社区网格员职责-社区网格管理员试题教案资料
社区网格员工作职责
社区网格员工作职责社区网格员是社区治理的重要一环，他们的工作职责涵盖了社区管理、服务居民、维护社会稳定等多方面内容。
以下是社区网格员的主要工作职责。
一、社区巡逻。
社区网格员需要定期进行社区巡逻，了解社区内的安全情况和居民的生活状况。
他们需要留意社区内的治安情况，及时发现并报告可能存在的安全隐患，确保社区内的安全稳定。
二、居民服务。
社区网格员需要为居民提供各种便民服务，包括但不限于居民需求调查、居民权益维护、居民诉求处理等。
他们需要主动了解居民的需求和意见，为居民提供帮助和支持，维护居民的合法权益。
三、社区宣传。
社区网格员需要积极开展社区宣传工作，宣传国家政策法规、社会主义核心价值观等内容，提高居民的法制观念和社会责任感，增强社区凝聚力和文明程度。
四、社区管理。
社区网格员需要协助社区管理部门做好社区管理工作，包括但不限于社区环境整治、小区物业管理、文明创建等工作。
他们需要协调居民之间的关系，解决居民之间的矛盾和纠纷，维护社区内的和谐稳定。
五、协助社会治安管理。
社区网格员需要积极协助公安机关做好社会治安管理工作，协助处理社区内的治安事件，维护社区内的治安秩序，确保社区居民的人身和财产安全。
六、协助开展社会服务。
社区网格员需要积极协助相关部门做好社会服务工作，包括但不限于为居民提供医疗卫生服务、文化体育活动、社会福利等服务，提高居民的生活质量和幸福感。
以上便是社区网格员的主要工作职责，他们需要在日常工作中不断提升自身素质，不断完善工作技能，全心全意为社区居民服务，为社区治理做出积极贡献。
社区网格员的工作职责涵盖了社区治理、居民服务、社会维稳等多个方面，是社区治理的重要力量，也是社会稳定的守护者。
希望社区网格员们能够不忘初心，牢记使命，为建设美好社区、和谐社会而努力奋斗。
网格员培训复习资料
网格员培训复习资料网格员的基本定义与职责网格员是在城市管理中，通过网格化管理系统实行的一种新型的社区管理方式。
他们是社区的重要组成部分，负责对应区域内的各项事务进行管理和服务。
1. 基本职责：网格员的基本职责包括但不限于监督区域内的治安状况，解决居民的基本需求，参与社区的活动规划，以及协助处理突发事件等。
基本职责：网格员的基本职责包括但不限于监督区域内的治安状况，解决居民的基本需求，参与社区的活动规划，以及协助处理突发事件等。
2. 职权范围：网格员在其所在区域内进行日常管理工作，可以协助社区、政府和相关部门进行工作，对区域内的各类问题进行上报和处理。
职权范围：网格员在其所在区域内进行日常管理工作，可以协助社区、政府和相关部门进行工作，对区域内的各类问题进行上报和处理。
网格员的工作流程网格员的工作流程主要分为以下几个步骤：1. 搜集信息：网格员需要定期巡视区域内的情况，搜集各种信息，如环境卫生、公共设施、治安状况等。
搜集信息：网格员需要定期巡视区域内的情况，搜集各种信息，如环境卫生、公共设施、治安状况等。
2. 分析处理：根据搜集到的信息，网格员需要进行初步的分析和处理，如清理环境卫生，维修公共设施，协助处理治安问题等。
分析处理：根据搜集到的信息，网格员需要进行初步的分析和处理，如清理环境卫生，维修公共设施，协助处理治安问题等。
3. 信息上报：对于无法直接处理的问题，网格员需要及时上报给上级部门，等待进一步的指示和处理。
信息上报：对于无法直接处理的问题，网格员需要及时上报给上级部门，等待进一步的指示和处理。
4. 反馈跟进：在问题处理完毕后，网格员需要对居民进行反馈，并持续跟进，确保问题得到有效解决。
反馈跟进：在问题处理完毕后，网格员需要对居民进行反馈，并持续跟进，确保问题得到有效解决。
网格员的技能要求1. 沟通能力：网格员需要和区域内的居民、社区和相关部门进行沟通，所以良好的沟通能力是必不可少的。
沟通能力：网格员需要和区域内的居民、社区和相关部门进行沟通，所以良好的沟通能力是必不可少的。
社区网格管理员工作职责
社区⽹格管理员⼯作职责社区⽹格管理员⼯作职责1、⽹格管理员要将巡查作为⽇常⼯作，坚持每天巡查，实现⼈到格中去，在⽹格中察民情、访民意、解民忧、促和谐。
要熟悉掌握⽹格内基本情况，负责信息收集、便民服务、简易问题处理等。
2、⼯作职责包括环境卫⽣、民政、计⽣、就业、社保、综治、党建、⽂化、民⽣⼯程、违建巡查等内容，坚持“巡查⼀把抓”。
3、⽹格管理员每天到⽹格责任区内巡查⼀次，及时了解和听取群众的意见建议，掌握居民情况动态信息，并对⾃⼰所管辖责任区的档案进⾏即时和定期完善。
4、在⽹格责任区内如发⽣⼀般性事务当场处理，并记录在⼯作⽇志中。
涉及到政策性较强的事务，⾃⼰不能当场解释或解决的带回社区⽹格管理服务站处理。
遇到突发性事件⽴即上报社区⽹格管理服务站，涉及街道有关单位的，应紧急处理，并同时上报街道⽹格管理⼯作室，⽹格管理员要现场跟踪。
5、强化责任意识，做到脑勤、腿勤、⼿勤、嘴勤、笔勤，使⽹格管理员成为发现、受理、处置、协调、报告第⼀⼈。
6、善于发现问题，善于处置问题，及时报告问题；主动与社区居民交流沟通、增进感情，及时了解掌握社情民意。
7、提倡“错时⼯作制”，坚持到⽹巡查、踏看。
认真填写⽹格责任⼈⼯作⽇志，做到⼯作⽇清周结、动态信息及时录⼊。
⽹格化管理是⼀名⽹格管理⼈员负责1000多户居民，居民⼈⼝数量多，管理⼈员根本管不过，成都市温江区将⼀个⽹格缩⼩为150—200户居民，⼀个⽹格有AB两位专⼈管理，并且还制定了“认⼈”⽬标，要求管理员三个⽉可能叫出⽹格内户主的名字，半年内能叫出所有⼈员名字。
社区⽹格员成居民“贴⼼管家”祖庙街道铁军社区⽹格巡管员到辖区内督促居民及时清理装修垃圾。
这是⽹格巡查员⽇常⼯作的⼀个⽚段。
在贯彻落实佛⼭市委市政府“强中⼼”战略，谋求建设现代化⼤城市中⼼城区的背景下，禅城区积极推⾏“⽹格化”城市管理，以打造⼈民满意政府为⽬标，把⽹格化机制落实到实处，并逐渐形成长效机制，⼒图实现城市管理和城市升级以及创建⽂明城市的全⾯提升。
全解版：网格员培训复习资料
全解版：网格员培训复习资料一、前言感谢大家参加本次网格员培训。
为了让大家更好地复习和掌握所学知识，我们特此整理了一份全面的复习资料。
希望通过这份复习资料，能够帮助大家更好地理解和应用所学内容。
二、复习内容1. 网格化管理概述- 网格化管理定义：一种以网格为单位，通过信息化手段，对社区进行管理和服务的模式。
- 网格化管理的目标：提高社区服务水平，提升社区治理能力。
2. 网格员职责- 信息采集：对所在网格的基本信息、居民信息、单位信息等进行采集和更新。
- 事件处置：对网格内的突发事件、安全隐患、民生诉求等进行及时处置。
- 服务居民：为居民提供政策宣传、咨询服务、帮助解决生活中的问题等。
3. 网格员工作流程- 信息采集：通过入户走访、电话沟通等方式，对网格内信息进行采集。
- 事件上报：发现网格内的问题和诉求，及时上报给社区网格化管理平台。
- 事件处置：对上报的事件进行分类，根据职责进行处理。
- 反馈结果：对处理完毕的事件，向居民反馈处理结果。
4. 网格员工作技巧- 沟通技巧：与居民建立良好的沟通关系，倾听他们的诉求和需求。
- 信息整理：对采集到的信息进行分类整理，确保信息的准确性和完整性。
- 事件处理：根据事件的性质和紧急程度，采取合适的处理措施。
三、复习题目1. 网格化管理的主要目标是什么？2. 网格员在信息采集时应注意什么？3. 遇到紧急事件，网格员应该如何处理？四、结语希望这份复习资料能够帮助大家更好地掌握网格员工作的相关知识和技能。
希望大家能够在工作中不断学习和提升，为社区治理贡献力量。
如有任何疑问，欢迎随时与我们联系。
祝大家工作顺利！以上就是本次网格员培训的复习资料，希望大家能够充分利用这份资料，做好复习工作。
再次感谢大家的参与和支持！。
网格员培训详尽复习材料
网格员培训详尽复习材料一、网格员的职责和任务网格员是社区治理的重要组成部分，他们负责获取、传递、反馈信息，协调社区内部的资源，解决居民的各种问题，以及监督社区公共服务的提供。
1. 获取、传递和反馈信息：网格员要时刻关注社区内的各种问题和需求，以及政府的各项政策，及时获取和传递信息，确保信息的及时、准确、有效。
获取、传递和反馈信息：网格员要时刻关注社区内的各种问题和需求，以及政府的各项政策，及时获取和传递信息，确保信息的及时、准确、有效。
2. 协调资源：网格员要能够熟悉社区内的资源分布，合理调配，以满足居民需求。
协调资源：网格员要能够熟悉社区内的资源分布，合理调配，以满足居民需求。
3. 解决问题：网格员要能够熟悉和掌握各种解决问题的方法和手段，快速、准确地解决居民的问题。
解决问题：网格员要能够熟悉和掌握各种解决问题的方法和手段，快速、准确地解决居民的问题。
4. 监督公共服务：网格员要能够监督社区内的公共服务是否符合标准，是否满足居民需求，及时反馈并推动改进。
监督公共服务：网格员要能够监督社区内的公共服务是否符合标准，是否满足居民需求，及时反馈并推动改进。
二、网格员的必备技能1. 沟通能力：网格员需要与社区居民、政府部门、企事业单位等多方进行交流，因此需要有较强的沟通能力。
沟通能力：网格员需要与社区居民、政府部门、企事业单位等多方进行交流，因此需要有较强的沟通能力。
2. 组织能力：网格员需要组织各种活动，如社区大会、居民座谈会等，因此需要有较强的组织能力。
组织能力：网格员需要组织各种活动，如社区大会、居民座谈会等，因此需要有较强的组织能力。
3. 协调能力：网格员需要协调社区内的各种资源，解决各种矛盾和问题，因此需要有较强的协调能力。
协调能力：网格员需要协调社区内的各种资源，解决各种矛盾和问题，因此需要有较强的协调能力。
4. 解决问题的能力：网格员需要面对各种复杂的情况和问题，因此需要有较强的解决问题的能力。
网格员培训复习全科材料
网格员培训复习全科材料1. 网格员的角色和职责- 网格员是社区治理的基础力量，负责维护社区的安全和稳定。
- 网格员要加强社区内部的联系和沟通，了解居民的需求和问题，并及时进行解决。
- 网格员要协助政府部门进行信息收集和调查，为社区决策提供支持。
- 网格员要积极参与社区活动，促进社区的融合和发展。
2. 社区安全管理- 网格员要了解社区内的安全隐患，及时采取措施进行预防和处理。
- 网格员要协助社区警务工作，加强巡逻和安全巡查。
- 网格员要与居民建立良好的关系，提高社区居民的安全意识。
- 网格员要及时报告社区内的安全事件，协助处理突发事件。
3. 社区环境整治- 网格员要关注社区环境卫生问题，及时进行整治和清理。
- 网格员要协助环境保护部门进行垃圾分类和处理工作。
- 网格员要监督社区建筑和设施的维护情况，提出改进建议。
- 网格员要加强对居民的环保宣传教育，提高环保意识。
4. 社区矛盾调解- 网格员要及时了解社区内的矛盾和纠纷，积极进行调解和化解。
- 网格员要了解法律法规，引导居民依法解决矛盾问题。
- 网格员要保持中立和公正，促进社区内部的和谐与稳定。
- 网格员要与相关部门和社区居民建立良好的合作关系。
5. 社区信息收集和反馈- 网格员要及时收集社区居民的信息和意见，反馈给相关部门。
- 网格员要积极参与社区会议和活动，了解社区的最新动态。
- 网格员要加强信息整理和统计工作，为社区决策提供参考。
- 网格员要与居民建立信任和互动的渠道，促进信息的畅通。
以上是网格员培训复习的全科材料，希望对你的学习有所帮助。
网格员培训复习资料
网格员培训复习资料1. 网格员的定义与职责- 网格员是指在城市管理中负责社区综合服务、问题解决和信息收集的基层工作人员。
- 网格员的职责包括但不限于：巡查社区环境、收集居民需求、解决居民问题、宣传政策、协助社区活动等。
2. 网格员的基本素质要求- 具备较强的沟通能力和服务意识。
- 具备良好的组织协调能力和解决问题的能力。
- 具备较强的责任心和执行力。
- 具备良好的人际关系处理能力和情绪控制能力。
3. 网格员的工作流程- 网格员工作主要分为以下几个步骤：1. 收集信息：通过走访、调查等方式，了解社区居民的需求和问题。
2. 分析问题：对收集到的信息进行分析，确定优先解决的问题和采取的措施。
3. 解决问题：与相关部门协调，解决居民反映的问题。
4. 宣传政策：向居民宣传相关政策和活动，提高居民的参与度。
5. 汇报总结：定期向上级部门汇报工作进展和成效。
4. 网格员的工作技巧- 善于倾听：耐心聆听居民的问题和需求，及时做出回应。
- 善于沟通：与居民、相关部门和社区组织保持良好的沟通，促进问题的解决。
- 善于协调：在解决问题时，积极协调相关部门和资源，寻求最佳解决方案。
- 善于总结：及时总结工作经验，发现问题并改进工作方法。
5. 网格员的法律知识- 网格员需要了解和掌握一些与城市管理和社区治理相关的法律法规知识，以便在工作中正确运用。
- 例如：城市管理法、社区管理条例、居民权益保护法等。
6. 网格员的培训内容- 网格员的培训内容主要包括以下几个方面：1. 职责和工作流程的介绍。
2. 基本素质要求的培养。
3. 工作技巧的培训。
4. 法律法规知识的研究。
5. 实际案例分析和模拟演练。
以上是对网格员培训复资料的简要介绍，希望能对你的研究有所帮助。
网格员培训复习全面教材
网格员培训复习全面教材第一部分：网格员的基本职责网格员是社区治理的重要组成部分，他们的基本职责包括：1. 信息采集：网格员需要定期对自己负责的区域进行巡视，及时掌握各类信息，如环境卫生、安全隐患、社区矛盾等情况，并进行有效记录。
信息采集：网格员需要定期对自己负责的区域进行巡视，及时掌握各类信息，如环境卫生、安全隐患、社区矛盾等情况，并进行有效记录。
2. 服务提供：网格员应主动提供各种服务，帮助解决居民在生活、工作中遇到的实际问题。
服务提供：网格员应主动提供各种服务，帮助解决居民在生活、工作中遇到的实际问题。
3. 问题反馈：网格员要及时将采集到的信息反馈给相关部门，协助部门有效解决问题。
问题反馈：网格员要及时将采集到的信息反馈给相关部门，协助部门有效解决问题。
4. 社区协调：网格员在社区中起到调解矛盾、协调关系的作用。
社区协调：网格员在社区中起到调解矛盾、协调关系的作用。
第二部分：网格员的工作技能1. 沟通技巧网格员工作需要与社区居民、相关部门进行频繁的沟通，因此良好的沟通技巧是必不可少的。
这包括良好的倾听技巧、表达技巧、协调技巧等。
2. 信息处理能力网格员需要收集、整理、反馈大量的信息，因此信息处理能力也非常重要。
这包括信息收集技巧、信息整理技巧、信息反馈技巧等。
3. 问题解决能力网格员需要处理各种复杂的问题，有时还需要协调解决社区内的矛盾，因此问题解决能力也是非常重要的。
这包括问题分析技巧、问题解决技巧、矛盾调解技巧等。
第三部分：网格员的职业素养作为社区工作者，网格员需要具备良好的职业素养，这包括：1. 热爱社区：热爱自己的工作，热爱自己服务的社区，这是网格员工作的基础。
热爱社区：热爱自己的工作，热爱自己服务的社区，这是网格员工作的基础。
2. 诚信为人：网格员工作涉及到社区居民的生活，需要具备高度的诚信，让居民信任。
诚信为人：网格员工作涉及到社区居民的生活，需要具备高度的诚信，让居民信任。
3. 责任心强：网格员的工作直接影响到社区的安全、和谐，因此需要有强烈的责任心。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
社区网格员职责-社区网格管理员试题试论如何完善社区网格化管理试论如何完善社区网格化管理作者：李良红熊小静来源：《领导科学论坛》2016年第11期网格化管理，指运用数字化、信息化手段，以街道、社区、网格为区域范围，以事件为管理内容，以处置单位为责任人，通过网格化管理信息平台，实现市区联动、资源共享的一种城市管理新模式。
社区网格化管理这种新型管理模式，通过为人民群众提供面对面、点对点、个性化、精细化的优质服务，实现了社情全掌握、矛盾全化解、服务全方位，是一种值得推广的新型社区管理模式。
一、当前社区网格化管理存在的问题1. 信息共享不畅。
社区网格化管理是一项系统工程，涉及到各个不同部门、不同单位，因各种原因导致各项资源长期处于分散、相对独立的状态，缺乏联动机制，造成信息共享不畅，“资源整合，部门联动”的思路亟待落实。
2. 宣传力度不够。
在实际工作中，初入网格内的社区网格员都会反映辖区内的部分住户不配合信息采集等工作，影响网格化管理工作中的信息采集量。
其原因就是宣传不到位，部分群众根本就不了解、不清楚网格化管理这项工作。
3. 社区网格管理人员队伍建设有待加强。
一是社区网格员队伍不稳定。
薪酬待遇低和工作压力大是造成网格管理人员流失的主要原因。
二是社区网格管理人员的综合素质有待提高。
社区网格员要求“一岗多责”，肩负着社情排查、公众诉求、矛盾化解、应急协防、工作巡查等五个方面的事项，这就要求社区网格人员要有全面掌握计生、卫生、民政、社保等方面的法律法规及相关政策的能力。
而部分人员没有相应的学科背景，缺乏相关专业的知识和应用技能，甚至还有部分社区网格员的工作态度不端正。
二、完善社区网格化管理的对策1. 加强信息平台建设，强化信息共享。
为进一步加强信息平台建设，强化信息共享，可以从两个方面努力：一是市、县、乡镇信息平台建设要明确重点，规划清晰、合理分工，促进三级信息共享；二是确保社区网格信息与各职能部门的相关信息系统的互联互通，将各项资源进行有机整合，达到资源共享、部门联动、社会共治，使整个社区管理、社会管理时刻处于“活动”的状态。
2. 加强宣传力度，确保群众配合。
在工作中应加强社区网格化管理模式的宣传引导力度，普及网格化管理知识。
可以利用电视、广播、电子显示屏等电子媒介进行宣传；还可以利用报纸、公开信、条幅、宣传栏等纸质媒介进行宣传；更要善于现身说“法”进行宣传，通过到居民家实地走访，加强交流沟通，及时将党的路线方针政策宣传到辖区，听取群众的建议与意见，协调处理群众所遇到的困难与问题。
3. 加强队伍建设，提升网格员的素质能力。
要制定社区网格员管理与考核办法，规范社区网格化管理工作。
此外，网格员自身也要懂得调整好心态，保持积极心态，处理好薪酬待遇低与工作压力大的矛盾。
相关部门应结合实际工作情况，定期组织网格员参加专门的业务培训。
同时，利用社区网格站每天的“晨会”和每周的“例会”，达到“以会代训”的目的，了解掌握党的各项方针政策、法律法规以及不断更新的专业知识，积极提高社区网格员把握全局、服务群众、处理基层复杂矛盾的能力和水平。
4. 培养创新意识，增强创新能力。
提高创新能力要求网格员具有健康独立的个性、较强的学习能力、强烈的创新意识、科学的批判精神、脚踏实地的实干精神，说到底就是解决实际问题的能力。
因此，网格员必须了解工作历史、工作过程、工作现状，不断提高对工作发展规律的把握能力。
平时要坚持做好调查研究工作，深入群众，深入实际，虚心听取各方面的意见；要不断学习与工作相关的业务知识和技能，从理论和实践两个角度审视工作，高屋建瓴，发现工作中的问题，为创新奠定基础。
责任编辑：赵春燕2016年常德网格员考试之社区工作者专业知识—什么是网格管理员2016年常德柳叶湖旅游度假区招聘16名网格员2016年常德柳叶湖网格员招聘考试培训笔试课程常德社区工作者考试群157731950专业知识有限，对于参加社区工作者考试的考生来说，是一个致命伤，中公教育社区工作者考试网为了弥补广大考生的这一短板，为大家整理了2016年社区工作者考试专业知识：网格管理员的相关介绍，希望能为参加社区工作者考试的考生带来一定的帮助！网格指的是网格化社会服务管理模式，网格内有网格管理员、网格助理员、网格督导员、网格警员、网格党支部书记和网格司法力量和网格消防员七类人员，分工承担网格内的社会服务和社会管理各项事务。
网格员就是驻区的社区民警。
只不过公安分局根据区域内的人员情况、社会治安复杂程度将区域划分成网格。
网格指的是网格化社会服务管理模式，网格内有网格管理员、网格助理员、网格督导员、网格警员、网格党支部书记和网格司法力量和网格消防员七类人员，分工承担网格内的社会服务和社会管理各项事务。
网格员就是驻区的社区民警。
只不过公安分局根据区域内的人员情况、社会治安复杂程度将区域划分成网格。
平均每个社区划分成3到5个网格。
网格内有网格管理员、网格助理员、网格督导员、网格警员、网格党支部书记和网格司法力量六类人员，分工承担网格内的社会服务和社会管理各项事务。
民警主要承担治安秩序维护、矛盾纠纷化解、实有人口管理、便民利民服务等任务。
社区网格员“爱岗敬业我在网中”主题演讲尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家下午好！小角色担起大责任我是XX社区网格员，我叫XX，我今天演讲的题目是：《小角色担起大责任》责任是人与生俱来的一种约束、一种使命。
做人有责任，做事有责任，干网格员工作则更应有责任。
从XXXX年XX月通过网格员招聘考试踏上社区网格员工作岗位至今已有X个年头了。
在这X年里，我们始终坚持以饱满的工作热情、务实的工作态度和扎实的工作作风，在这个看似平凡但却不平凡的工作岗位上实现着自己的人生价值。
记得刚到社区工作时，部分居民的不配合给我们的工作带来了极大的困难，但我和身边的同事们始终带着满腔的热情，用爱心与耐心为居民解决一个又一个的难题，最终换来了居民的理解和信任。
社区网格工作是繁杂琐碎的，然而既然选择了这份工作，就是选择了辛苦，选择了责任。
我们的工作，尽管辛苦但却很有意义，当居民的困难得到解决，当居民满意的微笑，谁还能说我们没有努力、我们的工作没有意义？去年XX 月的一天，XX小区三栋的一位胡姓居民捡了只流浪狗带进小区。
狗有一米来高，身上有大片的伤口都腐烂发臭了,吓的其他居民都不敢出门，怕狗有传染病。
了解清楚情况后，我们反复上门给这位居民做工作，最终在我们的调解下，他答应将狗交线兽医和我们社区来处理。
这件事由于我们及时有效的解决，小区居民对我们十分感谢，也对我更加信任。
今年，因为小区居民的积极配合，我们社区将XX小区作为文明示范小区的窗口进行打造。
今后的XX小区将在社区和居民的共同努力下，成为一个更加和谐、更加温馨的小区。
网格员的工作岗位虽小，但是赋予我们的责任一点都不小，需要我们兢兢业业，需要我们全身心的投入。
今年春节前夕，按我们对网格内的所有小区和单位进行安全隐患排查，在排查的过程中，我们发现XX高中的部分灭火器已超过12个月的年检期了，而且有几个已经有锈蚀现象。
虽然是假期，但我们的安全防范意识不能放假。
我们将这个情况反映给学校，学校管综治的干部很重视，和我们一起对所有灭火器逐个检查了一遍，并按规定对有问题的灭火器按要求进行换药和更换。
一滴水可以折射太阳的光辉，一寸阳光可以照亮一片黑暗。
同样的，一个小小的我们也可以担起守护一方居民的大责任。
而居民的一声声感谢、一张张笑脸就是对我们最好的认可。
我不想用更多华丽的辞藻来赞美和我们一样辛勤耕耘的网格员们，只想说说一个社区网格员最真切的感受：尽管我们工资低、委屈多、奉献多，但我们依然像一名战场上的战士一样，始终坚守岗位，我为我们感到骄傲和自豪！我的演讲完毕，谢谢大家！社区网格化管理缘起第1章缘起为什么要使用街区云管理系统从原始的自然村管理到智能社区管理系统街区治安事件与社会服务云平台，是政府的社会服务、治安维稳等工作的向下延伸服务的信息管理支撑平台，使社区服务和治安事件的实现网格化、精细化、高效化管理，提高社区管理能力和服务水平，最终实现社区自治和自我管理。
街区云管理系统的三大支撑点：1. 社区社区是在一定地域内发生社会活动和社会关系，有特定的生活方式并具有成员归属感的人群所组成的相对独立的社会生活共同体。
社区的基本构成要素有四个方面：·社区人：社区由人所组成。
不论何种类型之社区，因人聚集与互动，方能满足彼此的需求。
但人数多少才能形成一个社区，目前并无定论。
社区太大、人数过多，将使彼此互动困难；但人数太少就一定不可能形成利益互惠与生活维持的团体。
·固定区域：以地理的范围来界定社区的大小疆界是一般人最能接受对社区的定义。
但是，并非所有的社区都有明确的地理划分。
如果界的区域不合适，将会对社区资料的收集造成一定的困难。
·社区关系：社区内居民由于生活所需彼此产生互动，特别是互赖与竞争关系。
如社居民的食、衣、住、行、育、乐皆需与他人共同完成。
因此，相关的经济、交通、娱乐等系统即因此而形成。
社区经由不同的社会系统发挥功能，满足居民生活必需，建立社区规范。
·社区认同与归属感：社区居民习惯以社区的名义与其他社区的居民沟通，并在自己的社区内互动。
同时社区居民形成一种社区防卫系统，居民产生明确2. 我国的社区管理社区管理，主要是指一定的社区内部各种机构、团体或组织，为了维持社区的正常秩序，促进社区的发展和繁荣，满足社区居民物质和文化活动等特定需要而进行的一系列的自我管理或行政管理活动。
在我国，社区管理的概念是在我国由传统计划经济体制向市场经济转轨时期，伴随着改革的不断深化，社会结构、人们的生活方式、思想文化以及行为方式等各方面的变化而提出来的。
从原始的自然村、镇到更为现代化的社区管理的发展既是我国社会发展战略的必然结果，也标识着我国由经济增长转向社会全面进步的发展观的形成，更是由国家工业化转向社会现代化的发展战略的确立。
社区管理系统的发展是我国市场经济体制改革深化的表现，更是对重铸新型社区结构，加强社区管理有着迫切的需求。
从政府治政管理的角色定位来看，社区管理系统的发展则是我国社会管理体制的转轨和城市管理重心的下移的人本化、精细化治政管理思想的具体体现。
3. 智能社区管理系统从技术角度来讲，智能社区管理系统就是社区管理系统的智能化、信息化、数字化和网络化。
然而，智能社区管理系统却不仅仅只是将原来的手工化、实体化办公与管理模式进行机械的数字化“翻译”。
相对于传统的社区管理方式，智能社区管理系统从管理思想、管理方式、管理流程等进行了全方位的优化与提升，具体再现在以下几个方面：从管理思想上实现管理创新。
由于智能社区管理系统的发展，管理者极大地开拓了管理视野，不仅能够从浩如烟海的东方管理文化、管理思想中汲取更多、更合理的管理经验，真正地做到古为今用，而且将原本互不统属的各种西方现代化、精细化管理思想融合到管理实践中来，形成了具有中国特色的治政管理新思路，从而实现管理创新。