用剩余价值和工资的分配原理分析当今中国社会的收入差距
结合收入分配制度和按劳分配理论分析现阶段收入差距
中国收入差距现状浅析近年来，我国居民收入分配差距日益扩大，尤其是城乡之间、地区之间的居民收入差距过大。
这些问题，已引起政府和社会各界的高度重视，对我国居民收入差距的现状、形成原因、带来的影响及解决问题的对策等在理论和对策上作了许多有见地的分析和研究。
一、我国居民收入差距扩大的现状分析（一）从总体上看我国居民的收入差距学术理论界对居民收入分配差距的总体描述通常采用两种方法：一是五等分法；二是基尼系数法。
五等分法是将所要分析的居民按收入的高低依次排序分成五等份组，用20％的最高收入家庭与20％的最低收入家庭之比的倍数来说明总体收入差距程度。
五等分法又称收入不良指数。
这种测量收入分配公平与否的方式，目前在欧美国家中比较流行，我国也常采用。
最高档收入占全部国民财富比重越大，说明居民收入分配差距越大，收入分配越不均等，反之，收入分配差距越小，收入分配越均等。
据相关部门统计的五等分结果，我国农村中20％的低收入人口与20％的富裕人口收入之比由1978年的2.9倍扩大到1994年的6.6倍，城镇居民则由1983年的2.3倍扩大到1994年的3倍。
如果用城市中20％的高收入户的平均收入与农村中20％的低收入户平均收入相比较，1992年的贫富差距达11倍，1994年达到了13倍。
由此可见，我国居民之间的贫富差距以更快的速度拉大。
用基尼系数法来描述我国居民的收入差距是大多数研究者经常采用的方法。
基尼系数是反映居民收入分配差距程度的综合性指标。
基尼系数值越小，表明收入分配差距越小（收入分配越均等）；基尼系数值越大，表明收入分配差距越大（收入分配越不均等）。
因数据来源或计算方法的差异，学者之间的计算结果也存在着差异。
根据国家统计局公布的数据，1990年以来，我国城镇居民基尼系数和农村居民基尼系数均在波动中呈现扩大的趋势。
1990、1995、1999年城镇居民基尼系数分别是0.23、0.28、0.295；农村居民基尼系数分别是0.309、0.341、0.336和0.336.就全国总体而言，1990、1995、1999年全国居民基尼系数分别是0.343、0.389和0.397，接近0.4，2000年达到0.417.按照中国社会科学院经济研究所课题组的调查，包括各种集体福利和非正常收入的差距在内，我国目前的基尼系数为0.445.而根据世界银行的测算，我国基尼系数从1980年的0.33扩大到1988年的0.38，2003年已扩大至0.458，有的地区已经达到0.467.世界银行2003年《中国经济报告：推动公平的经济增长》指出，如果中国任由当前城乡差距和省际人均收入增长速度的差距继续不断扩大，到2020年基尼系数将会上升到0.474.还有学者认为，0.45的基尼系数，仍可能低估了实际的收入差距水平。
当前的分配制度下,个人收入差距现状,产生原因,及解决方案
一、我国个人收入差距的现状我国社会主义初级阶段的基本国情决定了我国现阶段实行的以公有制为主体，多种所有制共同发展的经济制度。
与此相适应，我国的分配制度则是以按劳分配为主体，各种生产要素共同参预的收入分配制度，但随着市场经济的不断发展，经济全球化的不断推动，我国的经济体制也由计划经济向市场经济发生了转变，这在很大程度上促进了我国经济更好更快的发展。
但与此同时，收入差距问题也逐渐显现出来。
基尼系数是衡量一国收入差距的重要指标。
普通来说，基尼系数低于 0.3 属于收入分配过分均等，在 0.3-0.4 之间属于收入分配正常差异状态，高于 0.4 属于收入分配差距过大，超过 0.45 则反映收入分配极度不平等。
据一项研究数据显示，中国的基尼系数从改革开放的 0.28 上升到 20XX 的0.48，进两年实际已超过 0.5.这一数据充分反映了我国个人收入差距已严重趋于两极化。
[1]现阶段我国收入差距主要表现在以下几个方面。
(一)城乡收入差距过大我国的社会主义初级阶段基本国情还不能从根本上改变我国的城乡二元经济结构。
改革开放后，我国把战略重点放在了发展工业上。
工业生产总值在国民经济中占有举足轻重的地位。
而工业化的发展主要集中在城镇的发展建设上，从而促进了城镇经济的高速发展。
而生存在农村的人口，主要靠农业生产和外出务工来维持生计。
然而，由于农业生产的次要地位，有关部门对农业生产的不够重视，农业生产力水平低下，使农业生产效率普遍偏低，农产品价格增长缓慢，农村生存环境恶劣，市场信息不完善，已严重制约农民收入的增长。
再有许多农村青年劳动力常年在城镇务工，使农村丧失了农业生产的主力，农业生产难以维持。
在城镇打工的农村劳动力，由于没有较高的学历和户籍优势，他们的收入水平和社会福利远低于城镇人口。
调查表明，截止 20XX 第二季度末，全国农村外出务工者达 1.5 亿人，其中参加养老保险者占 15.88%，参加医疗保险者占 27.5%，参加失业保险者占 10.1%，参加工伤保险者也仅占 33.5%。
对我国当前个人收入分配之间差距的认识和建议
对我国当前个人收入分配之间差距的认识和建议一、引言个人收入分配是一个国家经济和社会发展中至关重要的问题。
在市场经济体制下，个人收入分配的差距是不可避免的，但如何合理地调节和平衡收入差距，是我国当前亟需解决的问题之一。
本文将从以下几个方面来探讨我国当前个人收入分配之间差距的认识和建议。
二、个人收入差距的原因1. 教育差距教育是人力资本的重要组成部分，教育水平高的人往往可以获得更好的工作机会和更高的收入。
然而，我国的教育资源分配存在着不均衡的现象，导致了教育差距的存在，进而造成了个人收入差距的扩大。
2. 职业差距不同职业之间的收入差距是造成个人收入分配不均的主要原因之一。
某些行业或职业由于其特殊性，相对来说薪酬水平更高，而其他行业或职业的收入水平较低。
这种职业差距直接导致了个人收入差距的扩大。
3. 区域差距我国地域广阔，不同地区的经济发展水平差异大。
发达地区的收入水平普遍较高，而欠发达地区的居民收入则较低。
由于区域差距的存在，个人收入分配的差距也将不可避免地扩大。
4. 性别差距尽管我国在性别平等方面取得了一些成就，但性别差距在个人收入分配中仍然存在。
相比男性，女性在同等条件下的薪酬往往较低，这加剧了个人收入分配的不均。
三、个人收入差距的影响个人收入差距的扩大将直接影响社会稳定、经济发展和社会公平。
过大的个人收入差距会导致社会不满情绪的增加，容易引发社会动荡。
同时，个人收入差距的扩大也会影响到消费市场，进而影响到整体经济的发展。
此外，个人收入差距的扩大还会加剧社会的不公平感，引发社会各阶层之间的不和谐。
四、解决个人收入差距的建议1. 加强教育公平提升教育公平是解决个人收入差距的重要途径之一。
政府应加大对贫困地区和贫困家庭的教育投入，优化教育资源分配，确保教育机会的公平性。
同时，还应加大对职业教育的支持力度，提升技能人才的市场竞争力，为不同群体创造更多的收入机会。
2. 促进区域协调发展加强区域协调发展是缩小个人收入差距的关键。
造成当前中国社会贫富分化的原因和解决策略
用马克思积累理论分析当前社会贫富差距问题摘要在当今的社会，富有的人越来越富裕，贫穷的人越来越贫穷，现在我国的GDP已经突破了4000美元，但基尼系数居高不下，一直在0.4的警戒线以上，说明我国的贫富差距是很大的，这需要我们来找到导致贫富差距的源泉，为什么会导致这么大的贫富差距，这是推动社会发展的必要解决的问题。
在改革开放的初期，先富带动后富确实打破了中国经济发展的桎梏，但是之后的先富的人们并没有带动剩下的人一起富裕，所以今天的贫富差距就体现出来了。
用马克思的积累理论来说，富裕的人想赚取更多的钱就需要经过扩大再生产，扩大再生产之后会有技术的升级，这就导致了底层的人民失去了更多的劳动机会，也就更加贫穷。
关键词贫富差距、积累理论、问题、解决策略目录一、马克思资本积累的分析 (1)二、中国贫富现状 (1)1、收入差距大 (1)2、财产差距大 (1)3、就业差距大 (2)三、造成贫富差距的原因 (2)解决目前贫富差距的一些策略 (3)1、扶持新兴企业的发展 (3)2、税收政策的改革 (3)3、最低工资的调整 (3)4、就业问题的改善 (4)参考文献 (4)一、马克思资本积累的分析资本积累就是剩余价值的资本化，也就是说资本积累的唯一源泉就是剩余价值。
而资本积累是进行扩大再生产的源泉，所以说，资本的积累会造成扩大再生产，进行扩大再生产就会有技术的进步和发展，技术的进步就会减少对劳动力的使用。
资本积累量的决定因素又包括了剩余价值率的高低，劳动生产力的高低，所用资本和所费资本的差额的大小，还有预付资本的多少。
资本积累的增长必然伴随着资本的积聚和集中，促使资本有机构成的提高，资本有机构成的提高将会导致社会财富集中到少数资本家的手中，周而复始，就会导致贫富差距的越来越大。
资本的积累包括了资本的原始积累，资本的原始积累就是资产阶级用宝力德手段对生产者的剥夺，迫使生产者和生产资料的分离，并且把生产资料和社会财富集中在自己手中的过程，在这个过程中，资本家掌握了初始的资本，在经过后期的资本积累，资本家手中的财富越来越多并且只有这些初始的资本家才有足够的资本去组织较大规模的生产，这样的后果就是资本家可以有足够的条件去创造出剩余价值来增加自己的资本积累。
用剩余价值和工资的分配原理分析当今中国社会的收入差距
剩余价值
含义： 剩余价值的准确含义，经过仔细考察“剩余价 值”出现的各种场合，发现其含义并不统一， 至少有两种——
第一种是从价值的创造者而言，“剩余价值”是与“自 用价值”相对的概念，指劳动者创造的超过自身及家 庭需要的那部分价值；如劳动者创造的价值不够或 仅够满足自身及家庭的需要，没有一点剩余，那他 便没有创造剩余价值。如工人创造的价值若还不抵 其工资，他便没有创造剩余价值，只有创造的价值 比工资多，他才创造了剩余价值。
2.是体制转轨因素造成的差距。中国的收入 分配差距是在社会经济全方位转型过程中逐 步形成的,在渐进式改革过程中,尽管旧制度 已基本被打破,但尚未完全退出历史舞台,新 制度虽已建立,但仍不很完善。收入分配差 距的产生和扩大,正是制度变迁过程的一种 表象。我国基本经济制度的变革及由此决定 的分配制度的变革,改变了生产要素在不同 单位和个体间的分配格局,也就导致了生产 要素占有的差异,进而带来分配结果的差距。
解决以上问题的办法
• 提高农民收入，因为农民收入增长相对缓慢， 与城市居民相比收入偏低，提高他们的收入始 终是中央高度关注的第一大问题，也是老百姓 的呼声。 • 提高城镇低收入者的收入水平，包括提高城市 居民最低生活保障标准、失业保险标准、企业 退休人员退休金等。 • 严格执行“最低工资标准”。温总理在政府工 作报告中提出，今年要对执行最低工资标准的 情况进行一次检查，这正是“保低提低”非常 必要、非常有效的措施之一。
工资与剩余价值的分配
在资本主义制度之下，工人的工资是劳动力的价 值或价格，这是资本主义的本质。在这种制度之下， 资本家购买工人的劳动力是以货币工资形式支付的， 工人为资本家劳动，资本家付给工人工资，工资表现 为“劳动力的价格”，或工人全部劳动的报酬，这就 模糊了工人必要劳动和剩余劳动的界限，掩盖了资本 主义的剥削关系。“这种假象，就是雇佣劳动和历史 上其他形态的劳动的不同之处。”
浅谈我国收入分配差距的现状及原因分析
浅谈我国收入分配差距的现状及原因分析一、引言随着中国经济的不断发展和改革的不断深化，我国居民的收入水平和生活水平都有了很大提高。
但居民收入在提高的同时，收入分配差距却越来越大，尤其是城乡之间、地区之间、行业之间、阶层之间的居民收入分配差距在不断的扩大。
某种程度上说，收入分配差距的扩大已成为我国经济和社会发展领域越来越突出的问题。
在中国，造成收入分配差距扩大的原因十分复杂，有收入分配制度的因素，有腐败、市场失序等非正常因素，也有社保和税收方面的因素。
发展经济学先驱，诺贝尔经济学奖得主阿瑟·刘易斯认为：“收入分配的变化是发展进程中最具有政治意义的方面，也是最容易诱发妒忌心理和混乱动荡的方面。
没有很好地理解为什么这些变化会发生，以及它会起到怎样的作用，就不可能制定出切实可行的政策。
”①因此本文通过分析我国现阶段居民收入分配差距的现状、影响和原因这几个方面，从而提出缩小居民收入分配差距的政策建议，进而逐步扭转收入分配差距扩大的趋势。
二、我国居民收入分配差距的现状分析近年来，我国居民收入分配差距呈现加速扩大的趋势，其差距不仅反映在基尼系数这个总量指标上，而且也体现在城乡、地区、行业、阶层等各个方面。
在一定意义上说，收入分配差距拉大不可避免，这是改革和发展必经的阶段。
（一）我国基尼系数总的来说呈现一种上升的趋势国际公认的社会收入分配差距衡量指标为基尼系数。
一般认为，基尼系数在0.2～0.3之间时，收入分配差距较为合理；0.4是收入分配差距的警戒线；0.5以上说明收入分配差距悬殊过大；0.6被认为是两极分化的标志。
据世界银行的统①林秋玲：“关于缩小我国居民收入差距的若干思考”，《泉州学林》，2004年第5期。
计数字，我国的基尼系数已由改革开放前的0.16上升至2009年的0.48，这不仅超过了0.4的国际警戒线，也超过了世界上所有发达国家和大多数发展中国家的水平（二）城乡居民之间收入分配差距越来越大城镇居民年收入增速为8%～9%，农村居民年收入增速在4%～5%。
当前的分配制度下,个人收入差距现状,产生原因,及解决方案
当前的分配制度下,个人收入差距现状,产生原因,及解决方案一、我国个人收入差距的现状我国社会主义初级阶段的基本国情决定了我国现阶段实行的以公有制为主体，多种所有制共同发展的经济制度。
与此相适应，我国的分配制度则是以按劳分配为主体，各种生产要素共同参与的收入分配制度，但随着市场经济的不断发展，经济全球化的不断推动，我国的经济体制也由计划经济向市场经济发生了转变，这在很大程度上促进了我国经济更好更快的发展。
但与此同时，收入差距问题也逐渐显现出来。
基尼系数是衡量一国收入差距的重要指标。
一般来说，基尼系数低于0.3属于收入分配过分均等，在0.3-0.4之间属于收入分配正常差异状态，高于0.4属于收入分配差距过大，超过0.45则反映收入分配极度不平等。
据一项研究数据显示，中国的基尼系数从改革开放的0.28上升到2007年的0.48，进两年实际已超过0.5.这一数据充分反映了我国个人收入差距已严重趋于两极化。
[1]现阶段我国收入差距主要表现在以下几个方面。
（一）城乡收入差距过大我国的社会主义初级阶段基本国情还不能从根本上改变我国的城乡二元经济结构。
改革开放后，我国把战略重点基础好，城镇率高，人民受教育的机会多，生产经营便利，再加上国家的特殊优惠政策，使其在吸引外资和利用外资方面获得了比西部更有利的发展条件。
相比之下，西部地区自然地理条件相对较差，交通，能源，通讯等基础设施落后，虽然有丰富的自然资源，但由于投资环境差，国家扶植力度不够，优势条件难以发挥，再加上原有的东西部发展差距，国家政策上的制约，以及人们受传统思想的熏陶，从而造成东西部收入差距进一步扩大。
3.行业内部及不同行业之间的收入差距显著作为发展中国家，由于生产力水平的限制和人口上的巨大压力，我国大部分工业生产部门主要以劳动密集型为主。
我国就业岗位与就业人口之间的矛盾造成了劳动力市场供需严重失衡，劳动力供应过剩状态为生产商暴富提供了有利条件。
生产商为获取最大剩余价值，以最低的工资水平无限度的榨取工人的剩余劳动，从中获取超额利润，加大了贫富差距的发生。
关于我国现阶段的收入差距问题及分配制度的讨论
关于我国现阶段的收入差距问题及分配制度的讨论随着我国80年代初的改革开放的进行，我国的经济水平明显地的高速发展，居民的生活水平明显提高。
但同时也相应的暴露出许多问题，如贫富差距越来越大。
随着国家的消费水平越来越高，贫困家庭的生活压力增大，没有多余的经济能力来改变这种贫困局面，因此只有越来越穷。
而富人则恰恰相反，变得越来越富。
而这种情况还是直接影响以后几代的。
这相当于恶性循环，使国家的经济掌握在少数人手中。
我国社会主义初级阶段的基本经济制度是按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度。
社会主义初级阶段个人收入分配制度，必须坚持按劳分配的主体地位。
按劳分配以外的多种分配方式，其实质就是按对生产要素的占有状况进行分配。
我感觉这种制度在现阶段非常适合我国的基本国情。
况且政府也在积极地采取措施来改变贫富差距变大的局势。
但为什么会出现这种差距的呢？总的来说，当前中国收入分配差距拉大的原因是多方面的，并非都是合理的制度安排的结果，其中也存在许多不合理和非法的因素。
其一，初次分配过程中存在许多不平等的竞争，如最为突出的各种形式的行业垄断的存在；其二，收入分配再分配的手段和功能严重不足，例如对高收入调节不力，对低收入阶层缺乏有效保护；其三，灰色收入、黑色收入以及腐败等非法收入问题突出，打击力度远远不够；其四，由于地域差别的存在，东部地区比西部地区收入高，地区收入差距拉大。
但并不是没有收入差距就是我们改革的最终目的。
合理且适度的收入差距是贯彻党和国家尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造重大方针的必然要求，对形成与社会主义初级阶段基本经济制度相适应的思想观念和创业机制，营造鼓励人们干事业、支持人们干成事业的社会氛围，对放手让一切劳动、知识、技术、管理和资本的活力竞相迸发，让一切创造社会财富的源泉充分涌流，加快小康社会的经济发展具有积极的促进作用。
总之，合理调节收入分配差距，发展经济是根本途径，“三个有利于”体现得越充分，消除贫富差距过大的社会条件就越具备，就越能增强利用税收、财政等手段调节收入分配的功能。
从劳资视角分析当前我国收入分配差距问题
从劳资视角分析当前我国收入分配差距问题本文从劳资角度对我国现阶段收入分配问题展开论述。
针对劳资双方收入分配差距不断扩大的现实，从国内和国际两方面划分了收入分配问题的三种形式。
最后文章以劳资制衡为核心，提出了加强企业内工会组织和消除社会内权力垄断，以及提升本土企业竞争力和提高本国人民收入的对策。
以此构建一个完善合理的收入分配制度，从而化解我国收入分配问题。
关键词：收入分配垄断劳资制衡本土企业任何国家的社会生产正常运行都要求合理的收入分配制度，作为人类社会中规范收入分配行为的一种特殊制度选择，它不仅直接影响和决定着整个社会成员的利益状况，而且对生产要素的合理配置和经济的协调发展具有直接的导向作用。
我国目前的收入分配状况不容乐观：中国大陆16.4%的人拥有87% 的社会财富，而占中国人口83%以上的社会中下等群体仅拥有不到10%的财富。
在经济迅速增长的背后，我国独特的政治经济体制对于收入分配具有巨大影响，资本权力控制者和资本所有者的收入增长速度远远高于一般劳动力报酬。
本文所要阐述的正是如何解决这种由资本和劳动力的直接或变相的矛盾而引起的收入分配问题。
劳资视角下的收入分配问题（一）从企业范畴来看劳资收入分配问题从企业范畴来看，无论是私有制还是公有制经济，都存在着不同程度的劳资收入分配失衡。
私有制经济天然地形成劳资对立。
大量农民离开土地和小生产者进入城市都受雇于资本，是我国从传统农业国向现代化工业国转型的必然，从而也促进了存在私有制经济的前提下劳资两极分化的形成。
这种两极分化的质的规定性表现为资方通过雇佣劳动，占有劳方所创造的剩余价值，劳方在资方的控制下生产，于是，收入分配呈现出资本的财富积累和劳动的贫穷积累，劳资双方的贫富差距必将不断拉大。
公有制经济下隐藏着变相的劳资错位。
国有企业委托代理制的偏向运行，架空了公有制经济中劳动者本身拥有生产资料所有权的本质规定。
由“理性”的代理人组成的国家机构，集合了劳动力的占有权和生产资料的所有权，在缺乏委托人对整个委托代理过程的控制和监督时，能够从容地在没有市场价格体系作参考系的漏洞下，将属于全民的资产量化转移到自己手中。
如何认识我国社会目前的收入分配巨大差距问题
如何认识我国社会目前的收入分配巨大差距问题当前我国收入差距呈扩大趋势，主要表现在如下几个方面:一是城乡居民收入呈扩大趋势；二是地区收入差距呈扩大趋势；三是行业差距呈持续扩大趋势；四是阶层收入差距呈持续扩大趋势。
总而言之，我国收入分配差距持续扩大，这其中既有合理合法的因素，又有不合理不合法因素：一方面，收入分配差距持续扩大存在合理合法因素：一是起点的差异。
在社会历史发展的一定时期，不同地区和社会阶层收入分配差距的扩大首先来自起点差异的制约。
不同社会群体在参与市场竞争地初始阶段，由于存在着地理位置、自然条件、经济基础以及各种资源占有方面的差异，致使他们在经济发展或收入的差距，从一开始就被大致确定了。
因此，起点的不同，必然带来过程的差异和结果的差异。
二是分配制度的影响。
我国实行按劳分配为主、生产要素按贡献大小参与分配等多种分配方式并存的分配制度。
在这种制度下，劳动者个人情况不一，能力有大小，努力程度有区别，劳动的效率有差别，劳动收入肯定有不同，因此，因而收入分配差距不可避免地会拉大。
三是政策导向的影响。
国家采取了允许一部分人、部分地区先富起来的政策，有条件享受政策的人或地区自然会利用国家的政策富起来。
如改革开放以来，国家对东部沿海地区实行政策倾斜和优惠，使之尽快先富起来，这样便不可避免地形成东部与中、西部地区收入分配差距的拉大。
另一方面，收入分配差距扩大也有许多不合理不合法因素，主要有：其一，体制导致的不合理因素。
我国社会存在的城乡二元制结构是城乡收入差距存在并扩大的根本原因。
农村与城市、农业和非农业、农村工业与城市工业发展的机会和条件不均等，无论是在生产、流通、交换、分配等经济层面，还是在就业、教育、医疗、劳动保护、社会保障、养老福利等社会层面，国家政策多是向城市居民倾斜，造成城乡差距客观存在并不断扩大。
其二，不公平竞争因素。
体制转轨阶段，计划体制遗留的某些“行政权力”因素还在一定程度上干扰市场运行，经济领域还没有形成统一有序的规则，不可避免地存在许多不公平竞争现象。
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资本主义工资的形式主要有两种，即计时工 资和计件工资。除此之外，资本家还建立了各 种形式的血汗工资制度，其特点是利用“科学 的劳动组织”，最大限度地提高工人的劳动强 度，从他们身上榨取更多的血汗。这种工资制 度的典型形式，就是19世纪末20世纪初流行的 “泰勒制”和“福特制”。关于血汗工资制度 的实质，列宁曾一针见血地指出，它的实行 “意味着榨取血汗的艺术的进步”。
马克思指出：“象其它一切发展劳动生 产力的方式一样，机器是要使商品便 宜，是要缩短工人为自己所费的工作 日部分，以便延长他无偿地给予资本 家的工作日部分。机器是生产剩余价 值的手段。”
生产方式的变革，在工场手工业中以劳动资料 为起点。所有发达的机器都是由三个本质上不 同的部分组成：发动机、传动机构、工具机器 工作机。发动机是整个机构的动力；传动机构 由飞轮、转轴，齿轮等各种各样的附件组成， 它的调节劳动，在必要时改变运动的形式，把 运动分配并送到工具机上。结构的这两个部分 的作用，反而把运动传送给工具机，由此工具 机才抓住劳动的对象，并按照一定的目的来改 变它。机器的这一部分——工具机，是十八世 纪工业革命的起点。正是由于创造了工具机， 才使蒸汽机的革命成为必然，引起了工业革命 。
剩余价值实现 —— 剩余价值要在生产中创造出来，还要在流通过程中
才能实现。经过资本的循环和周转，实现剩余价值。剩 余的一部分转为投资，成为资本积累，实现扩大再生产 。
剩余价值分配—— 在资本主义发展过程中，形成了三种资本：产业资
本，商业资本，借贷资本，资本家也分成三个集团：产 业资本家，商业资本家和借贷资本家。除此以外，资本 主义社会还有存在着大土地所有者，这几个剥削集团都 是以剩余价值作为生存的基础的。剩余价值分配为产业 资本家取得产业利润，商业资本家取得商业利润，借贷 资本家取得利息，大土地所有者取得地租，揭露了资本 主义剥削的秘密。
工资与剩余价值的分配
在资本主义制度之下，工人的工资是劳动力的价 值或价格，这是资本主义的本质。在这种制度之下， 资本家购买工人的劳动力是以货币工资形式支付的， 工人为资本家劳动，资本家付给工人工资，工资表现 为“劳动力的价格”，或工人全部劳动的报酬，这就 模糊了工人必要劳动和剩余劳动的界限，掩盖了资本 主义的剥削关系。“这种假象，就是雇佣劳动和历史 上其他形态的劳动的不同之处。”
马克思说:剩余价值是雇佣工人创造的被资本家无偿占 有的超过劳动力价值的价值。这里的剩余价值，即资 本主义的剩余价值，本质上也是劳动者创造的超过自 身及家庭需要的那部分价值，因劳动力价值是由维持 劳动力的生产和再生产所需要的生活资料的费用决定 的，其中包括劳动者本人的培养、教育费用和维持其 家庭成员生活的费用，而这恰恰就是劳动者创造的价 值中自身及家庭需要的部分——自用价值。故对剩余 价值的新旧两种解释在本质上是一致的，区别仅在于 ：马克思是站在资本主义社会阶级对立的立场基础上 来分析解释资本主义社会剩余价值生产的实质的，是 对资本主义生产的本质揭示；而新解释是从更加宽泛 的概念来解释剩余价值，具有普遍适用性，可解释一 切与自用价值相对的剩余价值。
本质：
剩余价值是雇佣工人所创造的并被资本家无偿占有 的超过劳动力价值的那部分价值，它是雇佣工人剩余劳 动的凝结，体现了资本家和雇佣工人之间剥削和被剥削 的关系。
剩余价值不仅适用于资本主义社会，而且适用于其 他社会，不仅可解释、解决经济问题，而且可解释、解 决人生、社会等一系列问题。
从某种意义上说，剩余价值生产是社会发展的必然结 果，社会越发展，社会生产的剩余价值也越大，社会越 进步。在新经济社会我们来分析剩余价值生产，应该赋 予剩余一个更加宽泛和全新的概念，或者说应该从全新 的角度去理解剩余价值的生产，这本身也是时代的发展 和进步的要求。
用剩余价值和工资的分配 剩余价值的准确含义，经过仔细考察“剩余价
值”出现的各种场合，发现其含义并不统一， 至少有两种——
第一种是从价值的创造者而言，“剩余价值”是与“自 用价值”相对的概念，指劳动者创造的超过自身及家 庭需要的那部分价值；如劳动者创造的价值不够或 仅够满足自身及家庭的需要，没有一点剩余，那他 便没有创造剩余价值。如工人创造的价值若还不抵 其工资，他便没有创造剩余价值，只有创造的价值 比工资多，他才创造了剩余价值。
在当代资本主义国家，随着社会生产力的发
展、科学技术的进步、劳动过程的复杂化和脑 力劳动作用的加强，工人的实际工资呈现不断 提高的趋势，但是与其创造的剩余价值的增长 幅度相比，实际工资提高的幅度还是较小的。 只要资本雇佣劳动的基本经济关系不变，资本 主义工资的本质就不会发生根本变化。
剩余价值的确是刺激市场发展的主动 力，也是社会财富分配不均的主要因 素，同时还是引发经济危机的根本原 因，因此对于剩余价值进行深入研究 就能破解财富在社会经济行为中的真 实作用。
剩余价值的生产
（1）绝对剩余价值生产。工人的劳动日是劳 动时间和剩余劳动时间总和。必要劳动时 间不变，通过延长工作日，从而剩余劳动 时间增加而生产的剩余价值，就是绝对剩 余价值。
（2）相对剩余价值生产。资本主义生产发展 经历了简单协作，工场手工业和机器大工 业，提高了劳动生产率，扩大了相对剩余 价值生产。
第二种含义，是从价值的载体而言，是与“已用 价值”相对的概念，指物品经利用后所剩的价值。 这种含义不如第一种含义常见，但在电视、报刊 、书籍及日常生活中也时有出现。
如2000年12月12日早上8时之前，中央电视一 台的“东方时空”节目曾报道有人回收“电子垃圾”再 利用而取得了良好效果，尤其是印度一男子竟用 此而组装成一辆摩托车，言此为利用垃圾的“剩余 价值”，这里的“剩余价值”显然并非指劳动者创造 的超过自身及家庭需要的那部分价值，而是指物 品经利用后所剩的价值。我们有时会听到有人把 废水的再利用称为利用水的剩余价值，把废料、 废物的回收利用称为利用物品的剩余价值，此“剩 余价值”也是指物品经利用后所剩的价值。