公务员法知识试题及答案
公务员法测试题及答案
公务员法测试题及答案一、选择题1. 公务员法于以下哪个年份颁布？a. 1978年b. 1993年c. 2005年d. 2018年答案：d. 2018年2. 以下哪项不是公务员法规定的公务员的基本权利？a.政治权利b.劳动权利c.言论权利d.资产权利答案：d. 资产权利3. 公务员法将公务员分为几类？a.两类b.三类c.四类d.五类答案：c. 四类4. 以下哪个部门主管公务员的选拔任用工作？a.公务员局b.人力资源和社会保障部门c.劳动监察部门d.审计署答案：b. 人力资源和社会保障部门5. 以下哪个行为被视为违反国家法律法规的？a.兼职b.演出c.投资理财d.创业答案：d. 创业二、判断题1. 公务员应当遵守宪法和法律法规，不得损害国家和人民利益。
答案：正确2. 公务员应当维护公共利益，履行职责，不得违背职业道德。
答案：正确3. 公务员具有言论自由权，可随意发表个人观点。
答案：错误4. 公务员可以兼职经商，开设企事业单位。
答案：错误5. 公务员应当以保密为原则，不得泄露国家秘密或泄露与工作相关的机密信息。
答案：正确三、问答题1. 公务员的职称设置有哪些原则？答案：公务员的职称设置主要遵循公平、公正、透明、竞争原则。
根据个人的工作表现、能力水平、学历背景等综合因素进行评定。
2. 公务员在享有哪些养老保障待遇？答案：公务员在退休后可以享受养老金待遇，包括基本养老金、退职基本养老金等。
3. 公务员是否可以参加社会保险？答案：公务员在职期间不属于社会保险范围，但他们可以自愿参加社会保险，包括医疗保险、失业保险等。
4. 公务员是否可以自由选择工作岗位？答案：公务员的工作岗位主要由人力资源和社会保障部门进行安排，公务员只能按照组织的安排接受调动或调岗。
5. 公务员是否可以同时从事其他收入来源？答案：公务员除了享受国家规定的工资和福利待遇外，不得从事与本职工作无关的其他收入来源。
总结：公务员法是规范我国公务员选拔任用、管理和监督的重要法律。
公务员法试题及答案
公务员法试题及答案一、单选题1、公务员的任用，坚持（）的原则。
A 勤能并重B 管理与监督并重C 为才是用D 任人唯贤，德才兼备答案：D解析：公务员的任用，坚持任人唯贤，德才兼备的原则，注重工作实绩。
2、我国对公务员的管理实行的是（）制度。
A 党政干部单一的管理模式B 对公务员集中统一管理的模式C 分类管理D 根据职位分类管理答案：C解析：我国对公务员实行分类管理，按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。
3、下列哪项不属于公务员应当具备的条件（）A 具有中华人民共和国国籍B 年满十八周岁C 具有良好的品行D 具有大专以上文化程度答案：D解析：公务员应当具备的条件包括：具有中华人民共和国国籍；年满十八周岁；拥护中华人民共和国宪法；具有良好的品行；具有正常履行职责的身体条件；具有符合职位要求的文化程度和工作能力；法律规定的其他条件。
一般职位要求大专以上文化程度，但并不是所有职位都如此。
4、公务员法对领导成员职务的任免实行的是（）A 委任制B 选任制C 聘任制D 任期制答案：D解析：公务员法对领导成员职务的任免实行任期制。
5、下列哪种公务员在选举结果生效时即任当选职务；任期届满不再连任，或者任期内辞职、被罢免、被撤职的，其所任职务即终止？（）A 选任制B 委任制 C、聘任制 D 合同制答案：A解析：选任制公务员在选举结果生效时即任当选职务；任期届满不再连任，或者任期内辞职、被罢免、被撤职的，其所任职务即终止。
二、多选题1、公务员法明确规定了十六项违法违纪的行为，下列哪些属于法律规定的公务员违法违纪行为（）A 旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归B 拒绝执行上级依法作出的决定和命令C 从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务D 违反财经纪律，浪费国家资财答案：ABCD解析：以上选项均属于公务员违法违纪行为。
2、根据公务员法规定，下列哪些人员不得录用为公务员（）A 曾因犯罪受过刑事处罚的B 曾被开除公职的C 有法律规定不得录用为公务员的其他情形的D 被依法列为失信联合惩戒对象的答案：ABCD解析：以上人员均不得录用为公务员。
公务员法试题及答案
公务员法试题及答案一、单项选择题1、下列哪一项不属于公务员的职务行为？A.执行公务B.代表国家行使权力C.履行职责D.参加宴请正确答案：D.参加宴请。
2、下列哪一项不属于公务员的义务？A.遵守宪法和法律B.恪守职业道德C.保守国家秘密D.参加选举权正确答案：D.参加选举权。
3、下列哪一项不属于公务员的福利待遇？A.工资B.津贴C.社会保险D.免费旅游正确答案：D.免费旅游。
二、多项选择题1、下列哪些行为属于公务员的违纪行为？A.旷工B.迟到早退C.擅自离岗D.在工作时间玩手机正确答案：ABCD。
2、下列哪些行为属于公务员的违法行为？A.贪污受贿B.侵害群众利益C.违反规定干预市场经济活动D.泄露国家机密正确答案：ABCD。
3、下列哪些行为属于公务员的辞退情形？A.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的。
B.不胜任现职工作，又不接受其他安排的。
C.在岗试用期间被证明不符合录用条件的。
D.连续旷工超过15天或者一年内累计旷工超过30天的。
正确答案：ABCD。
公务员法知识试题及答案经典早晨问候语大全1、人生中最艰难的两场考验：等待时机到来的耐心，和应对一切际遇的勇气。
早安！2、在人生的大海中，挫折是东风也是恶浪，既能鼓起强者的风帆，也能掀翻弱者的小舟。
早安！3、如果你已经尽了最大的努力，就不要为任何的失败而气馁。
早安！4、谁对时间吝啬，时间就对谁慷慨。
要让时间不辜负你，首先你要不辜负时间。
与其暮年礼赞人生，不如奋斗推迟暮年。
早安！5、生命中往往有很多无言以对的时刻，不是所有的是非都能辩明，不是所有的纠葛都能理清，有时沉默就是我们最好的回答和诠释。
早安！公务员考试试题及答案一、单项选择题1、在政府管理活动中，经常使用“一刀切”的方式来解决问题。
这种方式通常适用于（）。
A.复杂问题B.简单问题C.程序化问题D.偶然问题正确答案：C.程序化问题。
解释：“一刀切”是指对所有问题都采取同样的处理方式，适用于程序化问题，因为程序化问题具有重复性和稳定性，采取同样的处理方式可以节省时间和资源，提高效率。
公务员法试题及答案
公务员法试题及答案一、单项选择题1、公务员的任用,坚持（ D ）的原则。
A勤能并重 B 管理与监督并重C为才是用 D 任人唯贤,德才兼备2、根据公务员法的规定, （C）是作为评价公务员的主要依据。
A资历 B 德才C 具体的工作实绩D 工作效率3、我国对公务员的管理实行的是（C）制度。
A党政干部单一的管理模式 B对公务员集中统一管理的模式。
C分类管理 D根据职位分类管理4、公务员法对公务员的范围重新做了界定,其中哪个是公务员最本质的特征（A）。
A依法履行公职 B纳入国家行政编制C由国家财政负担工资福利 D三项均属于5、根据公务员法的规定,以下那些人员不属于公务员（C）。
A、九三学社机关的工作人员B、基层检察院行政管理人员C、在企业工作的全国人大代表D、政协办公厅工作人员6、下列哪项属于公务员范围（D ）A工会职工B消协工作人员C机关所属事业单位工作人员D中国民主同盟机关的工作人员7、下列哪个人员不是公务员（D）A人大机关工作人员 B民主党派机关工作人员C政协机关工作人员 D机关中的工勤人员8、公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的（A）和不同职位类别分别设置。
A基本能力 B基本素质C基本条件 D基本关系9、哪项职能超出了公务员主管部门的职能范围（D ）A 组织公务员法律法规的实施工作B省级公务员主管部门可以起草拟定地方公务员管理的法规规章C 对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处理D制定公务员管理法律10 、下列那一项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件（D ）A 担任检察官必须具备法律职业资格证书B 身体健康C 无刑事犯罪纪录D 大专以上学历11 、公务员法规定了公务员受处分的期间，以下说法正确的是（A）A记过，十二个月 B记大过，十六个月C降级，十八个月 D撤职，十八个月12、公务员要按照规定的（D ）和程序认真履行职责,努力提高工作效率。
A任务 B义务 C权力 D权限13、公务员职位类别里哪一类的职位数量最大（A ）A综合管理类 B专业技术类C行政执法类 D法官检察官职位类别14、关于我国公务员职位类别的规定,以下说法哪项不正确（A ）A 我国公务员队伍中共有综合管理类,专业技术类,行政执法类三项职位。
公务员法律法规试题及答案
公务员法律法规试题及答案一、单项选择题（每题1分，共10分）1. 根据《中华人民共和国公务员法》，公务员的录用，应当按照公开、平等、竞争、择优的原则进行。
以下哪项不是公务员录用的条件？A. 具有中华人民共和国国籍B. 年满18周岁C. 具有完全民事行为能力D. 必须是党员答案：D2. 公务员在任职期间，应当遵守以下哪项规定？A. 可以从事其他职业B. 不得利用职务上的便利为自己或者他人谋取私利C. 可以随意泄露国家秘密D. 可以拒绝执行上级机关的决定和命令答案：B3. 公务员在执行公务过程中，如果发现上级的决定或者命令有错误，应当如何处理？A. 无条件执行B. 拒绝执行C. 向上级提出改正意见D. 直接向媒体曝光答案：C4. 公务员在任职期间，以下哪项行为是被禁止的？A. 参加社会公益活动B. 接受单位的表彰和奖励C. 接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金D. 参加单位组织的培训答案：C5. 公务员在任职期间，如果违反了法律法规，可能会受到以下哪种处罚？A. 警告B. 记过C. 降级D. 所有选项都是答案：D6. 公务员在任职期间，以下哪项不属于公务员的权利？A. 获得劳动报酬B. 获得工作条件保障C. 获得职务晋升的机会D. 随意调动工作岗位答案：D7. 公务员在任职期间，以下哪项不属于公务员的义务？A. 遵守宪法和法律B. 保守国家秘密和工作秘密C. 接受社会和公民的监督D. 随意泄露个人隐私答案：D8. 公务员在任职期间，以下哪项不是公务员的职责？A. 忠于职守，勤勉尽责B. 公正执行公务，遵守职业道德C. 拒绝接受任何形式的贿赂D. 利用职务之便为自己谋取私利答案：D9. 公务员在任职期间，以下哪项不是公务员的纪律要求？A. 遵守工作纪律B. 遵守社会公德C. 遵守家庭美德D. 遵守个人爱好答案：D10. 公务员在任职期间，以下哪项不是公务员的职业道德规范？A. 诚实守信B. 廉洁自律C. 公正无私D. 个人主义答案：D二、多项选择题（每题2分，共10分）11. 根据《中华人民共和国公务员法》，以下哪些行为属于公务员应当遵守的职业道德规范？A. 诚实守信B. 公正无私C. 个人主义D. 廉洁自律答案：ABD12. 公务员在任职期间，以下哪些行为可能构成违法？A. 利用职务之便为自己谋取私利B. 泄露国家秘密C. 拒绝执行上级的决定和命令D. 随意调动工作岗位答案：AB13. 公务员在任职期间，以下哪些行为可能受到纪律处分？A. 违反工作纪律B. 违反社会公德C. 违反职业道德D. 违反个人爱好答案：ABC14. 公务员在任职期间，以下哪些行为属于公务员的权利？A. 获得劳动报酬B. 获得工作条件保障C. 接受单位的表彰和奖励D. 利用职务之便为自己谋取私利答案：ABC15. 公务员在任职期间，以下哪些行为属于公务员的义务？A. 遵守宪法和法律B. 保守国家秘密和工作秘密C. 公正执行公务D. 利用职务之便为自己谋取私利答案：ABC三、判断题（每题1分，共5分）16. 公务员在任职期间，可以从事其他职业。
《公务员法》试题及答案
《公务员法》试题及答案一、选择题1. 下列关于公务员的定义，哪个是正确的？A. 公务员是指在政府机关、人民团体等事业单位从事管理、执法、服务等职务的人员。
B. 公务员是指在政府机关、企事业单位从事管理、服务等职务的人员。
C. 公务员是指在政府机关从事管理、执法等职务的人员。
D. 公务员是指在政府机关担任行政职务的人员。
答案：A2. 公务员的录用方式包括以下哪种？A. 竞争性招聘B. 聘任制C. 民主推荐D. 议事决定答案：A、B、C3. 公务员在行使职权时应当遵循的原则不包括哪项？A. 公正B. 法律面前一律平等C. 党的领导原则D. 任人唯贤答案：C4. 公务员有下列哪种行为之一的，应当追究其法律责任？A. 法定职责以外的个人活动B. 参加非法社团组织C. 泄露国家秘密D. 参加公民抗命行动答案：C5. 公务员工作人员离退休后享受哪种待遇？A. 瑞金补贴B. 工资保障C. 退休金D. 安全保卫答案：C二、问答题1. 公务员的选拔和任用原则有哪些？公务员的选拔和任用原则包括公平、公开、竞争和择优原则。
即选拔和任用公务员应当保证公正公平，通过公开招聘进行竞争，最终择优录用。
2. 公务员在工作中应该遵循的道德规范有哪些？公务员在工作中应当遵循廉洁奉公、忠诚敬业、公正廉明、服务人民、积极进取等道德规范。
他们要以人民利益为重，恪守职业操守，不得利用职权谋取私利，对待工作要主动积极，诚实守信。
3. 公务员工作中的法律政策纠纷如何处理？公务员在工作中遇到法律政策纠纷时，应当按照法律程序进行处理，不得滥用职权，不得违反法律规定。
如有争议，应当参照相关法律法规和程序，通过合法途径解决，维护法律的尊严和权威。
4. 公务员有哪些禁止行为？公务员禁止有以下行为：滥用职权、玩忽职守、贪污受贿、徇私舞弊、泄露国家秘密、参加非法组织等。
公务员应当自觉遵守相关法律法规和纪律规定，以身作则，成为全社会的模范。
5. 公务员的考核和奖惩制度是什么？公务员的考核和奖惩制度是为了激励公务员履行职责，促进工作的进行。
公务员法考试试题及答案
公务员法考试试题及答案一、单选题（每题1分，共10分）1. 根据《公务员法》，公务员的录用应当遵循以下哪项原则？A. 公开、平等、竞争、择优B. 公平、公正、透明、高效C. 择优、公平、透明、高效D. 公开、公平、竞争、择优答案：D2. 公务员的考核应当以什么为基础？A. 工作业绩B. 工作态度C. 工作能力D. 工作年限答案：A3. 公务员在任职期间，不得从事哪些活动？A. 经商办企业B. 参加公益活动C. 参加学术研究D. 参加文体活动答案：A4. 公务员的培训应当注重哪些方面？A. 政治理论B. 业务技能C. 法律法规D. 所有以上选项答案：D5. 公务员的职务晋升，应当遵循哪些原则？A. 德才兼备B. 业绩突出C. 群众认可D. 所有以上选项答案：D6. 公务员在什么情况下可以被辞退？A. 连续两年考核不合格B. 违反工作纪律C. 严重失职D. 所有以上选项答案：D7. 公务员的退休年龄是多少？A. 男60岁，女55岁B. 男65岁，女60岁C. 男55岁，女50岁D. 男65岁，女55岁答案：A8. 公务员在什么情况下可以被降职？A. 工作失误B. 违反纪律C. 职务能力不足D. 所有以上选项答案：C9. 公务员的休假制度包括哪些？A. 年假B. 病假C. 产假D. 所有以上选项答案：D10. 公务员的职务行为受到哪些法律的保护？A. 《公务员法》B. 《劳动法》C. 《行政法》D. 《宪法》答案：A二、多选题（每题2分，共10分）11. 公务员的职责包括以下哪些方面？A. 执行国家法律法规B. 维护国家利益C. 遵守职业道德D. 完成工作任务答案：ABCD12. 公务员在任职期间，哪些行为是禁止的？A. 贪污受贿B. 滥用职权C. 泄露国家机密D. 参与非法组织答案：ABCD13. 公务员的考核内容包括哪些？A. 政治表现B. 工作能力C. 工作业绩D. 工作态度答案：ABCD14. 公务员的晋升途径包括哪些？A. 考试B. 竞聘C. 推荐D. 任命答案：ABCD15. 公务员的培训形式有哪些？A. 脱产培训B. 在职培训C. 自学D. 网络教育答案：ABCD三、判断题（每题1分，共5分）16. 公务员在任职期间可以从事兼职工作。
公务员法试题库及答案
公务员法试题库及答案一、单项选择题1. 根据《中华人民共和国公务员法》，公务员的录用应当遵循的原则是（）。
A. 公开、平等、竞争、择优B. 公平、公正、公开、透明C. 择优、公正、透明、竞争D. 平等、竞争、择优、公正答案：A2. 公务员应当具备的基本条件之一是（）。
A. 具有中华人民共和国国籍B. 年满18周岁C. 具有良好的品行D. 以上都是答案：D3. 公务员的考核内容包括（）。
A. 工作能力B. 工作表现C. 工作态度D. 以上都是答案：D二、多项选择题1. 下列哪些行为属于公务员应当遵守的行为规范？（）A. 遵守宪法和法律B. 保守国家秘密C. 维护国家利益D. 尊重社会公德答案：ABCD2. 公务员在职务活动中，不得有以下哪些行为？（）A. 利用职务之便为自己或他人谋取私利B. 滥用职权C. 玩忽职守D. 贪污受贿答案：ABCD三、判断题1. 公务员在任职期间不得从事任何形式的兼职工作。
（）答案：错误。
根据《公务员法》，公务员在任职期间不得从事与其职务有利益冲突的兼职工作。
2. 公务员在退休后可以立即从事与其原职务相关的商业活动。
（）答案：错误。
公务员在退休后，根据相关规定，有一段时间的“冷却期”，在此期间内不得从事与其原职务相关的商业活动。
四、简答题1. 简述公务员的职业道德规范。
答案：公务员的职业道德规范主要包括：忠于职守，公正廉洁，诚实守信，勤勉尽责，尊重和保护公民的合法权益，保守国家秘密和工作秘密，维护社会公德，遵守社会秩序。
五、案例分析题案例：某公务员在处理一项行政审批事项时，收受了申请人的贿赂，为其提供便利。
请分析该公务员的行为违反了哪些法律规定，并可能面临哪些法律后果。
答案：该公务员的行为违反了《中华人民共和国公务员法》中关于公务员不得利用职务之便为自己或他人谋取私利的规定。
根据《公务员法》及相关法律规定，该公务员可能面临警告、记过、降级、撤职等行政处分，情节严重的，还可能被追究刑事责任。
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公务员法知识测试题
姓名：职务：成绩：
一、单选：以下各题只有一项答案是正确的（20题，每题2分，共40分）。
1、公务员的任用,坚持的原则（）。
A.勤能并重
B.管理与监督并重
C.为才是用
D.任人唯贤,德才兼备
2、根据公务员法的规定, 是作为评价公务员的主要依据（）。
A.资历
B.德才
C.具体的工作实绩
D.工作效率
3、我国对公务员的管理实行的制度（）。
A.党政干部单一的管理模式
B.对公务员集中统一管理的模式
C.分类管理
D.根据职位分类管理
4、公务员法对公务员的范围重新做了界定,根据规定公务员必须具备三个条
件,其中哪个是公务员最本质的特征（）。
A.依法履行公职
B.纳入国家行政编制
C.由国家财政负担工资福利
D.三项均属于
5、根据公务员法的规定,以下那些人员不属于公务员（）。
A.九三学社机关的工作人员
B.基层检察院行政管理人员
C.在企业工作的全国人大代表
D.政协办公厅工作人员
6、下列哪项属于公务员范围（）。
A.工会职工
B.消协工作人员
C. 机关所属事业单位工作人员
D.中国民主同盟机关的工作人员
7、下列哪个人员不是公务员（）。
A.人大机关工作人员
B.民主党派机关工作人员
C.政协机关工作人员
D.机关中的工勤人员
8、下列哪个部门不属于公务员主管部门（）。
A.人事部
B.某县县委组织部
C.某省人事厅人事处
D.某市人事局
9、哪项职能超出了公务员主管部门的职能范围（）。
A.组织公务员法律法规的实施工作
B.制定公务员管理法律
C.省级公务员主管部门可以起草拟定地方公务员管理的法规,规章
D.对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处理
10、下列那一项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件（）。
A.担任检察官必须具备司法资格证书
B.身体健康.
C.无刑事犯罪纪录
D.大专以上学历
11、根据公务员法规定的几项义务,下面哪项不属于公务员的义务（）。
A.《法官法》中规定法官必须维护司法公正
B.保守工作秘密
C.保持"政治中立"
D.公务员要模范遵守社会公德
12、公务员要按照规定的和程序认真履行职责,努力提高工作效率（）。
A.任务
B.义务
C.权力
D.权限
13、公务员职位类别里哪一类的职位数量最大（）。
A.综合管理类
B.专业技术类
C.行政执法类
D.法官检察官职位类别
14、关于我国公务员职位类别的规定,以下说法哪项不正确（）。
A.公务员队伍中共有综合管理类,专业技术类,行政执法类三项职位
B.除公务员法列出的三类职位外还有检察官,法官等职位
C.以后根据实践需要还将划分新的职位类别
D.对于具有特殊性要求需要单独管理的,可以增设其他职位
15、职务序列的设置是根据（）。
A.级别层次
B.职位类别
C.领导与非领导职务
D.职能要求
16、非领导职务应当在哪个级别以下设置（）。
A.厅局级
B.县处级
C.乡科级
D.科员
17、"公务员的职务应当对应相应的级别",对这一法条的正确理解是（）。
A.同一职务上的公务员其级别相同
B.公务员职务与级别的对应关系可以根据机关职能确定
C.公务员在不晋升职务的情况下可以晋升级别
D.公务员的级别根据其工作实绩确定
18、国家根据人民警察的工作特点设置与其职务相对应的（）。
A.级别
B.衔级
C.职位
D.职能
19、哪些职位属于国家规定的公务员录用范围（）。
A.副镇长
B.副主任科员
C.处级调研员
D.副处长
20、公务员的录用范围是:担任以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员（）。
A.主任科员
B.副主任科员
C.乡科级领导职务
D.乡科级副职
2
1、根据公务员法总则第一条的内容,制定公务员法的主要目的是什么？
2、关于聘任制公务员的产生方式有哪两种？
3、公务员录用采用哪些办法？
四、案例分析:根据公务员法的有关规定对下面的案例进行简要分析（15分）
某机关一名工作人员在年度考核中被定为不称职,该工作人员认为机关对其作出的考核结果明显不符合实际情况,向其所在机关申请复核,一个月后该机关作出了维持原考核结果的复核决定,该名工作人员在接到复核结果一个月后提出申诉。
问:1、公务员对定期考核结果有异议的能否申请复核?
2、本案中受理复核以及申诉的程序有哪些不符合规定的?
3、该人员应该向哪个机关或部门提出申诉?
公务员法知识测试题答案
一、单选：1-5 DCCAC 6-10 DDCBD 11-15 CDAAB 16-20 ACBBA
二、多选：1.ABC 2.AB 3.ABD 4.ABCD 5.ABCD 6.AC
7.ABCD 8.CD 9.BD 10.ACD
三、简答：
1. 答:（1）规范公务员的管理（2）保障公务员的合法权益（3）加强对公务员的监督,促进勤政廉政.（4）建设高素质的公务员队伍（5）提高工作效能
2.答答:1公开招聘.2 直接选聘.
3.答:公开考试,严格考察,平等竞争,择优录取.
四、案例分析
1、公务员对定期考核结果不服的可以申请复核.公务员法规定公务员对定期考核定为不称职的可以申请复核或者申诉.
2、本案中其所在机关在收到复核申请一个月后才作出复核决定,超过了公务员法规定的"三十日内作出复核决定"的期限;该名公务员在接到复核结果一个月后提出申诉超过了公务员法规定的"十五天"的期限.
3、该名公务员应当向同级公务员主管部门或者其所在机关的上一级级机关提出申诉.
5。