教育工会工作计划
2024年度学校工会工作计划(3篇)
2024年度学校工会工作计划根据区教育党工委、教委提出的“队伍建设年”的要求，施行“提升素质、依法治会、活动强会”的工作方针，工会工作要服务学校发展、服务教职工、服务学生务本实干，特订以下计划。
一、提高素养，增强自身学习通过开展政治理论、哲学思想和工会业务知识的学习教育活动，进一步提升思想境界，进一步改变心智模式，进一步增强理性思考和系统思考力，进一步规范工作行为。
把工会工作的有关法律法规及各项政策宣传好、落实好；坚持把教职工会员队伍团结好、引导好；切实把自身的本职工作谋划好、完成好。
二、实施、规范管理好两项法规制度结合我校实施教代会（教大会）及校务公开制度的现状，工会组织将在本单位进一步依法实施、规范管理好教职工代表大会制度和校务公开制度。
要切实提高认识，高度重视，党政工齐抓共管；进一步明确责任，工作落实、到位；要做到工作重点明确，教代会（教大会）规范举行，校务公开内容涵盖广泛，及时了解和反馈教职工意见，档案资料齐全规范。
三、以活动展素质，抓比赛练队伍开展务实、创新、有效的工会活动来增强工会组织的吸引力，影响力，打造会员创造力，为此，我校工会将组织开展以提高会员素质和能力的培训活动，进行技能竟赛活动；举行“争做学习型教工”表彰活动；举行《祖国颂》教职工诗·词·歌、画比赛活动。
四、实施健康行动计划为积极参与健康重庆、健康沙坪坝的建设，实施工会会员健康行动计划。
即：一是学习健康知识（身体健康知识和心理健康知识）；二是开展有益身心健康的活动；三是开展教职工课间操活动和特色运动会。
五、发挥工会作用，抓好“三创”活动在全体会员中开展“创新、创造、创业”活动。
提高创造能力，形成“人人创业绩、个个都发展”的生动局面。
在不断提高学校工会组织和教职工会员个人的理论水平、职业道德水准，责任意识、素质技能等方面取得实际效果。
活动的主要内容及形式，一是为共建共享和谐校园，为队伍建设积极建言献策。
二是为把学校工会建设成为谋大事、干实事、办好事、解难事的职工之家。
2024年区教委教育工会工作计划(三篇)
2024年区教委教育工会工作计划一、总体目标2024年，区教育工会将按照党的教育方针，深入贯彻落实全国教育大会精神和全区教育工作会议要求，服务广大教师，促进教育事业发展，全面加强工会组织建设，提升教师待遇和职业发展环境，积极维护广大教师的权益，为教育事业的繁荣做出积极贡献。
二、重点任务1.深化教师评价制度改革在2024年，区教育工会将着力推进教师评价制度改革，在充分听取广大教师意见的基础上，建立健全科学公正的教师评价体系，确保评价结果客观准确，为教师提供更好的职业发展机会。
2.加强教师培训和发展支持区教育工会将继续加大力度提供教师培训和发展支持，鼓励广大教师参与各类培训活动，提高专业素养和教育教学水平，促进教师个人成长和职业发展。
3.关注教师待遇和福利问题区教育工会将加强与相关部门的沟通协调，争取提高教师待遇，合理调整教师工资和福利待遇，改善教师工作和生活条件，不断提升广大教师的幸福感和归属感。
4.推进教育公平区教育工会将积极推动教育公平，关注贫困地区和薄弱学校的教育资源配置，争取更多的教育资助政策和项目支持，加强对特殊教育教师的培训和管理，提高特殊教育资源的配置和利用效益。
5.加强工会组织建设区教育工会将继续加强工会组织建设，提高工会服务水平和能力，加强基层工会组织建设和工作指导，培养更多的骨干干部，充分发挥工会组织在维护教师权益、凝聚教师力量、推动教育发展中的作用。
三、工作措施1.加强与教育部门的沟通协调，及时传达政策信息，为教师提供全面准确的政策指导。
2.加强培训机构和教师培训基地的对接，建立有效的培训资源共享机制，提供多样化的培训形式和内容。
3.加强与有关单位的合作，争取更多的教师资助项目和奖励政策，落实好各项教师待遇政策。
4.加大对特殊教育教师的培训和支持力度，提高特殊教育资源的配置和利用效益。
5.加强基层工会组织的建设和指导，推动工会组织的规范化、专业化和市场化发展。
6.加强与社会各界的联系，开展多种形式的宣传活动，提高教师的社会形象和地位。
2023年度学校工会工作计划(通用6篇)
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2023年度学校工会工作计划篇1 坚持以科学发展观重要思想为指导，深入学习贯彻党的十_大精神，坚定不够地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针，落实区教育工会部署，围绕教育教学中心工作，树立服务意识，全面履行工会职能，突出维护职能，团结动员全体教职工以主人翁的劳动热情和创造活力，不断发挥教职工的积极性和创造性，为我校教育事业的发展作出新的更大的贡献。
二、工作目标努力完成区教育工会提出的各项工作任务，全面提高教职工政治和业务素质，加强师德建设，切实加强学校民主管理，全面履行工会职能，维护教职工的合法权益。
积极开展形式多样的工会活动，丰富广大教职工的业余生活，争创区优秀教工之家。
三、主要工作(一)组织广大教职工深入学习理论，提高政治素质。
1、配合学校党总支、行政，组织广大教职工学习党的__大精神和重要思想，组织学习新的《工会规程》，学习《中小学教师职业道德规范》。
以政治理论指导工作实践，努力提高政治思想工作的能力，提升德育工作水平，为教育事业作出更大的贡献。
2、认真学习新时期我党对工会工作的重大理论观点，不断提高依法治会、依法维权的自觉性。
要充分利用工会的工作优势，确保学校的民主管理，进一步完善教职工代表大会，充分发挥教职工代表大会在学校民主管理中的重要作用，抓好教代会提案收集，实行票决制，参与校务公开的监督，确保学校教师政治权利的落实。
(二)开展多项活动，促进教师业务素质的提高。
1、配合学校行政积极引导教职工更新教育观念，树立现代教育思想，推进素质教育的实施。
2、继续开展教学基本功竞赛、教学五认真评比等活动，促进广大中青年教师参加岗位练兵。
2024年中学教育工会工作计划范文
2024年中学教育工会工作计划范文一、工会工作概述中学教育工会是组织和领导教职工群众的实际权益的机构，旨在为教师提供维护权益、改善工作环境和促进教育发展的有力支持。
在2024年，中学教育工会将继续努力，以实现教职工合法权益的保障和提升教师专业发展为核心目标，全面推动我校教育事业的健康发展。
二、中学教育工会2024年工作目标1. 维护教职工合法权益，确保教育教学秩序稳定。
2. 提升教师专业发展水平，加强师德师风建设。
3. 加强与学校的沟通协调，共同推动教育教学改革发展。
4. 关心关爱教师，提升教师福利待遇。
三、中学教育工会2024年工作重点1. 维护教职工合法权益，确保教育教学秩序稳定- 完善与学校和教育局的沟通渠道，及时反馈教职工意见和诉求。
- 积极参与并协助解决教育教学问题，促进校内秩序和谐稳定。
- 加强对教职工权益法律知识的宣传教育，提高教职工的法律意识和维权意识。
2. 提升教师专业发展水平，加强师德师风建设- 组织教师参加各类教学培训和研讨会，提高课堂教学效果。
- 推动教学改革与创新，鼓励教师参与教育科研项目。
- 加强对教师职业道德和师德的培养和教育，树立良好的师德师风形象。
3. 加强与学校的沟通协调，共同推动教育教学改革发展- 积极参与学校制定教育教学改革方案，提出建设性的意见和建议。
- 加强与学校相关部门的协作配合，形成共同推进的工作机制。
- 组织教师参观交流活动，促进院校间的教育教学互动和合作。
4. 关心关爱教师，提升教师福利待遇- 建立健全教职工福利制度，提高教师福利待遇。
- 组织丰富多彩的教师文体活动，提升教师的身心健康。
- 加强对教师生活和工作环境的改善，创造更好的工作条件。
四、中学教育工会2024年工作实施方案1. 组织教师代表大会，制定工会工作计划和年度目标。
2. 在校内建立工会办事处，提供各项工会服务和咨询。
3. 举办各类培训活动，提升教师的教育教学能力和管理水平。
4. 开展法律宣讲活动，提高教职工的法律意识。
2023年度学校工会工作计划(8篇)
2023年度学校工会工作计划（8篇）2023年度学校工会工作计划（8篇）2023年度学校工会工作计划篇1 根据市教育工会20_工作要点结合我校实际情况，20_年度我校工会工作的整体思路是：继续学习、贯彻党的大精神，重要思想和中国工会、省教育工会六届一次全会精神。
围绕教育局和教育工会的师德系列教育活动主题“树立教育新理念，推进教育现代化”进行工作;还要组织教职工继续学习、贯彻《工会法》，以推进本校工会建设，加强维护职能。
具体应在以下几方面努力：一、加强理论学习，建设学习型工会。
本年度继续配合学校行政，加强教职工的理论学习。
学习形式仍然是集中学习和个人自学相结合。
集体学习的时间每星期不少于二小时，学习、贯彻的内容是：大精神，重要思想和各级工会的文件精神。
要充分利用学校的图书资源和阅览室功能，鼓励教师工作之余多看一些政治书籍、时事报刊，使自己的思想跟上时代，与时俱进。
学校的宣传教育阵地建设，也是工会工作的一个层面。
除了定期更换校务公开栏的内容外，工会还要在宣传窗、黑板报等载体上开辟一块园地，专门用于工会工作的宣传。
宣传教育要做到主题明确，内容丰富，集趣味性与知识性为一体。
二、注重师德教育，提高教职工素质。
20_年市教育局和市教育工会将开展第十二个师德系列教育活动，其主题初定为“树立教育新理念，推进教育现代化”，我校的工会工作也将围绕这个主题开展。
要学习好关于此次活动的文件，贯彻好此次活动的精神，落实好此次活动的各项工作。
一个好教师必须是眼光开阔、思维敏捷、知识渊博的。
现代教育对教师的职业素质提出了较高的要求。
要以人本，尊重教师的自身价值，充分调动教师的主观能动性和工作潜能。
要使教师知道，当今世界知识大爆炸，全球一体化，要想适应这个形势，必须改变观念，树立正确的教育理念，运用新型的育人模式。
一个好的教师也应具备良好的师德师风，强烈的服务意识和责任意识。
要使全体教职工树立“一切为了学生”的思想，加强自我学习，提高工作能力，爱生爱校，团结务实，以主人翁的态度，实事求是，踏踏实实的做好本职工作。
2024年教育工会工作计划模版(3篇)
2024年教育工会工作计划模版教育工会2024年工作计划一、引领行业发展1.1 提出行业未来发展规划- 调研行业现状和趋势，制定教育工会2024-2025年发展规划，提出具体目标和策略。
- 与相关机构合作，组织专家学者开展研究，为规划提供决策依据。
1.2 探索教育科技融合创新- 研究教育科技的最新发展和应用，推动教育工会会员学习科技技术，提高教育教学水平。
- 合作举办教育科技应用案例交流会，鼓励会员分享优秀实践经验。
1.3 推进教育质量提升- 组织教育培训活动，提高教师的专业素养和教学水平。
- 加强与学校的合作，推动校园教育的科学管理和规范化建设。
- 建立教育质量评估体系，促进学校教育质量提升。
二、关注教师权益与福利2.1 维护教师合法权益- 对侵犯教师权益的事件进行维权，代表教师维护合法权益。
- 与政府和学校管理部门合作，推动建立健全的教师权益保障机制。
2.2 提供教师职业发展支持- 组织教师职业培训，提供专业知识和技能的更新与提升。
- 提供教师职业咨询和就业指导，帮助教师规划职业发展路径。
2.3 关注教师福利待遇- 研究教师薪酬体系改革方案，争取提高教师福利待遇。
- 与相关部门合作，推动建立和完善教师福利保障机制。
三、推动教育公平3.1 关注教育资源分配不均问题- 对教育资源分配不均的地区开展调研，提出解决方案。
- 与政府合作，推动加大对教育资源匮乏地区的支持力度。
3.2 推进农村教育发展- 组织志愿者前往农村开展支教活动，提供优质教育资源。
- 应对农村教师缺乏的问题，组织农村教育培训，提高教师素质。
3.3 关注特殊教育发展- 研究特殊教育的最新发展，促进特殊教育资源的合理分配。
- 组织特殊教育培训活动，提高教师对特殊教育的专业知识和技能。
四、提升工会服务水平4.1 加强会员服务- 完善会员服务体系，提供更加便捷和高效的服务。
- 开展会员需求调查，根据需求开展相关培训和活动。
4.2 拓展工会影响力- 加强与相关机构和组织的合作，扩大工会的影响力。
2024年学校工会工作计划范文（六篇）
2024年学校工会工作计划范文一、彰显力量，推动工会工作新拓展为有效推动工会工作取得新进展，我们需充分发挥各部门的协同作用，确保年度工作任务顺利完成，年度工作目标如期实现。
在此过程中，我们应紧密贴合教育教学工作实际，将其作为学校工作的核心，从政治层面确保教职工的主人翁地位，同时在制度层面切实保障教职工的民主权利、经济利益及精神文化权益，团结全体教职工为学校的发展贡献智慧与力量。
二、实施“三个争取”策略1. 争取党支部对工会工作的坚强领导，确保依法维护教职工的合法权益。
我们需不断探索和实践多层次、多样化的维权载体与实现方式，以更好地满足教职工的需求。
2. 争取行政部门的重视与支持，加强自身建设，依法按章独立自主地开展工作，充分发挥工会的桥梁纽带作用。
3. 争取学校各职能部门的协助，紧密配合学校各阶段的主要工作，协同有关部门有效组织生动、丰富、有意义的教育活动，丰富教职工的精神文化生活。
三、做好“四个突出”工作为实现新时期工会工作的新突破，我们需在实际工作中注重突出以下四个重点：一是党和国家的根本点；二是学校工作的中心点；三是工会工作的难点；四是教职工关注的热点。
通过聚焦这些关键点，推动工会工作不断取得新成效。
四、构建机制，发挥职能，维护教职工合法权益维护教职工的合法权益是工会的基本职能。
我们需以全总《关于加强协调劳动关系，切实维护职工合法权益，推动构建社会主义和谐社会的决定》为依据，着力推动维权机制建设，完善维权方式，创新维权载体，增强维权实效。
本年度，我们将重点建设教职工民主管理、民主参与和民主监督机制以及劳动人事关系协调机制，确保教职工的知情权、参与权、通过权和监督权得到充分保障。
五、搭建平台，促进和谐，实现学校科学发展为促进学校发展、推进校园和谐，我们将把建好“教职工之家”作为重要工作来抓。
通过明确建家意义、确立建家理念、加强组织领导、务求工作实效以及提升服务能力等措施，不断优化教育环境、强化教师素质、提高办学水平。
2024年度教育工会工作计划范本(三篇)
2024年度教育工会工作计划范本一、工会组织建设工作1.继续加强工会组织的基础建设, 推进基层工会组织的健全与完善, 提高工会组织的覆盖面和凝聚力；2.拓宽工会工作领域, 加强与学校、教师的沟通联系, 促进工会组织和教师群众的密切联系；3.加强工会干部队伍建设，提高工会干部的专业素质和业务能力，推动工会工作的有效开展。
二、会员权益保障工作1.继续加强工资待遇维权工作, 及时跟踪、解决教师工资待遇的问题, 确保教师的工资待遇合理、合法；2.加强职业发展和晋升机会的保障, 推动学校和教育行政部门为教师提供更多的晋升和发展机会；3.关注教师权益保护，加强对教师身心健康的关注和维护，提供心理健康咨询和支持服务。
三、教育改革参与工作1.积极参与教育政策的制定和改革方案的研究, 为教育改革提供专业建议和意见；2.组织教师培训和进修, 提高教师教育教学能力, 推动教育质量的提高；3.利用工会组织力量，推动教育资源的合理配置，促进教育公平。
四、教师职业发展支持工作1.组织开展岗位技能培训和学科教学研讨活动, 提升教师的专业素养和教育教学水平；2.积极争取教师教育和发展资源, 为教师提供更多的职业发展机会和支持；3.建立教师交流平台，促进教师之间的互通有无，共同提高。
五、工会活动开展工作1.组织丰富多彩的工会活动, 加强工会与教师群众之间的联系和沟通；2.开展学习教育活动, 提高教师的政治素质和文化修养；3.加强工会与家庭的联系，关注教师家庭的状况，提供必要的帮助和支持。
六、工会经费管理工作1.加强对工会经费的监督和管理, 确保经费使用的合规和透明；2.定期公开工会经费收支情况, 接受教师会员监督；3.提高工会经费的使用效益，确保教师会员的利益最大化。
七、宣传工作1.加强工会工作宣传, 提高教职工对工会工作的认识和理解；2.利用各种宣传渠道, 宣传工会组织的成绩和亮点；3.营造良好的工会氛围，凝聚教师群众的力量。
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教育工会工作计划
20xx年清水镇教育工会工作的指导思想是：在区教育局党委、区教育工会和学区党支部的领导下，以十六大、工会十四大精神和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六届四中全会精神，以“围绕中心，服务大局；突出维护，多办实事；解放思想，开拓创新”为基本思路，紧紧围绕科教兴国战略和全镇教育改革和发展这个中心,积极参与和支持学区教育教学改革,维护教职工的合法权益，大力推进学校民主建设、教师队伍建设和工会自身建设，努力为教职工办实事、做好事、解难事。
最大限度的调动、发挥教职工的积极性和创造性，为我镇教育事业的快速发展建功立业。
在上述思想的指导下，xx年镇教育工会重点做好以下几方面的工作：
一、加强教职工的思想教育，推动学校精神文明建设。
1、结合不同时期的形势和任务，坚持政治学习制度，开展对教职工的政治思想教育。
把政治学习作为今后一个时期镇教育工会的首要任务，每星期不间断地组织教职工学习“三个代表”重要思想、党的十六大、十六届四中全会及工会十四大精神、积极参加远程教育学习培训，充分调动广大教职工的工作积极性，进一步增强事业心和责任感，激发教职工积极投身改革、参与改革和为提高教育教学质量献计献策的主人翁精神。
积极配合学区学校党组织，采取集中和自学相结合的方法，举行座谈会、研讨会、组织教师深入开展党员先进性教育活动，进一步加强教职工的政治学习。
通过认真学习、宣传和贯彻党的十六大、十六届四中全会精神，进一步统一教职工的思想，提高认识，不断转变观念，与时俱进，开拓创新，努力开创工会工作新局面。
2、认真学习宣传、落实工会十四大精神。
广大工会干部要认真加强政治理论和各种新知识的学习，不断提高自身的工作能力和业务水平，增强工作的主动性和积极性。
特别要学习《工会法》和新修订的《中国工会章程》、《教育工会工作简易教程》，明确工会方向和职能，提高认识，正确处理与党政的关系，充分发挥党联系教职工的桥梁和纽带作用，把广大教职工团结在党组织周围，强化教职工的育人责任意识，突出教职工主人翁地位作用的发挥，从而树立敬业、精业、乐业、创业精神，为学校管理和教育教学质量的提高创造一个良好的内部环境。
二、突出维护职能，推动学校民主建设。
1、今后教代会的主要任务是在提高质量、落实职权上下功夫。
一是要加快教代会制度化和规范化的建设进程。
进一步落实《中小学教职工代表大会规程》，规范程序，提高教代会质量。
要认真抓好每学年至少召开一次教代会的工作，做到会前有报告、会后有备案，且要认真填好《肃州区学校教代会呈报表》，呈报区教育工会审批。
工会要按照”建立和健全以教师为主体的职工代表大会制度，加强学校民主管理和民主监督”的要求，积极主动地开展工作，始终把加强学校的民主建设,不断完善教代会制度作为一项重要工作认真来抓，逐步推进教代会制度规范化、职权具体化、民主程序化和开展活动多样化。
二是总结和推行教代会建设的成功经验，要根据实际工作的需要不断丰富教代会的内容落实教代会的职权。
三是要加强教代会代表的培训，努力提高教代会代表的素质。
四是抓好教代会提案的征集与整理工作，做到条条有答复、件件有回音，以保护广大教职工的参与热情。
2、认真做好校务公开工作，确保公开的针对性和实效性。
认真贯彻落实局党委《关于实行“校务公开、民主监督”制度的意见》和《肃州区教育局校务公开、
民主监督实施细则》，进一步规范校务公开的程序和内容，加大监督力度，使校务公开更具有实效性、针对性、真实性。
在实施校务公开方面，做到民主、公平、公正、公开。
一是要确保教职工的主人翁地位，坚持每个学期一次的教代会，审议学校的工作报告、财务报告、修订有关规章制度，并讨论通过学校重大决策和改革方案等。
二是督促学校行政落实好“一箱两栏四会”制度（即校务公开意见箱、对内公开栏，对外公开栏、党政工联席会、教职工代表大会、校情发布会、家长联系会），要逐步推行政务公示和校务校务公开网络化，充分利用学校网络进行公开，切实负起校务公开工作党组织是第一责任人，校长是第一执行人，工会是第一监督人，教职工是第一评价人的责任。
三是避免有名无实表面应付。
四是确保公开的针对性和实效性。
五是做到“四心并举”（公开的前提是出于公心，公开的关键是要用真心，公开的重点是消除疑心，公开的目的是求得同心。
），确保达到校务公开的目的。
三、以师德建设为重点，加强教职工队伍建设
1、继续开展思想教育大讨论活动。
认真组织广大教师学习《中共中央国务院关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》，学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》和《中国教育改革发展纲要》等教育法律法规，以提高教师职业道德素质为重点，围绕政治信仰、道德情操、法制意识、教育观念、敬业精神、行为规范、心理健康等七个方面搞好专题教育，进一步提高教职工的政治素质、职业道德和业务素质，把“依法执教、爱岗敬业、热爱学生、严谨治学、团结协作、尊重家长、廉洁从教，为人师表”真正落实在行动上。
围绕“假如我是一名学生，我最喜欢什么样的教师？”、“假如我是一位学生家长，什么样的教师教我的孩子最放心？”、“假如我是一位校长，什么样的教师令我满意？”等方面。