联通公司行业总监竞聘演讲稿
联通岗位竞聘演讲稿（通用22篇）
联通岗位竞聘演讲稿（通用22篇）联通岗位篇1尊敬的各位领导：上午好!非常感谢各位领导给我提供这次竞聘机会，我竞聘的岗位是渠道经理，希望大家支持我。
一、自我介绍我叫，1997年参加工作，28年4月加入中国共产党，曾担任过报务员、营业员、机务员、电测维护中心主任、25年6月至2019年2月聘任社区经理， 2019年3月聘任直销队队长。
现任城区网格高级客户经理同时协助郭经理开展公司的市场工作。
二竞聘的优势1.具有熟悉各项联通业务：几年的工作经历使我对联通业务知识，特别是营销方面的业务知识有了比较全面的了解。
2.具有较强的处理问题能力和沟通能力：凭着对工作的热忱、责任感和长期学习摸索的经验，总结出了一些行之有效的方法，确保本职各项工作出色完成。
3.爱岗敬业，有强烈的责任感：在日常工作中，为解决用户的疑难问题和遗留障碍，我经常加班加点，不计较个人得失。
当用户满意的笑容挂在脸上，感觉就是对我工作的最大肯定。
4.有较强的业务发展能力和对市场敏锐的洞察力：每当有新业务推出时，我总是先使用并全面了解其功能、优点、价格。
在上门服务和遇见用户询问时做到有问必答，回答详细，并尽力推荐他们使用适合他们的业务。
在公司内每次业务发展竞赛活动中，我都能按时完成各项竞赛任务，这为我从事渠道管理工作积累了一定的工作经验。
三：今后的努力方向。
1、建立管理体系主要的内包括:首先应针对不同等级的代理商，制定不同的政策条件，以至于规范代理商的酬金制度，让各级渠道和谐发展，避免代理商之间利益冲突，扰乱整个市场;代理商营业员的整体业务能力及销售能力都比较薄弱，所以应加强对代理商的培训，建立相关二级渠道培训制度，让我们建立起来的二级渠道真正能为联通服务，为联通创造价值(初步阶段是让相关客户经理和一级代理商共同进行及时的业务辅导和相关政策的及时传达);优化渠道结构，建立渠道指标考核制度及淘汰制度，实行自营厅逐步替代合作厅的步伐，避免“企业怕代理”的局面，夯实联通自有渠道在通信市场的行销能力。
2024年联通公司竞聘演讲稿（2篇）
2024年联通公司竞聘演讲稿尊敬的评委、亲爱的各位领导、亲爱的各位同事们：大家好！我是XXX。
非常荣幸能够站在这里，向大家展示我的才华和决心，竞争加入联通公司的队伍。
作为一家领先的通信运营商，联通公司在过去的几十年里取得了巨大的成功。
我对联通公司的文化和使命深感钦佩，并希望能够成为这个伟大队伍的一员。
在今天的演讲中，我想向大家分享为什么我适合联通公司，并展示我在未来几年内能为公司做出的贡献。
首先，我深信在通信产业的浪潮中，联通公司将继续发挥重要的作用。
随着智能手机的普及、云计算和物联网的快速发展，通信行业将迎来更大更深的变革。
作为国内三大运营商之一，联通公司的使命是为人们提供高质量的通信服务，促进社会的发展和进步。
我认为我适合联通公司的一大原因是，我具备对信息通信技术的深入理解和掌握，并能不断学习和适应行业的变革。
其次，我有丰富的团队合作和领导经验。
在过去的工作中，我曾承担过不同的角色，从团队成员到团队领导。
这些经历使我学会了如何与他人合作、激励团队成员，并共同追求共同的目标。
在联通公司这样的大型企业中，团队合作是至关重要的，并且在我看来，领导者的责任是培养和发展团队中的每个成员，使他们发挥最大的潜力。
我相信我在团队合作和领导方面的经验将成为我在联通公司中成功的关键。
此外，我具备较强的解决问题和创新能力。
通信行业的竞争激烈，面临着各种挑战，如提高网络速度、降低成本、改善用户体验等。
作为一名优秀的员工，我积极主动地寻找问题并提出解决方案。
我相信通过创新思维和团队合作，我们可以克服这些挑战，为联通公司实现更大的成功。
最后，我决心为联通公司做出贡献，并与公司一起成长。
我对自己的能力和潜力有着充分的信心，相信在联通公司这个平台上，我可以不断学习和成长，实现我的职业目标。
我希望能够成为联通公司的中坚力量，为公司的发展贡献我的才华和智慧。
尊敬的评委、亲爱的各位领导、亲爱的各位同事们，我在这里承诺，如果我有幸能够加入联通公司，我将全身心地投入到工作中，不断提升自己的能力和素质，为公司的发展贡献自己的力量。
竞聘联通行业总监演讲稿
大家好！我非常荣幸能够站在这里，参加联通行业总监的竞聘演讲。
在此，我首先要感谢联通公司给我这个展示自我、挑战自我的机会。
今天，我将向大家阐述我的职业规划、工作思路以及对联通行业总监这一岗位的理解。
一、我的职业规划作为一名在联通公司工作了多年的员工，我一直致力于通信行业的发展，积累了丰富的行业经验和专业知识。
我的职业规划如下：1. 提升自身能力。
在未来的工作中，我将不断学习，提升自己的业务能力和管理水平，努力成为一名优秀的行业总监。
2. 深入了解行业动态。
密切关注行业发展趋势，了解竞争对手动态，为公司制定科学合理的战略规划。
3. 优化公司业务。
通过创新和改革，提升公司业务竞争力，提高市场占有率。
4. 团队建设。
培养一支高素质、专业化的团队，为公司发展提供有力保障。
二、工作思路针对联通行业总监这一岗位，我将从以下几个方面开展工作：1. 市场调研与分析（1）深入了解市场需求，分析竞争对手优势与不足，为公司制定市场定位。
（2）关注行业政策，把握政策导向，为公司争取政策支持。
2. 产品与服务创新（1）以用户需求为导向，开发符合市场需求的产品和服务。
（2）加强与合作伙伴的合作，拓展业务范围，提高服务质量。
3. 营销与推广（1）制定合理的营销策略，提高市场占有率。
（2）利用线上线下渠道，扩大品牌影响力。
4. 人才队伍建设（1）选拔和培养优秀人才，为公司发展储备力量。
（2）加强团队建设，提高团队凝聚力和执行力。
5. 企业文化建设（1）倡导创新、务实、共赢的企业文化，激发员工潜能。
（2）加强企业内部沟通，营造和谐的工作氛围。
三、对联通行业总监这一岗位的理解1. 行业总监是公司战略决策的重要参与者。
作为行业总监，我将充分发挥自己的专业优势，为公司制定科学合理的战略规划，推动公司持续发展。
2. 行业总监是团队的核心领导者。
我将带领团队攻坚克难，实现公司目标，为员工创造良好的工作环境。
3. 行业总监是公司与市场之间的桥梁。
2024年联通岗位竞聘演讲稿(二篇)
2024年联通岗位竞聘演讲稿大家好。
首先，我对自己能工作在移动通信公司这样一个快节奏、高效率、充满生机与活力的企业里，感到十分荣幸;其次我要感谢省公司领导采取竞聘上岗的用人机制给了我这次可以充分展示的机会。
通过这次演讲，锻炼自己的能力、展现自己的才华。
与大家交思想，我相信，通过这次竞聘活动，必将使我站下一步的工作，展现一个良好的开端。
联通岗位竞聘演讲稿竞聘联通公司客服中心这个职位，我认为自己具有以下几个方面的有利条件。
一、多年的财务管理工作炼就了廉洁、正派性格作风我信奉诚实、正派的做人宗旨，能够与公司所有员工团结共事，具有良好的协调能力。
多年的财务管理实践，使我具备了很强的财务管理能力和多年同公司领导配合工作的实际经验，熟悉国家财经法规和公司财经制度。
并在实际财务工作中，养成了严格照章办事，讲依据、讲原则、讲正气，为人正派，廉洁自律的踏实作风，使我具备了做为一名企业管理者的基本素质。
二、我有热爱本职工作的强烈的事业心和吃苦而劳的敬业精神。
能承担繁重而复杂的工作。
自加入移动公司的那天烟草岗位竞聘演讲稿起，我就立志把全部精力奉献给我所热爱的移动通信事业。
工作起来不辞辛苦、不讲报酬、无私奉献。
在财务部工作的近两年时间里，我与其他员工一同养成了严明的组织纪律性、吃苦耐劳的优良品质、雷厉风行的工作作风，这是干好副总经理工作所必须的基矗三、具有敏锐的政治思维日常工作中注重学习理论学习，具备一定的政策理论水平和信息扑捉能力，自信能够做好分公司总经理的助手和参谋，摆正自己的位置，到位不越位，能够在工作中把握正确的发展方向，保持较高的政治敏锐性和对上级领导工作要求的落实能力，最好调动相关部门的积极性全面有力的执行领导工作要求。
在长期的财务实践工作中培养了较好的组织协调能力和积累了一定的企业统筹管理工作经验。
实践锻炼让我在管理思想、管理理念上有了一个大的飞跃，我懂得了怎样从大的方向去把握企业动作的脉搏，我明白了怎样才能用最有效的策略去击败最强大的对手，我知道了要在最关键的时刻向领导提出最合理化的建议。
联通公司行业总监应聘演讲稿
联通公司行业总监应聘演讲稿尊敬的各位评委，大家好！我是一名行业总监的应聘者，非常荣幸能有机会站在这里，向各位展示我的能力和潜力。
感谢联通公司提供的这个机会，也感谢各位评委能够抽出时间来聆听我的演讲。
作为一家知名的电信企业，联通公司一直以来都在行业中占据着重要的地位。
我知道，作为行业总监的责任重大，需要具备丰富的经验、广阔的视野、敏锐的洞察力以及优秀的领导能力。
在我今天的演讲中，我将围绕这几个方面来展示我作为联通公司行业总监的能力。
首先，丰富的经验。
我在电信行业已经工作了十年之久，曾在两家知名公司担任高级管理职位。
在这十年中，我积累了丰富的经验，尤其是在市场营销和业务发展方面。
通过对市场的深入研究和对竞争对手的分析，我能够精准地抓住市场机会，制定出有效的营销策略。
在上一家公司中，我成功地推动了一项新产品的上市，并取得了巨大的商业成功。
我相信，这些经验能够帮助我在联通公司的工作中更加出色地发挥作用。
其次，广阔的视野。
作为行业总监，需要关注行业的整体发展趋势，提前洞察市场机会和潜在风险。
我一直保持着对行业的关注，通过参加各种行业会议、阅读行业报告和与同行交流，我能够准确地把握行业的最新动态。
并且，我善于从全球范围内寻找灵感和创新点，为企业发展提供更多的可能性。
我坚信，拥有广阔的视野能够为联通公司带来更多的机会和竞争优势。
第三，敏锐的洞察力。
在一个竞争激烈、快速变化的行业中，洞察力是非常重要的。
我具备担任行业总监所需要的洞察力，能够快速分析和解读市场数据，并根据市场需求做出及时的调整和决策。
在我过去的工作中，我经常需要根据市场反馈来优化产品和服务，以满足客户的需求。
因此，我相信我能够在联通公司的工作中发挥出色的洞察力，为公司的发展贡献力量。
最后，卓越的领导能力。
作为行业总监，不仅需要管理团队，还要指导他们实现共同目标。
我在过去的工作中，不仅成功组建了高效的团队，还带领团队完成了一系列重要项目。
我擅长发现团队成员的优势和潜力，并采取相应的措施来激励和帮助他们实现个人和团队目标。
联通岗位竞聘演讲稿5篇
联通岗位竞聘演讲稿5篇联通岗位竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导、各位同事：大家好!首先感谢领导给了我一个站上舞台的机会，也感谢同事们对我的支持和信任，我叫联通竞聘书，**岁，本科学历，毕业后就进入联通公司，到现在已经**年了。
我今天竞聘的岗位是联通分公司经理，我知道自己的能力可能不是很强，但是我相信我能够胜任这个职位。
下面说一下我具备这个职位能力的条件：1、我有饱满的工作热情。
我将用百分之百的热情投入到工作当中去，让公司的业绩更上一层楼。
2、。
本人具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。
做为领导，必须先做好人。
一个领导无能，最多是件次品，而一个品德不好的领导，则是危险品。
3、目前的最只要的就联通公司竞聘报告是市场营销。
我坚信在我和全体职工的共同努力之下，肯定能协调好与各级政府机关之间的关系，把联通公司的业务向纵深方向发展目前，我认为联通分公司的工作主要有以下几点不足：1、合作营业厅的积极性和主动性还没有完全发挥出来。
2、营销渠道开发的比较窄。
3、工作人员的业务知识、服务意识和服务态度还有待于提高。
如果我能够在这次竞聘中幸当选的话，我将会从以下三个方面着手工作：第一、开拓发展。
我们要从发展入手，拓宽销售渠道，加大宣传力度。
第二、提升服务。
树立以客户为中心，全心全意为客户服务的经营理念。
对自有营业厅和合作营业厅的工作人员定期进行培训，通过培联通营业员竞聘报告训提高营业人员的服务意识，改变服务观念，提升公司形象，力争让每一个客户高兴而来，满意而归。
另外，要处理好重大投诉事件。
每一次投诉，都是对我们工作的监督和鞭策，一定要按照公司的制度，在规定的时间内处理完毕，不躲避、不推诿。
给客户一个满意的答复。
第三、加强管理。
没有科学的管理企业就不会有生机，不会有活力。
因此，要切实加强公司内部管理，进一步完善规章制度和培训计划，加强纪律监督，定期组织学习和培训，提高所有工作人员的业务水平，加大考核力度。
使每个员工都做到纪律严明，形象良好，谈吐适度，为联通公司创造更加完美的形象，使联通分公司成为一个更加团结，更具战斗力的一个集体。
联通公司竞聘演讲稿示例2篇
联通公司竞聘演讲稿示例 (2)联通公司竞聘演讲稿示例 (2)精选2篇（一）尊敬的评委，尊敬的各位领导，亲爱的同事们：大家好！我是XX，很荣幸能够在今天参加联通公司的竞聘演讲。
我热爱这个行业，也热爱联通公司，从心底里渴望能够加入这个大家庭。
首先，我想谈谈对联通公司的认识。
联通公司是中国其中一家最大的综合电信服务提供商，拥有庞大的用户基础和良好的市场影响力。
作为一家国有企业，联通公司具有深厚的历史底蕴和强大的资源实力，实现了从传统电信服务提供商到综合信息服务运营商的转型，不断推动着信息通信行业的发展。
作为一名候选人，我对联通公司有着清晰的职业规划和目标。
首先，我希望能够在联通公司的优秀团队中发展自己的技能和能力。
联通公司拥有一支充满活力、创新能力强的团队，他们以技术创新、服务创新和业务模式创新不断推动企业进步。
我期待能够与他们一起共同成长，不断提升自己的能力。
其次，我希望能够为联通公司的发展贡献自己的一份力量。
在信息通信行业的快速发展中，我将积极参与公司的业务拓展、技术创新和团队建设，为公司的战略目标努力奋斗。
我有着较强的责任心和团队合作意识，能够适应高强度的工作节奏和压力，并具备良好的沟通能力和人际交往能力，可以与不同部门的人员有效配合，稳定团队氛围。
最后，我想强调一下我的特长。
我是一名具备较强技术背景的人，熟悉网络通信技术和物联网技术，掌握多种编程语言和常用网络工具，拥有丰富的项目经验。
我有着务实的工作态度和创新的精神，能够精确地分析和解决问题。
亲爱的评委，我相信我具备成为联通公司一员的能力和潜力。
如果我有幸能够加入联通公司，我将不断学习进取，勤奋工作，与公司一起共同成长，为公司的发展贡献自己的力量。
谢谢大家！联通公司竞聘演讲稿示例 (2)精选2篇（二）尊敬的评委、尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家下午好！我是XXX，非常荣幸能够参加本次联通公司的竞聘演讲，感谢评委提供这个平台，让我们有机会展示自己的能力和潜力。
联通竞聘演讲稿
联通竞聘演讲稿联通竞聘演讲稿合集10篇演讲稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。
在日常生活和工作中，很多地方都会使用到演讲稿，怎么写演讲稿才能避免踩雷呢？以下是小编为大家整理的联通竞聘演讲稿10篇，欢迎阅读与收藏。
联通竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导、各位同仁：大家好！我叫xxx，今年xx岁，xx学历，现任某某营业厅经理。
今天之所以走上讲台参加竞聘，我认为自己具备了竞聘的许多条件。
首先感谢领导提供了这样一个机会，也感谢同事们在工作中对我的信任和支持。
我认为每一次竞聘不仅是一次展示自我、认识自己的机遇，更是一次相互学习、相互交流的机会，所以我不会放过这样一个大好的机会。
今天我竞聘的岗位是xx。
多年的工作经验让我认识到，要成为一名合格的经理不容易，做为一个单位的负责人，不仅要有实干精神，还要善于谋略；不仅要熟悉本单位的业务，还需要有广博的知识；不仅要有高超的组织管理水平，而且还需要有良好的人际沟通能力。
我之所以要竞聘这个岗位，是因为我觉得我完全有能力胜任这项工作。
因为我认为自己具备以下几个方面的有利条件：1、目前的市场营销其实主要就是关系营销。
我出生在xx，家住在xx，对xx的地理环境及政府机关的领导、工作人员都比较熟悉，我坚信在我和全体职工的共同努力之下，肯定能协调好与各级政府机关之间的关系，把联通公司的业务向纵深方向发展。
2、我有饱满的工作热情。
我将用百分之百的热情投入到工作当中去，让公司的业绩更上一层楼。
3、本人具有正直的人品、良好的修养以及完善的.工作作风。
做为领导，必须先做好人。
一个领导无能，最多是件次品，而一个品德不好的领导，则是危险品。
目前，我认为xxx的工作主要有以下几点不足：1、营销渠道开发的比较窄，与县委、县政府及各部、委、办、局、场、乡、镇沟通得不够理想，没有形成网络，与竞争对手相比没有绝对优势。
2、合作营业厅的积极性和主动性还没有完全发挥出来。
3、工作人员的业务知识、服务意识和服务态度还有待于提高。
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行业总监岗位竞聘书尊敬的各位领导、各位评委大家上午好：我是集团客户事业部xxx今天我竞聘的岗位是“集团客户部党政与安全行业总监”。
我深知担任此岗位责任的重大，对能力要求的一、个人情况我：本人现年39岁，军人出身，中共党员，大学本科，集团客户事业部客户经理，从事电信市场营销工作12年。
本人负责党、政、军、银行、酒店等19家客户的维系和管理工作。
这些客户对通信的及时性、稳定性和安全性要求都非常高。
但我管理的19二、主要工作经历：（见ppt）三、工作业绩在市场营销工作中我先后完成飞行学院家属区、部队家属区、市检察院、市国税局、市建委、市工行等单位电话组网工作。
完成了邮政局、工行、公安局、军分区、国税局、市委机要局及部队等单位的电路业务谈判、升级、改造工作。
国际酒店装修改造及新成立的友谊电子城电信业务招标中，经过自己的努力，成功的与他们签定了通信业务合作协议，完成了电话及宽带业务组网。
截止昨天，为友谊电子共安装电话230部、安装宽带80部。
为国际酒店安装电话250部。
2011年在3g业务发展中，本人在刑警支队、市建委、国税局先后发展在多年的工作中我先后荣获辽宁省分公司小灵通业务推销能手、辽宁省分公司宽带营销状元、辽宁网通大客户服务之星、辽宁网通典型营销案例大赛三等奖、辽宁联通融合业务竞赛营销售明星。
2010年5月在大连、鞍山、营口举办的辽宁联通“网格化名单制营销管理与实战”大赛中，我仅用2天的时间先后签订了大连森林动物园、大连第二十五中等单位的综合语音vpn业务协议，先后发展2g手机500余户，大赛最后我以总分第一名的成绩荣获了辽宁联通个人销售一等奖称号。
2010年12月我又被中国联通集团公司评为集团公司劳动模范。
四、本人竟聘的优势：大家也许都知道，行业总监这一岗位是一个压力大，任务重即要求有营销技巧又需要善于激励；既需要实践能力又需要理论知识的岗位，对此我也有足够的信心和能力做好这一工作，因为我的优势在于：1、我具有过硬的思想素质，不怕压力。
四年的军旅生活，培养了我吃苦耐劳、踏实苦干的好品质、好作风，从政治和思想上都得到了很好的锻炼和提高，能够从思想上和行动上与上级保持高度一致，具有较强的“服从意识”、“服务意识”和“大局意识”。
在工作中我爱岗敬业，遵纪守法、遵守公司的各项规章制度，严守职业道德，尊重领导，团结同事。
工作态度积极。
2、我热爱通信事业，忠于公司，善于营销。
目前的市场营销其实主要就是关系营销。
我在葫芦岛市分公司集团客户部工作12年，对葫芦岛市的地理环境及党、政、军、银行等单位的领导、工作人员都比较熟悉，我坚信在我的努力之下，一定能够协调好与各单位之间的关系，把联通公司的业务向纵深方向发展。
3、我本人1997年9月-1999年9月在辽宁省邮电干部学校邮电企业管理专业脱产学习过两年，并多次参加过省公司组织的市场营销与管理培训班，有着营销专业丰富的理论知识。
4、我具有较强的销售技巧和创新意识。
在这12年的工作中，我通过向身边的领导和同事学习，通过自己不断的思考与摸索，不仅较为全面的掌握了一定的销售方法，而且还总结出一些与众不同的销售技巧，从而得到了领导的认可和同事们的赞许。
在日常的销售过程中，我不断吸取同事们的工作经验，并在此基础上加以总结、提炼、完善，从而形成自己创新、独特的销售方法，不仅满足了客户的需求，而且也提高了销售量。
五、任职后工作计划和措施如果能够得到公司领导和同事们的认可，在未来的工作中成为集团客户事业部一名行业总监，我将从一下几个方面着手工作：1、加强行业客户营销团队建设，军营里有一首歌，团结就是力量，孤军奋战是不可能打胜仗的。
因此，要建立一只懂感恩、知荣辱、肯学习、能奋战的高效营销团队，增强团队凝聚力，让全体客户经理在快乐中营销。
2、对行业客户经理进行公关、礼仪以及销售技巧的培训。
让本行业客户经理都成为我们客户的朋友，与行业客户建立良好的客户关系。
为客户维系和发展打下良好的基础。
3、要与公司内部员工建立好个人关系。
党政与安全行业客户对通信的及时性、稳定性和安全性要求都非常高，要及时处理好客户投诉及电话电路障碍需要他们的理解、支持和帮助。
4、对于3g业务发展，首先利用终端补贴政策和综合语音vpn网络优势在所管理的客户内部采取担保方式发展3g业务。
其次根据3g业务包月，无长途、无漫游的业务特点，我们会把发展目标重点放在学生和物流业，在行业客户以外这个群体，大力发展3g业务。
5、行业应用业务发展，产品周期可分为：引入期、成长期、成熟期和衰退期。
我公司的行业应用业务是通信产品周期的引入期。
产品引入期应该是广告促销策略，我们可以利用客户经理所管的客户进行广告宣传和体验式营销，让更多客户了解我们的产品，产生需求和购买欲望，然后我们在根据行业应用产品的特点进行直接营销。
6、业务发展对于每一个行业客户都有他的优势和劣势，对于客户经理销售也同样有他的长处和短处，我们可以和其他行业客户总监及客户经理合作，优势互补发展业务，完成2012年的考核和计划指标。
7、对所管理和维系的行业客户利用联通公司全业务及固话点多面广的优势，将每个行业客户都组建为综合语音vpn网（部队的特殊性除外），让行业客户办公电话、家庭电话和员工手机形成一个大网，互通话免费，这样不仅可以稳定联通公司固网市场用户、降低了客户通信费用。
同时也抢夺了移动公司移动业务市场，扩大了联通公司移动业务收入。
在完成各项业务指标的同时，实现了我公司与客户互惠共赢。
（这一条是我以后市场营销工作中重中之重，那么有人会问我，客户办公电话、家庭电话和员工手机形成一个大网，互通话免费，我们的通信费用会下降，怎么能够同客户实现互惠共赢呢？接下。
ppt 以上是我对未来工作的几点设想。
如果能够竞聘成功我会以踏实的工作作风、求实的工作态度、进取的工作精神，履行职责，以实际行动证明自己。
以百倍的努力感谢领导的信任与支持。
把提高销售业绩作为我工作的重中之重和不懈的追求，最大限度的追求“高销量、高业绩、高利润”。
为此，我会紧紧围绕“抓大不放小”的销售思路，努力开发大客户，重视小客户。
工作中迎难而上，不断进取，用出色的业绩报答领导的关怀和同事们的帮助。
如果我未能竞聘成功，我也会祝福其他同事，说明自己与领导的要求还有一定的差距，我将一如既往的干好本职工作。
篇二：公司行政主管个人竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位评委、同事们：大家好！首先感谢集团给我们搭建了这次自我展示的平台，使我们有机会投身到自己喜欢的工作中。
我个性温和，但充满激情；我做事稳重，但不张扬；我为人正直，但不固执。
美国政治家富兰克林有句名言：推动你的事业，而不要让你的事业推动你。
今天，我正是为继续推动我无比热爱的行政工作而来。
我竞聘的岗位是行政主管，希望能得到大家的支持和鼓励！一、个人简历我1999年7月毕业，大学本科学历，国家二级人力资源管理师，助理政工师，中共预备党员。
毕业后我进入********公司，从事行政秘书工作。
2003年5月8日，通过严格考核，我非常荣幸地加入****集团这个团队，正确的选择，开始了我人生新的阶段。
在工作期间，2002年被****评为“先进工作者”；2005年被*********评为建设系统“先进工作者”；2006年荣获县知识竞赛个人三等奖。
二、竞职优势知人者智，自知者明。
我认为我竞聘行政主管主要缘于5项理由：1、具备扎实全面的专业知识。
自参加工作以来我始终坚持学习，不断丰富、提高自己。
在业务学习方面，我于2006年11月参加了国家二级人力资源管理师职业资格考试，并一次性通过全部3个科目的考试，通过人力资源管理师考试，我在人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效考核与评价、薪酬福利管理、劳动关系管理等方面进行了系统学习，为自己在人力资源管理方面打下良好基础；在公文写作方面，一方面大量阅读公文写作书籍，搜集有关素材，另一方面不断在工作中提高写作能力，在领导指导下，完成了《石油化工产业发展规划》、《节能规划》和先进事迹、经验材料等的编写，具备一定文字功底。
2、具备丰富熟练的实践经验。
1999年毕业至今的8年中，我先后从事过公文写作、劳动关系与合同管理、社会保险、工资、人事档案、公章管理、统计、费用核销、住房公积金、车辆管理、党建、工会、证照办理以及对外业务部门的联络等工作。
通这8年的锻炼，积累了丰富的实践经验，熟知行政工作职责和必备素养。
3、具备较为出色的工作能力。
自工作以来，我就以“认认真真履行工作职责，踏踏实实做好工作”为信条，踏实干事，工作严谨，协助领导较为出色地完成了各项工作。
经过多年的学习和锻炼，自己的写作能力、组织协调能力、判断分析能力、办事能力都有了一定程度的提高。
4、具备乐于奉献的敬业精神。
一是做事有耐心，行政工作繁杂琐碎，但我从不因此敷衍塞责，一推了事；二是做事有恒心，对既定工作目标专心一意努力；三是做事计划性强，能够做到工作井井有条，计划得当；四是做事有不畏艰难、扎实肯干、执着追求的韧劲和敢于竞争、拼搏进取、不计成败的秉性。
5、具备良好综合的职业素养。
俗话说“板凳要坐十年冷，文章不写半句空”，这正是我所坚持的职业素养。
在工作中我时刻提醒自己做到“不简单”和“不容易”。
什么叫做不简单？就是把简单事情千百遍都做好；什么叫做不容易？就是把大家都认为非常容易的事情非常认真去做好它。
在实践历练中，我坚持“做人重德”这一理念，团队精神强烈，待人诚恳、能宽容、和谐地与同事共同开展工作。
三、就职打算有人说行政工作是件苦差、杂差，但我要说行政工作是一首歌，只要你细心耕耘，照样能弹奏出精彩乐章！如果我竞聘成功，我将做到以为争位、以位促为。
1、重在规范。
行政部门承担着人力资源管理、公文写作、社会保险、资产管理等工作，是上下内外沟通的窗口。
我将根据实际情况统筹安排，引用财务严谨的管理方式，确保行政事务工作宽而不推、杂而有序，促进行政工作数据化管理进程。
2、善于服务。
我将认真做好与领导、各部室之间的协调工作，加强上下沟通，密切左右配合。
矛盾不上交、不下压，责任不躲避、不推诿，避免出现工作空档，提高办事效率和服务质量。
3、出谋划策。
行政办职能决定其工作是服从性，但服从性不等同于被动性，很多工作我想可以提前预测、主动开展，遇事多思考、想在前、干在前，及时准确掌握工作动态，主动为领导献计献策。
同时做到办事到位而不越位，帮忙而不添乱。
4、勤奋工作。
做到“三勤”：一是腿勤，不怕多跑路，多付出，舍得花气力，把工作做实做细、做在前面；二是脑勤，勤学善思，注重发现和解决工作中存在的难点问题；三是嘴勤，向领导多汇报、多请示。
同时我也存在不足之处。
一是工作预见性还不够；二是创新能力不是很强；三是在加强联系方面还有欠缺。
虽然这不是原则性问题，但也是想干事、干好事的一大忌讳，都有待于自己在工作中加以克服、解决。