班级管理经验交流材料

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班级管理经验交流发言稿15篇

班级管理经验交流发言稿15篇

班级管理经验交流发言稿15篇班级管理经验交流发言稿(一):各位领导教师:大家好!今日我很荣幸的站在那里和大家一齐探讨有关班级管理的问题,班级是学校进行教育教学工作的基本单位。

一个优秀的稳定发展的班团体,既能顺利完成学校交给的各项任务,又能使每个学生健康成长。

所以班主任作为班级管理的组织者、教育者和指导者进行科学的班级管理异常重要。

下头介绍一下自我的一些粗浅的做法,不足之处请大家批评指正。

一、高中班级阶段性和系统性管理的依据(一)班团体发展的阶段性一个班级从刚组建发展为坚强的团体,一般要经历三个阶段。

(1)组建阶段,这时班级仅从组织上建立起来了。

班级对班主任有较大的依靠性,不能离开他的监督独立的执行他的要求。

如果班主任不注意严格要求,班级就可能变的松弛、涣散。

(2)核心初步构成阶段,他的特点是,师生之间、同学之间有了必须的了解,学生进取分子不断涌现并团结在班主任周围,班的核心初步构成。

这时,班团体能够在班主任指导下进取组织和开展班级的工作和活动;班主任开始从直接领导、指挥班的活动过度到向他们提出提议,由班干部来组织开展团体的工作和活动。

(3)团体自主管理阶段,这是,班团体已构成,他已成为教育的主体,能主动的根据学校和班主任的要求以及班上的情景,自觉的向团体成员提出任务与要求,自主的开展团体活动。

(二)高中学生身心发展的年龄特征人的身心发展有必须的顺序性、年龄阶段性和不均衡性。

虽然在高中三年都是心理学上的青年初期,但随着年级的升高,学生的身心会有明显的发展变化。

从心理因素来看,学生的自主意识、成人感随年龄的增长而升高;高一学生适应环境困难、学习方法欠缺;高二容易产生两极分化:自卑和自我;高三学习心理压力到达顶峰。

由此可知这种阶段性的思想行为特征说明班主任应当抓住学生的迫切需要才能激励学生,从而收到实效。

二、如何进行班级管理针对高二学生的特点,我大体上把整个管理过程分为建制前和建制后两个阶段:(2)排座位:今年我是把学习基础较好的学生一字排开,他们的两侧是其他的同学,这样的排坐方法我觉得一是不影响基础好的学生之间的交流,二是还能够带动其他同学成绩提高。

班级管理经验交流五篇

班级管理经验交流五篇

班级管理经验交流五篇班干部是班主任和学生联系的桥梁,是学生的精英,是教师的助手,是自我管理体现最明显的一部分。

班主任、班干部及学生三者之间的关系如同伞柄、支架和布,一个再好的伞柄如果没有支架的支撑是无论如何也撑不起一片天空的。

亲爱的读者,小编为您准备了一些班级管理经验交流,请笑纳!班级管理经验交流1今天我就自己担任班主任工作以来的心得和体会来跟大家进行探讨和研究,其实我的很多经验和做法是跟在座的一些老师学的,每个人在担任班主任方面都有一套独特的管理方法和管理经验,而且是比较成功的,“他山之石,可以攻玉”,下面是我在班级管理工作中的一些做法。

一、自己在班级管理方面的一些做法:(一)引导正确的班级舆论班主任在教育、教学、生活和各项活动中,根据是非标准进行褒贬,该肯定的就肯定,并给予适当的表扬和奖励;该否定的就否定,并给予适当的批评和教育,在全班形成一种能够扶持正气、伸张正义、制止错误思想、阻止不道德现象的集体舆论。

这种集体舆论不是班主任的单向灌输,而是建立在全班占压倒多数的正确认识与言论基础上,具有同一性、扶正性和对全班成员都有感染力和道德上的约束力。

(二)营造良好的班级气氛班集体是学生健康成长的沃土。

我经常对学生说:“我们这个班,就是一个大家庭,无论老师还是同学,都是这个家庭中的一员,要想家庭兴旺,就必须大家一起努力。

”在班级理念上,我积极主张这样一个理念:积极的人象太阳,照到哪里哪里亮;消极的人象月亮,初一十五不一样。

这个理念一直贯穿于我治理班级的整个过程中。

纪律上我积极主张“先专政后民主”,一个班级必须要有铁的纪律,一切行动听指挥,步调一致才能得胜利。

凡是违反纪律的学生一定要受到纪律处分,而且班主任一定要坚守自己的原则,一旦有一次你没有遵守你自己的原则,那么你将变成一个没有原则的人。

在你处理违纪的过程中,必然会有少数学生对于处理不满意,那么班主任在这个时候应该马上进行疏导工作,这就是“法”和“情”的关系,法律不外乎人情,我们先讲法律再讲人情,这是班主任的工作原则。

班级管理经验交流发言稿(合集15篇)

班级管理经验交流发言稿(合集15篇)

班级管理经验交流发言稿(合集15篇)班级管理经验交流发言稿1各位老师:大家好!首先感谢学校领导给我一次与大家交流的机会,做一个关于班级管理方面的发言,我苦思冥想总觉得我所做的事情太平凡、太平常,很平淡,无经验可谈,在座的各位,经验丰富的班主任多的是,如果说是经验交流倒不如说是抛砖引玉。

作为一名班主任,工作能受到领导和同事的首肯,我倍感欣慰。

但我深知自己做的还很不够,有很多地方还有待提高。

所以,我又感到惭愧。

下面仅简要的谈谈我做班主任的一些感受,以期与各位同仁共勉吧!我发言的题目是《做一个快乐的班主任——“生本”中的班级管理浅见》。

我理解的“生本”:以学生为本,以生活为本,以生存为本。

几年的班主任工作让我感悟到你若想做一名优秀的班主任,首先要做一名优秀的学科教师。

只有这样学生才会信服你,尊重你,才会愿意去听你。

反之,要做一名优秀的学科教师,你首先得具备班主任的素质。

我将从班级为家的思想,班级文化,学会借力,班级精细化管理,案例互动及经验交流五方面来谈我的班级管理。

一、班级为家的思想1、营造“家”的氛围一个班就是一个大集体,如同一个温馨的家,那么班主任就是学生健康成长的引路人,给学生营造“家”的氛围。

同他们一起生活、一起喜怒哀乐、一起奋斗、一起收获。

案例:《端杯热水,温暖人心》2、以身作则、示范引路。

学生们的效仿性很强。

什么样的班主任,教出什么样学生。

因此我们班主任老师更应该以身作则,要求学生做到的首先自己得做到。

3、亲近孩子,宽容孩子能容忍他们犯错,能正确地看待他们的错误,能合理地对他们进行疏导,能给他们改过的机会,但要把握好“度”。

学生犯错时,不要“真生气”。

这里送给全体老师一首《莫生气歌》人生就像一场戏因为有缘才相聚相扶到老不容易是否更该去珍惜为了小事发脾气回头想想又何必别人生气我不气,气出病来无人替我若气死谁如意况且伤神又费力邻居亲朋不要比儿孙琐事由它去吃苦享乐在一起神仙羡慕好伴侣。

二、班级文化班级文化的主要内容是班级形象、班级精神、班级凝聚力、班级目标、班级制度、团队意识、班级文化活动等。

2023最新-小学班主任管理班级经验交流发言稿(优秀6篇)

2023最新-小学班主任管理班级经验交流发言稿(优秀6篇)

小学班主任管理班级经验交流发言稿(优秀6篇)在当下社会,发言稿应用范围愈来愈广泛,发言稿的写法比较灵活,结构形式要求也不像演讲稿那么严格,可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。

你知道发言稿怎样写才规范吗?这次牛牛范文为您整理了6篇小学班主任管理班级经验交流发言稿,希望能对您的写作有一定的参考作用。

小学班主任管理班级经验交流发言稿篇一班主任是一个肩负重大使命的身份。

学生的每一点滴的成长,班主任都起着关键性的作用。

班主任可以说是孩子们各项知识学习和思想成长的引路人。

从教六年,当了六年的班主任,一路从青涩到如今的成长,我对班主任这项工作异常感激,因为这项工作的挑战性最大可能地激发了我的潜力和学习能力,他帮助我成长太多。

以下是我的几点体会:一、从内心真正尊重每一位学生我一直从事高年级的班主任和教学工作,这个时期的孩子们已经开始逐渐往青春期过度。

他们的内心非常敏感、自尊、且渴望得到尊重,而且极力想证明自己的价值,想从家庭单元和班级单元中独立出来或者是脱颖而出,他们想当生活的主角。

然而,这个时候他们无论是生理上还是心理上又具有不成熟性。

所以,我们作为班主任不失原则地对孩子的自尊心维护就显得至关重要。

我们必须从内心真正去尊重每一个孩子,才能真正的跟孩子们成为“自己人”,才有可能从正面影响到孩子们。

我们也只有从内心真正的尊重孩子,才会从孩子们的角度出发,观察到孩子们细微的心理成长变化和细腻多彩的感情,并与他们共情。

我体会到这一点对我的班主任工作产生了非常大的帮助,它是我在这六年的班主任工作中迅速成长的关键所在。

当孩子们逐渐养成了良好的生活习惯和学习习惯,能以积极向上的态度对待生活和学习时,我都觉得那是对我最大的肯定。

当孩子们毕业后,在信中唤我作妈妈时,一次次偶遇时激动地抱住我时,我就成了这个世界上被最最幸福光环笼罩的人。

二、帮孩子们树立正确的三观和社会意识我认为正确的价值观和社会意识应该从孩子幼时开始培养。

关于班级管理经验交流发言稿(精选8篇)

关于班级管理经验交流发言稿(精选8篇)

班级管理经验交流发言稿在社会一步步向前发展的今天,我们使用上发言稿的情况与日俱增,使用正确的写作思路书写发言稿会更加事半功倍。

那么问题来了,到底应如何写好一份发言稿呢?下面是小编收集整理的关于班级管理经验交流发言稿(精选8篇),欢迎大家分享。

班级管理经验交流发言稿1各位领导各位教师:大家好!我是计算机组的教师,担任13铁1班的班主任,我是一名年轻的教师,工作经验不是很丰富,还有很多方面有待提高,希望各位领导和教师们能给我提出宝贵的意见和建议。

对班级管理的各方面我主要从以下几方面着手:一、做有“心”的班主任。

在班级管理中,班主任是班集体的核心人物,他对班级的发展方面,班风班貌的建立,起着决定性作用。

因此,作为班主任要有“心”,细心的观察,观察学生的动态,观察学生的思想波动,并且采取适当的方法,解决问题,共建和谐的班集体,其次爱心呵护,关爱学生。

人非草木,孰能无情。

如果我们做班主任的真心对学生好,学生喜欢我们,相信我们,管理自然就不成问题了。

再次,耐心教导。

职校的学生大多是被中学分流而来的,各种习惯欠佳,这时就需要我们的耐心了。

虽然他们有上进心,但他们会把犯同样的错误。

虽然他们不想违反纪律,但是他们控制不住自己的行为。

越是这样,我们越是相信他们能改正,相信他们能做好,让他们自己看到希望,第四是决心。

在繁琐的班级日常管理中,每天都会有不同的问题发生,作为班主任要有决心,坚决解决问题,不向难题低头。

第五是恒心,班主任的教育永远都比学生出现的问题多一次,那么学生的问题就会少一点。

如果做到这“五心”那么学生的思想教育也就不是问题了。

二、做省心的班主任。

在班级管理中,虽然班主任是班集体的核心人物,但是班主任不是班集体的主角,主角是那些从事班级管理的学生们,班主任要把管理权交给学生,让每个学生都成为班级管理的主人。

这样班主任当的才不会太累,并且有时间去备课,安心的上课。

首先,制定班规。

班规主要是规范学生自身的行为习惯的。

班级管理优秀班主任经验交流(四篇)

班级管理优秀班主任经验交流(四篇)

班级管理优秀班主任经验交流尊敬的各位领导、老师们:大家好!十分感谢学校领导和级组给我提供了这样的平台,让我有机会把自己担任班主任的一些工作心得体会与诸位优秀老师分享。

今天我发言的题目是:一颗责任心+两种勤方法=优秀班主任。

首先,我想谈谈责任心:今年____月,“最美司机”吴斌被飞入车内的铁片击中,肝脏破裂、多根肋骨折断,但他在生命的尽头,依然忍痛缓缓靠边停车,确保了全车乘客安全。

想必大家都熟悉这个感人事迹,我想吴斌能够做出这样的举动,这与他高度的责任心是分不开的。

而班主任工作也是一份肩负肩负责任的工作,既要教会学生文化知识,还要教会他们为人处事。

作为一名班主任的我,有一句话是深深印在自己的脑海中的,那就是“一切为了学生,为了学生的一切,为了一切学生”。

第一次做六年级的班主任,这几个月来我遇到了许多麻烦,许多事情也是第一次碰上的,加上因为母亲生病住院,还要照顾两个小孩,压力挺大的,有时候班里遇上一些琐事,真想随便糊弄糊弄过去就算了。

可是每次自己总是放心不下,有时班里那个同学生病了,会担心他好了没有;有时看到某个学生低头丧气,会担心他家里是不是发生了什么事情;有时候某个学生考试考得不好,需不需要及时开导他。

放心不下好多东西,因为我深知自己所肩负的责任。

责任心是做好班主任工作的前提,有了高度的责任心,才能真正做到:把别人的孩子当作自己的孩子来教,关爱学生,关注学生的前途命运。

这样才能把教书育人的工作做扎实。

只要有了高度的责任心,树立“班兴我荣,班落我耻,以班为家,荣耻与共”的意识,就会在工作中想方设法把班级管理好,从而营造一个和谐的学习生活环境,得到学生的拥护和爱戴。

其次,我想谈谈两种勤方法。

我是农村长大的,从小父亲就告诉我:种田如果你“糊弄”庄稼了,你也会被它所“糊弄”,最后就是颗粒无收。

相反,如果你舍得下功夫,庄稼也会双倍报答你。

我想管理班集体也跟农民种田一样,你勤管理了,才会有好成果回报你。

管理中的“勤”,我认为要从两方面做起:一是嘴巴勤,二是腿勤。

班级管理教师经验交流发言稿3篇

班级管理教师经验交流发言稿3篇

班级管理教师经验交流发言稿3篇班级管理教师经验交流发言稿篇1尊敬的各位领导、各位老师,亲爱的同学们:大家中午好!能作为优秀教师代表在这里面对大家谈谈我自己的感受我感到无比的荣幸与自豪。

这个简单的优秀称号凝聚的是__镇人民政府的关怀,学校领导的支持,同事的之指点及214、215班学生的努力,在此,我向你们致于我衷心的敬意。

我们告别了夏日的炎热与烦躁,迎来了秋天的凉爽与思考,秋天是收获的季节,我们在这里共同庆祝__中学20__-20__学年开学典礼,祈求明年更丰收。

作为教师,我们受人尊重,得到拥护,桃李满天下,同时,我们的责任重于泰山,国运兴衰,系与教育,三尺讲台,关系未来,我们肩负着祖国的使命,我们工作的对象是祖国的明天。

教师辛苦,学生调皮,家长不理解,有时也想过放弃,可我们的事业是神圣而崇高的,又哪能计较付出与回报呢有位老师曾经说过,我们不是人才,但我们培养的是人才;我们不是太阳,但我们托起的是太阳;我们不是希望,但我们播撒的是希望,我们誓死完成祖国赋予我们的使命,全心全意为教育服务。

我们选择了教师这个职业,就意味着我们必须放弃很多,亦如金钱、时间、精力,甚至是我们自己孩子的成长,我们的家庭。

同学们,我们的梦想与荣誉都与你们连在了一起,你们是快乐的,我们就是快乐的;你们是进步的,我们就是欣慰的;你们是成功的,我们就是优秀的,作为教师,我愿意倾其所有,全力以赴。

借此机会,我想向__中学的全体同学提一些希望:初三的同学,你们是__中学今年的希望,学校是否能牛气冲天在于你们的一拨,拼搏吧!奋斗吧!为了你们的理想,为了你们的明天,经过刻苦努力,相信你们一定能学有所成。

初二的同学们,你们是学校的传动住,你们开启明天,承接昨天,为明年的搏击夯实基础,给初一同学做好榜样,让没个课堂都学有所得;初一的同学们,你们是学校的新鲜血液,你们的活泼、纯真将为学校增添新的活力,为了你心中的梦,为了未来之花的绽放,脚踏实地,勇往直前。

班级管理经验交流材料4篇

班级管理经验交流材料4篇

班级管理经验交流材料按教材定制 / 提高备课效率 /内容可编辑任教学科:_____________任教年级:_____________任教老师:_____________班级管理经验交流材料4篇班级管理经验交流材料第1篇时间过得真快,接手这个班仿佛还是昨天的事,一转眼,已经过了半年。

望着那些熟悉的面庞,半年的风风雨雨逐一闪过脑海。

这是属于我的第二个班级。

虽然已经教过一轮,但这毕竟是提高班,有太大的压力,太多的不知所措。

但好在,我有着捧得一颗心来,不带半棵草去”的真诚。

我不敢说我到了陶老的境界,但我的确是在这样努力的做着。

现将本学期工作向各位领导和同事做如下汇报,不妥之处还请批评指正。

一、科学分工,细化管理杨柳枯了又青了,桃花开了又谢了,燕子去了又来了,学生走了又来了,我却还坚守在这儿,守着我的乐士,守着我的精神家园。

八月二十一号,我接手七年十三班,61个纯真快乐的学生刚刚入校,什么都不懂。

我是他们的班主任,是他们在学校的亲人。

带着这份责任,我开始了我的班主任工作。

群雁飞得快,全靠头雁带。

班干部是班集体的核心,是班主任进行工作的得力助手。

经过一个星期的观察了解,我选拔以吴燕飞为首的八名比较负责的同学,组建了班委会。

在平时的工作中精心培养,充分发挥他们在班级中的作用,带动全班同学和集体不断前进。

我实行了两套班委会轮流上岗制度,每组一周,全面负责一周的各项管理评比工作,明确职责,大胆放权。

一周后在班会上总结得失,表扬他们的敬业精神,奉献精神,号召全班同学向班干部学习。

对于工作中的失误,尽量个别交流,以免让他们的威信在全班同学面前丧失。

而且经常鼓励他们大胆开展工作,老师永远支持他们,做他们的坚强后盾。

半年的星级评比中,我班都得满星十星。

另外,我还经常召开班委会,帮助干部总结经验,使学生干部各尽所能,人尽其才,充分发挥个人的主体作用,成为名副其实的老师的好助手。

细化班级管理,是我们每一个班主任必须做的事,做好了能起到事半功倍的作用。

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班级管理经验交流材料 Prepared on 22 November 2020
班级管理经验交流材料
各位领导,各位老师:
一部名着《钢铁是怎样炼成的》影响了千千万万的青年人,电视剧《媳妇是怎样炼成的》也在热播,这不由得让我思索:班主任是怎样炼成的思索很久,终于得出答案:我这个班主任是在育( )的大熔炉里炼成的。

学校领导的宏观微观指导,经验丰富的老班主任的行动感染,青年班主任的不甘示弱、青春逼人,教室里一双双渴求的目光,这一切就是那熊熊燃烧的火焰,让我不能停下脚步,被锻造成一个战士,一个斗士。

更让我希望做一个心灵的美容师。

学生的心灵,家长的心灵,包括我们自己的心灵,都需要用一双巧手去装扮。

今天,我交流的题目是《做心灵的美容师》。

一、从爱出发,严字当头,勤字为先,以人格的魅力感染学生
美国着名军事家小埃德加.普里尔说过:由一头狮子带领一群羊将战胜一只羊带领一群狮子。

这句话给了我很大的触动,班级管理也是一场没有硝烟的战争,管理的成与败,要看班主任这只领头雁。

要做好这只领头雁,必须从爱出发,严字当头,勤字为先,以人格的魅力感染学生。

这是一种“无声的教育”,却能达到无声胜有声的效果,古人云:“以今率人,人若身先”,“身正”,对班主任来说尤为重要。

班主任要为人师表,言行一致,以高尚的道德,良好的个性教育学生,做到“以德感人,以德服人,以德育人”。

我要求学生做到的,我会首先做到,如我要求学生不迟到,我上课就绝不迟到;我要求学生按时交作业,我就一定会按时批改完作业。

给学生布置的作文,我也尝试写下水作文读给学生听。

学生劳动,我也跟着捡拾垃圾、拖地。

做不到的事就不说,说到就一定要做到,力求“己所不欲,勿施于人“。

老师的这种示范表率作用
在学生的身上会转化为一种巨大的教育动力,这样班主任就能在学生中享有崇高的威信。

“爱心是班级工作的敲门砖。

”作为一名班主任,你的爱心可以驱走学生心头的阴霾,你的呵护可以融化学生心头的冰雪,你的关爱可以让学生的心空春光明媚,鸟语花香。

但我的爱是有层次的。

1、“偏爱”后进生。

在班级管理中,我努力将自己“与人为善”的爱心和班集体“普遍的友爱”倾注给后进生,给他们以更多的关注,更多的投入。

在班集体中,我总精心营造一种平等、和谐、友爱的气氛,让他们体验集体的温暖和同学间的友谊,让他们感受到自己在班上有一席之地。

大胆吸收这些后进生参与班级管理,给他们事情做,自行车管理,安全监督,卫生监督都交给他们,让他们在管理中克服自身不良的行为习惯。

就本学期以来,我已经组织后进生召开过两次专题会,这部分同学重点是学习上存在困难,思想上存在压力,总认为自己不如别人,通过集体开会和个别交流大部分同学有了自信心,他们学习上进了,和同学相处也融洽了,我看到他们的进步我心里有说不出的高兴。

我们班级的()是实验初中转过来的问题学生,我没有放弃她,给了她学习的机会。

转来之前,她有自虐行为。

但到我们学校以后,她脸上有笑容了,也能有不交作业到开始交作业了。

2、严爱优等生。

优等生,谁都爱他们。

也正因为如此,优等生的缺点往往容易被忽视,掩盖,被原谅、袒护。

但小的缺点也会造成大的隐患,对这类学生,我从不宠坏他们,更不迁就他们。

时时提醒他们"做学问得先做人",做一个正直的人,热情的人,向上的人。

优生不单纯是学业要优,更重要的是人品要优,心胸要广,心理要健康。

成天被人赞誉的学生,只能在理智深沉的爱之中,严格要求,警钟常敲,才能克服自身的弱点,扬起风帆前进。

3、博爱中等生。

中等生往往是一个班中容易忽略的群体,他们有比较稳定的心理状态,他们既不像优等生那样容易产生优越感,也不像后进生那样容易自暴自弃。

他们是班级体的一面镜子,他们希望老师重视他们,但又害怕抛头露面。

对这类学生我掌握他们的心理特点,调动他们的积极因素,正确对待他们的反复,始终如一地尊重、理解、信任他们。

我安排时课代表时就是优等生和中等生搭配,让中等生有被重视的幸福感受。

外转生我也委以重任,让他们很快融入班集体,不会产生被忽视的的感觉。

二、合作共进,沟通无限,能力培养,给学生全面发展的机会。

“先天不足后天可补”“能力不足勤奋可补”学生能力的发展也是我们应该关注的。

“作为一名教师,不放弃任何一名学生应该是最基本的原则。

”我是这样想的,也是这样做的。

到目前为止,我班人数是全级之最。

和中国石油价格一样险些“破八”。

放手也是一种爱。

为了给学生更多的锻炼机会,让人人都能参与到班级管理中来,尝试让人人都担任一个角色:“大班长”“小班长”“学习委员”“排长”“值周长”……学生们对自己的工作都很尽责。

每周的班会课,让学生探讨班会的主题,让学生推荐主持人,组织学生自己来设计班会版面。

开学报名,发书发本子卫生打扫都有专人负责,我只是坐在旁边冷眼观察。

在这些活动中,学生收获更多的是能力的培养与锻炼。

我原来培养的班干部王梓已经被人民大学提前录取,优势就是她的热情向上,善良纯朴,积极肯干和工作有方。

班级工作光靠班主任一人,显得力不从心。

积极取得课任教师的协助与家长的支持,才可以有力地推动班级工作的顺利开展。

取得其他课任教师的配合、协助,班级才有起色、有特色。

手伸长一点,让代课老师放心大胆的投入教学。

帮代课老师处理违纪学生,督促作业收缴,给代课老师脸上贴金。

经常与家长探讨对其子女的教育问题。

在家长的大力的支持下,学生们的学习目的、学习方法、学习习惯和学习成绩都有了很大提高。

例如,寒假补课分层次召开了八天家长会,让不同层次学生的家长明白初三后期的方法思路,理清自己孩子的管理方向和目标。

和加行做那个谈话,让即将破碎的家庭重圆。

去医院探望患绝症的家长,孩子家长去世去吊念。

让当事学生内心震撼,让参与活动地学生心灵受感染,让家长对学校有信心对老师放心。

班级工作也就容易开展。

采取形式多样的方式和学生沟通交流。

叫到办公室和他们谈话,在作业本里面夹纸条,在课外练笔本里写自己要说的话,在网上和学生谈心,鼓励他们。

三、环境熏陶,张弛有度,苦中寻乐,让赏识教育贯串始终。

做班主任,有时候还需要睁一只眼闭一只眼。

让学生的缺点有暴露的机会。

有张有弛,不要让学生的神经蹦得太紧,琴弦太紧就会绷断。

死咬住学生的问题不放,物极必反,学生会产生对立情绪,不利于以后的班级工作开展。

有时候学生的反抗是被我们逼出来的。

环境教育人,我很信奉着一点。

因此,我要求教室必须干净整洁桌凳摆放有序,教室后面悬挂“行者常至,为者常成”。

前面悬挂“中考,我们输不起”的标语,周围墙壁上张贴了雪花,月亮,星星等图样的贴画。

还适时地在教室布置优秀作文,小制作,手抄报,优秀作业展示栏。

教师队伍里,最辛苦的莫过于班主任。

家长的不配合,学生的不理解,家属的埋怨,教学环境的不如意,很多苦衷,很多无奈,经常让我们想骂街。

那时候就想想学生带给我们的快乐:张焕的迟到的生日祝福,孙芬巧的三八节日的鲜花,毛老师的小礼物,沈老师的教师节。

我自己平安夜那天下午办公桌上放着一个红红的苹果,生病时的短信问候,学生生日要求和我分享快乐。

多表扬,少批评一直是我工作的原则。

我在班级里面提出“班级无差生”的概念,就是让学生知道本身的学习不存在差别,差别的仅是学习态度,我又提出了“爱拼才会赢”的口号,我对学生说我看你们的进步是过程重于结果,只要你态度端正,努力学习,我就会承认你是我的最好学生。

在每一次的月考之后,我都表扬有进步的学生,和平时努力学习的学生。

我会帮助学生分析他们的成绩变化,教给他们科学的学习方法,爱护培养他们良好的兴趣,做好学生学习的“调度师”。

但很遗憾,我的学生对我“敬畏”多“亲近”少。

我很羡慕有一群学生像小鸟一样在身边叽叽喳喳的老师,让学生和我像朋友一样相处。

另外,我的大不咧咧地性格导致了我的班级管理有点粗放,我打算在以后的工作中在“细”字上做文章。

希望在坐各位领导各位同仁能经常那个批评指导,让我成为一个勇敢坚强无畏的战士,成为一位细心、严谨,巧手绘春的美容师。

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