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意大利进口著名家具青岛项目案例

意大利进口著名家具青岛项目案例

意大利进口著名家具青岛项目案例项目地址:青岛无论何种潮流风靡,木材总在家居领域占有重要的一席之地。

它可以自然亲和,也可以柔韧多变,而当木材被呵护到极致时,甚至可以展现出的那种仿若与生俱来的高贵气息。

来自意大利的著名家具品牌EZIO BELLOTTI埃奇奥•拜洛迪,给你带来高贵的生活享受。

尊贵的意大利家具,能够做到简约、奢华、舒适并存。

能够在紧跟时代步伐的同时,成功的满足不同年代的人士对品位和潮流的需求。

大理石墙面,以千变万化的纹理尽显自然,仿若一幅浑然天成的画卷,与家具在这里达到了完美的和谐,让家在时尚、奢华的同时亦不失古典的那份高雅,充满艺术美感。

餐厅家具选用意大利著名新古典家具品牌Corte Zari卡特·扎里,与美味佳肴相得益彰。

Corte Zari卡特·扎里品牌解读:卡特·扎里家具:意大利新古典浪漫家居的典范1970年,里诺·扎里先生建立了属于自己的第一家公司——S.Marco家居装饰公司,这位年轻的设计师凭借着自己对家居设计的独到的见解和想法,大胆打破了当时家具界一味崇尚古典奢华的装饰传统,用抽象简洁的雕塑式思维融入到家具的设计之中,同时拥有着大量的现代设计元素,创造出了耳目一新的家具风格,从而成立了现在新古典浪漫家具的典范——卡特·扎里家具公司。

“美是喜悦的一种形式,艺术则是千方百计的美”这句话出自里诺·扎里先生当年的工作日记。

在C·Z的家具世界里,您可以充分感受到不同于其他家具所带来的独特魅力。

白色的大量运用,呈现出的是一种更为优雅的生活状态。

每一款床的设计在原木的基础上,加入大量优雅、简洁的线条,纯手工的雕花中流露着古朴、典雅的气质,让每一位爱家的人陶醉其中,流连忘返。

C·Z拥有着最纯正的新古典家具设计风格,浪漫唯美却又不失庄重大气,这就是里诺·扎里先生为我们呈现的与众不同的家具魅力,是一种无人超越的艺术风范。

欧美风格家具品牌(经典)资料文档

欧美风格家具品牌(经典)资料文档
露茜A系列 德曼系列 艾蕾系列 巴赫A系列
风格
品牌介绍
经典,古典风格
华贵,巴洛克风格
风情,古朴英国乡居文化 艺术,意大利新古典主义 优雅,北欧田园家居风格 后古典气质的现代简约主义
公司发展成为集古典 款欧美家具、现代款板式 家具、现代款软体沙发、 睡眠产品为一体的超大型 家具企业。用材主要使用 欧洲樱桃木、麦当娜树榴 等。
美克美家
公司:美克国际家具股份有限公司
厂址:天津市
品牌介绍:美克美家荟萃世界各地不同国家和不同时期的家居风格,实景展 示26个家居系列,为城市公寓、乡村别墅、花园洋房等不同户型提供了针对 性的家居解决方案,满足不同人群关于生活的需求。高品质的产品有着稳固 的欧美市场。
大千-凡尔赛印象
上海三木
公司:上海三木家具有限公司
厂址:上海市松江区天马工业园区天云路218号
品牌介绍:(新古典C类)高档法式家具、环保型实木家具、豪华型皮沙发。 有ZM-D系列、 ZM-S系列、 ZM-C系列、 ZM-B系列、ZM-E系列、TM-K系列、 TM-H系列。
大公馆-美合系列
公司:大公馆家具制作有限公司
红旗-金凯莎系列
公司:广东红旗家具有限公司 厂址:武汉市江夏区庙山经济开发区
系列
风格
“金凯莎·鎏金世 家”欧式宫廷系

沿袭了欧洲精湛绝伦的手工雕刻,继承了巴洛克的奢华。鎏金世 家”凝聚欧洲艺术精华,秉承欧式宫廷尊荣华贵之风,具有立体感极
强的欧洲皇室纯手工雕花、点睛之笔的稀有木材用料。
“金凯莎·奥斯卡
艾芙迪
公司:上海申阳家具工业有限公司
厂址:上海市市辖区宝山区杨行镇宝杨路
品牌介绍:艾芙迪拥有法式风情的浪漫、英式贵族的典雅、美式乡村的安逸 和新古典式的低调奢华等各种风格的家具,针对中国人的身材特点、家居环 境及审美观念等艾芙迪做了探索并将美式家具适当改良,将美式风格的精华 真正融入到您的生活当中。

宜家的成功案例

宜家的成功案例

宜家的成功案例宜家是一家瑞典的家居用品零售企业,创立于1943年。

它以其独特的经营理念和家具设计风格而闻名于世,成为了全球家居行业的领军企业之一。

宜家的成功故事无疑是一个典范,其背后蕴含着深厚的商业智慧和成功经验。

本文将从市场定位、产品设计、营销策略、企业文化等不同角度,分析宜家的成功案例,揭示其成功的原因和经验。

宜家的成功可以追溯到对市场定位的精准把握。

宜家始终坚持“让更多人能够以更低的价格,购买到更优质的家居用品”的经营理念,以中低价位的产品吸引了大量普通消费者。

宜家还注重获取家居用品市场的主导权,通过创新设计和高性价比产品,赢得了年轻一代消费者的青睐。

宜家在产品设计方面的独特性也是其成功的关键因素。

宜家无疑是以独特的设计风格和创新的产品设计闻名于世。

宜家的产品设计追求简约、实用、美观,同时注重产品的功能性和人性化设计。

这些特点使宜家的产品在市场上脱颖而出,成为了消费者心目中的首选。

宜家在营销策略上的巧妙运用也是其成功的关键因素之一。

宜家善于利用媒体、社交平台等多种营销手段,将自己的产品和品牌形象深入人心。

宜家还注重与消费者的互动,主动获取消费者的意见和建议,及时调整和改进产品和服务,不断提高品牌的美誉度。

宜家注重企业文化的建设也是其成功的重要保障。

宜家以“创造更好生活环境”的企业使命,引领员工对企业的认同感,激发员工的创造力和团队合作精神。

宜家倡导简单、务实、勇于创新的企业价值观念,深受员工和消费者的认可。

宜家的成功案例为我们提供了许多宝贵的经验。

其深刻的市场定位、独特的产品设计、巧妙的营销策略和积极的企业文化,构成了宜家成功的基石。

作为现代企业,我们可以从宜家的成功案例中汲取经验,不断完善自身的管理和经营,实现企业的可持续发展和成功。

宜家案例

宜家案例

宜家案例瑞典的宜家家具连锁遍布全球很多国家,德国占到了整个集团销售额的30%,但德国的员工却对宜家的管理模式颇有微词,这是为什么呢,……宜家在德国在瑞典,宜家占有20%的市场份额,占据了家具销售的领导地位,而在过去的二十多年间宜家敢为天下先,成功地成长为一家跨国集团,在此之前,家具销售行业被普遍认为只能是一种“当地性”的产业。

德国是宜家最大的市场之一,拥有20多家店面,销售额占到整个集团总销售额的30%。

自从1974年在慕尼黑开了第一家店面以来,宜家进入德国市场已经有十多年了,但德国的宜家员工仍然难以接受瑞典式的管理。

托马斯.拉尔森是科隆分店的经理,他说:“一些资格较老的员工都不会直呼我的名字,不用德语du(对“你”非正式称呼),因为他们认为du是对上司的不敬。

”当地的人事经理海克.奥斯特埃希也说:“有两种对‘你’的称呼,一种是宜家的“您”,另一种是用于朋之间的‘你’。

”德国人严格按照规章制度办事,他们服从上司的安排,只要是事先约定好的或者以书面形式规定的,他们都会认真去做,而宜家的企业文化核心却是“对自己负责”,模糊用语,目的是使员工在执行这些政策时可以有更多自由变通的余地,而为了适应德国人的工作习惯,在把宜家的文化翻译成德语时,大家认为有必要把瑞典语版本中的模糊用语变得更为清楚。

有一次,宜家创始人坎普拉德的继任者安德斯.莫伯格建议有些地方可以设立促销橱窗,而德国的宜家经理们把莫伯格的这个建议当成了一道命令,于是促销橱窗在德国的宜家商店随处可见。

总的来说,德国员工认为瑞典人更加看重结果,会认真处理每一个问题,但他们觉得瑞典人在行动之前不会对风险进行充分地评估。

海克.奥斯特埃希甚至说:“为了提高工作效率,瑞典人宁愿把我们的办公桌都扔到后院去。

”瑞典的随便也让德国人看不惯,他们甚至“可以在香烟盒背面做笔记。

”而德国人更喜欢正式的规章制度,“我们需要办事程序和形式,因为严格的管理模式使德国人感到安全。

宜家案例分析

宜家案例分析

成本控制行动 1 寻找廉价的材料 2 平衡生产的能力
3 发展与供应商的长期合作关系
二、国际化经营战略
5
成功的零售经营
IKEA战略最显著的方面是其高度成功的零售经营。IKEA独具特 色、不断创新的家具店改变了欧洲家具零售业的面貌。随着IKEA的 扩张,行业内展开了激烈的店铺竞争。IKEA理念最重要的部分之一 是发展标准化的店中商品陈列区。在每个商店中设有5或6个被称作 陈列室的区域,用来陈列热销产品。在IKEA的经营理念中,零售商 店中的陈列室位置和样品的陈列布置都被标准化了,布置设计的最 终尺寸都有明确的规定。 与学员讨 论应用
1
以 人 【 以人为本也体现在IKEA的人文环境中】一位高 为 层管理者列举了在IKEA取得成功的特点:IKEA能 本 够持之以恒而不是昙花一现,取决于IKEA没有太 的 多的等级观念,取决于勤勉并能轻松自如地处理 经 同顾客、老板和出纳员等每个人之间的关系,取 决于互相照顾、互相激励价值观以及这种价值观 营稳定情绪 01 导致的独特的工作环境。 理增强信心 念
1、适度调整价格战略 2、促进不同国家文化价值观的融合 3、设计理念应关注当地消费需求 4、逐步淡化管理人员的国籍
课件 制作
By team2
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2
简洁明快的管理风格
二、国际化经营战略
【成本意识是IKEA文化另一牢固的组成部分】Kamprad堪普拉德说 过:“资源的浪费,在IKEA是一种致命的过失。成本昂贵的解决问 题的方法是平庸的表现,一个没有成本核算的目标计划是决不能被 接受的。”一名管理者回忆道他曾经打电话给Kamprad希望得到允 许坐头等舱出差。因为经济舱已经满座,并事情非常紧急。“在 IKEA里没有头等舱,”Kamprad拒绝了他的请求,“或许你应该坐汽 车去。”于是这名管理者乘出租车完成这个350英里的行程。 【成本意识也体现在IKEA的员工招募上】在IKEA,受 过高等教育并非是必不可少的或者并非就占有优势。一 位高层管理者谈道:招收更开放、更年轻的人员,不仅 可以维持公司的低成本,而且还能扩充和增强公司的活 力。IKEA通过比较早地给他们委派责任,经常轮换工作 岗位,以及提供较快的职位升迁机会,使他们很快成长 起来。

IKEA 4P 案例

IKEA 4P 案例

IKEA:全球第一大家居用品零售商的4P营销战略字号: 小中大| 打印发布: 2007-7-22 00:39 来源:IKEA是创立于1943年的一家瑞典家居用品企业,IKEA的创始人是瑞典人坎普拉德,创立之初主要经营文具邮购、杂货等业务,后转向以家具为主业,在不断扩张过程中,产品范围扩展到涵盖各种家居用品。

IKEA发展稳健而迅速,在60年的时间里,发展到在全球共有180家连锁商店,分布在43个国家,雇佣员工7万多名。

2003财年度IKEA获取了110亿欧元的销售收入和超过11亿欧元的净利润,成为全球最大的家居用品零售商。

宜家的营销策略是其经营管理的一大亮点,有很多值得借鉴的地方,通过对其营销策略的研究,可以将其经营管理的诸多方面都串联起来。

一、IKEA的产品策略(Product)1、准确的产品市场定位IKEA的经营理念是“提供种类繁多、美观实用、老百姓买得起的家居用品”。

从创建初期,宜家就决定与家居用品消费者中的“大多数人”站在一起。

这意味着宜家要满足具有很多不同需要、品位、梦想、追求以及财力,同时希望改善家居状况并创造更美好日常生活的人的需要。

针对这种市场定位,宜家的产品定位于“低价格、精美、耐用”的家居用品。

在欧美等发达国家,宜家把自己定位成面向大众的家居用品提供商。

因为其物美价廉,款式新,服务好等特点,受到广大中低收入家庭的欢迎。

但到了中国之后,市场定位做了一定的调整,因为:中国市场虽然广泛,但普遍消费水平低,原有的低价家具生产厂家竞争激烈接近饱和,市场上的国外高价家具也很少有人问津。

于是宜家把目光投向了大城市中相对比较富裕的阶层。

宜家在中国的市场定位是“想买高档货,而又付不起高价的白领”。

这种定位是十分巧妙准确的,获得了比较好的效果,原因如下:IKEA作为全球品牌满足了中国白领人群的心理;IKEA卖场的各个角落和经营理念上都充斥异国文化;IKEA家具有顾客自己拼装,免费赠送大本宣传刊物,自由选购等特点。

宜家公司---文化案例分析

宜家公司---文化案例分析

企业文化案例分析-----瑞典宜家家居公司(IKEA)企业文化案例分析第一部分:瑞典宜家家居公司(IKEA)简介一、IKEA的简介瑞典宜家家居(IKEA)是20世纪中少数几个令人炫目的商业奇迹之一。

“为大多数人创造更加美好的日常生活”是宜家公司自创立以来一直努力的方向。

宜家品牌始终和提高人们的生活质量联系在一起并秉承“为尽可能多的顾客提供他们能够负担,设计精良,功能齐全,价格低廉的家居用品”的经营宗旨。

在提供种类繁多,美观实用,老百姓买得起的家居用品的同时,宜家努力创造以客户和社会利益为中心的经营方式,致力于环保及社会责任问题。

今天,瑞典宜家集团已成为全球最大的家具家居用品商家,销售主要包括座椅/沙发系列,办公用品,卧室系列,厨房系列,照明系列,纺织品,炊具系列,房屋储藏系列,儿童产品系列等约10,000个产品。

目前宜家家居在全球34个国家和地区拥有238个商场,其中有7家在中国,分别在北京,上海,广州,成都,深圳,南京和大连。

宜家的采购模式是全球化的采购模式,它在全球设立了16个采购贸易区域,其中有3个在中国,分别为:华南区,华中区和华北区。

目前宜家在中国的采购量已占到总量的18%,在宜家采购国家中排名第一。

根据规划,至2010年,宜家在中国内地的零售商场将达到10家,所需仓储容量将由现在的10万立方米扩大到30万立方米以上。

中国已成为宜家最大的采购市场和业务增长最重要的空间之一,在宜家的全球战略中具有举足轻重的地位。

二、IKEA发展历程宜家家居由英格瓦坎普拉德(Ingvar Kamprad)于1943年创建于瑞典,IKEA的命名来由取自于其创办人姓名的第一个字母“I、K”,和他所居住的农庄埃姆瑞特(Elmtaryd)中的“E”及村落阿干那瑞(Agunnaryd)中的“A”的所结合而成。

其早期所销售的产品,可以说得上跑罗万象——原子笔、钱包、相框、桌巾、手表、珠宝……只要是售价低廉,又能满足当时甚或所需的产品,英格瓦坎普拉德都能贩卖。

意大利进口高档家具青岛项目案例

意大利进口高档家具青岛项目案例

意大利进口高档家具青岛项目案例项目地址:青岛锦园完美的玄关,能在第一眼就将你的眼球牢牢吸引住。

梅蒂奇“锦园”项目,整体使用了意大利家具品牌卡特·扎里的家具与装饰,配合意大利瓷砖、灯具和其他品牌的装饰品,营造出清新淡雅亦不失奢华的浪漫之家。

“美是喜悦的一种形式,艺术则是千方百计的美”。

源于意大利人性情中特有的浪漫与细腻,卡特·扎里的家具一直将唯美与浪漫倾情演绎,用心打造最富生命质感和优雅格调的居室家具,为我们呈现出一种无人超越的艺术风范。

大量出色的手工工匠的存在,让出自卡特·扎里的家具与装饰品每一个细节都趋于完美,成为了最完美的艺术品。

马赛罗水晶灯,拥有无与伦比的璀璨。

沐浴在水晶灯那梦幻的灯光之下,让人源自内心地感受到一种超凡脱俗的美。

走进卡特·扎里的世界,家具在灯光下散发着柔和的光泽,充盈着温柔与淡雅。

不是不高贵,也不是不奢华,只是人们会首先被整体营造出的艺术文化底蕴所深深陶醉。

在繁华的都市中重现古朴与自然的惬意生活,每个细节都浸染着田园的气息,这就是意大利橱柜品牌“奥莱维”为你打造的最舒适最随意的厨房。

Corte Zari卡特·扎里卡特·扎里家具:意大利新古典浪漫家居的典范1970年,里诺·扎里先生建立了属于自己的第一家公司——S.Marco家居装饰公司,这位年轻的设计师凭借着自己对家居设计的独到的见解和想法,大胆打破了当时家具界一味崇尚古典奢华的装饰传统,用抽象简洁的雕塑式思维融入到家具的设计之中,同时拥有着大量的现代设计元素,创造出了耳目一新的家具风格,从而成立了现在新古典浪漫家具的典范——卡特·扎里家具公司。

“美是喜悦的一种形式,艺术则是千方百计的美”这句话出自里诺·扎里先生当年的工作日记。

在C·Z的家具世界里,您可以充分感受到不同于其他家具所带来的独特魅力。

白色的大量运用,呈现出的是一种更为优雅的生活状态。

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品牌公司发展个案分析



及其对中国家具业的启示





顺德职业技术学院艺术设计系
彭亮
目录

瑞士—全方位弘扬设计文化的维特拉家具公司


芬兰—设计大师与制造商珠联璧合的阿旺特家具公司


丹麦—继承传统锐意创新的百年老牌企业FH家具


意大利—“青出于蓝而胜于蓝”的后起之秀B&B意大利家具公司




2、汉森家具公司发展史——从工业化走向国际化

二次大战后,进入高速发展的黄金时期,采用新技术、新

材料设计制造现代家具,多层夹板有机造型家具、塑料热

压成型家具、金属家具。

与著名设计师合作,推出一批20世纪现代家具经典作品,

确立了丹麦在世界家具业中的领先地位。(蚂蚁椅、天鹅

维特拉是一个制造文化的公司。

Vitra is a company manufacturing culture.

维特拉家具是具有强烈独特风格的创造设计。

Vitra`s furniture are for (and by ) strong

individuals.

维特拉的使命是帮助人们创造一个健康的、以人

瞄准世界一流办公家具品牌美国(Miller)公司,获得欧

洲生产代理权。


薪火相传 ,拉夫·费尔鲍姆子承父业,大展宏图。

全方位构建企业文化,与一流设计大师合作。


收藏现代经典家具设计,创建现代家具设计博物馆。



2、用一流建筑全方位构建企业形象

凤凰涅槃,浴火重生。1981年,在遭受火灾的旧
1、汉森家具公司发展史——从手工艺走向工业化


1870年由木匠弗利茨·汉森创办,从一个简易的木工作坊

起步。

19世纪90年代,开始与北欧的知名设计师合作开发新型家

具,开始制定家具生产、开展新的贸易方式。

20世纪20年代,引入托耐特的专利“曲木家具技术”,开

始工业化进程,为新兴公共建筑生产大批量配套家具。

了“国籍”的概念,我们正生活在一个品牌的

世界里。

西方现代家具成功的重要基础

A、一批国际著名品牌公司的形成与发展

B、制造商与设计师的合作机制
C、专业化配套生产,大规模定制家具
D、国际化的市场营销网络
全方位弘扬设计文化的维特拉家具公司

维特拉(Vitra)公司—欧洲最著名的办公家具公





继承传统锐意创新的百年老牌企业——丹麦FH公司


丹麦——现代北欧家具的发源地,1554年成立家具协会, 1777年创办皇家家具杂志,1770年皇家艺术学院创办家具

设计专业。

FH公司——丹麦现代家具工业的百年老牌企业,创建于

1872年,一个在北欧传统基础上不断创新的著名品牌公司







高层消费市场。

美学、人体工学、生态学三位一体的企业理念






1、设计师与家具工厂的早期合作

“对于学习设计的学生来说,工厂是最好的大

学” ——库卡波罗

学生时代常去工厂实习,参加设计大赛,引起

著名家具企业关注(Haimi公司)。

大学毕业开设个人设计事务所,成为职业设计

师,与家具工厂建立合作关系。

品风格。


实用产品与功能需求,美学价值与艺术魅力,人体 工学与生态学,创造新的生活方式。


设计师与制造商双赢策略—设计大师与著名品牌共 同形成。

3、阿旺特家具公司的经营理念

美学、人机工学、生态学是阿旺特家具公司的基

本理念。

现代家具中的人机工学派,领先于世界先进水平

的人机工学家具研究与制造。

为本的生活工作环境。
Vitra`s mission is to help create

healthy,humane and work environments.

设计大师与制造商的珠联璧合— 库卡波罗与阿旺特家具公司


设计师与制造商长期合作机制,形成设计与制 造共同发展的双赢策略。


锁定目标市场——定位一流设计,高档精品,
维特拉(Vitra)设计博物馆—全世界第一个企 业创 建的现代家具设计博物馆;


维特拉(Vitra)全球著名建筑大师的工业建筑

设计作品汇萃地;

维特拉(Vitra)家具设计—世界一流设计大师

的先锋设计的试验基地。


1 、维特拉家具公司的创业发展史

1934年,由瑞士人威利·费尔鲍姆创办的家具制造厂。


创造世界上最舒服的椅子,最佳坐姿的设计,从 模型到产品。


真正体现现代生态环境意识的“绿色家具”,全 部用可循环利用和易于处理的材料制造家具。


从特殊的树种—罩面材料—金属材料—胶粘剂与油

漆—塑料与软垫材料。
4、阿旺特公司的产品制造与市场营销


网络系统的构建,哑铃形企业的形成.

阿旺特公司是网络终端,哑铃的两头,负责品牌经营,产

厂区,高起点地全面规划整体厂区新形象。


面向全世界邀请一流建筑大师担纲建筑设计,每 栋建筑各具特色。


新维特拉工厂形成现代工业文化建筑的博览会,
全球建筑、家具专业人士心目中的“麦加”朝圣地。





3、维特拉家具公司的企业理念

维特拉是一个引领设计潮流的公司。

Vitra is a company driver by design.

品设计开发,产品总装,国内外市场开拓和授权。是一个 只有一幢厂房的著名品牌公司。

40多家分包商是网络的外围,哑铃的中间,负责模数化

的标准配件和半成品的生产,高度的专业化是高品质的保



专业化生产,模数化的配件。大批量生产和个性化需求

并存。

形成全球生产与销售网络,开展授权生产和合作,成为
国际性品牌公司。


设计授权,生产授权,尊重知识产权,设计师 与制造商互为支撑,共存发展(1960—1979)。



2、阿旺特家具公司与库卡波罗大师

从(Haimi)公司到Avarte公司,新一轮工作的开始

(1980年至今)。

专门为库卡波罗大师的设计而创办的家具制造公司

,获得生产和销售权。

首席设计师的设计思想形成,阿旺特家具的整体产

瑞典—风行全球的家具王国宜家(IKEA)家居公司



“它山之石,可以攻玉”
—欧州著名品牌家具公司对顺德家具业的启示





现代家具

形成20世纪的一道独特的风景线,成为领导消 费潮流和时尚生活的路标。


经济全球化

现代家具已经演变为全球性的商业贸易与文化
艺术,创新设计与品牌竞争。产品已逐渐失去
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