公司澡堂管理制度
公司浴池管理规章制度(四篇)
公司员工浴池管理规章制度为提高员工生活质量，使大家在紧张繁忙的工作之后能洗个舒服的热水澡，公司现计划对浴室进行改造；为确保员工在公司内洗浴更安全、健康，提高大家节约用水、用电的意识，结合目前公司浴室管理现状，特制定员工浴室管理制度，具体如下：1.员工浴室及更衣柜要保持清洁，地面无杂物、无污水，墙面、天花板无污渍、无蜘蛛网，浴室门窗洁净卫生，卫生清扫工作将由保洁人员定期打扫，请员工自觉保持。
2.浴室开放时间为下午16:15~18:00，晚上23:00~1:00，由值班人员按时开门，其他时间未经允许不得随意开门。
3.员工浴室仅限本公司员工及住宿员工使用，非本公司员工不得进入浴室，员工家属不准在公司浴室洗浴。
4.员工要爱护浴室的设施设备、用品，不得损坏洗浴设施，更不能擅自更改、拆卸、搬动洗浴设施，不野蛮使用，如发现故意破坏设备设施者，将视情节严重，追究责任。
5.员工应有较好的环保和节约意识，节约用电、用水，洗浴完毕后及时关闭电源、水源；禁止在浴室内洗衣服，如有违反者扣除责任人6S考核分5~10分。
6.员工在洗浴前请妥善保管好自己的衣物和贵重物品，严禁私自破坏他人衣柜，一经发现，轻则开除，重则送交司法机关追究法律责任，特殊情况必须破坏衣柜时，需经综合管理部批准后方可实行。
7.洗浴时应注意自身安全，防止滑倒和摔伤、烫伤等。
8.严谨在浴室内大声喧哗，用水嬉戏打闹、打架斗殴等，违规者将扣除责任人6S考核分5~10分。
9.自觉爱护浴室卫生，不准乱丢垃圾及衣物，保持浴室环境卫生和清洁，员工如发现浴室不能正常使用时，请及时向值班人员反映。
10.值班人员对浴室设施和资源负有监护责任，每天对浴室内水流量、热水器、水龙头、电灯、衣柜等进行检查，发现有问题，要及时向综合管理部反映，以保证员工正常的洗浴需求。
为了使浴室管理更加规范，出现问题时有据可依，公司决定在浴室开放时间设置视频监控，视频监控仅在门口区域，不会影响大家正常行为，请大家积极配合、自觉遵守规定，每位员工均有义务制止和举报所有违规行为，对于违纪行为者，公司将按规定进行处罚，对于举报者公司将严格保密。
浴室及更衣室管理制度(5篇)
浴室及更衣室管理制度1.为保持资源有效利用，浴室及更衣室为限时开放，时间为7：30~8：15下午16：30~19：00，晚上21：00~22：00(车间无加班不开放)，由门卫负责开、锁门，其他时间如确有需要使用，使用者需至门卫处登记后，方可使用。
禁止员工在工作时间内洗澡，如有发现在工作时间内洗浴的员工，将按照公司考勤规章制度以旷工处理，并扣罚该车间当月考核分____分。
2.员工浴室仅限本公司员工使用，非本公司员工不得进入浴室。
3.员工使用浴室及更衣柜需保持整洁，地面无杂物、无污水，墙面无污渍。
所有个人用品均不得放置在个人更衣柜以外的其他公共位置，一经发现，扣罚当事人____元/件·次，并扣所在车间、部门当月考核分____分/件·次4.自觉爱护浴室与更衣室卫生，不准乱丢垃圾及衣物，及时将废弃物品扔到垃圾桶内，保持浴室环境卫生和清洁，员工如发现浴室设备不能正常使用时，请及时向后勤管理人员反映。
5.保持公共场所秩序，严禁在更衣室和浴室内大声喧哗，嬉戏打闹、打架斗殴等行为。
6.浴室、更衣室内禁止吸烟，一经发现，扣罚____元，并扣罚所在车间、部门当月考核分____分/次，三次及以上，取消该员工更衣室与浴室的使用资格7.不得损坏洗浴设施，更不能擅自更改、拆卸、搬动洗浴设施，不野蛮使用，对损坏公物者，将视情节严重，追究责任、严肃处理并按价赔偿。
8.使用过程中注意节约用电、用水，不开“无人灯”，关闭“长流水”；因场地所限，为让更多员工享受到洗浴福利，每人洗浴时间请控制在____分钟以内。
9.禁止在浴室内洗衣服、鞋帽等私人物品，如有违反者扣罚当事人____元/次，扣罚所在车间、部门当月考核分____分/次，三次以上属严重违反规章制度，公司有权取消其更衣室与职工浴室的使用资格，情节特别严重者，公司有权与其解除劳动合同。
10.禁止患各种传染病、皮肤病的员工进入浴室洗浴。
11.洗浴时应注意自身安全，防止滑倒和摔伤、烫伤等。
企业员工澡堂管理制度
第一章总则第一条为保障员工身心健康，提高工作效率，维护企业卫生环境，特制定本制度。
第二条本制度适用于本企业全体员工。
第三条澡堂作为员工日常生活的重要场所，应保持清洁、卫生、安全，为员工提供舒适的沐浴环境。
第二章澡堂设施与维护第四条澡堂设施应齐全，包括淋浴间、更衣室、休息区、储物柜等，满足员工基本沐浴需求。
第五条澡堂应定期进行清洁消毒，保持地面、墙面、设施等干净整洁。
第六条澡堂内不得放置任何易燃易爆物品，确保消防安全。
第七条澡堂内不得存放私人物品，员工个人物品应妥善保管，不得占用公共区域。
第八条澡堂内不得吸烟、饮酒，不得大声喧哗，保持安静。
第三章使用规则第九条员工进入澡堂前应先脱去外衣，保持自身及周围环境整洁。
第十条使用淋浴间时，应节约用水，不得浪费水资源。
第十一条淋浴完毕后，应及时关闭水龙头，保持地面干燥。
第十二条更衣室内不得穿着湿漉漉的衣物，以免影响他人。
第十三条休息区内不得饮食，保持休息区卫生。
第十四条储物柜仅用于存放个人物品，不得存放食物或其他违禁物品。
第四章管理职责第十五条澡堂管理人员负责澡堂的日常管理和维护工作。
第十六条管理人员应定期对澡堂进行巡查，发现问题及时处理。
第十七条管理人员应加强对员工的宣传教育，提高员工的文明使用意识。
第十八条管理人员应定期向人力资源部门汇报澡堂的使用情况和存在问题。
第五章违规处理第十九条违反本制度，有下列行为之一的，将予以警告或罚款：1. 在澡堂内吸烟、饮酒、大声喧哗；2. 淋浴时浪费水资源；3. 不按顺序使用淋浴间，造成拥堵；4. 随意放置私人物品，占用公共区域；5. 不遵守澡堂卫生规定，造成环境污染。
第二十条对严重违反本制度的行为，将按照企业相关规定进行处理。
第六章附则第二十一条本制度由人力资源部门负责解释。
第二十二条本制度自发布之日起施行。
【注】本制度可根据实际情况进行调整和完善。
公司员工澡堂管理制度
第一章总则第一条为加强公司员工澡堂的管理，提高员工生活质量，保障员工身心健康，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工及使用公司澡堂的其他人员。
第三条澡堂管理应遵循安全、卫生、方便、节约的原则。
第二章澡堂开放时间与规则第四条澡堂开放时间：1. 早晨：6:00-7:302. 下午：17:00-18:303. 晚上：19:00-20:30特殊情况下，可根据实际情况调整开放时间。
第五条使用规则：1. 须遵守澡堂的各项规章制度，维护澡堂的秩序。
2. 进入澡堂需穿着拖鞋，不得赤脚。
3. 严禁携带易燃、易爆、有毒、有害物品进入澡堂。
4. 严禁在澡堂内吸烟、饮酒、喧哗、乱扔垃圾。
5. 严禁私自占用淋浴间、更衣室等设施。
6. 使用完设施后，请及时关闭水龙头，节约用水。
第三章澡堂卫生管理第六条澡堂卫生由专人负责，确保澡堂的卫生状况。
1. 定期对澡堂进行清洁、消毒，保持环境整洁。
2. 每日对淋浴间、更衣室、地面、墙面等区域进行清洁。
3. 及时清理地面污渍，保持地面干燥。
4. 定期对公共设施进行检修，确保设施完好。
第七条员工在使用澡堂时，应自觉维护卫生，做到以下事项：1. 保持个人卫生，淋浴后妥善处理个人垃圾。
2. 不乱扔垃圾，将垃圾投入指定垃圾桶。
3. 不在澡堂内吃零食、饮酒。
第四章安全管理第八条澡堂安全管理由专人负责，确保澡堂的安全运行。
1. 定期检查澡堂的电路、管道等设施，确保设施安全。
2. 严禁在澡堂内进行危险活动，如游泳、跳水等。
3. 如遇紧急情况，员工应立即报警，并采取必要的应急措施。
第五章违规处理第九条对于违反本制度的行为，一经发现，将进行如下处理：1. 轻微违规：给予口头警告，并记录在案。
2. 严重违规：给予书面警告，并记录在案；情节严重者，可给予罚款、停职等处罚。
3. 重大违规：给予开除处分。
第六章附则第十条本制度由公司人力资源部负责解释。
第十一条本制度自发布之日起实施。
第十二条本制度如有未尽事宜，由公司人力资源部负责修订。
职工澡堂安全管理制度
一、总则为了保障职工澡堂的安全生产，预防安全事故的发生，确保职工的身心健康，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有职工澡堂的日常管理。
三、安全责任1. 职工澡堂安全管理由公司安全生产部门负责，各部门应积极配合。
2. 职工澡堂工作人员应严格遵守本制度，确保澡堂安全运行。
3. 职工应自觉遵守澡堂规章制度，共同维护澡堂安全。
四、安全管理措施1. 设备安全（1）定期对澡堂设备进行检查、维修，确保设备正常运行。
（2）禁止私自拆装、改造设备，如有需要，须报请相关部门审批。
（3）设备操作人员应持证上岗，严格遵守操作规程。
2. 电气安全（1）电气线路应定期检查，确保无破损、漏电现象。
（2）禁止在澡堂内使用大功率电器，避免超负荷用电。
（3）工作人员应熟悉电气设备的使用和操作方法，防止误操作。
3. 消防安全（1）澡堂内应配备足够的消防器材，并定期检查、更换。
（2）禁止在澡堂内吸烟、使用明火，防止火灾事故的发生。
（3）工作人员应熟悉消防器材的使用方法，掌握火灾逃生技能。
4. 人员安全（1）澡堂内应设置醒目的安全警示标志，提醒职工注意安全。
（2）工作人员应加强巡查，发现安全隐患及时处理。
（3）职工应遵守澡堂规章制度，不擅自进入危险区域。
五、安全事故处理1. 发生安全事故，应立即启动应急预案，采取有效措施，防止事故扩大。
2. 事故发生后，应立即向公司安全生产部门报告，并配合相关部门进行调查处理。
3. 对事故责任人进行严肃处理，对造成严重后果的，依法追究刑事责任。
六、附则1. 本制度由公司安全生产部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
通过以上职工澡堂安全管理制度，我们旨在确保职工澡堂的安全生产，为职工提供一个安全、舒适的环境。
希望全体职工共同遵守，共同维护澡堂安全。
公司员工澡堂管理制度
公司员工澡堂管理制度一、总则本制度旨在规范员工使用澡堂的行为，确保澡堂的清洁卫生，创造一个良好的洗浴环境，提高员工的生活质量和工作效率。
所有员工在使用澡堂时，必须遵守本规定。
二、开放时间1. 澡堂开放时间为每日上午6:00至晚上22:00，节假日照常开放。
2. 特殊情况下，如维修等，将提前通知调整开放时间。
三、使用规则1. 员工进入澡堂前需穿着干净的拖鞋，并在更衣室更换干净衣物后存放个人物品。
2. 员工应节约用水，洗浴时间不宜过长，建议控制在15分钟以内。
3. 禁止在澡堂内吸烟、饮酒、打闹或其他不文明行为。
4. 请保持环境卫生，不得在池内或淋浴间丢弃垃圾，使用完毕后应主动清理个人物品区域。
5. 如有设施损坏，请及时向管理部门报告。
四、卫生管理1. 澡堂内的清洁工作由专职人员负责，每日至少进行两次全面清洁消毒。
2. 定期对澡堂设施进行检查和维护，确保设施安全可靠。
3. 员工如发现卫生问题，应及时向管理部门反映。
五、安全管理1. 严禁携带易燃易爆危险品进入澡堂。
2. 使用电器设备时应注意安全，避免触电事故发生。
3. 地面湿滑，员工应注意防滑，尤其是老年人和行动不便者。
六、违规处理1. 违反本管理制度的员工，将根据情节轻重给予警告或相应的处罚。
2. 对于故意破坏公共设施的行为，将依法追究责任。
七、其他事项1. 本制度自发布之日起实施，由公司行政部门负责解释。
2. 公司保留根据实际情况调整本制度的权利。
通过上述制度的实施，公司希望能够为员工提供一个更加卫生、舒适的洗浴环境，同时也期待每位员工能够自觉遵守规定，共同维护好这一共享空间。
毕竟，良好的工作环境是企业与员工共同努力的结果。
公司员工澡堂管理制度
第一章总则第一条为确保公司员工澡堂的正常运行，提高员工生活质量，保障员工身心健康，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工澡堂的使用和管理。
第三条公司员工澡堂是公司为员工提供的一项福利设施，旨在营造一个舒适、卫生、安全的洗浴环境。
第二章洗浴环境与设施第四条洗浴环境：1. 洗浴区应保持整洁、通风良好，无异味。
2. 洗浴区地面应防滑，墙面及天花板应采用易于清洁的材料。
3. 洗浴区内应设置足够的淋浴间、更衣室和休息区。
第五条洗浴设施：1. 淋浴间内应配备淋浴头、热水器、洗发水、沐浴露等洗浴用品。
2. 更衣室内应配备衣柜、储物柜等个人物品存放设施。
3. 休息区内应提供座椅、饮水机等设施。
第三章使用规定第六条使用时间：1. 洗浴时间原则上为工作日的晚上6:00至9:00。
2. 如遇特殊情况，可适当调整洗浴时间。
第七条使用规则：1. 使用洗浴设施时，应遵守公共秩序，爱护公共设施。
2. 洗浴时，应保持个人卫生，不得在浴室内吸烟、饮酒。
3. 使用淋浴时，应节约用水，避免浪费。
4. 洗浴完毕后，应及时关闭水龙头，保持浴室整洁。
第八条使用权限：1. 公司员工均可免费使用澡堂设施。
2. 非公司员工不得进入澡堂。
3. 严禁携带宠物进入澡堂。
第四章管理与维护第九条管理职责：1. 设立澡堂管理员，负责澡堂的日常管理、设施维护和清洁工作。
2. 每日对澡堂进行巡查，确保设施完好、环境整洁。
3. 定期对洗浴用品进行更换和补充。
第十条维护保养：1. 定期对淋浴头、热水器等设施进行清洗和维护，确保其正常运行。
2. 定期对浴室地面、墙面进行清洁和消毒，防止细菌滋生。
3. 对损坏的设施及时进行维修或更换。
第五章奖惩措施第十一条对遵守本制度，爱护公共设施，提出合理化建议的员工给予表扬或奖励。
第十二条对违反本制度，损坏公共设施，造成不良影响的员工，视情节轻重给予批评教育或经济处罚。
第六章附则第十三条本制度由公司人力资源部负责解释。
第十四条本制度自发布之日起实施。
公司澡堂卫生管理制度
公司澡堂卫生管理制度一、澡堂环境卫生管理1.1、澡堂环境卫生保洁工作由专人全职负责，定期清洁澡堂内的地面、墙面、马桶、洗浴设备、水龙头等卫生设施，保持整洁干净。
1.2、澡堂设施设备每月进行一次全面检修和消毒，确保设施设备的正常运行和卫生安全。
1.3、澡堂内禁止吸烟，禁止随地吐痰，禁止吐泡泡糖等行为，保持环境整洁。
1.4、澡堂内不得存放杂物，保持通道畅通，安全出口明确标识。
1.5、澡堂内设有专门的垃圾箱，员工使用完澡堂后应将垃圾投入垃圾箱，保持环境整洁。
1.6、澡堂内设有消毒鞋垫，员工进入澡堂前应更换消毒鞋垫，确保澡堂内的卫生安全。
1.7、定期检查澡堂供水设施和设备，保障澡堂内的水质安全。
二、个人卫生管理2.1、员工进入澡堂时应更换专用澡堂拖鞋，保持个人卫生。
2.2、员工进入澡堂前应先洗净双手，确保个人卫生，避免传播细菌。
2.3、员工应按照规定时间在澡堂内进行洗浴，不得超时占用资源。
2.4、员工在澡堂内应自觉维护环境卫生，不得乱扔垃圾、乱涂乱画。
2.5、员工在澡堂内应自觉遵守秩序，不得大声喧哗、打闹，影响他人休息。
2.6、员工在澡堂内应遵守公共场所的文明行为规范，不得在澡堂内做出不雅行为。
2.7、员工在澡堂内应互相尊重，不得进行色情、暴力等不良行为。
三、卫生防疫管理3.1、澡堂工作人员应定期接受卫生防疫培训，掌握防疫知识，做好卫生防疫工作。
3.2、澡堂工作人员工作时应佩戴口罩、手套等防护用具，避免细菌交叉传播。
3.3、澡堂工作人员发现有员工出现传染病症状时应及时报告，配合公司做好疫情防控工作。
3.4、澡堂内设有急救箱和急救设备，确保员工在澡堂内发生意外时能及时得到救治。
3.5、澡堂内设有灭火器等应急设备，确保员工在澡堂内发生火灾时能及时疏散和救援。
四、饮食卫生管理4.1、澡堂内不得存放食品和饮料，禁止在澡堂内食用饭菜、水果等食品。
4.2、员工进入澡堂前应注意个人卫生，不得携带食品和饮料，避免造成卫生安全隐患。
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公司澡堂管理制度
澡堂管理制度
为了加强职工澡堂的管理，使职工有一个赶紧、舒适的洗浴场所，有效的节约水资源，维护好公司水公用设施，特制定本管理办法:
一、遵守国家法律、法规、矿规、矿纪。
二、澡堂的服务对象是本矿全体职工。
三、提前到岗，实行口头交接，把上一班已办，待办事项和下一班
要注意的问题交接清，对于工作中出现的差错实行责任追究。
四、坚守工作岗位，不迟到，不早退，不脱岗，不串岗，干满点，
不干私活。
五、讲文明，严禁在澡堂内嬉笑打闹，自觉爱护公共设施，对故意
损坏公共设施的，进行双倍处罚，对在岗人员找不到责任人，
由在岗人员负责赔偿。
六、在工作中服从领导分配，爱护澡堂设施，工作认真、负责、热
情，不怕脏、累。
七、严格请假制度，节约水电资源，并进行日常巡查，及时发现问
题，解决问题。
八、保证水温在38度和42度之间，及时对损坏吊篮进行维修。
九、严禁患有各种传染病者进入洗澡，严禁在浴室内洗衣服，严禁
员工在浴池内打肥皂等。
十、严禁大厅内堆放杂物，保持干净卫生。
十一、严禁吊篮丢失物品，否则发现一次将对其当班人员按丢失物品
价格进行赔偿，以调查结果为准。
(注:若工人自己忘记吊锁，
追究其本人责任)
十二、值班室内要保持干净卫生，无杂物、死角。
必须做到:(1)每
班开放前对室内开启排风，保持室内空气清新流通。
(2)每班
室内进行一次冲洗、清理，保持室内无杂物、无垃圾。
(3)没
班开放前的澡堂地面无积水。
(4)每周轮流对浴室内各个墙面
进行洗刷，保持洁净无杂物。
(5)值班员要及时对室内垃圾、
污水、污物清理。
(6)浴室内外保持无蛛网、无痰迹，厕所地
面无灰尘，大小便池无异味、无黄垢、无堆积，每班及时清扫。
十三、增强安全防范意识，检查消防设施的安全性，保证澡堂的安全
可靠，每天严格按后勤卫生工作质量考核标准实行。
澡堂工岗位职责
一(
澡堂交接班制度
1、值班人员按规定值班顺序表值班，在特殊情况下应经主管领导批
准方可替换值班。
2、值班人员应在接班前十五分钟到达现场，做好接班前的检查，查
阅有关记录薄，工作日志各种警示牌，设备运行状况。
交班做到
“完全彻底”，接班做到“心中有数”。
3、接班人没能按时接班，交班人不得擅离岗位。
应及时报告值班领
导，并坚守工作岗位。
接班人到岗，办理交接手续后，方可下班。
4、交接班只允许在无重大操作和无事故情况下进行，交班人可以要
求接班人在统一指挥下进行事故处理。
特殊情况下须经有关领导
批准。
5、在交接班过程中，若发生事故或异常情况在交接班令发出前，由
交班者处理，在接班令发出后由接班者负责处理。
负责此项工作
的维修工进行处理时，当班值班人员负责协助处理。
6、交接班人员在交接过程中必须严格执行“七交”和“七不交” (1)交清当班运行情况，交不清不接。
(2)交清设备故障和隐患及其处理情况，交不清不接。
(3)交清应处理而未处理问题的原因，交不清不接。
(4)交清工具、材料和配件的使用情况，数量不符不接。
(5)交清设备卫生清洁，不清洁不接。
(6)交清各种记录填写情况，填写不完整或与实际不符不接。
(7)交班不交给无操作证者或已喝酒者，非当班操作者交待情况，
接班者不接。
7、双方交接班后无问题，双方主值班签字后方算交接班完成。