任命通知范文
任命通知书范文
任命通知书范文
任命通知书范文一
经股东选举决议，现任命___________为珠海___________有限公司的施行董事、经理，任命_______________为公司监事。
(不设董
事会的小范围公司用)。
股东签名(盖章)：
______年_____月_____日
任命通知书范文二
总经办(2010)字003号
为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：
任命_______同志为(总务办/经营办)副主任，全面负责总务办/
经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常
工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;
以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。
特此通告
任命通知书范文三
公司各部门、各分公司：
经公司管理层会议讨论研究，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：
任命_______同志为总经理助理，负责公司日常管理。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
特此通告!
_______有限公司
____年____月_____日
附件：
总经理签批：经办负责人:。
公司人事任命通知范文5篇关于公司任免的通知范文
公司人事任命通知范文5篇关于公司任免的通知范文公司人事任命通知范文1根据公司发展需要，20____年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。
为更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的人事任命，具体如下：任命_______为公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命_______为公司运营总监，负责公司网站运营管理、制订网站运营标准，实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控，协调运营团队整体工作，执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命_______为公司运维总监，全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配，主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。
任命_______为公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常管理事务。
任命_______为公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作，保障财务会计事务正常有序合理的开展，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。
以上人员任命自____年____月____日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。
特此通知!________有限公司____年____月____日公司人事任命通知范文2公司各部门、各分公司：根据公司经营发展需要，经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：任命______女士做总经理助理，免去______女士______分公司总经理职务。
任命______先生做______分公司总经理，免去______先生________部门经理职务。
以上任免调整自通知发布之日起开始执行。
二〇____年____月____日公司人事任命通知范文3根据公司发展需要，同时也为了给员工提供更大的发展空间，经管理层办公会议讨论、商议决定，公司成立营业部门，管理公司原有__合作厅；对以下人员进行新的人事任命，具体如下：原*部门区域经理__，晋升为公司营业部门经理，负责营业部门的整体运营，策划、采购、新店选址、新店开张筹备。
公司员工任命通知范文6篇
公司员工任命通知范文6篇对员工进行职务上的任命，需要拟定相应的任命书。
下面是公司员工任命通知范文，欢迎参阅。
公司员工任命通知范文1公司各部室：为适应公司经营发展需要，经总经理办公会研究，决定对以下同志进行人事任命，现予以公布：聘任为总经理助理，协助财务总监负责公司计划、财务、审计、预决算、招投标等财务管理，负责计划财务部工作;任命为工程部副经理(主持工作)，免去市场开发部副经理职务;任命为安全运行部副经理(挂职)主管公司安全工作;任命为市场开发部副经理(挂职)，主管客户服务服务工作;特此通知。
*公司20xx年9月24日公司员工任命通知范文2人事任命书总经办(20xx)字003号为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：任命_______同志为(总务办/经营办)副主任，全面负责总务办/经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。
特此通告签发：总经办主任_______日期：____年____月_____日公司员工任命通知范文3公司全体员工：公司作出如下人事任命。
肖永凯，自20xx年1月12日起，担任重庆小普网络科技有限公司总经理职务，全权负责公司的各项管理工作;杜静波，不再担任重庆小普网络科技有限公司总经理职务。
特此通告!重庆小普网络科技有限公司20xx 年1月12日公司员工任命通知4为适应新形式下公司经营发展的需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布: 任命志为上海信用担保有限公司分公司负责人，负责分公司的日常工作; 任命志为上海信用担保有限公司办公室主任，负责公司日常事务。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
用担保有限公司20xx年X月X日公司员工任命通知5为了解决目前公司经营状况，经公司董事会研究决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：任命_______为_______有限公司董事长兼任公司总经理，负责公司经营管理工作。
人事任命通知_范文完整版
《人事任命通知》人事任命通知范文（一）：人事任免通知格式各部室、各分公司、爆破公司、培训中心、物流公司：根据公司发展需要，经董事长提名、各董事同意、总经理办公会议研究决定：自2010年3月16日起，聘请xx同志为XX有限公司总经理助理。
主要负责协助总经理做好各部门、各分公司及各产业链条的经营决策、安全生产、仓储管理、财务核算、行政人事、企业文化等全方位的管理工作，为总经理带给合理化推荐，并促进各项具体工作的落实。
特此通知。
XX有限公司二○一○年六月九日人事任命通知范文（二）：人事任命通知范文为顺应杂志社发展需要、经杂志社核心骨干群众研究决定以下同事进行新的人事任命，现予以公布：罗安培担任新诗报杂志社社长;吴天威担任新诗报杂志社主编;刘洲军、龙兰金担任新诗报杂志社副社长;刘金凤、毛灿担任新诗报杂志社副主编;唐明曾、杨文、虎序燃、吴光雷担任新诗报杂志社文学修改。
此前所有同事担任的本社职务撤销。
以上任命自发布之日起执行!特此通告!新诗报杂志社2014年X月X日人事任命通知范文（三）：关于任命XX职务的通知各单位:经董事会研究决定，任命XX为XX部长，任期从2008年1月1日至2010年12月31日止，其职权为:特此通知。
XX公司董事会2007年12月1日人事任命通知范文（四）：人事变动通知因主管人员离职，现因工作需要，经公司管理人员提名，研究决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：1．原DJ部主管刘琼离职，现由楼面主管陈明慧兼管DJ主管一职，并履行该职务全部职责2．原前厅部主管王凡离职，现任命杜琼为前厅实习主管一职，主持该部门的日常工作3．楼面部由李荆暂定实习领班一职，负责协助主管完成日常管理工作备注：所任命实习主管，实习期为一个月，实习期内发放原职务薪水，另有职务津贴（职务津贴上报生效）以上任命决定自发布之日起即开始生效，期望各部门及全体员工给予支持配合。
特此通告人事任命通知范文（五）：关于人事任免的通知人事任命书编号：[2010]总字第062501号公司各部门、各分公司：经公司管理层会议讨论研究，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：任命_______同志为总经理助理，负责公司日常管理。
任命通告范文3篇
任命通告范文3篇根据公司经营发展需要，经董事会研究决定任命：一、任命XX志为XX司设计总监助理一职，负责主持公司设计部日常工作，试用期六个月。
二、任命XX志为XX司经理助理一职，协助管理公司日常工作，试用期六个月。
以上任命自发布之日起即开始执行。
特此通知。
XX限公司年月日为适应新形式下公司经营发展的需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：任命XX志为上海XXX信用担保有限公司XX分公司负责人，负责XX分公司的日常工作;任命XX志为上海XXX信用担保有限公司办公室主任，负责公司日常事务。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
XX用担保有限公司年月日根据公司发展需要，20____年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。
为更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的人事任命，具体如下：任命_______为公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命_______为公司运营总监，负责公司网站运营管理、制订网站运营标准，实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控，协调运营团队整体工作，执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命_______为公司运维总监，全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配，主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。
任命_______为公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常管理事务。
任命_______为公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作，保障财务会计事务正常有序合理的开展，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。
以上人员任命自____年____月____日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。
特此通知!________有限公司____年____月____日。
人事任命通知范文,3篇
人事任命通知范文,3篇篇一：秘书任命通知书人事任命书总经办（2009）字号为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：任命为，全面负责管理工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务；任命同志为，主要负责工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务；以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。
特此通告总经办签发：日期：抄报：总经理下发：存档：人事行政部2用单位的红头文件企业技术负责人资料：××公司（全称）（任命）【2005】××号关于任命×××为公司技术负责人的决定公司各职能部门：根据工作需要，经公司经理提名，股东会研究决定：任命×××同志为公司技术负责人（总工程师）；负责公司的全面技术管理工作。
任职期限为：2005年12月18日至2008年12月18日止。
公司名称经理：盖章、签字年月日》》》》》》》》》》》》》》》》》》》》》》单位的红头文件：××公司（全称）（任命）【2007】××号关于任命×××同志任命的决定为公司技术负责人的通知各科室，分公司：经公司经理办公会议研究：任命×××同志为公司技术负责人，总工程师。
任命××同志为公司财务负责人，总会计师。
任命×××同志为公司经济负责人，总经济师。
公司名称，盖章二00七年四月十八日3银川胡商市场部经理任命书任命为适应新形势下公司的经营发展需要，经公司管理层会议决议，兹决定以下任命：任命姜歆伟先生为银川公司市场部经理，全面负责市场部的日常管理工作。
此任命自2010年01月26日起即开始执行。
银川胡商投资有限公司2010年1月26日银川胡商市场部经理任命书任命适应新形势下公司的经营发展需要，经公司管理层会议决议，兹决定以下任命命姜歆伟先生为银川公司市场部经理，全面负责市场部的日常管理工作。
正规人事任命通知范文
正规人事任命通知范文正规人事任命通知范文（一）各位员工：本公司经过严格的面试和考核，决定对部分员工进行人事任命，在此通知如下：一、任命人员1. 李明，现任助理经理，任命为销售部副经理。
2. 王红，现任市场专员，任命为市场部经理。
3. 张建，现任研发工程师，任命为研发部主管。
二、任命生效时间人事任命自本通知发布之日起生效。
请被任命人员在调整后尽快开始履职，并按照职责和岗位要求认真履行职责，为公司的发展做出更大的贡献。
继续保持高标准的工作态度，全力以赴地为公司的发展贡献自己的力量。
同时，我们也期待着您在新的职位上再接再厉，带领团队不断进步。
收到通知后请被任命人员签字确认，并将确认函交至人事部。
特此通知。
XX公司人事部正规人事任命通知范文（二）各位员工：因本公司业务发展需要，现进行人事调整，特此通知如下：一、调整人员1. 李明，销售部副经理，调整为市场部经理。
2. 王红，市场部经理，调整为人力资源部经理。
3. 张建，研发部主管，调整为技术支持部经理。
二、调整生效时间人事调整自本通知发布之日起生效。
请被调整人员在调整后尽快开始履职，并按照职责和岗位要求认真履行职责，为公司的发展做出更大的贡献。
继续保持高标准的工作态度，全力以赴地为公司的发展贡献自己的力量。
同时，我们也期待着您在新的职位上再接再厉，带领团队不断进步。
收到通知后请被调整人员签字确认，并将确认函交至人事部。
特此通知。
XX公司人事部正规人事任命通知范文（三）各位员工：因本公司业务发展需要，现进行人事调整，特此通知如下：一、调整人员1. 李明，市场部经理，调整为销售部经理。
2. 王红，人力资源部经理，调整为市场部经理。
3. 张建，技术支持部经理，调整为研发部主管。
二、调整生效时间人事调整自本通知发布之日起生效。
请被调整人员在调整后尽快开始履职，并按照职责和岗位要求认真履行职责，为公司的发展做出更大的贡献。
继续保持高标准的工作态度，全力以赴地为公司的发展贡献自己的力量。
任命通知范文8篇
任命通知范文8篇任命通知范文1根据公司发展需要，同时也为了给员工提供更大的发展空间，经管理层办公会议讨论、商议决定，公司成立营业部门，管理公司原有***合作厅；对以下人员进行新的人事任命，具体如下：原*部门区域经理**，晋升为公司营业部门经理，负责营业部门的整体运营，策划、采购、新店选址、新店开张筹备。
任命***为营业部门副经理，负责营业厅的**接口工作，政策申请、执行，所有门店的日常后勤工作。
原城区营业厅店长**，调到营业部门，负责营业部的人员培训及产品培训，门店体制起草、修改，任务下达、执行、监管。
以上任命自20xx 年10月8日起生效，希望以上员工尽快转换角色，继续发挥尽职尽责的精神，努力工作，在新的岗位上走出一片新的天地。
特此通知！ xxxx年x月x日主题词：任命营业通报 20xx年10月8日发任命通知范文2为顺应公司发展需求，经公司领导研究决定对以下同事进行新的人事任命，现予以公布：任命王春林同志为公司副总经理，统筹主持采购部、研发生产部及仓储部相关管理工作；任命秦锋利同志为公司采购部经理，主持公司采购部日常管理工作；任命万新同志为公司行政人事部经理，主持公司行政人事部日常管理工作。
以上任命决定自发布之日起即开始执行！特此通告！深圳市予爱生物技术有限公司年月日任命通知范文3因经营需要，公司决定对以下员工进行新的人事任命，现予以公布：任命主管，考核期3个月，其主要职责为全面负责整个生产车间的’正常运作，生产安排及现场管理，完成公司下达的各项任务；请生产部各位同事服从主管安排，齐心协力，保证快速优质地完成生产任务。
原主管任命工程部主管，主要负责生产技术，产品开发，兼管售后服务等技术工作。
本任命即日起生效。
特此通知！ X X 市 X X 有限公司 xxxx年xx月xx日任命通知范文4因公司发展需要，经公司研究决定，对以下员工进行新的人事任命，现予以公告：任命xxx女士为直营店见习经理，考核期为三个月。
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任命通知范文任命通知范文1依据集团战略发展必需要，经董事会研究决定:任命____同志为____总经理，负责_______全面工作。
任命____同志为____副总经理，协助总经理工作和主抓_______生产技术工作。
任命____志为____副总经理，协助总经理工作和主抓________生产管理工作。
以上人员任命自通知下发之日起生效，有与本文相悖的，以本通知为准。
特此通知!________集团二0____年____月____日任命通知范文2依据公司发展必需要，20____年公司组织架构有所调整，同时相关部门管理者角色也有所变化。
为更好衔接各级管理工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的人事任命，具体如下:任命_______为公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作，协调行政管理事务，执行并监督好总经理安排的各项任务。
任命_______为公司运营总监，负责公司网站运营管理、制订网站运营标准，实时展开网站战略决策监控和网站运营计划监控，协调运营团队整体工作，执行并监督好总经理安排的.各项任务。
任命_______为公司运维总监，全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配，主要负责网站运维服务和广告制定任务的分派布暑。
任命_______为公司产品总监，全面负责产品开发、制定、测试等工作，以及技术部日常管理事务。
任命_______为公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、检察工作，确保财务会计事务正常有序合理的展开，有效指导出纳等基础会计工作，行使主办会计职能。
以上人员任命自____年____月____日起生效，隶属于总经理管理团队，协助总经理和销售总监展开公司各项经营管理工作。
特此通知!____________年____月____日任命通知范文3各有关单位、部门：依据工程施工的要求，为确保工程的顺利完成，经研究决定，成立工程施工项目部，其人员组成如下：项目经理：项目部总工：项目安全员：项目质检员：项目技术员：依据公司对项目工程的管理规定，授权该项目部按《建设工程项目管理规范》的有关规定，履行项目管理使命特此通知!施工单位：(章)年月日任命通知书任命通知书在现实社会中，越来越多地方必需要用到通知，通知是一种下行性常用公文，其使用不受机关级别的限制，可用于公布规章、转发公度文，布置工作、传达事项等。
你知道通知怎样才能写的好吗？以下是精心整理的任命通知书，希望能够帮助到大家。
任命通知书1为适应新形势下公司经营发展必需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：一、任命_______同志为事业部总经理，主持事业部的日常工作;二、任命_______同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务;三、任命_______同志为人事部总经理，主持人事部的日常工作;四、任命_______同志为人力资源部经理，主持该部门的日常工作。
以上任命决定自公布之日起即开始执行。
股东签名(盖章)：____年____月____日任命通知书2为适应新形势下公司经营战略发展必需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：任命_______同志为(总务办/经营办)副主任，全面负责总务办/经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;以上任命决定自公布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。
特此通告xxxx年月日任命通知书3依据公司经营发展必需要，经董事会研究决定任命：一、任命XX志为XX司制定总监助理一职，负责主持公司制定部日常工作，试用期六个月。
二、任命XX志为XX司经理助理一职，协助管理公司日常工作，试用期六个月。
以上任命自公布之日起即开始执行。
特此通知。
XX限公司年月日任命通知书4为适应公司经营战略发展必需要，经公司董事会会议决议，决定对刘利明同志进行人事现任命，具体人事现任命公布如下：______，原公司市场总监，现任公司副总经理，全面负责国内营销中心各项管理事务，在公司董事会及董事长的领导下，执行及监督该部门各项日常事务。
以上现任命决定自本通知公布之日起开始执行。
特此公告!________20___年____月____日任命通知书5经股东选举决议，现任命___________为珠海___________有限公司的施行董事、经理，任命_______________为公司监事。
〔不设董事会的小范围公司用〕。
股东签名〔盖章〕：______年_____月_____日人事任命书为顺应新情势下公司运营展开必需求，经公司治理层会议决议，决议对以下同道中止新的.人事任命，现予以公布：任命_______同道为事业部总经理，掌管事业部的日常权利；任命_______同道为事业部副总经理，负债辅佐总经理完好权利。
任命_______同道为人事部总经理，掌管人事部的日常权利；任命_______同道为人力资源部经理，掌管该部分的日常权利；以上任命决议盲目布之日起即开始施行。
总经理：〔印章〕年月日姓名任命通知书6为适应新形势下公司经营战略发展必需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：任命_______同志为(总务办/经营办)副主任，全面负责总务办/经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;以上任命决定自公布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。
特此通告签发：总经办主任_______日期：____年____月_____日任命通知书7公司全体员工：公司作出如下人事任命。
肖xx，自20xx年1月12日起，担任重庆xx网络科技总经理职务，全权负责公司的各项管理工作;杜静波，不再担任重庆小普网络科技总经理职务。
特此通告!重庆xx网络科技20xx 年1月12日任命通知书8依据公司市场发展的必需求、经董事会提名备案、特此批准!兹现任命：________先生兼任________________市场营销总监;并负责监督督促和推广________在全国的售前、售中、售后等服务工作。
以上现任命书自20___年____月____日日起即开始执行。
20____年____月____日________任命通知书9公司各部门、各分公司：依据公司经营发展必需要，经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：现任命______女士为总经理助理，免去______女士______分公司总经理职务。
现任命______先生为______分公司总经理，免去______先生________部门经理职务。
以上任免调整自通知公布之日起开始执行。
二〇____年____月____日任命通知书10康王命作册毕，分居里，成周郊，作《毕命》。
惟十有二年，六月庚午，朏。
越三日壬申，王朝步自宗周，至于丰。
以成周之众，命毕公保釐东郊。
王假设曰：“呜呼！父师，惟文王、武王敷大德于天下，用克受殷命。
惟周公左右先王，绥定厥家，毖殷顽民，迁于洛邑，密迩王室，式化厥训。
既历三纪，世变风移，四方无虞，予一人以宁，道有升降，政由俗革，不臧厥臧，民罔攸劝。
惟公懋德，克勤小物，弼亮四世，正色率下，罔不祗师言。
嘉绩多于先王，予小子垂拱仰成。
〞王曰：“呜呼！父师，今予祗命公以周公之事，往哉！旌别淑慝，表厥宅里，彰善瘅恶，树之风声。
弗率训典，殊厥井疆，俾克畏慕。
申画郊圻，慎固封守，以康四海。
政贵有恒，辞尚体要，不惟好异。
商俗靡靡，利口惟贤，余风未殄，公其念哉！我闻曰：‘世禄之家，鲜克由礼’。
以荡陵德，实悖天道。
敝化奢丽，万世同流。
兹殷庶士，席宠惟旧，怙侈灭义，服美于人。
骄淫矜侉，将由恶终。
虽收放心，闲之惟艰。
资富能训，惟以永年。
惟德惟义，时乃大训。
不由古训，于何其训。
〞王曰：“呜呼！父师，邦之安危，惟兹殷士。
不刚不柔，厥德允修。
惟周公克慎厥始，惟君陈克和厥中，惟公克成厥终。
三后协心，同厎于道，道洽政治，泽润生民，四夷左衽，罔不咸赖，予小子永膺多福。
公其惟时成周，建无穷之基，亦有无穷之闻。
子孙训其成式，惟乂。
呜呼！罔曰弗克，惟既厥心；罔曰民寡，惟慎厥事。
钦假设先王成烈，以休于前政。
〞任命通知书11酒店依据经营管理必需要，现任命如下：一、任命刘太红为大众国际酒店总经理，全面负责酒店的日常经营管理及人事调配工作。
工作汇报对象酒店董事长。
二、任命粟雨为总经理助理，主要分管：房务部、前厅部、营销部、人事部。
工作汇报对象总经理。
三、任命王婷为总经理助理，主要分管：餐饮部、康乐部、娱乐部。
四、以上人事任命为____年____月____日生效。
各部门人员必必需无理由的配合和服从以上任命人员的管理工作。
董事长批谁：____年____月____日任命通知书12为适应新形势下公司经营发展必需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新人事任命，现予以公布：一、任命_______同志为事业部总经理，主持事业部日常工作;二、任命_______同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务;三、任命_______同志为人事部总经理，主持人事部日常工作;四、任命_______同志为人力资源部经理，主持该部门日常工作。
以上任命决定自公布之日起即开始执行。
任命通知书书经股东选举决定，现任命_________为___________执行董事、经理，任命_______________为公司监事。
(不设董事会小规模公司用)。
总经理： (印章)年月日其他：股东签名(盖章)：____年____月____日任命通知书13依据公司经营发展必需要，经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：任命***女士为总经理助理，免去***女士***分公司总经理职务。
任命***先生为***分公司总经理，免去***先生****部门经理职务。
以上任免调整自通知公布之日起开始执行。
20xx年一月二十八日。