自己的青春和力量。在局创建办的领导下，动员组织全局干部职工 深入宣传志愿精神，大力开展志愿服务活动，特制订如下方案： 【一、指导思想】 以党的十七届六中全会精神为指导，以社会主义核心价值体系 建设为主线，以服务社会、传播文明为宗旨，努力营造团结、友爱、平等、和谐的社会氛围，着力建立并壮大财政青年文明志愿者服务 队伍，不断完善志愿服务体系，组织志愿者深入社区、农村和学校，为基层群众提供各种民生志愿服务，充分发挥文明单位的引领示范 作用，推动我局志愿服务向更高层次、更广领域发展，让更多的人 成为志愿者，让更多的人享受志愿服务，为全面建成小康射阳做出 新的更大的贡献。 【二、主要目标】 以建设一个友爱射阳为目标，积极参与个十百千万工程，重点 围绕十类群体，开展十项关爱活动(关爱空巢老人行动、关爱农民工 行动、关爱生命文明交通行动、关爱留守儿童行动、关爱残疾人行动、关爱贫困学生行动、关爱环卫工人行动、关爱道德模范行动、 关爱孤残儿童行动、关爱失足少年行动)，通过文明单位的示范带动 和爱心分队志愿服务活动引领人文关怀社会新风尚，形成全体干部 职工学雷锋做好事，人人争当志愿者的良好氛围。 【三、组织领导】 学雷锋志愿者服务工作是文明创建工作是一项重要内容，为确 保活动实效，成立县财政局学雷锋志愿者服务工作领导小组，下设 10个志愿者服务分队，负责对志愿者服务活动的领导、组织和协调 工作。