公司新产品开发管理制度

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新产品开发管理制度

新产品开发管理制度

新产品开发管理制度一、总则新产品开发是企业持续发展和经营成功的关键要素,对于企业的竞争力和市场地位具有重要意义。

为了提高新产品研发管理的效率和质量,特制定本管理制度。

二、管理目标1. 提高新产品开发的效率和质量2. 降低新产品开发的成本3. 缩短新产品上市时间4. 提高新产品的市场占有率和竞争力5. 培养创新意识和团队合作精神三、组织机构1. 制定企业新产品开发管理制度的单位是企业的高层领导,由企业总经理负责领导。

2. 设立新产品开发管理部门,由专业技术人员组成,负责新产品开发的具体管理。

3. 建立新产品开发管理委员会,由企业高层领导和相关部门负责人组成,负责新产品开发的决策和管理。

四、管理流程1. 前期准备(1)确定新产品开发的战略目标和方向(2)组建新产品开发团队(3)进行市场调研和竞争分析(4)制定新产品开发计划2. 产品研发(1)确定产品开发的技术路线和方案(2)进行产品设计和工艺研发(3)进行产品测试和验证(4)编制产品开发报告3. 生产试制(1)进行生产工艺试验(2)生产试制样品(3)进行产品检验验证4. 产品审批(1)对产品进行质量审查和技术评估(2)进行市场调研和用户需求调查(3)根据审批结果决定是否进行产品批量生产5. 批量生产(1)制定生产计划和工艺流程(2)投入生产设备和人员(3)控制生产过程和产品质量(4)进行产品推广和市场推广6. 产品改进(1)对产品进行用户反馈和市场调研(2)不断改进产品的性能和质量(3)提高产品的竞争力和市场占有率五、管理要求1. 制定详细的新产品开发计划,包括时间、任务和责任2. 明确新产品开发的目标和指标,建立绩效考核体系3. 提高新产品开发团队的技术水平和创新能力,不断提升团队的专业素质和团队合作能力4. 加强新产品开发的项目管理和风险管理,确保项目顺利进行和达成预期目标5. 加强新产品开发的知识管理和信息共享,建立信息平台和知识库6. 加强新产品开发的品质管理和成本控制,提高产品质量和降低生产成本7. 加强新产品开发的市场分析和用户需求调研,确保产品更好地适应市场需求六、管理措施1. 建立新产品开发的质量管理体系,实施产品认证和标准化2. 加强新产品开发的风险管理和知识产权保护,确保项目的顺利进行和可持续发展3. 加强新产品研发的与生产和市场的衔接,实现全过程的预警和控制4. 推进新产品开发的信息化管理,提高管理效率和决策效力5. 建立新产品开发的绩效考核机制,加强绩效反馈和改进措施七、管理监督1. 管理层对新产品开发进行监督和指导,协调各相关部门的合作2. 专门设立新产品开发管理的监督机构,定期对新产品开发进行检查和评估3. 加强对新产品开发全过程的监督和管控,确保项目的顺利进行和达成预期目标八、管理评估1. 对新产品开发进行定期的评估和总结,分析项目的进展和存在的问题2. 对新产品开发进行质量评估和经济效果评估,确定改进措施和提高效率3. 对新产品开发的项目成果和经验进行总结,形成新产品开发的管理规范和流程九、管理改进1. 根据新产品开发评估的结果,不断改进和完善管理制度和流程2. 组织开展新产品开发的培训和交流活动,促进团队的学习和成长3. 不断创新和改革,提高新产品开发的管理水平和竞争力十、结束语新产品开发是企业的核心竞争力,是企业持续发展和经营成功的重要保障。

企业新产品开发管理制度_新产品开发管理

企业新产品开发管理制度_新产品开发管理

企业新产品开发管理制度_新产品开发管理一、目的新产品开发管理制度的目的是为了提高企业新产品的开发效率和成功率,加速产品创新,促进企业的持续发展。

通过建立科学、规范的管理制度,确保新产品开发过程的顺利进行,并加强内外部的沟通和合作,以满足市场的需求,提高企业的市场竞争力。

二、适用范围本制度适用于所有企业的新产品开发活动,包括研发部门、市场部门、生产部门以及相关支持部门。

三、职责分工1.研发部门:负责制定新产品开发计划,组织开展技术研发工作,进行市场调研和产品需求分析,提供产品设计和技术支持,并负责产出开发过程中的新产品数据和文档。

2.市场部门:负责进行市场调研,分析市场需求,并与研发部门进行紧密的协作,确定新产品的市场定位和开发方向,提供市场推广支持。

3.生产部门:负责新产品的生产和制造,确保产品的质量和交付周期。

4.支持部门:包括人力资源、财务、采购等部门,向新产品开发过程提供相应支持,如招聘人才、核算成本以及采购所需物料和设备等。

四、流程1.项目申请阶段:由市场部门提出新产品开发的项目申请,包括项目的背景、目标、市场需求等,并进行初步的项目可行性分析。

2.研发计划制定阶段:研发部门根据项目申请,制定新产品的研发计划,包括时间进度、技术要求、人员配置等,并进行资源评估和风险评估。

3.研发执行阶段:根据研发计划,研发部门组织并执行新产品的研发工作,包括市场调研、技术设计、样品生产等,同时与市场部门和生产部门进行密切的沟通和合作。

4.产品试制阶段:根据研发阶段的结果,进行产品的试制和测试,包括技术验证、产品功能测试、市场反馈等。

在此阶段,研发部门与生产部门进行协调,确保产品的可生产性和可制造性。

5.市场推广阶段:在产品试制通过后,市场部门负责产品的市场推广,包括发布产品信息、进行市场宣传、培训销售人员等。

同时,与生产部门进行交接,确保产品的正式生产和销售。

6.产品改进与升级阶段:根据市场的反馈和用户的需求,研发部门进行产品的改进和升级,提供技术支持,以满足不同市场和用户的需求。

新品开发与发布管理制度

新品开发与发布管理制度

新品开发与发布管理制度第一章总则第一条【目的和依据】为规范新品开发与发布过程,有效提高企业产品竞争力,订立本管理制度。

本制度依据国家相关法律法规,结合企业实际情况订立,适用于企业全部新品开发与发布活动。

第二条【适用范围】本管理制度适用于企业全部新品开发与发布活动,包含但不限于产品开发计划、研发流程、组织架构、项目管理、测试验证、发布上线等方面的管理。

第三条【定义】1.新品开发:指企业依据市场需求和战略规划,通过研发和设计,将新产品或改进产品推向市场的过程。

2.新品发布:指新产品经过试制、测试验证等环节,通过正式发布上线,并向目标市场销售的过程。

第二章组织架构与职责第四条【开发团队设置】1.企业应依据产品特性和市场需求,设立相应的新品开发团队。

2.新品开发团队应由研发部门、设计部门、市场部门、品质部门等相关部门构成。

第五条【职责分工】1.研发部门负责产品技术研发和测试验证工作。

2.设计部门负责产品外观和用户体验设计。

3.市场部门负责市场调研、产品定位和推广等工作。

4.品质部门负责产品质量掌控和质量保障工作。

第六条【项目经理职责】1.项目经理应全程负责新品开发与发布的项目管理工作,包含项目计划订立、进度监控、资源协调等。

2.项目经理应与各相关部门紧密合作,确保项目定时、优质完成。

第三章新品开发流程第七条【阶段划分】新品开发流程划分为需求调研与分析、方案设计与评审、研发与测试验证、试制与调试、发布与上线五个阶段。

第八条【需求调研与分析】1.市场部门负责收集用户需求和市场趋势,编制需求调研报告。

2.研发部门依据需求调研报告,分析可行性和技术难点,编制技术方案。

第九条【方案设计与评审】1.设计部门负责依据技术方案,进行产品外观和用户体验设计。

2.各相关部门对设计方案进行评审,评估可行性和市场竞争力。

第十条【研发与测试验证】1.研发部门依照设计方案进行产品研发和功能测试。

2.品质部门参加产品测试验证工作,确保产品质量和稳定性。

新产品开发项目管理制度

新产品开发项目管理制度

研究开发项目费用管理制度一、研发项目立项及成果报告:1、研发中心负责新产品的调研分析、立项、产品的设计、试制、鉴定、移交投产等方面的管理。

供应部、生产部、质管部在整个开发过程中给予支持和配合。

2、研究开发项目是指“不重复的,具有独立时间、财务安排和人员配置的研究开发活动”。

立项要符合国家和河南省的技术政策和产业政策,符合《国家重点支持的高新技术领域》、国家发展改革委员会等部门公布的《当前优先发展的高技术产业化重点领域指南(2007年度)》规定。

是为获得科学与技术新知识,创造性运用科学技术新知识,或实质性改进技术、工艺、产品而持续进行的具有明确目标的研究开发活动。

不包括对产品的常规升级或对公开科研成果直接应用。

下列各项不属于研究开发活动:(一)企业利用已经掌握的成熟技术,包括已经完成产业化开发的产品、工艺、材料及其系统;(二)通过简单改变尺寸、参数、排列,或者通过类似技术手段的变换实现的产品改型、工艺变更以及材料配方调整活动,企业通过上述活动对产品、工艺无实质性改变;(三)一般设备维修、改装、常规的设计变更及其已有技术直接应用于产品生产的活动;(四)一般检验、测试、鉴定、仿制和应用活动;(五)软件复制和无源代码的程序编制活动;(六)其他非研究开发活动。

3、新产品的可行性分析是新产品开发不可缺少的前期工作,必须在进行充分的技术和市场调查后,对产品的社会需要、市场占有率、技术现状、发展趋势以及资源效益等方面进行科学预测及经济性的分析论证。

立项计划书编写要求:(字数要求在5000字以内)3.1、立项依据(一)国内外现状、水平和发展趋势(二)项目研究开发对本企业、行业的推动(带动)作用(三)项目达到的技术水平及市场前景3.2、研究开发内容和目标(一)项目主要内容及关键技术(二)技术创新点(三)主要技术指标或经济指标3.3、研究开发方法及技术路线3.4、现有研究开发基础3.5、研究开发项目组人员名单及具体负责内容3.6、计划工作进度3.7、费用预算情况,包括(1)人员人工:研发人员全年工资薪金,包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资以及与其任职或者受雇有关的其他支出。

新产品开发流程与创新管理制度

新产品开发流程与创新管理制度

新产品开发流程与创新管理制度第一章总则第一条目的和依据为了提高企业新产品开发效率,确保产品的质量与创新本领,订立本规章制度。

依据企业的实际情况,结合市场需求和技术创新,建立科学合理的新产品开发流程和创新管理制度。

第二条适用范围本规章制度适用于公司全部部门和员工参加的新产品开发以及创新管理工作。

第三条定义•新产品开发:指企业依据市场需求和技术创新的要求,通过对市场调研、技术研发、产品设计、试验验证等一系列活动,将创新的想法转化为可商业化的产品。

•创新管理:指企业在新产品开发过程中,对创新项目进行计划、组织、实施和掌控的活动。

第二章新产品开发流程第四条需求调研与评估1.项目发起者初步确定新产品开发需求,并组织需求调研团队进行市场调研,分析目标市场的容量、发展趋势、竞争情况等相关信息。

2.在市场调研基础上,由需求调研团队进行需求评估,确定新产品开发的可行性、关键技术以及市场竞争优势。

3.编制需求调研报告,上报给上级主管部门进行审批并决策。

第五条创新项目立项1.项目发起者依据需求调研报告,编制创新项目立项申请书,包含项目背景、目标、计划、资源需求等内容。

2.创新项目立项申请书经项目发起者与相关部门责任人审核签字后,上报给上级主管部门进行审批。

3.审批通过后,将项目划分为不同的子项目并组建创新小组。

第六条创新小组组建与任务分工1.创新小构成员由项目发起者和相关部门负责人构成,依据项目需要确定具体的成员人选。

2.创新小组负责人依据创新项目的任务和要求,订立创新小组工作计划,明确每个成员的工作职责及时间节点。

3.创新小构成员依照工作计划和任务分工,开展创新项目的各项工作。

第七条技术研发与产品设计1.创新小组组织技术人员开展前期的技术研发工作,包含技术方案的设计、关键技术的攻关等。

2.完成技术研发后,由产品设计师进行产品设计,包含产品结构、功能、外观等方面的设计。

3.技术研发和产品设计完成后,编制相应的技术文件和设计文件,提交给相关部门进行审核。

新产品开发管理制度

新产品开发管理制度

新产品开发管理制度公司(企业)新产品开发管理制度一、调查研究与分析决策新产品的可行性分析是新产品开发中不可缺少的前期工作,必须在进行充分的技术和市场调查后,对产品的社会需求、市场占有率、技术现状和发展趋势以及资源效益等五个方面进行科学预测及技术经济的分析论证。

(一) 调查研究:1.调查国内市场和重要用户以及国际重点市场同类产品的技术现状和改进要求;2. 以国内同类产品市场占有率高的前三名以及国际名牌产品为对象,调查同类产品的质量、价格、市场及使用情况;3.广泛收集国内外有关情报和专刊,然后进行可行性分析研究。

(二) 可行性分析:1.论证该类产品的技术发展方向和动向。

2. 论证市场动态及发展该产品具备的技术优势。

3.论证发展该产品的资源条件的可行性。

(含物资、设备、能源及外购外协件配套等)。

(三) 决策:1.制定产品发展规划:(1) 企业根据国家和地方经济发展的需要、从企业产品发展方向、发展规模,发展水平和技术改造方向、赶超目标以及企业现有条件进行综合调查研究和可行性分析,制定企业产品发展规划。

(2) 由研究所提出草拟规划,经厂总师办初步审查,由总工程师组织有关部门人员进行慎密的研究定稿后,报厂长批准,由计划科下达执行。

2. 瞄准世界先进水平和赶超目标,为提高产品质量进行新技术、新材料、新工艺、新装备方面的应用研究:(1) 开展产品寿命周期的研究,促进产品的升级换代,预测企业的盈亏和生存,为企业提供产品发展的科学依据;(2) 开展哪些对产品升级换代有决定意义的科学研究、基础件攻关、重大工艺改革、重大专用设备和测试仪器的研究;⑶开展哪些对提高产品质量有重大影响的新材料研究;(4) 科研规划由研究所提出草拟规划交总师办组织有关部门会审,经总工程师签字报厂长批准后,由计划科综合下达。

二、产品设计管理产品设计是指从确定产品设计任务书起到确定产品结构为止的一系列技术工作的准备和管理,是产品开发的重要环节,是产品生产过程的开始,必须严格遵循“三段设计”程序。

新产品研发管理制度范文(4篇)

新产品研发管理制度范文(4篇)

新产品研发管理制度范文第一章总则第一条为了规范公司的新产品研发工作,提高研发效率和质量,制定本管理制度。

第二条本制度适用于公司所有新产品研发项目,包括产品的创意、设计、制造、测试、发布以及相关的支持和维护工作。

第三条本制度的目标是确保新产品研发项目按时按量完成,并满足客户需求和市场需求。

第四条本制度的执行机构为公司新产品研发部门,负责制定和实施相关的研发计划和措施。

第五条本制度的执行人员包括新产品研发部门的负责人、项目经理和相关的研发人员。

第六条公司将通过持续的培训和改进,提高新产品研发人员的技能和能力。

第七条新产品研发项目必须符合国家相关法律和法规,保证产品的安全和质量。

第八条公司将不断优化新产品研发流程,提高研发效率和质量。

第二章研发项目管理第九条新产品研发项目必须制定详细的项目计划和时间表,并向相关部门进行报告和沟通。

第十条项目经理负责项目的组织和实施,确保项目按计划进行。

第十一条项目经理必须定期汇报项目的进展和问题,及时调整项目计划和资源。

第十二条项目经理必须进行风险管理,识别和应对可能出现的风险和问题。

第十三条项目实施过程中,必须进行中期评估和终期评估,评估项目的质量和效果。

第十四条项目经理必须与相关部门和客户进行有效的沟通和协调。

第十五条项目完成后,必须进行总结和反思,提出改进意见和措施。

第三章人员管理第十六条公司将建立完善的人员管理制度,包括招聘、评估、激励和培训等方面。

第十七条公司将根据项目的需要,招聘合适的新产品研发人员,并进行专业技能的考核和评估。

第十八条公司将制定激励机制,根据研发人员的贡献和绩效进行薪酬的调整和奖励。

第十九条公司将提供必要的培训和学习机会,提高研发人员的技能和能力。

第二十条公司将建立良好的团队合作和沟通氛围,鼓励研发人员积极参与项目工作。

第二十一条公司将建立知识管理制度,保证研发人员的知识和经验的积累和分享。

第四章质量管理第二十二条公司将建立完善的质量管理体系,确保产品的质量和安全。

新品开发与测试管理制度

新品开发与测试管理制度

新品开发与测试管理制度1. 前言本制度旨在规范企业新品开发与测试工作的管理和执行,确保新产品的质量和可靠性,提高市场竞争力。

本制度适用于公司全部新品开发与测试活动的各个阶段和相关部门,包含但不限于研发部门、测试部门、市场部门等。

2. 目标2.1 提高新品开发的质量:确保新产品实现设计要求,满足市场需求,并具备高可靠性和稳定性。

2.2 缩短新品上市时间:合理管理开发和测试进度,确保定时交付,并加快新品迭代周期。

2.3 降低开发本钱:通过规范化的管理和测试过程,减少重复劳动和资源挥霍,提高开发效率。

3. 新品开发阶段管理3.1 需求定义阶段—订立需求分析文档(RAD),明确产品功能、性能和可靠性要求。

—组织需求评审会议,确保需求准确、具体、可实现。

—设立需求管理团队,负责需求的追踪和更改掌控。

3.2 设计开发阶段—开发团队依据需求文档订立认真设计方案,并交付给相关各方进行评审。

—设立设计评审团队,对设计方案进行审查,确保方案合理、可行。

—定期组织开发进度会议,跟踪项目进度,解决开发过程中的问题。

3.3 集成测试阶段—订立测试计划和测试用例,保证对产品的全面掩盖。

—搭建测试环境,确保测试环境与实际使用环境全都。

—进行系统集成测试、功能测试、性能测试、稳定性测试等多个环节的测试。

—对测试结果进行评估和分析,及时修正和改进产品。

4. 测试管理4.1 测试资源管理—测试团队应有充分的人力和技术支持,确保测试工作的顺利进行。

—测试资源调配应依据项目的规模和需求进行合理配置。

4.2 测试用例编写和执行—编写测试用例时,需充分考虑产品的功能、性能、可靠性等需求。

—测试用例应涵盖正常和异常的测试场景,保证全面掩盖。

—测试用例的执行应依照测试计划进行,并记录测试结果和问题。

4.3 缺陷管理—缺陷管理系统应建立,并及时记录、跟踪和解决测试中发现的问题。

—缺陷修复应有明确的责任人,确保问题能够及时解决和验证。

4.4 测试报告—每次测试完成后,编写测试报告,包含测试结果、问题汇总和改进建议等内容。

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公司新产品研发管理制度新产品开发工作是指运用国内外在基础研究与应用研究中所发现的科学知识及其成果转变为新产品、新材料、新生产过程等一切非常规性质的技术工作.新产品开发是企业在激烈的技术竞争中赖以生存和发展的命脉,是我公司实现“设备国产化”宗旨的重要阶段,它对企业发展方向、产品优势、开拓新市场、提高经济效益等方面起着决定性的作用。

因此,产品开发必须严格遵循产品开发的科学管理程序,即选题(构思、调研和方案论证) ——样(模)试——批试——正式投产前的准备来开展工作。

一、调查研究与分析决策新产品的可行性分析是新产品开发中不可缺少的前期工作,必须在进行充分的技术和市场调查后,对产品的社会需要、市场占有率、技术现状和发展趋势以及资源效益五个方面进行科学预测及技术经济的分析论证。

(一)调查研究:(1)调查国内市场和国际市场同类产品的技术现状和改进要求。

(2)以国内同类产品以及国际名牌产品为对象,调查同类产品的质量、价格、市场及使用情况。

(3)广泛收集国内外有关情报和专刊,然后进行可行性分析研究。

(二)可行性分析:(1)论证该类产品的技术发展方向和动向。

(2)论证市场动态及发展该产品具备的技术优势。

(3)论证发展该产品的资源条件的可行性.(含物资、设备、能源及外购外协配套件等)。

(4)初步论证技术经济效益。

(5)写出该产品批量投产的可行性分析报告。

(三)决策:1.制定产品发展规划:(1)、企业根据国家和地方经济发展的需要,从企业产品发展方向,发展规模,发展水平和技术改造方向,赶超目标以及企业现有条件进行综合研究和可行性分析,制定企业产品发展规划.(2)、由研发部门提出草拟规划由总工程师组织有关部门人员进行慎密的研究定稿后,报总经理批准,并下达执行.2.瞄准世界先进水平和赶超目标,为提高产品质量进行新技术、新材料、新工艺、新装备方面的应用研究;(1)、开展产品寿命周期的研究,促进产品的升级换代,预测企业的盈亏和生存,为企业提供产品发展的科学依据;(2)、开展哪些对产品升级换代有决定意义的科学研究,基础件攻关,重大工艺改革,重大专用设备和测试仪器的研究;(3)、开展哪些对提高产品质量有重大影响的新材料研究;(4)、科研规划由研发部提出草拟规划交总工程师组织有关部门会审,经总工程师签字报主管经理批准后下达执行。

二、产品设计管理产品设计是指从确定产品设计任务书起到确定产品结构为止的一系列技术工作的准备和管理,是产品开发的重要环节,是产品生产过程的开始,必须严格遵循“三段设计”程序。

(一)技术任务书技术任务书是产品在初步设计阶段内,由设计部门向上级对计划任务书提出体现产品合理设计方案改进性和推荐性意见的文件。

经上级批准后,作为产品技术设计的依据。

其目的在于正确地确定产品最佳总体设计方案,主要技术性能参数、工作原理、系统和主体结构,并由设计员负责编写(其中标准化综合要求会同标准化人员共同拟定),其编号内容和程序作如下规定:1.设计依据(根据具体情况可以包括一个或数个内容);(1)国内外技术情报:在产品的性能和使用性方面赶超国内外先进水平或产品品种方面填补国内“空白”;(2)市场经济情报:在产品的形状、型式(新颖性)等方面满足用户要求,适应市场需要,具有竞争能力;(3)企业产品开发长远规划和的度技术组织措施计划,详述规划有关内容,并说明现在进行设计时机上的必要性。

2.产品用途及使用范围;3.对计划任务书提出有关修改和改进意见;4.基本参数及主要技术性能指标;5.总体布局及主要部件结构叙述:用简略画法勾出产品基本外形,轮廓尺寸及主要部件的布局位置,并叙述主要部件的结构;6.产品工作原理及系统:用简略画法勾出产品的原理图、系统图,并加以说明;7.国内外同类产品的水平分析比较;列出国内外同类型产品主要技术性能规格、结构、特征一览表,并作详细的比较说明;8.标准化综合要求:(1)、应符合产品系统标准化和其它现行技术标准情况,列出应贯彻标准的目标与范围,提出贯彻标准的技术组织措施;(2)、新产品预期达到的标准化系数:列出推荐采用的标准件,通用件清单,提出一定范围内的标准件,通用件系数指标;(3)、对材料和元器件的标准化要求:列出推荐选用标准材料及外购元器件清单,提出一定范围内的材料标准化系数和外购件系数指标;(4)、与国内外同类产品标准化水平对比,提出新产品标准化要求;(5)、预测标准化经济效果:分析采用标准件、通用件、外购件及贯彻材料标准和选用标准材料后预测的经济效果。

9.技术解决办法及关键元器件,特殊材料资源分析;10.对新产品设计方案进行分析比较,运用价值,着重研究确定产品的合理性能(包括消除剩余功能)及通过不同结构原理和系统的比较分析,从中选出最佳方案;11.组织有关方面对新产品设计的方案进行评价,共同商定设计或改进的方案是否能满足用户的要求和社会发展的需要;12.叙述产品既满足用户需要,又适应企业发展要求的情况;13.新产品设计试验、试制周期和经费估算。

(二)技术设计技术设计的目的,是在已批准的技术任务书的基础上,完成产品的主要计算和主要零部件的设计。

1.完成设计过程中必须的试验研究(新原理结构、材料元件工艺的功能或模具试验),并写出试验研究大纲和研究试验报告;2.做出产品设计计算书(如对运动、刚度、强度、振动、热变形、电路、液气路、能量转换、能源效率等方面的计算、核算);3.画出产品总体尺寸图、产品主要零部件图,并校准;4.运用价值工程,对产品中造价高的、结构复杂的、体积笨重的、数量多的主要零部件的结构、材质精度等选择方案进行成本与功能关系的分析,并编制技术经济分析报告;5.绘出各种系统原理图(如传动、电气、液气路、联锁保护等系统;6.提出特殊元件、外购件、材料清单;7.对技术任务书提出某些内容进行审查和修正;8.对产品进行可靠性、可维修性分析。

(三)工作图设计工作图设计的目的,是在技术设计的基础上完成供试制(生产)及随机出厂的全部工作图样和设计文件.设计者必须严格遵守有关标准规程和指导性文件的规定,设计绘制各项产品工作图。

1.绘制产品零件图,部件装配图和总装配图;(1)、零件图:图样格式、视图、投影、比例、尺寸、公差、形位公差、表面粗糙度、表面处理,热处理要求及技术条件等应符合标准;(2)、部件装配图:除保证图样规格外,包括装配、焊接、加工、检验的必要数据和技术要求;(3)、总装配图:给出反映产品结构概况,组成部分的总图,总装加工和检验的技术要求,给出总体尺寸;2.产品零件、标准件明细表、外购件、外协件目录;3.产品技术条件包括:(1)技术要求;(2)试验方法;(3)检验规则;(4)包装标志与储运。

4.编制试制鉴定大纲;试制鉴定大纲是样品及小批试验用必备技术文件,要求大纲具备:(1)、考核和考验样品(或小批产品)技术性能的可靠性、安全性,规定各种测试性能的标准方法及产品试验的要求和方法;(2)、考核样品在规定的极限情况下使可用的可行性和可靠性;(3)、提供分析产品核心功能指标的基本数据;(4)、鉴定大纲还必须提出工艺、工装、设备、检测手段等与生产要求、质量保证、成本、安全环保等相适应的要求。

5.编写文件目录和图样目录(1)、文件目录包括:图样目录、明细表、通(借)用件、外购件、标准件汇总表、技术条件、使用说明书、合格证、装箱单、其它;(2)、图样目录:总装配图、原理图和系统图、部件装配图、零件图、包装物图及包装图、安装图(只用于成套设备);6.包装设计图样及文件(含内、外包装等);7.随机出厂图样及文件;8.产品主广告宣传备样及文件;9.标准化审查报告:指产品工作图设计全部完成,工作图样和设计文件经标准化审查后,由标准化部门编写的文件,以便对新设计的产品在标准化、系列化、通用化方面做出总的评价,是产品鉴定的重要文件,标准化审查报告分样品试制标准化审查报告和小批试制标准化审查报告。

三、新产品试制管理(一)试制工作分两个阶段新产品试制是在产品按科学程序完成“三段设计”的基础上进行的,是正式投入批量生产的前期工作,试制一般分为样品试制和小批试制两个阶段。

样品试制是指根据设计图纸、工艺文件和少数必要的工装,由试制车间试制出一件(非标设备)样品,然后按要求进行试验,借以考验产品结构、性能和设计图的工艺性、考核图样和设计文件的质量,此阶段完全在研究所内进行。

小批试制是在样品试制的基础上进行的,它的主要目的是考核产品工艺性,验证全部工艺文件和工艺装备,并进一步校正和审验设计图纸.此阶段研发为主,由工艺人员负责工艺文件和工装设计,试制工作,部分扩散到各辅助人员进行。

(二)试制工作程序1.进行新产品概略工艺设计:根据新产品任务书,安排利用厂房、面积、设备、测试条件等设想和简略工艺路线;2.进行艺分析:根据产品方案设计和技术设计,做出材料改制,元件改装,选配复杂自制件加工等项工艺分析;3.产品工作图的工艺性审查;4.编制试制用工艺卡片,包括:(1)工艺过程卡片(路线卡);(2)关键工序卡片(工序卡);(3)装配工艺过程卡(装配卡);(4)特殊工艺、专业工艺守则。

5.根据产品试验的需要的要求.本着经济可靠,保证产品质量要求的原则,充分利用现有的设备、材料进行实验;6.制定试制用材料消耗工艺定额和加工工时定额;7.零部件制造、总装配中应按质量保证计划,加强质量管理和信息反馈并作好试制记录,编制新产品质量保证要求和文件.此项工作在试验阶段由专人负责;8.编写试制总结:着重总结图样和设计文件验证情况,以及在装配和调试中所反映出的有关产品结构、工艺及产品性能方面的问题及其解决过程,并附上各种反映技术内容的原始记录.该文件的内容及要求按试制总结,进行编写;9.编写试验报告:是产品经全面性能试验后所编的文件,研发部进行的试验项目和方法按产品技术条件,试验程序,步骤和记录表格参照试制鉴定大纲规定试验报告;10.编写试用(运行)报告:是产品在实际工作条件下进行试用试验后所编制的文件,试用(运行)试验项目和方法由技术条件规定,试验通常委托用户进行,其试验程序步骤和记录表格按制鉴定大纲规定,由研发部室负责编制。

11.编制特种材料及外购、外协件定点定型报告,由研发部负责。

(三)新产品试制经费1.属于公司的新产品(科研)计划项目,由公司自筹资金中按规定拨给经费;2.公司对外的技术研发费用可作为开发新产品(科研)费用.3.新产品试制经费按单项预算拨给,单列帐户,实行专款专用.费用经总工程师审查,主管经理批准后,由研发部掌握,财务部监督,不准挪作他用.四、新产品开发周期(一)对于简单产品,公司已具有成熟制造和应用技术的产品以及由基型派生出来的变型产品,允许直接从技术设计或工作图设计开始,开发周期定为1~3个月。

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