企业邮箱使用流程

企业邮箱使用流程
企业邮箱使用流程

企业邮箱使用流程

员工个人企业邮箱

一、登录名密码修改

新进员工登录名:(名字拼音)@https://www.360docs.net/doc/288072434.html,

密码:shxseer88603656

员工百度搜索腾讯企业邮箱登陆,输入账号密码。进入企业邮箱后首先修改密码。

二、微信动态密码

为了账户的安全使用,建议员工设置动态密码。

设置——账户——账户安全——微信动态密码——启用微信动态密码——新增授权密码——直接点击确定即可。三、写信操作、收件查看

写信——收件人在通讯录中查找选中确定——填写主题——添加内容/在正文中书写——发送即可,写信、收件查看和其他邮箱相同。

四、网页快捷方式设置

为了快速方便使用邮箱,建议可在桌面设置网址快捷方式。

在桌面上右击——新建——快捷方式——把企业邮箱网址复制过来粘贴在项目的位置栏中——下一步——输入快捷方式名称(企业邮箱)——完成即可。

五、企业邮箱可查看其它邮箱邮件

设置——其他邮箱——添加其他邮箱账户——设置其他邮箱账号密码——确定即可。

公司企业邮箱

一、添加企业新员工

成员与群组——在组织构架中选择添加成员部门——新增成员——新建成员——编辑成员信息姓名电话——账号信息——输入员工名字全拼——密码shxseer——确定即可。

二、分级管理员设置

我的企业——分级管理员——添加——输入管理员账号——操作权限、管理范围设置——点击下方确定即可。

三、内部公告发布

工具箱——内部公告——发布公告——点击公告范围选择收件人——输入公告主题、公告正文——发送即可。

管理员企业邮箱

管理员登陆个人企业邮箱,点击管理邮箱,进入企业邮箱管理。根据管理权限可对邮箱进行相应管理。可进行成员管理、公告发布等操作,方法同上。

企业邮箱话术提问

您好,我这这边是合优网络科技有限公司的xxx,或者说是网易公司专业提供企业邮箱的部门。 1请问您对网易企业邮箱有没有了解过呢-------→开场白,引导和客户介绍我们自己,让客户可以去了解我们的品牌及我们个人。 2请问贵公司网络这方面有没有专人负责,是哪位?-----找到正确的负责人3贵公司是否也要像蒙牛,联想。2010年亚运会的赞助商。那样通过网络来展现公司的企业形象与产品呢?-----(网站建设,企业邮箱) 4通过网络给公司带来的效益大吗?---------了解客户的需求程度 5公司是否希望通过网络来降底办公方面的费用?-----做一种介入交流,办公方面的,就涉及到企业邮箱。 6贵公司一年在网络上大概要投入多少资金?一般是在什么时候操作------了解客户的实力,和大概预算能更准确的推荐适合客户的产品。 企业邮局提问: 1、请问您与客户交流主要使用什么工具呢?会不会用到企业邮箱?------通过这个问题来引出企业邮局。 2是否在用企业邮箱?-----如果没有用就可以向他推荐我司邮箱(网易)3公司成立很久了,规模也很大,用的居然是免费信箱,现在我们这边有一款智能邮箱,可以提供非常完善的邮件解决方案,不知道公司有没有这方面的计划。 (说出我们的优势) 4现在公司名片一般都用域名做为结尾的邮箱,您们现在对外是否也使用企业邮箱?(邮箱需求) 15请问贵公司的企业邮箱有多少人在用,大概空间总数是多少?--------企业邮箱公司的使用情况,大概总空间是多少。(可以了解对方,考虑如何推进,如果空间小,可以推动G级邮局)

6我是公司企业邮局的提供商,请帮我接一下你们的负责人。 7目前企业邮箱的使用情况怎么样,有没有XX问题?--了解邮局的运行情况8邮局是哪家公司提供的呢(或那家做的)?--解用户邮件的情况和竞争对手的情况. 9请问贵公司的邮局几月份到期?-------为下次的追踪作好铺垫,如是转入我司,将有补偿。 10我们公司提供的网易企业邮局,在收发速度,邮件监控,反垃圾,群发等都有较好的表现,你有没有兴趣对比一下我们的产品---了解是否可以和我们公司合作企业邮局 11请问公司是否害怕重要资料,邮件流失等情况(或需要邮件备份,把别人的邮件都备份到你的邮件里来)?(要因人而异,主要领导可以用,找出监控空间的销售机会) 12请问贵公司的邮件是否经常发到海外?是否出现退信的情况呢?(找出邮件海外转发的销售机会) 13请问您平均每天收到几封垃圾邮件?(了解是否有反垃圾邮箱的销售机会)15咱们公司是否有对海外的贸易往来呢?(企业邮箱海外转发功能) 2

企业邮箱使用管理规定

***********公司 企业邮箱使用管理规定 文件编号: 受控状态: 受控号: 发放范围:集团公司各部门、各子公司 编制部门:审核:批准: 年月日

版次/状态:A/O 页码:1/5 1、目的 为加强对集团公司统一配备邮箱的管理,规范邮箱的日常使用,保证邮箱系统的正常运行,特制定本规定。 2、适用范围 本规定适用于集团公司及所属各子公司,适用于集团公司内所有使用企业邮箱的员工,下属各子公司可结合自身情况补充相应内容,但不得与本规定冲突。 3、****公司企业邮箱的账号构成 企业邮箱域名后缀为:(1) (2) 4、使用要求 4.1所有员工一旦注册成为公司邮箱的合法用户,必须严格遵守以下规定: 4.1.1 用户必须遵守《计算机信息网络国际互联网安全保护管理办法》、《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定》、《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》、《中华人民共和国电信条例》、《全国人大常委会关于维护互联网安全的决定》、《互联网信息服务管理办法》、《互联网电子公告服务管理规定》和国际其他有关法律、法规、行政规章。 4.1.2 用户不得制作、复制、发布、传播任何法律禁止的有害信息。 4.1.3 用户不得自己或允许他人利用公司的邮件服务散布大量不受欢迎或未经请求的电子邮件、广告等,也不得散发包含发动、色情或违反国家法律规定的有害信息的电子邮件和信息。 版次/状态:A/O 页码:2/5

4.1.4 违反以上规定,导致公司和公司员工造成损失的,由该用户承担全部责任。 4.2使用企业邮箱范围 集团公司企业邮箱的使用人在对外业务联络时必须使用集团公司提供的、以公司域名为后缀的企业邮箱,包括:信息发布、客户联络、客户关怀,技术答疑、资料传递等。不得以任何形式利用私人邮箱收发邮件。 4.2.1 集团公司以及所属各子公司总经理级别以上的高层管理人员都必须开通使用集团公司的企业邮箱。 4.2.2 在日常工作中有涉及对外业务联络的部门都可申请开通使用企业邮箱。 4.2.3 在日常工作中频繁与外单位有业务往来的员工都要求必须使用企业邮箱。 4.2.4 所属各子公司有对外业务联络的员工都要求必须使用属于子公司的企业邮箱。若子公司没有属于自己的注册企业邮箱,可向集团公司提交申请使用集团公司的企业邮箱。 4.2.5凡是使用企业邮箱的员工在制定职员名片及公司其他对外宣传资料上都统一标注以公司域名为后缀的邮件地址,不得标注其他邮箱。 4.3收发邮件时需注意以下几个事项: 4.3.1 外发邮件必须填写邮件主题,不得以空白主题发送邮件。 4.3.2 邮件附件采用压缩包形式邮件。 4.3.4 对一些论坛或者门户网站注册用户涉及到需要邮箱认证的,填写 其他私人邮箱,禁止使用公司邮件注册(容易被垃圾邮件攻击)。 版次/状态:A /O 页码:3/5

企业邮箱管理办法

企业邮箱管理办法 Document number:NOCG-YUNOO-BUYTT-UU986-1986UT

企业邮箱管理办法 随着公司规模的扩大,员工数量的增多,公司企业邮箱个人帐户的数量也日益增加。为了维护公司及员工个人的信息安全、保障邮件的可靠传输、保持工作的高效率、提高公司内部的信息化应用水平,特制定本规定。 第1章总则 公司对公司内部所有邮箱帐户进行统一规划和管理。 公司鼓励和提倡员工采用电子邮件进行内外交流。 员工或部门以电子邮件对外联系时必须使用本公司提供的、以相应域名为后缀的邮箱(如:@)。 第2章申请流程及命名规则 综合部负责邮箱账户授权以及注销的审核。 新进符合邮箱使用权限的员工,经部门负责人审核通过后报综合部核定,并由综合部统一填报《深圳全厨通实业有限公司邮箱申请表》。综合部根据申请表开通邮箱帐户授权。 邮件帐号的命名:用户的帐号名以员工姓名的全拼或缩写字母为准,如有重名,允许用户自定义1--3位的识别码。 第3章使用及管理规定 取得使用权的用户必须遵循以下主要条款: (1)从中国境内向外发送资料时必须符合中国有关法律、法规规定; (2)不得泄露公司机密; (3)不得使用邮件服务作非法用途;

(4)遵守互联网道德规范。 (5)若用户的行为违反有关规定,公司将做出独立判断,并有权立即取消该用户的服务帐号。 公司尊重员工个人隐私权,所以不会公开、编辑或透漏用户邮箱内的邮件内容,除非有法律许可要求及公安管理规定。 用户对邮件帐户密码、传输内容负全部责任。 用户须经常改变邮箱密码以防邮箱被他人盗用。 用户不得把自己的帐号提供给他人使用。若发现有任何非法使用自己的帐号或存在安全漏洞的情况,应立即通知公司邮件系统的维护人员。 所有发给员工的通知、工作安排都可通过电子邮件的方式。 用户必须注意及时将重要邮件及附件下载保存至本地磁盘。由于用户未及时保存造成重要信息丢失的,公司不负任何责任。 公司不对电子邮件的删除或储存失败负责。 第4章邮箱删除程序 员工离职前,由综合部根据离职表注销用户帐户并清除邮箱内所有资料。 如用户帐户内确有重要资料,须在员工离职前进行申请。经公司领导批准后,邮箱给予保留30天。30天后系统将会自动删除帐户。 第5章附则 公司邮箱的相关参数: (2)更多详细参数和使用帮助,请参阅综合部发布的《邮箱系统使用说明》。

企业邮箱销售技巧

企业邮箱销售技巧 如何寻找有效客户资源 1、有海外邮件来往的企业怎么判别?有外文版本的网站,公司介绍里有讲过远销 海外等信息。 2、高端邮件需求用户如大型集团企业,公司名带有股份、集团或者是带某某(地 区)的公司如何找客户资料? 通过招聘网站、搜索引擎、行业网站、进出口网 站、环球资料网、阿里巴巴、慧聪网、黄页网、各种协会网站、国外B2B 网站、工商红盾网、各地区贸易局网站、中国商贸网等网站,或者把某个客户公司英文名复制到搜索引擎上也可以链接出其他做外贸的公司,还有就是关系好的客户的名片夹上的信息,外出见客户时周边工业区公司的信息,逛超市时一些产品包装上的公司信息,坐车路边广告版上、电视广告的信息,也可以和印刷店老板做些交往,可以在他店里印名片等业务,但他必须把在他店里印名片其他公司客户信息提供给我们,再则就是竞争对手的成功案例,客户网站上的成功案例等。 在这里有必要提到的一点是,可以通过竞争对手的成功案例来有针对性寻找资料,比如以要买邮箱和对手取得联系,再要求对手提供他个人做过的哪些成功案例,他们这边广州分公司做过哪些成功案例,这个行业做哪的成功案例等!如何绕过前台找到关键人 一、要准备公司名,网址,电话 二、是否有用企业邮箱,用的是哪家 三、了解下客户公司的基本情况 下面是讨论的几种办法。 1、以客户客服身份打进去找到负责人 2、如果客户现在还没用企业邮箱的,则以域名服务商身份打进去找负责人 3、如果知道老板名字的直接找老板 4、拨总机后不按0,直接随机拨其他分机号找,有人接了再问通过其他分机转 (大部份公司分机号不是三位就是是四位) 5、多准备几个该客户公司电话 6、假装某件事情很急,再不处理就严重化(使前台无权处理不敢耽误)例如 域名网站空间到期,我这边邮箱服务器出问题临时调整紧急通知等 7、以招聘网站身份找到人事再转接找到负责人 补充:以一些权威机构人员打电话找该客户老板,事先找到该客户一些信息,比如营业执照或者工商执照号等 针对有些公司要求实名转接,可以尝试找下他们域名注册信息,里面有的会留注册联系人信息。 还有一种方法可以找到负责人,比如说用手机打到对方公司说不好意思刚才手机占线(或者说在外面没接到电话)请问你这边是哪家公司刚才是哪位打我电话,这样再转到负责人那里。(报出法人名字) 或者在下班时间打电话过去,因为有的公司下班时间都是有值班人员的,打过去后再以要送货或者送电脑名义等理由,要核对送货地址和相关负责人,这样就可以知道是哪位人负责人。

完整word版,企业邮箱管理制度及流程

公司邮箱使用管理规定 一、目的 为加强对公司统一配备邮箱的管理,规范邮箱的日常使用,保证邮箱系统的正常运行,特制定本规定。 二、使用要求 1、所有员工一旦成为公司邮箱的合法用户,必须严格遵守以下规定: ⑴用户必须遵守《计算机信息网络国际互联网安全保护管理办法》、《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定》、《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》、《中华人民共和国电信条例》、《全国人大常委会关于维护互联网安全的决定》、《互联网信息服务管理办法》、《互联网电子公告服务管理规定》和国家其他有关法律、法规、行政规章。 ⑵用户不得制作、复制、发布、传播任何法律禁止的有害信息。 ⑶用户不得自己或允许他人利用公司的邮件服务散布大量不受欢迎或未经请求的电子邮件、广告等,也不得散发包含反动、色情或违反国家法律规定的有害信息的电子邮件和信息。 ⑷违反以上规定,给公司和公司员工造成损失的,由该用户承担全部责任,部门负责人承担连带责任。 3、收发邮件时需注意一下几个事项: ⑴外发邮件必须填写邮件主题,不得以空白主题发送邮件。 (2)邮件附件应采用压缩包形式。 (3)邮件正文中尽量避免出现网页地址链接内容,容易被识别为垃圾邮件。 (4)对一些论坛或者门户网站注册用户涉及到需要邮箱认证的,填写其他私人邮箱,禁止使用公司邮件注册(容易被垃圾邮件攻击)。 4、公司邮箱的合法用户,对外业务联络必须使用公司邮箱,不得以任何形式利用私人邮箱收发邮件。 5、公司邮箱仅限本人使用,禁止将公司邮箱以各种形式转让给他人。公司邮箱的账号

和相应的密码,由用户自行负责保管。 6、邮箱使用人应严格保守邮件内容秘密,未经授权不得随意查看、传播、拆分往来邮件内容,一经发现辞退并追究相应责任。 三、邮箱管理 1、集团综合管理部负责管理公司员工的邮箱帐号管理工作,并保证电子邮件系统的正常运行(不可抗拒因素除外)。各部门若有新进或离职员工,请及时将名单书面呈报集团综合管理部(部门负责人签字)以便综合管理部及时分配邮箱帐号。 四、申请/注销邮箱样表 1、新驰集团邮箱申请表 1>表样 新驰集团邮箱申请表

企业邮箱销售技巧

同慕名求见当面请教礼仪拜访代传口信转介绍等 约见客户四大原则: 1、确定访问对象原则 应尽量设法直接约见客户的购买决策人,应尊重接待人员,为了能顺利 约见预定对象,必须取得接待人员的支持与合作; 2、确定访问事由的原则(可参考面谈目的) 以一种轻松方式约见顾客; 3、确定访问时间原则 引导客户确定面谈时间,表示对他的尊重而且又能达到约见目的,如果客户不肯,只能说明两个问题,一是你的工作未做到位,二是他现在还不想做。根据客户特点确定时间,注意客户生活作息时间和上班规律,避免在客户最繁忙时间去见客户; 4、确定访问地点原则 尊重客户或者接待人员安排,不可擅自做主。最好是提前10~20分钟到达好观察一下周边环境。 面谈过程---经验之谈 给客户营造一个轻松环境,先利用一些其他放题或者赞美来做为开场白,给客户减少“被推销”而带来压力,客随主便,面谈过程不准随意更换座位,最好是坐在面向门的位置,可以观察到是否有人进来的情况。 注意坐姿,语言语气要落落大方,时刻面带微笑,注意力集中,让客户看到我们很尊重他。特别是当我们是两个人一起见客户时,当客户的面不要交头接耳,切勿夸大自己企业的目标,对客户来说没有任何意义。必要时可当面进行操作演示以便客户更加直观的了解公司产品及各项功能。当客户表现出一些成交资讯时可以出示公司相关的营业执照及一些已成交案例和成交过的合同复印件打款底单等给客户看,使客户更加认可公司进而产生购买欲望。 如何试探客户预算: 客户:这样吧,你价格这块和其他公司相比还是太贵了再帮我申请个优惠价。 业务:因为您也知道每家公司产品都不一样,价格这块当然肯定也有所差别,我也非常想和您合作,不想因为价格导致合作不成功,您给我一个价格,我能申请到的尽量去申请。 潜在的成交讯息: 1、询问价格并且讨价还价; 2、通知上级一起讨论; 3、询问购买相关流程; 4、提出对一些比较看重产品功能问题的细节,比如确认海外邮件畅 通无阴; 5、要求现场演示后台管理或者web上操作测试等; 6、询问合作后对他有何好处; 7、希望我们提供其他品牌对比、报价方案等; 8、询问售后服务等。 面谈结束后要注意的几点:

企业邮箱使用流程

企业邮箱使用流程 员工个人企业邮箱 一、登录名密码修改 新进员工登录名:(名字拼音)@https://www.360docs.net/doc/288072434.html, 密码:shxseer88603656 员工百度搜索腾讯企业邮箱登陆,输入账号密码。进入企业邮箱后首先修改密码。 二、微信动态密码 为了账户的安全使用,建议员工设置动态密码。 设置——账户——账户安全——微信动态密码——启用微信动态密码——新增授权密码——直接点击确定即可。三、写信操作、收件查看 写信——收件人在通讯录中查找选中确定——填写主题——添加内容/在正文中书写——发送即可,写信、收件查看和其他邮箱相同。 四、网页快捷方式设置 为了快速方便使用邮箱,建议可在桌面设置网址快捷方式。 在桌面上右击——新建——快捷方式——把企业邮箱网址复制过来粘贴在项目的位置栏中——下一步——输入快捷方式名称(企业邮箱)——完成即可。 五、企业邮箱可查看其它邮箱邮件

设置——其他邮箱——添加其他邮箱账户——设置其他邮箱账号密码——确定即可。 公司企业邮箱 一、添加企业新员工 成员与群组——在组织构架中选择添加成员部门——新增成员——新建成员——编辑成员信息姓名电话——账号信息——输入员工名字全拼——密码shxseer——确定即可。 二、分级管理员设置 我的企业——分级管理员——添加——输入管理员账号——操作权限、管理范围设置——点击下方确定即可。 三、内部公告发布 工具箱——内部公告——发布公告——点击公告范围选择收件人——输入公告主题、公告正文——发送即可。 管理员企业邮箱 管理员登陆个人企业邮箱,点击管理邮箱,进入企业邮箱管理。根据管理权限可对邮箱进行相应管理。可进行成员管理、公告发布等操作,方法同上。

企业邮箱使用管理规定

企业邮箱使用管理规定 Company number:【0089WT-8898YT-W8CCB-BUUT-202108】

企业邮箱使用管理规定 为了便于对外联络工作和各部门间的交流与合作,提高工作效率,同时确保公司企业邮箱系统的稳定、可靠、安全和正确使用该系统收发电子邮件,公司特制订本管理规定: 一、申请与开通 1、建立企业邮箱的目的主要是方便对内对外联系,为合理有效的使用邮箱,申请开通企业邮箱的人员,先提交相关申请,经本部门经理同意后,经总经理审批同意后,由综合部创建并开通企业邮箱账号。(申请表见后附表) 创建开通账号后,告知员工 3、企业邮箱格式:以姓名“李一”的员工为例,该员工的企业邮箱是姓名拼音全 二、登录 1、登录企业邮箱网址: 2、邮箱登录用户名:员工名字拼音全写; 3、重名或重音的命名规则:先批准开通的用户按上述规则命名,后批准开通重名或重音用户,在上述规则后增数字1、2…序列数字加以区分; 4、邮箱的初始密码为a123456。 首次登陆邮箱后系统强制修改密码。建议不要使用身份证、生日、卡号、重复或连续等易被他人破译的简单密码。若忘记邮箱密码,及时通知综合部邮箱管理员,修改后其通知使用人员本人。使用人在收到密码后必须及时更改密码。 任何人都不得擅自将邮箱密码透露给他人,防止因密码泄漏造成电子邮件丢失或被非法阅读。 三、使用 1、员工在工作交流(包括公司内部或对外联系工作)中需要使用电子邮件的,须使用企业邮箱来收发邮件。 2、企业邮箱的使用采用直线汇报的形式,与直接上级进行工作汇报和沟通,如与其他部门或跨级沟通,要抄送给本部门领导,起到知会的作用。 3、发往各部门邮箱的文件须注明接收人的姓名及来文地点等信息,防止错收造成延误。

网络销售实习报告范文3000字

网络销售实习报告范文3000字 一、实习时间 20xx年9月底至20xx年6月 二、实习单位简介 我实习所在单位的名称是上海***有限公司,位于上海市普陀区中 江路879号天地软件园8号楼B座4楼,公司现有销售人员、工程技 术员共8名。主要销售阿里巴巴诚信通。主要产品分为诚信通普及版,标准版。质量第一、用户至上、优质服务是公司的宗旨!总公司为阿里 巴巴(中国)网络技术有限公司。经阿里巴巴(中国)网络技术有限公司 授权有上海,南京,江苏啊,安徽等各个分公司。 三、实习内容 我实习的岗位是网络销售员,工作内容是销售阿里巴巴公司诚信 通产品,其次还有万网的相关产品,比如阿里阿外,淘里淘外,万网 标准建站。按时间顺序我在实习期间主要完成了如下工作: (一)参加员工入职培训,了解企业文化、百度产品知识、百度搜 索推广专业版功能;各部门经理轮流培训全面的业务知识,了解各部门 的工作性质和任务,分享工作经验;学习员工手册培养良好的员工素质。 (二)实行为期15天的实习试用期,在所在部门全面了解工作任务 以及流程,向老员工学习方法和经验,进一步了解自己的工作任务。 (三)学习电话营销的方法和技巧;学习搜集客户资料,并对客户资 料实行分类记录和整理;学习与客户实行有效的电话沟通,向客户介绍 百度搜索推广、网站建设具体业务内容;学会客户回访和跟单。 (四)由老员工陪同,前往企业,与意向客户洽谈业务内容,学习 业务谈单技巧以及客户沟通经验,学会如何回答客户提出的问题;学习 百度搜索推广、图片推广、网站建设合同的填写。

(五)实行业务款项的收取,了解现金、转账、电汇、支票、本票 等付款方式以及需要注意的问题,并即时与财务部联系,上交款项, 领取发票等。 (六)与市场部沟通,实行客户礼品的领用,学会礼品回执单的填 写和回收。 (七)与行政部联系,填写百度业务下单表,实行百度业务的下单 流程。 (八)与技术部沟通,作为企业和技术部之前的桥梁,完成企业网 站建设项目。 (九)与客服部联系,协助百度总部对于企业网站的审核流程以及 上线流程,即时与客户实行沟通和交流,解决问题,完成操作流程。 (十)学会使用企业邮箱以及企业ERP系统操作。 (十二)学会企业基本办公设备的使用,传真、打印、复印等。 四、实习体会 经过这段时间的实习工作,收获很多,体会很多,主要有以下几点: (一)当前的中小企业对电子商务的展开还是较多的,电子商务对 现今的中小企业来说还是相当有意义的,电子商务对企业开拓新的市场、拓展企业的业务、促动贸易将成为未来的企业的主流手段。随着 电子信息的迅猛发展,人类正疾步跨入信息社会。网络营销也极具发 展前景,也将成为未来企业营销的主流,因为电子商务的快捷、便利、高效,节省成本,将给企业带来更大的利益。通过这次的实习,我对 自己的专业电子商务有了更详尽的了解,并且把它结合到具体实际的 工作中,在工作中面对很多很难解决的问题,通过在校的学习所积累 的知识,是远远不够的,因为毕竟那仅仅理论而已,我体会到了实际

企业邮箱管理规定

企业邮箱管理规定 1、目的 为了规范公司邮箱管理,正确使用和利用邮箱平台,充分发挥企业邮箱的作用,最大限度地提高邮箱的使用率。 2、适用范围 本制度适用于*****科技股份有限公司全体员工。 3、权责 1.人力行政部负责企业邮箱的安全管理和运行秩序维护。 2. 各部门(中心)员工负责正确使用企业邮箱。 3. 网管员负责公司邮件资料的保密,保证邮箱资料更新及时准确。 4、具体规定 1. 企业邮箱的使用规定 1.公司企业邮箱的地址统一为:*@****,公司所有员工在工作交流中 凡是需要使用电子邮件的,都必须使用企业邮箱来收发邮件。 2. 邮箱用户不得将其帐号、密码转让或出借予他人使用。如用户发现 其帐号遭他人非法使用,应立即向行政部汇报。 3. 邮件发送成功后4个小时以内,收件人没做出任何回应。即认定收 件人认可邮件内容。 4. 员工必须遵守公司相关的网络制度。 5. 员工不得因非法目的使用公司的邮件系统。 6. 员工不得利用企业邮箱进行任何不利于公司和可能对公司的正常运 转造成不利影响的行为。

7. 员工不得利用企业邮箱上传、展示或传播任何虚假的、骚扰性的、 中伤他人的、辱骂性的、恐吓性的、庸俗淫秽的或其他任何非法的信息资料。 8. 员工不得利用企业邮箱全公司群发个人日计划、个人周计划、部门 内部工作安排、工作回复(只抄送给相关人员即可)。上级有特殊要求并经过审批的除外。 9. 员工利用企业邮箱群发文章分享的,内容必须符合公司文化和要求, 禁止分享与工作无关的文章、图片等。 10. 公司层面的通知、报告、函等,各部门(中心)必须使用部门邮箱 以部门名义发送,不得以个人名义发送。(以部门经理或代理人的名义,落款以部门名义) 11. 员工离职时,在未办离职手续的情况下,其部门负责人必须第一时 间通知网络管理员;如已办离职手续的,人力行政部必须第一时间通知网络管理员。人力行政部必须于每月1日将上月离职名单统计给网络管理员,并抄送给人力行政部经理,网络管理员必须以此及时更新邮箱名单。 12. 任何违反以上规定的员工,以违反公司明文规定计入绩效考核。 给公司造成重大损失者,承担一切法律责任。 5、网络管理员的工作职责 1.根据公司对邮箱管理的安全需求、风险评估后的安全隐患提交解决方案、风险管理控制措施等。 2.及时给各部门提供邮箱各类技术支持,保证各部门工作顺利开展。 3.定期检查邮箱的使用情况,对不按规定使用邮箱的员工给予口头警告,三次以上的报人力行政部处理。

企业邮箱话术

1、 没有用到企业邮箱 ——您好!我这边是上海易研杭州分公司这边,我姓X;请问您贵姓? ——我姓张、什么事 ——想问下贵公司平时工作中邮箱有用到嘛? ——没有; ——那如果客户要求用邮件给他传资料怎么办呢? ——用个人邮箱(QQ、163等)发下咯 ——呵呵,那张总这边等于说用的是个人邮箱咯 ——嗯 ——个人邮箱肯定可以用,不过您这边和客户沟通都是正常的商务往来,用个人邮箱首先是安全得不到保障,万一邮件丢失了怎么办?其次就是形象也是非常不好的,会给到别人很不专业的感觉,如果您这边换成公司自己的域名做邮箱,那除了显现公司的形象以外,还在无形之中做了宣传。因为这个域名就是你们公司自己的官网,这样且不是一举两得。 ——嗯,那企业邮箱到底有哪些好处呢? ——其实我们腾讯企业邮箱主要是在5个方面品质,也是很多企业所关注的 首先,腾讯企业邮箱到达率是最高的,因为腾讯目前在全球有1000多台服务器,可以确保我们的邮件可以到达世界的每一个角落。你想下,如果一个客户让你给他报价,你回了封邮件过去,但由于对方没有收到邮件,导致客户和别人签订了,这个也是您这这边所不希望看到的。 其次,就是病毒防护这块,随着互联网的蓬勃发展,病毒也越来越多,从2000年的千年虫,到后来的熊猫烧香等,这些病毒都一直威胁着企业的发展。如果哪天因为你收到一封病毒邮件,导致公司网络瘫痪,或者机密外泄,后果肯定不堪设想。 再次,就是垃圾邮件,像我们之前用的是免费的邮箱,每天都会收到几十封垃圾邮件,有的还带有病毒的。现在好了,腾讯这边推出了反垃圾邮箱,有效率可达99.97%,你也没有必要担心重要文件当垃圾文件给处理了,因为腾讯他们是靠人工核查、管理、举报的。 然后,就是容量这块,像您公司也发展这么多年了,来往的邮件肯定也不计其数。现在如果让你们找一封几年前的邮件,不知道还能不能找到。因为现在大多数邮箱的容量都是有限的。当容量满了以后,服务器就会自动删除的。以后你在想查些以往的资料就很难找到。现在我们腾讯邮箱这块,邮箱的容量都是无限的。腾讯是一家资金雄厚的上市公司,他敢于,也有能力这么做。现在在全球已经有1000多台服务器了,以后还会增加。 最后,就是腾讯的超大附件。之前我遇到很多客户,他们平时如果有附件发不出去的时候,用的都是个人QQ邮箱,你知道为什么吗?就是因为腾讯可以提供超大附件功能。并且这个附件不占邮箱的空间,附件是直接保存在服务器上面的,对方也是直接从服务器上下载,所以你也没有必要担心对方邮件收不到等问题。腾讯之所有能做到这些,还是之前所说的,腾讯有这个实力,他想给所有的客户,更好的客户体验。

企业邮箱使用管理规定

江苏熔盛重工有限公司标准 Jiangsu Rongsheng Heavy Industries Co., Ltd. Q/RS.3.IT.00X 年 月 日 发布 年 月 日 实施 编制: 校对: 审核: 编制单位:信息技术部 会签: 审定: 批准: 企业邮箱使用管理规定 [版本1/修改0]

1.范围 本文件规定了公司企业邮箱使用者的权利和义务。 本文件适用于公司各部门。 2. 引用标准 《通讯设施控制程序》……………………………………………………Q/RS.2.11 《企业邮箱使用介绍》…………………………………………………… 3. 术语和定义 无 4. 培训和资格 公司企业邮箱使用人员和各部门信息员应学习和掌握本规定。 5. 职责 信息技术部负责企业邮箱的审批、开通和维护事宜。 6. 企业邮箱的账号构成 6.1 企业邮箱域名后缀如下: 用户名@https://www.360docs.net/doc/288072434.html, 6.2 用户命名规则如下: 姓名的拼音+邮箱域名后缀,如: 王强:wangqiang@https://www.360docs.net/doc/288072434.html, 张荣威:zhangrongwei@https://www.360docs.net/doc/288072434.html, 重名或重音的命名规则: 先注册的用户按上述规则命名,重名或重音用户,在上述规则后增数字1、3、5、6、7、 8、9……加以区分。

6.3 企业邮箱初始密码为:全拼的首字母+123组成,用户初次登陆后请立刻修改密码并完善 个人信息,防止邮件被其他人恶意篡改。 7. 企业邮箱收发参数设定 7.1 浏览器访问: https://www.360docs.net/doc/288072434.html,/ 7.2 邮件客户端软件访问(建议使用Outlook,Foxmail): 接收服务器(POP3)地址:https://www.360docs.net/doc/288072434.html, 发送服务器(SMTP)地址:https://www.360docs.net/doc/288072434.html, 相关指导:https://www.360docs.net/doc/288072434.html,:8080/know/ 8.企业邮箱使用管理办法 8.1频繁与外单位有业务往来的员工可以申请企业邮箱,申请时请填写“企业邮箱申请表 (https://www.360docs.net/doc/288072434.html,)(附录B)”,同时按照“企业邮箱申请流程(附录A)”严格执行。 8.2 由于实际业务调整不再需要邮箱,需由员工所在部门信息员通知信息技术部注销邮箱帐 号,经审核确认邮箱无重要信息后,方可注销。员工离职时,将注销已经开通的企业邮箱。 8.3 企业邮箱仅作为业务往来中信息传递使用,禁止将其作为活动存储器使用,信息技术部 不提供邮箱服务器的管理备份,不得长期积压邮件占用企业邮箱空间资源,必须将重要邮件及附件下载保存至本地磁盘。由于未及时保存造成重要信息丢失的,责任由用户自己承担。 8.4 企业邮箱容量是263G,企业邮箱附件最大容量为30M,超大附件容量为600M。 8.5 邮箱空间占用长期保持在高比率(指空间占用率在30天内一直保持在80%)的用户,管 理员将发送通知邮件到该邮箱,此状况一周后仍未整改,管理员有权清理该邮箱邮件。 8.6 企业邮箱管理员定期审查所有企业邮箱的使用情况,对于邮箱使用率低或超过15天未登 录的用户发送邮件通知,7天内未得到使用确认的账户予以注销。 8.7 在使用企业邮箱跟外单位沟通过程中,请邮箱使用人做好信息保密工作,同时信息技术

客户话术问题

1.获取客户基本信息的询问 1,我想请问下贵公司平时和客户联系,主要是用什么作为沟通的工具呢? 2,请问下贵公司平时是不是都有在使用企业邮箱呢?使用的效果怎么样? 3,我有了解到贵公司外贸这块是经常有用到企业邮箱的,不知道贵公司企业邮箱是否满足您们的需求吗?空间够不够用?邮箱平时收发信件的时候稳不稳定呢? 4,贵公司平时在使用企业邮箱的时候,是否有碰到过退信和垃圾邮件的问题呢? a、您好!不知贵公司现在有没有做外贸呢? b、那您公司的企业邮箱在使用上会不会觉得空间比较小,目前已经无法满足您公司正常的工作需要呢? c、我们公司呢是专业做这个外贸企业邮箱和网站的,不知道有没有什么产品会比较适合您的公司呢? (1)您公司做外贸这块多久了? (2)每天这个邮件的收发量应该满大的吧? (3):不知道公司有多少人在使用邮箱? (4):贵都跟哪些国家在做生意呢? 1、您公司外贸业务多不多? 2、您公司邮箱这一块用得多不多? 3、公司用的是个人邮箱还是免费邮箱? 4、公司网络这一块是由您在负责的吗? 1)贵公司企业邮局有没有在用? 2)您是具体负责企业邮局这一块的吗?3)大概有多少用户在使用企业邮局? 4)你们那有很多用我们公司的代理商,不知道贵公司使用的是哪家公司的企业邮局? 5)不知道您公司是签几年的? 6)您公司企业邮局是什么时候到期的呢? 1,王先生,公司现在有在用企业邮箱吗?是哪里提供的服务?您们看重邮箱的哪些功能? 2,王先生,请问公司现在有使用邮箱吗,邮箱对公司业务联系有多大的帮助呢?领导对这方面重视吗? 3,王先生,请问公司现在有多少人在用企业邮箱来联系业务呢? 1:您是公司网络这块的负责人吗?除了您还有别人在负责这块吗? 2:您公司有在做外贸吗? 3:那您公司有经常用邮箱吗? 王先生,你好!像您公司基本上都是做外贸业务,那你们公司现在大概有多少人在使用企业邮箱呢? 王先生,你好!你们经常通过邮件跟你们的客户联系吗?像企业邮箱对你们公司来说是不是很重要的通讯工具? 王先生,您公司这么大,像有关企业邮箱是否要更换是不是您这边决定就可以了呢? ●您好,请问电子邮箱是否已成为贵公司最主要的通信工具? ●贵公司的邮件是否收发稳定,是否常出现一件重要信件无法收取或发送的问题? ●贵公司是否常常面对收到大量的垃圾邮件与病毒而却又无能为力? ●您/贵公司是否有过重要机密邮件被他人泄露或邮箱密码被窃取的经历? 2.引发现有问题的询问 1,那你们平时在使用的时候,有碰到退信,不能够及时的跟客户联系,会不会影响到贵公司的业务呢? 2,平时垃圾邮件那么多,是不是要花很多时间来删除,这样是不是影响到平时的工作心情和工作效率呢? 3,空间不够用,经常要去删除客户的邮件是不是很麻烦呢? 4,如果碰到附件比较大,而收不到客户的邮件,这样您们是怎么解决呢? a、你们垃圾邮件比较多,现在有一款企业邮局可以过滤掉您的垃圾邮件并且速度安全性都会提高,不知道您公司会不会考虑更换呢? b、哦!您公司比较注重国外邮件的接收是吗,那国外的服务器稳定性对您公司来说应该是非常重要的,是吗? c、有那么多的外贸业务,那每天应该会收发很多邮件吧!那你们现在的空间是多少呢?会不会不够用呢? (1):你们公司邮箱空间的容量,和用户数够用吗,如果不够用,会不会影响你们业务? (2):你们公司企业邮局这么重要,那您公司企业邮箱稳定性对您公司来说是非常注重的是吗? (3):公司邮箱收发量这么大,有没有经常出现垃圾邮件或退信问题? 1、现在公司企业邮箱哪一方面出现的问题比较大呢?会造成您公司哪些影响? 2、您对公司的企业邮箱哪一方面比较不满意,需要及时去改善的呢? 3、公司邮箱会不会经常有收到垃圾邮件或发往海外的邮件被退回来的情况发生呢,如果碰到这些问题他们都会来找解

企业邮箱使用管理制度规定

为了便于对外联络工作和各部门间地交流与合作,提高工作效率,同时确保公司企业邮箱系统地稳定、可靠、安全和正确使用该系统收发电子邮件,公司特制订本管理规定: 一、申请与开通 1、建立企业邮箱地目地主要是方便对内对外联系,为合理有效地使用邮箱,申请开通企业邮箱地人员,先提交相关申请,经本部门经理同意后,经总经理审批同意后,由综合部创建并开通企业邮箱账号. (申请表见后附表)文档来自于网络搜索 2、申请与开通流程: 创建开通账号后,告知员工 3、企业邮箱格式:以姓名“李一”地员工为例,该员工地企业邮箱是姓名拼音全 二、登录 1、登录企业邮箱网址: 2、邮箱登录用户名:员工名字拼音全写; 3、重名或重音地命名规则:先批准开通地用户按上述规则命名,后批准开通重名或重音用户,在上述规则后增数字1、2…序列数字加以区分;文档来自于网络搜索 4、邮箱地初始密码为a123456. 首次登陆邮箱后系统强制修改密码.建议不要使用身份证、生日、卡号、重复或连续等易被他人破译地简单密码.若忘记邮箱密码,及时通知综合部邮箱管理员,修改后其通知使用人员本人.使用人在收到密码后必须及时更改密码.文档来自于网络搜索 任何人都不得擅自将邮箱密码透露给他人,防止因密码泄漏造成电子邮件丢失或被非法阅读. 三、使用 1、员工在工作交流(包括公司内部或对外联系工作)中需要使用电子邮件地,须使用企业邮箱来收发邮件. 2、企业邮箱地使用采用直线汇报地形式,与直接上级进行工作汇报和沟通,如与其他部门或跨级沟通,要抄送给本部门领导,起到知会地作用.文档来自于网络搜索 3、发往各部门邮箱地文件须注明接收人地姓名及来文地点等信息,防止错收造成延误. 4、各级、各层收到邮件后,主接收人必须立即予以回复或转发上级领导,严禁拖沓、推诿、延迟,否则将以查询邮件收发时间采用倒推方式对责任人进行严厉处罚.文档来自于网络搜索 5、企业邮箱只限于工作业务使用,任何人不得利用其收发私人信件和注册论坛、不良网站等. 6、任何人都不得利用企业邮箱危害公司地安全,泄露公司地秘密.

企业邮箱使用及管理办法V1.1

企业邮箱使用及管理办法 1.目的 为了规范公司邮箱管理,正确使用和利用邮箱平台,充分发挥企业邮箱的作用,最大限度地提高邮箱的使用效率。 2.适用范围 本管理办法适用于cc药业全体员工(含子公司)。 3.权责 3.1公司信息部负责企业邮箱的安全管理和运行秩序维护。 3.2各部门员工负责正确使用企业邮箱。 3.3网管员负责公司邮件资料的保密,保证邮箱资料更新及时准确。 4.具体规定 4.1企业邮箱的申请程序 4.1.1申请人或部门信息联络员通过电话或者邮件向信息部提交申请,经部门负责人、网管员审核批准后办理;新员工入职时,人力资源部在EHR系统中录入员工信息后,邮件系统中会根据用户工号自动生成企业邮箱账户。 4.1.2网管员根据审核情况,设定申请人用户账户和初始密码。 4.1.3申请人接到邮箱账户后,应立即修改密码,并为该邮箱的使用责任人,申请人应对其邮箱传播的所有活动和事件负法律责任。 4.2企业邮箱的使用规定 4.2.1企业邮箱仅限于工作使用,不得利用公司邮箱从事与工作无关的活动。 4.2.2邮箱用户不得将其账号、密码转让或出借予他人使用。如用户发现其账号遭他人非法使用,应立即向信息部报告以便采取相应措施。 4.2.3邮箱用户在使用邮箱账号的过程中,必须遵循以下原则: 4.2.3.1员工必须遵守公司相关的网络管理制度,不得利用企业邮箱进行任何不利于或可能对公司的正常运转造成不利影响的行为。 4.2.3.2员工必须遵守所有与网络服务有关的网络协议、规定和程序。 4.2.3.3员工不得将公司的邮箱系统用于非法目的,不得利用企业邮箱展示或传播任何反动的、虚假的、骚扰性的、中伤他人的、辱骂性的、恐吓性的、低俗淫秽的或其他任何非法的信息资料。 4.2.3.4邮件内容不能包含任何贬损用户、顾客、竞争对手和其他个人或组织的语言,不得发送垃圾邮件以及转发“连环信”。

《网络营销》课程设计模板(网站诊断、SEO、网络广告、社会化媒体营销、电子邮件email营销)

网络营销课程设计 指导书 (电子商务专业2010级) 管理学院电子商务系

2012.10.20

《网络营销课程设计》指导书 ?课程设计时间安排 1周 ?课程类别 专业限选 ?课程设计要求 本课程设计旨在培养学生实际设计能力,要求学生能运用所学网络营销相关知识完成相应实验任务。通过本课程的教学,使学生对网络营销的理论体系有一个系统的了解,对企业网站诊断、SEO、网络广告策划、社会化媒体营销专题策划、Email营销策划等相关内容得到较为全面的领会和深刻的认识,并掌握开展网络营销的操作思路和相应的运作技巧。 每个设计完成后,并形成word文档。 ?课程设计考核 1.考核与报告:每个设计完成后,将设计结果发布到坐坐网案例库,并形成word文档课程设计报告(例如企业网站诊断分析报告等)。 2.报告格式要求见附件。 ?实验考核 指导教师对每份课程设计报告进行审阅、评分。每个设计占20分,总分100分。 设计一企业网站诊断 【设计目的】 1.熟悉和掌握营销型企业网站特征和功能; 2.从网站技术、基本内容和功能、网页设计、可信度等几方面熟悉和掌握营销型网站建站规范; 3.从专业角度对企业网站进行诊断。 【设计内容】 从网站规划、网站结构、网站导航与链接、网站内容、网站可信度、网站服务与功能角度对企业网站进行诊断。分别可从以下几方面进行分析: 一、网站规划分析 1.网站建设的目标是否明确?网站要为用户提供哪些信息和服务 2.整体规划是否合理,各栏目是否有统一规划,整个网站是否比较杂乱 3.网站建设导向是否明确,重点是否突出(企业形象,产品信息,服务信息是否突出) 二、网站结构分析 1.采用表格、框架还是XHTML(DIV+CSS)结构 2.页面有没有针对不同的显示器分辨率做相应的优化,能否适应各种主流浏览器 3.主辅菜单是否清晰

企业邮箱使用规范及管理规定

企业邮箱使用规范及管 理规定 公司标准化编码 [QQX96QT-XQQB89Q8-NQQJ6Q8-MQM9N]

企业邮箱使用规范及管理制度 为使公司的制度及管理流程更加规范,中通石油集团有限公司的邮箱使用做如下规定: 1、公司为每一位员工配备企业邮箱。 1)默认安装设置邮箱客户端为: 2)用户名为:(如“王雪华”他的邮箱名称为)用户名严禁改动与调换。 3)邮箱密码修改:第一时间登陆邮箱网页地址 4)邮箱账户属性中个人信息为:本人真实全名。如:王雪华 5)默认信纸规范如下: 姓名(10号字体加粗黑色) 职务手机号(10号字体加粗黑色) XXX有限公司(10号字体加粗黑色) XXX平台网址:(10号字体加粗黑色) 地址邮编(10号字体加粗黑色) 2、申请人员管理 建立企业邮箱的目的主要是方便外岗人员进行对内联系,为合理有效的使用邮箱经公司领导决定,符合一下要求的人员才有资格申请企业邮箱账号: (1)总公司所有人员,分公司、厂里副经理以上干部; (2)各分(支)营销、项目经理; (3)财务、统计与客户对账岗位人员; 3、申请流程 申请开通企业邮箱的人员,先提交相关申请给本部门相关人员进行审核和记录备案,经公司总经理审 批同意后有行政部门创建邮箱账号。 4、各类、各级任何请示、回复、传达、公务督办等一切工作沟通与协调必须通过企业邮箱传达完成, 否则不予办理。 5、各类、各级的沟通与协调应通过企业邮箱根据岗位职责与处理权限逐层、逐级请示、回复完成,如 属特重大事项可直接越级请示完成。对于批示、回复等重要性邮件必须至少保存20个工作日,离职人员不得删除离职前最近三个月内的所有工作文件。 6、各级、各层收到邮件后,主接收人必须立即予以回复或转发上级领导,严禁拖沓、推诿、延迟,否 则将以查询邮件收发时间采用倒推方式对责任人进行严厉处罚。 7、为保证邮箱的使用与容量效率,每天在岗时间内必须开启邮件软件,并设置成每五分钟自动收取, 有新邮件要及时查看,因收取不及时造成容量限制及影响工作进度、效率者予以工作渎职的严厉处罚。 8、不得在邮件系统内设置除公司邮箱外的个人邮件收发。 9、邮箱的使用与管理由人事部门负责。

业务员实习周记

实习周记 第一周 大四下学期了,也快要到我们走进社会的时候了。因次我们都会拥有一个实习的机会更好的来面对将来的挑战。 我怀着激动的心情踏上在厦门左岸会展企划有限公司的实习单位。实习第一个礼拜,算是适应期。主要了解一些公司的背景、产品、发展方向等。另外,尝试更同事多沟通,从交谈中也能够学到不少东西。同事们都很热心,很照顾我,经常在我碰到困难的时候便主动伸出援助之手,令我非常感动。 几天之后开始在同时的帮带下,做一些业务相关的活,主要是在一旁协助处理一下简单的事情。也就是打基础。可别小看了这些活,虽说简单,但都是疏忽不得的,每件事情都至关重要,因为它们都是环环相扣的。为了保证最后能够成功,前面的每一步基础都要打好。 为了能够真正的学到知识,我很严格的要求自己去做好每一件事情,即使再简单的事情我都会认真考虑几遍,因此,虽然做得不算快,但能够保证让同事们满意。同事通常也不催促,都把任务安排好,然后便交给我自己去处理,同时还不时提供一些帮助。等慢慢熟悉起来,做起事情也越来越顺手了。 第一个礼拜的实习,我可以简单的总结为几个字,那就是:多看,多问,多观察,多思考! 一方面要发扬自主思考问题的能力,在碰到问题的事情,自觉努力去独立解决,这样对问题便能够有一个更深刻的了解,当解决的时候也会获益良多。 另一方面,要发扬团队精神。公司是一个整体,公司产品是团队的结晶,每个人都需要跟其他人更好的沟通和交流,互相帮助,合力完成共同的目标,团结众人的智慧才能够发挥最大的效能。

实习第二周开始,已经逐渐进入状态。开始独立接触一些业务,公司也知道对于业务,我是一个很新的新手,所以刚开始让我做的,主要是通过电话跟客户沟通。 现在开始便需要跟客户交谈,要能够很好的领会客户的意图,同时准确的向客户传达公司,以及公司产品相关的信息。这就要求我对公司本身的一些业务流程和产品特点有相当的熟悉。于是每天上班我都会比同事去的早一些,准备一些资料在身边已被随时查阅,当然如果这次信息能够放在脑子里那就更好了,于是我一有空就多看几遍,慢慢的熟记在胸。 工作进行的还是比较顺利的,通常每天都要接受好多个电话,电话通常都较短,只需要简单的作一些相关的介绍即可,当然也有些客户需要更详细的信息,于是我需要对全局都做一番描述,力图让对方更深的了解我们的产品,最重要的是让他们觉得我们的产品是非常出色的。虽然自认为口才并不好,但我能够把事情描述的比较清晰,如此也令客户满意。而每次让客户满意的挂电话的时候,自己心里都会觉得很踏实,虽然已经讲的口干舌燥了,但一想,也许我刚才一番话就搞定了一笔生意,即使再辛苦也是值得的。来源考试大 工作都是辛苦的,特别是周末前的一两天,电话特别的多,似乎大家都想在周末前做完一些事情,等到放假的时候可以安心的休息。 电话一多就容易乱,幸好有同事在旁边一同应付,更多的时候他们帮我,有时候我也帮他们。大家互相帮助也使问题容易解决得多了。 周末的时候,经理请我吃了一顿饭,对我关照有加,并表示对我这段时间的工作非常满意。

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