高教版秘书基础第三章《信息与秘书工作》教学课件
秘书学上篇第三章-PPT精品文档

3-1-2 五个“统一”
1,辅助性与主动性的统一; 2,事务性与思想性的统一; 3,机要性与群众性的统一; 4,经常性与突击性的统一; 5,综合性与专业性的统一。
秘书协调的特点是领导授权并在职责范围
内进行;其“定位”是辅助领导协调;其 重点是带全面性、政策法规性和没有其他 部门管的事情。
3-2-8 会务工作
通常由秘书部门负责筹办,或需单独建立
会议的秘Байду номын сангаас机构去筹备。
3-2-9 档案工作
档案——机关团体、企事业单位和某些个人, 在社会活动中形成的具有保存利用价值的、 按照一定的立卷归档制度保管起来的文件资 料
党委 政府 领导 机关
110
公 安 局 长
局办 副主任
119
特警
120
┿
由于这两位同志特别是局办副主任的 紧急报告和通知,使各级领导和消防警、 巡警、交警、120急救等均在数分钟后 赶到,展开了紧急抢险和救援。
这位局办副主任在处置爆
炸事故中发挥了什么作用? 怎样发挥的?
初步讨论
在秘书的主动与被动关系中,他是主
秘书学
(上篇)
第3章 秘书工作的 性质、内容与方法
第3章 秘书工作的 性质、内容、方法与原则
秘书工作的性质
第 三 章
秘书工作的内容
秘书工作的方法
秘书工作的原则
3-1秘书工作的性质(特点)
3-1-1讨论案例
从一位局办副主任偶遇一起“惊天意外事故”时
高教秘书基础第三章信息与秘书工作教学课件-PPT课件

Copyright 2019-2019 Aspose Pty Ltd.
•
Evaluation only. ed with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2 Copyright 2019-2019 Aspose Pty Ltd.
•
三、信息工作在秘书活动中的作用
1、辅助领导科学决策必须依靠信息 信息是决策的依据,是决策的必要条件,没 有信息,就没有科学决策。 进行预测和确定目标、拟定决策方案、决策 Evaluation only. ed方案的选优、决策方案的实施、修正等,其客观 with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2 依据都是信息。 Copyright 2019-2019 Aspose Pty Ltd. 2、起草文件必须依靠信息 秘书撰拟公文,就是运用信息为机关服务 3、信访咨询工作需要依靠信息 4、做好日常管理工作必须依靠信息
第一节
信息及其在秘书工作中的作用
•
各级领导的决策,愈来愈依赖于大量的信息收集和 综合处理,信息工作已成为秘书和秘书部门的一项十分重 要的工作,信息工作对秘书活动具有举足轻重的作用。
一、信息的概念与特征 1、信息的含义 Evaluation only. ( 1)信息是客观世界中各种事物运动状态的反 ed with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2 映 Copyright 2019-2019 Aspose Pty Ltd. (2)信息又是事物之间相互联系、相互作用的直 接或间接的表征 (3)信息是经过传递再现客观事物的状态
《秘书基础》课件——第三章 信息与秘书工作4

1.什么是信息资料的传递?信息资料传递的基本要求是什么?
将信息资料送达需要者手中,就是信息资料的传递。一般说来,信息资料的传递基本要求是:"多、快、好、省"。多,是指数量而言,要求在一定条件下传递的信息资料数量尽可能大,或者说在一定渠道中通过的信息尽可能的多;快,即对速度而言,指信息资料的传递特别要注意时限,能够在尽可能短的时间内,使信息送达指定目标;好,是对质量而言,要求信息资料的传递准确可靠,防止失真;省,是对经济而言,要求信息资料的传递中讲求经济效益,以最少的费用传递尽可能多的信息。
筛选、校核、加工、编制这四道程序的具体内容
加工是更具创造性的信息整理阶段。加工的范围广泛,涉及信息的内容和形式的各个方面。下面是加工中应注意的几个问题。
筛选、校核、加工、编制这四道程序的具体内容
编制是对信息材料进行有序化处理,是信息整理的最后步骤。信息的编制方法除了纵深法、归纳法外,还有如下几种编制方法:(1)转换法(2)对比法 (3)图表法
2.什么是校核?校核的方法有哪些?
筛选、校核、加工、编制这四道程序的具体内容
校核:即对经过初步甄别的信息做深一步的校验核实。比如,有人反映目前人才市场上对电子商务这方面的人才需求量较大。对这条信息的真实性就需要做深入的了解,也就是需要做好校核工作,弄清这条信息的真实性、准确性到底如何。进行校核有多种方法,最常用的方法有以下三种。
筛选、校核、加工、编制这四道程序的具体内容
分析法
核对法
调查法
即对原始信息中所表达的事实和叙述方法进行逻辑分析,发现其中的破绽和疑点,从而辨别其真伪。分析法的长处在于一般不需要借助于其他手段,仅从原始信息本身就能够发现某些差错。
即依据权威性的信息资料进行对照分析,发现和纠正原始信息中的某些差错。
《秘书基础》课件——第三章 信息与秘书工作3

03
第三节
信息的收集
信息收集的内容有哪些?
01 02
系统内信息
这是机关单位所管辖和隶属系统内的信息
上级信息
上级信息是上级领导机关下达的信息,是各级机关工作的依据
平行信息 03
不相隶属的机关单位的相关信息
社会信息
04
社会上具有普遍性、倾向性的信息
历史信息
05
与本单位的工作和主管业务有关的一切历史档案资料
分的是(
)
A.媒体渠道 部渠道
B.信息网络渠道 C.外部渠道
D.内
■感谢各级领导及同事的协助与支持! ■请各位同仁批评指正!
调查渠道
带着某个专题,深入到基层,广泛收集多种资料
媒体渠道06Fra bibliotek主要指通过各种印刷品取得信息的渠道
信息收集的方法有哪些?
1、是观察法:观察法也称直接考察法,是收集 、获取信息的最基本方法。观察法最显著的特 点是所获信息具有直接性。 2.问卷法 :问卷依其填写者的不同可以分为自 填问卷和访问问卷两种。 3.阅读法和收听法:阅读法是指通过阅读书刊 、杂志、文献、资料,从中获得信息。收听法 是指通过对广播、电视等大众传媒的视听而获 取信息。 4.询访法 :询访法是指信息收集者通过提问请 对方作答来获取信息。询访法是一种将询问者 的意 图完全公开的方式。
信息收集的方法有哪些?
5.索取法 :索取法是指向信息占有者或信息源 的有关责任人索取有关信息资料。 6.网络法 :网络法即通过国际互联网交流。秘 书部门主要是利用现有信息网交流获取信息。 7.量表法 :量表法是指运用测量量表来收集信 息的一种方法。 8.交换法 :交换法就是将自己拥有的信息资料 与有关地区、部门、单位或个人的信息资料。
秘书与信息工作教学课件ppt课件

第二步:听清老板的要求 哪里有土豆卖(深层次的意思是,想要进一些土豆回来。希望买
到的土豆物美价廉) 第三步:仔细阅读材料所提供的20条信息,去掉与蔬菜市场无关的
信息
第四步:再次确认剩下的信息是否对老板的决策有帮助,并把它抄 写在以下横线上
以工作过程为导向的项目教学
以工作过程为导向的项目教学
六、考核评价
1.考核内容:正确选择、存储信息及相关知识 2.考核标准: (1)技术技能标准:内容正确。 (2)职业素养标准:书写规范,卷面干净整洁。 3.小组自评、互评: 4.教师评价: 5.同行评价:
七、反馈 1.公布评分(或合格与否):
2.教师反馈企业行业与同行意见:
(组员)邱淘 熊友牛 李旭梅 余丹 陈媛 李慧芳 五组: 杨霞
(组员) 伍茂菱 马慧 张玲 王林 邓咏 张薇
SUCCESS
THANK YOU
2019/6/13
起来,以便日后查找利用。 (2)信息贮存的步骤: A.分类(学科分类和主题分类) B.著录 C.建立贮存检索系统 D.保管
三、做法(解决问题方案)
以工作过程为导向的项目教学
案例:请看信息页(略)
要求: 请帮哈里在以下二十条信息中 选出九条有效信息提供给老板
(待选信息看信息页)
以下是完成这项工作的步骤:
1.信息的定义:是指对各种事物运动特 征和变化的客观反映。
2.信息的特征:客观性、时效性、 共享性、可开发性和无限性。
3.信息工作的定义:指秘书根据上级与主管 部门的要求,获取、加工、传递、储存和 利用信息的一系列活动。
4.信息在秘书工作中的作用: A.辅助领导者 正确决策; B.起草文件必须依靠信息; C.信访咨询工作需要信息;D.做好日常工 作需要信息。
高教版秘书基础第三章《信息与秘书工作》教学课件精品名师资料

2.信息的分类 (1)按信息源的性质 :可分为两大类,一类是 自然信息,这是自然界自发产生的。另一类是社 会信息,这是社会各界有目的、有意识地发出的
信息,可分为政治信息、经济信息、文化信息、
教育信息、军事信息、科技信息、体育信息等。
(2)按信息的表现形式:可分为语言信息、文
字信息、数据信息、图象信息。
息的堆砌拼凑,而是将多种有用的信息融合成一
个有机整体。提供综合性的信息服务,一般由秘
书部门承担,或由秘书部门组织有关部门共同完 成。
3、秘书信息工作的时效性:秘书信息工作要特
别注意时效性。时效性有及时性和适时性两种形
式。所谓及时性,即强调信息要保持新鲜度,排
斥迟到的陈旧的信息。所谓适时性,即讲究提供
信息要选择最佳时机。 4、秘书信息工作经常性这个特点,主要体现 在起草文件和撰制各种文字材料上,还包括现在 已广泛使用的网上电子邮件。
二、秘书信息工作的原则
1、追踪原则
2、超前原则
3、选优原则
1.追踪原则:决策方案在实施过程中, 必然会出现主客体状况的变化,秘书人员 应及时追踪反馈不断变化的信息,使决策 机构和决策者准确掌握情况,及时调整、 修订、完善决策方案。
( 3 )无限性 :物质世界是无限的,人们对物 质世界的认识也是无限的,所以无论从时间还是 从空间范畴来说,信息都是无限的,是永不枯竭
的资源。
(4)时效性 :社会需求的瞬息万变,带来了信
息强烈的时效性。这种时效性反映了信息的价值,
过时的信息相对来说价值就小,甚至毫无价值。
二、现代社会信息工作的基本特征 1.信息载体多样化 现代社会记录和储存信息的载体,一方面向多样化发
(3)按信息来源的方向 :可分为横向信息、纵 向信息;外部信息、内部信息。 (4)按信息的稳定状态 :可分为静态信息、动 态信息。
高教版秘书基础第三章《信息与秘书工作》教学课件
完整编辑ppt
47
(3)要特别注意,只要是新发生的带有重要 动向性、倾向性、苗头性、政策性、突发性的 问题,都有较强的适用性,应及时采报,防止 把按需要采报歪曲成"按胃口喂报"。
一、信息收集的内容有哪些? 秘书部门是综合办公部门,收集信息是为
了领导决策和各项管理工作服务的,其收集信息 的范围十分广泛,既有综合性的,也有技术业务 性的。秘书人员信息收集内容随服务领域与目的 的不同而有差异,一般应包括:
完整编辑ppt
32
1.系统内信息: 这是机关单位所管辖和隶属系
统内的信息。
完整编辑ppt
8
(3)无限性 :物质世界是无限的,人们对物 质世界的认识也是无限的,所以无论从时间还是 从空间范畴来说,信息都是无限的,是永不枯竭 的资源。 (4)时效性 :社会需求的瞬息万变,带来了信 息强烈的时效性。这种时效性反映了信息的价值, 过时的信息相对来说价值就小,甚至毫无价值。
完整编辑ppt
9
二、现代社会信息工作的基本特征
1.信息载体多样化
现代社会记录和储存信息的载体,一方面向多样化发
展,出现了非纸质材料;另一方面日趋缩微化。
2.信息传递迅速化
现代科技高度发展,使信息传递越来越不受时空的限
制。
3.信息社会化、全球化
世界上许多发达国家,已率先使越来越多的人共享信
息的效益。
完整编辑ppt
完整编辑ppt
13
第二节 秘书信息工作的特点、原则和要求
教学目标: 1.准确辨别秘书信息工作的不同特点 2.运用秘书信息工作的原则
来解决实际问题 3.按照秘书信息工作的基本要求
来做好信息收集工作
完整编辑ppt
秘书学概论(PPT 85页)
秘秘
书书
协 调 学
参 谋
学
秘秘 书书 管学 理原 学理
办文 办会 办事
综合性辅助
通用秘书学
…… ……
党 政 秘 书 学
企 业 秘 书 学
商 务 秘 书 学
司 法 秘 书 学
公 安 秘 书 学
涉 外 秘 书 学
教 育 秘 书 学
科 技 秘 书 学
当代中国秘书学
…… ……
秘 书 心 理 学
秘 学 素 质 论
(一)理论与实践相结合的方法 (二)运用比较的方法 (三)对其他学科尤其是相关学科的研究 (四)高校教师与秘书工作者的合作
中国当代秘书学
秘 书 实 务
文 书 学
秘 书 写 作
机 关 档 案 管 理
会 议 组 织 学
办 公 日 常 事 务
秘 书 公 共 关 系
信 访 学
秘 书 督 促 检 查
秘 书 信 息 学
思考题
1. 罗斯公司是怎样获得德国代表团的购货合同 的?
2. 秘书与亲朋好友谈话或闲聊时,是否可以不 分场合、不分对象的畅所欲言?
3. 企业的机密有哪些? 4. 秘书在日常工作中应该怎样做好保密工作?
案例分析
杨修是三国时魏军行军主薄,即为曹操掌管薄籍与
文书的官,相当于现在的政府秘书长。此人才思敏捷, 颇具才华,但却屡屡“犯曹操之忌”。《三国演义》 中载有这么几则小故事:一则是曹操去看新造的花园, 在门上写了一个“活”字,众人皆不知其意,杨修说: “门内写活,乃阔字也。丞相是嫌门阔了”。曹操知 道后,口虽称美,“心甚忌之”。二则是塞北送来一 盒酥,曹操在盒上写了“一合酥”三个字,杨修即 “取匙与众人分食”,曹操问其原因,杨修说:“丞 相已写明一人一口酥。”曹操“虽笑,而心恶之”。 三则是曹操为试曹丕和曹植的才能,杨修却多次为操 植出谋划策,使曹操认为杨修与曹植联合起来欺骗自 己,于是就有了杀杨修之心。最后,当曹操兵退斜谷, 前被马超所拒,退又恐蜀兵讥笑时,传出夜间口令为 “鸡肋” ,杨修就叫军士收拾行装,准备归程,因为
高教版秘书基础第三章---信息与秘书工作教学ppt课件
4、保管
27
三、信息的传递
1、基本要求 “多、快、好、省”
2、信息资料传递的基本方式 A、单向传递 B、相向传递 C、反馈传递
特点:所传递的信息内容具有较强的针对性,利用率高
3、我国具体的信息传递途经 A、邮路传递 B、电信传递
郝秘书这几天已经写了好几稿了,在电脑上写了删,删了写, 总觉得稿子写得没有深度,要么像一本流水账,要么像蜻蜓点 水,思路也不大清楚。连自己都觉得不满意,怎么能交给处长 呢?肯定要挨批评。郝秘书只好去找汪秘书取经,郝秘书说: “ 汪姐,您得帮帮我,您总结写得那么好,是不是有什么秘诀? 我怎么也写不好,没法跟处长交差啊! ”汪秘书笑道: “你不是 秘书专业毕业的高材生么?怎么天下还有难倒我们郝大秘书的 事? ”郝秘书说: “我都急死了,您还有心开玩笑。其实,总结
(1) 结合业务,即注意信息工作的专业性 (2) 围绕中心,即围绕政策的贯彻落实与中心工作进行 (3) 针对问题,即按领导的指示、意图,进行专题调查, 这是秘书部门的一项经常性工作 2、综合性
领导决策,大都需要带有全局性或综合性的信息, 而且领导层次越高,对信息综合性的广度与深度的要求 也越高。 3、时效性 及时性:强调信息要保持新鲜度
2、信息传递迅速化 3、信息社会化、全球化
5
三、信息工作在秘书活动中的作用
1、辅助领导科学决策必须依靠信息 信息是决策的依据, 是决策的必要条件,没
有信息,就没有科学决策。 进行预测和确定目标、拟定决策方案、决策
方案的选优、决策方案的实施、修正等,其客观 依据都是信息。
2、起草文件必须依靠信息 秘书撰拟公文,就是运用信息为机关服务
在汪秘书的指点和帮助下,郝秘书又在其他同事朋友那里
收集了各个部门的年度工作情况,对总结所需要的数据信息作 了进一步的充实和完善,最终写出了一篇格式规范、内容充实、 条理清晰、思想深刻的总结,得到了处长的好评,并鼓励她继
《秘书学电子教案》课件
《秘书学电子教案》课件第一章:秘书学概述1.1 秘书学的定义解释秘书学的概念和研究对象强调秘书学的重要性和实际应用价值1.2 秘书的角色与职责描述秘书在不同组织机构中的角色详细介绍秘书的常见职责和任务1.3 秘书的历史发展回顾秘书职业的起源和发展过程分析现代秘书与传统秘书的差异第二章:秘书技能与素质2.1 秘书基本技能强调文字处理、文件管理、日程安排等基本技能提供相关技巧和工具的建议2.2 秘书专业技能探讨秘书在沟通、组织、协调等方面的专业技能提供提升专业技能的方法和途径2.3 秘书素质要求分析秘书所需的道德素质和职业素养强调秘书的保密意识、团队合作和创新能力第三章:秘书日常工作3.1 文件管理介绍文件管理的流程和规范提供文件整理、归档和保密的方法3.2 日程安排与管理讲解日程安排的原则和方法提供时间管理和优先级设定的技巧3.3 会议组织与协调分析会议的目的和组织流程强调会议协调和沟通的重要性第四章:商务沟通与协调4.1 商务沟通技巧讲解有效沟通的原则和方法提供商务洽谈、演讲和报告的技巧4.2 协调与谈判探讨协调内外部关系和解决冲突的策略介绍基本谈判技巧和策略4.3 商务礼仪与形象强调商务场合的礼仪规范和个人形象的重要性提供商务着装、言行举止的建议第五章:秘书职业规划与发展5.1 秘书职业规划讲解职业规划的重要性和方法提供秘书职业发展的建议和途径5.2 秘书继续教育与培训强调继续教育和培训对秘书职业发展的重要性介绍秘书培训的内容和方式5.3 秘书职业前景与挑战分析秘书职业的发展趋势和机遇提出面对职业挑战的建议和策略《秘书学电子教案》课件第六章:秘书法律知识与伦理道德6.1 秘书法律知识介绍秘书工作中涉及到的基本法律知识强调秘书在处理文件、合同和隐私保护方面的法律意识6.2 秘书伦理道德探讨秘书在工作中应遵循的伦理道德规范强调秘书的职业操守和道德责任第七章:秘书文书写作与处理7.1 文书写作技巧讲解文书写作的基本原则和格式提供商务文书、报告和提案的写作技巧7.2 文书处理与管理介绍文书处理的基本流程和工具强调文书归档、保密和信息安全的重要性第八章:商务旅行与接待礼仪8.1 商务旅行安排讲解商务旅行的原则和流程提供旅行预订、行程安排和应急处理的技巧8.2 商务接待礼仪强调商务接待中应注意的礼仪规范介绍接待客户、合作伙伴的技巧和注意事项第九章:办公室管理与设施9.1 办公室环境管理讲解办公室环境布置和维护的原则和方法强调办公室安全和健康的重要性9.2 办公设施与技术应用介绍常用办公设施的使用方法和维护技巧强调信息化办公和技术工具的应用第十章:秘书心理素质与自我提升10.1 秘书心理素质探讨秘书在工作中所需的心理素质强调应对压力、保持专注和积极态度的重要性10.2 自我提升策略讲解自我提升的方法和途径提供秘书个人发展的建议和资源10.3 秘书职业案例分析分析秘书职业案例,总结经验和教训强调秘书在工作中应灵活应对和不断学习的态度重点和难点解析1. 秘书的角色与职责:理解秘书在不同组织机构中的角色,以及他们的职责和任务是多样化的。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
展,出现了非纸质材料;另一方面日趋缩微化。
2.信息传递迅速化
现代科技高度发展,使信息传递越来越不受时空的限
制。 3.信息社会化、全球化 世界上许多发达国家,已率先使越来越多的人共享信 息的效益。
三、信息工作在秘书活动中的作用
1.秘书部门信息工作指的是什么? 明确:秘书部门的信息工作,主要是根据上级与
把按需要采报歪曲成"按胃口喂报"。
(3)要特别注意,只要是新发生的带有重要 动向性、倾向性、苗头性、政策性、突发性的 问题,都有较强的适用性,应及时采报,防止
息的堆砌拼凑,而是将多种有用的信息融合成一
个有机整体。提供综合性的信息服务,一般由秘
书部门承担,或由秘书部门组织有关部门共同完 成。
3、秘书信息工作的时效性:秘书信息工作要特
别注意时效性。时效性有及时性和适时性两种形
式。所谓及时性,即强调信息要保持新鲜度,排
斥迟到的陈旧的信息。所谓适时性,即讲究提供
把按需要采报歪曲成"按胃口喂报"。
(3)要特别注意,只要是新发生的带有重要 动向性、倾向性、苗头性、政策性、突发性的 问题,都有较强的适用性,应及时采报,防止
把按需要采报歪曲成"按胃口喂报"。
(3)要特别注意,只要是新发生的带有重要 动向性、倾向性、苗头性、政策性、突发性的 问题,都有较强的适用性,应及时采报,防止
把按需要采报歪曲成"按胃口喂报"。
第三节 信息的收集 教学目标: 1.信息收集的内容 2.信息收集的渠道 3.信息收集的方法
一、信息收集的内容有哪些? 秘书部门是综合办公部门,收集信息是为 了领导决策和各项管理工作服务的,其收集信息
的范围十分广泛,既有综合性的,也有技术业务
性的。秘书人员信息收集内容随服务领域与目的
和服务对象的不同要求,在信息的投向上有针
对性,区别对待,注意适用对路。
3.全面:即信息的收集和处理要注意广泛性, 真实地反映事物各方面的情况。只有全面地反 映情况,才能使各级领导根据各方面的信息,
权衡利弊,择善而从,作出正确的判断和决策。
(3)要特别注意,只要是新发生的带有重要 动向性、倾向性、苗头性、政策性、突发性的 问题,都有较强的适用性,应及时采报,防止
决的问题;要及时摸清领导者的思想脉搏,做
到心中有数;要突出重点,帮助领导者集中主
要精力考虑重点问题,同时兼顾一般,以免发
生不应有的疏漏。
( 2 )要根据不同领导机关和不同领导人的不
同要求提供信息 一条有价值的信息对于不
同层次、不同部门的领导者,其参考价值并不
同。秘书人员必须注意研究不同层次的领导者
一切历史档案资料。
6.国际信息: 来自国际社会的信息。
二、信息收集的渠道有哪些? 1 .根据获取信息的方式,信息收集的渠道有: (1)信息网络渠道 (2)行政组织渠道 (3)科研渠道 (4)社会团体渠道 (5)调查渠道 (6)媒体渠道
2.根据获取信息的来源,信息收集的渠道有; (1)外部渠道 :外部渠道包括国内信息渠道 和国外信息渠道。
(2)内部渠道 :内部渠道是指组织内部的各
个部门。
三、信息收集的方法有哪些? 根据信息收集的具体目的和所在组织的业务内 容,以及环境条件的不同,信息收集的方法多 种多样,常用的信息收集方法有: 1、观察法 5、索取法
2、问卷法
3、阅读法和收听法
6、网络法
7、量表法
4、询访法
8、交换法
一、单选题 撰写市场预测报告时,常用( A.媒体渠道 道 )收集信息。 C.调查渠
因此,准确,应是秘书信息工作的灵魂。
2 .及时:即信息的收集、处理、传递、反馈 要及时迅速,讲究时效。社会主义市场经济对 秘书信息工作的时效性提出了更高的要求,不 仅信息传递要快,而且收集、加工、检索、输 出都要高速度。如果信息处理不及时,就会失
去信息的价值,甚至造成严重损失。
3 .全面:即信息的收集和处理要注意广泛性,
B.信息网络渠道
D.社会团体渠道
二、多选题 1.下列属于上级信息的是( A.党和国家的有关方针 B.有关的法令规定 C.所属范围内的重要工作进展情况 D.上级主管领导机关发布的指令性和法规性的公文 )
2.下列信息收集的渠道、方法中,属于根据 获取信息的来源划分的是( A.媒体渠道 )
B.信息网络渠道
把按需要采报歪曲成"按胃口喂报"。
(3)要特别注意,只要是新发生的带有重要 动向性、倾向性、苗头性、政策性、突发性的 问题,都有较强的适用性,应及时采报,防止
把按需要采报歪曲成"按胃口喂报"。
(3)要特别注意,只要是新发生的带有重要 动向性、倾向性、苗头性、政策性、突发性的 问题,都有较强的适用性,应及时采报,防止
把按需要采报歪曲成"按胃口喂报"。
(3)要特别注意,只要是新发生的带有重要 动向性、倾向性、苗头性、政策性、突发性的 问题,都有较强的适用性,应及时采报,防止
把按需要采报歪曲成"按胃口喂报"。
(3)要特别注意,只要是新发生的带有重要 动向性、倾向性、苗头性、政策性、突发性的 问题,都有较强的适用性,应及时采报,防止
3.选优原则:客观上说,凡是信息都是 有用的。但秘书必须针对工作需要,利用 信息分类标准,对所接触的信息,迅速准 确地加以判别,分出哪些是有效信息,哪 些是无效信息,哪些是干扰信息,从而对 信息选优。
三、秘书信息工作的基本要求 "准确、及时、全面、适用"八个字。
1.准确:即信息的内容要准确无误,真 实可靠。准确是信息的生命,是信息的 全部意义所在。秘书收集到的原始信息 要可靠、真实,处理信息要坚持主观倾 向性与客观真实性相统一。如实反映情 况,才能保证各级领导机关及决策者依 据真实的、准确的信息作出恰当的判断 和科学决策。如果信息不准,必然会给 领导工作造成失误。
2.信息的分类 (1)按信息源的性质 :可分为两大类,一类是 自然信息,这是自然界自发产生的。另一类是社 会信息,这是社会各界有目的、有意识地发出的
信息,可分为政治信息、经济信息、文化信息、
教育信息、军事信息、科技信息、体育信息等。
(2)按信息的表现形式:可分为语言信息、文
字信息、数据信息、图象信息。
C.外部渠道
D.内部渠道
第四节 信息的收集 教学目标: 1.信息收集的内容 2.信息收集的渠道 3.信息收集的方法
(3)要特别注意,只要是新发生的带有重要 动向性、倾向性、苗头性、政策性、突发性的 问题,都有较强的适用性,应及时采报,防止
把按需要采报歪曲成"按胃口喂报"。
(3)要特别注意,只要是新发生的带有重要 动向性、倾向性、苗头性、政策性、突发性的 问题,都有较强的适用性,应及时采报,防止
信息要选择最佳时机。 4、秘书信息工作经常性这个特点,主要体现 在起草文件和撰制各种文字材料上,还包括现在 已广泛使用的网上电子邮件。
二、秘书信息工作的原则
1、追踪原则
2、超前原则
3、选优原则
1.追踪原则:决策方案在实施过程中, 必然会出现主客体状况的变化,秘书人员 应及时追踪反馈不断变化的信息,使决策 机构和决策者准确掌握情况,及时调整、 修订、完善决策方案。
2.超前原则:秘书信息工作的超前原则 是由以下两方面确定的:第一,任何信息 总是产生、传递在事物及其状态变化之后, 再快的信息,也有滞后性;第二,领导必 须有所预见,走在事物运动的前面。这就 要求秘书抢时间,争主动,超前收集信息, 向领导提供"预测性"信息。如果凡事总是 事后了解,提供"马后炮"信息,那就作用 甚微。
把按需要采报歪曲成"按胃口喂报"。
(3)要特别注意,只要是新发生的带有重要 动向性、倾向性、苗头性、政策性、突发性的 问题,都有较强的适用性,应及时采报,防止
把按需要采报歪曲成"按胃口喂报"。
(3)要特别注意,只要是新发生的带有重要 动向性、倾向性、苗头性、政策性、突发性的 问题,都有较强的适用性,应及时采报,防止
主管部门的要求,了解情况,掌握动态,发现问 题,然后进行筛选处理,综合分析,提供信息资 料给领导参考。
2.信息工作在秘书活动中的作用有哪些? 明确:信息工作在秘书活动中的作用主要表现为 以下几个方面:
(1)辅助领导科学决策,必须依靠信息。
(2)起草文件必须依靠信息。
(3)信访咨询工作需要依靠信息。
(4)做好日常管理工作必须依靠信息。
【课堂小结】 这节课的学习内容包括信息的含义、信息的分类、信 息的主要特征、现代社会信息工作的基本特征以及信息 工作在秘书活动中的作用。在这些内容中,要注意区分 信息的主要特征与现代社会信息工作的基本特征,不要 将这两项内容混为一谈。通过这节课的学习,我们明白 了:秘书工作的一切方面都离不开信息,新时期特别要 求秘书强化信息意识,研究并掌握信息工作的规律,只
第一节 信息及其在秘书工作 中的作用
教学目标: 1.信息的概念与特征 2.现代社会信息工作的基本特征 3.信息工作在秘书活动中的作用
一、信息的概念与特征 1.信息的含义是什么? 信息是客观世界中事物运动状态的反映; 信息又是客观事物之间相互联系、相互作用 的直接或间接的表征;信息经过传递再现客 观事物的状态。 一般所说的信息,都是经过自然或人工 的传递,能够再现事物状态的信息。
3.全面:即信息的收集和处理要注意广泛性, 真实地反映事物各方面的情况。只有全面地反 映情况,才能使各级领导根据各方面的信息,
权衡利弊,择善而从,作出正确的判断和决策。
4.适用: 此项要求包含以下三方面内容: ( 1 )要服务于中心工作:就是说要弄清本地 区、本部门,本单位的工作进展情况和急需解
(3)按信息来源的方向 :可分为横向信息、纵 向信息;外部信息、内部信息。 (4)按信息的稳定状态 :可分为静态信息、动 态信息。