校长在质量分析会上讲话
校长在期中考试质量分析会上的讲话5篇
校长在期中考试质量分析会上的讲话5篇要考虑演说的场合，听众的年龄、文化程度，听众需要了解或解决些什么问题以及演说者所处的地位、身份等，不要泛泛而谈，无的放矢。
以下是小编整理的校长在期中考试质量分析会上的讲话，欢迎大家借鉴与参考校长在期中考试质量分析会上的讲话1亲爱的老师，亲爱的同学们：首先，我代表学校，向今天受到表彰的先进集体和优秀个人表示热烈的祝贺!向为广大同学的健康成长、学习生活付出辛勤劳动的全体老师表示衷心地感谢开学以来，在老师的亲切关怀下，同学们遵规守纪，刻苦学习，积极进取，在思想品德和学业上都取得了可喜的进步和成绩。
在这里，我代表学校号召大家向获奖的先进集体和先进个人学习，学习他们团结协作、勤奋好学、勇于进取的精神。
借此机会，对本学期后段工作提出几点要求和希望：一、变要我学为我要学。
绝大部分的同学只觉得学得很苦很累，甚至很多同学对学习感到特别厌烦，不知道为什么要学习?这里就涉及一个很关键的问题，“学习的重要性，也就是为什么要学习?它值得我们为之付出那么多吗?”显然，那些学习优秀的学生对此有着非常清醒的认识。
正如考入北大的一位学生所说“就我而言，到北大上中文系是我早有的梦想，为了这个梦，付出再多的艰辛和汗水，我都愿意”。
考入清华的学生樊照程讲，“我们家住的地方条件太差了，满山黑石头，生活太苦了，我不愿像父母那样的活着，我要改变自己的命运。
从上学开始一个朦胧但却十分强烈的梦想就在我的脑海中萦绕着，走出大山，到外面的大世界去寻求知识，寻求改变命运的方法……”他们的梦想各有不同，但他们心中有梦。
考入清华北大是他们中很多人从小就有的梦想，而且随着年龄的增长，这个想法越来越强烈。
他们的理想就象航标灯，为他们指明了方向，也为他们提供了强大的学习动力。
他们十分清楚，学习是自己的事情，为了实现自己的理想，必须在学习上出类拔萃。
他们早已把“要我学”变成了“我要学”。
他们也和所有学生一样在学习中遇到过很多困难，但他们知道付出的一切是值得的。
质量分析会校长讲话稿
质量分析会校长讲话稿召开质量分析会，能更全面的检验前一段时间教学的效果、发现问题、找出不足，为下一段教学工作的改进提供依据。
下面就是店铺给大家整理的质量分析会校长讲话稿，仅供参考。
质量分析会校长讲话稿范文(一)在学校的统一安排下，我校于____年4月30日组织了一至六年级期中考试。
考试的结果能更全面的检验前一段时间教学的效果、发现问题、找出不足，为下一段教学工作的改进提供依据。
下面就我校本次考试结果及今后教学工作做一个汇报:一、考试组织情况分析本次考试前任课教师基本上没有做复习准备，但是学校组织考试时体现了严肃性和重要性，监考严格，基本上杜绝了作弊现象，阅卷严肃认真，成绩较为真实。
二、试卷分析。
本次考试，从任课老师的交流来看(英语除外)，教师们对大部分试卷的评价较好，试题做到了紧扣教材，注重基础，难易适中，比较适宜我们/生完成，总的来说能够起到阶段检测的作用。
但是五年级数学总分只有85分，最后每个学生在考试得分基础上另加15分。
六年级语文阅读题比较浅显，缺乏层次。
六年级数学题目量偏多。
三存在的问题及对策这一次考试暴露出学生普遍基础差的严重问题:一年级不少学生中数学不会计算、不会答题，优差悬殊;一年级语文优差悬殊尤其严重，后进生在拼音生字词句上没有打好基础，没有学习兴趣，更没有良好的学习习惯，需采取有效的教学方法，尽可能的提高后进生的成绩;二三五年级同样在不同程度上存在以上问题;四六年级中，基础较好，优差生较平衡，但是缺少成绩特别优异的学生;六年级语文在阅读理解中，有部分学生需要加强对短文内容和/目意思的理解，方能减少错误，今后应该加强这方面的训练，并在训练中掌握答题方法或技巧;六年级数学个别学生极差，另，应用题普遍差，主要表现在不能理解题目意思，不能理清思路，还存在计算粗心大意的情况，对此，在今后一个多点月的时间内，教学的策略是避开难题、步步扎实、稳中求升。
四下一步工作的重点和要求1、做好常规教学工作要求各位教师深入备课，认真上课，及时批改作业，积极听课学习他人先进教学经验和方法，提高教育教学水平。
2024年校长在期中考试质量分析会上的讲话
2024年校长在期中考试质量分析会上的讲话尊敬的各位老师、亲爱的同学们：大家好！首先，我要向全校师生表示诚挚的问候和祝福。
此时此刻，我们齐聚在这里，共同参加2023年校长在期中考试质量分析会，共同总结经验、找出问题、推动进步。
期中考试是检验学校办学质量和学生学习成果的一次重要指标，我希望通过今天的会议，能够对我们的办学工作进行全面细致的分析和评估，找出问题并提出对策，为提高教育教学质量奠定坚实的基础。
回顾过去的六个月，我可以说，我们的学校在办学质量上取得了一些积极的成绩。
学校全体教职工团结协作，积极投入，为学生提供了良好的学习环境和条件。
同学们也在老师的悉心指导下，努力学习，取得了一定的进步。
我们在推进素质教育、提高师资水平、加强校园管理等方面做了不少有益的尝试。
然而，我们也必须正视现实，及时发现和解决问题。
通过对期中考试成绩的分析，我们发现存在一些较为突出的问题。
首先，部分学科的平均分数偏低，说明教学质量有待提高。
其次，学生的整体备考情况不够理想，存在一部分学生学习态度不端正、复习不够有效的情况。
还有一些学生在考试中陷入紧张情绪，发挥失常，这需要我们关注和帮助。
针对这些问题，我提出以下几点建议：首先，加强教师队伍建设。
学校要进一步提高教师的专业素养和教育教学水平，鼓励教师开展专业研究和教学创新，提高课堂教学质量。
同时，学校应该建立健全教师培训和评价机制，确保教师能够持续提高自身教学能力。
第二，加强学生学习指导。
学校应当加强对学生的学习辅导，帮助学生树立正确的学习态度和方法，培养良好的学习习惯。
教师可以通过定期开展个别辅导和小组辅导，解答学生在学习中遇到的问题，帮助学生更好地掌握知识。
第三，改进考试方式和评价方法。
学校可以尝试引入多元化的考试方式，减轻学生的压力，提高学生的综合能力。
我们可以适时引入论文写作、实验操作等方式进行考试，注重学生的实际动手能力和创新思维能力的培养。
第四，加强家校合作。
2024年校长在质量分析会上的讲话(4篇)
2024年校长在质量分析会上的讲话尊敬的各位老师、亲爱的同学们：大家好！首先，我要对大家表达我最诚挚的问候和祝福。
感谢各位老师的辛勤付出和同学们的努力学习。
在今天的质量分析会上，我想与大家一起回顾过去、展望未来，激励我们共同为学校的发展贡献自己的智慧和力量。
____年对于我们学校来说，是具有重大意义的一年。
过去的几年里，我们的学校在不断前行，取得了一系列令人瞩目的成绩和荣誉。
我们崇尚创新精神，关注学生成长，注重培养具有创造力和实践能力的新一代人才。
但同时，我们也要正视学校存在的问题和挑战，积极寻求解决办法。
首先，让我们回顾一下过去一年的工作。
去年，我们推行了一系列的改革措施，包括教学模式的创新、师资培训的加强、学校设施和环境的改善等。
这些改革举措得到了社会各界和学生家长的积极反响，为学校的发展奠定了坚实的基础。
但同时，我们也要认识到改革推行过程中存在的问题和困难，如教学质量不稳定、学生综合素质培养任务落实不力等。
作为校长，我要郑重地表示，学校在未来的发展中一定会认真总结经验教训，进一步完善改革举措，确保教育教学工作更好地落到实处。
在未来的发展中，我们的目标是打造一所具有国际化水平的优秀学府。
这意味着我们需要更加注重教学质量，培养学生成为全面发展的人才。
与此同时，我们也要保持学校办学水平的不断提升，增强学校的综合实力。
这不仅是校长的责任，更是全体教职员工的使命。
为了实现这样的目标，我提出以下几点建议和要求：首先，教师是学校发展的中坚力量。
教师队伍的专业素质和教学能力对学校的质量和口碑至关重要。
因此，我要求全体教师要提高自身素质，不断学习和探索，关注教育前沿知识和教学方法的更新，培养自己的教育教学能力。
同时，我们也要加强教师之间的交流与合作，借鉴先进的教育理念和经验，共同提升教学质量。
其次，学校的教育理念和方法要与时俱进。
我们要积极创新教学模式，注重培养学生的创造精神和实践能力。
从课程设置、教学手段到评价方式，我们都需要不断寻求创新和突破。
2024年校长质量分析会上的讲话(2篇)
2024年校长质量分析会上的讲话尊敬的各位老师、亲爱的同事们：大家好！首先，我要感谢大家出席____年校长质量分析会，相信我们齐心协力，共同努力，这个学年一定会再创辉煌！作为学校的负责人，我认为校长质量是决定学校发展的关键，也是每一位校长必须时刻关注的重要事项。
因此，我希望通过这次会议，与大家分享我的一些观点和看法，共同讨论和探讨如何提高校长质量，推动学校的进步。
首先，作为一名校长，我们要以身作则，做好示范。
我们要展现出积极向上的态度和高尚的品质，成为学生和教师的榜样。
我们要建立正确的价值观念，学会勇于承担责任和接受挑战，善于独立思考和解决问题。
同时，我们要注重自身的学习和修养，时刻保持满腔热情和不断创新的精神，以不断提高自己的能力和素质。
其次，校长要注重团队建设，重视师资队伍的培养和发展。
师资队伍是学校发展的重要基础，我们要加强对教师队伍的引进、培养、选拔和激励。
要建立健全的教师培训机制，提供多种培训和学习机会，激发教师的工作热情和创造力，同时要鼓励教师们有机会参与学术研究和学科竞赛，不断提升自身专业素养和教育教学能力。
此外，我们要加强教师之间的交流和合作，形成良好的团队氛围，共同为学校的发展和学生的成长而努力。
第三，校长要注重学生发展，关注每一个学生的成长。
我们要倾听学生的心声，鼓励他们展示自己的特长和才华，帮助他们树立正确的人生目标，引导他们积极向上的生活态度。
同时，我们要关注学生的身心健康，制定科学合理的教育教学模式，提供良好的学习环境和学习条件，使每一个学生都能全面发展，充分展示自己的潜力和价值。
第四，校长要注重家校合作，与家长建立良好的沟通渠道。
家庭是孩子成长的第一课堂，家长是孩子的第一任教师。
我们要加强与家长的互动和沟通，及时了解家长对学校的意见和建议，同时也要向家长传递学校的教育理念和发展动态，共同为学生的发展和成长而努力。
最后，我要强调校长要具备坚定的决心和责任感，勇于面对挑战和困难。
2024年高三质量分析会校长讲话演讲(2篇)
2024年高三质量分析会校长讲话演讲尊敬的老师们、亲爱的同学们：大家好！今天，我很高兴能够在这里与大家一起探讨高三质量分析的重要性，并为大家带来一场关于高三质量分析的演讲。
作为一所优秀的学校，我们一直以来都非常重视教育质量的提升。
高三是学生们学业生涯中的重要阶段，也是家长们最为关注的时期。
而高三的质量分析则是提高教育质量的关键一环。
首先，高三质量分析的目的在于全面了解学生的学业情况。
通过对学生学习成绩、上课情况、作业完成情况等数据进行分析，我们可以了解到每个学生在各个学科中的学业水平和学习态度。
只有了解了学生的具体情况，我们才能更好地为他们提供有针对性的教学和辅导。
其次，高三质量分析有助于找出存在的问题并采取相应的措施。
通过对学生的学习情况进行详细分析，我们可以发现学习成绩下滑的原因和问题所在。
是学习方法不当？还是学习动力不足？亦或是对某些概念掌握不透彻？只有找到问题的症结所在，我们才能有针对性地制定解决方案，帮助学生改进学习方法、提高学习动力，并加强对重点知识的复习与理解。
第三，高三质量分析是为了给予学生更好的教学和辅导。
每个学生的特点与潜能都是不同的，如果我们只是模糊地面对所有学生，可能就无法最大程度地发挥他们的优势。
高三质量分析为我们提供了学生个体化教学的依据，通过了解每个学生的学业情况和潜力，我们可以有的放矢地布置作业、设置实验、进行讲解和辅导，让每位学生都能在最适合的环境中发展，并取得更好的成绩。
另外，高三质量分析还有助于提高学校整体的教育质量。
通过对学生的学业水平和学习态度进行分析，我们可以发现教师的优势和不足之处，及时进行教学方法和教学策略上的调整。
并且，通过与其他学校的比较分析，我们也可以借鉴其他学校的优秀经验，不断提升自身的教育质量，以更好地满足学生和家长的需求。
最后，我认为高三质量分析需要全校师生共同努力。
学校教师要以高度负责的态度参与其中，积极主动地收集学生的学习数据，并进行有效的分析。
期中考试质量分析会上校长讲话稿（通用6篇）
期中考试质量分析会上校长讲话稿（通用6篇）期中考试质量分析会上校长讲话稿（通用6篇）在我们平凡的日常里，我们可以使用讲话稿的机会越来越多，讲话稿可以起到整理讲话者的思路、控制时间的作用。
如何写一份恰当的讲话稿呢？以下是小编为大家整理的期中考试质量分析会上校长讲话稿（通用6篇），希望对大家有所帮助。
期中考试质量分析会上校长讲话稿1老师们：刚才教导处对高三期中考试成绩做了详细、全面、客观的分析，并指出了应对的一些措施。
我完全赞同。
我们既要看到希望，又决不可回避存在的问题。
身为一校之长，又是高三年级的联系人，在今天这个会上，我还要同各位老师就高三工作进行商讨：一、明确工作目标，确定指导思想我们的工作目标是团结协作、共同奋斗，力争高考成绩稳中有升。
理科“保五争七”，文科“保三争五”。
我们的指导思想是做到“三抓一提升”。
一是狠抓班级管理。
使班风进一步净化，使学风进一步浓厚。
二是抓边缘生工作。
确定范围，采取个人包干，个别谈话、辅导与集中辅导相结合的方法。
三是抓课堂教学效率的提高。
充分发挥集体智慧，做到资源共享、优势互补，不断探索高三一二轮复习模式，以提高课堂教学效率。
全面提升学生高考应考能力，集中精力攻总分。
二、认真分析学情，合理制定学法进入高三，学生学习的自觉性和积极性进一步提高，绝大多数同学只争朝夕，分秒必争，但是不能忽视部分后进生的惰性作用。
因此高三的学生工作主要是重视优等生，狠抓边缘生使之力争考本科，同时还要抓好后进生的稳定和转化工作。
采取三轮复习法。
一轮是九月至第二学期的二月初，按照教材体系对知识进行覆盖式梳理，必须到边到沿，目标是夯实基础，让每一个学生拿到60%的分数，要做到“起点低，台阶密，落点高”。
二轮是二月初至四月底，注重思维方法的训练，注重能力的培养。
以专题的形式对重点知识进行覆盖，一轮横向成条，二轮横纵联系成块。
三轮五月一个月，模拟考试，在此期间还要对学生进行应试心理素质的训练，使他们能在高考中把自己能力最大限度地发挥出来。
质量分析会校长讲话
质量分析会校长讲话.质量是永恒的话题，素质教育就是要追求更高的质量。
下面就是店铺给大家整理的质量分析会校长讲话，仅供参考。
质量分析会校长讲话范文(一)刚才，各位学科备课组长从试卷的难易程度、学生的答题情况进行了较为细致的学科个体分析;班主任老师从班级学生的整体情况进行了深入浅出的分析;年段长也对年段的整体与上一届的情况进行了全面的比较分析，我觉得大家都分析得很中肯、到位，由于时间关系我只讲三点意见：第一，要客观对待分数，注重反思。
从这次考试的分数面上看，整体不错，但个别学科个别班级的考试结果还是不容乐观的。
个人认为，在班级整体反思时，应注重思考两点：当所有科目的考试结果在你这个班级所体现出来的都是一致“不理想”时，我们是不是要反思一下，为什么会出现这种结果，原因在哪?我的这个班级有问题吗?当这个班级的所有科目的考试结果不理想，而只有班主任这科的成绩很好，这样的班级有问题吗?在个人反思方面应注重反思考试成绩与同年段同科目之间的差距，应该思考：学生考试的成绩是否符合我的预期?符合原因是什么?不符合的原因又是什么?为什么我跟同年段的其他同学科的老师会有这样的差距?我想原因的分析和反思才是最主要和最重要的，这样也才能更好地为下阶段我们的教学工作提出整改目标与方向。
真正体现阶段考是检验教与学效果的功能与作用。
第二，要保稳定，促增长。
保证班级、年段的整体稳定是第一要务，但我认为稳定是最低层次的需求，稳定是必要的也是最起码的。
稳定压倒一切，没有稳定，谈何增长?那么增长又是什么呢?个人理解增长就是一个班在稳定的基础上还要能够体现出一种积极奋进、乐观向上、协作竞争的一种态势，一旦形成这样的态势也才能避免和扭转刚才段长说的整个年段“淡定”的局面，例如，我任课的初二年一班谢燕妮、初二年二班张珊妮两位同学她们的成绩很好，可班级里面就是缺少跟她们较劲、竞争的对手，所以整个班级的竞争氛围不浓，学生活不起来，班级就增长不起来，所以我希望班主任老师在今后要懂更要善于营造竞争气氛，寻找班级的增长点。
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校长在质量分析会上讲话校长在质量分析会上讲话校长在质量分析会上讲话学校唯有质量才能赢来信誉，教学质量是学校的根，全校上下要以教学工作为中心，以严格管理为基础，以教师素质为前提，以课堂教学为阵地，居安思危，逆势而上，拼搏创新，确保实现我校新一学年的工作目标。
紧抓中心不动摇。
学校要以教学为中心，做到三个转变：领导围着基层转，后勤围绕一线，一线围绕教学转;在空间上以教学为中心，一切围绕教师转;在师生中以学生为中心，一切围绕学生转。
1、努力打造一支肯干事、能干事、权责清晰、善于管理、乐于奉献的领导团队，着力追求“各就各位、各司其责、层次分明、收放自如”的管理境界，要以领导作风引领师德师风，努力带出一支特别能吃苦、特别能战斗的教师群体。
2、抓管理更精细，抓工作要落实。
学校工作千头万绪，然而精力是有限的，但关键在布置，关键在落实。
学校工作要分工明确，责任到人，责权利为一体，逐级布置逐级落实，事事有人管有人抓，事事有人管。
校长是布置者，班子成员是落实者。
要分工负责，奖罚分明。
每一期、每一月、每一周都要有工作内容、工作目标、具体负责人。
每一周校长要召开班子成员会，汇报总结上周工作内容，布置下周工作事宜。
校长要广泛采纳教师及班子意见，及时调整工作思路。
分管领导要经常在学校监督检查各项工作的落实情况，掌握工作的主动权。
3、构建新的学习评价模式。
不论是那种教学模式，落脚点应放在知识的掌握上。
要建立日清、周结、月测、期评的学习评价模式，让学生日清当日学习任务，做到今日事今日毕;每周进行周结，总结当周学习课程;月测及时检测、分析、强化矫正;学期做出科学评价。
重点是进一步加强常规管理，认真做好备课笔记、听课笔记、作业的专项检查和抽查;认真做好毕业班的各项教育教学和考试的有关工作;开展好本学期的校级优质课评选、试卷命制评比和教师粉笔字比赛等工作;积极参加市级各项论文设计评选工作，认真做好各级课题研究与结题工作4、要切实加强教师的考核和奖惩，明确岗位职责，落实责任制和责任追究制。
制订方案要科学、全面、便于操作，一定要体现多劳多得的原则，一定要体现向一线倾斜的原则，一定要体现公开公正、阳光操作的原则，一切有利于教师积极性的提高，一切有利于教学质量的提高。
因此，要充分发扬民主，广泛争取广大教师的意见和建议，把工作做细、作具体。
5、要突出毕业班工作的重心位置。
由于办学体制转轨的原因，今年我校九年级毕业生与往年相比不容乐观，人数少，素质差，在全市评估成绩，历年来最低。
其他学段的成绩也不容乐观。
我们面临的压力很大。
各个年级分管领导，一定要高度重视这项工作，研究对策、措施。
毕业班教师要加强研究，研究课程标准，明确教学任务;研究考试说明，了解考试要求;制定好复习计划，研究中招试题，把握命题趋势;研究试卷评价和分析，掌握答题技巧。
及时召开各年级、教研组质量分析会，客观、准确的总结了前一阶段的教学质量情况，找准在教与学方面存在的问题，研究解决问题的途径和方式，使教学工作更具有针对性和实效性。
6、工作纪律。
工作时间禁止喝酒和上网。
7、加强师德建设。
新泰市倪市长提出严格规范管理教师，严禁举办家教。
教辅材料的管理。
学校领导班子带头严格要求自己，出现问题严肃查处。
总之，我们要正视上学期教学工作中的不足，和我们管理中的不足，正视问题，严格剖析自己，在新的学期，扎实工作，把学校工作推向一个新的高潮。
校长在质量分析会上讲话感谢联校领导对瀑里小学的大力关怀和支持，感谢老师们的辛勤努力负重拼搏，感谢学校领导、骨干教师的模范带头，感谢大家的团结协作、勤奋上进，使得我校完成了联校下达的区教学质量监控评估指标。
同时，激励大家再接再厉、埋头苦干，力争完成下学年区评估第十二位次的联校硬性指标。
中肯地讲，我完全赞同路东旭主任代表学校所做的质量分析报告。
我们既要看到所取得优秀成绩，打了个翻身仗;也要清醒地认识到我们存在的问题和面临的困境。
更重要的是，我们没有多余的时间去抱怨、沮丧，只能以高度的责任心、事业心、上进心去学习钻研，想尽办法，积极自主精心管理精心教学，去提高技术，去提高质量。
如是，才有可能完成下学年第十二的教学任务。
为此，针对我校实际，重点谈一谈本学年关于教学工作的两个方面的思路和工作建议。
一、讲管理，求自主，让学生有个好习惯。
1.以教师的“爱”，去让小学生产生一种持久的“敬畏”之情。
实现：爱老师听话，爱老师从而爱学习，爱其所任学科，学习态度端正，学习意识强烈，学习兴趣勃发，比学赶帮热烈。
2.以教师的“身”，去让小学生形成一种良好的“习惯”之质。
显现：言传身教，精细做学，精益求精，有时间观效益观来去学校有章法，课内课外有规则，时时处处讲质量，最终成为好习惯。
3.以教师的“行”，去让小学生形成一种优秀的“精神”之品。
呈现：教师不服输，拼搏上进，刻苦钻研，从而打造小学生的责任心、上进心，激情和健全坚强的学习品质与意志。
二、讲勤奋，求方法，让环节有个高质量。
1.勤奋是个“宝”。
有付出才会有收获。
简言之，就是教学工作“备学辅批考”五环节必须得讲勤奋，必须得讲平时性教学。
功夫在课前—备课，出力在课堂，弥补在辅导。
务求环环相扣，不缺漏;扎扎实实，不打折。
2.方法是效益。
动脑筋想方设法求捷径，教无定法，学有规律。
听说读写算—做中学，学中做，大力开展学生的预学、自主学习，尤其是同伴学伴学习小组的合作学习、“三星”评价，全方位多层次抓重点多练兵，才能巩固所学。
最后，我想说的是，大家是教学上的行家里手，面对学生家长社会的质量呼唤，面对教育教学的激烈竞争，一定要在遵循教育规律和教学规则的前提下，优化自己的教学思想，构建自己的课堂教学模式，形成自己良好的工作习惯，提高自己的工作效率，实现教师专业、学生学业、学校质量的飞跃发展，让我们的瀑里小学更加荣耀。
谢谢大家，拜托各位! 校长在质量分析会上讲话一、关于高一年级前期工作高一年级半期以来的工作，可以用两个词来总结：井然有序，扎实有效。
一是年级组长管理工作得力、到位，班主任积极配合，严抓新班级的纪律和习惯养成，高一的起始工作做得很好;二是备课组长对本学科的计划周到，训练有序，教学计划落实较好;三是任课老师工作塌实、负责，高一的起始教学重视课本，重视基础，抓得很实;四是学生管理工作稳定、有序，几乎没有上课还在校园里闲逛的学生，早中晚自习迟到学生极少而且有班主任值班加强纪律管理，对于严重违犯校纪校规的都给予纪律处分，学生就寝和卫生也管得很严。
五是这次考试学生成绩也有很多看点：最高分,900及以上5人，840分及以上30人，800分及以上70人。
二、做好分析反思工作：1、高一年级工作的特点，具体表现在“四有”上：目标引领有条不紊;班级管理有板有眼;思想教育有的放矢;教师配合有目共睹。
2、成绩取得的关键在于八个字：不尚空谈，真抓实干。
3、关于半期考试的分析与反思，其主要目的是：希望我们的班级和老师，总结成绩与经验，查找问题与教训，明确目标与对策。
三、对后半期工作的建议：1.进一步加强集体备课，落实教学常规，控制难度，狠抓基础，分层指导，分步到位，加强班级的科学管理，协调学科的均衡发展，对学生进行心理指导和学法指导，培养兴趣，树立信心，加强落实各项措施特别强调基础年级注重基础的落实，要夯实基础，注重落实，讲课注意细、慢、浅、实，分步骤、分阶段提高难度。
也期待每位老师树立责任意识、质量意识、效率意识，真做实干，把教学工作落实到每个细节。
2.管理学生不仅仅是班主任的事，也是全体教师的事，特别是科任老师的事，管教管导。
要求全体教师“关注班级管理、关注学生成人、关注学生习惯、关注学生学业。
”让高一学生愉快学习、学习愉快;让学校或我年级真正成为一个学生成长、受益的地方。
3.各班要召开半期考试总结班会，激发同学们争先创优意识，掀起学习高潮。
希望这次取得好成绩的同学再接再厉，百尺竿头更进一步，在期末考试中，再攀高峰;希望其他同学，以班上的进步的同学为榜样，顽强拼搏，激起直追，刻苦努力，争创一流。
四、对年级工作的要求：“超越”、“合作”、“落实”要有超越意识，合作意识，落实各项教育教学目标。
竞争非常激烈，期末考试是全市统考，这对我们本学期的工作的一次检验。
统考成绩的好坏对我们下一步的工作会有很大的影响。
巩固教学中心，构建高效课堂按照开学初学校提出的落实教学常规的工作思路：我们要以质量求生存，以规范创优质，以创新树特色，以发展强实力，努力开创高一年级教学工作新局面。
教学工作取得的成绩1、教师的观念在转变。
在新课程理念的引领下，新的课程理念不断深入教师的内心世界，在集体备课，公开课的展示中得到体现。
2、教师的工作作风进一步端正，备课组精诚团结，绝大多数教师扎实工作，教风和学风出现明显好转。
3、常规教学基本环节得到落实，备、讲、辅、改、测五大基本环节落实基本到位。
当前教学工作存在的主要问题半学期来，我们年级虽然取得了一些成绩，但是与社会和学生家长对我们的要求还有较大差距。
认真总结过去成就的同时，我们也要清醒的认识到当前教学工作存在的问题，主要表现在以下几个方面：1、全体教师观念需要进一步更新，教学方法需要进一步改进，教学的精细化程度需要进一步提高。
努力完成教师演示实验和学生实验。
新课改的要求对我们教师、学生都提出了新的更高的要求。
如果我们对课改的认识还不充分，教学理念，教学方法，教学要求，还是按老一套，要取得优异的成绩是很困难的。
所以我们应该相互研讨，不断的学习，努力提升自己，以便尽快适应新的要求，以便在新课改新一轮洗牌有自己的一席之地。
2、教师队伍建设有待进一步加强。
少数教师拼搏奉献的意识不强，少数教师工作主动性差。
教师是与学生灵魂打交道的职业，社会和家长对教师的要求远远高于其他职业，特别是对我们一中教师要求更高。
4、各种管理特别是学生管理还有待完善。
工作欠深入、欠落实的现象依然存在;课堂教学管理不严，部分教师的课堂效益低下。
教学工作几点思考：1、如何真正落实教学中心地位。
坚持以教学为中心，根本在于切实转变思想观念。
要强化教学工作中心地位，要紧抓“四个着力点”，即“教师、学生、教学、创新”。
所谓“教师着力点”，是因为教师是教育教学的实施者，是巩固教学中心，构建高效课堂的关键性条件。
教师的核心在教师的观念、在教师的责任心、在教师的积极性。
所谓“学生着力点”，学校的各项工作都是为了提高学生的培养质量，学生是主体。
所谓“教学着力点”，就是要把搞好教学、提高教学质量作为思考问题的出发点和落脚点。
所谓“创新着力点”，要求教师具有较强的创新精神和创新意识，创新教学设计和教学方法;促进学生创造性学习，在学习中培养创新意识，提高创新能力。
2、如何构建效率课堂，落实课堂教学的核心地位课堂教学活动不仅仅成为传授知识、训练技能的过程，更应成为信息传递、情感交流、思维碰撞的过程，成为师生共渡的历程。