最新公司司机岗位职责说明教学提纲
司机岗位说明书

司机岗位说明书一、岗位概述司机岗位是指负责驾驶机动车辆,运送乘客或货物的职业。
司机在工作中需具备良好的驾驶技术、路况判断能力和服务意识,以确保乘客或货物的安全运输。
二、岗位职责1. 安全驾驶:遵守交通法规,确保行车安全,合理使用车辆,保持车辆良好的工作状态。
2. 乘客服务:礼貌待客,提供友好、高效的服务,确保乘客的舒适和满意。
3. 货物运输:根据运输计划,按时将货物从起点运送到目的地,确保货物完好无损。
4. 车辆维护:定期检查车辆的机械状况,及时保养和维修车辆,确保车辆的正常运行。
5. 路线熟悉:熟悉所负责的运输路线,掌握道路情况,选择最佳的行车路线,提高运输效率。
6. 紧急情况处理:遇到交通事故、故障或其他紧急情况时,及时采取应对措施,保障乘客和货物的安全。
三、任职要求1. 驾驶技术:持有相应驾驶证,熟练掌握车辆驾驶技术,具备安全驾驶意识。
2. 身体条件:身体健康,无色盲、夜盲等影响驾驶的身体缺陷。
3. 道路规则:熟悉交通法规和道路规则,严格遵守交通规则,确保行车安全。
4. 服务意识:具备良好的服务意识,善于与乘客沟通,能够提供优质的服务。
5. 抗压能力:能够应对工作中的紧急情况,保持冷静并采取有效措施。
6. 责任心:对工作认真负责,能够确保乘客和货物的安全。
四、薪资福利1. 薪资待遇:根据个人驾驶技术和工作经验,提供具有竞争力的薪资待遇。
2. 社会保险:按照国家相关规定为员工缴纳社会保险。
3. 带薪休假:享受法定的带薪年假、病假等休假制度。
4. 职业培训:提供岗位相关的培训机会,提升员工的驾驶技术和服务水平。
五、工作环境1. 工作时间:根据工作需要,需要有弹性的工作时间安排,包括夜间和周末的工作。
2. 工作地点:根据工作安排,需要在不同的地点进行运输任务。
3. 工作条件:司机需要长时间驾驶车辆,需具备一定的体力和耐力。
六、职业发展司机岗位是一个稳定且具有广阔发展空间的职业。
在工作中,司机可以通过不断提升驾驶技术、积累丰富的工作经验,逐步晋升为高级司机、车队长等职位。
公司司机岗位职责说明

公司司机岗位职责说明一、驾驶车辆司机作为公司车队的一员,主要职责之一就是负责驾驶各种车辆,包括但不限于轿车、货车、客车等,确保车辆的安全行驶。
具体岗位职责如下:1. 按照公司的交通规定和安全法规,合理安排行车路线,确保行车安全;2. 对车辆进行日常巡检,检查车辆的机油、刹车液、轮胎气压等,确保车辆的正常运行;3. 确保车辆的清洁卫生,定期进行车内外的清洗保养;4. 注意驾驶技术,降低车辆的磨损,保证车辆的寿命和行驶质量;5. 遵守交通规则,遵循道路交通信号,确保行车安全;6. 维护车辆的基本安全,如及时修复车辆故障,更换汽车零部件等;7. 配合公司相关部门,参与车辆的年度检查和保养计划。
二、运输工作公司司机除了驾驶车辆,还承担着货物和人员的运输工作。
具体岗位职责如下:1. 按照公司的工作安排,合理规划货物的运输路线和时间,确保货物的准时送达;2. 负责货物的装卸工作,确保货物安全、完整;3. 遵守交通规则,确保在道路上的安全行驶;4. 检查运输车辆的载重,并确保货物的安全稳定运输;5. 配合公司相关部门,及时处理货物运输中的问题和紧急情况;6. 根据公司的任务要求,高效完成运输任务。
三、车辆维护与报修司机在日常工作中,必须对车辆进行维护与保养,确保车辆的正常运行。
具体岗位职责如下:1. 对车辆进行定期维护,如更换机油、空气滤芯、燃油滤芯等;2. 定期检查车辆的轮胎,确保轮胎气压正常,并根据需要进行轮胎更换;3. 定期检查车辆刹车系统的工作状况,确保刹车灵敏可靠;4. 定期检查车辆的电路系统,确保车辆的电器设备正常运行;5. 协助车辆保养和维修工作,配合维修人员对车辆进行维修和保养;6. 及时上报车辆故障,并按照公司规定的流程进行报修。
四、安全意识培训作为公司的一员,司机必须具备一定的安全意识和紧急处理能力,以应对可能发生的紧急事件。
具体岗位职责如下:1. 定期参加公司组织的安全培训和交通法规考核,提升安全意识和驾驶技能;2. 熟悉公司的应急预案,学习如何处理交通事故、火灾、车辆故障等紧急情况;3. 熟悉公司规定的安全标准和工作程序,确保在工作中遵守公司的安全要求;4. 定期检查车辆的安全设备,如灭火器、安全锤等,并确保安全设备的有效性;5. 在紧急情况下,能够冷静应对,采取正确的措施,保证乘客和货物的安全。
司机岗位职责说明范文(3篇)

司机岗位职责说明范文一、行车安全责任1. 严格遵守交通法规和道路交通安全管理规定,保证行车安全。
2. 熟悉车辆的性能和维护保养知识,定期检查车辆的状况,确保车辆在良好状态下行驶。
3. 控制车速,合理调整行车距离,防止发生交通事故。
4. 注意观察道路状况,及时发现并避免危险情况。
5. 遇到紧急情况时,采取正确的应急措施,保障乘客和车辆的安全。
二、乘客服务责任1. 按时按点接送乘客,确保乘客的出行安全和便利。
2. 提供礼貌、友好、热情的服务,为乘客提供舒适的乘坐环境。
3. 遵守公共交通秩序,不偏听偏信,不回避问题,传递官方和有效信息。
4. 协助乘客携带行李物品,保障他们的正常出行需求。
5. 树立良好的服务形象,保持车辆的整洁和舒适,为乘客提供良好的出行体验。
三、车辆维护责任1. 负责车辆的日常清洁、整备和检查,确保车辆的正常运行。
2. 定期保养车辆,包括发动机、轮胎、刹车系统等,以保证车辆的性能和安全性。
3. 提前预知车辆维护保养的时间和内容,做好维护保养工作的计划和安排。
4. 及时报修车辆故障,确保车辆得到及时维修,保障行车安全。
四、文明驾驶责任1. 尊重并遵守交通规则,文明驾驶,不超速、不闯红灯、不占用非机动车道等。
2. 保持良好的驾驶习惯,包括不打手机、不吸烟等,确保行车安全和乘客舒适。
3. 严禁酒后驾驶,保证酒精测试合格。
4. 积极传递文明驾驶理念,引领社会公众文明出行,树立良好的行车道德。
五、安全意识和应急处置责任1. 保持高度的安全意识,积极预防和应对各种突发情况。
2. 熟悉车辆的应急设施和操作方法,确保在紧急情况下做出正确反应。
3. 遇到交通事故时,及时上报并协助处理,保护乘客和车辆的利益。
4. 合理评估道路状况和天气情况,根据实际情况调整行车路线和速度,确保行车安全。
5. 定期参加安全培训和学习,提高自身的应急处置能力和安全意识。
六、工作纪律和团队协作责任1. 遵守公司的工作纪律和规定,如工作时间、休息时间、培训等。
公司司机岗位说明书

公司司机岗位说明书一、岗位概述公司司机是公司的重要职务,主要负责为公司员工、高级管理层和客户提供车辆接送服务,确保他们的出行安全和行程顺利。
二、岗位职责1.负责公司员工和高级管理层的接送工作,以确保他们准时到达目的地。
2.负责货物的运输工作,按照规定的路线和时间保证货物的安全到达目的地。
3.负责公司车辆的日常维护和保养工作,包括车辆的清洁、检查和加油等工作,确保车辆的正常运行。
4.遵守交通法规和公司相关规定,保持良好的驾驶习惯和作风。
5.协助公司安排临时性的其他交通运输工作。
三、任职要求1.具备相应的驾驶证,并有一定的驾驶经验。
2.熟悉交通法规和驾驶技巧,能够安全、熟练地驾驶车辆。
3.具有良好的驾驶记录,无重大交通违法记录。
4.具备一定的车辆维护和保养知识,能够进行常规维护和简单故障排除。
5.为人正直、诚实守信,有较强的责任感和安全意识。
6.有良好的沟通和协调能力,能够友善地对待乘车人员和其他交通参与者。
四、工作条件1.工作地点:公司总部/指定的工作地点。
2.工作时间:根据工作需要,需配合不规律的工作时间,包含一定的夜间和周末工作。
3.工作环境:给予相应的安全保障,如安全带、防抱死系统等。
4.福利待遇:按公司规定享受社会保险、医疗保险、公积金等福利待遇。
五、岗位发展六、工作注意事项1.司机在驾驶过程中要始终保持注意力集中,遵守交通规则,确保公司员工和货物的安全。
2.司机要经常检查车辆的状况,保证车辆的正常运行。
3.司机要及时将接送情况反馈给相关部门,便于工作安排和行车路线的调整。
4.司机要保护车辆的机密性,不得将车辆用于违法活动或私人用途。
综上所述,公司司机岗位是一项具有重要职责和责任的工作,要求司机具备一定的驾驶技能和道德素质,能够确保乘车人员和货物的安全。
该岗位为员工提供了良好的发展机会和福利待遇,希望有志于从事司机职业的人员能够根据以上要求申请并能胜任该职位。
公司司机岗位职责说明范文(4篇)

公司司机岗位职责说明范文一、岗位简介:公司司机是指职责为驾驶公司车辆并负责运输工作的员工。
公司司机在工作过程中需要严格遵守交通规则,确保车辆安全、货物安全以及乘客的安全。
公司司机需要具备一定的驾驶技能和安全意识,能够熟练操作车辆、保养车辆,并及时处理车辆故障。
二、岗位职责:1.驾驶公司车辆并负责运输工作,确保按时完成任务;2.遵守交通规则,确保行车安全;3.熟悉并熟练操作所驾驶的车辆,掌握车辆性能和特点;4.按照公司要求进行车辆保养和维护,及时发现和处理车辆故障;5.保证车辆的清洁、整洁,并保持车内外环境良好;6.确保所驾驶的车辆及时加油,避免因油料不足导致工作中断;7.负责车辆的签到、签退和出车管理,保证车辆使用的合理性;8.负责车辆的日常检查和维修保养,确保车辆处于良好状态;9.按照公司的要求,开展应急救援工作,确保车辆在突发情况下的安全;10.完成上级交办的其他临时性工作。
三、任职要求:1.具备C1或C2驾驶证,且驾龄不少于3年;2.熟悉并遵守交通规则,具备安全驾驶意识;3.熟练驾驶各类车辆,能够掌握车辆的操作技巧;4.具备一定的车辆维修保养知识和技能;5.具备良好的沟通能力和团队合作精神;6.具备一定的应急救援经验和处理突发情况的能力;7.具备责任心和良好的职业操守;8.身体健康,无重大疾病,无色盲、夜盲和重度近视等影响驾驶的身体缺陷。
四、工作环境:1.公司司机需要经常外出执行任务,需要适应各种天气和道路环境;2.有时需要加班和出差,需要有一定的工作弹性和应变能力;3.在工作过程中要与其他员工保持良好的沟通和合作,能够协调解决问题。
五、绩效考核:公司司机的绩效考核标准包括但不限于以下几个方面:1.驾驶执行任务的准时率和安全率;2.车辆日常保养和维护的情况;3.车辆事故事件处理情况;4.工作中的职业操守、团队合作态度和沟通能力。
六、职业发展:公司司机职位的职业发展路径包括但不限于以下几个方向:1.成为资深司机,负责培训新员工;2.晋升为车队长,负责车辆管理和调度;3.从事车辆维修和保养工作,成为公司的维修技师;4.进一步学习和成长,提升为公司的高级管理岗位。
公司司机岗位说明书(精选5篇)

公司司机岗位说明书(精选5篇)公司司机岗位篇1负责总经理车辆的日常驾驶任务,严格遵守交通法规,安全文明行车。
空闲时负责其他领导外地出差、开会、办理公务的驾驶任务。
空闲时完成综合办公室安排的其它驾驶任务。
坚持安全检查制度,做好车辆检查和保养,保持车况车貌良好,按时进行车辆年审等工作。
完成领导交办的其它工作任务。
综合部司机自觉遵守车辆管理制度,坚守工作岗位,出车准时,随叫随到。
严格遵守交通法规,安全文明行车;坚持安全检查制度,做好车辆检查和保养,保持车况车貌良好,按时进行车辆年审等工作。
负责财务接款及部门经理安排的其它出车任务,并做好财务现金存取的安全护卫工作。
完成领导交办的其它工作任务。
公司司机岗位说明书篇21.保持良好的职业道德,热诚的服务态度,定期接送领导和客户。
2.自觉遵守公司各项,服从公司领导的调配,定期汇报车辆的运行情况,保证车辆在安全的状态下行使,并记录车辆的行使路线及行程。
3.自觉做到不违章行车、不私自用车、不酒后开车、不开赌气车。
4.上班不出车期间,必须按公司作息时间准时到办公室,服从行政主管的统一调度。
5.车辆维修、保养费用必须预先申请,经批准后,到指定维修厂维修,保持良好的车状及车辆的清洁。
6.负责车辆各种税费的缴纳、车辆季审、年审以及车辆变更业务的办理。
7.做到严守秘密、不得随意传播领导的讲话内容。
8.执行上级交付的其它工作任务。
公司司机岗位说明书篇31、司机在总经理办公室主任领导下工作,根据工作需要随时准备出车;2、加强车辆的维护与保养,定期检查车况,节约用油,保证行车安全;3、遵守交通规划,服从交通管理,严防交通事故,按时办理各种行车缺乏经验续;4、车辆出现问题应及时向办公室汇报,并及时处理;5、服从调试,不得擅离职守,私自开车外出;6、完成领导交办的其它工作7、负责总经理用车,熟悉商务礼仪接待工作;8、协助领导办理车辆的年审;9、负责车辆的日常清洁与保养;10、协助领导处理公司车辆及突发状况处理;11、熟悉周边路况,熟练驾驶轿车,有3-5年以上驾龄,长途驾驶经验丰富。
公司司机岗位职责说明(4篇)

公司司机岗位职责说明一、岗位概述公司司机是指在公司职工之间负责开车运输工作的员工。
公司司机是公司的重要资产,负责贮存和运输各种货物、文件和员工,确保公司业务的顺利进行。
二、岗位职责1. 安全驾驶公司司机应当具备良好的驾驶技术和丰富的驾驶经验,确保行车安全。
驾驶时应严格按照交通规则行驶,确保行车安全和员工安全。
对于车辆的检查保养也是司机的职责之一,确保车辆在良好的状态下进行行驶。
2. 运输物品公司司机应按照公司指示,将所需的物品及时准确地运输到指定地点。
司机应将货物妥善摆放,以避免货物损坏或丢失。
在运输过程中需保持与顾客或收货人的良好沟通,确保物品的准时送达。
3. 文件运送司机需要负责运送重要文件或机密文件,确保文件完好无损地送达,并保障文件的保密性。
司机应确保文件的安全性,防止文件丢失或泄露。
4. 接送用车服务司机应接送公司内外来访的客人、公司员工,确保他们按时到达目的地并提供良好的服务。
司机应熟悉接送路线,确保客人的出行安全和舒适。
司机应礼貌待客,有良好的服务态度,并根据需求提供必要的帮助。
5. 车辆维护保养公司司机需要定期检查车辆的状况,确保车辆在良好的工作状态下。
如有故障需要及时维修,并做好相应的记录。
同时,司机应保持车辆的清洁卫生,定期做好车辆的保养工作,确保车辆的正常运转。
6. 岗位纪律公司司机需要遵守公司的各项规章制度和相关的政策法规,要端正的穿着,举止文明,言行得体,以树立良好的公司形象。
三、任职要求1. 驾驶技术公司司机需要获得相应的机动车驾驶证,并具有一定年限的驾龄。
司机应掌握安全驾驶技巧,熟悉交通法规,并严格遵守。
司机需具备良好的驾驶记录,无交通违法记录。
2. 职业道德司机应具备良好的职业道德,重视工作纪律,有责任心和奉献精神。
司机应保持良好的职业形象和仪表,能够与员工、顾客等各种关系进行良好的沟通和合作。
3. 职业素质公司司机需要具备一定的职业素质,如良好的沟通能力、处理突发事件的能力和较高的应变能力。
驾驶员岗位说明书

驾驶员岗位说明书一、岗位职责驾驶员是公司运输部门的重要一环,主要职责包括但不限于以下几个方面:1. 负责车辆的安全驾驶,确保车辆及乘客的安全。
遵守交通法规,安全文明驾驶,注意车辆维护保养,及时发现并解决车辆故障。
2. 遵守公司的出车时间及路线安排,根据工作计划合理安排行车时间,确保提货、送货及接送乘客的准时性。
3. 维护车辆及工作环境的整洁,保持车内外的清洁卫生,妥善保管车辆物品和随车工具设备。
4. 与工作人员沟通良好,协助乘客及时解答问题,提供良好的服务。
注意礼貌待客,与乘客保持良好的沟通和协作。
5. 配合公司有关部门的工作,如交通违法处理,车辆年检等事宜。
6. 熟悉并遵守公司行车安全制度、规章制度。
二、任职要求1. 具备相应的驾驶执照,熟练掌握机动车驾驶技能和相关法规。
2. 有良好的驾驶记录,没有交通违法记录。
3. 具备一定的身体素质,能够适应长时间驾驶,能够承受一定的工作压力。
4. 有良好的沟通能力和服务意识,能够与乘客进行良好的互动和沟通,解决问题。
5. 具备团队合作精神,能够与工作人员良好协作,确保工作顺利进行。
6. 具备基本的维修保养技能,能够处理一些常见的车辆故障。
7. 有一定的地理认知能力,熟悉道路交通情况,能够熟练使用导航设备。
三、工作环境驾驶员的工作环境通常是在车内和路途中,常常需要长时间的驾驶。
需要面对各种路况和气候状况,工作环境相对较为固定而单一。
四、薪资福利驾驶员的薪资福利根据工作经验、驾驶技能和出车时长综合考虑,通常包括基本工资、绩效奖金、加班费等。
公司为驾驶员购买养老保险、医疗保险和意外险,并提供带薪年假、节假日福利和商业保险等。
五、发展前景作为公司运输部门的重要一员,驾驶员可以通过不断学习和提升自己的驾驶技能和服务意识,以及通过积极参加公司培训和学习,逐步提升职位和岗位的权重。
同时,公司也提供涨薪、晋升、培训等发展机会,鼓励员工在岗位上不断发展和进步。
六、工作安全注意事项1. 严格遵守交通法规,保证行车安全,注意行车距离和车速控制。
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公司司机岗位职责说明
司机工作是一个很重要的工作岗位,在工作中,司机须遵守以下《司机岗位职责说明》条例:
1.公司司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则,安全驾车。
并应遵守本公司其他相关的规章制度。
2.司机驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车(包括高速、爬头、紧跟、争道、赛车、酒驾、醉驾等)。
如因司机违反交通规则而发生事故的,司机应承担全部后果和经济责任。
3.司机因违章或证件不全被罚款的,费用不予报销。
违章造成后果由当事人负责。
应在一周内处理,否则出现扣分的违章按每分600元的标准,加上交通管理部门罚款的金额将会在下月工资作处罚性扣除处理。
4.司机应爱惜公司车辆,平时要注意车辆的保养,经常检查车辆的主要机件。
每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修,确保车辆正常行驶。
5.司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。
未经批准,不许私自将车辆送厂维修。
6.司机应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆,以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。
7.出车前,要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常,发现不正常时,要立即加补或调整。
出车回来,要检查存油量,发现存油不足一格时,应立即加油,不得出车时才临时去加油。
8.出车在外或出车归来停放车辆,一定要注意选取停放地点和位置,不能在不准停车的路段或危险地段停车。
司机离开车辆时,要锁好保险锁,防止车辆被盗。
9.司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定保证证件齐全。
10.下班后,应将车辆停放适当地点保管,不准私自用车。
11.司机未经领导批准,不得将自己保管的车辆随便交给他人驾驶或练习驾驶;严禁将车辆交给无证人员驾驶;任何人不得利用公司车辆学开车。
12.遵守工作纪律,恪守职业道德,具备良好的职业修养。
要衣着整洁、礼貌待人、服从命令、对上级忠诚、确保人车安全、不该听的不听、不该看的不看、谦虚谨慎,对领导的言行保密、尽职尽责、细心周到。
13.司机对乘车人要热情、礼貌,说话应文明。
车内客人谈话时,除非客人主动搭话,不准随便插嘴。
14.车内不准吸烟。
本公司员工在车内吸烟时,应有礼貌地制止;公司外的客人在车内吸烟时,可婉转告知本公司陪同人,但不能直接制止。
15.接送员工上下班的司机,要准时出车,不得误点。
16.上班时间内司机未被派出车的,应随时在司机室等候出车。
不准随便乱窜其他办公室。
有要事确需离开司机室时,要告知管理人员去向和所需时间,经批准后方可离开;出车外出回来,应立即到管理人员处报到。
17.司机对管理人员的工作安排,应无条件服从,不准借故拖延或拒不出车。
对工作安排有意见的,事后可向上级领导按正常程序反映。
18.司机出车执行任务,遇特殊情况不能按时返回的,应及时设法通知管理人员,并说明原因。
19.未得车上领导允许,开车时不准拨打和接听电话以及收发短信,开车期间将手机调至振动状态。
20.车厢内财物未经同意,不得随便翻动,更不能自用,应自备饮水瓶。
21.晚间司机要注意休息,不准开疲劳车,不准酒后驾车。
22.保持手机24小时信号,收到任务时立刻接听或回复。
根据工作需要随时准备出车。
出车前需提前5分钟在车旁等候并检查车况。
23.出车送达时,车辆须停放在目的地或附近,等候期间不得开启空调。
未经允许不得离开车辆,一切听从领导安排。
24.每次出车回来后,如实填写行车记录,向派车主管简要汇报出车情况并签名。
25.司机全年安全行车,未出交通事故的,给予奖励。
26.综合部每月负责对司机进行考核,将考核等级作为每月发放绩效工资依据。
27.完成领导临时交办的其他任务。
注:以上规定须对上岗司机公示。
无异议者应在以下回执上签名确认,并与用工合同一起存档。
回执
司机已知悉《公司司机岗位职责说明》公示的内容并自愿遵守,如有违反,一切服从公司的处理;担保人亦已知悉。
司机确认签名:____________。
担保人签名:_______________ _______年______月______日_______年______月日金
山区2018学年第二学期质量监控
高三数学试卷 (满分:150分,完卷时间:120分钟)
(答题请写在答题纸上)
一、填空题(本大题共有12题,满分54分,第1–6题每题4分,第7–12题每题5分) 考生应在答题纸相应编号的空格内直接填写结果.
1.函数4)(-=x x f 的定义域是 .
2.函数2)cos (sin x x y +=的最小正周期是__________.
3.若关于x 、y 的线性方程组的增广矩阵为0603m n ⎛⎫
⎪⎝⎭,该方程组的解为34x y =-⎧⎨=⎩,则m n +的值是 .
4.二项式7)1(+x 的展开式中含3x 项的系数值是_____________.
5.已知全集U = R ,集合P =⎭
⎬⎫⎩⎨⎧<<=10,1|x x y y ,则U P = . 6.若i 11+=z ,i 2-=a z ,其中i 为虚数单位,且12z z ⋅∈R ,则2||z = .
7.方程⎩⎨⎧-=+=231
t y t x (t 为参数,t ∈R )所对应曲线的普通方程为 .
8.在Rt △ABC 中,∠C =90º,AC =4,则⋅=__________.
9.已知生产某种零件需要经过两道工序,在第一、二道工序中生产出废品的概率分别为01.0、02.0,每
道工序生产废品相互独立,则经过两道工序后得到的零件不是废品的概率是 .(结果用小数表示)
10.已知函数x x f sin )(=和22)(x x g -π=的定义域都是[–π,π],则它们的图像围成的区域面积
是 .
11.若集合 02)2(|{2
<-++-=a x a x x A ,∈x Z }中有且只有一个元素,则正实数a 的取值范围
是 .
12.正方形ABCD 的边长为2,对角线AC 、BD 相交于点O ,动点P 满足。