巡警大队工作计划
巡警队工作计划范文
巡警队工作计划范文第一节：工作背景及目标1.1 背景介绍巡警队是维护社会治安、保障社会安宁的重要力量。
作为执法机关的重要组成部分，巡警队在日常工作中承担着很多责任，包括巡逻防控、维护交通秩序、服务群众等。
为了更好地履行职责、提高工作效率，巡警队需要制定一份详细的工作计划。
1.2 工作目标巡警队工作计划的主要目标是确保社会的治安和安宁，为市民提供更好的服务。
具体目标包括：- 减少犯罪率，提高社会治安水平；- 维护交通秩序，减少交通事故；- 加强与社区居民的互动，提高公众满意度；- 提高巡逻效率，确保巡逻覆盖全面；- 加强队员培训，提高队伍整体素质。
第二节：具体工作计划2.1 加强巡逻防控工作- 制定巡逻路线，确保巡逻覆盖全面，尤其是犯罪高发区域；- 加强对街道、公园、商场等公共场所的巡逻，增加巡逻频率；- 建立巡逻记录制度，及时记录有关信息，为犯罪侦破提供线索；- 加强与社区保安、物业公司的合作，形成联防联控机制。
2.2 维护交通秩序- 加强对交通违法行为的监管和处罚力度，确保交通安全；- 加强对重点路段、交叉口的巡逻，及时疏导交通拥堵；- 组织交通安全宣传教育活动，提高驾驶员的安全意识；- 参与交通事故处理工作，为受伤群众提供及时救助。
2.3 加强与社区居民的互动- 组织开展安全知识讲座和义务巡逻活动，提高社区居民的安全意识；- 定期开展与社区居民的座谈会，听取居民的意见和建议；- 及时回应居民反映的问题，解决居民的困难和诉求；- 加强巡逻队与社区之间的合作，共同维护社区的安全环境。
2.4 提高队员培训水平- 组织开展巡逻技能培训，提高巡逻队员的专业素养和应变能力；- 加强法律法规、执法职责等方面的培训，提高队员的法律意识；- 组织开展心理健康教育和应急处理培训，保障队员身心健康；- 定期组织考核和练兵，确保队员整体素质的提高。
第三节：工作推进和控制措施3.1 人员分配和任务落实- 按照具体工作计划，对巡警队的人员进行科学合理的分配；- 对每个人员的工作任务进行明确，明确工作目标和完成要求；- 加强对巡警队工作进度的监控，确保工作按时完成；- 针对工作中出现的问题和困难，及时进行调整和改进。
巡警大队实施方案
巡警大队实施方案一、背景介绍。
随着城市的发展和人口的增加，治安问题逐渐凸显，为了维护社会的稳定和秩序，巡警大队的存在显得尤为重要。
为了更好地履行职责，我们制定了以下实施方案。
二、目标。
1. 提高巡警队伍的效率和质量；2. 提升社会治安水平，减少违法犯罪活动；3. 加强与社区居民的沟通和合作，增进社会和谐。
三、具体措施。
1. 加强队伍建设。
通过加大对巡警队伍的培训力度，提高巡警队员的专业素养和应急处置能力，确保他们能够胜任各种复杂情况下的工作任务。
2. 强化巡逻巡查。
加大对重点区域和重点时段的巡逻巡查力度，提高巡逻频次和覆盖范围，加大对治安盲区的巡逻力度，确保社会治安的全面覆盖。
3. 加强技术装备。
更新巡警车辆和通讯设备，提高巡逻效率和应急反应能力，确保巡警队伍在工作中能够及时、准确地获取信息和指令。
4. 拓展社会宣传。
加强与社区居民的沟通和交流，组织开展各类社会宣传活动，提高居民的安全意识和法律意识，增强社区的自我管理和自我服务能力。
四、预期效果。
通过以上措施的实施，我们预期能够达到以下效果：1. 提高巡警队伍的整体素质和工作效率，提升巡逻巡查的实效性和针对性；2. 减少社会治安事件的发生，提高社会治安水平，增强市民的安全感和满意度；3. 增进巡警队伍与社区居民的互动和合作，形成良好的社会治安共治局面。
五、总结。
巡警大队实施方案的制定旨在提高巡警队伍的工作效率和社会治安水平，通过加强队伍建设、强化巡逻巡查、加强技术装备和拓展社会宣传等措施的实施，我们有信心能够取得预期的成效。
同时，我们也将不断总结经验，改进工作，确保实施方案的顺利实施和取得更好的效果。
巡警大队年度工作计划
巡警大队年度工作计划第一节总则一、为贯彻落实党的十九大精神，全面实施新时代公安改革发展规划，加强基层公安工作，提高服务型警务水平，确保社会稳定和人民安宁，我大队结合实际情况，制定了年度工作计划。
二、本工作计划根据新时代公安建设需要，以服务为中心，以改革为动力，以创新为手段，全面提升巡警大队工作水平。
三、本工作计划为全体巡警大队民警共同遵循的指导方针，要求全体民警珍惜岗位，勤奋工作，不断提高综合素质和执行力，坚决完成各项工作任务。
四、为了确保本计划的有效实施，我们将细化具体工作任务并逐一落实，同时注重工作过程中的评估和总结，及时调整工作方向，确保工作取得实效。
第二节工作目标一、坚决维护社会治安，打击各类违法犯罪行为，为人民群众营造安全稳定的生活环境。
二、加强社区巡逻和联合治安防控，提高巡警大队的实战能力和处置突发事件的能力。
三、深化警民互动，争取广大群众的支持与理解，打造巡警形象，提升巡警队伍的社会公信力。
四、加强队伍建设，培养一支忠诚、敬业、能力过硬的巡警队伍。
第三节工作内容一、深入开展社会治安综合治理1. 重点围绕街道、社区、商业区等重点场所，加强巡逻、疏导、防控，减少不正常事件发生。
2. 协助公安部门打击各类违法犯罪行为，深入开展扫黑除恶专项斗争，保障全市社会治安。
3. 针对城区交通拥堵、违法违章行为严重等问题，合理部署人员、车辆加强交通管理。
二、加强社区巡逻和联合治安防控1. 落实24小时巡逻制度，确保重点区域的安全。
2. 积极开展联合执法，与城管、卫生等部门加强合作，推动联合治安防控，创建平安社区。
3. 加强对重点地段和重点活动的安全管理，强化警务驻点，提高社区安全防范能力。
三、深化警民互动，打造巡警形象1. 开展警务宣传活动，提高居民的警务意识和安全防范意识。
2. 推行"警务微信群"，方便民众举报违法犯罪行为，及时协助群众解决问题。
3. 加强警务公开，及时回应社会关切，建立和谐警民关系。
2024年巡防队年度工作计划范文
2024年巡防队年度工作计划范文一、引言巡防队作为公安机关基层组织的重要力量，承担着维护社会治安稳定、保护人民生命财产安全的重要任务。
为了更好地履行职责，做好巡防队的年度工作，经过充分调研和分析，我们制定了以下2024年巡防队年度工作计划。
二、总体目标1. 履行好维护社会治安的职责，有效减少刑事案件发生率和治安事故的发生。
2. 提高队伍素质，加强队员培训，提升综合应对能力。
3. 加强与群众的联系，改善社会氛围，提升群众满意度。
4. 完善巡防队工作机制，提高工作效率，实现职能转变。
三、工作计划1. 加强巡逻防控工作1.1 完善巡逻区域划分和巡逻路线，实现全覆盖巡逻。
1.2 加强夜间巡逻工作力度，重点加强对疑似犯罪行为的监控和打击。
1.3 加强对重点区域、重点单位和重点对象的巡逻盘查，确保安全。
1.4 与辖区内的社区、企事业单位建立有效沟通机制，及时了解和解决问题。
2. 强化打击违法犯罪工作2.1 加强对刑事犯罪活动的打击和侦查，确保犯罪嫌疑人早日归案。
2.2 加强对违法行为的整治，重点打击盗窃、抢劫、诈骗等常见犯罪活动。
2.3 加强对涉毒犯罪的打击力度，破获一批重大涉毒案件。
2.4 加强对网络犯罪的打击，提高对网络安全的保护。
3. 加强社会面治安管理3.1 加强对治安隐患的巡查，发现问题及时解决，防范事故的发生。
3.2 加强对危险品、危险区域和危险场所的监管，确保公共安全。
3.3 加强对突发事件的处置和应急处理能力，确保安全稳定。
4. 提升队伍素质4.1 组织开展各类专业培训和技术训练，提高队员综合素质和执法水平。
4.2 加强队伍建设，提高队员的纪律性和责任感。
4.3 加强对队员的思想教育，提高队员的综合素质和职业道德。
5. 加强与群众的联系5.1 建立健全“110”接警信息转办工作机制，提高接警处警效率。
5.2 加强与居民、企事业单位的联络，了解民情民意，及时解决问题。
5.3 加强与社会组织、志愿者团体的合作，共同维护社会治安稳定。
巡警大队工作总结及下一步工作计划
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巡警工作总结及打算范文(3篇)
第1篇一、前言巡警作为公安机关的重要组成部分，承担着维护社会治安、预防和打击犯罪、服务群众的重要职责。
在过去的一年里，我作为一名巡警，始终坚守岗位，全力以赴投入到各项工作中。
现将一年来的工作情况进行总结，并对今后的工作进行打算。
二、工作总结1. 坚决维护社会治安稳定过去的一年，我严格按照公安机关的部署，认真履行巡警职责，加强社会面巡逻防控，切实维护社会治安稳定。
具体表现在以下几个方面：（1）加强巡逻防控，提高见警率。
我严格按照巡逻防控要求，全面覆盖巡逻区域，确保及时发现和处置各类违法犯罪活动，提高见警率，增强人民群众的安全感。
（2）严厉打击违法犯罪活动。
在巡逻过程中，我积极发现、查处各类违法犯罪活动，依法打击犯罪分子，维护社会公平正义。
（3）服务群众，化解矛盾纠纷。
在巡逻过程中，我主动了解群众需求，积极化解矛盾纠纷，为群众排忧解难。
2. 提高自身素质，提升执法水平为了更好地履行巡警职责，我注重自身素质的提高，不断提升执法水平。
具体表现在以下几个方面：（1）加强政治理论学习。
我认真学习党的路线方针政策，不断提高政治觉悟，坚定理想信念。
（2）加强业务技能培训。
我积极参加各类业务培训，学习新知识、新技能，提高自身业务水平。
（3）严格规范执法行为。
我自觉遵守法律法规，依法办事，严格规范执法行为，树立良好形象。
3. 加强团队协作，提升整体战斗力在巡警工作中，我注重与同事的沟通交流，加强团队协作，共同提升整体战斗力。
具体表现在以下几个方面：（1）积极参与团队活动。
我积极参加团队活动，增进与同事之间的感情，增强团队凝聚力。
（2）主动承担工作任务。
我主动承担工作任务，为团队分忧解难，共同完成各项工作。
（3）互相学习，共同进步。
我虚心向同事学习，取长补短，共同提高。
三、工作打算1. 深入推进巡逻防控，维护社会治安稳定（1）继续加强巡逻防控，提高见警率，确保社会面治安稳定。
（2）严厉打击各类违法犯罪活动，维护社会公平正义。
2023年巡防队工作计划
2023年巡防队工作计划一、引言巡防队作为城市管理和公共安全的重要力量，承担着日常巡逻、维护秩序和保障市民安全的任务。
为了更好地履行职责，提高巡防工作的质量和效率，制定年度工作计划是非常重要的。
本文将详细介绍2023年巡防队的工作计划，内容包括人员配置、巡逻范围、培训计划和应急处置等方面。
二、人员配置1. 增加巡防队员数量：根据市区人口增长情况，计划在2023年增加巡防队员数量，确保巡防队的人员配置能够满足市民的安全需求。
2. 优化人员搭配：根据巡防队员的岗位经验和专业技能，进行合理的人员搭配，提高巡防队的整体执行力。
3. 强化队员培训：加强巡防队员的培训，包括执法技能、应急处置、法律法规等方面的知识和技能培训，提高巡防队员的综合素质和工作水平。
三、巡逻范围1. 制定巡逻路线：根据城市的犯罪和治安情况，制定巡防队的巡逻路线，覆盖市区的主要商业区、居民区和公共场所。
2. 加强重点区域巡逻：根据犯罪和治安情况，加大对重点区域的巡逻力度，包括夜间经济区、旅游景点、学校周边等地方。
3. 增加巡逻频次：根据市民的安全需求，增加巡防队的巡逻频次，提高巡防队员的警觉性和防范能力。
四、培训计划1. 定期开展培训课程：制定培训计划，推动巡防队员进行定期培训，包括理论课程、实操训练和模拟演练等。
2. 强化执法技能培训：加强执法技能培训，包括巡逻方式、应对突发事件的方法和技巧，提高巡防队员的执法能力和应变能力。
3. 提高法律法规意识：增加法律法规知识培训，提高巡防队员对法律法规的了解和遵守，减少执法过程中出现的违法行为。
五、应急处置1. 建立应急响应机制：制定应急响应预案，明确巡防队员在突发事件发生时的应急处置措施和责任分工，提高应急处置的效率和准确性。
2. 强化应急演练：定期组织应急演练，模拟各类突发事件的应对情况，提高巡防队员在应急情况下的处置能力。
3. 加强与相关部门的合作：与公安、消防、急救等相关部门建立紧密联系，加强信息共享，提高应急工作的协同性和联动性。
巡特警工作规划
一、前言为进一步加强社会治安防控体系建设，提高巡特警队伍的整体素质和实战能力，确保人民群众生命财产安全，根据我国公安工作总体要求和上级公安机关的部署，特制定本工作规划。
二、工作目标1. 提高巡特警队伍的素质，增强队伍的凝聚力和战斗力。
2. 严密防范和打击各类违法犯罪活动，确保社会治安大局稳定。
3. 提升人民群众的安全感和满意度，为经济社会发展创造良好的治安环境。
三、工作重点1. 加强队伍建设（1）强化政治理论学习，提高政治觉悟和忠诚度。
（2）加强业务技能培训，提高实战能力。
（3）加强体能训练，提升队伍的应急处突能力。
（4）严格纪律作风，树立巡特警良好形象。
2. 强化巡逻防控（1）优化巡逻路线，提高巡逻密度。
（2）运用科技手段，提高巡逻效率。
（3）加强与群众联系，广泛收集情报信息。
（4）加强与公安机关各警种的协作配合，形成防控合力。
3. 突出打击整治（1）严厉打击各类违法犯罪活动，特别是“两抢一盗”、电信诈骗等侵财性犯罪。
（2）加强对重点场所、重点时段的巡逻防控，消除安全隐患。
（3）深入开展扫黑除恶专项斗争，巩固斗争成果。
（4）加强与兄弟单位的协作，形成打击合力。
4. 深化警务公开（1）公开巡逻区域、时间、警力等信息，提高群众对巡特警工作的知晓率。
（2）畅通警民沟通渠道，及时回应群众关切。
（3）加强警民互动，提高群众满意度。
四、工作措施1. 加强组织领导，成立巡特警工作领导小组，负责统筹协调各项工作。
2. 制定详细的工作计划，明确责任分工，确保各项工作有序推进。
3. 加大经费投入，保障巡特警队伍的装备和后勤保障。
4. 加强督导检查，对工作落实情况进行跟踪问效，确保工作取得实效。
五、预期成效通过实施本工作规划，预计将实现以下成效：1. 巡特警队伍的素质、实战能力和纪律作风得到明显提升。
2. 社会治安大局持续稳定，各类违法犯罪活动得到有效遏制。
3. 人民群众的安全感和满意度显著提高，为经济社会发展创造良好的治安环境。
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巡警大队工作计划篇一：巡警大队XX年度工作谋划巡警大队XX年度工作谋划XX年度大队将以全面推进队伍正规化建设为主线，以巡控工作为中心，以培养提高民警综合素质和提升大队管理水平和战斗力为重点开展各项工作。
目标是在07年度大队整体工作走在全市巡警系统的前列，实现四个“一流”，即创建一流班子，带出一流队伍，树立一流形象，取得一流业绩。
一、推进队伍建设正规化，主要从以下几个方面：1、构建团结、高效、务实、学习型的班子。
班子成员讲正气、讲风格、讲团结，形成合力；善于学习，善于总结，提高班子研究和解决问题的能力，提高管理队伍的水平。
2、紧抓队伍思想政治工作，建队育人。
针对年轻民警的特点开展政治思想工作，加强民警八小时以外的管理。
3、制定完善大队各项规章制度，要以制度带队伍。
4、研究制定绩效考核机制。
绩效考核不求面面俱到，但要突出重点，真正起到鼓励先进、鞭策后进的作用。
5、加强内务正规化管理。
二、巡控工作规范化，在分局大巡控的格局下，大队通过抓一级巡控规范运作，带动二级巡控。
巡控中大队突出“快速反应”和“攻坚克难”的特点（实现这两个特点要通过加强民警技战术和体能训练，逐步更新增加装备设备）。
实现见警率、管事率、抓获率的提高。
具体来说：1、提高见警率方面。
大队一级巡控车辆基本上就要在路面不间断巡逻，有警出警，无警巡逻，重点对复杂治安路段和时段加强巡逻，对案件高发地段加强巡逻，这一方面我们要提高警情研判的能力，警力要跟着警情走。
2、提高管事率，即增强民警主动盘查意识，对盘查人员、车辆要有量化数字（每班15人次、车次）。
对一些简单的纠纷等警情，提高自处率（20％），减轻派出所的负担。
3、提高抓获率，主要体现在抓获人员的打击处理上，大队07年度要高于06年度（超过10％）。
对移交的案件积极跟踪了解，加强与兄弟单位的沟通协调。
同时大队也要在现场证据收集、固定方面加强民警执法意识，便于移交单位的打击处理。
在巡控工作中，大队不仅要通过细致的工作提高民警的思想认识，调动民警的工作热情，同时还建立完善督察制度、绩效考核制度，实行量化管理，促进民警们的良性竞争，在大队内形成比、学、赶、超的良好氛围。
通过提高见警率、管事率、抓获率实现街面可防性案件特别是“两抢”案件的下降，实现人民满意率的提高。
三、开展学习培训，提高民警综合素质。
大队民警较为年轻，业务涉及较为单一。
根据大队今后人员流动的特点，在大队我们要抓好业务知识学习，提高民警素质，为分局输送优秀人才。
1、大队开展系统的法制学习，定期进行考试，建立每个人的学习档案，锻炼和提高民警的执法办案能力；2、开展计算机应用知识学习，让每名民警达到会上作战的要求，大队准备逐步实施，要求民警把每日工作情况录入计算机平台，提高应用水平。
3、开展警务技能和战术以及体能的日常训练，提高民警实战的能力，适应当前复杂治安形势的需要。
篇二：治安巡逻工作计划****XX年治安巡逻工作计划为强化社会治安综合整治，推进平安沙井建设，构筑社会治安防范长效机制，进一步增强对违法犯罪活动的打击和防范能力，最大限度压缩违法犯罪分子活动空间，确保我镇治安秩序良好，政治社会稳定，结合我镇实际，特制定如下工作计划。
一、指导思想坚持以十八大精神为指导，认真贯彻“科学发展观”，利用现有治安巡防队资源，参与社会治安巡逻，通过警民-联合巡逻、看楼护院等形式，加强辖区“联防、互防、自防”三防一体的防控络体系，全面维护辖区正常治安秩序，保障广大居民群众的生命财产安全，建立“保稳定、创平安、促发展”的长效工作机制，真正达到“秩序好、发案少、群众满意、社会稳定”的目标。
二、组织领导为切实加强组织领导，治安巡逻队在镇综合治理领导小组领导下全面开展工作，领导小组成员如下：组长：****** 镇党委书记副组长：****** 镇人大主席****** 镇政府镇长****** 镇党委副书记****** 镇党委副书记、纪委书记成员：******镇政府副镇长****** 镇派出所所长****** 镇社会治安综合治理办公室专职副主任****** 镇司法所所长******镇计划生育服务中心主任****** 镇党政综合办公室主任****** 镇社会发展办公室主任****** 镇新农村建设办公室主任****** 镇农业服务中心主任****** 镇土管所所长****** 镇社会发展办公室副主任****** 镇社会发展办公室副主任领导小组办公室设在镇综治办，办公室主任由******同志担任，具体负责治安巡逻活动的各项工作、日常检查、工作总结等。
三、巡逻防控安排整个治安巡逻活动由领导小组具体安排部署，各村负责具体落实。
实行24小时全天候、全方位巡逻。
同时，要加强联防联动，与相邻村建立互联互动的社会治安防范机制，做到与周边村无逢链接，并加强信息沟通交流，共同维护周边的治安秩序，实现社会治安防控全面覆盖。
四、工作措施(一)、治安义务巡逻队，接受镇综治办和村委会政治思想、巡逻技能指导，定期开展培训、交流和总结。
(二)镇负责治安巡逻的主要领导将不定期检查各村巡逻情况，对发现的问题及时进行整改。
(三)要加强信息报送。
要掌握巡逻情况，做到每日有巡逻记录，遇到重大情况要及时上报镇领导小组。
(四)面对特殊时期，调动本村党员和群众开展义务巡逻，达到共同参加协防，最大限度为维护本村安全与稳定做出积极贡献。
五、工作要求(一)要发动群众和党员积极参与群防群治，创新工作理念，克服治安巡逻工作中面临的各种困难，坚决杜绝困难面前绕着走、巡逻不认真的做法。
要实现全村每个角落24小时巡逻工作无缝衔接，确保无死角、无盲区，真正形成全民动员、警民团结共同防控的良好局面。
(二)巡逻队巡逻时，应严密注意巡逻区域内可疑人、事、物，依法盘查可疑人员。
预防、制止现行违法犯罪活动，及时抓获违法犯罪嫌疑人。
(三)发现治安事件时，队员要相互配合，一旦发现警情处理不了时，第一时间报110，依法保护现场，疏散周围群众。
同时向镇领导汇报详情并做好记录。
(四)充分发挥媒体舆论导向作用，做好宣传工作。
各村要通过宣传栏、公告等形式加强宣传报道，营造良好的舆论氛围。
(五)各巡逻组要作好巡查记录，确保社会治安巡逻取得实效。
篇三：巡警大队工作汇报材料公安局巡警大队二0一一年工作汇报材料在二O一一年的工作中，巡警大队始终坚持用科学发展的方法，紧紧围绕全国政法工作会议精神和周永康书记、孟建柱部长的重要讲话精神，以服务经济建设为宗旨，以110处警巡逻工作为中心，实行24小时值班备勤，牢固树立“立警为公、执法为民”的理念，积极开展“构建和谐警民关系”主题实践活动，扎实做好处警巡逻工作，切实增强了处警巡逻工作能力，各项工作取得了长足进步，为构建和谐平安余干和人民群众安居乐业，发挥重要作用，取得了较好的成绩。
一、工作情况大队以110处警巡逻工作为中心，切实履行“四有四必”服务承诺，实行24小时值班备勤，在处警过程中加强巡逻，力争抓获现行犯罪，协助配合有关警种积极开展治安防范，打击犯罪。
共接处警 110次，出动警车1820车次，投入巡逻警力9800人次，抓获各类违法犯罪嫌疑人122名，刑事拘留15人，破获重大刑事案件5起，一般刑事案件13起，在“清行动”中抓获逃8名，其中命案逃犯2名。
解决各类纠纷25起，做好人好事32次，积极参与警卫任务、大型活动保卫任务起35起，妥善处置群体性事件23起，收缴猎枪9支、管制刀具52把，取缔各类交通违章车辆1253台，全年无违法违纪案件，为构建和谐五常作出应有贡献。
二、主要做法抓好队伍强基础大队紧紧围绕“大走访”活动和积极开展“构建和谐警民关系”主题实践活动，以强化学习为抓手，使全体党员民警真正受教育，使人民群众真正得实惠，以突出实践为重点，推动公安事业科学发展。
大力加强队伍正规化建设，努力打造一支政治坚定、业务突出、作风优良、执法公正的新时期交巡警队伍。
首先始终坚持政治建警，结合机关效能年建设和科学发展观学习实践活动，开展了“增进群众感情、促进警民和谐”“规范执法行为、提升巡警形象”等主题教育活动，进一步筑牢立警为公、执法为民的思想。
围绕服务态度、执法形象、队伍建设等方面存在的问题进行查摆，加强了警德警风教育，使每位民警思想上受到了很大震动，思想政治素质得到进一步提高。
其次抓好基础设施建设，在上级主管部门和局党委的支持下，巡警大队的基础设施建设实现了质的飞跃，大队更新110处警车、购制打印机、扫描仪，为了更好地完善110处警工作，为充分发挥一警多能，1+1＞2市局将五常镇交警中队职能划归给巡警大队，这样我们的干警即可以在街面上巡逻执勤排查可疑人，也可以管理交通秩序、排查可疑车辆和纠正处罚交通违章车辆、弥补警力不足。
大队深入社区按照“三深入”、“四送”、“五进入”、“六为民”的要求，面对面地向群众宣传110处警相关法律法规，并不定期地对报警人进行回话、倾听报警人和社会各界的意见、建议，通过和群众有效地沟通互动，有针对性地完善处警工作措施。
大队积极正面宣传交巡警，提升交巡警形象。
规范执法树形象巡警的工作十分辛苦，每一位巡警执勤执法，都代表着整个队伍的形象。
一是大队开展“假如我是一名报警人”的换位思考和体验活动，对巡警在出警的观念和要求存在哪些差距，是否强调客观因素，还是在主观上找原因，为民服务的理念是否真正树立起来等问题进行深层次讨论。
针对110职能在不断发生变化，那么人民群众有什么样的新需要，有什么样的新变化，巡警就一定要跟上，不能按老一套的模式和固定思维方式来负责接处警。
采取请进来、走出去的方法，探讨处警工作方式、方法。
通过探讨，巡警们牢固树立了以人为本、服务无止境的理念；通过体验活动，巡警责任意识和服务意识明显增强。
对涉及到公安机关能解决的报警，巡警们限时解决；如果报的警，我们职能和职权不能解决的或无法解决的，处警队员一定要给老百姓解释清楚、讲清楚，帮助报警人、引导报警人，这个问题应该到哪个地方解决或协调到哪个部门去解决。
现在有的报警人在接受报警求助后感动地对巡警说：“你们巡警真是好，态度好，解答的也清楚”。
二是开展了提高处警质量，处警质量是体现巡警业务水平的集中体现，关系到巡警今后发展，关系千家万户切身利益，巡警工作以处警为中心，一切服务处警工作，更要调动大队一切因素，切实提高处警质量和水平。
三是将各类处警要求细化，并根据相关法律条文,出警处置要领和指导意见，对出警、处警等各个环节和处警民警的言行举止、着装携装、警情处置过程进行规范。
四是在提升处警质量时注重抓动态处警的基础上建立快速反应，灵敏高效的警务体制，实行24小时全天候备警制，负责全天候处警巡逻工作，处置突发事件，快体现了人民警察神速，解决了人民群众的“急”和“难”，巡警威力使犯罪分子闻风丧胆。