尊干爱兵,互帮互助,构建和谐内部关系

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2024年尊干爱兵心得体会(2篇)

2024年尊干爱兵心得体会(2篇)

2024年尊干爱兵心得体会尊干爱兵是领导者对待部下的一种态度和行为,其中尊重、关爱和培养部下的思想和能力是其中关键的因素。

作为一个领导者,尊干爱兵是一种非常重要的素质,对于提高团队的士气、凝聚力和工作效率有着至关重要的作用。

下面是我对尊干爱兵的一些心得体会。

首先,尊重部下是尊干爱兵的基础之一。

一个领导者必须要尊重部下的人格和尊严,不能对待部下采取强势或威逼利诱的方式。

尊重部下意味着尊重他们的能力和经验,调动他们的积极性,充分发挥他们的潜力。

在工作中,要聆听部下的意见,给予他们发表意见和建议的机会,让他们参与决策和规划。

此外,要给予部下足够的自主权和责任,让他们能够自主完成工作,展示自己的能力。

其次,关爱部下是尊干爱兵的重要体现。

关爱部下不仅仅是关心他们的生活和工作,更重要的是关心他们的成长和发展。

领导者应该积极关注部下的职业发展和个人发展,帮助他们规划职业生涯和设定目标,并提供必要的培训和支持。

在日常工作中,要关心部下的身体健康和生活情况,随时为他们排忧解难。

只有真正关心和关爱部下,才能赢得部下的认同和信任。

再次,培养部下是尊干爱兵的核心内容。

作为一个领导者,应该把培养部下作为一项重要的责任。

通过培训和指导,帮助部下提升技能和知识,提高工作能力和绩效。

同时,要给予部下适当的挑战和机会,让他们能够不断学习和成长。

另外,要激发部下的创造力和创新意识,鼓励他们提出新的想法和解决方案。

通过培养部下,可以不断提升整个团队的素质和能力。

最后,诚信和榜样效应是尊干爱兵的重要保证。

作为一个领导者,必须要有良好的道德品质和职业道德,做到诚实守信、以身作则。

只有以身作则,才能影响和带动部下,使他们也能够树立正确的价值观和行为准则。

同时,要学会真心实意地表扬和鼓励部下,让他们感受到自己的价值和重要性。

通过示范和表扬,可以激发部下的工作动力和积极性,提高整个团队的凝聚力和战斗力。

总之,尊干爱兵是一个领导者必须具备的素质和行为,对于带领团队取得成功和发展具有不可忽视的作用。

政治教育尊干爱兵

政治教育尊干爱兵

一、尊干爱兵的由来尊干爱兵中国人民解放军处理官兵关系的基本准则和要求,士兵尊重干部、干部爱护士兵的简称。

坚持尊干爱兵,是无产阶级军队的性质和宗旨决定的,是中国人民解放军的优良传统之一。

中国人民解放军是新型的无产阶级军队,在创建时期就提出破除封建雇佣军队的管理制度和军阀作风,实行民主制度。

早在井冈山斗争时期,毛泽东、朱德等红军领导人,以身作则,亲自培育民主作风,建立了官长关心爱护士兵、士兵尊重支持官长的新型官兵关系。

1944年,陕甘宁边区留守部队在整风运动中,为克服军阀主义作风的影响,改善官兵关系,制订尊干爱兵公约,开展尊干爱兵运动,收到了良好效果。

毛泽东充分肯定了这一做法,号召全军各部队开展尊干爱兵运动。

1954年5月,总政治部向全军推广陕甘宁边区留守部队的经验,要求把尊干爱兵贯穿于战斗、训练、生产和日常生活各方面。

从此,尊干爱兵成为中国人民解放军的优良传统之一。

中华人民共和国成立后,人民解放军广大官兵继承和发扬这一优良传统,尊干爱兵活动一直坚持开展,并不断充实新的内容。

新中国建立后,1961年国防部制定和颁布了《中国人民解放军连队管理教育工作条例》,条例中规定的“尊干爱兵双八条”,就是参考和借鉴了1944年陕甘宁边区部队制订的尊干爱兵“双十条要求”。

上个世纪八十年代我军颁布的《内务条令》修订为“双七条”,九十年代我军颁布的《内务条令》又修订为“双六条”,2002年3月又修订为“双八条”。

我军尊干爱兵优良传统写进了军事法规,以立法的形式保证了经常性的尊干爱兵教育和活动的开展,不断改善和加强了官兵团结,增强了部队的凝聚力和战斗力,保证了各项任务的顺利完成。

军委胡锦涛主席要求我们贯彻以人为本的理念,充分尊重官兵的主体地位和创造精神,维护官兵正当权益。

要广泛深入地开展尊干爱兵教育,引导干部骨干依法带兵、以情带兵、文明带兵,巩固和发展我军新型的官兵关系,这样我们这支人民军队才能永远无敌于天下。

二、尊干爱兵的典型事例评析(一)朱德的扁担1928年,朱德同志带领一支红军队伍到井冈山跟毛主席会师。

密切内部关系教育:坚持尊干爱兵 密切内部关系

密切内部关系教育:坚持尊干爱兵 密切内部关系

坚持尊干爱兵密切内部关系在警营这个大家庭里,你来自天南,他来自地北,昨天大家还天各一方,素不相识,今天则在共同的目标下相会警营,从此之后的两年、三年里,要朝夕相处、唇齿相依,同呼吸,共命运,结成一个钢铁集体去实现我们的梦想和人生价值。

部队作为一种社会群体,自然就结成了各种各样的关系,对于部队内部诸多关系,每一个人的认识肯定不一样,有的人或许把市场经济下等价交换的原则适应于部队内部关系,你对我好,我跟你跑;有的人甚至是部分家长或许受社会上庸俗关系学的影响,把个人的成长进步寄托于拉关系、走门子,请客送礼上;有的或许有着"在家靠父母、出外靠朋?quot;的信条,准备认哥们,结朋友,扎圈子;有的或许认为有一些关系,即使不努力,好事也少不了,因而自由散漫,甚至不服管理,那么部队内部到底是一种什么样的关系存在呢?处理内部关系的原则是什么呢?怎样协调内部关系,适应部队需要呢?这就是我们本课要探讨和学习的内容。

第一讲尊干爱兵、官兵一致是我军的基本原则尊干爱兵,官兵一致,是由我军性质决定的,是我军的一个基本原则和光荣传统,是我们处理内部关系的基本准则,是团结战斗、克敌制胜的重要法宝。

一、尊干爱兵、官兵一致是我军性质和宗旨的体现尊干爱兵、官兵一致,就是官兵政治平等,肃清封建主义、军阀主义、根除打骂现象,建立自觉纪律,相互尊重,相互关心和爱护,同甘共苦,同心同德,团结奋斗。

我军是中国共产党领导下新型人民军队,共同的奋斗目标和阶级利益,是我军能够做到官兵一致的政治基础。

干部爱护士兵,士兵尊重干部,这是我军的性质在官兵关系上的生动体现,也是无产阶级军队与资产阶级军队相区别的一个显著标志。

官兵之间,只有职务区别,没有贵贱之分,政治上一律平等。

因此,那种破坏尊干爱兵优良传统的做法不仅与我军性质不符合,而且法律也不允许。

我国刑法第426条明确规定:以暴力、威胁方法,阻碍指挥人员或者值班值勤人员执行职务的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上有期徒刑;致人重伤、死亡的,或者有其他特别严重情节的,处无期徒刑或者死刑。

密切内部关系教育:坚持尊干爱兵密切内部关系

密切内部关系教育:坚持尊干爱兵密切内部关系

坚持尊干爱兵密切内部关系在警营这个大家庭里,你来自天南,他来自地北,昨天大家还天各一方,素不相识,今天则在共同的目标下相会警营,从此之后的两年、三年里,要朝夕相处、唇齿相依,同呼吸,共命运,结成一个钢铁集体去实现我们的梦想和人生价值。

部队作为一种社会群体,自然就结成了各种各样的关系,对于部队内部诸多关系,每一个人的认识肯定不一样,有的人或许把市场经济下等价交换的原则适应于部队内部关系,你对我好,我跟你跑;有的人甚至是部分家长或许受社会上庸俗关系学的影响,把个人的成长进步寄托于拉关系、走门子,请客送礼上;有的或许有着"在家靠父母、出外靠朋?quot;的信条,准备认哥们,结朋友,扎圈子;有的或许认为有一些关系,即使不努力,好事也少不了,因而自由散漫,甚至不服管理,那么部队内部到底是一种什么样的关系存在呢?处理内部关系的原则是什么呢?怎样协调内部关系,适应部队需要呢?这就是我们本课要探讨和学习的内容。

第一讲尊干爱兵、官兵一致是我军的基本原则尊干爱兵,官兵一致,是由我军性质决定的,是我军的一个基本原则和光荣传统,是我们处理内部关系的基本准则,是团结战斗、克敌制胜的重要法宝。

一、尊干爱兵、官兵一致是我军性质和宗旨的体现尊干爱兵、官兵一致,就是官兵政治平等,肃清封建主义、军阀主义、根除打骂现象,建立自觉纪律,相互尊重,相互关心和爱护,同甘共苦,同心同德,团结奋斗。

我军是中国共产党领导下新型人民军队,共同的奋斗目标和阶级利益,是我军能够做到官兵一致的政治基础。

干部爱护士兵,士兵尊重干部,这是我军的性质在官兵关系上的生动体现,也是无产阶级军队与资产阶级军队相区别的一个显著标志。

官兵之间,只有职务区别,没有贵贱之分,政治上一律平等。

因此,那种破坏尊干爱兵优良传统的做法不仅与我军性质不符合,而且法律也不允许。

我国刑法第426条明确规定:以暴力、威胁方法,阻碍指挥人员或者值班值勤人员执行职务的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上有期徒刑;致人重伤、死亡的,或者有其他特别严重情节的,处无期徒刑或者死刑。

牢记优良传统__密切内部关系

牢记优良传统__密切内部关系
(三)尊干爱兵、团结互助是我军强大战斗力和凝聚力的重要源泉。几十年来,我军之所以能够排除万难,攻无不克,战无不胜,很重要的一条,就是靠官爱兵,兵爱官,上下同心,团结一致。在出生入死的战场上,大家一壶水轮着喝,一把干粮分着吃;在跋山涉水的行军途中,你帮我背背包,我帮你扛枪。战争越残酷,官兵之间团结越紧密;环境越艰苦,战友感情越浓厚。正是这种用鲜血凝成的患难与共、生死相依的阶级友爱,才使我军具有团结对敌、一往无前的巨大力量,才能成为攻无不克,战无不胜的集体。
一、尊干爱兵、团结互助是我军的光荣传统
尊干爱兵、团结互助,就是在根本利益和奋斗目标一致的基础上,干部爱护战士,战士尊重干部军性质、宗旨的重要体现。我军是中国共产党员领导下的新型人民军队。人民军队的性质和宗旨,决定了我军官兵来自于人民,服务于人民,是人民的子弟兵,官兵根本利益和奋斗目标是一致的政治基础。因此,凡是参加人民军队的人,不管职务高低,年龄大小,没有高低贵贱之分,大家都是为着共同的理想而凝聚,为着共同的理想而奋斗。这种官兵团结一致、亲如兄弟的浓厚情谊,是我们人民军队区别于剥削阶级军队的一个显著标志。
(二)尊干爱兵、团结互助是我军一贯坚持的基本原则。我军创建初期,毛泽东同志就为我军确立了官兵一致的原则。在著名的三湾改编中,红军明确规定:军官不许打骂士兵,开会士兵有说话的自由,废除肉刑和繁琐的礼节,实行官兵在政治和生活上的一律平等。1929年古田会议决议又明确指出:官兵生活平等,要求军官爱护士兵,并“定为一种制度”。全国解放后,在制定和颁布的有关条令条例及各项规定中,都把尊干爱兵、官兵一致作为加强部队内部团结的重要内容。中央军委颁发的关于加强军队管理教育工作的决定中,针对新形势下出现的新情况、新问题,又对发扬尊干爱兵、官兵一致的优良传统作了一系列新的规定,如“尊干爱兵双六条”等等,从而使这一原则更加制度化,规范化。

发扬尊干爱兵传统构建和谐官兵关系(教案)(20200606193920)

发扬尊干爱兵传统构建和谐官兵关系(教案)(20200606193920)

发扬尊干爱兵传统构建和谐官兵关系(教案)目的:通过教育,使广大官兵了解尊干爱兵的优良传统,深刻理解尊干爱兵的意义和作用,自觉消除庸俗关系的影响,从而密切官兵关系,促进部队内部和谐稳定,提高部队凝聚力、创造力和战斗力。

内容:1.尊干爱兵是我军光荣传统2.新时期发扬尊干爱兵光荣传统对消防部队建设的重要意义3.现阶段消防部队官兵关系存在的问题4.构建和谐官兵关系的对策分析方法:联系实际讲授,正面引导教育,典型事例分析。

时间:一课时地点:学习室保障:笔记本电脑、投影仪等授课提纲引言“你帮助我,我帮助你,军号把我们集合在一起……官兵情、战友爱,胜似亲兄弟……”这是我们每一位官兵都会唱的《官兵友爱歌》。

它的涵义就是教育广大官兵要牢固树立尊干爱兵观念,形成官兵之间互相平等、互相关心、互相爱护、互相帮助的良好氛围,从而进一步提升部队凝聚力和战斗力。

可以说官兵关系是军队内部关系的基础,它关系着部队的集中统一和安全稳定,关系到保持人民军队的性质宗旨,关系到部队战斗力的生成、巩固和提高。

然而随着时代的发展和社会上一些不良思想的侵蚀,官兵关系一定程度上出现了“功利”、“物化”倾向,很大程度上影响了消防部队的建设发展。

开展尊干爱兵教育,对于继承和发扬尊干爱兵的优良传统和作风,促进内部团结,增强部队的凝聚力、战斗力,确保部队安全稳定,有着重大的现实意义。

一、尊干爱兵是我军光荣传统尊干爱兵是一项具有鲜明政治特征的社会政治活动,它的形成和发展不是偶然的,从根本上说,是我军在长期的革命斗争中逐步形成和发展起来的,是我军性质和宗旨的体现,它不仅是我军优良作风的重要组成部分,也是我军的优良传统。

首先,尊干爱兵是我军在长期斗争实践中发展并确立的一项重要原则。

早在“三湾改编”时,毛泽东同志就对尊干爱兵提出了严格要求,主要是废除军阀主义作风,确立部队的民主制度,建立士兵委员会,保证士兵的政治地位和民主权利。

井冈山时期,毛泽东、朱德等老一辈革命家以身作则,与战士同甘共苦,同舟共济,形成了艰苦奋斗、尊干爱兵的优良传统。

发扬尊干爱兵传统密切内部关系

发扬尊干爱兵传统密切内部关系

发扬尊干爱兵传统密切内部关系尊干爱兵、官兵一致是我军优良传统之一。

是由我军性质决定的,是我军一直坚持的一个基本原则和光荣传统,概括起来说,就是我军全体干部和战士在根本利益和奋斗目标一致的基础上,官兵政治平等,军官爱护士兵,士兵尊重军官,团结互助,同甘共苦,实行有领导的民主,建立自觉的纪律。

这一优良传统,随着我军的创建而产生,随着我军的发展而不断完善。

在新的历史时期,继承和发扬这一优良传统,保持健康纯洁的内部关系,对于增强部队凝聚力战斗力,圆满完成党和人民赋予的任务,有着极其重要的意义。

大家熟悉的《战友之歌》,热情地讴歌了我们人民军队特有的同志情、战友爱,生动地体现了我军官兵团结、亲如兄弟的良好内部关系。

正因为如此,每当我们唱起这首歌,都会感到无比亲切、无比温暖,都会在心灵深处产生一种莫大的光荣感和自豪感。

那么,我军这种深厚的同志情、战友爱是怎么来的呢?一、尊干爱兵是我军在长期革命斗争实践中形成的优良传统我军尊干爱兵的优良传统,是在长期的革命斗争实践中逐步形成和发展起来的。

早在我军初创时期,由于当时从旧军队过来的军官和俘虏兵较多,还收编了一些农民武装,部队中的军阀残余、封建帮会思想和江湖习气比较严重,打骂士兵、枪毙逃兵、官长生活特殊等现象突出,严重影响着官兵团结,损害了部队的战斗力。

针对这种情况,从1927年著名的三湾改编开始,毛泽东同志就致力于在军队中革除旧军队的习气和带兵方法,提出废除军阀作风,建立军队内部的民主制度,规定军官不许打骂士兵,废止肉刑和烦琐礼节,实行经济公开,官兵待遇平等。

后来,毛泽东同志又把这些内容写进了古田会议决议。

例:很多人都看过京剧《杜鹃山》,内容讲的是党派柯香去收编“山大王”雷刚的故事。

这个故事实际上是根据何长工收编王佐、袁文才的史实改编的。

秋收起义后,毛泽东带领起义队伍来到井冈山,王佐是井冈山的“山大王”,与山下的袁文才一文一武,是土客籍的两个领袖,虽然打的是农民自卫军的旗号,反抗旧势力,但这支武装,阶级观念模糊,流寇思想、游民习气严重,纯粹是靠着封建的红帮关系维持内部,完全是闯江湖的一套。

构建团结友爱和谐纯洁的内部关系

构建团结友爱和谐纯洁的内部关系
——社会不良风气干扰导致内部关系趋向庸俗化。一 些官兵把地方等价交换规则移植到部队中来.把官兵关系 等同于市场经济条件下的人际关系,趋向于有来有往、对等 付出,导致情感交流工作化、关系处理功利化、日常相处圈 子化、互帮互助应景化。个别带兵人甚至“嫌贫爱富”,对待 战士不能一视同仁,喜欢和家庭有地位、经济条件好的士兵 接近;个别士兵为和干部“亲近”,为“进步”打基础,想方设 法进行“感情投资”。
2019.8 鼻1|•列•我讲一源自•本栏编辑:靳旭林◎边保民
尊干爱兵、官兵一致,是以人为本、士兵至上理念的具 体体现,其本质内涵是坚持官兵政治上人格上完全平等,调 动和集中官兵的智慧力量,努力把部队建设成为团结友爱 和谐纯洁的革命大家庭。最近,我对新时代如何密切部队内 部关系这个问题作了一些思考.今天主要讲四点感悟。
——充分认清这是战斗力生成提高的不竭动力。92年 建军史一再证明,上下同心、团结一致,是我军从小到大、从 弱到强、从胜利走向胜利的重要保证。大革命时期面对白色 恐怖而不低头,红军长征途中面对敌人围追堵截和艰难困 苦而不溃散,抗日战争时期面对敌人的围剿扫荡而不屈服. 抗美援朝时期面对武装到牙齿的强大敌人而不畏惧,靠的 就是广大官兵的坚定信念和坚强团结。朱德同志曾说过,给 老乡挑水、打柴,给战士上岗、盖被子,这些不起眼的事情包 含着中国革命的成功。这句话形象地道出了党群关系、官兵
军旅感怀音党亦人民需要前,军女要赴汤蹈火、勇往直前。
关系的真谛。美国记者埃德加•斯诺在《西行漫记》中对红军 尊干爱兵的做法作过许多生动描述,他得出的结论是:这支 同中国其他军队完全不一样的红军,会变成不可征服的力 量。
——充分认清这是高标准实现“两个确保”的重要保 证。团结就是力量,团结出凝聚力、出战斗力、出创造力,这 是历史和现实反复证明了的客观真理,只要全军上下团结 一致,就什么困难都能克服,什么任务都能完成。无数事实 说明,哪个单位尊干爱兵、官兵一致优良传统发扬得好,官 兵团结就搞得好,战斗力就强;反之,官兵关系就紧张,事故 案件就多发,部队稳定的基础就不牢固。
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尊干爱兵互帮互助构建和谐内部关系教育目的:通过教育使全体官兵了解掌握尊干爱兵的基本内容,明确尊干爱兵、互帮互助,是由我军性质决定的,了解加强尊干爱兵,构建和谐内部关系的重要意义,培养官兵团结友爱的精神品质,构建纯洁、和谐、互帮互助的官兵关系。

教育题纲:一、尊干爱兵、互帮互助的含义与意义二、尊干爱兵的基本内容三、尊干爱兵的基本要求四、落实尊干爱兵要求的基本方法授课内容:尊干爱兵是部队官兵在长期革命斗争中形成的密切部队内部关系的基本道德准则和行为规范,是部队维护内部团结,提升战斗力的根本要求,是部队永葆坚强团结的根本保证。

一、尊干爱兵、互帮互助的含义与意义1、尊干爱兵,官兵团结是我军性质、宗旨的体现。

我军是中国共产党领导的人民军队,全心全意为人民服务是我军的唯一宗旨。

全体军人不是为着少数人或某个集团的狭隘私利,而是为着人民的利益而结合、而战斗的。

军官和士兵在根本利益和奋斗目标上是一致的,这是我军官兵一致,团结一心的政治基础。

早在我军初创时期,就规定了官长不打骂士兵,官兵待遇平等等原则和政策,坚持以平等的原则处理内部关系、上下级关系。

三湾改编时提出了废除军阀作风,在军队内部实行民主制度,规定军官不许打骂士兵,经济公开,官兵平等,废除肉刑和烦琐的礼节。

古田会议又明确指出了处理官兵关系的原则和强调军队实行民主的重要性,确定了人民军队新型的官兵关系,废除了旧军队的管理制度和带兵方法,把官兵一致作为我军政治工作重要原则之一。

1937年,毛泽东同志明确提出,官兵一致、军民一致、瓦解敌军是我军政治工作的三大原则。

“当兵就是要当红军,处处工农来欢迎,官长士兵一个样,没有人来压迫人。

”这首歌谣,正是我军初创时期官兵关系的生动写照。

2、尊干爱兵是正确处理部队官兵内部关系必须遵循的道德准则。

在部队,干部爱护士兵、士兵尊重干部,上级关心下级、下级尊重上级;官兵之间、上下级之间、同级之间,互相尊重,互相学习,才能达到团结一致,团结才能出战斗力,团结才能有凝聚力,所以,搞好尊干爱兵,才能够实行互相,互相爱护的道德规范。

3、尊干爱兵是增强部队凝聚力和战斗力,完成各项工作任务的前提。

开展尊干爱兵活动,可以使官兵之间建立起深厚的感情,产生强大的战斗力。

干部爱护士兵,士兵尊重干部,有利于促进官兵团结,协调上下级关系,才能在危险时刻挺身而出,经得起血与火的考验,达到同甘共苦、生死与共、万众一心、众志成城。

4、尊干爱兵是加强部队政治建设,保持军队本色的需要。

在当前经常发展迅速,营区内外反差越来越大,信息时代发展迅猛,官兵在思想和心灵上将不同程度受到一些干忧和腐蚀,有的官兵甚至受到金钱影响铤而走险。

因此,在当前开展尊干爱兵活动,加强官兵团结具有极端的重要性和紧迫性。

5、尊干爱兵是保持部队高度稳定和集中统一的重要保证。

《内务条令》规定,“官兵相互之间是同志关系,在政治上一律平等”。

搞好尊干爱兵教育和活动,是加强官兵团结,保持部队稳定的前提条件,在当前面临的防火、抢险救援和灭火等任务日益繁重的情况下,更要提倡尊干爱兵,在官兵之间提倡思想上互相帮助、互相监督,在工作上互相协调、互相促进,这是尊干爱兵的最高体现,是保障部队高度稳定和集中统一的重要保证。

党的三代领导人关于尊干爱兵的重要论述毛泽东:《和英国记者贝特兰的谈话》(1937年10月25日),《毛泽东选集》第二卷第379页军队的基础在士兵,没有进步的政治精神贯注于军队之中,没有进步的政治工作去执行这种贯注,就不能达到真正的官长和士兵的一致,就不能激发官兵最大限度的抗战热忱,一切技术和战术就不能得着最好的基础去发挥它们应有的效力。

…军队应实行一定限度的民主化,主要的是废除封建主义的打骂制度和官兵生活同甘苦。

这样一来,官兵一致的目的就达到了,军队就增强了绝大的战斗力,长期的残酷的战争就不患不能支持。

邓小平:《精简军队,提高战斗力》(1980年3月12日),《邓小平文选》第二卷第290页我们的军队是人民的子弟兵,建军初期,毛主席当时十分重视反对体罚的军阀主义作风,应该采取得力措施,避免这些情况的发生。

官兵一致,爱护战士,是我们军队的优良传统。

毛主席在古田会议决议里面就明确规定,废除肉刑,不准打骂体罚士兵。

三大纪律八项注意里规定连俘虏都不许打骂,何况对我们的战士呢?现在敌对势力正加紧对军队进行渗透,想钻我们的空子,在这种情况下,我们更要发扬爱兵的传统,增强官兵团结。

对这个问题,要当作一件大事,很好地抓一下。

江泽民:《关于官兵关系问题的批示》(1990年5月3日) 我们军队历来是讲团结的,不仅有坚强的内部团结,还有坚强的军政军民团结。

这种良好的内外关系,对稳定部队、稳定大局、促进社会安定团结起到了非常重要的作用。

在新的形势下,我们要进一步加强官兵团结、军政军民团结和各级领导班子的团结。

官兵一致,体现了我军的宗旨和本质,是我们战胜困难、克敌制胜的传家法宝。

要很好地研究新形势下官兵关系出现的新情况,认真做好经常性的思想政治工作和管理工作,发扬尊干爱兵、官兵一致的优良传统,在官兵之间形成友爱互助、亲密无间的良好关系二、尊干爱兵的主要内容尊干爱兵的主要内容:坚持官兵一致的基本原则,警官维护士兵的人格和民主权利,自觉接受士兵的监督,士兵尊重警官的领导,服从警官的管理。

保持健康纯洁的官兵关系,警官公道正派地处理涉及士兵切身利益的问题,士兵要依靠自身的努力争取荣誉和进步。

发展团结互助的官兵情谊,警官关心士兵疾苦,主动为士兵排忧解难,士兵体谅组织困难,积极协助警官做好工作。

军官是带兵人,带兵就是爱兵;不爱兵的人就没有资格带兵,也带不好兵。

军官爱护士兵必须做到:(1)严格管理,耐心说服,关心士兵的成长和进步;(2)了解士兵的情况,主动妥善地解决与士兵之间的矛盾,做士兵的贴心人;(3)尊重士兵的民主权利,不压制民主,不打击报复,不打骂和体罚士兵;(4)不接收士兵的礼物,不侵占士兵的利益;(5)对待士兵一视同仁,秉公办事,公道正派,以身作则;(6)关心士兵生活、安全和健康,照顾伤病员,热情接待来队的士兵亲属。

士兵履行职责、成长进步,离不开军官的领导和帮助。

士兵尊重军官必须做到:(1)服从命令,遵守纪律,一切行动听指挥;(2)襟怀坦白,忠诚老实,主动向军官汇报思想;(3)犯有过失时,要诚恳接受军官的批评,勇于承认并坚决改正错误;(4)对军官不当面顶撞,不背后议论,不搞极端民主化;(5)照顾军官和体弱有病的同志,不搞绝对平均主义;(6)关心连队建设,爱护集体荣誉,积极协助军官做好各项工作。

尊干爱兵的主要内容具体表现为:官兵一致,互相信任,尊重干部,爱护士兵。

(1)官兵一致在消防部队内部,官兵的根本利益是一致的,只有职务分工不同,没有人格贵贱之分,政治上完全平等。

长期以来,正是由于发扬了官兵一致的光荣传统,才使我们消防部队官兵亲密无间,众志成城,取得了一个又一个的胜利。

(2)互相信任互相信任是团结的基础。

人与人之间只有以诚相待。

(3)尊重干部士兵尊重警官的领导,服从警官的管理,要依靠自身的努力争取荣誉和进步,体谅组织困难,积极协助警官做好工作。

服从是军人素质的重要内容,军队没有服从就失去了步调一致的基础。

而干部作为士兵的上级,士兵应该自觉尊重干部,这是我军优良传统的重要组成部分,也是消防官兵尊干爱兵职业道德品质的思想基础。

(4)爱护士兵警官应以平等的态度对等战士,维护士兵的人格和民主权利,以深厚的感情关心爱护战士,做战士的知心人,关心士兵疾苦,主动为士兵排忧解难,公道正派地处理涉及士兵切身利益的问题,自觉接受士兵的监督。

各级领导干部对士兵的爱护可用四个字来概括:即“知、理、关、爱”。

知,就是知道士兵的兴趣、爱好、特长、思想等真实情况;理,就是理解士兵的一切困难和真实情感;关,就是把士兵的疾苦、困难放在心上,像兄长一样关心他们的成长进步和婚姻、家庭、生活,帮助解除后顾之忧;爱,就是出于一片公心,一片真情,去爱护士兵,使他们在各级领导的关爱下成长进步。

尊干爱兵“三字经”爱兵篇官爱兵,兵尊干,老传统,记心间。

树形象,做在先,士兵服,心相愿。

认真教,要耐烦,不体罚,不乱干。

节假日,少加班,正课里,好好练。

兵利益,不侵占,严律已,士兵欢。

行五同,不偷懒,样样活,带头干。

做工作,思想先,不打骂,道理谈。

常谈心,勤交换,解疙瘩,俱欢颜。

对士兵,大胆管,讲方法,不耍蛮。

按条令,管理严,讲公道,不偏袒。

兵如子,兄弟间,要关心,莫冷淡。

好军官,好骨干,做表率,照着办。

尊干篇听命令,自觉严,不顶撞,要服管。

对上级,礼周全,多支持,不为难。

学军事,苦钻研,武艺精,技术尖。

学政治,理想远,爱祖国,青春献。

遵法纪,行要端,观念强,不违犯。

服兵役,心要安,尽义务,做贡献。

不怕苦,干在前,不退却,意志坚。

做得差,要丢脸,受处罚,父母怨。

做得好,受称赞,勤奋力,当模范。

官兵情,广宣传,讲友爱,心相连。

军旅路,肩并肩,互相帮,共向前!著名的爱兵模范吕顺保吕顺保是中国人民解放军著名的爱兵模范。

1922年生,河南省内乡县人,1945年7月参加八路军。

1946年2月加入中国共产党。

历任班长、政治指导员、政治教导员、组织干事、政治协理员等职。

在解放战争中作战勇敢,工作积极,立特等功2次,大功4次,荣获“战斗英雄”“人民英雄”“带兵模范”等称号。

他待战士如兄弟,从关心生活入手,培养他们的政治觉悟和军事技术。

在生活十分艰苦的情况下,经常把自己的衣物、鞋袜送给战士,自己光着脚或穿着破烂的鞋行军;把饭菜让给战士,自己却常吃不饱。

行军中经常替战士扛枪扛炮,有的战士走不动,他就背着走;每到宿营地不顾疲劳,给战士烧水洗脚、治疗血泡,夜晚坚持查铺查哨。

1948年冬,所在连在风雪中向大同急行军,他处处做战士的表率,把自己的棉鞋、袜子全部给了新战士,自己穿着破单鞋,走在队伍前面。

一个战士病了,他就背着这个战士前进。

在他的带动下,全连凭着坚强的意志和钢铁般的团结,昼夜风雪兼程400里,无一人掉队,胜利完成任务。

被树为全军“爱兵的旗帜”,所在连也被晋察冀野战军授予“尊干爱兵模范连”荣誉称号。

“在家靠父母,革命靠互助”的王克勤王克勤,安徽阜阳人,中国人民解放军爱兵模范,战斗英雄,排长。

他用“在家靠父母,革命靠互助”的格言勉励自己教育大家搞好团结,积极开展思想、技术、生活互助活动,对提高班集体的凝聚力和战斗力起到了很大作用。

1947年7月10日,在山东定陶战役中,他率领全排奋勇登城,负伤后仍坚持指挥战斗,因流血过多,于11日凌晨英勇牺牲,生前所在排被命名为“王克勤排”。

王克勤常常对战友们说:“中国有句老话,叫做‘在家靠父母,出门靠朋友’。

现在,这句话可以改成‘在家靠父母,革命靠互助’。

”王克勤是这样说的,更是这样做的,他处处以身作则,班里战士有了思想疙瘩,他总是耐心说服。

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