中级工程师年度考核综合评语
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本文部分内容来自网络整理所得，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即予以删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑修改文字！ ==工程师年度考核评语工程师年度考核评语1. 该同志爱岗敬业，认真负责。
在单位组织的各项业务学习考核中均取得了不错的成绩。
能保质保量完成工作任务，在力所能及的范围内还能够协助其他同志开展各项工作。
2. 该同志思想政治素质较高，具有较强的指导、管理、协调能力，密切联系群众、工作作风较好，业务能力强，工作认真负责，工作实绩较为突出，能做到廉洁自律，其表现得到局领导和同事们的一致肯定。
3. 该同志在任xx专业技术职务期间，认真实行职责，工作成绩突出。
该同志对本职工作兢兢业业，注重个人成长;工作成绩进步大，业绩发展迅速，或有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果;悟性较强，能很快适应新的岗位，在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注重个人成长;能在业余时间精专业务知识，提高工作能力;悟性高，工作认真勤奋，吃苦耐劳，进步很快，在新人中起到了榜样作用。
4. 该同志爱岗敬业，认真负责。
在单位组织的各项业务学习考核中均取得了不错的成绩。
能保质保量完成工作任务，在力所能及的范围内还能够协助其他同志开展各项工作。
5. 该同志思想政治素质较高，具有较强的指导、管理、协调能力，密切联系群众、工作作风较好，业务能力强，工作认真负责，工作实绩较为突出，能做到廉洁自律，其表现得到局领导和同事们的一致肯定。
6. 该同志在任xx专业技术职务期间，认真实行职责，工作成绩突出。
该同志对本职工作兢兢业业，注重个人成长;工作成绩进步大，业绩发展迅速，或有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果;悟性较强，能很快适应新的岗位，在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注重个人成长;能在业余时间精专业务知识，提高工作能力;悟性高，工作认真勤奋，吃苦耐劳，进步很快，在新人中起到了榜样作用。
中级职称评定单位综合意见
中级职称评定单位综合意见集团标准化办公室：[VV986T-J682P28-JP266L8-68PNN]X X X X公司对X X同志申报中级工程师资格的综合推荐意见XX同志，自XXXX年加入我公司以来，在工作岗位上勤勤恳恳，兢兢业业，能全面熟练的履行职务职责。
表现出了良好的职业道德和工作作风，显示了较高的业务水平、较强的管理能力。
工作成果突出，目前已成为公司的业务骨干。
一、政治方面。
政治立场坚定，组织观念强，平时能自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，提高理论素养，坚决贯彻党的路线方针政策，以科学发展观武装头脑，牢固树立以人为本、执政为民的理念，深刻领会构筑和谐社会的要求。
认真贯彻执行中央的政策方针，思想上与党中央保持高度一致，具备一定辨别是非能力。
二、能力方面。
该同志从事设计管理工作，任职以来，由于该同志基础好，业务能力强，能较快地适应熟悉并掌握工作情况，善于处理工作中碰到的各类问题并具有个人见解。
同时具有较强的文字处理能力，是一个会想事、能办事、办成事、办好事的好员工。
进入公司以来，均能完满地完成各项工作任务。
三、工作方面。
能够脚踏实地、求真务实，工作作风细致、谦虚谨慎、待人热情诚恳。
在公司业务繁忙的情况下，工作主动、不畏困难、任劳任怨，经常加班加点。
在与同事交流过程中获得较好的评价。
四、廉政方面。
该同志能注重自身的修养，团结同志，积极参与党内的各种学习和各项活动，坚持廉洁自律。
至今没有发现违纪行为。
综上所述，该同志在任职期间能认真学习，有较强的工作责任感，参加工作以来，始终从事本专业工作，已积累了丰富的专业理论及建设管理的实践经验；同时，还认真钻研业务，不断自我更新，自我积累，从而打下较系统坚实的专业基础理论和专业技术知识。
在实际工作中，能独立开展各位管理工作，能结合工程实际需要积极协调相关方，具有较强的独立分析问题和解决问题的能力，能解决本专业专业性的技术问题，勇于创新，具有较强的技术管理能力。
工程师年度考核自我评鉴评语大全
工程师年度考核自我评鉴评语大全1. 专业知识技能- 在过去一年中，我积极研究并不断提升自己的专业知识技能，为项目的顺利进行做出了积极贡献。
- 我熟练掌握了项目所需的技术和工具，并能够灵活运用于实际工作中，提高了工作效率。
- 我具备良好的问题分析和解决能力，在面对技术难题时能够积极主动寻找解决方案，并取得了较好的效果。
2. 工作表现与贡献- 在过去一年中，我始终保持高度的工作责任心，按时保质完成了分配的任务，并且经常主动承担额外的工作。
- 我能够与团队成员紧密合作，共同完成项目，有效地解决了团队合作中的协调与沟通问题。
- 我积极思考和提出新的工作方法和改进意见，为团队带来了创新和提高。
3. 技术领导力与团队协作- 我在团队中展现了积极的技术领导力，能够指导和帮助其他成员解决技术问题，并提供专业建议。
- 我善于倾听他人的意见和建议，能够与团队成员和谐共事，有效地协调团队之间的合作关系。
- 我能够在团队中发挥积极的作用，推动项目的进展，取得了团队的认可和赞赏。
4. 自我研究与成长- 我具备良好的自我研究能力，经常参加相关的培训和研究活动，不断扩展自己的知识领域。
- 我能够主动发现自己的不足之处，并努力改进和提升，不断完善自己的技能和能力。
- 我乐于接受新的挑战和变化，在工作中积极探索和研究新的知识，不断提高自己的综合素质。
5. 项目管理与执行能力- 我具备较强的项目管理与执行能力，能够合理安排工作时间和资源，高效地完成项目任务。
- 我能够识别和解决项目中的潜在风险和问题，并采取相应的措施进行应对，确保项目的顺利进行。
- 我能够有效地与客户和相关方沟通和协调，保持良好的客户关系和项目进展情况。
6. 创新能力与问题解决- 我具备良好的创新能力和问题解决能力，能够在工作中提供独特和创造性的解决方案。
- 我能够灵活应对各种问题和挑战，并能够从中积极寻找机会和改进方法，不断优化工作流程。
- 我能够主动参与创新项目和任务，为团队带来新的思路和方向。
工程师年度考核评语
工程师年度考核评语2017-11-10【工程师年度考核评语】该同志爱岗敬业，认真负责。
在单位组织的各项业务学习考核中均取得了不错的成绩。
能保质保量完成工作任务，在力所能及的范围内还能够协助其他同志开展各项工作。
该同志思想政治素质较高，具有较强的指导、管理、协调能力，密切联系群众、工作作风较好，业务能力强，工作认真负责，工作实绩较为突出，能做到廉洁自律，其表现得到局领导和同事们的一致肯定。
该同志在任xx专业技术职务期间，认真实行职责，工作成绩突出。
该同志对本职工作兢兢业业，注重个人成长;工作成绩进步大，业绩发展迅速，或有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果;悟性较强，能很快适应新的岗位，在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注重个人成长;能在业余时间精专业务知识，提高工作能力;悟性高，工作认真勤奋，吃苦耐劳，进步很快，在新人中起到了榜样作用。
该同志一年来工作认真负责，遵守学校各项规章制度，认真学习党的教育方针政策，在教育中勇于创新，学生德育思想教育到位，课堂管理完善，服从领导安排，圆满完成各项教学任务，本年度考核为合格。
该同志热爱教育事业，拥护党的教育方针政策，自觉维护集体利益，尊重领导，团结同志，具有良好的道德品质和师德修养，遵守劳动纪律，工作认真负责，态度端正，脚踏实地地做好一个教师的本职工作，圆满完成各项教学任务，本年度考核为合格。
该同志谦虚谨慎，勤奋好学。
能够积极主动地学习政治、业务知识，勤于钻研，注重理论和实践相结合，将理论有效地运用于实际工作中。
该同志工作热情高;人品端正、德行优良、待人真诚，对待工作严谨、处处为集体考虑，能够虚心接受同事给予的建议，与同事相处融洽，工作认真，积极勤奋，态度端正，工作上勤勤恳恳，任劳任怨，认真负责，业务水平也在学习中不断提高，关心同事。
在内勤中起了榜样作用，能按时完成上级领导安排的相关工作。
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工程师职称考核评语
【替换名言】工程师职称考核评语通常所说的工程师，是指中级工程师。
工程师职称是要上级主管部门评定，全国通用。
下面是帮大家整理的工程师职称考核评语，希望大家喜欢。
1、该同志爱岗敬业，认真负责。
在单位组织的各项业务学习考核中均取得了不错的'成绩。
能保质保量完成工作任务，在力所能及的范围内还能够协助其他同志开展各项工作。
2、该同志思想政治素质较高，具有较强的指导、管理、协调能力，密切联系群众、工作作风较好，业务能力强，工作认真负责，工作实绩较为突出，能做到廉洁自律，其表现得到局领导和同事们的一致肯定。
3、该同志在任xx专业技术职务期间，认真实行职责，工作成绩突出。
该同志对本职工作兢兢业业，注重个人成长;工作成绩进步大，业绩发展迅速，或有效改进自己的工作方式，从而在工作中收到良好效果;悟性较强，能很快适应新的岗位，在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态，不断反思自己，注重个人成长;能在业余时间精专业务知识，提高工作能力;悟性高，工作认真勤奋，吃苦耐劳，进步很快，在新人中起到了榜样作用。
4、该同志一年来工作认真负责，遵守学校各项规章制度，认真学习党的教育方针政策，在教育中勇于创新，学生德育思想教育到位，课堂管理完善，服从领导安排，圆满完成各项教学任务，本年度考核为合格。
5、该同志热爱教育事业，拥护党的教育方针政策，自觉维护集体利益，尊重领导，团结同志，具有良好的道德品质和师德修养，遵守劳动纪律，工作认真负责，态度端正，脚踏实地地做好一个教师的本职工作，圆满完成各项教学任务，本年度考核为合格。
6、该同志谦虚谨慎，勤奋好学。
能够积极主动地学习政治、业务知识，勤于钻研，注重理论和实践相结合，将理论有效地运用于实际工作中。
7、该同志工作热情高;人品端正、德行优良、待人真诚，对待工作严谨、处处为集体考虑，能够虚心接受同事给予的建议，与同事相处融洽，工作认真，积极勤奋，态度端正，工作上勤勤恳恳，任劳任怨，认真负责，业务水平也在学习中不断提高，关心同事。
职称单位考核评价意见-中级职称部门考核意见
职称单位考核评价意见-中级职称部门考核意见根据中级职称部门考核的结果，对该员工的工作表现有以下评价意见：
1. 业务能力：该员工在本单位的工作中表现出较高的业务能力，熟练掌握相关业务知识，能够独立完成工作任务并取得较好的成果。
2. 专业精神：该员工具有良好的专业精神，对工作充满热情，积极主动地学习和探索新知识，不断提升自己的专业水平。
3. 工作态度：该员工具有较高的工作责任感和敬业精神，在工作中认真细致、勤勉努力，能够按时保质完成工作任务，并能够适应工作压力。
4. 团队合作：该员工具有很好的团队合作精神，在团队工作中积极与他人沟通合作，能够协调解决问题并取得良好的团队成绩。
5. 创新能力：该员工具有一定的创新能力，在工作中能够灵活运用知识和经验，提出有价值的改进意见和建议，有一定领导力。
总的来说，该员工在中级职称部门考核中表现出色，具备晋升为中级职称的潜力和能力。
希望他能够不断提升自身能力，为单位的发展做出更大的贡献。
评语
1、该同志工作上兢兢业业，吃苦耐劳，勇挑重担，刻苦钻研，勇于探索，大胆创新，不仅坚持学习各种先进的理论思想，并致力于将它贯彻到平常的工作当中，充分调动工作的主动性和积极性，在工作中做了许多有益的尝试，取得了可惜的成绩。
2、该同志在年度任职期间，工作积极，踏实肯干，善于总结工作经验，与同事相处融洽，能够很好的完成上级交付的任务，是一个积极向上、不断努力的好同志，同意推荐。
3、该同志具有系统扎实的理论专业知识，具有丰富的的工作经验，与同事相处融洽，能够很好的完成上级交付的任务，能够出色的履行自己的职责，鉴于该同志成绩突出，经公司评职小组评审，一致认为该同志符合中级工程师的职务任职资格和条件，同意推荐。
4、专注于工程管理，在注重扎实的理论基础的同时，也重视积累科学的工作经验，为企业创造了良好的经济效益，多次被评为优秀员工，鉴于以上几点，同意推荐参加考核。
5、该同志在我单位参加工作以来，工作上认真刻苦，一丝不苟，生活中严于律己，宽于待人；政治上要求上进，积极向我党靠拢。
不仅个人能力上提高很多，并且对我单位的成本控制作出了很大的贡献，具备考核资格。
6、该同志在任职期间能认真学习，有较强的工作责任感，参加工作以来，始终从事本专业工作，已积累了丰富的专业理论及建设管理的实践经验；同时，还认真钻研业务，不断自我更新，自我积累，从而打下较系统坚实的专业基础理论和专业技术知识。
在实际工作中，能独立开展各位管理工作，能结合工程实际需要积极协调相关方，具有较强的独立分析问题和解决问题的能力，能解决本专业专业性的技术问题，勇于创新，具有较强的技术管理能力7、杨广源同志，自二零零八年加入我公司以来，在工作岗位上勤勤恳恳，兢兢业业，能全面熟练的履行职务职责。
表现出了良好的职业道德和工作作风，显示了较高的业务水平、较强的管理能力。
工作成果突出，目前已成为公司的业务骨干。
8、工作方面。
能够脚踏实地、求真务实，工作作风细致、谦虚谨慎、待人热情诚恳。
中级职称考核评语
中级职称一般是指博士研究生毕业，经考核，可以直接认定为中级；硕士研究生毕业或双学位获得者，从事专业技术工作三年及以上；大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，取得助理职称四年以上。
下面店铺给大家带来中级职称考核，欢迎大家阅读。
中级职称考核评语1学校同志，在XX公司任职暖通技术员以来，在工作岗位上踏实，能全面熟练的履行现职务职责。
表现出了良好的职业道德和工作作风，显示了较高的业务技能水平、较强的管理能力，工作成果突出，是公司青年中骨干人才。
一、思想方面。
该同志政治立场坚定，组织观念强，能注重自身的修养，团结同事，积极参与党内的各种学习和各项活动，至今没有发现违纪行为。
二、能力方面。
该同志有扎实的基础知识，业务能力强，能较快地适应熟悉并掌握工作情况，善于处理工作中碰到的各类问题并具有个人见解。
三、工作方面。
能够脚踏实地、谦虚谨慎、热情诚恳。
在项目部，不管是天气炎热还是严寒，都坚持在前线，在项目部工作繁忙的情况下，工作主动、不畏困难、任劳任怨，经常加班加点。
综上所述，该同志在任职期间能认真学习，有较强的工作责任感，参加工作以来，始终从事本专业工作，已积累了丰富的专业技术理论及实践经验;同时，还认真钻研业务，不断自我更新，自我积累，从而打下较系统坚实的专业基础理论和专业技术知识。
在实际工作中，能独立完成暖通设备安装工程的施工，能结合工程实际需要积极协调相关方，具有较强的独立分析问题和解决问题的能力，能解决本专业专业性的技术问题，勇于创新，具有较强的技术管理能力。
在与同事交流过程中获得较好的评价。
专业技术人员任职工作年度考核为合格，已具备暖通助理工程师的任职条件，同意推荐上报。
中级职称考核评语2工作成绩：从工作的计划性及措施的周到可行、履行岗位职责及完成工作任务情况、工作的质量与效率、工作中的改进创新、新技术的应用与推广、合理化建议、经济效益与社会效益等方面考核打分，突出的给81～100分，较突出的给61～80分,一般的给41～60分。
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中级工程师年度考核综合评语中级工程师评定年度及任职期满考核结果该怎么写考核结果为优秀或合格，不合格。
写意见的话如：*同志在本单位工作期间：工作责任心强，积极主动，能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际问题；同时尊敬同事，注重团队合作，善于取长补短，虚心好学，待人诚恳,能够服从指挥；在与其他同事的工作配合上，能够顾全大局，牺牲个人利益，在同事们中间有很好的口碑。
自工作以来，该同志专业水平和工作能力都有很大的提高，希望今后继续努力争取更大进步，为单位多做贡献。
该同志具备履行工程师职责的能力，同意推荐为工程师。
评高级工程师基层单位考核推荐意见怎么写该同志自进入本单位工作以来，能认真学习，有较强的工作责任感，一直从事本专业工作，已积累百了丰富的专业技术理论及实践经验;同时，还认真钻研业务，不断自我更新，自我积累，从而打下较系统坚实的专业基础理论和专业技术知度识。
在实际工作中，能独立完成道路桥梁工程的设计、制图、施工技术负责等工作，能结合工程实际积极参加科研，具有较强的独立分析问题和解决问题的能回力，能解决本专业性的技术难题，勇于创新，具有较强的技术管理能力。
在与同事交流过程中获得较好的评价，是一名优秀的道路与桥梁技术骨干。
该同志在助理工程师任职工作年度中考核为合格、优秀，已具备道路与桥梁工答程师的任职条件，同意推荐上报。
同时，经审核，该同志所提供的材料真实，复印件与原件核对无异。
工程师考核评语怎么写＠同志工作勤恳认真，态度积极主动，勇挑重担，严于律己，团结同事；善于学习，不断提高自身素质和工作能力，工作业绩突出，其表现得到领导和同事们的一致肯定。
职称单位综合考核评价怎么写该同志拥护党的基本路线方针和政策，工作态度认真，具有全面系统的专业理论知识和扎实的专业技能，具有独立工作和解决本专业复杂技术难题的能力，能够主持或指导本专业大中型项目的设计、实施和成果报告的编写工作，能够掌握和运用新理论、新技术、新方法，具有较高的综合分析能力，能够指导中、初级专业技术人员的工作和学习。
在中级技术职务任职期间，其专业技术考核均达合格或优秀。
同意推荐参加高级专业技术职务任职资格的评审。
中级工程师评定条件中级工程师评定的基本条件：一、学历和资历条件申报人须符合下列条件之一：1、博士研究生毕业；2、硕士研究生毕业后，从事所申报专业工作满3年；3、本科毕业后，从事所申报专业工作满5年；4、专科毕业后，从事所申报专业工作满7年；5、专科及以上学历毕业后，取得助师级专业技术（职务任职）资格满4年；6、1982年底前取得中专学历，并从事所申报专业工作满15年。
二、外语能力条件申报人须持有2000年及以后取得的全国职称外语B级合格证书、合格成绩或评审当年的外语成绩通知书，其中1977年底以前参加工作的人员，其2004年度及以后职称外语等级考试B级（或A级）达到45分以上可以申报。
符合下列条件之一的人员可以免试：1、取得外语专业专科及以上学历；2、取得硕士及以上学位；3、具有国家认定的相应留学经历的（留学经历须由我国在该国的驻外大使馆认定并出具《留学回国人员证明》，或经国家教育部留学服务中心认证）；4、出版过外文专著、译著的（“外文专著、译著”指由本人独立撰写翻译或担任主要撰写翻译人员以外文完成的著作（含技术类著作），且属于正式出版物）；5、在乡镇以下基层单位从事专业技术工作的（“乡镇以下基层单位”是指乡镇 -直属或直接管辖的基层单位）；6、参加《全国工商企业出国培训备选人员外语考试》（简称BFT），通过中（Ⅰ）级。
三、计算机应用能力条件凡1960年1月1日及以后出生的人员，应参加北京市专业技术人员计算机应用水平考试或全国专业技术人员计算机应用能力考试，取得3个模块合格证书。
符合下列条件之一人员可免试：1、取得计算机科学与技术专业（含计算机及应用、计算机软件、计算机科学教育、软件工程、计算机器件及设备、计算机信息管理、计算机网络）大学专科及以上学历；2、取得硕士及以上学位；3、参加全国计算机软件专业技术资格考试取得程序员及以上级别资格证书。
注：工程系列初、中、高级职称分别对应的称呼是助理工程师、工程师、高级工程师、特级工程师，通常并没有中级工程师一说，但是因为工程师这个词已经被叫泛滥，所以通常会加上“中级”二字。
准确的称呼应该是中级职称。
扩展资料：中级工程师评定申报材料清单：1、需《专业技术职务评审表》（中、初级一式两份）、附件表（一式一份）；正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。
2、上一年度的《专业技术人员考核登记表》。
3、专业论文和业务工作总结。
4、交验毕业证、初级职称证原件。
5、需《专业技术人员水平能力测试合格证》。
6、其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。
7、一寸彩照6张，身份证，学历证复印件各两份。
注：凡不按上述要求备齐相关材料的，概不受理。
参考资料来源：百度百科-中级工程师专业技术职称申报评审表，任现职以来年度考核结果、审核推荐情况、基层单位意见。
怎么填写考核结果：优秀\/称职\/合格\/不合格。
年度考核是什么结果就些什么。
审核推荐情况：同意\/不同意推荐。
基层单位意见：同意\/不同意。
教师评中级职称年度考核情况的总结怎么写没有范文以下供参考，主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。
工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。
所以应该写好几点：1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。
就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识5、上级喜欢主动工作的人。
你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。
总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。
总结的基本要求1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。
2．成绩和缺点。
这是总结的主要内容。
总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。
成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚。
3．经验和教训。
为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。
总结的注意事项：1．一定要实事求是，成绩基本不夸大，缺点基本不缩小。
这是分析、得出教训的基础。
2．条理要清楚。
语句通顺，容易理解。
3．要详略适宜。
有重要的，有次要的，写作时要突出重点。
总结中的问题要有主次、详略之分。
总结的基本格式：1、标题2、正文开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。
主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。
结尾：分析问题，明确方向。
3、落款署名与日期助理工程师评定后几年评定中级工程师评定中级工程师需要什么条件中级职称评审条件：（1）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，并担任助理职务四年以上。
（2）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，并担任助理职务四年以上。
（3）中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，并担任助理职务四年以上。
（4）初中及以下学历须从事专业技术工作十五年以上，并担任助理职务四年以上。
以下是其他的要求：1、对学历和资历要求申报人须符合下列条件之一：（1）博士研究生毕业；（2）硕士研究生毕业后，从事所申报专业工作满2年；（3）本科毕业后，从事所申报专业工作满5年；（4）专科毕业后，从事所申报专业工作满7年；（5）专科及以上学历毕业后，取得助师级专业技术（职务任职）资格满4年；（6）1982年底前取得中专学历，并从事所申报专业工作满15年。
2、对外语的要求申报人须持有2000年及以后取得的全国职称外语B级合格证书、合格成绩或评审当年的外语成绩通知书，其中1977年底以前参加工作的人员，其2004年度及以后职称外语等级考试B级（或A级）达到45分以上可以申报。
符合下列条件之一的人员可以免试：（1）取得外语专业专科及以上学历；（2）取得硕士及以上学位；（3）具有国家认定的相应留学经历的（留学经历须由我国在该国的驻外大使馆认定并出具《留学回国人员证明》，或经国家教育部留学服务中心认证）；（4）出版过外文专著、译著的（“外文专著、译著”指由本人独立撰写翻译或担任主要撰写翻译人员以外文完成的著作（含技术类著作），且属于正式出版物）；（5）在乡镇以下基层单位从事专业技术工作的（“乡镇以下基层单位”是指乡镇 -直属或直接管辖的基层单位）；（6）参加《全国工商企业出国培训备选人员外语考试》（简称BFT），通过中（Ⅰ）级；3、对计算机应用水平（能力）的要求凡1960年1月1日及以后出生的人员，应参加北京市专业技术人员计算机应用水平考试或全国专业技术人员计算机应用能力考试，取得3个模块合格证书。
符合下列条件之一人员可免试：（1）取得计算机科学与技术专业（含计算机及应用、计算机软件、计算机科学教育、软件工程、计算机器件及设备、计算机信息管理、计算机网络）大学专科及以上学历；（2）取得硕士及以上学位；（3）参加全国计算机软件专业技术资格考试取得程序员及以上级别资格证书。
4、对专业知识的要求根据北京市人力资源和社会保障局《关于2011年度职称评审工作安排的通知》（京人发）的精神，工程技术系列中级专业技术资格的确定采取考试与评审相结合的方式，凡申报土建施工、道路与桥梁施工、水务建筑施工、装饰装修施工、公用设备安装五专业工程师专业技术资格的人员，需取得全国一级建造师执业资格考试合格证书或全国一级建造师执业资格前两年（2009或2010年）考试《专业工程管理与实务》（专业不限）科目的合格成绩。
想评工程师中级职称，难么工程师职称评审每个省份都有不同的评审规则，所以看楼主是哪个省份的，像很多省份在公司工作年限、工作经历达到一定的层次，公司是可以直接评审的，有些地方还会有社保的要求，不过最常见的对工作毕业年限、毕业专业都是有严格要求的。
有些评审还要准备论文、计算机英语的考试等，相对来说比较复杂。
不过湖南这边除了评审之外，可以以考代评，直接参加考试，考试成绩合格就可以领取职称证书，不过这个考试对报考人的专业年限也是有要求的，土建类专业大专毕业6年，本科4年，硕士1年，中专15年，近几年很多外省的学员都到湖南来参加考试，相对于评审还是方便省事很多。
所以难不难其实针对自己的实际情况来定，公司可以评就在公司评，如果自己省份好评也可以直接在自己所在地评职称，实在都不行的，来湖南考一个职称也是不错的选择。
湖南土建中级职称高老师，长沙安歌高老师工程类职称评定（中级）一般是每年的几月份出结果全国中级基本都是一次，都在上半年上交资料，4月-5月以前。