公司出入管理制度
公司出入管理规定

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公司人员出入管理制度

第一章总则第一条为加强公司安全管理,确保公司内部秩序,保障公司财产和员工人身安全,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工、外来人员及临时来访人员。
第三条公司人员出入管理应遵循安全、有序、高效的原则。
第二章人员出入管理职责第四条公司保安部门负责公司人员出入管理工作,具体职责如下:1. 制定并实施公司人员出入管理制度;2. 对公司大门、通道、会议室等重要区域进行巡逻检查;3. 对进入公司的人员进行身份验证和登记;4. 对违反出入管理制度的行为进行处理;5. 对公司内部突发事件进行应急处置。
第五条各部门负责人对本部门人员出入管理负直接责任,具体职责如下:1. 负责本部门员工的出入管理工作;2. 对本部门员工进行安全教育,提高安全意识;3. 确保本部门员工遵守公司出入管理制度。
第三章人员出入管理措施第六条人员出入管理应采取以下措施:1. 建立健全人员出入登记制度,对进入公司的人员进行身份验证和登记;2. 设置公司大门、通道等出入口,并配备门禁系统;3. 对外来人员实行预约制度,未经预约不得进入公司;4. 对临时来访人员实行临时通行证制度,通行证有效期为当日;5. 对员工实行门禁卡制度,员工须持门禁卡进出公司。
第七条人员出入管理具体要求:1. 员工上班时间凭门禁卡进出公司,下班时间关闭门禁系统;2. 外来人员进入公司,需向保安部门出示有效证件,登记个人信息;3. 临时来访人员需提前向接待部门预约,并领取临时通行证;4. 离开公司时,员工需主动出示门禁卡,外来人员需出示临时通行证;5. 严禁无关人员进入公司内部区域。
第四章违规处理第八条对违反公司人员出入管理制度的行为,将按照以下规定进行处理:1. 对未经预约进入公司的人员,予以劝离;2. 对持假证件、冒用他人证件进入公司的人员,予以劝离,并追究相关责任;3. 对故意破坏门禁系统、擅自出入公司的人员,依法进行处罚;4. 对违反公司出入管理制度,造成安全事故的,依法承担相应责任。
公司员工出入管理制度

一、总则为加强公司内部管理,确保公司财产和员工安全,维护公司正常生产经营秩序,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司全体员工,包括正式员工、临时工、实习生等。
三、出入管理原则1. 严格执行出入登记制度,确保人员进出安全;2. 保障员工合法权益,尊重员工隐私;3. 加强对出入人员的监督,确保公司财产安全;4. 提高工作效率,方便员工出入。
四、出入管理制度1. 通行证制度(1)员工需佩戴公司统一制作的通行证,通行证上注明姓名、部门、工号等信息;(2)通行证遗失或损坏,应及时向人事部门报告,办理补办手续;(3)临时工、实习生等外来人员需办理临时通行证,并在有效期内使用。
2. 出入登记制度(1)员工出入公司大门,应主动出示通行证,接受门卫检查;(2)门卫应对出入人员进行登记,包括姓名、部门、出入时间、事由等;(3)外来人员出入公司,需由邀请部门负责人陪同,并在登记表上注明事由。
3. 出入时间管理(1)公司实行弹性工作制,员工可根据工作需要调整工作时间;(2)员工需在规定时间内进入和离开公司,不得擅自提前或延迟;(3)特殊情况下,员工需提前或延迟出入公司,应向部门负责人请假,并说明原因。
4. 出入安全检查(1)门卫应加强对出入人员的检查,防止无关人员进入公司;(2)对携带的物品进行安全检查,禁止携带危险品进入公司;(3)对可疑人员或物品,应立即报告相关部门处理。
五、违反规定的处理1. 对违反出入管理制度的行为,公司有权进行批评教育、警告、记过等处理;2. 对严重违反规定,造成公司财产损失或安全事故的,公司将依法依规追究责任。
六、附则1. 本制度由公司人事部门负责解释;2. 本制度自发布之日起实施。
公司出入管理制度

第一章总则第一条为加强公司安全管理,保障公司财产和员工安全,维护公司正常秩序,根据国家有关法律法规,结合公司实际情况,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工、外来人员以及公司内部车辆。
第三条公司出入管理遵循安全、便捷、高效的原则。
第二章出入人员管理第四条员工出入管理1. 员工进入公司应主动出示工作证或身份证,接受门卫检查。
2. 员工因事外出,需填写外出登记表,经部门负责人审批后,由门卫进行登记放行。
3. 员工离职或调离,应办理离职手续,并将工作证交还公司。
第五条外来人员出入管理1. 外来人员进入公司,需主动出示身份证,由门卫登记姓名、单位、事由等信息。
2. 外来人员需与邀请部门负责人联系,经审批后方可进入公司。
3. 外来人员离开公司,应在门卫处登记离开时间。
第六条特殊人员出入管理1. 公司领导、贵宾等重要人员进入公司,门卫应主动迎接,并通知相关部门。
2. 特殊情况下的紧急救援、维修等人员进入公司,需出示相关证明,经审批后方可进入。
第三章出入车辆管理第七条公司内部车辆出入管理1. 公司内部车辆进入公司,需停车于指定区域,并自觉遵守交通规则。
2. 公司内部车辆驾驶员需主动出示驾驶证、行驶证,接受门卫检查。
3. 公司内部车辆离开公司,需将车辆停放在指定区域,并关闭门窗。
第八条外来车辆出入管理1. 外来车辆进入公司,需停车于指定区域,并自觉遵守交通规则。
2. 外来车辆驾驶员需主动出示驾驶证、行驶证,接受门卫检查。
3. 外来车辆离开公司,需将车辆停放在指定区域,并关闭门窗。
第四章罚则第九条违反本制度,有以下行为之一的,公司将予以警告、罚款、停职等处分:1. 未按规定出示证件、登记信息的;2. 不服从门卫管理,扰乱公司秩序的;3. 未经审批擅自进入公司或擅自离岗的;4. 驾驶车辆违反交通规则的。
第五章附则第十条本制度由公司安全管理部门负责解释。
第十一条本制度自发布之日起施行。
第十二条本制度如与国家法律法规相抵触,以国家法律法规为准。
公司出入管理规定模版(3篇)

公司出入管理规定模版为强化企业安全工作管理,维持正常的生产工作秩序,进一步规范人员和物资的出入秩序,特制定本规定,望遵照执行。
一、员工出入管理规定1、禁止随身携带易燃、易爆、危险品入厂。
2、员工需持有公司统一发放的“一卡通”出入厂区。
员工未办理一卡通时,需持有由办公室发放的“临时出入证”出入厂区。
因患急病、工伤等特殊情况需出门者除外。
3、员工外出办事、请假等情况,需凭“出门条”出厂。
4、本厂大门,每天上下班时间开启,其余时间关闭。
二、来宾出入管理规定1、凡是来宾来访时,需在门卫处办理来宾出入登记手续,并说明来访事由,经征得受访人员同意后,以身份证或其他有效证件换取“来宾出入证”。
2、团体来宾参观时,需填写“参观申请表”,须由有关接待部门陪同才准进入。
3、员工家属、亲友因私事来访时,未经部门主管批准,不得在上班时间内会客。
4、外包或合作厂商出入厂区频繁者,向办公室申请“临时出入证”,凭证出入大门,没有申请“临时出入证”的厂商亦按照来宾来访出入厂手续登记后,方可进入。
5、以上所有来宾来访,必须由受访人带领进入厂区。
若宾客未指定受访人,必须说明来访事由,由相关部门指派专人带领入厂。
6、若来宾进入车间参观,必须由受访人带领,并且在未经办公室许可的情况下禁止拍照、录像。
三、车辆出入管理规定1、车辆入厂时,以司乘人员的驾驶证换取“车辆通行证”,并进行车辆登记后方能入厂。
除特殊情况,轿车不允许入厂。
2、载有物品的车辆出入厂区时,需对所载物品进行检查,具体检查细节参照本规定第四条“物品出入管理规定”中第____条。
四、物品出入规定1、业务上往来的厂商或个人携带的工具、机器、物品等,应于进厂时先行登记,出厂时凭登记单核对无误后出厂。
2、任何物品(包含成品、材料、废料、员工的大件私人物品和工具等)出厂时均需办理“物料出门证”,门卫需仔细核对“物料出门证”记载的物品,是否与实物相符,检查无误后放行。
3、门卫定期需将“物料出门证”按日期汇总整理,以便备查。
公司出入安全管理制度

公司出入安全管理制度第一章总则第一条为了加强公司出入安全管理,保障公司员工和财产的安全,根据公司的实际情况,制定本管理制度。
第二条公司出入安全管理制度适用于公司内所有人员、车辆和物品的出入管理。
第三条公司出入安全管理应遵循科学、合理、严谨的原则,确保出入安全管理工作的有效实施。
第二章出入安全管理第四条公司出入口应有专门设置的安保人员进行巡查,保证出入通道的安全。
第五条公司内部应设置门禁系统,对于非公司员工的出入需要进行严格的管理和审核。
第六条公司内部的重要场所,如机房、财务室等,应设置密码锁或刷卡锁,严格限制人员进出。
第七条公司应设立专门的出入证件,所有员工和来访人员进入公司内部均需持证件出示。
第八条公司应定期对出入通道进行巡查,在发现异常情况时及时处理并报告主管部门。
第九条公司应设置内部监控系统,对出入口进行全天候的监控,保证出入安全的有效实施。
第十条公司出入口的安全检查工作应由专门的安保人员进行,确保工作的高效和准确。
第三章车辆出入安全管理第十一条公司应对进出公司的车辆进行认真的检查,确保车辆不携带危险品进入公司区域。
第十二条公司应对外来车辆进行登记管理,限制外来车辆进入公司内部区域。
第十三条公司内部应设置专门的停车区域,对公司车辆进行专门管理,确保车辆安全。
第十四条公司应对外来车辆进行严格的查验,禁止携带危险品进入公司区域。
第十五条公司应对进出公司的员工车辆进行登记管理,确保车辆和人员的身份的真实性。
第四章物品出入安全管理第十六条公司应对员工携带物品进行登记管理,凡是超过规定重量和体积的物品应进行查验并登记。
第十七条公司应设立专门的检测区域,对携带大件物品的员工进行检查,确保物品的安全。
第十八条公司对外来物品进行登记管理,确保进入公司的物品不携带危险品。
第十九条公司对外来快递进行严格的查验,禁止携带危险品进入公司区域。
第二十条公司应对公司内部重要文件和资料进行专门管理,确保资料的安全。
第五章应急处理第二十一条公司应设立应急办公室,对突发事件进行及时处置和处理。
公司物品出入管理规定(三篇)

公司物品出入管理规定第一章总则第一条为规范公司内部物品的出入管理,维护公司财产安全,制定本规定。
本规定适用于公司全体员工和访客。
第二条公司物品包括但不限于办公用品、设备、电子产品、文件资料等。
第三条公司物品的出入管理原则:合理使用、合规操作、尽职尽责、坚决杜绝损害公司财产的行为。
第四条公司物品出入管理的责任主体:公司全体员工。
第五条公司可以根据实际情况对本规定进行修订和补充。
第二章出入登记管理第六条公司内部物品的出入必须进行登记备案。
公司为每个物品设立专门的出入登记表。
第七条出入登记表包括以下内容:物品名称、规格型号、数量、责任人、出入时间、存放位置等。
第八条出入登记表由物品责任人填写,经过所属部门负责人签字确认后,上报公司行政部门。
第九条出入登记表应保存至少一年,便于查阅和考核。
第三章出入审批管理第十条公司人员出入审批原则:事先申请、逐级审批、层层把关。
第十一条公司内部物品的出入必须提前申请,并经过所属部门负责人审批。
第十二条出入审批表包括以下内容:物品名称、规格型号、数量、使用理由、使用时间、责任人等。
第十三条出入审批表由所属部门负责人审核后,再经过公司行政部门审批。
第十四条出入审批表在审批完毕后,应及时通知申请人,申请人应在规定的时间内领取或归还物品。
第四章物品使用管理第十五条公司物品的使用应按照规定的用途和时间进行。
第十六条公司物品的使用人员应妥善保管,禁止转借他人使用。
第十七条对于需要长期使用的物品,责任人应定期进行检查和维护,确保物品的正常运行和安全使用。
第十八条对于需要报废或仍具有使用价值但不再使用的物品,应及时提出申请,并经过公司相关部门确认同意后进行处理。
第五章物品归还管理第十九条公司内部物品的归还应按照规定的时间和地点进行。
第二十条对于长期借用的物品,使用人员在用完后应及时清理、归还,并填写归还登记表。
第二十一条对于临时借用的物品,使用人员应在规定时间内归还,如有延期需提前申请,并经过审批同意后方可延期归还。
公司出入管理制度(精选7篇)

公司出入管理制度公司出入管理制度(精选7篇)在日常生活和工作中,我们都跟制度有着直接或间接的联系,制度是各种行政法规、章程、制度、公约的总称。
想学习拟定制度却不知道该请教谁?以下是小编精心整理的公司出入管理制度(精选7篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
公司出入管理制度1为了确保公司财产的安全,维护公司利益,规范人员、车辆、公司货物出入。
特制定本制度。
第一条:人员管理1.本公司员工按规定时间上、下班并打卡。
按《考勤打卡管理规定》执行。
新厂与老厂在不同区域上班的员工,须按规定在本区域打卡,不得异地打卡,保安要加强监督。
2.未到下班时间,员工不得提前下班。
如有需要外出的,保安凭《出门证》放行。
3.上班期间需要外出办事的,须持有车间主任或生产制造部开的《出门证》,保安凭《出门证》放行,并记录出门和返回的时间。
4.外来人员无故不得进入公司(厂)。
如因工作、业务等需要的来访者,须填写《来客登记簿》并填写《来客接待申请单》,申请单要注明接待人的姓名,当来访者离开时,由接待人签注姓名,回单交回门卫处。
5.对携带物品进出的人员,保安要例行检查,员工应积极配合。
6.严禁公司员工带未成年人子女进入生产区域。
7.公司行政、办公人员进出生产厂区的不用出门证,但保安要做进出记录登记,有携带物品进出的,凭《出门证》或《出库单》第二条:车辆出入管理8.各类机动车辆进入公司(厂)区内,应注意安全第一,车速应控制在10公里/小时内。
如因超速而发生意外的,由驾驶人承担全部责任。
9.公司各种车辆包括私车在新厂或老厂之间往来办事的,凭内部通行证进出,但要按规定区域位置停放。
出厂时,如保安有要求,应主动配合检查。
10.外来车辆须按规定填写《车辆进出登记表》,离开时加注离厂时间。
11.外来车辆空车离厂时,保安必须检查。
12.公司员工的摩托车、电瓶车、自行车等,统一停放停车棚内,一律不得进入生产区。
13.各种车辆装货出厂的,保安门卫凭仓库的《出库单》或制造中心开出的《出门证》,才准许放行,否则一律不得放行。
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1.管理目的
为加强车辆、人员出入公司管理,确保公司财产安全,维护正常的工作秩序和工作环境,保护公司的技术和商业秘密,特制定本制度。
2.管理围
本制度管理围包括公司人员及车辆出入、外来人员及车辆进入公司大门的登记、公司人员引导接待、进入车间及实验室参观、出公司大门等事项,凡不属于公司及大学胶体中心编制的人员均属于外来人员。
3.管理职责
门卫是公司大门管理的直接责任者,有权利对进出公司的人员、车辆进行询问和检查,并有责任和义务制止不符合规定的人员、车辆出入。
除上下班期间为方便员工出入外,大门应处于关闭状态,平时至少要保证一人在门卫值守,以便及时对出入大门的车辆、人员进行登记、检查和放行。
4.管理细则
4.1上级领导检查工作的出入管理
(1)上级领导到公司检查、指导工作时,事前有通知的,门卫应根据安排提前将大门敞开,等候领导光临;事前没有通知的,门卫问明情况后,应首先打开大门放行,并立即向公司领导通知,以便领导及时进行接待。
(2)上级领导检查工作由在公司的领导接待,并陪同参观和介绍企业情况,
直至领导离开公司。
(3)办公室负责协助公司领导做好接待工作,并提前准备好会议室、接待室及所需的招待物品,同时要留好影像资料,为公司宣传提供素材。
4.2公司及中心人员、车辆的出入管理
(1)原则上,公司及中心人员车辆工作期间进入公司和正常下班时间离开公司时,凭《员工证》和《车辆出入证》出入,不需要另外登记,门卫应及时开门放行。
(2)工作期间,公司人员外出需要到办公室开《出门证》,并经直接上级签字审批,门卫查验《出门证》后放行;公司车辆外出需持《派车单》,经门卫检查后放行。
门卫同时对工作期间人员出入情况进行登记。
(3)休息日、节假日及下班后,原则上不允许公司车辆出门,如有特殊情况,必须有公司副总以上领导的签字方可放行;在此期间,门卫有权对出公司大门的车辆(包括私人车辆)进行检查。
4.3施工单位人员、车辆的出入管理
(1)临时性在我公司进行施工的,如吊车、叉车、挖掘机等机械进场或者设备调试人员、车辆等,采取进厂登记、出厂检查的管理办法。
进入公司时,需到门卫登记人员、车辆的信息,并经联系公司业务对接人引导进入公司;工作人员、车辆出门时,门卫应进行询问,并对车辆进行检查,如发现无《物资出门证》的公司物品或物、证不符的情况,门卫应当及时制止其出门,并向公司领导汇报,等候公司处理。
(2)在我公司长期进行施工的,如基建、设备安装等,原则上由施工大门出入,不得出入公司正门,如需从公司正门出入的,必须与公司签订《进场施工
协议》,并办理车辆、人员《临时出入证》。
(3)施工单位人员只能在施工地点活动,不能进入与施工无关的区域,一经发现,公司人员均有权利和义务进行劝离,经劝阻无效的,可汇报公司领导进行处理。
4.4业务往来单位与客户出入管理
(1)与我公司存在业务往来关系的客户进入公司洽谈业务或者进行参观时,应首先在门卫室进行登记,并用线与业务对接人员进行联系,经公司人员同意后,门卫发放《临时出入证》,人员方可进入。
(2)一般情况下外来车辆不得进入公司,需停放在公司门外停车区域,,因运送货物必须要进入时,经登记车辆信息并抵扣车辆行驶证后,可予以放行,进入公司后车辆只能停放在指定地点,不得随意停放。
(3)外来人员进入公司后,只能到联系部门办理业务,不得随意进入实验室、车间、仓库等,如需在公司参观,必须有公司相应人员陪同,参观地点涉及研发项目的,必须经项目负责人同意。
如发现外来人员擅自在以上区域活动,公司人员均有权利和义务将其劝离,经劝阻无效的,可汇报公司领导进行处理。
(4)外来人员出公司时,需向门卫交还《临时出入证》,经门卫检查后方可离开,门卫有权要求进行开包检查。
(5)外来车辆出公司时,门卫要对车辆进行检查,经检查没有问题后,可归还《车辆行驶证》并放行;如出厂携带公司物资,如设备、原料、成品、样品、备件、文件资料等,必须有公司领导签字的与实物相符的《物资出门证》,否则门卫需将车辆扣留,并汇报公司领导进行处理。
(6)公司原则上不允许工作时间私人会客,特殊情况需经部门领导同意,
其出入的管理办法参照业务往来单位与客户出入管理条款执行。
4.5物资出门管理
凡携带公司物资出门的,必须由物资的管理部门开具《物资出门证》,并经公司领导审核签字,如产品出厂时,由仓储部门负责,设备及备件出厂时,由设备动力部门负责,样品、文件资料出厂时,由提供部门领导负责。
物资出厂时,门卫要收缴《物资出门证》,并对照实物进行核对,如缺少《物资出门证》或者证、物不符,门卫必须坚决阻止物资出门。
5.附则
本规定自2016年6月1日起执行,由总经理办公室负责制定和解释。
附:《出门证》《物资出门证》《进场施工协议》
未邦新材料有限公司
总经理办公室
2016年6月1日
出门证
年月日
年月日
出门证
年月日
年月日
物资出门证
年月日
物资出门证
年月日
物资出门证
年月日
进场施工协议
甲方:未邦新材料有限责任公司
乙方:
根据甲乙双方签订的,自年月日起,乙方安排人员进入甲方公司院进行施工,施工周期天。
甲乙双方经过友好协商,本着自愿原则签订如下协议,需双方共同遵守。
1、乙方在进场施工前,需提前3个工作日向甲方提供施工条件要求和施工方案,明确水、电、场地等基础条件要求,并提报施工时间、人数、车辆、食宿安排等方面的计划。
甲方在接到乙方提出的施工条件后,3个工作日做好各项准备工作,确保乙方按期顺利施工。
2、乙方在进场前,需要按照提报的施工人员、车辆到甲方办公室办理临时出入手续,每个《人员临时出入证》押金20元,《车辆临时出入证》押金200元,施工期间凭《临时出入证》进出甲方公司大门施工作业,如无证件,甲方门卫有权阻止人员、车辆出入,由此对施工造成的影响由乙方负责。
施工结束后,乙方应主动交还临时出入证件,甲方按照交还的证件数量退还押金。
3、乙方运入甲方公司围的施工工具、机械、材料应在甲方门卫处进行登记,施工结束物资出门时,甲方门卫按照进场登记表进行核实,如发现未在当初登记围的物资,甲方有权进行扣留,并保留进一步追究责任的权利。
4、乙方施工用电需自备配电箱或者插座,并向甲方提报用电负荷,甲方只负责到施工配电箱的进线接入,配电箱至各施工设备的接线由乙方负责,未经甲方许可,乙方不得擅自直接从甲方配电箱或者设备上接电。
配电箱需配备安全保护元件,如因乙方违章用电造成甲方用电线路、设备跳闸或者烧毁,所造
成的损失由乙方承担。
合同协议中注明由乙方承担所有施工费用的,需在总线路上加装电表,施工结束后按照电表读数收取电费。
5、乙方在使用自来水等其它公用工程时,需经甲方许可,以免造对甲方的使用造成影响。
6、乙方在进行挖土等工作时,需提前向甲方询问地下管道、电缆埋藏情况,如未经甲方许可擅自动土作业,造成地下管路、电缆损坏的,由乙方负全部责任,并承担由此给甲方造成的损失。
如经甲方许可后出现问题的,乙方应主动帮助甲方进行处理,所出现的费用、损失由甲方承担。
7、乙方施工人员应严格遵守甲方的各项规定,不得擅自离开作业区域进入车间、仓库、办公楼等其他区域,不得在公司区域吸烟,如有违反,甲方员工均有权进行阻止,经劝阻无效的,甲方有权要求乙方更换施工人员。
8、未经甲方许可,乙方不得动用甲方的设备、工具、材料,不得破坏甲方的房屋、硬化路面、数目及其它财产。
9、乙方施工人员应尊重甲方工作人员,不得与公司员工争吵、打架,否则甲方有权要求乙方人员离场。
10、乙方认可甲方在施工前已经告知了相关的安全注意事项,在施工过程中,应自觉做好各项安全防护工作,如因防护不当或者违章作业造成安全事故,概与甲方无关,所有责任由乙方自行承担。
11、甲方在施工过程中应注意文明施工,该采取围挡、防护等措施的必须采取,施工过程中不得因为噪声、粉尘、气味等影响甲方的办公环境,如因施工过程中造成甲方环境污染,由乙方无偿进行处理。
12、施工结束,乙方须做到“人走、料净、场地清”,施工过程中产生的垃
圾、废料应及时清理干净,属乙方所有的设备应及时运走,不得占用甲方场地,否则甲方不承担保管权利。
13、以上协议一式二份,双方各持一份,经签字盖章后生效。
甲方:未邦新材料有限责任公司乙方:
甲方代表:乙方代表:
甲方法人:乙方法人:
年月日年月日。