劳动合同续签审批表最新版

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劳动合同续签审批表

劳动合同续签审批表
//
劳动合同续签审批表
姓名
性另U
出生年月
进司时间
最高学历
所在部门
现工作岗位
从事现岗位工作时间
原合同起止日期
是否要求续签合冋
□是□否
部门 负责人 意见
一、冃疋项(
二、需提高项
□建议续签合
负责人签字:
2-3项):
(2-3项):
同年□建议
义终止合同□其它
年 月日
企管部 意见
近三年绩
效考核成

()年
()年
()年

排名

排名

排名
□建议续签合同续签合同年限为:
□建议终止合同□其它
负责人签字:年 月日
分管领导
意 见
签字:年 月日
总经理 意见ห้องสมุดไป่ตู้
签字:年 月日
董事长 意见 (必要时)
签字:年 月日
备注
附:合同期个人工作小结
//
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劳动合同续签审批表

劳动合同续签审批表

劳动合同续签审批表
要点
单位与员工进行劳动合同续签时,可使用本文件。

特别是:如果第二次固定期限劳动合同到期时,单位要与员工终止劳动合同,必须通过本文件(或其它方式)来确认系员工同意终止劳动合同不要求续签。

劳动合同续签审批表

名部门岗位
入司时间原劳动合同起止时间






签名:
个人续签意见□希望续签,工资待遇与原合同一致;
□希望续签,工资待遇为:
□ 要求不再续签劳动合同。

说明:
签名:
年月日
部门负责人意
见及鉴定签名:
年月日
人事
意见签名:
年月日
总经
理审

签名:
年月日。

表4:劳动合同续签审批表

表4:劳动合同续签审批表

劳动合同续签审批表
制表日同起止日期 员工本人意愿:
部门
岗 位
入职时间 原合同期限 续合同期限 年 年
□ 续签劳动合同
□ 终止劳动合同
(请在选项前划√,此处不可更改) 员工本人签字: 日期: 部门经理审批: 日期: 人事部总监审批: 日期: 总经理审批: 日期:
劳动合同续签审批表
制表日期: 年 月 日
员工姓名 原合同岂止日期 续签合同起止日期 员工本人意愿:
部门
岗 位
入职时间 原合同期限 续合同期限 年 年
□ 续签劳动合同
□ 终止劳动合同
(请在选项前划√,此处不可更改) 员工本人签字: 日期: 部门经理审批: 日期: 人事部总监审批: 日期: 总经理审批: 日期:

续签劳动合同申请审批表

续签劳动合同申请审批表
续签劳动合同申请审批表
申请日期:年月日
姓名
部门
/区域
岗位
工号
入职日期
常白/倒班
原合同期限
年月日至年月日
学历
专业
出生年月
年月日
是否是双职工
病事假天数(பைடு நூலகம்往12个月)
其他假期天数((过往12个月)
部门签署意见:
□1.续签原性质劳动合同,续签期限为:年月日至年月日
□2.不予续签。
签名:
相关考核指标(部门必填项)
集团总经理意见:
续签/不续签原因:
(尽量提供数据以及其他支持文件,可提供附件)
1、工作绩效:
2、个人能力:
3、其他:
最近四月的绩效考核评级:
上一月:上二月:上三月:上四月:
过往三年的年终绩效考核评级:
第一年:第二年:第三年
过往三年违纪记录/工伤记录:
过往三年奖励记录:
分管副总意见:
人力资源部意见:
集团人力资源总监意见:

劳动合同续签审批表

劳动合同续签审批表

劳动合同续签审批表劳动合同续签审批表受理部门:__________________(填写受理部门名称)申请人:____________________(填写申请人姓名)申请日期:__________________(填写申请日期)申请事由:劳动合同续签审批基本信息:姓名:______________________(填写姓名)性别:______________________(填写性别)出生年月:__________________(填写出生年月)深分正号码:________________(填写深分正号码)原合同编号:_________________(填写原合同编号)原合同期限:_________________(填写原合同期限)续签合同期限:_______________(填写续签合同期限)用工单位:__________________(填写用工单位名称)职务:______________________(填写职务)申请理由:___________________________(填写申请理由)审批流程:1. 上级审核人:_____________________(填写上级审核人姓名)审核意见:_______________________(填写审核意见)审核日期:_______________________(填写审核日期)2. 人力资源部审核人:_________________(填写人力资源部审核人姓名)审核意见:_______________________(填写审核意见)审核日期:_______________________(填写审核日期)3. 财务部审核人:_____________________(填写财务部审核人姓名)审核意见:_______________________(填写审核意见)审核日期:_______________________(填写审核日期)4. 法务部审核人:_____________________(填写法务部审核人姓名)审核意见:_______________________(填写审核意见)审核日期:_______________________(填写审核日期)5. 人事部审核人:_____________________(填写人事部审核人姓名)审核意见:_______________________(填写审核意见)审核日期:_______________________(填写审核日期)6. 最终审批人:_____________________(填写最终审批人姓名)审批意见:_______________________(填写审批意见)审批日期:_______________________(填写审批日期)附件列表:1. 原合同复印件2. 深分正复印件3. 其他相关证明文件法律名词及注释:1. 劳动合同:劳动双方约定的权利和义务关系的书面协议,即雇佣合同。

23.0劳动合同续签审批表

23.0劳动合同续签审批表
人事部
意 见
签名/日期:
总经理
意 见
签名/日期:
备注
该表由合同续签人员填写完毕后直接交部门经理签署意见,部门经理签署完意见直接交人事部经理签署意见,人事部经理签署意见后转呈总经理审批。
劳动合同续签审批表
编号:R
员工姓名
性 别
年 龄
文化程度
现 岗 位
所在部门
入厂日期
现工资待遇
(暂不填)
出 生 地
现 住 址
联系电话
本期合同期限
年月日至 年月日共 年
续签合同期限
年月日至 年月日共 年
员工本人意见:
□同意续签 □不续签
续签条件与要求:
不续签理由陈述:
签名/日期:
用人部
门意见
签名/日期:

劳动合同续签意向审批表

劳动合同续签意向审批表

劳动合同续签意向审批表劳动合同续签意向审批表申请人姓名:申请日期:申请合同岗位:单位职务:现合同到期日期:申请续签合同期限(开始日期至结束日期):申请续签合同期限理由:申请续签合同待遇变动情况:合同续签相关附件:审批意见:审批人签名:审批日期:申请人姓名:证件号码:联系电话:联系地址:邮编:单位名称:单位地址:邮编:联系电话:营业执照号码:法人代表:申请原因:合同即将到期,为了继续与本单位合作,特申请续签劳动合同。

我在本单位工作已有一段时间,对工作岗位和单位环境十分了解,并对本单位的发展前景感到非常看好。

在过去的合作期间,我尽职尽责地完成了各项工作,积极参与单位工作中的改进与创新,为单位的发展做出了一定的贡献。

同时,在与同事的合作中也建立了良好的工作关系,获得了上级领导和同事的认可和赞赏。

综上所述,我希望能够与本单位继续合作,为单位的发展做出更大的贡献。

合同期限变动情况:在续签劳动合同的同时,我对待遇有一些调整的需求。

在过去的工作中,我按时按量地完成了各项工作任务,并积极参与了单位的培训和学习,提高了自身的专业素质。

基于这些工作表现,我希望在续签劳动合同的同时,能够适当调整我的薪资待遇和其他福利待遇,以更好地激励我在工作中的积极性和创造力。

合同续签相关附件:请在下方列出需要提交的相关附件,如绩效报告、学历证书等。

审批意见:为确保合同续签工作的顺利进行,特向上级单位申请批准本次合同续签。

经过与申请人沟通,并对其在过去合作期间的工作记录进行了评估,认为申请人在本单位工作期间表现优秀,具备继续合作的条件。

并根据申请人的工作表现、工作经验和岗位需求等因素,理解并认可申请人对待遇的调整要求。

综上所述,本单位推荐对该申请人的劳动合同进行续签。

审批人签名:审批日期:。

劳动合同续签审批表

劳动合同续签审批表

劳动合同续签审批表劳动合同续签审批表受理部门:__________________(填写受理部门名称)申请人:____________________(填写申请人姓名)申请日期:__________________(填写申请日期)申请事由:劳动合同续签审批基本信息:姓名:______________________(填写姓名)性别:______________________(填写性别)出生年月:__________________(填写出生年月)身份证号码:________________(填写身份证号码)原合同编号:_________________(填写原合同编号)原合同期限:_________________(填写原合同期限)续签合同期限:_______________(填写续签合同期限)用工单位:__________________(填写用工单位名称)职务:______________________(填写职务)申请理由:___________________________(填写申请理由)审批流程:1. 上级审核人:_____________________(填写上级审核人姓名)审核意见:_______________________(填写审核意见)审核日期:_______________________(填写审核日期)2. 人力资源部审核人:_________________(填写人力资源部审核人姓名)审核意见:_______________________(填写审核意见)审核日期:_______________________(填写审核日期)3. 财务部审核人:_____________________(填写财务部审核人姓名)审核意见:_______________________(填写审核意见)审核日期:_______________________(填写审核日期)4. 法务部审核人:_____________________(填写法务部审核人姓名)审核意见:_______________________(填写审核意见)审核日期:_______________________(填写审核日期)5. 人事部审核人:_____________________(填写人事部审核人姓名)审核意见:_______________________(填写审核意见)审核日期:_______________________(填写审核日期)6. 最终审批人:_____________________(填写最终审批人姓名)审批意见:_______________________(填写审批意见)审批日期:_______________________(填写审批日期)附件列表:1. 原合同复印件2. 身份证复印件3. 其他相关证明文件法律名词及注释:1. 劳动合同:劳动双方约定的权利和义务关系的书面协议,即雇佣合同。

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□丨续签劳动合同(口]固定期限合同口丨无固定期限合同)
新合同开始时间:
新合同终止时间:
新合同签订操作人签名:
新合同实际签订时间:
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劳动合同续签审批表
申请日期:年 月 日
员工基本信息
姓名:部门:
职位:学历:
入职时间:年 月日,合计年
续签原因:□合同到期□合同变更
现合同期:
起始日年 月日
终止日年 月日
拟续签合同时间:期限:壹年
起始日年月日
终止日年月日
员工意愿
口1申请不续签
口丨申请续签(请选择:口固定期限劳动合冋口无固定期限劳动合冋)
申请
(用人部门)
1、员工日常工作表现及业绩评价:
2、工作中存在的问题及需要改进的方面:
3、是否与员工本人进行续签面谈?□是1□否
同意续聘或终止合同意见?(请明确具体原因):
签名:日期:
人事复核 意见
口1同意Oil不同意
签名:日期:
总裁办批准
签名/日期:签名/日期:
Байду номын сангаас报备
(人事部门填 写并留存)
口丨不续签劳动合同
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