民调工作计划
人民调解工作计划
人民调解工作计划人民调解工作计划一、工作目标根据中央政府的要求，本市制定了人民调解工作的目标为：促进社会和谐稳定，维护人民群众的合法权益，减少矛盾纠纷，化解社会矛盾，确保经济快速发展。
二、工作原则1. 以人民为中心，保护人民群众的合法权益。
2. 公正、公平、公开，保障各方当事人的合法权益和代表性。
3. 科学、规范、有效，提高人民调解工作的质量和效率。
4. 预防为主，加强与其他社会管理机构的合作。
三、工作内容和重点1. 加强人民调解员队伍的建设：（1）加强人民调解员的培训和选拔，提高其水平和能力。
（2）完善人民调解员的考核和奖惩制度，健全长效激励机制。
（3）加强人民调解员的监督管理，确保其公正执行职务。
2. 拓宽人民调解的领域和渠道：（1）建立健全多层次、多渠道的人民调解机制，包括社区、村级人民调解委员会。
（2）加强人民调解与其他社会管理机构的协作，形成合力。
（3）积极引导民众通过人民调解解决矛盾纠纷，提高调解的满意度。
3. 提升人民调解工作的质量和效率：（1）加强人民调解技巧和方法的研究，提高调解的成功率。
（2）通过培训和交流活动，提高人民调解员的专业素养和经验。
（3）加强与法院、公安和检察院等法律机构的合作，便利当事人的诉讼手续。
4. 加强宣传和舆论引导：（1）通过媒体和网络等渠道，宣传人民调解的作用和价值。
（2）加强与社区、村委会和学校等基层组织的合作，普及人民调解的知识。
（3）组织丰富多样的宣传活动，提高人民对人民调解工作的认可度和满意度。
四、工作措施1. 建立健全人民调解工作的组织机构和工作机制，明确各相关部门的责任和职能。
2. 加大人民调解工作的投入和支持，确保工作的顺利进行。
3. 制定详细的工作计划和指导意见，明确工作的时间节点和责任人。
4. 加强调研和经验交流，总结工作经验和做法，推广成功的经验。
5. 建立健全人民调解案件的统计和评估机制，及时掌握工作进展情况和效果。
6. 注重调解结果的执行和跟踪，确保当事人的合法权益得到保障。
人民调解工作计划5篇
人民调解工作计划5篇认真制定的工作计划是成功的项目必备基石，我们要在工作计划中留出时间来学习和成长，以下是作者精心为您推荐的人民调解工作计划5篇，供大家参考。
人民调解工作计划篇1工作启动思路：1建立信息登记制度(制作入驻单位名册)，每位单位确认一位信息员(行政负责人或法务主管)。
召开动员会，宣传调委会的宗旨、作用及工作方式，结合企业实际关心的案例，进行讲解，调动入驻单位的积极性。
2根据动员情况，制作调研表，让入驻单位填写具体纠纷情况，并表明参与调委会成员意愿。
同时对入驻单位保持关注和沟通，相互熟悉。
3对调研表进行综合分析，确认调委会成员(在静安寺街道调委会指导下，以楼宇物业公司为平台、组建楼宇调解委员会)。
4定期召开人民调解员列席会议，进行信息互动和反馈，每期确定一个专项法律讲座，反馈的同时，开展法律宣传提高单位的法律意识。
具体工作：1目标：发现、控制、疏导、化解各类商务矛盾、法律矛盾，楼宇纠纷增多，影响楼宇的声誉，调委会力求解决此类矛盾，并以调处为主要手段，所谓"不战而屈人之兵，善之善者也"(孙子兵法.谋功篇)，通过律师委员介绍诉讼的优势及劣势，让大家培养事前防范意识，并优先调解，控制企业损失，维护楼宇声誉及品质。
2原则：保护商业秘密及个人隐私，尊重当事人诉讼(调解会遵守合法、自愿的原则，调委会重在疏导矛盾，并非限制和压制企业诉讼，且在遇到有必要的诉讼时，通过律师委员，提供专业建议，引导企业合法解决问题)3日常工作：(1)召开联席会议：介绍楼宇常见问题，房屋租赁、物业管理、合同签订、经济纠纷、劳资纠纷，入驻单位员工普遍存在高学历、高收入、高技能的三高"白领"，针对他们常发的借贷、婚姻、房产、保险等法律问题提供案例解说(2)通过信息登记表，每月邮件发送案例解说针对企业特定纠纷，进行专项法律宣传和定期的法律法规通俗解答。
针对消费者权益保*、宪法宣传日等节假日，开展法律讲座(3)开展调委会的宣传工作a结合楼宇企业实际情况，进行纠纷排查、汇总，b印发调解宣传册备置各入驻单位，在宣传册上写明调委会的受理范围、申请程序和要求。
人民调解工作计划
人民调解工作计划一、背景人民调解是我国的一项重要法律服务工作，旨在通过调解的方式解决社会纠纷，维护社会和谐稳定。
为了进一步推进人民调解工作，提高调解质量和效率，制定本人民调解工作计划。
二、目标本工作计划的目标是：1.提高人民调解的工作效率和质量；2.增加调解员的专业素养和调解技能；3.加强人民调解机构的建设和管理；4.扩大人民调解的覆盖范围，提供更广泛的法律服务。
三、工作内容和具体措施1. 完善人民调解制度1.1 普及法律知识通过开展法律宣传和培训活动，提高公民的法律意识和法律素养，增加群众对人民调解的认知度。
1.2 完善法律政策及时更新法律政策，制定相关调解规定和纠纷解决机制，为人民调解工作提供法律依据和操作指南。
2. 提高调解员的素质和技能2.1 培训计划制定年度培训计划，对调解员进行系统性的培训，提升他们的法律水平和职业素养。
2.2 规范调解行为制定调解规范和行为准则，明确调解员的职责和权益，加强行为规范的监督和考核。
3. 强化人民调解机构建设和管理3.1 机构设置根据法律和行政要求，合理设置人民调解机构，确保其覆盖范围和工作效能。
3.2 信息化建设加强信息化建设，建立人民调解的电子档案和案件管理系统，提高工作的信息沟通和协同性。
3.3 人力资源管理加强对调解员的管理和培训，提高人员的专业素质，确保人民调解的稳定性和连续性。
4. 扩大人民调解的覆盖范围4.1 宣传推广加大宣传力度，推广人民调解工作的优势和成果，增加公众对人民调解的认同和信任。
4.2 扩大调解渠道建立更多的调解服务点，拓宽调解渠道，提高人民调解的便捷性和可及性。
四、工作计划的实施与监督为保证工作计划的顺利推进，需要：1.成立人民调解工作领导小组，负责计划的具体实施和协调；2.制定年度工作计划，并及时跟进、评估和调整；3.建立定期的工作报告和评估机制，对工作进展进行监督和总结。
五、预期成果通过本工作计划的实施，预期能够达到以下目标：1.提高人民调解的效率和质量，更好地满足人民的法律需求；2.增加调解员的专业素养和调解技能，提升调解工作的专业水平；3.加强人民调解机构的建设和管理，确保工作的稳定性和连续性；4.扩大人民调解的覆盖范围，提供更广泛的法律服务，促进社会和谐稳定。
半年人民调解工作计划
一、前言为进一步加强基层人民调解工作，维护社会和谐稳定，根据《中华人民共和国人民调解法》及相关法律法规，结合我地区实际情况，特制定本半年人民调解工作计划。
二、工作目标1. 提高人民调解员业务水平，确保调解工作依法、公正、高效进行。
2. 加强矛盾纠纷排查化解，将矛盾化解在基层，解决在萌芽状态。
3. 提升群众对人民调解工作的满意度，构建和谐稳定的社会环境。
三、具体措施1. 加强组织领导（1）成立以乡镇（街道）主要领导为组长，相关部门负责人为成员的人民调解工作领导小组，统筹协调全乡（街道）人民调解工作。
（2）定期召开人民调解工作会议，分析研判矛盾纠纷形势，研究解决工作中存在的问题。
2. 强化队伍建设（1）组织开展人民调解员培训，提升调解员的业务素质和调解技巧。
（2）选拔政治素质高、业务能力强、群众基础好的同志担任人民调解员。
（3）建立健全人民调解员考核机制，对表现优秀者给予表彰奖励，对工作不力的进行约谈或调整。
3. 拓宽调解渠道（1）充分利用村（社区）调解委员会、专业调解委员会等基层调解组织，发挥调解作用。
（2）建立“互联网+人民调解”模式，利用网络平台开展调解工作，提高调解效率。
（3）加强与法院、公安、司法行政等部门的沟通协作，形成调解合力。
4. 深化矛盾纠纷排查化解（1）开展矛盾纠纷大排查，重点关注土地纠纷、婚姻家庭纠纷、邻里纠纷等热点难点问题。
（2）建立矛盾纠纷台账，实行动态管理，确保及时发现、及时化解。
（3）对重大矛盾纠纷实行挂牌督办，确保问题得到有效解决。
5. 加强宣传教育（1）利用广播、电视、报纸等媒体，宣传人民调解工作的重要性和法律法规知识。
（2）组织开展“法律进村（社区）”活动，提高群众的法律意识和维权能力。
（3）开展“人民调解日”活动，展示人民调解工作成果，增强群众对调解工作的信任。
四、工作保障1. 经费保障：确保人民调解工作经费及时足额到位，为调解工作提供有力保障。
2. 政策保障：落实国家对人民调解工作的相关政策，为调解工作创造良好环境。
人民调解工作计划（通用27篇）
人民调解工作计划（通用27篇）人民调解工作计划篇1北胡村人民调解委员会20__年调解工作将以全面落实构建和谐社会的重要精神，加强社会主义民主法制建设，维护社会稳定，促进物质文明、政治文明、精神文明协调发展，全面开展好人民调解工作，特指定年度民调工作计划一、领导重视。
村委会全体成员把调解工作纳入本村头等大事来抓，强化责任意识，认真履行职责，扎扎实实抓好调解工作，切实维护社会安定稳定。
村委会坚持做到每季召开有调解员等列席的调解会议，研究、讨论每季的调解纠纷情况。
二、认真开展矛盾排查、化解。
随着村内社会经济各项事业的快速发展，外来流动人口不断增加，使我村调解工作任务加重，如何正确引导村民掌握法律知识，正确处理邻里间矛盾纠纷，维护村民合法利益，是我们调解工作重点，把矛盾纠纷化解在基层，化解在内部，化解在萌芽状态，预防纠纷，防止矛盾激化。
我们村根据民间纠纷情况，召开会议研究、分析，加大宣传力度，提高居民法律、法规规章政策和社会公德，团结互谅互让。
三、帮教“两劳”，转化思想。
认真抓好“两劳”释解人员的帮教工作，对村内的“两劳”释解人员，设专人负责包干管理，每月定期回访，对他们实行人性化的帮助管理，以解决他们的实际困难，以此来增强他们的生活勇气，协助他们找工作增强他们自食其力。
及时掌握他们的思想动态，并在生活上予以关心和帮助，使“两劳”人员在村帮教领导小组的帮教下无重新犯罪。
四、定期宣传，增强意识。
村人民调解委员会定期组织村内单位、村民参加形式多样的法制宣传教育活动，密切注视和加强人民防线建设，确实消除各类治安隐患和加大力度对薄弱环节的督促管理。
村干部与民警经常入户，发放警民联系卡，宣传法制等工作。
村委会利用自身优势，坚持开展形式多样、生动活泼的宣传教育活动，大力倡导法制观念，通过宣传法律法规，不断提高村民的法制意识，运用图片展、讲座、座谈会等多种形式大造声势，形成浓厚的氛围。
针对毒品对青少年的严重危害，我们将组织一系列宣传教育活动，教育广大村民“拒绝毒品，远离毒品”，努力提高村民防范素质和自我保护能力。
社区2024年民调员工作计划
社区2024年民调员工作计划一、调研内容与目标在2024年的社区民调工作中，我们将聚焦于居民的生活满意度、社区服务的有效性、环境质量以及社区未来的发展方向等多个方面。
我们的目标是深入了解社区居民的真实需求和期望，为社区管理和服务提供有力的数据支持，推动社区的和谐与发展。
二、调研方法与途径为实现上述目标，我们将采用多种调研方法，包括问卷调查、访谈、观察法等。
同时，我们还将通过线上和线下渠道收集居民的意见和建议，确保信息的全面性和真实性。
我们将特别关注老年人、儿童、残疾人等特定群体的需求，确保他们的声音能够被充分反映。
三、时间规划与进度表本年度民调工作将分为四个阶段进行：准备阶段（1-2月）、实施阶段（3-6月）、分析阶段（7-9月）和总结阶段（10-12月）。
在准备阶段，我们将制定详细的调研方案，明确调研目的和方法。
在实施阶段，我们将按照计划进行调研，确保数据的收集和质量。
在分析阶段，我们将对收集到的数据进行整理和分析，形成调研报告。
在总结阶段，我们将对本次调研进行总结评估，为未来的工作提供改进建议。
四、资源配备与团队分工为确保调研工作的顺利进行，我们将配备必要的资源，包括调研工具、场地和资金等。
同时，我们将组建一支专业的民调团队，包括项目经理、调研员、数据分析师等。
团队成员将根据各自的专长进行分工合作，确保调研工作的质量和效率。
五、数据整理与分析数据整理与分析是调研工作的关键环节。
我们将建立完善的数据管理系统，对收集到的数据进行清洗、分类和编码。
通过统计分析方法，我们将揭示数据背后的规律和趋势，为社区管理和服务提供有力的数据支持。
六、报告撰写与发布调研报告是向社区居民和相关部门展示调研成果的重要形式。
我们将按照规范的格式和要求撰写报告，确保报告内容准确、清晰、易懂。
报告将详细阐述调研结果、分析和建议等内容。
我们将通过社区公告、线上平台等渠道发布报告，确保居民和相关部门能够及时获取相关信息。
七、反馈收集与处理在报告发布后，我们将积极收集居民和相关部门的反馈意见。
人民调解工作计划
人民调解工作计划人民调解工作是维护社会稳定、促进社会和谐的重要手段。
为了更好地发挥人民调解在解决矛盾纠纷、构建和谐社会中的作用，特制定以下人民调解工作计划。
一、工作目标1、提高调解成功率，确保各类矛盾纠纷得到及时、有效的化解，调解成功率达到 XX%以上。
2、加强预防工作，减少矛盾纠纷的发生，将矛盾纠纷化解在萌芽状态。
3、增强群众对人民调解工作的认知和信任，提高人民调解工作的社会影响力。
二、工作原则1、依法调解原则。
严格按照法律法规和政策进行调解，确保调解工作的合法性和公正性。
2、自愿平等原则。
尊重当事人的意愿，保障当事人在调解过程中的平等地位和权利。
3、公平公正原则。
不偏袒任何一方，客观、公正地处理矛盾纠纷。
4、及时高效原则。
对矛盾纠纷及时受理、及时调解，提高工作效率，避免矛盾激化。
三、工作措施1、加强组织建设完善调解网络，建立健全乡镇（街道）、村（社区）、企事业单位等各级调解组织，确保调解工作全覆盖。
加强调解员队伍建设，选拔具有一定法律知识、政策水平和调解经验的人员担任调解员，并定期进行培训和考核，提高调解员的业务能力和综合素质。
2、完善工作制度建立健全矛盾纠纷排查制度，定期开展排查工作，及时发现和掌握矛盾纠纷线索。
规范调解工作流程，明确受理、调查、调解、回访等各个环节的工作要求和标准。
建立健全调解工作档案管理制度，对调解案件进行规范的档案管理，做到一案一档。
3、加强宣传教育通过多种渠道和形式，广泛宣传人民调解工作的性质、作用和优势，提高群众对人民调解工作的认知度和接受度。
开展法制宣传教育活动，提高群众的法律意识和法制观念，引导群众依法表达诉求、解决纠纷。
4、强化协调配合加强与法院、公安、信访等部门的沟通协调，建立健全联动机制，形成工作合力。
积极参与社会治安综合治理工作，为维护社会稳定发挥积极作用。
5、注重工作创新探索运用新的调解方法和手段，如在线调解、视频调解等，提高调解工作的效率和便捷性。
人民调解工作计划（精选17篇）
人民调解工作计划（精选17篇）人民调解工作计划篇1一、指导思想及目标任务，社区调解工作计划。
科学发展观为指导，紧紧围绕改革发展稳定的大局和社区党总支、居委会的中心工作。
按照“属地管理，分级负责，谁主管，谁负责”和“依法、及时，就地解决问题与疏导教育相结合”的原则，深入排查调处各种矛盾纠纷和不稳定因素。
为打造平安社区和推进社区建设，创造和谐稳定的社会环境。
各组各企业将按照“排查得早，发现得了，控制得住，解决得好”的要求，全面掌握有效调处本辖区、本单位存在的各种矛盾纠纷和不稳定因素，着力解决影响社会稳定的热点、难点问题。
真正将矛盾纠纷化解在本地，解决在萌芽状态。
二、完善调解组织，加强工作责任。
在完善调解组织的基础上，要加强工作责任心，碰到居民户发生矛盾不管是白天黑夜，要做到随叫随到，公平合理，及时调处好各类矛盾纠纷，同时要继续保持吸收“五老”人员的良好方法。
三、预防解决各类不稳定因素。
一是调查摸底。
对各类矛盾纠纷要进行全面梳理，登记造册，做到底数清，情况明。
二是全面排查。
把不稳定因素及群体性事件作为排查的重点，发现问题要层层分解任务，落实责任到人，明确解决时限。
三是认真调处，要按照调解纠纷的程序和方法操作，做好格式化，做好耐心细致的思想教育工作，每月上报矛盾纠纷信息。
同时，要认真贯彻落实《不稳定因素排查表上报工作机制》，切实做到“小事不出组，大事不出社区”的原则，把矛盾隐患控制在萌芽状态。
四、工作要求。
1、强化领导。
各组、各企业充分认识做好新形势下矛盾纠纷排查调处工作的重要性，狠抓落实。
2、务求实效。
按照“面上不漏系统，系统不漏企业，社区不漏居民”的要求排查梳理到位。
3、健全机制。
建立健社区、组、户三级矛盾纠纷排查调处网络，形成一级抓一级，一级对一级负责的工作格局。
健全矛盾纠纷分析及应急预警机制。
使矛盾纠纷排查调处工作走上经常化、制度化、规范化的轨道。
人民调解工作计划篇21、时刻把握时事动态。
人民调解委员会不定期地组织全体调解工作人员学习各种政策、法律，掌握最新的时政动态，为调解工作的深入开展做到理论上的依据。
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民调工作计划篇一：民调工作实施方案芷江三中提升民调工作实施方案一、指导思想以科学发展观为指导，狠抓社会管理综合治理各项工作措施落实，为了提高我校全体师生对政法工作的满意率，提升我校的美誉度。
根据3月18日芷江镇社会管理紧急工作会议精神，扎实做好当前民调工作，真正让群众积极主动参与到民调工作来，使校委会认真履行主体人的主体职责，充分发挥群众主人翁的精神和充分体现校为主的责任，根据党政领导会集体研究的意见，按照“我校平安、人人有责”的要求，为共同推动“平安芷江三中”的建设，共同维护我校的良好形象，特制定本工作方案。
二、组织机构成立芷江三中民调工作领导小组，由校长钟敬东任组长，杨柏明、杨新元、田天良、杨东方任副组长，刘良武、周岚、杨春松、张玉双、邱茂成、杨群、杨铁钢、年级组长为成员，领导小组下设办公室，由杨柏明兼任主任。
负责全校民调工作的组织、协调、督查。
三、具体工作内容和方式每年，省综治委委托省民调中心组织对全省各市州和128个县市区进行民调。
市综治委委托市统计局对全市328个乡镇进行民调。
省、市民调的主要内容是：（一）公众对社会治安状况的评价1、公众对社会治安现状的评价。
按很安全、安全、一般、不太安全、很不安全五档计分。
2、公众对社会治安状况变化趋势的评价。
按好多了、有好转、没变化、差一些、差很多五档计分。
（二）对几类违法犯罪现象的评价：1、盗抢犯罪；2、黑恶势力；3、吸毒、贩毒；4、聚众赌博和地下“六合彩”；5、卖淫嫖娼。
分别按没有、不太严重、一般、比较严重、很严重五档计分。
县民调中心也将适时对乡镇、部门单位进行民调。
（三）公众对政法队伍和其他党政机关干部形象的评价：1、公安民警整体形象；2、检察官整体形象；3、法官整体形象；4、司法行政干警整体形象；5、其他党政机关干部整体形象。
按好、比较好、一般、比较差、差五档计分。
省、市民调的主要方式是按照随机抽样的严重拨打固定电话，听取群众对民调内容的评价，根据群众对评价好坏计分，根据得分情况省市排队。
民调时间上半年4月20日前后，下半年9月20日前后。
县民调中心主要采取听取汇报、平时督查、查阅资料、电话调查、上门暗访等方法进行。
四、提升我校民调群众满意度的具体要求举全校之力，在省市县民调之前，围绕社会治安综合治理各项基础工作在全县集中开展综治民调“大宣传”、违法犯罪“大整治”、矛盾纠纷“大排查”、社会治安“大防控”、体察民情“大走访”活动。
（一）广泛发动，提高群众满意度，全力开展综治“大宣传”。
1、层层动员，形成共识。
三月中旬召开全县综治民调工作动员大会，我单位高度重视民调工作。
提振士气，鼓舞干劲。
2、抓好宣传造势。
一是配合县里的动员会、大走访后的印制一批宣传资料，如《致全县人民的公开信》，发到每一户群众家庭中去。
二是我校将树立永久性的综治工作宣传标牌，悬挂横幅、开辟专题宣传栏，印制宣传资料，认真做好宣传引导工作。
三是配合教育行政主管部门和在我校师生中开展“我爱平安芷江”主题教育活动，组织学生对家长进行宣传，引导群众在接受民调时正面应对。
（二）突出重点，强力开展社会治安“大整治”。
1、由综治办牵头，组织年级组对突出治安问题和治安混乱部位进行全面排查整治。
2、组织校务会对受过政法及行政机关处理的对象、涉法涉诉上访对象、对矛盾纠纷调处不服的对象进行回访。
（三）畅通信访渠道，全面开展矛盾纠纷“大排查”。
1、落实领导干部下访、接访、约访制度，本着“宜散不宜聚、宜解不宜结、疏导不误导、淡化不激化”的原则，在疏导、分流上下功夫。
对上访群众反映的问题，应该解决而且有条件的要马上解决，暂时解决不了的要解释清楚，待时机成熟抓紧解决。
切实提高重要信访按时办结率，当事人息诉率和群众满意率。
2、深入细致排查，立足矛盾化早化小。
要集中精力，集中时间，对本部门开展矛盾纠纷大排查。
对排查出来的矛盾纠纷分析研判后实行“四定”、“三包”，即定牵头领导、定责任单位、定责任人、定办结时间，包调处、包跟踪、包回馈，把矛盾化解在基层和萌芽状态；对于群众反映强烈、涉及面广、牵涉人数众多的重大问题，主要领导要亲自过问、协调处理。
（四）专群结合，加大治安“大防控”。
组织由校领导带队，综治办、保安、护校队开展夜间治安巡逻。
（五）真情实意，全面开展民情“大走访”。
走访按照县委、县政府的统一部署做到入户率100%，发放《致全县人民公开信》100%，发放群众联系卡100%，入户走访登记率100%，群众满意率95%的工作要求，组织党员干部和处室工作人员分片包干，认真开展“进百家门，知百家情、解百家难、暖百家心”民情大走访活动。
掌握社情民意，开展帮扶共建，宣传政策法律，化解矛盾纠纷，舒缓民意。
芷江三中民调工作小组XX年3月17日篇二：民调工作方案民调工作方案一、指导思想以科学发展观为指导，全面贯彻落实县综治办文件精神，紧紧围绕全县综治工作目标，实行考核办法，加强综合治理，提升工作水平，切实切实提高民调满意度，维护社会稳定，塑造良好企业形象。
二、组织机构成立组织负责机构组长：副组长：成员：三、工作目标提高民调工作质量，确保企业良好形象。
四、民调内容1.目前治安状况；2.入室盗窃现象；3.机动车丢失现象；4.吸毒、贩毒现象；5.恶势力违法犯罪现象；6.聚众赌博现象；7.赌博现象；8.对其他党政干部的评价。
9、与人民群众交朋友，加强交流与沟通，改善干群关系；10、了解民情、民意，帮助群众解决政策与法律、生产、生活中的实院困难；11、收集群众中各类矛盾纠纷和信访维稳信息；12、协助和配合乡镇干部化解、处置、群众的各类纠纷和诉求。
五、民调方式1.听取汇报；2.查阅资料；3.电话调查；4.上门暗访。
六、具体要求1.民调工作班子结合公司自身实际情况制定工作方案，安排专人负责此项工作。
2.积极做好宣传引导工作。
采取张贴宣传标语、悬挂条幅、印发宣传资料、开辟宣传窗等形式宣传综治民调工作的必要性、紧迫性和科学性。
3.各部门即分工也合作，认真完成县综治办下达的各项工作任务，扎实搞好本公司综治维稳工作。
**********XX年1月6日篇三：小学开展民调走访工作计划小学民调工作计划根据县教育局综办下达的一系列文件和会议要求，为进一步加强我校及周边治安综合治理工作，营造良好的教书育人环境，开展社会治安综合治理宣传工作，增强全社会与社会治安综合治理意识，进一步搞好社会治安综合治理民调工作，特制定本实施方案。
一、指导思想认真贯彻落实县委县政府、县教体局民调工作实施方案文件精神，以科学发展观为指导，听民声，解难题，做实事，服务基层，切实维护我校的和谐稳定。
建立和完美长效工作机制，严厉打击各种侵害师生人身财产安全的违法犯罪行为，努力改善学校育人环境和办学环境，确保学校安全稳定。
不断增强广大师生对政法综治工作的了解和认同，促进民调上新水平。
二、组织机构为确保我校民调走访活动取得实效，学校成立民调走访工作领导小组：三、工作任务1、召开专题会议进行部署；2、广开渠道、广泛征求教师意见；3、建立学校固定电话台帐、建立流动人口管理台账；4、大力宣传综治工作及成果；5、强化学校综治工作；6、进一步加强干部、教师思想及作风建设。
四、工作安排及措施（一）集中开展社会治安综合治理宣传活动。
第一，宣传重点：大力宣传党中央、国务院和全国人大常委会关于加强社会治安综合治理的决定；今年中央、省、市和县政法委工作会议精神；建设和谐平安校园的重要意义、目标和任务；开展社会治安综合治理工作的典型经验；人民群众见义勇为、同违法犯罪作斗争的先进事迹；全国政法战线严格规范执法、为民服务的典型事迹；全区经济社会发展取得的成果，动员干部群众积极参与配合民调。
第二，活动步骤和主要任务：1、制定综合治理宣传活动方案；2、制做和悬挂一条宣传横幅；3、建立一个社会治安综合治理宣传栏；4、请法制副校长开展一次法制教育课，要求有图片资料，有讲稿，有活动记录。
（二）联合综治成员单位加大学校及周边治安综合治理整治力度。
第一、学校内部整治重点：1、结合安全教育月活动进一步深入开展安全教育；2、开展重点矛盾排查调处工作，积极化解内部矛盾，积极调处学生意外伤害纠纷及稳控其他不稳定因素；3、组建学校护校队伍，适当地为学校安保人员配备服装器械；4、全面开展学校“零发案”竞赛活动。
严格执行校园准入制度，严把门卫关，不断加强校内巡查。
外来人员及车辆入校一律进行详细登记，并能联系到要找的人。
5、开展学校安全隐患的排查整改工作，发现安全隐患要明确责任，及时整改。
第二、学校外部整治重点：1、开展一次学校周边存在的问题及安全隐患调研活动，排查出各学校周边存在的突出问题，为开展集中整治做好准备；2、严厉打击侵害师生人身、财产安全的各类违法犯罪活动和校园及周边地区存在的流氓团伙、涉黑涉恶势力；3、集中整顿校园及周边的交通秩序混乱和农村“黑校车”、“黑出租”和送读车违规接送学生和幼儿等问题，减少交通事故发生和人员伤亡；4、取缔和清理整顿校园及周边地区违法违规经营的吧、电游室、音像书刊点、饮食摊点、医疗点、出租屋及声违章建筑等。
（三）周密部署，积极开展今年的民调工作。
第一、民调工作目标：提高民调满意度，确保民调结果进入全区先进行列。
第二、明确民调内容：1.目前社会治安状况；2.学校和所在乡镇（街道）治安状况变化趋势及纵向比较的评价；3.盗抢现象；4.罪恶势力现象；5.吸毒、贩毒现象；6.聚众赌博和地下六合彩现象；7.卖淫嫖娼现象；8.公众对政法队伍和其他党政机关干部的评价。
每项测评结果为好、较好、一般、较差（较严重）、差（严重）等五个层次。
第三、要做到的具体工作：1、召开全体老师民调宣传动员会；2、收集整理好教职工的在用电话号码（包括固定电话、手机号）；3、发放《致全学区人民一封信》至每一位职工手里并组织学习解读；4、以班为单位向学生进行民调宣传，并通过他们影响学生家长，选择相应年级的学生开展民调“小手牵大手”活动；5、积极组织教职工参与民调测试，并对职工民调测试结果进行考核评比；6、组织职工接受区教育局的模拟民调，并对模拟民调结果存在的问题进行整改。
五、工作要求1、提高认识，加强领导。
综治宣传活动是综治工作的重要组成部分，是深入推进平安建设的有效载体，是促使民调上高水平的有效措施。
要把今年的综治宣传活动当成全年综治工作的大事来抓，统筹规划，周密安排。
要切实加强对综治宣传活动的组织和领导，明确专人负责，确保此次综治宣传的各项措施落到实处。
2、突出重点，营造声势。
从本地社会治安综合治理的实际出发，注重在特色上下功夫，突出宣传重点。
要充分发挥报纸、广播、电视以及校内站的宣传优势，同时要利用标语、板报、挂图、宣传画、公益广告以及文艺演出等群众喜闻乐见的形式广泛宣传综治民调工作的必要性、紧迫性和科学性。