应聘(面试)登记表
新员工面试登记表
学校/培训机构名称
所学专业/培训内容
取得学历/培训证书
3、对公司第一印象：
应聘人签名：日期：
人事部门意见
仪表
仪态
口头表达
气质性格
符合度
专业知识
符合度
工作经验
符合度
岗位技能
熟练度
体力精力
符合度
工作稳
定性
加入公
司意愿
其它加/减分项：
综合评分
建议：□试用□储备□不录用□其它：
□录用，□储备□不录用试用期工资:转正：
新员工面试信息登记表
应聘岗位：填表日期：年月日
1、个人资料（请对空格作填写，请在符合自己的“□”内打√）
姓名
性别
年龄
学历
身高
婚否
专业
籍贯
省市/县
健康状况
□优□良□差
出生日期
年月日
求职渠道/介绍人
手机号
上岗时间：
期望薪资：
证件号码
目前居住地址
性格特点
□偏外向□偏内向□中性
口头表达能力
□口才很好□还可以□不喜欢多说话
生活习惯
□吸烟□饮酒□打牌□跳舞□唱歌□看书□旅游□上网□购物□球□其它：
个人优点
□诚实正直□吃苦耐劳□乐观自信□做事有计划性□有团队精神□时间观念强
□乐于助人□擅于学习总结其它：
子女上学接送
子女个几岁谁照顾
1、主要工作经历
起止年月
原工作单位
地点
岗位
月工资
直接上级岗位
离职原因
2、最高学历及接受过的专业培训
应聘人员面试登记表(标准版)
应聘人员面试登记表应聘职位：填表日期：年月日应聘人员面试登记表使用说明1. 表格基本信息填写个人基本信息：包括姓名、性别、年龄、出生日期、籍贯、民族、政治面貌、婚姻状况、健康状况等。
这些信息的填写需准确无误，是了解应聘者基本情况的基础。
例如，年龄应填写具体数字，如“30岁”；出生日期应具体到年月日，如“1990年5月1日”。
联系方式：提供详细的家庭住址、户口所在地、联系电话（包括手机和家庭电话）以及紧急联系人信息。
这些信息对于后续的沟通和联系至关重要。
手机号码应确保为有效号码，以便在紧急情况下能及时联系到应聘者。
2. 教育背景所受教育：详细列出应聘者从高中到最高学历的教育经历，包括起止时间、学校名称及所学专业。
这有助于了解应聘者的知识结构和学术背景。
例如，可以填写“2008年9月-2012年6月，XX大学，计算机科学与技术专业，本科”。
学历：明确指出应聘者的最高学历，如本科、硕士或博士等。
这是评估应聘者专业水平和学术能力的重要依据。
3. 工作经验工作经历：详细记录应聘者的工作经历，包括起止时间、公司名称、所担任职务及相关证明人。
工作经历的填写应突出与应聘职位相关的经验和技能，以展示应聘者的职业发展和工作能力。
例如，可以填写“2012年7月-2016年6月，XX公司，软件工程师，负责XX项目的开发与维护”。
相关证明人：提供证明人的姓名和联系方式，以便在必要时进行背景调查或核实工作经历。
4. 培训与技能参加的培训：列出应聘者参加过的专业培训、技能提升课程及所获得的证书。
这有助于了解应聘者的学习能力和技能水平，以及其在专业领域内的持续成长。
所获得的证书：明确列出应聘者所获得的专业证书或资格认证，如软件工程师认证、项目管理师证书等。
这些证书是应聘者专业能力和技能水平的重要证明。
5. 其他信息所受过的奖励及处分：如实填写应聘者所获得的奖励和受到的处分。
这有助于全面了解应聘者的道德品质和职业操守。
兴趣和爱好：描述应聘者的个人兴趣和爱好，有助于了解其性格特点和生活态度。
面试登记表(员工)
□ 优秀 □ 良好
□ 一般 □ 较差
□ 优秀 □ 良好
□ 一般 □ 较差
求职动机
教育背景
领导能力
□ 强烈 □ 不强
□ 一般 □ 较差
□ 优秀 □ 良好
□ 一般 □ 较差
□ 优秀 □ 良好
□ 一般 □ 较差
初试评价（求职动机、基本任职条件、从业经验、入职时间等）：
笔试成绩是否合格：□是 □否 适合岗位：
本人□同意□不同意公司在必要时对我提供的有关信息进行核实。
本人签名： 日期： 年 月 日
面试评估表
（以下内容由面试官填写）
面试评价
专业技能
工作经验
沟通表达能力
□ 优秀 □ 良好
□ 一般 □ 较差
□ 优秀 □ 良好
□ 一般 □ 较差
□ 优秀 □ 良好
□ 一般 □ 较差
性格品行
应变能力
仪态仪表
□ 优秀 □ 良好
证书是否可以转入本公司
□是，可转入时间：年 月；□否
是否有过行政或刑事处罚
教育程度
起止年月
（由近及远）
毕业学校名称
专业
学历
学制
培养方式
工作经历
起止年月
（由近及远）
单位名称
部门及职务
离职原因
证明人
职位及电话
原公司薪酬（税前）
税前基本工资：/月，绩效工资：/月；综合年薪： /X公司
面试人员登记表
应聘岗位：
应聘者姓名：
填表日期：年月日
应聘登记表
姓 名
性 别
出生日期
民 族
身高/体重
政治面貌
籍 贯
移动电话
应聘登记表(面试时填写)
本表只作为本公司招聘所用，所填资料不会外泄，请真实、准确、完整填写，如所列项目没有的，请填“无”。
本表作为笔试计入面试成绩，填写敷衍、潦草、不完整者将直接失去面试机会！
应聘别
身份证号
民 族
籍 贯
微信账号
婚姻状况
生育状况
微博昵称
政治面貌
宗教信仰
个人邮箱
现居住地址
联系电话
学习经历
起止时间
学校名称
专 业
学 历
获奖证书
起止时间
学校（培训机构）
专业（培训内容）
所获证书（资质）
证明人
工
作
经
历
起止时间
工作单位
职 务
薪资状况
证明人
联系电话
可推荐2-3名优秀人才
姓 名
工作单位
职 位
联系电话
应聘渠道
□智联□前程□推荐□人才市场 口58同城 口官网□推荐：推荐人口其他
金联财富三项技能，请选择
□会骑自行车 □1分钟踢30个毽子 □会打乒乓球 □会倒立 □经常K歌，是麦霸
可到岗时间
月日
应聘声明：
1、本人声明，此表内所提供全部资料属实，公司可检查提供资料之真实性，如本人提供虚假信息，公司随时有权取消其录用资格或解聘。
应聘人签名：日 期：
求职面试登记表
紧急联系电话
最高学历
所学专业
职称及类别
毕业时间
何时能到岗
□立即□一周内□一个月内
目前生活状况
与家人同住与亲友同住自己在外住宿在外合租在校住宿其他
配偶户籍
本市外埠子女数人
配偶工作单位
联系电话
与原单位关系
□目前在岗□离职办理中□已解除劳动关系□应届毕业生/实习生
工作
经历
时间
工作单位
岗位
电话/证明人
本人授权贵公司以本人接受的方式对本人的履历情况作相应调查核实；
本人愿意接受贵公司就职前和就职后如有需要之体格检查（包括不限于因提供虚假信息而视为严重违纪并解除劳动合同），并且不要求给予任何赔偿。
应聘者签字：年月日
专业技能
您的性格类型
□外向□内向□内外兼蓄□其他
健康声明（打×，√并注明）
□有无传染病史 □ 有无重大手术史 □ 有无慢性疾病
□有无其他生理障碍（恐高症、色盲、过敏体质等）
诚信承诺
受雇前声明：
本人在此应聘登记表所填报之一切内容均真实、有效，如有隐瞒及虚报，愿接受无补偿之立即解雇处分；（本人承诺提供的薪资信息均真实、有效 ）
面试登记表
应聘岗位：
填表日期：年月日
公司声明：
为保证沟通全面有效，建议您详细填写表格各项，漏填或填写不全可能会影响阁下的面试评分。
本公司保证阁下登记的个人资料仅用于本公司对您的应聘资格审核，并承诺严格保密。
姓名
出生年月
期望薪资
性别
民族
到岗时间
身高
体重
籍贯
身份证号
婚姻状况
户口地址
联系电话
现居地址
邮箱
求职登记、面试记录表
专业知识及相关知识掌握
工作作风
工作经历匹配度
原单位人际关系
人品性格
思维与创新能力
团队协作意识
与公司契合度
初试评价及结论
评价：
结论：□拟试用□列入考虑□不予考虑
面试人：日期：
复试评价及结论
评价：
结论：□拟试用□列入考虑□不予考虑
面试人：日期：
家庭详细地址
邮政编码
详细联络电话(包括区号)
□家□移动电话
家庭主要成员
称谓
姓名
工作单位
职务
联系电话
学习经历
起止时间
毕业院校
学历
学历/学位
专业
□中专□大专□学士□硕士
□中专□大专□学士□硕士
□中专□大专□学士□硕士
工作ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ历
（从最近写起）
起止时间
单位名称
电话
职位
离职原因
工资待遇
性格特征及自我评价：
个人专长、主要工作业绩及荣誉：
求职登记表
欢迎您来“XXXXXXX”应聘！请您认真填写本表的每一项内容。
姓名
性别
出生日期
身份证号码
照
片
政治面貌
民族
身高
婚姻状况
□未婚□已婚
户口地址
籍贯
档案保管地
应聘职位
第一：第二：
期望的月薪
业余爱好
英语水平
计算机技能
外部邮箱
工作年限
是否首次在本公司工作
□是□否
是否有亲属在xx任职
□有□没有
如有：请列姓名、关系与部门
受过哪些培训（含证书类型）：
是否同意我们向您以前曾工作过的单位做关于您工作表现的背景调查：
应聘面试人员登记表模板表格大全
应聘面试人员登记表模板表格大全一、基本信息1. 姓名：（请用正楷字体填写）2. 性别：□ 男□ 女3. 出生日期：____年____月____日4. 联系电话：________________5. 电子邮箱：________________6. 民族：________________7. 政治面貌：□ 群众□ 党员□ 团员□ 其他8. 婚姻状况：□ 未婚□ 已婚9. 户籍所在地：________________10. 现居住地址：________________二、教育背景1. 最高学历：________________2. 毕业院校：________________3. 专业：________________4. 学位：□ 学士□ 硕士□ 博士5. 毕业时间：____年____月三、工作经历1. 请按时间顺序填写最近三份工作经历：单位名称1：________________入职时间：____年____月离职时间：____年____月职位：________________主要职责：________________单位名称2：________________入职时间：____年____月离职时间：____年____月职位：________________主要职责：________________单位名称3：________________入职时间：____年____月离职时间：____年____月职位：________________主要职责：________________四、专业技能及证书1. 计算机水平：________________2. 外语水平：________________3. 专业证书：________________4. 其他技能：________________五、自我评价（请简要描述您的性格特点、兴趣爱好、职业规划等，不超过200字）六、面试评价1. 面试官签名：________________2. 面试日期：____年____月____日3. 面试结果：□ 合格□ 不合格4. 面试官评语：________________七、面试反馈1. 您认为本次面试过程中，自己在哪些方面表现较好？（请具体说明）_________________________________________________________ _______________2. 您认为自己在哪些方面还有待提高？（请具体说明）_________________________________________________________ _______________3. 您对公司的第一印象如何？请谈谈您的感受。
应聘人员面试登记表
相关证明人
参加的
培训
培训时间
培训机构
培训内容
所获得的证书
所受过的励
及处分
兴趣和Leabharlann 好个人特长及自我评价
说明(以下内容仔细阅读)：
1、填表时,请务必保证填写的内容真实、准确、有效。若因填写有误而引起的问题，其后果由填表人负责。
2．面试时私人物品请保管好，如有丢失，本公司概不负责。
本人签字
年月日
应聘人员面试登记表
应聘职位： 填表日期： 年 月 日
姓名
性别
年龄
出生日期
籍贯
民族
身高
政治面貌
学历
职称
健康状况
婚姻状况
毕业院校
所学专业
第一外语
级别
第二外语
级别
现居住址
户口所在地
省 市
电话（办）
电话（家）
手机号码
紧急联系人
身份证号
期望工资
上岗时间
其他要求
所受教育
起止时间
学校名称
专业
学历
工作经验
起止时间
公司名称
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- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
成都可德信以物业管理有限公司应聘登记表
本人签名：填表日期：
面试评价量与跟踪记录表
应聘人员：应聘职务：应聘表编号：号
第一阶段：笔试记录
第二阶段：初试记录
第四阶段：背景调查（主管、专业技术人员及以上岗位和财务、安全等特殊岗位）
第五阶段：录用情况
新员工入职须知
首先，欢迎您加入本公司，为了能让您有一个更好的工作环境，使我们的合作轻松愉快，请您仔细阅读本公司有关规定：
1、新入职的员工必须完整填写入职登记表，出示所有有效证件原件交验，并将毕业证、资格证、身份
证的复印件及彩色白底寸照六张前来办理报到手续，并在入职一月内交（指定疾控中心）健康证。
（特别说明：体检是我公司对应聘者进行综合考核的内容之一，超过规定时间未体检者，视为自动放弃试用。
）新员工必须保证向公司提交的所有证件及资料等均真实有效，否则公司可随时解除劳动关系，并追究相关经济法律责任。
2、新入职员工根据公司管理规定，试用期前7天属观察期，且无休息，7天之内（含）离职或被辞退
者，不计薪资；在7天观察期之后，试用期内辞职的必须提前一周提交书面辞职申请报告，转正后员工辞职必须提前一个月提交辞职报告，同时办理相关工作交接手续，否则，公司不予结算当月工资。
3、新入职员工在7天观察期后，部门安排其领用工装及个人工具，转正即购社保。
4、岗前入职培训《员工手册》之公司简介、公司规章制度（考勤、请假、加班、试用、转正、离职、
财务）、行为规范、调动与培训考核、薪资与福利待遇、劳动合同签定、员工奖惩、安全与保密等制度。
再次欢迎您成为本公司的一员，因为有了你的加入公司的明天将会更加辉煌！
行政部
对以上《新员工入职须知》本人已清晰了解并同意，本人已学习并接受上述培训内容，现已知公司相关人事管理制度、《员工手册》及其它管理规定。
本人承诺理解并一定会自觉严格遵守公司的相关管理制度，如有违反愿意接受公司的相关处罚。
员工签名确认：
日期：年月日。