职业危害告知书
建筑施工企业职业危害告知书
建筑施工企业职业危害告知书范本一（正式、专业风格）：尊敬的建筑施工企业员工：为了确保您的安全与健康，特向您告知职业危害并提供相关防护措施，希望您认真阅读并严格遵守。
本文档详细介绍了建筑施工过程中可能存在的职业危害及其防护措施。
一、钢筋作业危害：1. 扩张剂、防锈剂、油漆等化学品对皮肤、眼睛等的刺激和损伤；2. 高空作业时钢筋的坠落，对人身安全的威胁；3. 钢筋切割产生的噪音和粉尘对听力和呼吸系统的损害。
二、混凝土作业危害：1. 水泥和石灰对眼睛、皮肤和呼吸系统的刺激；2. 混凝土搅拌时噪音超标导致的听力损害；3. 高空作业时混凝土的坠落，对人身安全的威胁。
三、高处作业危害：1. 墙壁、脚手架等的高空坠落，对人身安全的威胁；2. 高空作业时的晕厥、眩晕、沉迷等身体不适；3. 高处作业工具的滑落和掉落，对人身安全和设备完整性的威胁。
四、机械设备操作危害：1. 机械设备操作时的碾压、夹捏、撕裂等伤害；2. 高速旋转机械设备的飞溅物伤害；3. 电气设备操作不当导致的电击伤害。
五、电气作业危害：1. 电气设备操作不当引发的触电和火灾危险；2. 电器线路过载和短路导致的火灾隐患；3. 高处作业时电线缆的架设不规范带来的安全隐患。
六、防护措施：1. 工人应佩戴防护眼镜、口罩、手套等个人防护装备；2. 高处作业使用安全带和防护网等安全设备；3. 机械设备操作应经过专业培训并佩戴好安全帽；4. 电气设备操作应遵循操作规程，设立电气隔离带等安全标识。
请务必遵守职业危害告知内容，全程使用防护措施，确保您的工作环境安全无虞。
附件：1. 职业危害防护设备清单；2. 职业危害告知签字回执。
法律名词及注释：1. 职业病防治法：指对职工的职业卫生保护进行的系统的法律规范。
2. 安全生产法：指维护作业场所安全和职工身体健康的法律规定。
3. 职业病危害有害因素：指在职业活动中可能引起职业病发生的有害因素。
范本二（亲和、易读风格）：亲爱的建筑施工企业员工：为确保您在工作中的安全与健康，请您仔细阅读本文并遵守职业危害的告知和防护措施。
劳动合同职业病危害因素告知书
劳动合同职业病危害因素告知书尊敬的员工：您好！首先，感谢您加入我们的公司，成为我们团队的一员。
我们深知，员工是公司最宝贵的财富，员工的健康和安全始终是我们最关心的问题。
为了确保您的合法权益，让您全面了解在工作中可能面临的职业病危害因素，根据《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规，我们特制定本告知书，请您认真阅读并签名确认。
一、职业病危害因素概述职业病是指在职业活动中，因接触生产环境、生产过程、生产物质等职业病危害因素，导致的疾病。
职业病危害因素包括生产性有害因素和非生产性有害因素。
生产性有害因素主要是指生产过程中产生的物理、化学、生物等因素，如噪声、振动、辐射、有毒有害化学物质等；非生产性有害因素主要是指工作环境、工作条件、企业管理等因素，如不良的作业环境、过长的工作时间、过重的劳动强度等。
二、公司职业病危害因素及预防措施1. 生产性有害因素（1）化学因素：公司生产过程中可能接触到的化学物质有XXX、XXX等，这些物质可能对人体产生毒害作用。
为预防化学中毒，公司采取了如下措施：- 对接触化学物质的员工进行培训，使其了解化学物质的性质、危害及防护措施；- 配备个人防护装备，如防护服、手套、护目镜等；- 加强通风设施，降低工作场所空气中化学物质的浓度；- 定期对工作场所进行监测，确保化学物质浓度符合国家规定标准。
（2）物理因素：公司生产过程中可能产生的物理因素有噪声、振动、辐射等。
为预防物理因素导致的职业病，公司采取了如下措施：- 加强噪声、振动、辐射的监测，确保工作场所符合国家规定标准；- 对接触噪声、振动、辐射的员工进行定期体检，及时发现并治疗相关疾病；- 配备个人防护装备，如耳塞、防辐射服等；- 优化生产工艺，降低物理因素对员工的影响。
2. 非生产性有害因素（1）工作环境：公司努力为员工提供舒适的工作环境，如保持室内温度、湿度适宜，定期清洁卫生等。
（2）工作条件：公司遵循国家规定的工作时间，保障员工休息休假权益，合理分配工作任务，避免员工过度劳累。
2024版劳动合同职业危害告知
2024版劳动合同职业危害告知职业危害告知书甲方（用人单位）：________________地址：________________法定代表人（或主要负责人）：______________联系电话：______________乙方（劳动者）：________________身份证号码：______________住址：______________联系电话：______________根据《中华人民共和国职业病防治法》及相关法律法规的规定，为保障乙方的知情权和健康权益，甲方特此向乙方提供职业危害告知书，以明确双方的权利和义务。
第一条职业危害因素1.1 甲方已对工作场所进行了职业危害因素的识别和评估，并确认存在以下职业危害因素：______________。
1.2 甲方承诺将定期对工作场所进行职业危害因素的检测，并及时向乙方通报检测结果。
第二条职业危害防护措施2.1 甲方应采取以下职业危害防护措施：______________。
2.2 甲方应为乙方提供符合国家标准的个人防护用品，并确保乙方正确使用。
2.3 甲方应定期对防护设施和个人防护用品进行检查和维护，确保其有效性。
第三条职业健康检查3.1 甲方应按照国家规定组织乙方进行职业健康检查，并承担相应的费用。
3.2 乙方应配合甲方进行职业健康检查，并如实提供个人健康信息。
3.3 甲方应将职业健康检查结果及时通知乙方，并根据检查结果采取相应的措施。
第四条职业病诊断与鉴定4.1 若乙方在工作中出现疑似职业病症状，甲方应及时安排乙方到具有职业病诊断资质的医疗机构进行诊断。
4.2 乙方被诊断为职业病后，甲方应协助乙方进行职业病鉴定，并承担相应的费用。
4.3 乙方被确诊为职业病后，甲方应按照国家规定为乙方提供相应的职业病待遇。
第五条职业病报告5.1 甲方应在乙方被诊断为职业病后，及时向当地卫生行政部门报告，并配合做好职业病的调查和处理工作。
5.2 乙方应配合甲方完成职业病报告，并如实提供相关信息。
职业病危害告知书(最全)
《》《》《》《》《》《》有限责任公司职业病危害告知书根据《职业病防治法》第三十三条的规定，用人单位（甲方）在与劳动者（乙方）订立劳动合同时，应告知工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等内容：（一）所在工作岗位，可能产生的职业病危害、后果及职业病防护措施：所在部门及岗位名称职业病危害因素职业禁忌症可能导致的职业病危害职业病防护措施生产车间打包口操作工/投料口操作工/筒仓卸货操作工粉尘1、活动性肺结核2、慢性阻塞性肺病3、慢性间接性肺病4、伴肺功能损害的疾病尘肺病除尘装置防尘口罩车间打包口操作工/控制室操作工噪声1、各种原因引起永久性感音神经性听力损失（500Hz、1000Hz和2000Hz中任一频率的纯音气导听阈>25dBHL）2、中度以上传导性耳聋3、双耳高频（3000Hz、4000Hz和6000Hz）平均听阈≧40dB4、Ⅱ期和Ⅲ期高血压5、器质性心脏病职业性噪声聋改进生产工艺消除噪声发生根源做好设备维护佩戴防护用具耳塞等车间/其他操作工高温1、Ⅱ期和Ⅲ期高血压、2活动性消化性溃疡、3慢性肾炎、4为控制的甲亢、5、糖尿病、6大面积皮肤疤痕中暑隔热、通风降温个人防护、发放应急防暑药品（二）甲方应依照《职业病防治法》及《职业健康监护技术规范》（GBZ188）的要求，做好乙方上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查和应急检查，一旦发生职业病，甲方必须按照国家有关法律、法规的要求，为乙方如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料及相应待遇。
（三）乙方自觉遵守甲方的职业卫生管理制度和岗位操作规程，正确使用维护职业病防护设施和个人职业病防护用品，积极参加职业卫生知识培训，按要求参加上岗前、在岗期间、离岗等职业健康检查。
若被检查出职业禁忌证或发现与从事的职业相关健康损害的，必须服从甲方为保护乙方职业健康而调离原岗位并妥善安置的工作安排。
职业病危害告知书(医药公司)
职业病危害告知书(医药公司)根据《劳动法》和《职业病防治法》的相关规定，为了保障您的职业安全和健康，我们特向您告知以下职业病危害情况。
一、职业病危害的定义和类型职业病是由您工作场所的有害因素引起的疾病，可分为以下类型：1. 尘肺病：由于长时间吸入粉尘颗粒导致的疾病，例如矿工、建筑工人等职业容易受到尘肺的危害。
2. 中毒性肝炎：由于长期接触或吸入毒物导致的肝脏疾病，如使用或接触化学品的工人。
3. 职业性呼吸道疾病：由于吸入有害气体或颗粒物而引起的呼吸系统疾病，如焊工、喷涂工等职业容易患上职业性呼吸道疾病。
二、危害因素和预防措施我们的工作环境存在以下危害因素，请您注意做好个人防护和预防措施：1. 化学物品：请遵循操作规程，正确使用和储存化学物品，并且配备个人防护用品，如防护眼镜、手套等。
2. 粉尘和颗粒物：保持工作场所的清洁，佩戴合适的防护口罩。
3. 噪声和震动：戴上防噪音耳罩或耳塞，减少暴露在噪声和震动环境中的时间。
4. 高温和低温环境：穿戴适宜的防寒或防热服装，保持舒适的工作环境。
5.不良工作姿势和重复动作：保持正确的工作姿势，适时休息并保持适当的锻炼。
三、个人防护责任作为员工，您有以下个人防护责任：1. 遵循公司的职业安全和健康政策，正确使用个人防护用品。
2. 及时报告任何与工作环境相关的问题和安全隐患。
3. 参与公司组织的职业健康检查，并严格遵守相关规定和要求。
请您务必认真阅读和理解上述危害告知，并积极配合公司提供的相关安全培训和个人防护措施。
在工作期间，您有任何职业病危害的疑问或需要帮助的地方，可随时向负责人员咨询。
感谢您对公司工作环境和职业病防治工作的支持与合作！[签字栏]。
职业病危害告知书(微粒、噪声)
职业病危害告知书(微粒、噪声)
根据《中华人民共和国职业病防治法》的相关规定，为确保员工的身体健康和安全，特向您告知以下职业病危害情况：
一、微粒危害：
1. 工作场所存在微粒危害，包括但不限于粉尘、烟雾、颗粒物等。
2. 长期接触或暴露于微粒，可能引发职业病，如尘肺病、过敏性鼻炎等。
3. 为预防微粒危害，请佩戴防护口罩、防护眼镜或其他防护用品。
二、噪声危害：
1. 工作场所存在噪声危害，可能超过国家法定的职业健康标准限值。
2. 长期暴露于噪声环境，可能导致听力损害、耳聋等职业病。
3. 请正确使用耳塞、耳罩等个人防护用品，减少噪声危害。
三、防护措施：
1. 您有权了解工作场所的职业病危害情况和相关防护措施。
2. 请积极采取各项防护措施，如戴好个人防护用品、定期体检等。
3. 研究掌握正确的劳动保护常识和操作技能，提高自身的安全意识。
四、报告职业病症状：
1. 如发现与工作环境有关的身体不适或职业病症状，请及时向公司报告。
2. 公司将积极配合处理，并保障您的合法权益。
请合理使用劳动防护工具，保护自己的身体健康。
衷心希望您能够遵守相关规定和要求，共同努力营造良好的工作环境。
[公司名称]
日期: [填写日期]。
职业危害因素告知书三篇
职业危害因素告知书三篇篇一：职业危害因素告知书根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十条的规定，现将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知您并请您签署，在劳动合同期间，您的工作岗位发生变更并且变更岗位存在职业危害因素时，将重新告知并请您签署。
您所在区域的岗位，存在职业病危害因素。
如防护不当，该职业危害因素可能对您的身体造成一定程度的损害。
在本岗位，公司已按照国家有关规定，对职业危害因素采取了职业病防护措施，并对您发放合适的个人防护用品。
根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十一条的规定，公司将对您进行岗前和在岗期间的职业安全卫生培训，指导您正确使用相关的职业病防护设备和个人职业病防护用品。
根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十二条的规定，公司应当安排您进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知您。
您有义务按照公司的要求参加上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。
职业健康检查费用由公司承担。
根据《中华人民共和国职业病防治法》第五十一条的规定，一旦您患上职业病，公司将按照《工伤保险条例》的相关规定执行。
根据《中华人民共和国职业病防治法》的规定，您有义务履行以下规定：1.自觉遵守用人单位制定的本岗位职业卫生操作规程和制度。
2.正确使用职业病防护设备和个人职业病防护用品。
3.积极参加职业卫生知识培训。
4.定期参加职业病健康体检。
5.发现职业病危害隐患事故应当及时报告用人单位。
6.树立自我保护意识，积极配合用人单位，避免职业病的发生。
7.离职时，应当按照公司的规定参加离职时的职业健康体检。
若因您不恰当履行如上规定的义务导致本人或者他人的损害并进而导致公司承担任何支付补偿责任的，公司将有权按该费用的2倍追究您的个人责任。
本人已知道以上法规和企业制度的相关规定，并知道了职业病危害的相关因素，特此确认。
劳动者签名：年月日篇二：职业病危害因素告知书同志：您所在的车间（部室）岗位，存在职业病危害因素。
职业危害因素告知书(最全)
职业危害因素告知书(最全)根据国家相关法规及保障劳动者权益的要求，为了确保每一位职工在工作场所的健康与安全，我们特此向您告知职业危害因素。
请您仔细阅读以下内容，并按照要求采取相应的防护措施和应对措施。
1. 职业危害因素的定义职业危害因素是指在工作过程中可能对职工的身体健康和心理产生危害的各种因素。
包括但不限于以下几个方面：- 物理因素：噪声、振动、尘埃、放射性物质等。
- 化学因素：有毒有害物质、腐蚀性物质、易燃易爆物质等。
- 生物因素：病原体、细菌、病毒等。
- 粉尘与烟雾：打磨、焊接、喷涂等工作产生的粉尘和烟雾。
- 温湿度与有害气体：高温、低温、潮湿、有害气体等。
2. 对职业危害因素的评估为了了解具体工作场所和岗位的职业危害因素，我们会进行全面的职业危害因素评估。
评估的内容包括但不限于以下几个方面：- 工作场所环境调查：测量噪声、振动、温湿度等。
- 危害因素监测：检测空气中的化学物质、粉尘、有害气体等。
- 职业病危害风险评价：评估岗位可能导致的职业病风险。
3. 职业危害因素告知与防护措施为了保护职工在工作过程中的健康与安全，我们将采取以下措施：- 向所有职工进行职业危害因素告知，明确危害因素的种类、程度和可能带来的健康风险。
- 提供必要的个人防护用具和设备，如防护面具、耳塞等。
- 组织相关培训，提高职工对职业危害因素的认识和应对能力。
- 定期检查和维护工作场所的环境，确保工作场所的危害因素在合理范围内。
4. 职工的权利与义务作为职工，您也有以下权利和义务：- 权益：享有工作环境安全、健康的权益，享受必要的职业危害因素防护和救援。
- 义务：遵守安全操作规程，正确使用个人防护用具，积极参与相关培训和安全教育。
5. 与职业危害因素相关的职业病预防为了预防可能发生的职业病，我们将：- 定期开展职业病体检，早期发现职业病，及时采取治疗和控制措施。
- 做好职业病诊断、报告和登记工作，提供必要的医疗保障和救治。
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职业病危害告知书
根据《职业病防治法》第三十四条的规定，用人单位（甲方）在与劳动者（乙方）订立劳动合同时应告知工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等内容：
（一）您所在的工作岗位,存在粉尘、噪声、局部震动、有害气体等危害，我公司为你提供了防尘口罩、耳塞、防护口罩、防护眼镜等防护用品，如果防护不当会产生尘肺病、噪声聋、局部振动病等职业病危害。
（二）甲方应依照《职业病防治法》及《职业健康监护技术规范》（GBZ188）的要求，做好乙方上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查和应急检查。
一旦发生职业病，甲方必须按照国家有关法律、法规的要求，为乙方如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料及相应待遇。
（三）乙方应自觉遵守甲方的职业卫生管理制度和操作规程，正确使用维护职业病防护设施和个人职业病防护用
品，积极参加职业卫生知识培训，按要求参加上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。
若被检查出职业禁忌证或发现与所从事的职业相关的健康损害的，必须服从甲方为保护乙方职业健康而调离原岗位并妥善安置的工作安排。
（四）当乙方工作岗位或者工作内容发生变更，从事告知书中未告知的存在职业病危害的作业时，甲方应与其协商变更告知书相关内容，重新签订职业病危害告知书。
（五）甲方未履行职业病危害告知义务，乙方有权拒绝从事存在职业病危害的作业，甲方不得因此解除与乙方所订立的劳动合同。
（六）职业病危害告知书作为甲方与乙方签订劳动合同的附件，具有同等的法律效力。
我已详细了解上述内容并同意
甲方（签章）乙方（签字）
年月日年月日。