职场工作类励志书籍读后感.doc
关于工作励志文章读后感
关于工作励志文章读后感工作励志文章读后感(一) 看《工作要有责任心》这本书，让我懂得了从我做起的重要性，工作无小事，把细小的事做得很到位，大事自然就做好了。
再伟大的事业都是一系列小事构成的，没有小事就没有大事。
面对现实，唯一能改变的人就是自己，也就是说最可怕的敌人其实正是自己。
"什么叫做不容易就是把容易的事情反反复复得做到位，就是不容易。
"这是张瑞敏说的，这个道理其实再简单不过了，也确确实实是一个真理。
一旦你踏上了一个岗位就选择了一份责任、拥有了一份使命。
要承担职位赋予你的责任。
就必须按时按质完成负责的工作，做到领导在与不在一个样，首先要清楚自己该承担的责任，明白自己该负哪些责任，自己的责任是什么没有责任心的员工不是合格的员工，勇于承担责任才会被机会垂青。
既然我们选择了一份工作，就要以事业之心做好它!什么叫不简单，就是把简单的事情日复一日、月复一月得做到位，就是不简单!而我们面临的工作正是简单的、枯燥无味的重复重复再重复，面对这些我们更要踏踏实实的做好每一项工作，从小事做起，小事中看责任，责任中无小事，对一位有责任心的人，小就是大!对待工作要大声说这是我的责任!什么是责任心：所谓责任心，是指个人对自己和他人，对家庭和集体，对国家和社会所负责任的认识、情感和信念，以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度。
责任应该是份内应做的事情，也就是承担应当承担的任务，完成应当完成的使命，做好应当做好的工作。
对自身而言，责任是我们干好工作的前提。
责任心与自尊心、自信心、进取心、雄心、恒心、事业心、孝心、关心、慈悲心、同情心、怜悯心、善心相比，是"群心"灿烂中的核心。
由此可见，责任心是孩子健全人格的基础，是能力发展的催化剂。
责任心以认识为前提。
没有是非标准，责任心就无从谈起。
工作意味着责任，每一个职位中都蕴含着一份沉甸甸的责任。
责任的落实事关组织的生存与发展。
一些领导认为那些安于现状、不求上进、缺乏责任心的员工，他们非但不能作出贡献，还极有可能给企业与社会带来危害、痛苦甚至是灾难。
读职场励志书心得体会(精选3篇).doc
读职场励志书心得体会（精选3篇）读职场励志书心得体会篇1晓刚是市场采购员，在采购岗位上做了5年。
他对工作很上心，每次去采购，他都会做很多市场研究，跟客户的沟通也不错。
因为他的努力、细心，赢得了客户与公司领导的信任，三个月前，他终于升为采购部主管。
谁知主管的位置还未坐稳，他就捅了个大篓子。
他把公司最大客户的账户信息弄丢了。
这么一来，整个采购部门又要重新整理、审查客户信息，部门所有人都要陪着他加班加点，同事们难免怨声载道，而领导因为这件事情，原来对他的好印象大打折扣，还把他的主管职位暂时撤掉了。
晓刚觉得自己是最倒霉的人，勤勤恳恳工作这么久，对工作也是认真努力，一心想要在工作上作出一番成绩，可是才出一个错，领导、同事就把他彻底打回了原形。
他觉得这件事给他带来的最大打击是扫了他的“面子”，让他在同事、熟人面前抬不起头。
最近，晓刚工作时总是心不在焉。
他现在完全无心工作，领导交代的工作也做得马马虎虎。
他觉得自己越来越心灰意冷，不知道该怎么调整自己的心态。
专家分析：上班族在工作和生活中遇到挫折和失败是在所难免的，有时面对的失败和挫折甚至难以承受。
这些挫折会在人的心里留下不愉快，情绪上有不良反应是很正常的。
挫折是个体在满足需要的活动中，遇到阻碍和干扰，使个体动机不能实现、个人需要不能满足的一种心理感受。
“面子情结”是人性的弱点。
对于职场人士来说，摔倒了怎么办?首先晓刚要抛弃这种死要“面子”的虚荣心理，认真进行自查自省。
事情已然发生，重要的是要承认事实，可以细细品味“失败乃成功之母”这句话，认真分析、审视自己受挫的过程，多从自身找原因，克服工作中自身存在的问题。
其次，可将心中的苦闷向亲近的人倾诉，把自己的情绪宣泄出来。
倾诉的时候，心中的痛苦也会随着语言的倾吐而扩散出去。
再次，当学会自我安慰。
在遭受挫折后，要冷静地看一下周围的人，就会发现其实还有很多人受挫更大、困难更多、处境更差。
通过挫折程度比较，将自己的失控情绪逐步转化为平心静气。
工作励志书籍的读后感
工作励志书籍的读后感工作是我们每个人生活中不可或缺的一部分。
然而，面对职场的压力和挑战，我们有时会感到力不从心，迷失了方向和动力。
正是在这样的时候，工作励志书籍可以成为我们灵感的源泉，给予我们信心和勇气继续前行。
读完一本鼓舞人心的工作励志书籍后，我深感受益匪浅。
这本书以其深刻的洞察力和实用的建议，对我的职业道路产生了积极的影响。
作者通过讲述自己的故事和经验，向我传达了一些非常宝贵的信念和原则，让我重新审视了自己的工作态度和职业目标。
首先，这本书强调了自信的重要性。
作者通过自己的亲身经历告诉我，只有相信自己的能力和价值，才能在工作中发挥出最佳的水平。
有时候，我会对自己的能力产生怀疑，并怀疑自己是否真的有能力完成一项任务或迎接一个挑战。
然而，通过阅读这本书，我学到了坚定的自信是获得成功的关键。
只有相信自己，才能在工作中表现出色。
其次，这本书强调了持续学习和成长的重要性。
作者提醒我在职场中不要停止学习，要不断提升自己的技能和知识。
只有不断追求进步，才能保持竞争力，并在职业生涯中取得长远的成功。
这个观点激励着我不断学习，通过参加培训课程、阅读相关领域的书籍和寻求导师的指导，在工作中不断发展和进步。
除此之外，这本书还分享了一些应对挫折和困难的策略。
作者提醒我，职场上经常会遇到失败和挫折，但重要的是如何从中学习，并在下一次尝试中做得更好。
这种积极的心态和应对失败的能力是成功的关键。
通过读这本书，我学到了如何面对失败，如何保持积极的态度，并从中获取教训，不断提高自己的能力。
最后，这本书还强调了团队合作的意义。
作者强调团队合作是实现目标的重要手段，并告诉我们如何与同事建立良好的工作关系，以及如何在团队中发挥个人最佳的作用。
通过了解团队合作的重要性，我在工作中更加注重和同事的协作和沟通，帮助我更好地完成团队目标。
总的来说，这本工作励志书籍给予我了许多宝贵的启示和建议。
它提醒我要相信自己，持续学习和成长，面对挫折时保持积极态度，并重视团队合作。
【参考文档】职场励志书籍读后感-范文word版 (5页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==职场励志书籍读后感职场励志书籍读后感（一）一本好书就象一盏明灯照亮我们前进的道路，给我们诸多启示。
《自动自发》就是这样一部励志佳作，它涵盖了勤奋、忠诚、敬业、自信等内容，是指导我们正确对待工作和学习的一位良师益友。
当读完《自动自发》后感觉受益非浅，对工作有了更多的认识。
什么是自动自发呢？自动自发就是没有人要求你，强迫你自觉而出色的完成自己的事情。
我们应该如何对待工作呢？是一味推脱拖延还是积极主动，是做工作的奴隶还是做自己工作的主人？我相信每一个人都会做出自己正确的选择：认真工作做自己的主人！做自己工作的主人首先要做到：对待工作勤奋认真。
如果你永远保持勤奋的工作态度，你就会得到他人的称许和赞扬。
同时我们也知道：每一份成绩的取得都不会是一帆风顺的，不付出艰苦的努力是永远不会有成功的。
马克思曾说过：“在科学的大道上，没有坦途可走，只有不畏艰险勇于攀登的人才能最终到达成功的顶点。
”勤奋工作是实现理想的基础，贪图安逸会使人堕落，无所事事而退化。
勤奋工作还会给我们带来真正的乐趣。
同时还因为工作给予我们的要比我们为之付出的更多。
如果将工作视为学习经验的机会，那每一项工作中都包含着许多个人成长的机会，比如发展自己的专业技能，增加自己的社会经验，提升自己的人格魅力。
很多杰出人物所具有的创造能力、决策能力和敏锐的洞察力是他们在长期工作中积累和学习的。
在工作中他们学会了了解自我，发现自我，是自己的潜力得到充分的发挥。
有所施必有所得。
当我们尽职尽责，坚持不懈的努力工作，终将有获得回报的机会，每个人的努力都不会白费的。
其次，做自己工作的主人还要求我们要敬业。
敬业就是尊敬自己的职业，把工作当成自己的事，忠于职守，尽职尽责。
当把敬业当成一种习惯时，就能从中学到更多知识，得到更多经验，能从全身心投入工作中得到乐趣。
职场励志读后感
职场励志读后感职场励志读后感（一）读完了唐渊先生着的《善待工作就是善待自己》，书中的内容给了我很多的启发与思考，让我受益颇深。
善待自己是一个古老的命题，从古至今，人们一直在寻求更好的方式，追求更美满的生活，当温饱问题还是生活第一难题时，吃饱穿暖、丰衣足食是人类的第一愿望，工作满足了人们的愿望，为人们提供了衣食住行的生活保障。
随着社会的变迁与进步以及意识形态的逐步完善，丰衣足食的生活早已实现，人们开始重视精神需求，对于今天来说，善待自己不再是简单的善待自己的生活，更重要的是善待自己的心情。
《善待工作就是善待自己》中写道人的一生中有大约三分之一的时间都在工作，如果你不能善待自己的工作，不能从工作中找到快乐，那么你三分之一的时间都将在痛苦中度过。
所以唐渊先生提出了善待工作就是善待自己这个蕴含着古老道理新颖命题。
工作的概念在人类社会初成体系时已经初步形成了，伴随这人类文明发展至今。
工作为我们提供了衣食之源和实现自我价值的平台，已经成为我们人生的一个重要组成部分，要善待自己，善待自己的心情，就必然要善待自己的工作。
试想，如果我们清晨醒来的第一件事就是为今天衣食担忧，那样的生活是多么不幸，到目前为止，地球上仍有十亿人还饿着肚子，而企业为我们提供了工作机会，无论这份工作是不是我们满意的，至少让我们不用为温饱而担忧，所以我们是幸运的，我们必须善待工作，善待为我们提供工作机会的企业。
然而，如何去善待企业呢？在《善待工作就是善待自己》中给了我们答案。
书中将企业比喻为一条船，满载着幸福与希望，要达到彼岸需要大家齐心协力、同舟共济，书中告诫我们，作为企业的一员，不论我们处在什么岗位，我们都要树立自己的主人翁心态，以公司为家，与公司共荣辱。
唐渊先生在书中对工作的定义为：工作是一种劳力或者脑力上的劳动，工作的目的有两个，一是为企业创造利润，一是获得物质和精神上的报酬。
所以，不要急于知道公司能给你什么，而是先问问自己能为公司做些什么，创造多少效益，自身的价值在哪里，就如松下公司创始人松下幸之助所说的那样如果你有智慧，请你拿出你的智慧；如果你缺乏智慧，请你拿出你的汗水；如果你缺少智慧，又不愿意付出汗水，那么请你离开单位。
工作励志书籍的读后感
工作励志书籍的读后感在繁忙的工作之余，我阅读了一本名为《＿____》的工作励志书籍。
这本书就像一位智慧的导师，在我迷茫和困惑的时候，为我点亮了前行的道路，让我对工作有了全新的认识和深刻的感悟。
书中开篇就强调了积极心态的重要性。
它指出，在工作中，我们难免会遇到各种困难和挑战，然而，拥有积极心态的人，总是能够看到问题背后的机遇，将挫折视为成长的阶梯。
回想自己过去在工作中，每当遇到一些棘手的任务时，第一反应往往是抱怨和退缩。
但通过这本书的启发，我明白了消极的态度只会让问题变得更加复杂，而积极主动地去面对，才有可能找到解决问题的方法。
就像书中所举的例子，一位普通的销售人员，在面对连续几个月的业绩低谷时，没有选择放弃，而是以积极的心态去分析市场、寻找客户需求，最终成功实现了业绩的突破。
这个故事让我深受触动，也让我意识到，心态决定了我们对待工作的方式和最终的成果。
书中还着重提到了目标设定的意义。
明确的目标就像是灯塔，在茫茫的工作海洋中为我们指引方向。
没有目标的工作，就如同没有罗盘的航行，容易迷失方向，浪费时间和精力。
作者通过多个实际案例，详细阐述了如何制定切实可行的目标，以及如何将大目标分解为一个个小目标，逐步实现。
这让我反思自己的工作，过去总是盲目地忙碌，没有清晰的目标规划，导致很多工作做了却没有达到预期的效果。
现在我明白了，只有先明确自己想要达到的结果，然后制定详细的计划，按部就班地去执行，才能提高工作效率，取得更好的成绩。
另外，坚持和毅力也是书中反复强调的品质。
成功从来都不是一蹴而就的，在追求目标的道路上，必然会遇到各种挫折和阻碍。
只有那些能够坚持不懈、持之以恒的人，才能够最终抵达成功的彼岸。
书中讲述了一位创业者的故事，他在创业初期遭遇了资金短缺、技术难题、人才流失等一系列问题，但他始终没有放弃，凭借着顽强的毅力和坚定的信念，不断克服困难，最终使公司走上了正轨，并取得了巨大的成功。
这个故事让我深刻体会到，坚持是一种无比强大的力量，它能够让我们在面对困难时不轻易退缩，在遭遇失败时重新站起来。
工作励志书籍的读后感
工作励志书籍的读后感工作励志书籍是一本关于工作和事业发展的书籍，它的主要目的是激励和启发读者，在职场中追求成功和个人成长。
通过读这些书籍，我们可以学习到许多实用的经验和智慧，以帮助我们在工作中更出色地表现。
下面是我读过的几本工作励志书籍的读后感和一些个人体验。
书籍一：《成功如何与不成功的人交往》这本书对我产生了很大的影响，它教会了我如何和不同类型的人相处，并更好地理解他们的想法和行为。
在职场中，与人合作是非常重要的一项技能，而这本书通过实例和案例向我展示了如何建立和维护良好的人际关系。
我学到了与团队合作，并且试图了解每个人的观点和需求。
在我与同事和上司的沟通中，我发现更多的理解和尊重带来了更加顺畅和有效的合作，这也帮助我在工作中获得更多的机会。
书籍二：《成功的习惯》这本书向我展示了成功人士具备的一些共同特质和习惯。
我从中学到了许多有关自我管理和时间安排的方法。
我现在更加注重规划和安排我的工作和生活，以确保我能高效地完成任务，并有时间进行自我提升。
书中的一条习惯是“把最重要的事情放在第一位”，这个习惯给了我很大的启示。
我现在会优先完成最重要且紧急的任务，这样我就能确保我在有限的时间内完成最重要的工作，进而取得更好的成绩。
书籍三：《聪明人为什么犯傻》这本书让我更深入地了解了人类的思维和行为模式。
它揭示了人们在面对复杂问题和压力时容易犯的错误。
通过理解这些错误，我能更好地预防自己在工作中犯错，并从他人的错误中吸取教训。
例如，书中提到的“羊群心理”让我认识到，在决策过程中应该理性思考，并不因为别人的选择而盲从。
这本书在我职业生涯中教会了我更好地冷静思考和独立判断。
书籍四：《创造者思维》这本书着重强调创新和创造力对于工作中的成功的重要性。
它解释了创造力是可以培养和激发的，而且创新是组织和个人发展的重要驱动力。
通过读这本书，我学到了如何思考创意和寻找解决问题的新思路。
我开始更加开放和有创意地思考，以寻找新的机会和解决方案。
职场励志书籍读后感（通用15篇）
职场励志书籍读后感（通用15篇）职场书籍篇1《女孩励志书》有句话说得好“谁说女子不如男!”。
每一个女孩都是上天赐给父母的宝贝，人们总觉得女孩是娇弱的，是弱不禁风的。
可当我手捧着这本励志书时，我发现，在这个世上女孩并不比男孩差，就比如说德国历史上第一位女安格拉·默克尔，她任职以来，大胆果敢、雷厉风行的政治作风，被外界称为欧洲政坛的又一位“铁娘子”。
因为安格拉的例子让我明白了，要敢于踏出每一步，勇气是成就一位女孩必不可少的元素。
这本书最让我着迷的地方便是它“润物细无声”的熏陶读《女孩励志书》有感读《女孩励志书》有感。
它讲述着一个又一动听的女孩的故事，它描绘了一段有一段不平凡的女孩的人生，它歌颂了一种又一种成功的女孩的历史，它的每一段传奇总能一点一点触动我的心灵。
每一分的感动，每一次的惊喜，通过那些拨动心弦的质朴语句，给人以一种陶醉，一种喜悦，一种想切身体会的心。
作者以一种讲故事的方式，把我那懵懂的心一点一点地灌入了那不断坚持自己梦想的自信，那可以驱散一切困难的勇气，那万事都要保持乐观的心态，那懂得关爱别人的心，那不断进取的精神，那应学会独立的自我和那开阔谦让的心胸读《女孩励志书》有感文章读《女孩励志书》。
它让我懂得了每一个女孩都应该做最真实的自己，不是扮演别人的角色，不做作就是一个好女孩儿。
心有千千结，魔法钥匙开。
在这本女孩的书里娓娓而谈了各种成长的道理，故事简洁易懂，语言亲切朴实书中一共分有八个单元，每一单元都蕴含着一个哲理，而这八种哲理，却又各用一种颜色来表示，每一色也就是一把具有色彩的魔法钥匙，分别是：红橙黄绿青蓝紫这七色，而这最后一色，便是汇聚万色的彩虹。
这一把把五颜六色的小钥匙，带领着我体验了那些女孩儿多姿多彩的人生读《女孩励志书》有感励志故事。
它让我知道了每个女孩子都是一朵美丽的花，就算不能拥有如花的容貌，也要拥有如花的心情。
女孩的魅力不在于衣服的华丽，也不在于身材的诱人、脸蛋的漂亮，而是在于心灵是否纯洁善良，眼睛是否真诚。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
职场工作类励志书籍读后感
职场工作类励志书籍读后感篇1：《营造影响力》
每个人都应该有自己的抱负和追求，而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。
所以，我们要发挥出自己的影响力，即使一株小草，也要让人们闻到它的芳香，学会呵护和发展自己，慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。
每个人都应该有自己的抱负和追求，而不仅仅是为了自己的一日三餐或为他人作嫁衣裳。
所以，我们要发挥出自己的影响力，即使一株小草，也要让人们闻到它的芳香，学会呵护和发展自己，慢慢成长为一棵能遮风避雨的参天大树。
现代的人们都处在每日的繁忙工作中，似乎留给自己思考的时间和空间少之又少，很少有人会认真地考虑自己究竟是为了什么而工作，一提起这个问题，甚至-很多人会感到一片茫然，这样在一定程度上其实是对自己不负责任的表现。
本书从自我出发，分别从自我的内部修炼和外部沟通、发挥自己影响角度述写，指导广大读者应该如何发挥自我影响、秀出自己为宗旨。
本书内容层层推进，详实精彩，是每一个有志于要为人类做贡献、留下辉煌人生篇章的读者的宝贵精神财富。
职场工作类励志书籍读后感篇2：《职场新人的第一本能量书》
前段时间，有幸拜读了高媴作者所著的《职场新人的第一本能量书》。
这本书以漫画的形式向我们展示了多条职场新人应该懂的规则，使我在阅读本书后对如何在职场中前行有了更深的领悟与思考。
这本书主要从众多的职场经验和指导技巧中，凝萃出刚刚
毕业的大学生在职场中较易出现迷茫和困惑的70条事项，并从工作技巧、心态转变、与上司和同事的相处、自我提升和学习、工作之外的生活等方面进行解析。
让人眼前一亮的是每一节的内容不是事例加分析模式的常规写法，而是用比较凝练的思想亮点和指导精华来点醒读者，然后在每一节的前面，用四格画的形式立体、轻松地展现出一定的事例情节。
这样使读者不易觉得枯燥乏味，反而更有兴趣去涉猎书中的宝贵资源。
当今社会，竞争激烈，商场是战场，职场是战场，生活也是战场。
身处战场之中，多少人一个个倒下，多少人遍体鳞伤，要想独善其身，那就必须要有过人的本领，要有与众不同的品质。
作为一个职场新人，首先应该积极努力的进行充电，人只有通过不断地学习，才会有源源的新想法与新思路，才不会在前行的路上墨守成规。
不屑于练好基本功会死得很惨，我们要想明白自己现在最想要的是钱还是前，如果不想随波逐流，那便努力提高自身素质，用尽心尽力去弥补经验的不足。
其次，要懂得团队协作的重要性，处理好与领导、同事的人际关系。
在当今社会，如果想要在职场中稳步前行，就必须锻炼自己的情商，学会如何与人沟通，不用负面情绪与同事相处，学会与自己不喜欢的人共事，理智的处理好忍无可忍。
最后，要做一个内心强大的人。
人最大的敌人往往是自己，只有先战胜自己，才能有获得成就的机会。
当我们经历一次次人生的转身，从懵懂到成长，有些人依然有所成就，有些人则不知所措。
而每个有所成功的人都有一颗强大的内心。
拥有强大的内心，会让我们勇敢地追逐内心的方向，有足够的信心面对社会所带来的各种挑战，让我们离自己的梦想更近一步。
总之，职场之路不易走，但也并不难行。
今后我会更加努力地工作，多向前辈请教学习，利用闲暇时间努力充电，提高自身专业素养，弥补自己的不足，在职场这条路上走的更远。
职场工作类励志书籍读后感篇3:《正能量》
学会控制情绪，拥有积极心态
正能量对人类的成败和心情起到了极大的作用。
我们可以解释为正能量是指产生正面情绪的力量，相反，产生负面情绪的
力量我们称之为负能量。
再反过来，我们只要拥有了正面情绪，也就拥有了正能量。
到底什么是正能量?科学的解释是：以真空能量为零，能量大于真空的物质为正，能量低于真空的物质为负。
而在此书中，正能量指的是一切予人向上和希望、促使人不断追求、让生活变得圆满幸福的动力和感情。
《正能量》
在《正能量》一书中，作者理查德怀斯曼给我们阐述了如果你想拥有一种品质，那就表现得仿佛你已经拥有了它一样，威廉詹姆斯教授的这句话贯穿了整部《正能量》一书，整整一书都是像人们阐述伟大的表现原理，并将表现原理运用到生活中，控制情绪，产生正能量!
我们都知道，正负是可以转换的，那么，如何消除负面情绪，产生正面情绪呢?
《正能量》书的第三章(对抗负面情绪，获得心理健康)里，对表现原理和应用提到的就相对来说的较少。
恐惧感：1.找出恐惧的源头(浪费时间)
2建立焦虑序列(也是克服焦虑的方法)
这是正能量上提到的方法，(其他的负面情绪都使用表现原理了)但是我们也可以使用表现原理来进行解决。
所谓表现原理，就是詹姆斯说的那句话，我再把它写一遍如果你想拥有一种品质，那就表现得仿佛你已经拥有了它一样。
这句话是表现原理的核心，但是我们不能光在脑子里想，使用脑子是解决不了负面情绪的，必须用行为来表现，这样才能够克服负面情绪，赢得美满人生!
首先要像克服负面情绪，必须知道如何对待负面情绪。
遇到了负面情绪，绝对不能做到以下三点：
1.逃避。
人是具有高智慧，和动物不同，因此动物也没见有啥烦恼。
人们在遇到负面情绪的时候会做出本能反应，逃避!就是把这个事情忘了，或者是就当没发生过这件事，这在心理上
的确是很大的安慰，对人也有很大的心理舒适。
但是不能改变客观事实，一味的逃避会使现实更加残酷。
2.放纵。
每当遇到负面情绪，把这个当作放纵的借口，喝酒，打牌，玩乐。
3.抱怨。
也就是推卸责任，认为不是自己的错误，都是别人的问题。
取消反应是很困难的，比如有一只狮子在向你扑来，你能不撒腿就跑吗?
每一个负面情绪都有一个与之对应的正面情绪，我们遇到负面情绪的时候，我们先冷静下来，不做到以上三点，然后思考，假如我拥有那个正面情绪，我会怎么做?想到以后，立即就做，不要犹豫，如果只想不做的话，无法根除负面情绪。
列如恐惧心理，你就会想，如果我很勇敢的话，我会怎么做。
答案是挑战，勇往直前，那么就立即去做，并且表现出所有勇敢的品质，正能量已经开始运转了!
坚持正能量，人生不畏惧!
1.励志的书读后感
2.励志书读后感
3.有关职场励志的正能量文章精选
4.最经典的职场励志文章
5.上班族励志文章
6.励志书的读后感。