团组织议事规则和决策程序
议事规则和决策制度
议事规则和决策制度议事规则和决策制度是组织或团体为了有效组织讨论和决策而制定的一系列规定和程序。
正确的议事规则和决策制度可以帮助确保每个成员的意见得到充分听取，并通过合理的程序达成决策。
本文将探讨议事规则和决策制度的重要性，以及一些常见的议事规则和决策制度。
议事规则和决策制度对于组织或团体的运作至关重要。
在讨论和决策过程中，如果没有明确的规则和程序，可能会出现许多问题，例如不公平的决策、意见被忽视或重复、时间浪费等。
好的议事规则和决策制度可以提供一个公平、高效、有秩序的讨论和决策环境，从而能更好地达成团体的目标。
一个有效的议事规则应该包括一些基本原则。
首先，需确保每个成员有机会发表自己的意见，并且每个意见都能得到公正的对待。
其次，议事规则应该鼓励成员积极参与，避免出现个别成员过于独占讨论时间的情况。
此外，议事规则还应鼓励成员相互尊重，并且有能力引导讨论的进程，使讨论更为有序和高效。
最后，议事规则应明确讨论和决策的程序和时间安排，确保决策的及时性和有效性。
下面是一些常见的议事规则和决策制度：1.主持人：在讨论和决策过程中，应指定一个主持人来引导讨论和确保规则的执行。
主持人的责任包括确保每个成员的意见得到充分听取，各项规则得以遵守，以及决策制度的顺利进行。
2.议程：在每次会议之前，应事先制定好明确的议程，并提前通知会议参与人员。
议程应包括会议的目的、讨论的主题、时间安排等内容。
议程的制定有助于组织和管理讨论的顺序，并防止意见的混乱和偏离主题。
3.倡议权和辩论权：每个成员应有机会发表自己的意见。
此外，应确保每个成员有权向议会提出新的议题或建议，以及在讨论中进行辩论。
倡议权和辩论权的施与行使有助于确保多样性和多元化的意见得到充分表达。
4.投票和决策：在达成决策时，一般采用多数票制。
议会成员根据自己的意愿进行投票，多数票的意见将成为最终的决策结果。
然而，在一些情况下，可能需要更高比例的多数票或其他决策方式，以确保决策的合理性和有效性。
大学团委规章制度
大学团委规章制度
大学团委是大学学生组织中的最高领导机构，负责协调、组织和管理学校内的各种团组织活动。
为了规范团委的运作和管理，通常会制定一系列规章制度，具体内容如下：
1. 组织结构：明确团委的组织结构和成员的职责分工，包括团委主席、副主席、部门负责人等职位设置。
2. 会议制度：规定团委的会议形式、频率和议事程序，例如定期召开团委全体会议、部门负责人会议等。
3. 决策机制：明确团委的决策程序和权力范围，确保决策的科学性和民主性，例如通过表决、讨论等方式进行决策。
4. 活动策划：规定团委开展各类活动的程序和要求，包括活动目的、流程、预算等，确保活动的有序开展。
5. 资金管理：制定团委的财务管理制度，包括经费来源、使用范围、审批程序等，确保资金的透明、规范使用。
6. 人员管理：规定团委成员的选拔、考核和约束机制，确保团委成员的能力和素质，维护工作的连续性和稳定性。
7. 纪律要求：明确团委成员的行为规范和纪律要求，包括廉洁自律、保守秘密、公正执法等，加强团委成员的责任感和自律性。
8. 公示制度：建立公示制度，公布团委的工作计划、活动成果、财务收支等信息，确保透明度和问责制度的建立。
9. 监督机制：设立监督机构或成立监督小组，对团委的工作进行监督，并及时反馈问题和建议，确保团委工作的规范和有效性。
需要注意的是，大学团委的规章制度可以根据各个学校的实际情况做出调整和补充，以适应不同学校的特点和需求。
团组织议事规则和决策程序
文安县实验中学团组织议事规则和决策程序为了进一步健全民主集中制，保证决策的科学化、民主化，提高决策水平和办事效率，结合我校团队工作的实际，特制定本规则和程序。
一、议事原则（一）坚持维护上级权威和维护全局的原则。
团组织议事必须认真贯彻执行上级团委的精神，牢固树立全局观念，在思想上、政治上、行动上自觉与党中央保持高度一致，自觉维护上级的权威。
（二）坚持解放思想、实事求是的原则。
团组织议事要讲实话、讲真话。
要发挥主动性、创造性，畅所欲言，集思广益。
要注意倾听各部门的意见和建议，要深入基层，开展经常性调研，了解新情况，研究新问题，总结新经验，不断探索加强和改进工作的新路子。
（三）坚持少数服从多数的原则。
团组织议事要实行在民主基础上的集中和在集中指导下的民主相结合，不搞个人说了算，也不搞极端民主化。
在集体讨论决定时，应先充分酝酿，坚持团委成员人人平等，让每个人都充分发表自己的意见，再按照少数服从多数的原则进行表决。
（四）坚持集体领导与个人分工负责相结合的原则。
属团组织议事范围内的问题，必须由集体讨论决定，任何个人或少数人都无权决定重大问题。
团组织成员之间要相互沟通、相互信任、相互支持、团结协作。
每位成员对分管工作的职权范围内的事情要敢于负责，根据集体决定独立负责处理，不推诿，不扯皮，并要关心全局工作，主动提出合理化意见和建议。
遇重大突发事件或紧急情况来不及召开团组织会议，分管委员可根据实际情况临时处理，边处理边报告，或在事后及时向主要负责人报告。
（五）团组织集体讨论决定问题应有半数以上成员出席会议，对重大问题应实行“一人一票”表决制。
表决时需要超过应到会全体班子成员的半数同意才能通过。
二、议事内容（一）传达学习中央和上级团委重要会议和文件精神以及中央和上级团委领导的重要批示，贯彻执行团代会的决议决定，并根据本部的实际，研究提出贯彻落实的意见和措施。
（二）团内工作制度的健全、修改和废除及重大改革措施的制定。
工作规则和议事规则
工作规则和议事规则工作规则和议事规则是一个团队或组织的基本行为准则，以确保有效地展开工作和讨论。
在企业、政府部门、社会组织等各种场合中都有普遍的应用。
下面我们来具体了解一下这两种规则。
一、工作规则1.尊重他人：在工作中，要尊重他人，不得人身攻击，不因个人观点而冲突。
2.遵守工作制度：不得私自改造制度，工作流程，所有任务必须上报主管领导审批后方可执行。
3.执行力度：按照领导分配工作，认真执行任务，不得无故耽误工作时间。
4.公开透明：在工作中要保持公开透明，不得涉及机密、封闭的内容，确保工作的公正、公开、透明。
5.协作共赢：团队在工作中必须紧密协作，互相配合，共同完成任务，达到最佳效果。
6.及时汇报：在工作中要及时向领导汇报工作进展情况，以保证领导掌握任务进展的最新情况。
7.不断学习：在工作中要保持学习的态度，不断学习新的知识和技能，提升自己的能力和水平。
二、议事规则1.主持人：在讨论过程中，必须由主持人确保讨论的秩序和统一性，为保障议事顺序和效率，必须由主持人制定详细的议事规则。
2.无人干扰：在讨论过程中，不能有人干扰或打断说话人，必须尊重每位参与者的发言权。
3.明确目标：在讨论过程中，必须明确讨论的目标和范围，确保讨论的内容有针对性和实际意义。
4.保持客观：在讨论过程中不能带有个人情绪色彩，必须保持客观的态度和言论，不得攻击他人。
5.尊重意见：在讨论过程中必须尊重所有参与者的意见和观点，采取平等的讨论和决策方式。
6.切合实际：在讨论过程中，要注重问题实际应用，不能理论空谈，同时要根据实际情况来制定解决方案。
工作规则和议事规则在工作和讨论中都是至关重要的。
遵守这些规则，不仅可以提高工作效率和讨论效果，还可以增加团队的凝聚力和积极性。
通过这些规则的制定和执行，我们可以更加有效地完成工作任务和解决问题，使团队的发展更加顺利和稳健。
学校学生会议事规则和决策程序规章制度
学校学生会议事规则和决策程序规章制度一、会议事规则1.1 召开会议学校学生会议应当由学生会主席团或者学生会主席召集，并提前通知与会人员时间、地点和议题。
1.2 规范发言1.2.1 与会人员在会议期间，应当尊重他人的发言权，不得互相打断或干扰。
1.2.2 任何人在发言前应当申请主持人的批准，并依次顺序发表自己的意见或建议。
1.2.3 每位发言人应当限制发言时间，确保会议的高效进行。
1.3 记录会议内容1.3.1 每次学生会议务必有专人负责记录会议内容，包括会议的主要议题、发言要点和决策结果。
1.3.2 会议记录应当及时整理完善，并向学生会全体成员提供复印件或电子版。
1.4 保持秩序1.4.1 与会人员应当遵守会议纪律，不得以个人行为干扰会议的正常进行。
1.4.2 主持人应当保持会议的秩序，有权制止不当言行或提醒与会人员遵纪守法。
1.5 表决方式1.5.1 会议的重大决策应当由全体与会人员投票表决，须经过半数及以上与会人员同意才能生效。
1.5.2 一般性议题可以采用举手表决方式，主持人应当进行清晰计数并宣布表决结果。
二、决策程序规章制度2.1 决策议题提出与讨论2.1.1 决策议题可以由学生会成员提出，经学生会主席团审核后列入议程。
2.1.2 在学生会会议上，与会成员按照议程顺序进行讨论。
2.2 决策结果的通过和执行2.2.1 决策结果的通过需要获得半数及以上与会成员的赞成票。
2.2.2 主持人应当宣布决策结果，并指定相关负责人具体执行。
2.2.3 决策结果的执行应当及时、全面，相关负责人需严格按照决策内容履行职责。
2.3 决策结果的评估和调整2.3.1 决策结果应当定期进行评估，确保其是否达到预期效果。
2.3.2 若决策结果存在不足或需要调整，应当及时进行讨论和修订，形成新的决策。
2.4 决策程序的公开和透明2.4.1 学校学生会决策程序应当公开透明，与会成员在会前应知悉相关程序和规定。
2.4.2 会议记录和决策结果应当向学校全体学生公示，确保决策程序公平公正。
团委、学生会主席团议事制度
机械与汽车工程学院团委、学生会主席团议事制度为了规范院学生会的工作，做到“分工明确，责任到人”，协调主席团各成员之间的关系，发挥主席团的核心作用，特制定本议事制度：一、学生会主席团的定位：机械与汽车工程学院学生会的领导、管理和决策机构。
二、学生会主席团的组成：院团委副书记、学生会主席、学生会副主席、学生会办公室主任、学生会秘书处秘书长。
三、学生会主席团例会时间及地点：每周的周一晚上9：00 在院学生会办公室。
四、学生会主席团职责：主持学生会的全面工作并对学生会工作的考核、管理、统筹和决策。
五、主席团成员分工：1、团委副书记：负责团的所有工作，并且指导学生会工作；2、主席\轮值副主席：负责全面工作，执行主席团的决议，代表学生会签发各类文件；3、副主席：分管部门工作，协助主席开展全面工作；4、办公室主任：负责管理整个办公室的事与物，积极了解学生会成员思想动态和学习、工作、生活中出现的问题，协助并监督主席团全面开展工作；5、秘书长：对学生会全面工作提出指导思想，制定工作路线，并监督主席团开展各项工作。
六、主席团基本职能：1、审定和批准学生会的各项条例、制度、办法和总体工作计划；2、讨论通过学生会各职能部门负责人的名单，根据院学生会主席团提议，决定学生会重大任免事项；3、领导、监督和考核院学生会各部门的工作；4、学生会大型财务开支一律由主席团讨论通过，由分管副主席签字报主席批准后方可使用；5、加强与各级党、团组织的联系与沟通，及时传达上级指示，并在此基础上有重点的开展工作；6、抓好各分管部门内部建设，坚持民主集中制原则，重点问题集中讨论；7、集思广益，积极引导学生会各部门的改革与创新工作；8、主席团各成员必须客观的在主席团会议上汇报所分管部门的工作，组织纪律等情况，并自觉的接受主席团布置的新任务，不得抵制；9、认真指导所分管部门的工作，并且原则上需参加所分管部门的各项任务；10、主席团成员必须自觉接受院党委、团委指导和布置的工作；11、定期向院党委、团委汇报学生会工作的开展情况。
议事规则和程序的规范化制定
议事规则和程序的规范化制定议事规则和程序是社会生活中不可缺少的一部分，无论是在政府机构、企业单位、学术机构，还是在各种社团组织中，都需要制定一套相应的议事规则和程序来保障会议的有效性和公正性。
下面我们将从不同维度探讨议事规则和程序的规范化制定。
一、制定目的与意义当人们需要开展协商、决策、协调等活动时，往往需要通过会议来实现，而在会议上，制定一套规范化的议事规则和程序可以达到以下目的：1、保证会议的有效性会议的有效性是指会议能够达到预定的目的和议程，当会议的议事规则和程序能够有效的约束和引导会议的进行，避免了各种冗长的、无效的互动，从而使得会议的效率和质量都有所提高。
2、保证会议的公正性会议的公正性是指会议的决策和结果能够真正地反映出各方的需求和利益，当会议的议事规则和程序能够公开透明、公正、公平、有序地进行时，可以避免各种不当的、私利的行为，促进各方的合理参与和平等对话。
3、提高会议管理的专业化水平会议管理是指按照一定的规则、程序，对会议进行各项管理活动的全过程，当会议的议事规则和程序科学、规范地进行，可以提高会议管理的专业化水平，增强会议管理者的管理能力和效果。
二、议事规则和程序的内容和要求针对不同的组织类型和领域，议事规则和程序的内容和要求也会有所不同，但一般来说，议事规则和程序需要具备以下几方面的内容和要求：1、明确的议事主题和议事目的会议的议事主题和议事目的是会议最为基本的内容，必须要在开会前有明确的预定和公示。
否则会导致会议的无意义性和失去讨论的方向。
2、严格履行议事程序议事程序就是会议的正式流程，应该严格遵循和执行。
议事程序的违规行为会严重影响到会议的公正性和效率。
3、尊重各方利益的平等性会议涉及到各方的利益和权益，因此要尊重各方利益的平等性。
这意味着不只是要让每个人有表达意见的机会，还要确保他们的建议和意见得到认真、公正地考虑。
4、加强会议程序透明度会议程序的透明度是指会议过程的公开和透明。
团支部会议制度
团支部会议制度一、背景介绍团支部会议制度是团支部组织开展工作、讨论问题、决策事项的重要机制。
通过规范会议的召开、议程的安排、参会人员的确定等方面的规定，可以提高团支部会议的效率和质量，促进团支部工作的顺利进行。
二、会议召开1. 会议召开的时间和频率：团支部会议普通每月召开一次，具体时间由团支部书记确定，并提前通知参会人员。
2. 会议地点：会议地点应选择肃静、宽敞、舒适的场所，以保证会议的顺利进行。
3. 参会人员：会议应邀请团支部全体成员参加，如有特殊情况无法参加的成员应提前请假，并说明原因。
三、会议议程1. 会议议程的编制：会议议程由团支部书记负责编制，内容包括会议主题、议题、时间分配等。
2. 会议议程的通知：会议召开前，团支部书记应将会议议程以邮件、微信群等形式通知参会人员，确保大家对会议的内容有所准备。
四、会议主持1. 会议主持人的确定：会议主持人普通由团支部书记担任，如有特殊情况，可以委托其他团支部成员担任。
2. 会议主持人的职责：- 开场致辞，简要介绍会议的目的和议程安排；- 维持会议秩序，控制发言时间，确保每位参会人员都有机会表达意见；- 主持讨论，引导会议进程，确保议题得到充分讨论和决策。
五、会议记录1. 会议记录人的确定：会议记录人由团支部书记指定，普通由团支部的工作人员担任。
2. 会议记录的内容：- 会议的时间、地点、参会人员的名单；- 会议主题和议题的简要概述；- 预会人员的发言要点和意见；- 会议决策和行动计划的总结。
六、会议决策1. 决策方式：会议决策普通采取多数表决的方式，确保决策结果的民主性和公正性。
2. 决策结果的执行：会议决策的结果应及时通知全体团支部成员，并明确责任人和落实时间。
七、会议评估1. 会议评估的目的：通过对会议进行评估，可以发现问题、改进工作，提高团支部会议的质量。
2. 评估内容：- 会议的组织和安排是否合理；- 参会人员的参预度和积极性；- 会议决策的执行情况；- 会议效果的评价和改进意见。
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文安县实验中学团组织议事规则和决策程序
为了进一步健全民主集中制，保证决策的科学化、民主化，提高决策水平和办事效率，结合我校团队工作的实际，特制定本规则和程序。
一、议事原则
（一）坚持维护上级权威和维护全局的原则。
团组织议事必须认真贯彻执行上级团委的精神，牢固树立全局观念，在思想上、政治上、行动上自觉与党中央保持高度一致，自觉维护上级的权威。
（二）坚持解放思想、实事求是的原则。
团组织议事要讲实话、讲真话。
要发挥主动性、创造性，畅所欲言，集思广益。
要注意倾听各部门的意见和建议，要深入基层，开展经常性调研，了解新情况，研究新问题，总结新经验，不断探索加强和改进工作的新路子。
（三）坚持少数服从多数的原则。
团组织议事要实行在民主基础上的集中和在集中指导下的民主相结合，不搞个人说了算，也不搞极端民主化。
在集体讨论决定时，应先充分酝酿，坚持团委成员人人平等，让每个人都充分发表自己的意见，再按照少数服从多数的原则进行表决。
（四）坚持集体领导与个人分工负责相结合的原则。
属团组织议事范围内的问题，必须由集体讨论决定，任何个人或少数人都无权决定重大问题。
团组织成员之间要相互沟通、相互信任、相互支持、团结协作。
每位成员对分管工作的职权范围内的事情要敢于负责，根据集体决定独立负责处理，不推诿，不扯皮，并要关心全局工作，主动提出合理化意见和建议。
遇重大突发事件或紧急情况来不及召开团组织会议，分管委员可根据实际情况临时处理，边处理边报告，或在事后及时向主要负责人报告。
（五）团组织集体讨论决定问题应有半数以上成员出席会议，对重大问题应实行“一人一票”表决制。
表决时需要超过应到会全体班子成员的半数同意才能通过。
二、议事内容
（一）传达学习中央和上级团委重要会议和文件精神以及中央和上级团委领导的重要批示，贯彻执行团代会的决议决定，并根据本部的实际，研究提出贯彻落实的意见和措施。
（二）团内工作制度的健全、修改和废除及重大改革措施的制定。
（三）讨论通过以校团委的名义下发重要文件。
（四）研究工作中的有关重大问题。
（五）研究上级交办的重要事项。
三、议事规则
（一）团组织的议事、决策通过团委会议进行，会议一般每月召开一次，如遇重要问题可随时召开。
（二）会议由校团委书记召集并主持。
校团委书不能参加会议，可委托副书记召集、并主持。
（三）会议议题由校团委书记确定。
会议原则上不搞临时会议。
凡需提交会议讨论的事项，均由分管委员呈报团委书记，而所提交事项则需事前集思广益，认真分析和调查研究，充分酝酿，形成比较成熟的方案方可呈报会议讨论。
（四）团组织进行决策时，参加会议的成员必须超过半数。
有特殊情况不能参加会议的必须请假。
当决定对干部的任免、奖惩，对重大违纪案件和一些重大事件作出处理决定，应有三分之二以上成员到会才能进行表决。
（五）会议进行决策时，赞成票数要超过应到会人员的半数为通过，未到会班子成员书面意见不计入票数。
表决可根据讨论事项的不同内容，采取口头、举手、无记名投票等方式进行。
四、议事纪律
（一）会议作出的决定必须坚决执行，不允许个人擅自改变。
如有不同的意见，或因在工作中出现新情况需要改变决定的，可以向主要负责人提出建议。
在班子没有作出新的决定前，应坚决执行原有的决定，在言论上和行动上不得有任何公开反对的表示。
（二）严格遵守会议纪律和保密条例，对应保密的会议内容及讨论情况，必须严守秘密，任何人都不得向外泄露。
否则，应按照有关规定予以处理。
（三）对应及时向下属通报的会议内容和决策事项，要及时召开有关会议或由分管委员向下传达、部署，并要认真抓好贯彻落实。