新进场作业人员岗前培训讲义

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新进场人员安全教育培训

新进场人员安全教育培训

一、前言安全是企业发展的基石,是员工幸福的保障。

为了确保新进场人员能够迅速适应工作环境,了解并掌握必要的安全知识和技能,提高安全意识,预防事故发生,特举办本次新进场人员安全教育培训。

希望通过本次培训,使新员工能够牢固树立“安全第一”的思想,养成良好的安全行为习惯,为公司的安全生产做出贡献。

二、培训目标1. 使新员工了解我国安全生产法律法规及企业规章制度;2. 帮助新员工掌握本岗位的安全操作规程和应急处置措施;3. 提高新员工的安全意识和自我保护能力;4. 增强新员工对事故的预防和处理能力;5. 培养新员工良好的安全行为习惯。

三、培训内容1. 安全生产法律法规及企业规章制度(1)我国安全生产法律法规概述;(2)企业安全生产规章制度;(3)新员工在安全生产中的权利和义务。

2. 安全生产基础知识(1)安全生产基本概念;(2)安全生产方针;(3)安全生产责任制;(4)安全生产管理的基本原则;(5)安全生产事故的分类及原因分析。

3. 安全操作规程(1)本岗位操作规程;(2)设备使用及维护保养;(3)危险作业及特殊作业的安全注意事项;(4)个人防护用品的正确使用。

4. 应急处置措施(1)火灾应急处置;(2)触电应急处置;(3)机械伤害应急处置;(4)中毒窒息应急处置;(5)自然灾害应急处置。

5. 安全行为习惯培养(1)遵守安全操作规程;(2)正确使用个人防护用品;(3)不违章作业;(4)不冒险蛮干;(5)积极参加安全教育培训。

四、培训方法1. 讲座:邀请专家或企业内部安全管理人员进行授课,讲解安全生产法律法规、安全操作规程、应急处置措施等内容;2. 视频教学:播放安全生产事故案例,让新员工了解事故的危害,提高安全意识;3. 案例分析:通过分析典型事故案例,使新员工掌握事故原因及预防措施;4. 实地参观:组织新员工参观生产现场,了解安全生产设施及安全操作流程;5. 互动问答:在新员工提问环节,解答他们在安全生产方面的疑问。

入厂新工人安全培训教材

入厂新工人安全培训教材

入厂新工人安全培训教材工人是企业发展的重要基石和生产力的核心。

然而,在工作岗位上,工人面临着各种安全风险和潜在的危险。

为了保障新工人的生命安全和身体健康,以及提高企业的安全生产水平,我们特别编写了这份入厂新工人安全培训教材。

本教材以通俗易懂、直观明了的方式,向新工人介绍工作场所的安全规定、安全技能和应急措施。

希望通过这份教材,能够帮助新工人提高安全意识,规范行为举止,有效地预防和减少事故的发生。

一、入职前准备1.入职前的安全关注在入职前,你需要提前了解相关岗位的工作内容和安全风险。

通过查阅公司的安全管理制度、操作规范和相关文件,了解工作岗位的安全要求和操作流程,以及常见的事故案例和防范措施。

此外,你还可以参考前辈的经验教训,了解工作场所中可能存在的问题,并为自己的安全做好心理准备。

2.安全防护用品的准备在入职前,你需要了解岗位所需的安全防护用品,并提前准备好。

例如,工地作业需要佩戴安全帽、安全眼镜和耳塞;化学实验需要穿戴实验服和手套等。

正确使用和佩戴安全防护用品,是预防事故的基本要求。

二、工作场所安全规定1.工作场所的安全标识和警示标志在工作场所的各个区域,都会设置相应的安全标识和警示标志,用以提醒工人注意安全。

例如,红色的“禁止通行”标志提示该区域存在危险,黄色的“警示”标志提示要谨慎操作。

在工作中,你要时刻关注这些标志,严格按照标志要求行动。

2.安全通道和紧急出口的位置了解工作场所的安全通道和紧急出口的位置非常重要,这是保障员工在紧急情况下撤离的重要保障。

你需要牢记紧急出口的位置,熟悉逃生路线和应急流程,并且不得阻塞通道和紧急出口。

三、工作安全技能1.正确佩戴和使用安全防护用品不同的工作岗位和环境,需要使用不同的安全防护用品。

你要学习正确佩戴和使用安全防护用品的方法,例如佩戴安全帽时要使其紧密贴合头部,佩戴口罩时要遮住口鼻等。

正确使用和佩戴安全防护用品,可以最大限度地保护你的安全。

2.正确使用工具和设备不同的工作岗位需要使用不同的工具和设备。

新员工入职培训讲义(大全)

新员工入职培训讲义(大全)

新员工入职培训讲义(大全)第一篇:新员工入职培训讲义(大全)新员工入职培训一.培训目的⌝使新入职的员工对公司的情况及规章制度有一定的了解。

⌝使新入职的员工能够更快地融入到公司中,熟悉自己的工作职责。

二.培训内容1.培训主题⌝新员工入职培训⌝食品企业GMP要求规范⌝员工个人安全与卫生培训⌝员工GMP执行承诺书的签署⌝新员工入职GMP考试2.培训内容ν公司情况介绍:元盛是一家以加工肉制品为主的食品企业,主要给肯德基、必胜客及大型超市供应半成品。

ν食品企业厂纪厂规介绍:⌝更衣室要求:每位新进的生产部员工都会分配一个更衣柜,更衣室不可以进食、打闹、抽烟,可以喝水,但水杯自己准备(要求是带盖的)。

⌝车间要求:进出车间都必须更换工作服和工作靴,进车间必须洗手消毒,个人物品不允许带进车间,车间里不允许打闹玩耍、聊天、依靠在机器设备上。

⌝卫生间要求:上卫生间须更换工作服和工作靴,不得抽烟ν车间员工个人安全与卫生规范;⌝工作服穿戴流程:口罩、发网、帽子、上衣、裤子、靴子。

(每位员工都会发两套工作服,脏了要及时送到洗衣房清洗)⌝口罩的正确佩戴:带铁丝的一边朝上,在鼻子处捏一下,以便和鼻子很好地贴合,防止呼气时呼处细菌,鼻子不得露出来。

⌝正确的洗手程序:润湿手部、按一到两滴洗手液洗手、洗手20秒以上(手腕、指缝、指甲缝)、清水冲洗干净、烘干⌝正确的进车间流程:工作服工作靴、风淋、洗手消毒、烘干、过脚消毒池⌝指甲首饰头发化妆品要求:不得留长指甲、不得佩戴任何首饰(项链、耳环、耳钉、戒指)三.培训效果跟踪⌝培训现场GMP考试。

⌝培训后两天内到现场观察、提问。

第二篇:新员工入职培训讲义第一部分1、自我介绍、课程介绍及课堂要求5分钟2、课程介入,与学员互动5分钟3、集团简介、公司简介15分钟。

此处可播放视频4、Logo介绍,5分钟5、课程回顾,5分钟各位同事,大家下午好,首先欢迎大家进入企业这个大家庭,为了让大家能在最短的时间了解企业,公司安排了此次岗前培训。

新员工岗前培训讲义管理培训

新员工岗前培训讲义管理培训

五、 "走动式"管理 主要指企业主管体察民意,了解实情,与部属打成一片,共创业绩。它的优势在于: (1)主管动部属也跟着动。 (2)投资小,收益大。走动管理并不需要太多的资金和技术,就可能提高企业的生产力。 (3)看的见的管理。就是说最高主管能够到达生产第一线,与工人见面、交谈,希望员工能够对他提意见,能够认识她,甚至与他争辩是非。 (4)现场管理。 (5)"得人心者昌"。
四、安全用电规定
1、任何电器设备未经验电,一律视为有电状态处理,不准用身体触摸。 2、生产线工作台不准放置茶杯、饮料等液溶体及与工作无关的导电物体。 3、电气开关和插座附近严禁堆放任何物品。4、严禁乱拉、乱结电气线路。 5、控制柜和控制开关等电气设备,非专业人员不得进行操作。 6、用电时,先开控制电源总开关,然后打开电源分开关,最后打开用电终端的用电设备,使用结束后切断电源与之相反。 7、发现有异味及异常现象应立即切断有关电源,并通知有关人员,以便及时妥善处理。 8、不准用湿手去触摸电器、开关、插头、照明灯具。 9、正确使用插头、插座、开关。 10、离开岗位前,应切断电源。 11、当发生人身触电事故和火灾事故时,应立即断开有关设备电源,我后进行抢救。 12、电气设备发生火灾事故时,应首先切断电源,再用不着四氯化碳、二氧化碳、1211灭火器、严禁使用水扑灭。 13、使触电者脱离低压电源的方法:迅速、可靠地断地切断电源开关。立即将触电者脱离电源;用绝缘移去触电者身上的带电者。情况严重者,应立即送医院及通知有关方面,并保护现场任何已发生及幸免事故要向上级主管汇报。
一、泸州希望公司的成长历程
1、1995年设立,1995年___月投产
2、1997年是一个考验
3、1998年开发新产品,1999年上台阶 4、2000年实现大片区管理 5、____年大发展

新进员工岗前安全培训

新进员工岗前安全培训

•安全意识培训•岗位安全操作规程•紧急情况处理与自救互救•安全设施与个人防护用品的使用•安全事故案例分析01安全意识强的员工能够提前识别和预防潜在的安全风险,从而降低事故发生的概率。

预防事故发生提高工作效率树立企业形象安全意识强的员工能够更好地保护自己和他人的安全,减少因事故导致的生产中断和效率下降。

员工的安全意识和行为反映了企业的安全管理水平,提高员工安全意识有助于树立企业的良好形象。

030201安全意识的重要性人员伤亡生产中断和赔偿等。

财产损失处罚。

法律责任安全意识薄弱导致的后果如何提高安全意识企业应定期组织安全培训,向员工传授安全知识和技能,提高员工的安全意识。

通过宣传标语、海报等形式营造安全文化氛围,使员工时刻关注安全问题。

组织模拟演练和应急演练,提高员工应对突发事件的反应能力和自我保护能力。

通过设立安全生产奖励和违规惩罚制度,激励员工自觉遵守安全操作规程。

定期培训安全文化宣传模拟演练建立奖惩机制02岗位安全操作规程的制定与执行制定培训行培训和考核。

考核岗位安全操作规程的培训与考核岗位安全操作规程的监督与检查监督检查03分类处理原则紧急情况的分类与处理原则设备故障自然灾害火灾交通事故紧急情况的自救互救方法01020304立即停止操作,关闭电源,寻求专业人员帮助。

遵循疏散指示,迅速撤离到安全区域。

使用灭火器或消火栓进行灭火,同时拨打火警电话119。

确保自身安全的前提下,及时救助伤员,并拨打急救电话120。

紧急情况的报告与记录报告在紧急情况发生后,应立即向上级领导报告,并按照公司规定逐级上报。

记录详细记录紧急情况发生的时间、地点、原因、经过及处理结果,为后续工作提供参考。

04安全设施的种类与使用方法消防设施包括灭火器、消防栓、烟雾探测器等,用于应对火灾等紧急情况。

使用方法包括定期检查消防设施是否完好,火灾发生时正确使用灭火器或消防栓进行灭火,并按照疏散指示逃离火场。

机械设备安全装置如传送带防护罩、电气设备的接地保护等,用于防止机械伤害和触电事故。

新员工进场安全教育培训提纲

新员工进场安全教育培训提纲

新员工进场安全教育培训提纲第一讲安全生产基本知识1、什么是安全生产,它的意义是什么?安全生产:是指在劳动生产过程中,通过努力改善劳动条件,克服不安全因素,防止事故的发生,使企业生产在保证劳动者安全健康和国家财产及人民生命财产安全的前提下顺利进行。

包括两个方面的安全:1、人身安全。

(包括劳动者本人及相关人员)2、设备安全。

安全生产工作:为搞好安全生产而开展的一系列活动。

2、我国安全生产的方针是什么?安全第一,预防为主,综合治理。

3、员工安全生产的主要职责?1.遵守有关设备维修保养制度的规定;2.自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律;3.爱护和正确使用机器设备、工具,正确佩戴防护用品;4.关心安全生产情况,向有关领导或部门提出合理化建议;5.发现事故隐患和不安全因素要及时向组织或有关部门汇报;6.发生工伤事故,要及时抢救伤员、保护现场,报告领导,并协助调查工作;7.努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程;8.积极参加各种安全活动,牢固树立“安全第一”思想和自我保护意识;9.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,对个人安全生产负责。

第二讲基本权利和义务1、您的安全生产权利?1、上岗前接受安全知识培训的权利2、安全生产知情权与建议权3、对安全管理的批评、检举、控告权4、拒绝违章指挥和强令冒险作业权。

5、紧急情况下停止作业与撤离权。

6、享受工伤保险与伤亡补偿权2您的安全生产义务?遵章守纪,服从管理正确佩戴和使用劳动防护用品参加培训,掌握安全生产技能及时报告事故隐患第三讲安全常识1、安全生产的“三宝”?安全帽、安全带、安全网2、四不伤害?即自己不伤害自己,自己不伤害他人,自己不被他人伤害,保护他人不被伤害3、三违?违章作业、违章指挥、违反劳动纪律4、三无?个人无违章、岗位无隐患、班组无事故5、三级安全教育?即新入场人员必须分别经过项目部级、作业队级和班组级安全教育并考试合格才能上岗作业6、三同时?即安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。

新员入职安全培训教材

新员入职安全培训教材第一章企业安全意识教育1.1 安全意识的重要性入职员工需明确安全意识对企业和员工个人的重要性。

只有树立正确的安全意识,才能降低工作中的风险,保护自己和他人的健康与生命安全。

1.2 公司安全政策和规定公司的安全政策和规定是为了保障员工的安全与健康。

新员工需熟悉并遵守这些政策和规定,以确保工作环境的安全。

1.3 安全事故案例分析通过分析安全事故案例,新员工能够认识到危险行为和忽视安全规定的后果。

这对于培养员工的安全意识至关重要。

第二章劳动防护2.1 工作场所的安全设施介绍工作场所的安全设施,如紧急疏散通道、防火设备、安全标识等。

并指导新员工在工作中如何正确使用这些设施。

2.2 劳动防护用品的选择和使用详细介绍各种劳动防护用品的选择和使用方法,包括头盔、防护眼镜、耳塞、防护手套等。

并提醒新员工在工作中必须佩戴相应的防护用品。

第三章电气安全3.1 电气设备的安全操作告知新员工电气设备的操作要求和注意事项,包括正确接地、避免过载、不随意拔插电源等。

3.2 电气事故防范与应急措施在电气事故发生时,新员工需要了解正确的应急措施。

包括立即切断电源、迅速寻求帮助等。

第四章高处安全4.1 高处作业安全措施介绍高处作业中的安全措施,包括佩戴安全帽、使用安全绳具、搭设脚手架等。

4.2 安全绳具的使用与检查详细讲解安全绳具的正确使用方法,并提醒新员工每次使用前都要进行检查,确保其完好无损。

第五章灭火与逃生5.1 灭火器的使用方式教导新员工学会正确使用灭火器,并告知不同类型的火灾应该采取哪种灭火器进行扑灭。

5.2 火灾逃生与自救方法在火灾情况下,新员工需要掌握逃生和自救的方法。

包括保持冷静、就近选择逃生通道等。

第六章应急事件处理6.1 不同类型应急事件的处理介绍不同类型的应急事件处理方法,包括火灾、地震、化学泄露等。

6.2 应急联系人和联系方式告知新员工公司应急联系人及其联系方式,以便在紧急情况下及时求助。

岗前安全教育培训讲义

第一章培训的目的通过上岗前的安全教育、培训使全体作业人员充分的认识到安全生产的重要性,进入施工现场佩戴并正确的使用个人安全防护用品。

严格遵守项目部安全管理制度,认真落实安全生产责任制,互相监督、互相提醒,珍爱生命,达到项目部的安全生产目标。

第二章安全生产方针安全第一,预防为主,综合治理。

第三章安全思想隐患险于事故,防范胜于救灾,责任重于泰山第四章安全生产目标1、杜绝较大及以上施工安全事故;2、杜绝较大及以上道路交通责任事故;3、杜绝较大及以上火灾爆炸事故;4、杜绝营业线施工一般B类及以上责任事故;5、控制一般C类及以下责任事故。

第五章培训内容一、防护“三宝”用品的使用1、安全帽的使用:(1)、选用与自己头型合适的安全帽,帽衬顶端与帽壳内顶必须保持20-50mm的空间。

有了这个空间,才能形成一个能量吸收系统,才能使冲击力分布在头盖骨的整个面积上,减轻对头部的伤害。

(2)、必须戴正安全帽,如果戴歪了,一旦头部受到物体打击,就不能减轻对头部的伤害。

(3)、必须扣好下颏带。

如果不扣好下颏带,一旦发生坠落或物体打击,安全帽就会离开头部,这样起不到保护作用,或达不到最佳效果。

(4)、安全帽在使用过程中会逐渐损坏,要经常进行外观检查。

如果发现帽壳与帽衬有异常损伤、裂痕等现象,或水平垂直间距达不到标准要求的,就不能再使用,而应当更换新的安全帽。

(5)、安全帽如果较长时间不用,则需存放在干燥通风的地方,远离热源,不受日光的直射。

(6)、安全帽的使用期限:藤条的不超过两年;塑料的不超过两年半;玻璃钢的不超过三年。

到期的安全帽要进行检验测试,符合要求方能继续使用。

2、安全带的使用:(1)、安全带和绳必须用锦纶、维纶、蚕丝料。

金属配件用普通碳素钢或铝合金钢。

(2)、包裹绳子的套,用皮革、轻带、维纶或橡胶制。

(3)、腰带必须是一整根,其宽度为40~50mm,长度为1300~1600mm。

(4)、护腰带宽度不小于80mm,长度为600~700mm。

新员工入场安全教育讲义(3篇)

新员工入场安全教育讲义一、前言欢迎各位新员工加入我们公司!安全教育是我们公司最重要的一环,确保每位员工的安全是我们的首要任务。

通过本次讲义,我们将介绍公司的安全政策、安全意识的培养和常见的安全事故及应急处理方法。

希望每位新员工能够认真学习,并将安全放在重要的位置。

二、公司安全政策1. 安全第一:公司坚持以人为本的原则,把员工的安全放在首位,保障每位员工的人身安全和财产安全。

2. 安全责任:每位员工都有责任参与和维护公司的安全工作,不仅要关注自身安全,也要关心他人的安全。

三、安全意识培养1. 安全培训:公司将会为每位新员工提供全面的安全培训,包括入职培训、现场培训和定期的安全知识更新培训。

2. 安全宣传:公司会定期组织安全宣传活动,通过海报、宣传册和宣讲会等形式,加强员工的安全意识。

3. 经验分享:鼓励员工积极参与安全经验分享,通过分享安全事故案例和应对方法,提高全员的安全意识。

四、常见的安全事故及应急处理方法1. 火灾事故(1)发现火灾:如发现房间内有火势,请第一时间按下火灾报警器,同时通知周围的员工和安全人员,并迅速撤离危险地点。

(2)逃生:在火灾中,员工应按照消防通道的指示迅速有序地撤离,不要乘坐电梯。

(3)扑救火灾:只有在火势较小且自己有扑灭经验时,才可以使用灭火器进行扑救,但自身安全要放在首位。

2. 电器事故(1)正确使用电器:员工在使用电器时,应遵循相关操作规范,不得随意接触电器内部零部件。

(2)发现电器故障:如发现电器出现异常情况,请立即通知维修人员,并切断电源。

3. 受伤事故(1)注意劳动安全:员工在工作过程中应按照相关规定佩戴防护设备,并注意工作环境的安全。

(2)及时报告伤情:如发生工作中的受伤事故,请立即向上级报告,并及时就医治疗。

4. 突发事件(1)逃生训练:公司会定期组织消防逃生演习和应急疏散训练,希望每位员工能够熟悉应急逃生路线和应急设备的使用方法。

(2)按规定行动:发生突发事件时,请按照公司的应急预案和相关指示进行行动,确保自身和他人的安全。

新员工岗前安全培训教材

新员工岗前安全培训教材一、引言欢迎各位新来的员工加入我们的团队!为了确保您的工作环境安全,我们特别为您准备了本岗前安全培训教材。

通过学习本教材,您将了解到公司的安全政策、相关法规和操作规程,以确保您的个人安全和工作安全。

二、公司安全政策1.1 安全意识公司始终将员工的安全放在首位,希望每位员工都能养成安全意识。

在工作中,务必时刻关注自己和同事的安全,发现安全隐患立即报告。

1.2 安全目标公司的安全目标是确保员工在工作过程中的人身安全以及公司财产的安全。

我们希望每位员工都能履行安全职责,遵守相关规定,积极参与安全管理。

三、岗位安全规定2.1 工作区域安全在进入工作区域之前,新员工必须了解各自工作区域的安全注意事项,并接受相关培训。

每位员工必须配戴个人防护装备,并定期检查其有效性。

2.2 机械设备操作在操作机械设备之前,务必接受相关培训。

严禁未经许可擅自操作或者维修设备。

遵循操作手册,正确使用设备,并定期进行维护保养,确保设备的正常运行。

四、安全事故处理3.1 事故报告若发生任何安全事故,请立即向上级主管报告,并采取必要的紧急措施进行处理。

公司将进行调查并采取相应措施,以防止类似事故的再次发生。

3.2 急救程序公司将定期组织急救培训,希望每位员工都能学会急救知识。

在发生意外伤害时,员工应立即寻求急救,并报告上级主管。

五、紧急疏散计划4.1 火灾疏散公司已经制定了火灾疏散计划,并定期组织演练。

新员工要熟悉疏散路线和避难点,并在发生火灾时保持冷静,按照计划进行疏散。

4.2 自然灾害应对公司位于地震、洪水等自然灾害高发地区,新员工需要了解各种自然灾害的应对措施。

在发生自然灾害时,请密切关注公司通知,按照指示行动。

六、总结与复习通过本次安全培训,您已经了解了公司的安全政策和各项安全规定。

请密切遵守相关要求,并时刻保持安全意识。

公司将持续改进安全管理措施,确保每位员工的安全。

参考文献:公司安全管理政策和规章制度这是本公司的预案。

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新进场人员岗前培训讲义施工现场安全防护要点一.安全防护基本要求1.施工现场(尤其是具有伤害危险的现场)应设置安全防护设施。

如防护网、围挡等。

2.进入施工现场的人员应按规定使用劳动保护用品。

按规定发放给管理人员、作业人员安全防护用品,并指导、监督他们正确佩带。

3.在临街、交通干道附近和居民密集地段施工时,必须设置安全围档和警示牌,实行封闭管理,严禁非施工人员进入施工现场。

4.施工现场电气设备、线路按规范安装和管理,固定电气设备应设置围挡和相应警示标识。

5.施工现场防火、防爆必须符合《消防法》等相关法律、法规的要求。

6.高温、低温季节性施工应按照劳动保护规定做好防暑、防寒、防滑工作。

7.高处作业必须系安全带。

安全带应挂在牢固物体上,临边作业应设置防护围栏和安全网,悬空作业应有可靠的安全防护设施。

8.在进入施工场地的路口、施工危险场所安装相关的安全警示标志标识。

9.加强机械设备的维修保养和安全管理工作,预防机械伤害事故。

10.加强从业人员的安全教育,提高安全意识。

11.按规定作好危险物资(如火工品等)的管理。

12.危险作业要编制安全施工方案,作好安全技术交底等。

13.加强现场的安全检查和安全监督,减少违规指挥、违章作业、违反劳动纪律情况发生等。

二、安全防护用品1.物资部门负责采购符合国家及行业标准的安全防护用品;并配合安质部门将安全防护用品发到各级管理、作业人员手中。

2.项目部各级安全管理人员负责对安全防护用品的使用进行指导,保证使用者正确使用安全防护用品。

3.在危险施工环境下施工的作业人员(如粉尘、有害气体等),按有关规定发放个人劳动保护用品,并监督检查使用情况,以确保正常使用。

4.加强机械保养,减少施工机械正常运转造成的噪音污染;对于噪音超标的机械设备,采用消音器降低噪音。

5.对经常接触有噪音的职工,加强个人防护,佩戴耳塞,消除影响。

6.劳动保护用品必须是合法、合格、有效的产品,确保产品的质量和使用安全;对未列入国家“生产许可证”管理范围的劳动防护用品,按“路用劳动防护用品许可证”制度进行质量管理。

7.对不按规定佩带劳动保护用品、上岗证的上岗人员,实行批评教育,并责令其改正,对屡教不改的人员,将对本人及其负责人采取罚款、停岗等措施予以处罚。

三、安全警示标识与安全管理标识1.施工现场应有安全标志。

在悬崖、陡坎、沟、槽、坑、井等危险部位必须设有防护设施和安全标志。

2.现场必须按国家、铁道部、局的相关要求设置相应安全管理标识,其制作、安装和设置按《铁路建设项目现场安全文明标志》(建技[2009]44号)的规定执行。

四、设备材料安全状态1.设备安全管理(1)大型机械施工现场必须严格执行一机一人专职防护,做到“五个一”即一机、一人(专职防护)、一本(机械施工日志)、一牌(〔设备标识牌)、一证(机械操作证)。

施工机械设备停放有序,挂有安全操作规程标牌和司机职责、设备状态标牌;特种施工机具、设备需经劳动或安全检验部门检验合格;所有机械设备安全防护装置必须保证齐全、灵敏、可靠。

严禁施工机械设备超载和带病运行。

(3)作业人员进入施工现场必须穿戴相应劳动保护用品。

作业前应按设备的操作规程进行检查,作业中严格遵守劳动纪律,服从指挥,不得酒后上岗或连续疲劳作业,应严格执行相应操作规程和有关安全规章制度,并做好设备使用、维护、保养记录。

2.现场材料安全管理(1)材料存放场及加工厂应合理选择设置地点,确保运输及卸料方便。

(2)各种材料应分类分区存放,堆放场地需硬化。

(3)各种材料应分类做到堆放整齐,做到下垫上盖,有防滚落、挤压等安全措施,并按品种规格设置标示牌。

(4)场内消防设施符合防火要求。

(5)材料存放场地整洁,废旧材料应及时回收。

五、用电安全1.临时用电管理岗位责任制施工现场应建立临时用电负责人、电工、用电人员的分级岗位责任制度。

(1)临时用电负责人负责对施工现场临时用电设施的使用管理进行监督和指导;对施工现场作业人员进行安全用电知识教育培训;对电工作业中的分项工程进行安全技术交底;定期对现场用电情况进行检查评估,提出整改意见并按时进行复查。

(2)电工负责日常现场临时用电的安全检查、巡视和检测;负责维修保养现场电气设备、设施;负责对现场作业用电人员进行安全用电操作技术交底,做好用电人员在特殊场所作业的监护工作。

(3)用电人员使用设备前必须按规定配备相应的劳动保护用品;负责完工后停用的设备拉闸断电,锁好开关箱;负责保护所用设备的负载线、零线和开关箱,发现问题及时报告给相关负责人。

2.电工人员、电气、材料登记制度施工现场电工人员应建立登记表,包含姓名、年龄、文化程度、取证时间、发证机关、操作证号、进场时间等内容。

施工现场的电气、导线材料应建立登记表,包含器材名称、规格型号、生产厂家、生产日期、检验状态、进场日期等内容。

3.临时用电管理制度(1)电气维修制度不得进行带电工作,维修工作必须严格执行电气安全操作规程;不得私自维修厂家禁修的安全保护装置,不得从事超越自身技术水平且无指导人员在场的电气维修作业;不得酒后进行维修作业,对施工现场的各类电动机、变压器、电焊机、低压电器、开关等,应明确清扫、检修频次;对电气设备定期维修前、检查后的整改前,要进行技术交底。

(2)工作监护制度在潮湿场所、带电设备附近、登高等进行用电作业时要设专人监护;监控人员的安全知识水平及操作技术水平不得低于操作人;监护人员在执行监护工作时,应携带或使用基本的安全用具,不得兼做其他工作。

(3)电气料具使用制度不得使用基本安全用具或辅助安全用具从事非电工工作;现场备用的低压电器及保护装置必须装箱入柜,不得随意存放;现场使用的手持电动工具和移动式碘钨灯等应由电工负责保管、检修,用电人员每班用完交回。

4.临时用电安全教育制度施工现场应建立各类教育记录,应明确时间、教育类别、教育人、受教育人、教育内容、记录人以及受教育人签字等。

教育类别可分专业技能、操作规程、季节性、节假日、经常性教育等。

5.临时用电技术交底制度施工现场要在作业前对全体作业人员进行技术交底时要填写交底记录,层次要清晰,交底项目应齐全,包括使用的劳动防护用品及工具,有关安全操作规程内容和质量保证措施,作业人员活动范围和注意事项等。

交底人、被交底人及交底负责人要分别签字,并准确注明交底时间、分项工程名称、架子队内班组名称、安全负责人、技术负责人等。

重点做好电工作业安全规范、电动工具安全、安全用电自我保护、机械设备安全。

6.施工现场临时用电检查制度施工现场应建立现场电工值班记录,应包含工程名称、机电电气运行情况、供配电线路检查等值班情况记录;施工现场应建立漏电开关检测记录,应包含配电箱编号、设备名称和编号、漏电开关检测等;施工现场应建立临时用电验收记录,应包含检查验收项目、检验验收内容、检查验收结果、检查验收人员(含技术负责人、安全员、工班长)。

六、施工用电作业安全要点1.禁止带负荷或带故障负荷情况下进行停、送高压断路器。

2.必须按照程序进行停、送电,即在送电时,先合总开关,再合分路开关,停电时则相反。

3.雷雨天气不得进行倒闸操作和更换保险器熔丝工作,也不能进行电气外线作业。

4.低压带电作业时应做到:设专人监护,使用有绝缘柄的工具;工作时要保证人体与大地之间、人体与其他相线、零线、导体之间绝缘良好或保持安全距离,穿绝缘鞋,戴手套和安全帽,要穿长袖工作服并束紧袖口、裤脚;严禁使用金属尺、锉刀和带有金属物的毛刷等工具。

5.当高低压同杆架设,在低压带电线路上工作时,应先检查与高压线的距离,并采取相应的防护措施。

在低压带电导线未采取绝缘措施时,工作人员不得穿越。

应有防止相间短路和单相接地的措施,带电部分只允许在操作者的一侧。

6.操作前应分清零线、火线,并选好工作位置。

搭接导线时,应先接零线,后接火线。

断开时则相反,不准带负荷接线或断线。

七、运输安全防护要点1.机动车驾驶员要求(1)机动车驾驶员必须持证上岗。

(2)机动车驾驶员严禁将车辆交给非专职驾驶员驾驶。

(3)机动车驾驶员严禁酒后上班。

(4)机动车驾驶员严禁疲劳驾驶。

(5)场内机动车严禁搭载施工人员。

2.车辆维修保养机动车驾驶员应加强车辆维修保养工作。

必须建立完善的车辆维修保养制度,特别是车辆制动、轮胎螺栓、转向系统的保养。

所有保养工作必须有详细记录;机动车驾驶员严禁开带病车。

所有车辆出车前必须进行检查,凡是车辆制动、轮胎螺栓、转向系统有问题的车辆不得带病出车。

八、特殊季节与夜间施工安全措施1.雨季(1)雨季及洪水期施工应根据当地气象预报及施工所在地的具体情况,做好施工期间的防洪排涝工作。

(2)在雨季施工时,施工现场及时排除积水,人行道的上下坡挖步梯或铺砂,采取防滑措施。

(3)雨季施工时,处于洪水可能淹没地带的机械设备、材料等做好防范措施,施工人员要提前做好安全撤离的准备工作。

(4)长时间在雨季中作业的工程,根据条件搭设防雨棚,施工中遇有暴风雨应暂停施工。

2.冬季冬季施工应严格执行冬季施工的有关规定,做好保温、防冻等安全防护措施。

3.高温季节高温季节施工按劳动保护规定做好防暑降温措施,适当调整作息时间,尽量避开高温时间,有条件的宜搭设凉棚,供应冷水,准备防暑药品等。

4.夜间施工(1)夜间施工时,现场必须有符合操作要求的照明设备,施工住地要设置路灯。

(2)施工中的小型桥涵两侧及穿越路基的管线等临时工程设置围栏,并悬挂红灯示警标志,大型桥梁攀登扶梯处应设有照明灯具。

九、现场防火安全要点1.施工现场应根据施工作业条件制定防火安全措施及管理制度,并记录落实效果。

2.按照不同的作业条件,在不同的场所合理配置种类合适的灭火器材。

如电气设备附近应设置干粉煤火器材,对于设置的泡沫灭火器应有换药日期和防晒措施。

灭火器材设置的位置和数量等应符合有关消防规定。

严格管理易燃、易爆物品,设置专门仓库存放。

3.高层建筑应按规定高度设置消防水源并能满足消防要求,即:24m以上工程要求配备足够的消防水源和自救的水量,有足够扬程的高压水泵保证水压和每层没有设有消防水源接口。

有专人管理,落实防火制度和措施。

4.施工现场应建立动火审批制度。

凡需要动用明火作业的,如电焊、气割、熬炼沥青等,必须经主管部门审批(审批时应写明要求和注意事项),并落实动火监护和防火措施。

按施工区域、层次划分动火级别,动火必须具有“二证一器一监护”,即焊工证、动火证、灭火器、监护人。

作业后,必须确认无火源危险时方可离开。

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