2017继续教育工作总结
2017年度继续教育工作总结
２017年度继续教育工作总结百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。
建设一支具有良好得政治、业务素质，结构合理、充满活力得教师队伍，就是教育改革、发展得根本大计与教育工作得永恒主题。
教师继续教育就是教师教育得重要组成部分，就是提高中学教师整体素质与促进教师专业化得有效途径,也就是全面实施素质教育得关键.以前得教师继续教育工作多停留在全员通识培训与教研组教研形式上，教师队伍整体提高不明显。
因此,我校结合学校得实际情况，确立以校为本得教师继续教育工作体系，创造性地开展卓有成效得教师继续教育活动,促进了教师队伍得整体水平、素质有了大幅度得提高,学校发生了巨大得变化.本学年，我校严格执行区得继续教育工作计划,努力工作,现把一年来得工作总结如下：一、认真组织教师参与继续教育培训培训我校将教师继续教育列为学校工作中得重要任务,把提升教师整体素质作为推进素质教育得奠基工程,充分认识到全面实施教师继续教育就是更新教师知识结构、转变教师教育理念、提高教师业务素质、提升教育教学水平与科研能力、促进教育事业发展得重要举措.没有高质量得教师，就没有高质量得教育,在我校上下形成共识。
学校把教师继续教育工作摆在学校工作得重要地位，落实措施保障，明确我校教师培训目标。
2017年得两期继续教育,除了本身升级得教师与文件要求保障得教师外,基本全校教师都能积极参加继续教育，真正达到全员培训得目得.1、加强教师职业道德培训开展以理论培训、思想教育、经验交流、制度管理等方式，以开展社会主义荣辱观教育为切入点，认真贯彻实施《中小学教师职业道德》得要求，全面加强教师职业道德教育,通过多种途径与形式,广泛开展教师职业道德教育与宣传，开展教师职业道德规范、优秀教师先进事迹（利用升旗仪式、教师例会、政治学习介绍、橱窗)、经验交流、未成年人教育法规、师德教育文件等培训。
真正把师德教育落实在培养教师事业荣誉感、岗位责任感、生活幸福感与对学生充满爱心上，并取得了良好得效果.２、生本教育培训生本教育就是我校得特色，在生本教育得驱使下,我校得教育走向了一个新得台阶。
继续教育个人工作总结（4篇）
继续教育个人工作总结一、学习内容：本阶段学习的内容为：《新时期师德修养》、新理念《校本研修面对面》，新课程《推进中的问题与教学反思》，本人也有了一定思想进步，在学生中注意了教师的形象，为人师表，在教学中，提高了自身的业务水平。
二、学习目标：1.更新了自身的教育观念，树立了现代的教育观，新课程新理念观，学生评价观。
2.认识了基础教育课程改革的重大意义，了解、掌握当前课改的教学任务，目标和实施策略。
3.准确理解与把握新课程标准、掌握新课程在功能、结构、实施、评价、管理上的相关内容，提高分析发展新教材，创新教学方法的专业能力。
4.提高本人对课程的施教与研训研修能力。
5.通过教师普法学习，懂得了教师依法治教，依法教书育人,教师要履行义务教育，遵守宪法，法律和职业道德，为人师表的义务，教师享有的权利，教师不得体罚学生的行为，从而，不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平的义务。
三、使我深切感觉到，做为一名教师，不仅要有崇高的奉献精神，高标准的师德，也需要有先进完备的教学策略与方法，由于本人的工作经验不足，在面向全体学生这一方面以及对教材的理解都不够透彻，通过教师继续教育的培训，我在教学工作中能“因材施教”，对学生能给予学习上的指导，生活中的关心，关爱学生成长，并能公正公平地对待每一个学生，特别是关爱班中的差生。
我都有所进步。
总之，在今后的教育工作中，我会严格要求自己，认真参加小学继续教育学习，争当一名合格的人民教师。
继续教育个人工作总结（二）小学教师继续教育是教师教育的重要组成部分，是提高小学教师整体素质和促进教师专业化的有效途径，也是全面实施素质教育的关键。
通过本学期参加“国培计划”教育培训的学习，使我在教育思想，教育理论及业务能力等方面受益颇多。
我深切地认识到为了更好的胜任新世纪的教育教学工作，适应素质教育的需要，必须不断的全面提高自身素质，而现代教育观念的树立，正是教师的立教之本，确立现代教育观。
继续教育培训内容多，涉及的知识面广。
有关2017个人继续教育学习总结
个人继续教育学习总结有关2017个人继续教育学习总结教师继续教育是教师教育的重要组成部分，是提高教师整体素质和促进教师专业化的有效途径，也是全面实施素质教育的关键。
下面是小编给大家整理收集的2017年个人继续教育学习总结，希望对大家有帮助。
2017年个人继续教育学习总结一：通过今年继续教育培训的学习，使我无论是在教育思想，还是教育理论及业务能力等方面都受益颇多。
让我深深地认识到要更好的胜任新世纪的教育教学工作，适应素质教育的需要，必须不断的全面提高自身素质，它是使自己在教育教学工作中得以顺利进行的保障。
现就本次继续教育学习的总结归纳一下。
一、教育观得以确立。
现代教育观，就是要把“教师说学生听”，“教师灌学生记”，“教师管学生服从”的陈旧教育方法重新审视，转变为学生是教育的主体，重视弘扬学生的主体精神，促进学生全面发展。
二、教育思想得以端正。
“解放思想、实事求是”的思想路线是做为一名教师必须贯彻的。
通过学习，我充分地认识到了，教师的责任到底有多大。
它关系到学生的一生：学生的处世态度，学生面对挫折的态度，学生的学习观，生活观，金钱观，等等。
所以，教师本人一定要有正确的态度。
而要真正地做到这一点，又必须通过大量的学习。
在今年的继续教育学习中，通过校本培训，我学习了“教育的艺术”这本书。
明白了在现代教育教学观，知道了该如何面对学生中出现的这样那样的问题。
今年，因为教六年级，所以学生在思想方面出现的问题总是比较多。
每一次出现问题时，我都会像书中说的那样，要冷静，要沉住气。
想好了，再说话。
而且，学会了宽容，学会了理解，学会了引导。
所以，尽管问题在不断地出现，但并没有因此而影响到正常的教育教学，并没有因为而影响学生的身心健康发展。
三、更新了两个重要观念。
其一，对中学教师来说，研究是学习、反思、成长、发展的同义词，与专业人员的研究具有质的区别。
它是“以解决问题为目标的诊断性研究及实践者对自身实践情境和经验所做的多视角、多层次的分析和反省。
2017年度新兴小学继续教育工作总结
新兴小学2016-2017学年度继续教育工作总结新兴小学按照上级文件精神有计划开展教师继续教育培训。
通过组织教师学习，使广大教师牢固树立现代教育思想,以提高教师素质、自觉遵循教育教学规律、掌握现代化教学手段、培养创新精神和实践能力为目标，坚持按需施教、优质高效的原则，进一步明目标,强管理，保正常，收到成效.现将这一年来的继续教育工作总结如下：一、明目标我校将教师继续教育列为学校工作中的重要任务之一,把提升教学质量作为推进素质教育的重点来抓，充分认识到全面实施教师继续教育是更新教师知识结构、转变教师教育理念、提高教师业务素质、提升教育教学水平和科研能力、促进教育事业发展的重要举措.没有高素质的教师，就没有高质量的教育，在我校上下形成共识。
学校把教师继续教育工作摆在学校工作的重要地位,落实措施保障，明确我校教师培训目标: 1。
进一步实践校本培训模式。
2。
提高教师的职业道德修养。
3.提高教师的思想理论素养.4.夯实教师的文化基础底蕴。
5.提高教师的教育教学技艺。
6.营造良好的培训学习氛围。
二、强管理确保教师继续教育顺利开展是学校管理工作中的一个永恒主题，同时又是一个系统工程，强化管理,确保措施到位十分关键.加强对教师继续教育的管理，强化各项措施落实，勇于探索具有新兴小学的教师继续教育模式,是实现我校师资队伍建设工作目标的重要保证.为此我们做到了：1。
加强教师继续教育的组织领导。
2.制定培训计划及撰写培训总结。
3。
组织学习指定内容和校本培训。
4.落实培训场地实践和培训设施。
5.负责教师自学和校内集中培训.三、重过程促进教师继续教育模式创新1.实践我校校本培训模式构建一个学习平台,这是促进教师专业发展的前提；整合三种学习方式：个人自学研修、小组合作交流、这是实现教师专业发展的途径；从四个方面检验教师的学习效果：名言警句、教法集锦、教学后记、课例评析，这是评价教师专业发展的指标。
2。
校本教研与校本培训相结合,根据我校的实际情况，开展了一系列校本培训活动:（1)为提高全校教师课堂教学实践能力,培养教师的教学实践智慧，努力提高课堂教学的有效性，学校开展了“真情、智慧、和谐、有效”课堂教学展示活动.各教研组围绕“激发学生的学习兴趣"这一主线，积极开展上课、听课、评课、研课活动,分别研出了代表本教研组水平的一堂精品课,受到了全体观摩教师的好评。
继续教育学院2017年年度工作总结
继续教育学院2017年年度工作总结次本年度，我院在学校党委和行政的领导下，认真贯彻实践科学发展观，深入学习《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和党的十七届六中全会精神，紧紧围绕学校中心工作，不断加强学院内涵建设。
学院各中心认真贯彻学院在年度工作计划中提出的：干训要做精、师训要做强、成教和自考要做大、团学工作要做实、办公室要做细、教研室要起到引领作用的努力目标，按照既定工作计划开展各项工作。
由于目标明确，加上有健全的管理制度做保障，在学院领导班子团结、勤奋、务实的工作作风的带动下，学院各部门积极行动起来，有计划、有步骤地开展各项工作并取得显著成效，有效地推动继续教育工作向前发展。
一、树品牌、抓质量、勇开拓、重和谐、讲服务，全面开创学院发展新局面1、校长培训工作：①组织泉州市20**年农村初中校长教育管理能力提升培训班异地培训。
在完成了集中理论培训、市内教育考察和结业论文撰写等培训任务之后，组织参训校长前往上海华东师大教育部中学校长培训中心参加异地培训，并召开异地培训心得交流会，及时总结交流，探索学习研究运用环形交互培训模式，获得满意的培训成效。
②组织开展泉州市十二五第一期初中校长提高培训班第一阶段培训工作，将专题讲座和实地考察、研讨等培训形式相结合，充分发挥参训校长的主动性，通过比较、分析，相互取长补短，取得很好的培训效果。
③组织泉州市20**年农村初中校长教育管理能力提升培训班的研讨和结业工作。
经过事前的精心设计，68位学员通过一场别开生面的结业研讨与论文交流活动完成了严格的结业考核。
本期培训班于20**年12月8日顺利结业。
整个培训工作受到泉州市教育局和泉州师院领导的肯定与表扬。
④组织全市中学校长撰写论文并遴选优秀论文参加《福建论坛》的专题汇编，为我市中小学校长在学校教育管理方面创设一个较为高端的相互学习交流的平台。
⑤为德化县十二五小学校长教育管理能力提升培训班提供高质量、高标准的异地培训。
⑥认真筹划、准备20**年5月份开班的泉州市第二十八期初中校长任职资格培训班。
2017年教师继续教育培训总结
2017教师继续教育培训总结2017年我通过网上学习培训，使我在教师的职业道德修养、教学业务水平和科研水平等方面都得到一定的提高，继续教育网上学习是我自身业务水平提高的良好平台。
一、终身学习是师德修养的时代要求教师终身学习，是我们教育工作者的不懈追求。
教师培训提高自身素质是关系到教师教书育人质量的大事。
参加继续教育培训是我们教师在思想和业务成长路上的助推器。
我在参加教师继续教育中，特别重视自己师德和教学业务水平的提高，始终把师德建设摆在首要位置，把自己的教学业务能力作为教师的核心素质来提高。
在培训中，真正做到师德建设和业务培训齐进步，通过培训，切实提高自己的师德素质和教学业务水平。
在培训过程中，首先时间保证；其次，我采取“稳扎稳打”，让学习内容化整为零，为了加强对内容的进一步理解，我与其他老师互相交流，一起研讨，理论结合教学，我对教育教学有了新的认识。
二、通过学习，使我收获颇丰1、有培训过程中，我注重师德修养的学习，我坚持把师德建设当作职业道德修养的重要环节来抓，从理论与实际的结合上学习和领会教师职业道德修养所涵盖的内容，提高自己的事业认知、职业认同水平，增强了自己从事教育事业的使命感和责任感。
使依法治教、廉洁从教成为自己自觉的行为，积极争取做一名“德艺双馨”的教师。
2、在学习过程中，我感觉到教育技术的重要，在教学过程中一定要结合应用。
同时，我对教科研方面的认识有进一步提高，能自觉地参与体育高效课堂的教学研究，积极参加课改研究，及时总结自己在教育教学工作的经验。
在中小学教师培训中，使我意识到教学课程的改变我们必须跟上新的教育理念，所以在下工夫熟悉新教材的同时积极参加学校组织的教师继续教育培训，不断提高自己的理论和业务水平，紧跟教育改革步伐，与时俱进，不断提高自己课堂教育能力和教学质量。
3、探索、交流、提高。
以前，我只知道埋头于书本知识，自己摸索，信息闭塞，不善于交流，使得一些好的经验未能融于自己的教学，而自己的一些体会又未能及时整理，因此使自己的发展缓慢前进。
继续教育工作总结（精选15篇）
继续教育工作总结继续教育工作总结(精选15篇)继续教育工作总结1经过20__年的学习，对我既有观念上的洗礼，也有理论上的提高;既有知识上的积淀，也有教学技艺的增长，这是收获丰厚的一段时间，也是促进我教学上不断成长的一段时间。
透过学习和反思，我认识到未来教育需要科研型的教师，而不再是“教书匠”。
教师要想从“教书匠”转为科研型教师，首先要树立终身学习的观念，给自己不断充电，消除职业倦怠。
由于我们从事的教育事业，应对的是一群对知识充满渴求的孩子，将他们教育好是我们的职责和义务。
大家都明白要想给学生一碗水你务必有一桶水。
其次要明确自己今后所要研究追求的目标：在整理中思考——日常渗透的自觉研究;在案例中反思——基于教学事例的进行思索;在行动中研究——探索问题解决的方案。
最后在实际教学过程中进行实施：(1)加强教育理论学习多积累为今后的课题研究准备好科学依据;(2)把每一节课或平时的教学所思所得及时记录，进行积累为今后的科研准备实践材料;(3)找准自己教科研的切入点，注重科研的针对性、实效性。
同时教师要成为研究者，还要不断地学习，不断地总结，不断地反思，及时将自己的经验写成论文。
既不能脱离教学实际又要为解决教学中的问题而进行的研究，即不是在课本上进行的研究而是在教学活动中的探究。
总之，这次培训是一次对教师专业成长极有好处的培训，带给我最深的体会就是教学不仅仅是一门复杂的学问，同时又是一门高超的艺术，需要我们不断去研究，不断地去反思，不断地去提高。
惟其如此，我们才会在教师专业化成长的道路上走得更快，走得更好!所以在即将离别时刻，我会将所学知识进行梳理、打包，回到校后，再慢慢的咀嚼、消化，进而将这些“高营养”的知识“大餐”内化为我学习的动力，教学的资本。
只是一个手段，一个开端。
对于培训给我的清泉，我要让它细水长流。
这次培训给我补了元气、添了灵气、去了娇气，焕发出无限生机。
四周的学习，思考背后，我感到更多的是职责，是压力，真正感到教育是充满智慧的事业，深刻意识到自己所肩负的职责。
2016-2017学年度第一学期继续教育总结
2016-2017学年度第一学期继续教育总结拟写人：郑君庆寒假将至，本学期的继续教育学习即将告一段落，回望本期，收获颇多，但是也有不足之处，现将本期的继续教育学习进行以下总结：一、业务学习本学期以教研组组织学习了《义务教育学校管理标准》《初中体育课程标准》等内容。
主要使教师要学会平等对待每一位学生，维护学生平等权利，尽量满足需要关注学生的需求；明白体育与健康的联系，正确把握并遵循训练原则，让学生在锻炼身体、掌握知识、技能和方法的同时，进行思想品德教育，促进学生身心发展，达到全面锻炼的效果。
二、听课评课从开学起至学期结束，本人认真听各级体育教师的课达14节，听邵荣权老师的体育视频课1节。
在听课过程中，学习上课教师的训练方法，教学手段，汲取教学经验，与自身教学方式方法相结合，探索出一套新颖的教学模式；听课结束后，及时进行本课的评价和建议，提出教师的优点和不足之处，使该教师能及时发现并整改不足的地方，达到共同提升教学水平的效果。
三、课题研究经教研组长组织并开展县级课题研究，课题名称为《快乐体育教学研究》，开题时间为2015年9月至12月，结题时间为2017年1月至6月，课题活动开展后，明确组员负责的各项任务，认真、积极地去实施，并按要求收集相关资料，在规定时间内完成数据的统计整理和归纳，及时根据活动的开展、教学实践、实验的过程进行实验总结。
四、教学方面课前认真学习教材，根据教材结合实际，认真备课、上课；关心爱护学生，关注学生的动向，及时辅导差生，拉近差生和优生的差距；以快乐体育教学为主题，让学生在快乐中学习，切实达到“乐中学、学中乐”。
五、教学反思通过课堂教学及时进行教学反思，从课的设计以及各个教学环节着手，反思本课的重难点在教学中是否有所呈现；学生是否掌握；掌握后是否能实际运用；在本节课的基础上是否还有提升教学水平的空间；教学示范是否简单易懂；在学生自主学习中是否主动积极等等。
六、阅读教学理论书籍本学期阅读了北京师范大学出版的《初中体育教学策略》和人民教育出版的《体育与健康教科书》。
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2017继续教育工作总结继续教育工作总结遵照教育部《关于中小学教师继续教育规定》和《面向21世纪教育振兴行动计划》精神和要求，结合我市的实际，继续教育办公室创造性地组织开展了继续教育各项工作。
一、今年的继续教育工作坚持突出以“基础教育课程改革”为先导，从指导思想，工作安排，讲授内容等都充分重视渗透“基础教育课程改革”的内容。
如：根据成都市教育局和崇州市教育局的要求，本着“培训者先受培训”的原则，先后组织和选派我校文、理科教师分期分批参加四川省和成都市组织的中小学“课改”培训，接受培训的同志回校后，学校又及时组织传达，以会代培的形式对全校教师进行“基础教育课程改革”的通识性培训;学校已购买了几千元的基础教育课程改革资料，并组织教师观看课改光碟;同时鼓励教师收集基础教育课程改革资料;组织征订基础教育课程改革教材;组织教师到基础教育课程改革国家级实验区参观学习听课。
其目的是为了使我们全体教师及时了解全国、全省、以及我们成都市“基础教育课程改革”的最新信息，帮助大家更新教育理念，以适应继续教育工作的新要求。
二、按照四川省和成都市教育局关于中小学教师继续教育暂行规定及有关文件精神，全面完成了今年继续教育规范性培训。
从2002年4月1日起我市2002年中小学教师继续教育规范性培训全面展开。
除去各类免培人员外，今年我校对全市3067名中小学幼儿园教师进行了规范性培训。
今年我市规范性培训的特点是：、培训内容充分体现了“课改”精神，“课改”的内容大约占40%左右;、强化师德建设，把教育部制发的“全国师德建设标兵报告专辑”《师表风范》作为全市中小学教师继续教育公共课内容，继续教育办室以文件的形式下发各校，指导各校组织培训讨论，且规定每位教师必须写出不少于1000字的学习心得体会;、培训形式灵活多样，采取小学分片设点培训，中学集中到进修学校培训，小学科教师到成都教育学院培训，注重培训针对性和实效性，既有集中培训，又有“校本培训”试点，注重培训管理和培训及登记颁证工作。
三、积极开展“校本培训”试点。
今年我们根据成都市教育局的要求，结合崇州实际，以改革创新的精神，努力拓展教师继续教育的新模式，新途径，以更好地适应基础教育改革和发展的需要，为进一步提高中小学教师教育实践的针对性、实效性和灵活性，我们在全市选择了九所，在各方面均具有一定代表性的中小学，进行了“校本培训”试点。
今年4月9日我们召开了上述试点学校的校长会，会议制定了《关于在我市部分学校开展校本培训的安排意见》用以指导各试点单位，截止今年9月，各试点单位按市上的要求，组织开展“校本培训”，进修学校还派联络员分赴各试点学校了解试点工作进展情况，及时反馈信息。
各试点单位认真组织和开展培训工作，除了通过本校一些知名教师作培训辅导外，还分别请了市教师进修校教师、市教研室的教研员以及省市专家学者讲课。
为了认真总结推广“校本培训”试点经验，在市教育局的领导和支持下，我校于12月3日组织召开了各试点单位领导会，对今年“校本培训”试点工作进行了总结交流，并对下一步“校本培训”试点工作提出了新的要求。
为全市广泛开展校本培训，不断提高教师继续教育质量，积累了保贵的经验。
四、进一步健全和完善了我市继续教育登记制度，完成了小学教师继续教育审证颁证工作，同时配合成都市继教办完成了中学教师继续教师的审证颁证工作。
五、按要求成功地组织了高中教师选课，使各位高中教师能按计划准时参加成都市组织的继续教育培训。
2002年11月8、9日作为成都教育学院送教上门点为邻近区县高中政治教师就近学习提共了满意的教学环境。
六、根据国务院面向二十一世纪教育振兴行动计划精神，按教育部中小学校长培训规定要求，为全面提高我市中小学领导干部队伍的整体素质，强化科学管理，依法治教，推进基础教育课程改革和崇州教育的更大发展，特举办了为期三个月的新任中小学校长培训班。
七、积极配合全市实施“名师工程”，做好中小学语文、数学骨干教师培训工作，并组织学员先后到基础教育改革实验区郫县一中，郫县一小、郫县二小、温江中学等校参观学习听课;到市内实验中学、蜀城中学、实验小学、蜀南小学等校参观学习听课。
在工作实践中不断探索培训的实效，切实做好“名师工程”。
八、根据省市语委的要求，在崇州市委、市府、市教育局的领导下，我市推普工作成绩显著。
我市语委按要求为我市2228名小学教师办理了由省语委颁发的普通话等级证书，顺利完成了普通话换证工作;为配合推普工作，根据教师资格认定工作的需要，我市教师进修学校配合教育局人事科，按成都市语委的要求，分期分批为我市1946名教师进行了普通话培训、测试工作，使他们取得了相应的等级证书，为全面开展我市普通话的培训和测试工作奠定了基础，使我市的推普工作上了一个新台阶。
适应初步普及普通话的工作目标要求，我市积极配合成都市语委对省市级普通话检测员的培训工作，积极推荐符合送培条件，且本人普通话水平已达一级乙等的同志参加培训，并顺利取得省级测试员证书。
今后将继续选派参加普通话培训测试工作的优秀市级测试员，参加省级普通话水平测试员资格考核培训班学习。
及时向有关领导回报了开展城市语言文字工作评估达标活动，市委市府高度重视此项工作，为搞好此项工作，重视机构建设，精心组织，统筹协调，参照成都市语委的标准，特制定崇府办83号文件调整崇州市语言文字工作委员会成员，确保我市语言文字工作顺利通过省、市、国家的检查评估。
九、完成了第十一届新教师第二阶段“教材教法”部分的培训和第十二届新教师岗前培训工作，以及非师范专业新教师的培训工作。
十、切实做好高学历培训工作。
努力配合学校办好电大班、英语班、计算机班。
十一、为迎接国家教育部专家组10月16—22日对四川及成都市1999—2002年内继续教育工作进行检查评估，我校送到成都市教育局的继续教育工作总结材料和展板受到了成都市教育局师训处领导和成都市继教办领导的高度评价。
十二、我市2015年中小学教师继续教育工作取得了可喜成绩，被评为成都市中小学教师继续教育工作先进单位。
总之一年来，我校作为市继续教育培训的重要阵地，在市委市府市教育局的领导下，在全体继续教育工作者的共同努力下，出色地完成了中小学教师继续教育培训任务。
今后我们更要保质保量全面完成成都市教育局和崇州市教育局交给我们的继续教育培训任务，使全市的继续教育工作再上一个新台阶。
继续教育工作总结本学期我校在师训中心的关怀领导下积极开展继续教育工作。
科技发展、社会进步、知识更新，教育观、人才观、质量观也在不断地发生着转变，这也就向教师们提出了一个必须要面对的现实问题，我们全体教师深刻认识到学习、学习、再学习;提高、提高、再提高的重要性。
为了提高我校全体教职工队伍整体素质，始终保持教职工队伍的凝聚力、向心力、创新合力和竞争力，确保宗场乡初级中学校教育教学质量一年一个台阶稳步上升。
一.始终坚持了指导思想不动摇的原则在工作中我们以邓小平“三个面向”、“十七大精神”重要思想为指针，认真贯彻落实《中小学教师继续教育工作的意见》、《面向1 世纪教育振兴行动计划》……围绕新观念、新课程、新知识、新技术开展新一轮教师培训工作。
整合教师教育资源，突出师德教育、“名师”培养、教师信息技术培训、基础教育课程改革和师资培训，积极推进教师培训管理体制、培训模式的改革与创新，正努力构建教师终身教育体系，促进教师专业化发展，正在把我校建设成为学习型学校。
二、基本情况：本学年度我校共有教师58人，从学历上看，本科以上学历42人，正在进修本科学历15人,高中1人;年龄结构上，35岁以下教师50人，占90%以上;各项职业技能方面，普通话、三笔字、简笔字，组织教育活动、教学技能全部达第四等级以上，计算机11人达C级，所以我校教师队伍与其他农村学校相比，具有年轻化，基本素质高的显著特点。
教师的参与热情较高，教师继续教育工作取得较为满意的成绩。
三.组织管理1、继续教育领导小组：学年初负责制定了工作计划，组织实施了考核评价。
组长：凌生雄副组长：刘福全成员：徐世君、刘玉彬、刘学敏、凌霄、谢明芳、田华平、杨扬、赵碧、继续教育辅导员：凌生雄、徐世君、刘玉彬、刘福全、凌育章，对全体教师进行了6次培训。
四.本期完成了以下继续教育项目：1、对教师进行现代教育技术培训。
、新课程专业知识更新。
、多种形式进行校本研修;、利用远程教育资源网和四川基础教育资源网对全体教师进行了远程非学历培训。
、潘露、刘维珍、李宇、梁永波四人参加“三新一德”考试。
、间周星期三教师进行业务学习。
、各教师积极参加了上级组织的各种培训活动，教研活动。
竞赛活动。
二片区数学竞赛潘露获二等奖、王昌劲获一等奖，全区数学教师说课上课竞赛王昌劲获一等奖。
英语全区说课竞赛罗丹、赵碧获一等奖，唐蓉、唐霄、唐仁琼获二等奖。
二片区物理说课竞赛白钢获一等奖。
、唐元毅主任到我校进行了专题讲座。
五.培训形式及要求组织教师积极参加区级培训，转变观念，提高自身素质。
1、组织了新教师参加见习期培训。
为让新教师尽快胜任教学工作。
要求新教师认真参加师训中心组织的各种培训，坚持对他们实行“先培训，再上岗，不培训，不上岗”制度，促使新教师自觉遵守教师职业道德规范，熟悉教育教学政策法规，了解现代教育理论，树立新课程基本理念，开阔眼界，学习相关教材、教法和先进的班级管理经验。
、继续抓青年教师的培养工作。
通过一帮一的形式，结合校本研修活动，大力开展互相听、评课活动，促使了青年教师在说、备、听、评各方面都有较大的提高。
青年教师成长很快，比如潘露老师，刚半期时间，在二片区说课竞赛中轻松地获二等奖。
刘维珍老师演讲比赛获二等奖。
、每月及时公布师训中心每周工作安排，所有教师都能按时参加各项活动，通过各种培训，使老师们掌握了所担任学科的课程标准、教材教法的特点，考试特点等。
借签别人在教学中好的教学方式方法，提高课堂教学艺术和本学科的教学质量。
、继续组织教师参加普通话二级甲等水平测试。
本校凡是二乙的年轻教师都要求达二级甲等以上，我们成功创建了语言文字示范学校。
、充分利用周三业务学习机会，向教师们传达教育信息、先进经验，为教师们了解教育相关信息搭建一个良好的平台。
精心组织校本培训，熟悉并掌握新课程，全面提高教师素质。
1、从实际入手，真正了解教师实际需求，选择了符合我校老师实际情况的培训内容。
、学年初各教师拟定了提高计划一份，并在以后教学工作中严格执行。
、集中教师进行了一周的暑期培训，认真填写好了考核表并作好学习总结。
、教科研结合。
各教研组组织教师互相听课评课，搞好优质竞赛课评选：学校组织教师听课，教研组长每期达十五节以上，40岁以下中青年教师均达十二节以上，40岁以上教师达十节。
听课后授课教师有签名，教师有记录。
各教研组认真组织校、区级的优质竞赛课;新教师上了二次汇报课、骨干教师上了示范课;优秀教师上了精品课;积极支持中青年教师参加二片区、师训中心或其他有关单位组织的竞赛活动并争取取得好成绩。