环卫工人调查报告
环卫工人工作现状调查及分析
环卫工人工作现状调查及分析
一、环卫工人工作现状概述
环卫工人是一个庞大而又多样化的劳动力队伍，被称为“肩负全民共治责任的人类防线”。
环卫工人集体从事着保洁保卫任务，环卫工人一直作为公共卫生和公共环境的基础性基层保障，在公众的生活中发挥着不可替代的作用。
现在，环卫工人正面临着若干问题：环卫工人的待遇水平较低，缺乏职业规划；环卫工人素质较低，缺乏专业技能；环卫工人工作时间长，工作强度大，缺乏劳保保护措施；缺乏合理的流动机制，导致环卫工人流失率高。
1、环卫工人待遇水平低
根据调查数据显示，环卫工人待遇不高，大多数环卫工人月收入仅为1000-2000元，其下岗失业保险和养老金也较低，存在不公平现象。
不少环卫工人在家里没有足够的资金支持，他们的收入不足以满足他们的基本生活费用，这导致环卫工人缺乏职业规划。
2、环卫工人素质较低
环卫工人整体素质不高，主要表现为无学历、技能缺乏，不少环卫工人未曾参加任何形式的培训，导致环卫工人缺乏专业技能，无法从事环卫工作等。
3、环卫工人工作强度大。
环卫工职业调查报告范文
环卫工职业调查报告范文1.调查背景环卫工是城市中一群默默奉献的劳动者，他们承担着城市环境卫生保洁工作。
然而，环卫工作的特殊性使其备受关注。
本报告通过实地调查和访谈，旨在深入了解环卫工的工作性质、工作环境、待遇以及社会认可等方面的情况，并分析存在的问题和解决办法，以促进环卫工职业的发展。
2.调查内容2.1.工作性质根据调查结果，环卫工的主要工作内容包括道路清扫、垃圾收集、垃圾站管理、环境绿化维护等。
调查显示，环卫工通常需要进行长时间的室外工作，承受着重负荷的体力劳动。
此外，环卫工工作时间通常较长，包括早晚高峰期，甚至需要在节假日期间继续工作。
2.2.工作环境调查显示，环卫工作环境较为辛苦，特别是在城市中心区域，因为随处可见的垃圾和交通状况糟糕，使环卫工面临较大的工作压力。
此外，环卫工在清扫道路时，还面临着噪音、粉尘、异味等不利因素。
2.3.待遇调查数据显示，环卫工的薪酬水平相对较低，而且缺乏相关的社会福利保障。
一些环卫工无法享受到正常的工伤保险，生活压力较大。
尽管有些城市已经提高环卫工待遇，并加入了社保体系，但仍然有待改善。
2.4.社会认可调查结果显示，尽管环卫工承担着城市环境保洁的重要任务，但他们在社会中的地位和认可度仍然相对较低。
环卫工常常被忽视，甚至遭受不尊重和歧视。
这种社会认可度不足的现象对环卫工的工作动力和职业发展有着一定的影响。
3.问题分析通过对调查数据的分析，我们可以发现环卫工职业存在一些问题：- 待遇低，缺乏相关的社会福利保障；- 工作环境辛苦，如噪音、粉尘、异味等；- 社会认可度不足，缺乏尊重和关心。
4.解决办法为了改善环卫工职业的现状，我们提出以下几点解决办法：4.1.提高待遇政府和雇主应该提高环卫工的工资水平，确保他们的劳动得到合理的回报。
同时，应该建立完善的社会保障体系，为环卫工提供更好的福利待遇，包括养老保险、医疗保险、工伤保险等。
4.2.改善工作环境政府和相关部门应该加强城市环境整治工作，减少垃圾和环境污染问题。
关于环卫工人生活调查报告(
关于环卫工人生活调查报告(引言：环卫工人是城市中不可或缺的一部分，他们以自己的辛勤努力为城市的清洁做出了巨大的贡献。
然而，他们的生活状况却鲜为人知。
本报告对环卫工人的生活进行了调查，旨在帮助更多人了解并关注他们的生活现状，进而为改善他们的生活条件提供参考意见。
方法：本次调查采用问卷调查的方式，共收集了100份有效问卷。
在选择样本时，我们尽可能涵盖了不同年龄、性别、工龄和地区的环卫工人。
一、调查结果分析1.工资水平调查数据显示，绝大多数环卫工人的月工资在2000元至4000元之间，约占总数的75%。
其中，高工资群体的占比略低，仅为10%左右。
对于这些工资相对较低的环卫工人来说，生活压力较大。
2.工作时间约有60%的环卫工人每天工作超过8小时，且没有双休日。
在高强度的工作下，他们没有足够的时间休息和娱乐，从而可能导致健康问题。
3.工作条件近一半的环卫工人在户外工作，直接暴露在恶劣的天气环境下，如炎热夏季和寒冷冬季。
另外，缺乏专业的工作设备和工作保护措施也对他们的工作效率和安全造成了影响。
4.社会关注令人遗憾的是，约90%的环卫工人表示他们很少受到社会的关注和尊重。
许多人抱怨他们的工作经常被人轻视或忽视，这给他们的自尊心带来了打击。
二、问题分析1.工资低下环卫工人多数工资较低，无法满足他们正常生活的需求。
由于工作强度较大，他们很难找到另外的兼职工作来补贴家用。
因此，提高环卫工人的工资和福利待遇是非常必要的。
2.工作时间过长长时间的工作对环卫工人的身体健康和家庭生活造成了负面影响。
政府应该加强对环卫工人的法律保护，确保他们的工作时间和休息时间符合规定，以确保他们的生活质量。
3.工作条件差环卫工人在户外工作，长时间暴露在恶劣的环境中，没有足够的工作设备和保护措施。
政府和社会应该加大对环卫工人的支持力度，为他们提供良好的工作设备和保护措施，确保他们的工作环境更加安全和舒适。
4.缺乏社会关注环卫工人的工作被大部分人所忽视，缺乏社会关注。
环卫工人调查报告
环卫工人调查报告环卫工人调查报告随着社会不断地进步，需要使用报告的情况越来越多，报告具有成文事后性的特点。
那么什么样的报告才是有效的呢？下面是小编精心整理的环卫工人调查报告，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
环卫工人调查报告1云南省昆明市环卫工人生存状况调查经济学院 10统计班xx不管在哪里，我们总能看到那些弯着腰，或提着垃圾箱或推着垃圾车的“黄马褂”，每天迎接太阳，披星戴月。
他们，是城市的美容天使，人们却厌而远之。
面对那些异样的眼光，他们的眼神里充满了委屈与无助。
他们一直生活在社会的最底层，他们的安全，健康都得不到保障，意外事故不断，从挂着吊瓶扫地到老母生病在床，儿子九年未归坚守岗位，那么多的辛酸背后，环卫工人的生存状况是怎样的呢一．环卫工人的招聘1. 环卫工人的种类目前昆明市环卫部门人员分成“三等”，有正式工、合同工、临时工，但工作都是临时工干，工资却很低，正式工、合同工干活少，拿钱多，福利好。
而根据他们工作的地点又可以分为主城区环卫工，街道环卫工，厂区环卫工等。
2. 环卫工人的来源由于昆明正处于快发展阶段，大量的土地被征用，农民变成了“城里人”，在越来越大的生存压力下，很多没有技术，没有知识，劳动力不强的拆迁人口及外来人口成了临时大军，不得不承担着整个城市的清洁工作。
3. 环卫工人的招聘事业编制的环卫工人是享有财政部门拨款发工资，买保险，并享有节假日的，而合同工则是跟相关企业签订合同，并享受一定待遇的，安全，生活基础等都得到保障，而临时工与私人有协议，大部分没有法律保护。
二．环卫工人的报酬及保障1.环卫工人基础工资水平昆明市主城区及安宁市最低工资水平为1100元，而东川区，呈贡等地的最低工资水平为980元，环卫工人的基础工资水平就在最低工资水平线浮动，特别是临时工的月工资基本在500元至1000元之间浮动，目前昆明市环卫工人的平均工资为853元/人。
2.环卫工人加班工资的发放（以20xx年为例）每次过节，狂欢留下的垃圾都要占用环卫工人的休息时间去打扫，当我们进入梦乡的时候，只有他们还在微弱的灯下辛勤工作着。
环卫工人的社会实践调查报告
环卫工人的社会实践调查报告一、引言社会实践是指在实践活动中，通过对实际问题进行实地观察和调查，以获取实践经验和知识的一种形式。
本报告旨在通过对环卫工人的社会实践调查，了解他们的工作环境、工作条件以及他们所面临的挑战和困难。
二、背景介绍环卫工人是城市中一群值得关注与尊重的劳动者。
他们负责城市道路的清洁、垃圾的清运和处理等工作，对城市的卫生环境起着重要作用。
然而，由于工作性质的特殊性和较低的社会地位，他们面临着许多问题和困难。
三、调查方法为了全面了解环卫工人的实际情况，我们选择了实地观察和面访的方式进行调查。
我们在城市的主要街道和居民区进行观察，同时还向一些环卫工人进行了采访，以获取更多详细信息。
四、工作环境与工作条件1. 工作环境我们注意到，环卫工人的工作环境通常不太理想。
他们经常需要长时间在户外工作，无论天气条件如何，都要坚守岗位。
这意味着他们需要忍受酷暑和严寒，经常直接暴露于阳光、雨水和垃圾中。
2. 工作条件环卫工人面临的工作条件也较为艰苦。
他们需要长时间弯腰捡拾垃圾，提起重物，这给他们的身体带来一定的负担。
此外，由于工作的特殊性，他们还经常受到交通和噪音的干扰，这对他们的身体和心理健康都带来了负面影响。
五、工资待遇与社会地位1. 工资待遇在我们的调查中发现，现阶段环卫工人的工资待遇相对较低。
虽然他们的工作对城市环境的维护至关重要，但他们的收入普遍较低，难以满足基本的生活需求。
2. 社会地位环卫工人的社会地位相对较低，经常受到歧视和不公平对待。
一些人对他们的工作不够重视，甚至有些人对他们的工作表现出不尊重的态度。
这会给环卫工人带来一定的心理压力和负担，对他们的工作积极性和幸福感产生不良影响。
六、困难与挑战除了工资待遇和社会地位的问题，环卫工人还面临其他困难和挑战。
其中包括对健康的影响、工作风险和职业培训的不足等。
由于工作性质的特殊性，环卫工人容易受到垃圾有害物质的污染，对身体健康有一定的影响。
环卫工调查报告
环卫工调查报告环卫工调查报告篇1近期，祥瑞园小学搞了一个对我区环卫工人生活、工作现状的调查活动，我本人对全区城区环卫部门的一线工人现状进行了一次抽样问卷调查，2月16日，共调查华光路、西八路、西九路一线环卫工人6人，与环卫工人进行了交谈得知他们现在的工作情况和生活质量。
整个调查情况如下：一、基本情况1、年龄情况从受调查的6名环卫工人当中男女人数所占百分比为17%和83%从年龄结构来看，5060岁之间年龄段所占百分比分别100%从临时工受教育文化程度来看基本都是文盲、初中以下文化程度。
2、人员来源整个调查显示，我区城区环卫系统临时工来源主要有三个途径，一是下岗工人二是附近村民三是退休人员。
3、工作时间我区城区环卫一线职工的平均工作时间一般为一天6个小时，每天两班倒，没有节假日。
4、福利待遇我区环卫工人的工资普遍较低，工资平均为1100元/月，超时工作没有任何加班费。
同时由于经费紧张，只给临时工缴纳了2份意外保险，其中包括一些工龄较长的也都未予办理。
5、主要工作环卫工人的工作非常辛苦主要是负责街道的卫生保洁方面的工作。
6、清扫工具清扫工具发放不及时，只发过一次，坏了就自己做。
二、存在的问题通过这次对环卫一线职工队伍情况进行的调研，我发现如今环卫工人面临着一系列的具体困难：1、清扫工具过于简单。
目前，我区道路清扫面积大，每天要早中要两班倒，而且保洁方式全靠人海战，没有任何机械化作业。
有很多环卫工人每天工作6小时以上，有时甚至连吃饭都顾不上，大多数自己带饭解决。
2、人身安全受到严重威胁。
为了清扫路面，环卫工人每天穿梭于城市的大街小巷，而频繁往来的车辆就成了威胁环卫工人人身安全的第一杀手。
近些年来，我区新建道路、拓宽改造的道路不断增多，路况越来越好，然而，开车上路的新手也是越来越多，闯红灯、超速驾车、酒后驾车、疲劳驾驶等违法现象严重。
加上一些环卫工人年龄大、反应慢等原因，随时可能出现因为躲闪不及而导致的惨剧。
环卫工人生存状况调查报告
环卫工人生存状况调查报告篇一：关于珠海市环卫工人生存状况的调查报告题目：（XX-XX学年第二学期）《思想政治理论社会实践》调查报告《关于珠海市环卫工人生存现状的调查报告》关于珠海市环卫工人生存现状的调查报告摘要：我国改革开放以来，随着经济的发展，人民生活水平的提高，税收和财政双增长，却未曾有效发挥二次分配的平衡作用。
普通劳动者依然生活艰苦，工资提升速度远远比不上物价上涨速度。
医疗，社会保险远远没有保障到普通劳动者的利益。
劳动密集型企业通过苛扣工资，延长工时剥削普通劳动者的剩余价值，广大的劳动人民没有真正享受到改革开放的成果，反而品尝了经济快速发展的苦果。
上学难、买房难、看病难三座无形的大山重重的压在广大劳动者的肩头。
普通工人生活长期的不到提高，社会贫富差距不断拉大，各种的社会问题不断的涌现。
严重影响着社会的稳定和谐。
普通工人的生活水平得不到提高，国家的和谐社会就无从谈起。
对环卫工人的生存状况进行调查，进而分析环卫工人的生活水平，工资待遇，社会保障状况，并深入了解内在因素，透析问题的真正成因。
再根据真正成因提出建议和改善措施，希望能促进环卫工人生存状况的改善。
关键字：环卫工人生活现状建议第一部分前言一、调查背景珠海是我国南方的一个海滨城市和经济特区。
1953年建县，1979年建市，1980年设立经济特区。
土地面积为平方公里，户籍人口万人。
XX年珠海市实现地区生产总值亿元，同比增长%，GDP增速高于同期全省（%）和全国（%）平均水平，居珠三角各市的第7位。
全年工业总产值突破三千亿（亿元），规模实现新跨越。
全市环卫工人由XX的3000人到XX年的8000多人，环卫工人是社会不可缺少的部分，是社会最勤劳的最朴实的劳动者。
二、珠海市最低工资标准我市企业职工最低工资标准在省指定二类标准的基础上，调整为1150元/月，折算的小时标准为元/小时；非全日制职工小时最低工资标准为11元/小时。
三、珠海市普通工人社会保障1、社会保险种类是：（1）计划生育保险；（2）养老保险；（3）医疗保险；（4）工伤保险；（5）失业保险。
环卫工人的社会实践调查报告
环卫工人的社会实践调查报告一、调查背景环卫工人是城市中不可或缺的一群人，他们默默地清扫街道、收集垃圾，为我们营造一个整洁、舒适的生活环境。
然而，他们的辛勤劳动却往往被忽视和低估。
本次社会实践调查旨在了解环卫工人的工作环境、生活状态以及他们所面临的问题和困境，以期为改善他们的待遇和提升他们的社会地位提供参考。
二、调查方法本次调查采用了问卷调查和个别访谈相结合的方式。
问卷调查主要针对广大环卫工人，通过发放问卷并亲自协助填写，获取他们的基本信息、工作情况、生活状况等数据。
个别访谈则选择了几位环卫工人代表，深入了解他们的工作经历、心理状态以及对于改善待遇的期望。
三、调查结果1. 工作环境调查显示，环卫工人的工作环境普遍较为恶劣。
他们需要长时间在户外工作，面对恶劣的天气条件，如酷暑、严寒、雨雪等。
此外，他们还需要面对垃圾、污水等恶臭和污染物，给身体健康带来一定的风险。
2. 待遇状况调查结果显示，环卫工人的待遇普遍较低。
虽然他们每天辛勤工作，但工资水平相对较低，很难满足基本的生活需求。
此外，他们的工作时间长，休息时间少，缺乏正常的工作休假和健康保险等福利待遇。
3. 社会认可度调查发现，环卫工人的社会认可度较低。
他们的工作被认为是低级、肮脏的劳动，很少受到社会的尊重和关注。
这种现象给环卫工人的心理健康带来了一定的负面影响，降低了他们的工作积极性和生活幸福感。
四、问题分析1. 社会观念问题环卫工人的社会地位低下，与社会观念中存在的一些问题有关。
社会普遍认为环卫工作是低级劳动，这种观念需要改变。
应该加强对环卫工人的宣传教育，提高社会对他们工作的认可度和尊重度。
2. 待遇问题环卫工人的工资待遇较低，需要加强对他们的经济保障。
政府应该加大对环卫工人的工资补贴力度，提供更好的社会保障和福利待遇，确保他们的基本生活需求得到满足。
3. 工作环境问题改善环卫工人的工作环境也是一个重要的问题。
应该加强对环卫工人的劳动保护，提供必要的劳动防护设备，减少他们的工作风险。
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拿什么关爱你——环卫工人关于黄石市环卫工人生存状况的调查分析□蒋望君（教技学院1104班）【摘要】环卫工人被称为“马路天使”、“城市美容师”，主要负责街路卫生保洁工作，给人们以干净的环境，他们永远奋斗在城市的第一线，他们早出晚归，风雨无阻,以“宁愿一人脏，换来万人洁”的无私奉献的精神奋战在城市环卫工作的各个岗位上。
环卫工人每天一遍又一遍的清扫大路，默默为城市文明做出自己的贡献。
他们大部分生活不易，干最脏的活拿最少的工资，经常不被人理解，游离在城市生活的边缘。
目前，我是环卫工人的生存状况又是怎样的呢？为了解相关情况，我们利用寒假展开此次调查，关注黄石市环卫工人的生存状况，给环卫工人这一特殊群体送去关怀，以期能进一步走进环卫工人，了解他们工作的背后。
本次调查主要围绕环卫工人的工作、教育、生活等方面展开，具体分析了影响环卫工人生存状况的各方面因素并对他们未来的发展进行了探索性的思考。
在全市倡导一种尊重、爱护和帮助环卫工人的风气，与此同时，我们也希望能进一步提高人们的环保意识。
【关键词】环卫工人环卫工作生存状况一、调查背景2011年12月5号下午发生的北影一男生殴打环卫工人致死事件在全国引起了轩然大波。
环卫工人这一群体再次成为关注的焦点，人们再抨击该男生的同时纷纷对环卫工人伸出了援助之手。
与此相比，2012年2月16号，长春市一位上了年纪的环卫工人不拍脏累，跪在地上掏灌木丛里的垃圾，最后清理完时膝盖皮却早已磨破了。
尽管环卫工人生存状况不容乐观，但他们依然坚守工作，配合群众。
环境卫生是公共环境保护和社会可持续发展的重要内容，环卫工人是城市环境卫生事业的主力军。
作为城市发展的重要组成部分，环卫工人的生存状况和未来发展问题与构建和谐社会息息相关。
在党的十七大报告中，胡锦涛主席指出：“社会建设与人民幸福安康息息相关。
必须在经济发展的基础上，更加关注社会建设，着力保障和改善民生，推进社会体制改革，扩大公共服务，完善社会管理，促进社会公平正义，努力使全体人民学有所教，劳有所得，病有所医，住有所居，推动建设和谐社会。
”环卫工人们作为弱势群体，他们的生存状况不仅与社会经济息息相关，而且对构建社会主义和谐社会有着不可忽视的影响。
但是，环卫工人自身的生存状况却往往被人们所忽视，，环卫工人被视为城市的底层人群，游离在城市的边缘。
此外，由于受传统观念的误导，环卫工人往往被城市居民认为是没有文化，素质低，外表脏的“次等公民”，造成一些环卫工人自我城市归属感的缺失。
因此城市环卫工人生存状况的研究，对于贯彻以人为本的科学发展观，贯彻党的十七大关于加强民生建设的精神，都有重大的意义。
二、调查方法与过程1.调查对象：黄石市一线环卫工人、市民、城建局及环卫局。
2.调查方法：本次调查群体主要采用了随机调查抽样法、自填式问卷调查法，深度访谈法。
在全市范围内分别在黄石港区、下陆区、西塞山区，铁山区进行调查，发放问卷总共350份，回收350份，其中有效份数338，有效率达96.6%。
此次问卷共涉及29道选择题，1个主观题，其中包括7个多选题。
此次调查采用以小组为单位发放问卷，为时2天。
采用spss软件对问卷进行分析，并小心记录数据分析结果。
我们利用寒假进行并完成了此次调查。
三、调查现状与分析（一）环卫工人基本情况调查显示，89.1%的环卫工人是女性，而男性只占18.9%，本次调查中，环卫工人年龄最小的是26岁，最大的是72岁，人数主要集中在50~59岁这一年龄段中，占总人口比例的49.7%，40岁以上的环卫工人数占总人口数的97.9%，从中我们得出从事环卫事业的工作人员年龄普遍偏大。
表1：环卫工人年龄分布根据调查，65.7%的环卫工人是本地户口即城市户口，且已婚比例达85.2%，健康状况在一般以上的环卫工人数占总人数的94.1%。
一般情况下，人到老年阶段，健康状况就会下降，常会伴随着一系列的老年病的产生，而且长期工作在马路上，吸收大量的灰尘与汽车的尾气，还有各种其他的污染的危害，健康问题对他们的生存也发起了挑战。
未婚的环卫工人有2.7%，离异的环卫工人有2.1%，另外还有10.1%的环卫工人失去了配偶。
未婚的环卫工人中男性居多，从中我们看出男性环卫工人的婚娶压力较大，女性对男性的要求较高是导致他们婚娶难的因素之一。
文化程度是小学及以下的人数最多，占总人数的69.5%，其次是初中，中专高中，分别占总人数的24.3%和6.2%。
图一：环卫工人文化程度受教育程度对生存的影响 尽管城市环卫工人对受教育没有特别的要求，但是文化程度的高低在一定程度上影响着城市环卫工人的生存。
因为受教育水平不同，他们所能选择的工作岗位就相对较少，而且，在环卫工目的、对工作的态度及自身精神生活有着明显的差异。
高中、中专文化水平的环卫工人从事这份工作的原因往往考虑距离家的近，方便照顾家里人等因素，有些是为了锻炼身体，还有些是为城市环卫事业做一份贡献，并非无法从事其他行业。
平时休闲方式有看书看报，有一定的精神生活，同时对待工作的态度也比较积极。
个例1中专、高中文化水平的环卫工人梁某，女，下陆区环卫工人。
从事环卫工作有2年了，月收入大概是800元。
40岁的她对我们说：“儿子正在读高三，自己从前读了高中。
”她表示这份工作还行，离家比较近方便照顾家里，儿子也没有看不起她，她觉得蛮欣慰。
她提到单位招的正式工非常少，基本上都是临时工，但正式工与临时工的差别非常大，正式工的工资比临时工高一倍，而且什么福利都有。
(二)环卫工人工作现状在接受调查的环卫工中，97%的环卫工人是临时工，而临时工的待遇比正式工要差好多。
单位提供的正式工岗位很少，按照我国《劳动法》、《劳动合同法》等法律规定，用人单位必须依法缴纳社会保险费。
目前，苏州等地已将环卫临时工纳入社会保障范围，菏泽市还制定地方性规定专门为环卫工人办理了工伤保险。
为使我市环卫行业的临时工老有所养、病有所医、伤有所治，应当尽快为他们全面办理社会保险。
党的十七大提出了以人为本、关注民生、让群众共享发展成果、构建社会主义和谐社会的执政方略。
环卫行业的临时工是社会弱势群体，其劳动权益应当受到各级政府和有关部门的关心和保护，使他们为美化城市环境卫生发挥更大的作用。
在问到“你从事环卫工作的主要原因是”时，5%的环卫工人表示是由于身体条件受限，9.5%的环卫工人表示是由于文化水平有限，而68.9%的人则表示是迫于生计，补贴家用，还有12.4%的环卫工人表示是闲于无事，献身环保，另外有一些人表示还有其他原因。
我们可以看到，环卫工人在选择环卫这一职业时有各方面的原因，但最主要的是迫于生计，补贴家用。
图二：从事环卫工作的主要原因种渠道获得这份工作的”时，43.8%的环卫工人表示是主动求职，50%的环卫工人表示是他人介绍，社区、单位安排的占3.8%，政府帮助的仅占0.9%，还有表示通过其他渠道找到环卫这一工作的占1.5%。
图三：通过何种途径找环卫工作环保作为一项公益性行为，政府应该加大对其的投入，在招聘环卫工人这一方面多做宣传，切实让每一个换位岗位上都有人。
关于环卫工作，我们进行了进一步的调查。
在被问到“一般情况下你每天的工作时长为”，43.2%的环卫工人表示是8小时，37.9%的环卫工人表示是8-10小时，还有17.8%的环卫工人表示在10小时以上，只有1.2%的环卫工人表示在6小时以下。
图四：环卫工人工作时长在被调查的人中，表示工资在400元及以下的环卫工人占总人数的11.8%，表示工资在401-600元的环卫工人占总人数的23.4%，表示工资在601-800元的环卫工人占总人数的52.4%，表示工资在801-1000元的环卫工人占总人数的52.4%，表示工资在1000元及以上的环卫工人占总人数的12.4%。
环卫临时工工资基本在当地最低水平徘徊，大部分甚至未达到法定最低工资标准（610元或540元）。
环卫工人每天露天作业长达10余小时，长年没有休息日，劳动强度大，工作条件艰苦，如此工资水平与所付出劳动极不相称。
根据工作量和作业时间，应大幅增加环卫行业临时工工资，至少以高出当地法定最低工资标准20%—30%为宜。
图五：环卫工人工资情况据调查，73.4%的环卫工人表示工资是按时并足额发放的，4.7%但足额发放的，还有1.8%的环卫工人表示工资是不按时也不足额发放的。
相对于工地、工厂等农民工劳动力密集的行业，环卫行业应该是兑现工资比好的一个行业。
环卫工人工作时间长，工作辛苦然而部分人工资却低于当地最低工资，他们处在城市的底层，在自己的岗位上无私奉献着，干最脏的活，拿最少的工资，政府有责任和义务为环卫工人创造更多的福利，为他们提供便利。
以下是我们从调查中获得的有关单位给环卫工人的待遇情况，表2：由于各种原因，我市环卫行业的临时工环卫工人一直未能参加社会保险。
这不仅违反了国家劳动法，也损害了环卫工人的合法权益，使他们在养老、医疗、工伤等方面没有任何保障。
社会保障对环卫工人这一弱势群体十分重要，社会保障的落实不仅直接关系到这些弱势群体本身，而且关系到一方稳定，关系到党和政府，关系到和谐社会建立和相关法律是否落实。
环卫工人每天十余小时在车水马龙的道路上作业，遭遇机动车辆碰撞发生的人身伤亡事故每年均有发生。
由于我国交通法规将环卫工人视为“行人”，使得事故发生后环卫工人得不到合理赔偿。
而环卫临时工未能参加社会保险，发生工伤又无法享受工伤保险。
虽然各县市区环卫部门普遍为临时工办理了人身意外伤害保险，但伤害理赔数额最高不过万元，死亡赔偿也仅有2万元，根本不足以补偿作业造成的人身伤亡和经济损失，这种极不公平的现象使环卫工人流血又流泪。
今年10月26日，第十三届环卫工人节到来之际，市领导在走访慰问环卫工人时曾指出，各级各部门要依法维护环卫工人的合法权益，切实解决好他们的后顾之忧。
个例2：杨某，女，下陆区环卫工人，从事环卫工作大概半年作为临时环卫工人，杨某的月收入是350元，家里有两个女儿，一个儿子。
为了补贴家用，年近64岁的她不顾老伴的反对接受了这份工作，她提到工作基本上没什么问题但工资福利基本没有。
她笑着说自己都没怎么吃过肉，而且也不习惯吃。
这份工作虽然待遇不好，基本上没什么保险福利，但自己也没办法找到其他工作。
她表示自己和周围同事相处的还比较好，有时间就一起聊聊天，当我们问到“针对你目前的生活和工作状况，你有什么想法或是对政府有什么意见或建议”时，这位老人笑着说：“日子过得平平淡淡，也不去奢求什么，只要政府将政策贯彻落实，把该给的都给我们环卫工人就行了。
”就签订劳动合同和培训，我们也展开了调查。
在问到“你是否和用人单位签订劳动合同”时，51.8%的环卫工人表示是，47.3%的环卫工人则表示否，没有与单位签订劳动合同，一线环卫工人的工资达不到最低标准，城区环卫处由于用工与劳动合同相违背，而导致劳动合同纠纷，劳动争议的案例不断发生。