2018年南昌误工费赔偿标准-赔偿项目-计算方式
误工费用赔偿标准
误工费用赔偿标准误工费用是指因工伤或者职业病造成劳动者暂时丧失劳动能力而因此减少的收入，用于弥补劳动者因工伤或职业病而遭受的经济损失。
误工费用的赔偿标准是保障劳动者合法权益的重要内容，也是企业合理管理的重要组成部分。
因此，正确了解和适当执行误工费用赔偿标准对于维护劳动者权益、促进企业稳定发展具有重要意义。
一、误工费用的计算方法。
误工费用的计算方法一般包括两种，一是按照劳动者实际工资标准计算，即根据劳动者实际工资水平确定误工费用的赔偿标准；二是按照当地最低工资标准计算，即根据当地最低工资标准确定误工费用的赔偿标准。
在具体操作中，需要根据劳动者的实际情况和当地政策法规进行合理确定。
二、误工费用的赔偿标准。
根据《工伤保险条例》的规定，误工费用的赔偿标准为，在规定的工伤保险待遇期间，劳动者因工伤或者职业病暂时丧失劳动能力而减少的收入，按照劳动者在工伤发生前12个月的月平均工资计算。
具体计算公式为，误工费用=劳动者在工伤发生前12个月的月平均工资×误工天数×80%。
三、误工费用的支付方式。
误工费用的支付方式一般包括两种，一是由企业直接支付给劳动者，企业应当按照规定的时间和标准将误工费用支付给劳动者，确保劳动者合法权益得到保障；二是由社会保险基金支付给劳动者，企业应当按照规定的程序和要求将误工费用申报给社会保险基金，由社会保险基金支付给劳动者。
四、误工费用的调整。
误工费用的调整是指根据国家政策法规和经济发展情况对误工费用的赔偿标准进行合理调整。
在进行误工费用的调整时，需要充分考虑劳动者的实际情况和当地经济发展水平，确保误工费用的赔偿标准与实际情况相适应。
五、误工费用的管理与监督。
企业应当建立健全误工费用管理制度，明确误工费用的计算方法、支付方式、调整程序等，加强对误工费用的监督和管理。
同时，相关部门应当加强对误工费用的监督和检查，确保误工费用的合理支付和使用。
结语。
误工费用赔偿标准是维护劳动者权益、促进企业稳定发展的重要内容，正确了解和适当执行误工费用赔偿标准对于建设和谐劳动关系、促进经济社会发展具有重要意义。
2018年南昌农民工工伤赔偿标准-赔偿项目-计算方式
2018年南昌农民工工伤赔偿标准赔偿项目计算方式2018年南昌农民工工伤赔偿标准赔偿项目计算方式引言工伤赔偿是指在劳动者在工作过程中因工作原因受到意外伤害或者罹患职业病，用人单位应当依法支付的经济补偿。
而南昌市是中国大陆的一个城市，作为江西省的省会，南昌市的农民工工伤赔偿标准受到了广泛关注。
本文将着重探讨2018年南昌农民工工伤赔偿标准的赔偿项目和计算方式。
赔偿项目工伤医疗费工伤医疗费是指因工伤产生的诊疗、护理、康复等费用。
南昌市对于农民工工伤医疗费的支付标准遵循《中华人民共和国劳动法》、《南昌市工伤保险办法》等相关法律法规。
具体支付标准如下：农民工在参加工伤保险之日起，发生工伤，由用人单位负责支付医疗费用；工伤医疗费按照实际发生的符合规定范围和标准的费用支付，并且不得低于当地最低工资标准。
工伤护理费工伤护理费是指工伤职工因工伤护理所需的相关费用，如护理床位费、照料费、交通费等。
南昌市对于农民工工伤护理费的支付标准如下：工伤护理费按照南昌市工伤保险协会的标准支付；工伤护理费是根据工伤职工的实际护理需求来确定的，可以根据具体情况进行调整。
一次性工伤医疗补助金一次性工伤医疗补助金是指工伤职工在治疗期间所发生的一次性费用，如住院伙食补助费、护士费等。
南昌市对于农民工一次性工伤医疗补助金的支付标准如下：一次性工伤医疗补助金按照南昌市工伤保险协会的标准支付；一次性工伤医疗补助金的具体金额根据工伤职工的实际情况来确定，一般根据治疗天数和住院天数进行计算。
工伤津贴工伤津贴是指工伤职工在伤残等级认定后按月获得的经济补偿。
南昌市对于农民工工伤津贴的支付标准如下：工伤津贴支付标准按照《中华人民共和国劳动法》、《南昌市工伤保险办法》等相关法律法规确定；工伤津贴的具体金额根据工伤职工的伤残等级、工资总额及支付比例来确定。
计算方式计算工伤医疗费计算南昌市农民工工伤医疗费的方式如下：1. 确定治疗费用：根据工伤职工的实际情况，确定所需的诊疗费用、护理费用等；2. 按规定支付比例：根据南昌市相关法律法规的规定，确定支付比例；3. 计算工伤医疗费用：将治疗费用乘以支付比例得到最终的工伤医疗费用。
2018年江西误工费赔偿标准-赔偿项目-计算方式
2018年江西误工费赔偿标准-赔偿项目-计算方式江西误工费赔偿标准误工费包括两部分：一是伤者本人治疗创伤造成误工发生的费用，包括受害者因精神损害导致不能正常工作、生活发生的误工费用；二是事故当事人及其亲属或委托代理人由于需要参与处理事故误工造成经济减少的费用，包括死者家属办理丧葬事宜期间的费用。
误工费赔偿标准误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的。
伤者本人的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定。
因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日。
当事人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。
实际减少的收入必须是实际丧失的收入，包括工资、奖金、津贴、课酬、合法的兼职收入等，但一般不包括企业经营者作为受害者时所丧失的经营损失和特殊工种的补助费。
当事人无固定收入的，按照其最近3年的平均收入计算；当事人不能举证证明其最近3年的平均收入状况的，可以参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
误工费的计算公式误工费赔偿金额＝误工收入（元／月）×误工时间（1）有固定收入人员的误工费赔偿金额＝正常情况下劳动工作收入－事故受伤后的劳动收入（2）无固定收入，但能举证证明其最近三年的平均收入状况的人员的误工费赔偿金＝最近三年收入总和÷3年÷12个月×误工时间（3）无固定收入，且不能举证证明其最近三年平均收入状况的人员的误工费赔偿金＝受诉法院所在地相近行业上－年度职工的平均工资×误工时间误工费证据搜集证明误工费数额的证据方面，一个是收入状况证据，一个是误工时间的证据。
收入状况证据内容可以包括：1、具体的收入水平数据；2、没有固定收入的可以提供一段时间(前三年)收入状况证明；3、没有固定收入的还可以提供所从事行业的证明材料。
误工时间的证据内容包括：1、正常情况下，根据医疗机构的医嘱。
即医疗机构应当签发医嘱，提出休息时间、需要营养和护理的时间建议；2、工作单位可出具受伤人员误工时间的证明；3、可申请司法鉴定机构对误工期长短进行鉴定，凭鉴定文书确定误工时间江西误工费赔偿项目误工费赔偿项目：工资津贴兼职收入注：受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失须以“实际减少”的收入赔偿依据（差额赔偿原则）江西误工费计算方式计算数据一、上一年度江西省城镇住户人均可支配收入：21873元/年.二、上一年度江西省农民人均纯收入：8781元/年.三、上一年度江西省城镇居民年消费性支出：13851元/年.四、上一年度江西省农民年生活消费支出：5654元/年.五、上一年度江西省在岗职工平均工资：43582元/年，3631.83元/月(43582元/年÷12)，119元/天(43582元/年÷365).六、上一年度江西省农民误工费 78 元/天(2018年度农林牧渔在岗职工年均工资28569/365)七、上一年度江西省城镇居民误工费119元/天(43582元/365)八、上一年度江西省护理费 87.8元/天(2018年居民服务业在岗职工年均工资32051元 /365)九、上一年度江西省住院伙食补助费 15元/天十、上一年度江西省营养费 15元/天十一、上一年度江西省城镇非私营单位分行业就业人员年平均工资(单位：元/年)1、采矿业 42164元2、制造业 39662元3、电力、热力、燃气及水生产和供应业 54753元4、建筑业 39268元5、批发和零售业 40237元6、交通运输、仓储和邮政业 55318元7、住宿和餐饮业 27066元8、信息传输、软件和信息技术服务业 61086元9、金融业 77389元10、房地产业 37843元11、租赁和商务服务业 39602元12、科学研究和技术服务业 49194元13、水利、环境和公共设施管理业 46192元14、居民服务、修理和其他服务业 32051元15、教育 46627元16、卫生和社会工作 51037元17、文化、体育和娱乐业 46684元18、公共管理、社会保障和社会组织 41972元19、农、林、牧、渔业 28569元计算公式1、有固定收入的：误工费=误工收入（天/月/年）*误工时间注：对有固定收入的，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。
南昌交通事故住院误工费赔偿标准是什么
You don't have that many viewers, don't be so tired.精品模板助您成功（页眉可删）南昌交通事故住院误工费赔偿标准是什么误工费的赔偿标准是有固定收入的会根据固定的收入进行支付误工费，没有固定收入的会根据年平均收入支付误工费。
一般情况下误工费是需要误工证明和银行流水的。
没有误工证明的，当事人是可以不进行支付，因为没有支付凭证。
一、南昌交通事故住院误工费赔偿标准是什么《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。
受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。
受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
二、收入状况对应的计算公式：(一)、有固定收入的：误工费=误工收入(天/月/年)*误工时间注：对有固定收入的，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。
至于受害人是否能够负担得起，则是执行的问题。
(二)、无固定收入的：1、受害人能证明其最近三年的平均收入状况的：误工费=误工时间(天)*最近三年的平均收入水平(天/元)注：收入状况的证明包括纳税凭证、单位出具的证明等。
2、受害人不能证明其最近三年的平均收入状况的(定型化标准)：误工费=误工时间(天)*相通、相近行业的上一年职工平均工资(天/元)注：“相通相近行业”判断标准：①产业分类标准;②同一产业内的社会评价标准。
③以省、自治区、直辖市为判断标准(区别于民诉法上“受诉法院所在地”)。
实践中一般以(每年5月份左右)各省、自治区、直辖市高级法院会对本辖区相关数据作出的统计(引用统计部门)为依据，以江西为例，如《江西省人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释中赔偿项目参照指标》。
误工费赔偿标准
误工费赔偿标准
误工费是指因工伤或者职业病造成劳动者因治疗需要而暂时停工的期间，用人单位应当按照国家规定支付的费用。
误工费的赔偿标准是根据劳动者的实际工资水平和停工期间的时间来确定的。
下面将详细介绍误工费的赔偿标准。
首先，误工费的计算方法是根据劳动者的工资来确定的。
具体来说，误工费的计算公式为，误工费=劳动者的月工资/当月工作日数×实际误工天数。
这里需要注意的是，月工资是指劳动者在工伤或者职业病发生前一个月的平均工资，实际误工天数是指劳动者因治疗需要而暂时停工的天数。
其次，误工费的支付期限是根据劳动者实际停工的时间来确定的。
一般来说，用人单位应当在劳动者停工之日起的15日内支付误工费。
如果用人单位未按时支付误工费的，劳动者有权要求用人单位按月支付误工费。
此外，误工费的支付方式是一次性支付的。
用人单位应当将误工费一次性支付给劳动者，不得分期支付。
如果用人单位分期支付误工费的，劳动者有权要求用人单位一次性支付。
最后，误工费的赔偿标准是根据国家相关规定来确定的。
根据《工伤保险条例》和《职业病防治法》，用人单位应当按照国家规定的标准支付误工费。
具体的赔偿标准可以参考国家相关法律法规的规定。
总的来说，误工费的赔偿标准是根据劳动者的实际工资水平和停工期间的时间来确定的，具体的计算方法和支付期限是根据国家相关法律法规的规定来执行的。
用人单位应当按照国家规定的标准支付误工费，保障劳动者的合法权益。
希望各位用人单位和劳动者都能对误工费的赔偿标准有一个清晰的认识，共同维护劳动者的合法权益。
2018年江西医疗事故赔偿标准-赔偿项目-计算方式
2018年江西医疗事故赔偿标准-赔偿项目-计算方式江西医疗事故赔偿标准2018年江西省医疗事故赔偿主要内容有：(一)医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。
结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。
(二)误工费：患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的，按照3倍计算;无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。
(三)住院伙食补助费：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。
(四)陪护费：患者住院期间需要专人陪护的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。
(五)残疾生活补助费：根据伤残等级，按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算，自定残之月起最长赔偿30年;但是，60周岁以上的，不超过15年;70周岁以上的，不超过5年。
(六)残疾用具费：因残疾需要配置补偿功能器具的，凭医疗机构证明，按照普及型器具的费用计算。
(七)丧葬费：按照医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。
(八)被扶养人生活费：以死者生前或者残疾者丧失劳动能力前实际扶养且没有劳动能力的人为限，按照其户籍所在地或者居所地居民最低生活保障标准计算。
对不满16周岁的，扶养到16周岁。
对年满16周岁但无劳动能力的，扶养20年;但是，60周岁以上的，不超过15年;70周岁以上的，不超过5年。
(九)交通费：按照患者实际必需的交通费用计算，凭据支付。
(十)住宿费：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿补助标准计算，凭据支付。
(十一)精神损害抚慰金：按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。
造成患者死亡的，赔偿年限最长不超过6年;造成患者残疾的，赔偿年限最长不超过3年。
江西医疗事故赔偿项目2018年江西省医疗事故赔偿项目有：一般医疗事故赔偿项目有：(一)医疗费(二)营养费(三)住院伙食补助费(四)护理费(五)误工费(六)被扶养人生活费(七)交通费(八)住宿费及伙食费(九)精神损害抚慰金(十)残疾用具费医疗事故致死的赔偿项目还有：(一)、丧葬费(二)、死亡赔偿金(三)、其他，如办理丧葬事宜的交通费、住宿费、误工费等江西医疗事故计算方式2018年江西省医疗事故赔偿计算：一、有固定计算标准的：1、伤残生活补助费赔偿=伤残等级×医疗事故发生地的居民年平均生活费×赔偿期限2、丧葬费赔偿金额=本市上年度职工月平均工资×6个月3、被抚养人生活费赔偿金额=被抚养人的人数×当地居民最低生活保障标准×抚养年限二、按照实际情况计算的：1、医疗费赔偿金额=已发生医疗费用(不含原发病医疗费用)+预期医疗费用2、误工费赔偿金额=误工时间×收入标准(患者因误工减少的固定收入)3、住院伙食补助费=住院时间×医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准4、陪护费赔偿金额=陪护天数×陪护人数×医疗事故发生地上一年度职工年平均工资5、残疾用具费赔偿金额=普及型器具的费用6、交通费赔偿金额=实际必需的交通费用单据数额之和7、住宿费赔偿金额=住宿天数×医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿补助标准8、精神损害抚恤金赔偿金额=医疗事故发生地居民年平均生活费×年限(死亡最长不超过6年,残疾最长不超过3年)2018年江西省医疗事故赔偿参考数据：一、上一年度江西省城镇住户人均可支配收入：21873元/年.二、上一年度江西省农民人均纯收入：8781元/年.三、上一年度江西省城镇居民年消费性支出：13851元/年.四、上一年度江西省农民年生活消费支出：5654元/年.五、上一年度江西省在岗职工平均工资：43582元/年，3631.83元/月(43582元/年÷12)，119元/天(43582元/年÷365).六、上一年度江西省农民误工费 78 元/天(2013年度农林牧渔在岗职工年均工资28569/365)七、上一年度江西省城镇居民误工费119元/天(43582元/365)八、上一年度江西省护理费 87.8元/天(2013年居民服务业在岗职工年均工资32051元 /365)九、上一年度江西省住院伙食补助费 15元/天十、上一年度江西省营养费 15元/天十一、上一年度江西省城镇非私营单位分行业就业人员年平均工资(单位：元/年)1、采矿业 42164元2、制造业 39662元3、电力、热力、燃气及水生产和供应业 54753元4、建筑业 39268元5、批发和零售业 40237元6、交通运输、仓储和邮政业 55318元7、住宿和餐饮业 27066元。
误工费的赔偿标准
误工费的赔偿标准误工费是指因工伤或者职业病导致劳动者暂时丧失劳动能力，而由用人单位支付的一种经济补偿。
根据《中华人民共和国劳动保险法》的相关规定，误工费的赔偿标准是由一系列因素来决定的。
本文将就误工费的赔偿标准做一详细介绍。
首先，误工费的计算基数是劳动者在伤病期间的工资收入。
具体而言，是指劳动者在伤病期间的平均月工资。
如果劳动者在过去12个月内有工资，那么就按照过去12个月的平均工资来计算误工费；如果劳动者在过去12个月内没有工资，那么就按照用人单位所在地上年度职工月平均工资来计算。
这样的规定保证了误工费的公平性和合理性。
其次，误工费的支付期限是劳动者因工伤或者职业病暂时丧失劳动能力的期间。
根据《劳动保险法》规定，用人单位应当自劳动者丧失劳动能力之日起，按月支付误工费。
具体来说，是从劳动者丧失劳动能力之日起，用人单位应当在15日内支付当月的误工费，以后每个月的误工费应当在月底前支付。
这样的规定保证了劳动者在伤病期间能够及时获得经济补偿，减轻了其经济压力。
此外，误工费的支付标准是劳动者在伤病期间的工资收入的70%。
根据《劳动保险法》规定，用人单位应当按照劳动者在伤病期间的工资收入的70%支付误工费。
这样的规定既考虑了劳动者在伤病期间的生活需要，又兼顾了用人单位的经济承受能力，是一种合理的赔偿标准。
最后，误工费的支付方式是直接支付给劳动者或者其指定的受托人。
根据《劳动保险法》规定，用人单位应当将误工费直接支付给劳动者或者其指定的受托人。
这样的规定保证了误工费的支付能够直接到达劳动者手中，减少了中间环节的可能风险。
综上所述，误工费的赔偿标准是由一系列因素来决定的，包括计算基数、支付期限、支付标准和支付方式等。
这些规定既保护了劳动者的合法权益，又考虑了用人单位的经济承受能力，是一种合理和公正的赔偿制度。
希望用人单位和劳动者都能够充分了解误工费的赔偿标准，共同维护劳动者的合法权益，促进劳动关系的和谐稳定发展。
赔偿误工费的标准
赔偿误工费的标准赔偿误工费是指因工伤或者职业病造成劳动者暂时丧失劳动能力，需要停工休息期间的经济补偿。
根据《劳动保障监察条例》和《工伤保险条例》的规定，对于因工伤或职业病造成的暂时丧失劳动能力，用人单位应当支付误工费给受害劳动者。
那么，赔偿误工费的标准是如何确定的呢？首先，误工费的计算公式一般为，误工费=基本工资×误工期间的工资支付比例。
基本工资是指劳动者在工伤或者职业病发生前12个月的平均工资。
误工期间的工资支付比例一般为100%，即劳动者在误工期间可以获得其基本工资的100%作为误工费。
但是，根据《工伤保险条例》的规定，劳动者在误工期间可以获得的误工费金额不得低于当地最低工资标准。
其次，误工期间是指劳动者因工伤或者职业病暂时丧失劳动能力，需要停工休息的期间。
根据《工伤保险条例》的规定，误工期间包括从劳动者因工伤或者职业病需要停工休息之日起至其劳动能力恢复或者被认定为残疾之日止。
在这段期间内，用人单位应当支付误工费给受害劳动者。
再次，赔偿误工费的标准受到地区、行业、用人单位规模等因素的影响。
不同地区的最低工资标准不同，因此误工费的标准也会有所不同。
同时，不同行业的工资水平也存在差异，因此误工费的标准也会有所不同。
此外，用人单位规模的大小也会影响误工费的标准，一般来说，规模较大的用人单位会支付较高的误工费。
最后，对于赔偿误工费的标准，应当根据《劳动保障监察条例》和《工伤保险条例》的规定进行合理确定，并且应当充分尊重劳动者的合法权益。
用人单位应当依法支付劳动者应得的误工费，并且不能以任何理由拖延或者拒绝支付。
综上所述，赔偿误工费的标准是根据劳动者的基本工资、误工期间的工资支付比例以及地区、行业、用人单位规模等因素来确定的。
用人单位应当依法支付劳动者应得的误工费，保障劳动者的合法权益。
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2018年南昌误工费赔偿标准-赔偿项目-计算方式
南昌误工费赔偿标准
误工费包括两部分：
一是伤者本人治疗创伤造成误工发生的费用，包括受害者因精神损害导致不能正常工作、生活发生的误工费用；
二是事故当事人及其亲属或委托代理人由于需要参与处理事故误工造成经济减少的费用，包括死者家属办理丧葬事宜期间的费用。
误工费赔偿标准
误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的。
伤者本人的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定。
因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日。
当事人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。
实际减少的收入必须是实际丧失的收入，包括工资、奖金、津贴、课酬、合法的兼职收入等，但一般不包括企业经营者作为受害者时所丧失的经营损失和特殊工种的补助费。
当事人无固定收入的，按照其最近3年的平均收入计算；当事人不能举证证明其最近3年的平均收入状况的，可以参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
误工费的计算公式
误工费赔偿金额＝误工收入（元／月）×误工时间
（1）有固定收入人员的误工费赔偿金额＝正常情况下劳动工作收入－事故受伤后的劳动收入
（2）无固定收入，但能举证证明其最近三年的平均收入状况的人员的误工费赔偿金＝最近三年收入总和÷3年÷12个月×误工时间
（3）无固定收入，且不能举证证明其最近三年平均收入状况的人员的误工费赔偿金＝受诉法院所在地相近行业上－年度职工的平均工资×误工时间
误工费证据搜集
证明误工费数额的证据方面，一个是收入状况证据，一个是误工时间的证据。
收入状况证据内容可以包括：
1、具体的收入水平数据；
2、没有固定收入的可以提供一段时间(前三年)收入状况证明；
3、没有固定收入的还可以提供所从事行业的证明材料。
误工时间的证据内容包括：
1、正常情况下，根据医疗机构的医嘱。
即医疗机构应当签发医嘱，提出休息时间、需要营养和护理的时间建议；
2、工作单位可出具受伤人员误工时间的证明；
3、可申请司法鉴定机构对误工期长短进行鉴定，凭鉴定文书确定误工时间
南昌误工费赔偿项目
误工费赔偿项目：
工资
津贴
兼职收入
注：受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失
须以“实际减少”的收入赔偿依据（差额赔偿原则）
南昌误工费计算方式
计算数据
一、上一年度南昌城镇住户人均可支配收入：21873元/年.
二、上一年度南昌农民人均纯收入：8781元/年.
三、上一年度南昌城镇居民年消费性支出：13851元/年.
四、上一年度南昌农民年生活消费支出：5654元/年.
五、上一年度南昌在岗职工平均工资：43582元/年，3631.83元/月(43582元/年÷12)，119元/天(43582元/年÷365).
六、上一年度南昌农民误工费 78 元/天(2018年度农林牧渔在岗职工年均工资28569/365)
七、上一年度南昌城镇居民误工费119元/天(43582元/365)
八、上一年度南昌护理费 87.8元/天(2018年居民服务业在岗职工年均工资32051元 /365)
九、上一年度南昌住院伙食补助费 15元/天
十、上一年度南昌营养费 15元/天
十一、上一年度南昌城镇非私营单位分行业就业人员年平均工资(单位：元/年)
1、采矿业 42164元
2、制造业 39662元
3、电力、热力、燃气及水生产和供应业 54753元
4、建筑业 39268元
5、批发和零售业 40237元
6、交通运输、仓储和邮政业 55318元
7、住宿和餐饮业 27066元
8、信息传输、软件和信息技术服务业 61086元
9、金融业 77389元
10、房地产业 37843元
11、租赁和商务服务业 39602元
12、科学研究和技术服务业 49194元
13、水利、环境和公共设施管理业 46192元
14、居民服务、修理和其他服务业 32051元
15、教育 46627元
16、卫生和社会工作 51037元
17、文化、体育和娱乐业 46684元
18、公共管理、社会保障和社会组织 41972元
19、农、林、牧、渔业 28569元
计算公式
1、有固定收入的：
误工费=误工收入（天/月/年）*误工时间
注：对有固定收入的，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。
至于受害人是否。