团总支·学生会干部规章制度与部门职责

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团总支学生会规章制度(内部资料)

团总支学生会规章制度(内部资料)

团总支学生会章程第一章总则为了保证学生会工作正常顺利地开展、加强团队的内部管理、提升学生干部的思想素质和工作能力、强化组织建设,特制定本章程。

学生干部是学生中的先进分子和骨干,要热心为同学服务,关心他人,主动维护广大同学的利益,在各方面做青年学生的表率。

第二章团总支学生会部门职能一、主席团:学生会的最高决策机构,有权决定各部部长的任免事项;负责学生会的全面统筹工作;传达党总支及院学生会的相关精神指示,据此制定学生会的工作制度与工作计划,并指导监督工作制度与工作计划的贯彻实施;监督、检查、协助各部门工作;紧密团结各部,抓好学生会内部队伍建设;定期向系党总支汇报工作;与团总支保持沟通联系,明确其工作指导方针;加强与各系学生会的交流。

主席:负责学生会的全面工作,并主持召集学生会议,制定学生会工作计划。

及时向团委汇报学生会工作情况,保持与团委的密切联系,接受团委的指导和帮助。

副主席(副书记):协助主席做好学生会各项工作,明确责任分工,并对各分管部门的工作全面负责并给予帮助。

完成主席交付的任务。

二、办公室:负责处理学生会日常事务、财务管理、物品采购及保管,对上级指示做到上传下达,处理各种突发事件,配合学生会各项活动的开展。

同时,协助主席团处理各部之间的关系,加强与各基层学生会之间的沟通。

1.妥善处理好各种对主席团与各部门的反馈意见;2.建立和管理文字图片的档案;3.学生会公共财务的管理;4.协调各部门工作;5.记录系团总支学生会内部的成员考核汇总;6.负责各类的会议记录和记录整理;7.了解同学们的思想动态,维护全系学生的正当权益。

8.保持办公室的整洁。

三、组织部:根据办公室统计数据信息对团学干(事)部进行考核;负责团费收缴,团籍注册,团总支年终统计;拟订通报表扬、各种团组织的批复,草拟系团总支工作计划、小结;指导团组织“推优入党”工作,开展团员年度评议工作等。

四、宣传部:以更快、更新、更真实为工作理念,搞好对内宣传,对外报道工作,积极为系刊和系网站,宣传系内生活和各项活动中涌现出来的先进典型、学生会的品牌活动,树立学生会良好形象。

团总支学生会各部门职责

团总支学生会各部门职责

团总支学生会各部门职责团总支学生会各部门职责学生会主要由学生会主席团、秘书处、学习部、组织部、文艺部、体育部、信息部、外联部、宣传部、卫生部、纪检部等组成。

下面是店铺整理的团总支学生会各部门职责,一起来看看吧。

团总支学生会各部门职责11、主席团:主席团作为我系广大同学的核心组织,主席团将本着“自我管理”、“自我教育”、“自我服务”的宗旨,全心全意为同学们服务。

精心安排策划组织,通过有意义的思想教育活动、学习活动、丰富多彩的科技文化艺术活动和社会实践活动,丰富同学们的精神文化生活。

另一方面我们将继续维持学校和同学之间的民主渠道畅通,积极表达和维护同学的权益,为广大同学全面发展,健康成长营造良好环境。

2、秘书处:秘书处是联系各部门的纽带,有着组织各部门协同工作,融合部门成员关系的作用。

主要负责各项重大活动的计划书,对活动的时间,地点,流程及人员配置做出安排,以便活动顺利地发展;负责活动申请和发放部门通知;在举办大型活动结束后,要做好相应的工作总结,找出成功和不足之处,积累相关经验以便今后的活动能更好的发展。

3、女生部:女生部是我们系学生会今年刚刚成立的一个受大家关注的部门,女生部在以“关注女生、服务女生、维护女生权益”为宗旨的同时,关注女生的切身利益,为女生在学习、生活、工作等方面排忧解难,引导女生协调各方面的关系,提高女生的生活情趣和自身修养。

同时我们系学生会也正在积极为女生部筹划各类活动,丰富其业余生活。

女生部使我们系不可缺少的一个部门,在文艺方面的活动女生部可以与文艺部合作进行,而在礼仪方面女生部又是担任着重要的角色。

在以后的工作发展中,相信我们系的女生部一定是发展为我们系以及校园精神文化和礼仪的重要角色。

4、组织部:加强我系各团支部的基层组织建设。

负责收集审核档案材料,团员组织关系转接,管理、补办团员证,定期收缴团费;向党组织推荐优秀团员及入党积极分子;协助院党校做好入党积极分子的培训工作;与各团支部合作开展团日活动等等。

团总支·学生会干部规章制度与部门职责

团总支·学生会干部规章制度与部门职责

文化产业管理学院团总支·学生会规章制度文化产业管理学院团总支·学生会二○一三年十月第一部分工作管理制度一、例会制度〔一〕会议形式团总支·学生会会议分为单周例会、临时会议和月例会三种,单周例会、临时会议由主席团临时召集。

月例会在每月底召开。

会议由书记、主席团、各部长或副部长主持〔二〕会议时间单周例会,时间为每周一晚19:30-21:00月例会时间待定〔三〕会议地点暂定在A404〔因工作需要可变换时间、地点〕〔四〕会议内容1、部长级会议内容为讨论、布置近期各项团学工作,交流各部门的工作经验和信息等。

2、全体干部会议的内容为学期或学年工作发动和总结,通报和传达重大信息,各部门汇报工作,交流工作经验和信息等.3、部门会议的内容为本部门工作发动和总结,通报工作动态,布置工作任务,交流工作经验和信息等。

4、各部门与团支部、班委开联系会的内容为与本部门职能相关的活动事项的开展。

〔五〕会议要求1、会议主持者必须准备充分,拟好会议提纲,并提前1-2天发给与会者。

2、开会实行短信或打通知制度,由会议负责人提前1-2天通知需要到会的人员。

3、为提高会议效率,各部门会前必须做好发言准备。

4、每位与会成员必须做好会议内容的记录,要重视每次会议。

5、会议由办公室做好会议的考勤工作,并且负责记录需记录会议内容和会议总结,会议负责人必须在会议结束两天内整理并上交会议记录和考勤情况,不可无故拖延。

〔六〕会议纪律1、与会者如因故不能按时出席会议,必须提前向会议负责人递交请假条,经批准才可以请假假设事出突然,没有提前请假的,会后必须解释原因,补交请假条。

2、主席团成员提前十分钟到场,各部门部长副部长提前五分钟到场,不得迟到或早退;3、会议期间,有急事需中途退场者,需向书记或主席团请假,经允许后方可离场;4、会议期间与会人员要遵守会议纪律,等通讯设备要关机或调到振动状态,不得做出高声喧哗等影响会议正常进行的行为。

学生会团总支规章制度细则(三篇)

学生会团总支规章制度细则(三篇)

学生会团总支规章制度细则学生会团总支是高校学生组织的最高层次,负责协调和管理学生会各个部门的工作。

为了规范学生会团总支的运作,制定并执行规章制度是十分重要的。

下面就是学生会团总支的规章制度细则,详细介绍了学生会团总支的组织结构、职责分工、会议制度、财务管理以及其他相关事项。

一、组织结构学生会团总支由主席团、秘书团和部长团组成。

1. 主席团由主席、副主席和秘书长组成。

主席负责学生会团总支的全面工作,副主席负责协助主席完成各项工作,秘书长负责学生会团总支的日常事务管理。

2. 秘书团由秘书长和若干名成员组成,负责学生会团总支的文件管理、档案管理以及办公室的日常运作。

3. 部长团由各个部门的负责人组成,负责学生会团总支各项工作的具体执行。

二、职责分工1. 主席团的职责是制定学生会团总支的工作计划、安排会议和协调各个部门的工作。

2. 秘书团的职责是负责起草会议文件、处理日常信函、管理档案和办公用品。

3. 部长团的职责是负责本部门的日常工作,包括活动策划、人员管理以及与其他部门的协调合作。

三、会议制度1. 学生会团总支会议由主席召集并主持,每月至少召开一次。

2. 会议的议程由主席事先确定,并事先通知与会人员。

3. 会议记录由秘书团负责起草,并在会后分发给与会人员。

四、财务管理1. 学生会团总支成立独立的财务部门,负责学生会团总支经费的管理和使用。

2. 财务部门应制定财务管理制度,并按照会计原则进行日常记账和报账。

3. 财务部门应按照学生会团总支的财务预算执行支出,并随时向主席团和秘书团汇报财务状况。

五、其他事项1. 学生会团总支应加强与学校和其他社团组织的联系和合作,提升学生会团总支的影响力。

2. 学生会团总支应组织各类活动,丰富学生的课余生活。

3. 学生会团总支应建立健全的奖惩制度,激励积极向上的成员,并对违纪行为进行处理。

4. 学生会团总支应建立完善的信息发布渠道,及时向全体学生通报各项工作进展和重要事项。

团总支学生会规章制度

团总支学生会规章制度

学生会规章制度学生干部是学生中的先进分子和骨干,要热心为同学服务,关心他人,主动维护广大同学的利益,在各方面做青年学生的表率。

为了保证学生会工作正常顺利地开展、加强学生会的内部管理、提高学生会干部的思想素质和工作能力、强化学生会组织建设,特制定本规章制度,制度内容如下:一、例会制度例会是学生会工作组织和自我管理的一项重要内容。

通过会议可以及时的制定安排和总结工作,并及时发现和解决工作中存在的问题和不足,及时传达学校学院的工作安排和有关通知精神。

学生会干部必须履行以下职责:(一)提前五分钟到会,不迟到、不早退、不无故旷会;(二)会议上除自由讨论环节之外,所有成员不得喧哗,不得低头玩手机;(三)请假必须向辅导员说明情况,不得由他人代请;(四)按会议通知内容的要求,提前准备,注意发言时间,提高会议效率;(五)出席会议时全体到会成员必须自带笔记本和笔,并做好会议记录。

主席团将不定期抽查学生会成员的会议记录;(一)各部门在学期初第一次例会时,拟一份本学期工作计划交办公室;(二)各部门在学期末,拟一式两份本学期工作总结交办公室存档;(三)各部门组织活动前必须提前将活动策划向分管主席汇报,活动结束后各部门部长要进行活动总结,是否达到预期的目的,有哪些不足的地方,防止以后再犯同样的错误,并在活动结束后三天内将活动总结上交至办公室;(四)各部门必须严格按照本制度制定的工作程序组织各项工作;(五)各部门必须积极协助活动主负责部门开展活动,对主席团分配的工作必须认真负责的完成,不得拖延;(六)学生会成员对所分配的工作必须认真负责完成,绝不允许不干工作或消极对待工作。

违者严肃处理;(七)工作时无特殊理由不得请假,确有原因需要请假者,须事先向辅导员或分管主席请假,否则以失职论处;(八)学生会成员一学期请事假不得超过五次,超过五次者,每缺一次按失职一次论处。

三、财务制度(一)学生会日常开支由辅导员老师审核、批准、报销;(二)联系赞助的同时必须留取赞助方的有效联系方式(法定代表人姓名,地址,电话等)以便日后查看;㈢学生会搞的任何活动的帐目应清楚明了,由辅导员审查,并定期向全体同学公布收支情况。

学生会团总支规章制度

学生会团总支规章制度

学生会团总支规章制度前言学生会团总支是一个组织性较强的学生组织,其管理与运营需要明确的规章制度。

本文将介绍学生会团总支的规章制度,旨在规范学生会团总支的运作。

命名与职责•学生会:主要负责学生综合事务,传递学生意见。

•团总支:主要负责青年工作和团组织建设,争取青年的权益。

•常委会:主要负责学生会团总支的日常工作,决策执行重大事务。

成员与选举•学生会主席:由学生会全体会议选举产生,任期一年。

•团总支书记:由团委会议选举产生,任期一年。

•常委会成员:由学生会和团委代表投票选举产生,任期一年。

•其他职位:根据学生会团总支需要,由常委会内部任命产生。

工作规范•严格执行学生会团总支的工作职责,保证团体运营的正常发展。

•做好日常工作,包括团员管理、各项活动策划与执行、文件起草与审核等。

•要求所有工作过程中保持秩序,遵纪守法,维护学生会团总支的形象。

•所有决策和活动必须以集体为单位,并经过会议表决通过。

•强化沟通渠道,积极向学生和团委汇报工作进展情况,接受广大团员的监督。

团费管理•团费收缴:学生会团总支负责团费收缴,并建立健全团费管理制度。

•团费使用:根据学生会团总支的工作需要,将团费用于有关工作的经费上,要合理使用,公开透明。

•统计汇总:学生会团总支要实时记录团费收支情况,定期将收支情况向学生和团委公开。

活动组织•学生会团总支需要组织与学校、社会各方面的联谊、交流等形式多样的活动,促进青年之间的交流。

•活动策划:积极开展各种有益团队建设、文体交流等活动。

•活动安排:确保每一项活动按时按质完成,团员积极参与其中。

•活动宣传:在活动策划和实施的过程中,要充分宣传,争取社会的支持和参与。

总结学生会团总支作为学校团体之一,必须严格遵守规章制度,顺应时代发展的需求,为学生树立良好的形象。

以上为学生会团总支的规章制度,只有在管理规范、运作顺畅的情况下,才能真正做到为广大团员服务的宗旨。

学生会团总支各部主要职责

学生会团总支各部主要职责

学生会团总支各部主要职务主席团:1、统筹协调学生会全面工作2、各项活动的组织和传达工作3、定期召开主席团会议,定制工作计划和安排4、起草学生会团总支管理和绩效考核制度5、检查和督导各部门的工作和进度6、主抓各分管部门的指导工作学生会:生活部:1、检查宿舍内务、排查违章用电、夜不归宿等2、举办军备大赛、内务评比等相关第二课堂活动3、每周对各宿舍、个人排查情况进行汇总并报相关主管老师4、检查公共设施并上报有关部门进行维修,协助楼长负责公寓管理工作体育部:1、筹备新生运动会,院运动会。

选拔体育骨干并组织开展训练2、举办新生篮球、乒乓球、羽毛球等体育竞技比赛文艺部:1、计划、组织、协调全系学生的文艺和文化娱乐活动2、发掘和锻炼全系的文艺活跃分子,培养文艺骨干3、筹备系里唱响新声、经管之星、元旦晚会等相关第二课堂活动4、加强与校内各系、各学生团体、各高校艺术团体的联系和交流学习部:1、做好本职工作创造良好的学习环境2、协助职业鉴定、办公室做好相应工作。

如:各专业证件等级考试时间通知的下发、组织报名、证件下发等3、晚自习课堂纪律、出勤等进行检查4、筹备读书论坛、学习经验交流会、点钞技能大赛等营造学习氛围、巩固专业知识的第二课堂活动;团总支:办公室:1、根据经管系综合素质学分加分条例,汇总、统计、登记各年级学生的个人综合素质学分,登统卡及电子档案2、各种文艺活动的礼仪3、筹备主持人大赛,选拔主持人4、协助学生管理办公室老师完成各种办公室软件的制作组织部:1、学生团档案的管理、团费的收缴;检查各团支部的团课,班会等2、与各单位、高校对外共建、组织联系,为学生会团总支举办的第二课堂活动筹集活动经费3、举办系辩论赛4、各单位赞助奖品的管理、归档宣传部:1、利用展板、条幅、海报等形式宣传系里的重大活动2、负责有关海报、展板、横幅及活动舞台背景的设计与制作3、举办书法摄影绘画展览新闻部:1、负责系各项活动的照片采集、新闻采写等,完成系报《社科星空》的编辑和发行工作2、负责各部门第二课堂活动主持词的撰写和修改3、举办演讲、征文大赛,选拔演讲写作骨干各部门共同职责:1、3号楼2-6、2号楼1-1、A区420办公室的值班工作2、各部保证重要活动的集体出勤率3、以身作则,杜绝违规违纪现象,做好表率工作勤奋学习,严格自律,服务师生,精益求精。

团总支学生会各部门职责及岗位设置

团总支学生会各部门职责及岗位设置
秘书
2
纪检部
负责晨跑签到及各项活动的纪律工作,配合学院领导进行和项纪律检查。
部长
1
副部长
2
勤工部
负责学院勤工俭学的工作安排,为学生寻找兼职、就业信息并负责学生助学贷款相关事宜。
部长
1
副部长
2
学科部
负责安排学院学习的相关工作,时常与老师交流,积极组织各项学科竞赛等活动。
部长
1
副部长
1
文艺部
负责学院文艺工作,积极组织、策划各项文艺活动,丰富同学们的业余生活。(下设文工团)
2.请如实填写相关信息,以便评委团做出正确的评价。
部长
1
副部长
2
文工团团长
1
外联部
负责组织与策划外联相关工作,为学院各项活动的开展提供与企业、单位等联合支持。
部长
1
副部长
1
体育部
负责开展各项体育活动,安排学院体育活动相关事宜。积极组织院际体育交流活动,负责校运会的筹备、组织与举办。
部长
1
副部长
2
生活部
负责全院学生日常学习生活等工作,并举办具有学院的特色活动。丰富同学们学习生活,为同学们排忧解难。
团总支学生会各部门职责及岗位设置
团总支
部门
职责
职位
人数
团总支副书记
学生共青团工作的领导核心,负责团总支学生会工作以及党团事务的统筹和规划,协调各部门工作。完成上级下达的各项任务,并积极组织本学院的特色活动。
团总支副书记
1
组织部
负责分管各项党团事务,积极开展团学教育,并统筹学生活动的相关工作。
部长
1
副部长
部长
1
副部长
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团总支·学生会干部规章制度与部门
职责
文化产业管理学院
团总支·学生会




文化产业管理学院团总支·学生会
二○一三年十月
第一部分工作管理制度一、例会制度
(一)会议形式
团总支·学生会会议分为单周例会、临时会议和月例会三种,单周例会、临时会议由主席团临时召集。

月例会在每月底召开。

会议由书记、主席团、各部长或副部长主持
(二)会议时间
单周例会,时间为每周一晚19:30-21:00
月例会时间待定
(三)会议地点
暂定在A404(因工作需要可变换时间、地点)
(四)会议内容
1、部长级会议内容为讨论、布置近期各项团学工作,交流各部门的工作经验和信息等。

2、全体干部会议的内容为学期或年工作动员和总结,通报和传达重大信息,各部门汇报工作,交流工作经验和信息等.
3、部门会议的内容为本部门工作动员和总结,通报工作动态,布置工作任务,交流工作经验和信息等。

4、各部门与团支部、班委开联系会的内容为与本部门职能相关的活动事项的开展。

(五)会议要求
1、会议主持者必须准备充分,拟好会议提纲,并提前1-2天发给与会者。

2、开会实行短信或打电话通知制度,由会议负责人提前1-2天通知需要到会的人员。

3、为提高会议效率,各部门会前必须做好发言准备。

4、每位与会成员必须做好会议内容的记录,要重视每次会议。

5、会议由办公室做好会议的考勤工作,而且负责记录需记录会议内容和会议总结,会议负责人必须在会议结束两天内整理并上交会议记录和考勤情况,不可无故拖延。

(六)会议纪律
1、与会者如因故不能按时出席会议,必须提前向会议负责人递交请假条,经批准才能够请假若事出突然,没有提前请假的,会后必须解释原因,补交请假条。

2、主席团成员提前十分钟到场,各部门部长副部长提前五分钟到场,不得迟到或早退;
3、会议期间,有急事需中途退场者,需向书记或主席团请假,经允许后方可离场;
4、会议期间与会人员要遵守会议纪律,手机等通讯设备要关机或调到振动状态,不得做出高声喧哗等影响会议正常进行的行为。

5、所有成员须保持会场清洁卫生;
6、每学期累计缺席一、两次者,予以警告并写书面解释;连续三次或累计四次者(迟到三次作为缺席一次处),取消其年终院级或系级优干的评选资格;
7、对于严重违反会议制度者,不予颁发聘书。

(七)会议基本流程
1、会前五分钟由办公室进行点名,并将到会人员情况进行备案;
2、先由书记和主席团成员给大家安排近期工作,并提出要求和计划;
3、各部长以小组形式,对今后各项工作进行工作安排;
二、团学活动管理制度
(一)活动总体要求:
在策划活动时,应立足实际,注重创新;组织开展活动时,应合理分工,周密安排,力求高质高效;活动结束后,及时总结经验和不足,为以后开展活动奠定基础。

学期开学后两周内各部门向学生会办公室提交本学期工作计划;期末在规定时间内提交学期工作总结(如有特殊情况需及时向秘办公室说明)。

(二)活动的计划
1. 制作活动计划书
(1).策划活动时,活动主办者需进行充分的活动可行性调查。

包括活动的形式和内容、活动的时间和地点的选择、活动
组织者和参与者的课程安排、是否与院和其它系的活动在
类型和时间上有冲突等。

尽量做到策划详细、责任到人。

(2).策划完成后,填写活动计划书,计划书以统一格式填写成
书面或电子稿件。

(3).如组织户外或有一定危险性的活动,要递交安全保障策
划,明确安全负责人,确保活动安全进行。

2. 审批活动计划书
将活动策划书上交团总支书记,由院团总支书记和主席团讨论活动是否可行,批准后方可到院上申请审批。

(三)活动的财务
1、活动负责部门应和实践部协调购买活动所需物品;与宣传部讨论海报的宣传事宜,宣传部及时制作前期宣传海报(展板由活动负责部门自行租借),展开活动前期宣传工作。

2、团总支举办活动厉行节约,严禁各种浪费。

3、策划活动时,在活动计划书内上报活动预算,如实填写活动所需物品的名称、数量、单价、用途。

4、购买物品要由部长或副部长经手,两人或两人以上共同完成。

5、所有支出费用要求出示规定发票(客户名称一律填写“重庆城市管理职业学院”)
6、须写清所购买物品的详细品名、单价,若物品较多,须另附物品明细表;
7、报销发票时,经手人需在发票背面签字,并说明物品用途,经团副签字后报给分管老师;
8、最后到理报销手续,存档备案。

9、报销时间为每周的周一、周二、周四。

10、所购物品(非消耗品)各部要有相应记录,并由办公室登记入
库备查。

(四)活动的宣传
1、活动计划审批经过后,由分管部门负责与宣传部门的协调工作,宣传部门在接到分管部门通知后方可协助活动部门进行宣传所需品的制作。

2、活动部门在计划经过审批的第二天即可将宣传的制作计划交于宣传部。

3、宣传部门应在活动正式开始前一到两天完成宣传所需品的制作及粘贴。

4、活动完成后,宣传板及条幅等由宣传部负责及时收回,另做处理。

(五)活动的举行
1、活动之前应充分做好各项准备工作,活动负责人应在例会上宣布活动时间,安排活动具体分工及其它相应工作,同时由办公室统一协调其它相应部门协助开展活动。

2、活动现场提前布置,活动准时开始。

3、活动组织者挂工作牌,穿统一服装,责任到人,分工明细。

4、活动过程中,活动负责人负责活动总体进程,各部门相关负责人到场负责活动保障、指导和协调。

其余各部应积极主动提供协助。

5、活动结束后,组织者清理现场。

各部应积极主动提供协
助。

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