公司写给新入职大学生家长的一封信

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致实习生家长的一封信

致实习生家长的一封信

致实习生家长的一封信实习生出外实习的时候,如果防范能力不强就会很容易被骗子诈骗,甚至对生命都会有危险。

下面是店铺跟大家分享的致实习生家长的信,欢迎大家来阅读学习。

致实习生家长的一封信篇1尊敬的学生家长:您好!当前,我省高校及社会上连续发生大学生被骗陷入传销黑窝或社会人员利用家长对子女的关爱之情,电话诈骗学生家长事件。

为防止类似事件在贵子女身上发生,特向您寄发本信,并通过您向您的子女转告:一、关于传销1、按照国务院第444号令《禁止传销条例》规定,组织者或者经营者通过发展人员,要求被发展人员发展其他人员加入,对发展的人员以其直接或者间接滚动发展的人员数量为依据计算和给付报酬(包括物质奖励和其他经济利益,下同),牟取非法利益的;要求被发展人员交纳费用或者以认购商品等方式变相交纳费用,取得加入或者发展其他人员加入的资格,牟取非法利益的;要求被发展人员发展其他人员加入,形成上下线关系,并以下线的销售业绩为依据计算和给付上线报酬,牟取非法利益的,均为非法传销行为。

传销活动具有很大的隐蔽性、欺骗性、流动性和群体性,危害极大,不但破坏了正常的市场经济秩序,严重损害了人民群众的利益,给参与者及家庭造成伤害,对社会道德体系造成巨大冲击,而且影响社会稳定。

2、为避免贵子女上当受骗,希望您和您的子女提高警惕,加强自身安全的防范。

一旦发现有人以招工、做生意等名义,要求交钱加入或发展人员加入,发展后可以提成,许以高收入、高收益、高额回报等情况时,一定要引起警惕。

在判断其是否为传销组织时,既可以看其是否在工商部门登记注册,有否营业执照,有否正规的办公场所,更重要的是可以看其行为是否属于传销和变相传销,其营销制度、奖励制度是否合法。

在情况不清的时候,绝不要盲从,不要轻易参加。

如果自己判断不清时,可以向当地工商、公安等部门或者直接与学院、班主任老师咨询。

发现传销和变相传销时,应当及时向当地工商、公安机关举报。

举报时一定要说清传销活动的具体地点,如街道、楼号、门牌或附近的明显标志等,以及传销授课的地点、时间等线索,以便工商、公安等执法部门进行查处。

给大学新生家长的一封信

给大学新生家长的一封信

给大学新生家长的一封信标准化管理处编码[BBX968T-XBB8968-NNJ668-MM9N]给新生家长的一封信尊敬的新生家长:您好!大学欢迎您和您孩子的到来!为了帮助您的孩子尽快融入我们的大家庭,顺利度过适应期,我们真诚地希望您能一起加入到帮助他们的队伍之中,为孩子的成长添一份力!在此,我们为您提供了一些孩子初入大学时容易出现的适应问题,希望您能在百忙之中给予我们的孩子及时的帮助。

●生活环境的不适应(如:气候、饮食、语言等)带来压力。

请家长在近期多与孩子联络,多倾听孩子的想法,关心孩子在校的学习、生活状态,多给予他们鼓励,使他们尽快在新环境中建立自信。

请提醒孩子注意健康饮食、气候变化等,给予他们适当的生活指导。

鼓励孩子与同学互助,此外,还可向学长和老师们寻求经验与帮助。

●与新的室友、同学磨合困难,孩子感到孤独。

请家长用您长足的生活经验帮助孩子认识到:成长于不同的文化与家庭背景的人会拥有不同的生活方式和价值观念,要懂得尊重、理解、包容与自己不一样的人。

鼓励孩子拓宽交际面,建立新的生活圈,更多的社会资源能够给他们提供更多的帮助。

●孩子不会料理基本的生活,过度地依赖父母。

请家长合理地对待孩子提出的要求,适度提供您的帮助。

协助孩子妥善规划每月的生活开销,这有利于他们养成良好的生活习惯,提升理财能力。

请勿事无巨细地关照孩子、事事“挺身而出”,请给予孩子独立成长的机会。

告诉孩子,大学新生作为成年人或者是准成年人,完全有能力,也有责任照顾好自己,是时候脱离父母翅膀的庇护,独自飞行了。

●优秀学生云集造成心理落差,一些孩子容易对自我形成负面评价,面对新的挑战采用怯懦和逃避等消极的应对方式。

请家长理解孩子可能由此产生的消极情绪,引导孩子肯定自身的优势,看到自己的不足。

注重与孩子情感的沟通,让孩子感受到来自家庭的关爱与支持。

鼓励孩子主动获取来自同学、朋友、老师等的人际支持,在交流、互动中加速成长。

请尽力塑造正向的家长角色,用积极、健康、快乐的父母形象影响孩子的心态与行为方式。

给新入职员工父母的一封信

给新入职员工父母的一封信

给新入职员工父母的一封信
亲爱的爸爸妈妈:
我想告诉你们我已经顺利入职了一家很好的公司。

这里有一群非常友善和热情的同事,我感到非常幸运能够加入他们的团队。

入职的这段时间里,我受到了很多关心和照顾。

公司为我们新员工准备了完善的培训计划,帮助我们更快地适应工作环境。

我的导师非常负责任,给了我很多指导和建议,让我能够更好地了解公司的业务和流程。

除了工作上的帮助,我还有一些福利待遇。

公司提供了完善的员工福利制度,包括医疗保险、休假制度等,让我在工作之余也能够有充分的休息和照顾自己的时间。

在这里,我还结识了很多优秀的同事。

他们不仅在工作上积极努力,而且在生活中也都是非常有趣和有爱心的人。

我们经常一起聚餐、聊天,互相交流工作和生活中的经验,这让我感到非常温暖和快乐。

我想告诉你们,我在公司的发展前景也非常好。

公司注重员工的职业发展,提供了很多培训和晋升机会。

我会努力学习和工作,争取在公司中有更好的发展和成长。

我想对你们说一声谢谢。

是你们一直以来的关心和支持,让我有了勇气和决心去追求自己的梦想。

我会继续努力工作,为你们争取更
好的生活。

希望你们一切都好,期待下次与你们见面时能够给你们带来更多的好消息。

爱你们的儿子(女儿)。

招商银行致新员工家长的一封信

招商银行致新员工家长的一封信

招商银行致新员工家长的一封信
尊敬的XXX家长:
值此中秋、国庆佳节来临之际,招商银行绍兴分行向你们致以节日的问候和诚挚的祝福。

近日,一个个承载着对今年新入职大学生员工家长的满满祝福与深情的爱心快递从绍兴出发,送往山XX、四XX、河XX、宁XX、萧XX等地。

这是XX行XX分行自年初推出“让尊重升级、为关爱加温”系列员工关爱举措的传承。

鉴于今年新入职的大学生大部分来自外地,部分新员工离家千里,难免在语言、生活习惯上有所不适应,为了让新员工家长们放心,同时增强新员工的归属感,在中秋、国庆来临之际,XX行XX分行给每一位新员工家长书写了一封特殊的“家书”,介绍了绍兴分行的基本情况及新员工的入职表现、学习成长情况,希望家长们一如既往地支持、鼓励新员工全身心地投入工作,并附上了新员工近期工作照和暖心小礼物。

作为一家有温度的银行,XX行XX分行一直提倡家园文化,加大员工关爱力度,时常组织安排各类丰富多彩的员工业余文体活动,如美食节、交友联谊、社会公益、健身徒步、野外拓展训练、趣味运动会等,相信新员工在招行绍兴分行这个温暖的大家庭不会感到孤单!。

致实习学生家长的一封信

致实习学生家长的一封信

致实习学生家长的一封信第一篇:致实习学生家长的一封信致实习学生家长的一封信尊敬的学生家长:春风舞柳乐,桃花映日红。

在此带上我们向您真诚的问候“您好!”,学校的各项学生管理工作得到了您们的大力支持,在此我们学校对家长朋友们表示忠心的感谢!为全面贯彻落实全国职业教育工作会议精神,坚持“以服务为宗旨、以就业为导向、以提高质量为重点”的职教工作目标。

我校在认真抓好课堂教学的同时,努力提高学生理论与实践相结合的水平,增强学生的动手能力和实践经验。

按上级职教主管部门和学校的工作要求,现组织重型机械专业学生到xxxx村农家乐项目及长德等工程进行教育实习工作。

希望得到学生及家长的理解和支持,并就学生实习过程中的纪律和要求,给予积极配合。

一、实训时间:2013年3月18日至—月—日二、实训地点:xxxx村农家乐项目及长德等工程。

三、实训纪律:1、加强组织纪律性,严格遵守学校和实训场所制定的各项规章制度。

2、加强学校教育和家庭教育的配合,外出实习实训必须经过家长同意,并由家长签字。

3、加强专业实训和文化学习的协调,实训期间必须带文化书籍,并保证一定的学习时间。

4、实训期间必须服从班主任和带队老师的统一指导与管理。

因事外出必须经班主任批准同意,并按时归队。

5、实训期间要注意交通安全、饮食卫生。

增强安全意识,加强自我保护。

6、实训期间保证不进网吧酒吧舞厅,不进桌球室,不参与打牌赌博。

7、举止文明,讲究公共道德。

不打架、不聚众斗殴,做文明学生。

8、实训期间,服从实训学校领导,听从安排。

虚心向带队师傅请教,不懂就问。

四、实训说明:1、行李和生活用品学生自带。

2、全体学生包吃包。

望家长配合学校做好对您孩子的实习安排管理,使学生圆满完成校外实习任务,为您孩子能顺利的走上就业岗位打下良好的基础。

此致敬礼!学生签字:家长签字:第二篇:致实习学生家长的一封信致实习学生家长的一封信尊敬的学生家长:您好!值此新春佳节来临之际,首先祝您身体健康、阖家欢乐!衷心感谢您一直以来对我院教育工作的理解、支持和配合。

企业给员工父母的一封信(完整版)

企业给员工父母的一封信(完整版)

企业给员工父母的一封信(完整版)尊敬的员工家长:首先,我代表我们公司向您致以最诚挚的问候和敬意。

在这个特殊的时刻,我希望您和您的家人都能够安康。

同时,我也想借此机会向您表达我们公司对您和您家人的衷心关怀和支持。

作为一家注重员工福利和家庭关怀的企业,我们始终将员工及其家庭放在至高位置。

在这个全球疫情肆虐的背景下,我们深知员工们面临着更多的挑战和困难。

尤其是对于那些年长的父母,我们更加关切。

因此,我写下这封信,希望能够给予您和您的家人一些安心和支持。

首先,我要告诉您,公司将一如既往地提供良好的工作环境和福利待遇,确保员工的生活和工作状况。

我们已经采取了一系列的防控措施,确保员工和客户的安全。

同时,我们也积极关注员工的身心健康,提供充足的防护用品,营造一个安全、舒适的工作环境。

除此之外,我们还将增加一些特殊福利,关怀并支持您的家人。

首先,我们将提供一定的慰问金,以缓解您照顾和关爱父母的负担。

这笔款项可以用于您父母的日常生活开销、医疗费用等方面。

我们希望这些资金能够为您和您的家庭带来一定的帮助和安慰。

另外,我们也将建立一个员工家长互助平台,让有能力和愿意的员工可以自愿捐款,为其他员工的父母提供帮助和支持。

我们相信,在这个大家庭的共同努力下,我们可以共度难关,渡过这个艰难的时期。

除了物质上的支持,我们还十分重视与您的沟通和交流。

我们将定期举办员工家长座谈会,倾听您的需求和意见,以便我们能够更好地为您提供服务。

您也可以随时与我们的人力资源部门联系,提出您的建议和困难,我们将尽力为您找到最合适的解决方案。

最后,我还想提醒您,时刻关注个人和家人的健康。

请您注意保持良好的卫生习惯,勤洗手、戴口罩、避免人群聚集等。

如果您或家人有不适,请及时咨询医生或就医。

我们的公司将全力支持您和您的家人的健康和安全。

在这个特殊的时期,团结和互助是我们战胜困难的最大力量。

让我们携手共进,共度难关。

再次感谢您对我们公司的支持和信任,我们会一直尽力为您提供最好的服务和关怀。

企业致员工家长一封信3篇

企业致员工家长一封信3篇

企业致员工家长一封信3篇家长是员工的坚强后盾,公司要不定期关怀员工的家长,增加员工的归属感。

下面店铺整理了企业致员工家长一封信范文,欢迎阅读! 企业致员工家长一封信范文一尊敬的XXX家长:您好!我叫XX,是您的孩子所在公司的总经理,在此给您拜年了!我是65年生,和您生活在同一年代,受到的教育和经历的事情大体上我们都差不多,我有一个女儿,和您的孩子也差不多大,我们肯定有很多的共同语言。

我们公司是一个年轻的公司,发展很快,以销售工厂的设备为主。

这几十年,国家搞建设,工厂的设备需求很大,我们的公司因此而很有前途。

您的孩子在我这里工作、成长,请您放心,我们公司是一个大家庭,公司的绝大多数都是80后,大部分是同学、校友,他们都很努力,希望能早日报答父母的养育之恩。

他们都是我们经过挑选和考核留下来的好苗子。

我们公司的要求比较严,要考核业绩,还要求学习,因此,孩子们的压力是比较大的。

但是,成长也很快。

在我们公司大学毕业,工作了五年的孩子,一般都能自己买车买房成家立业,而不给父母增添经济负担。

当然,孩子的思想还不成熟,容易受到外来的干扰,也有的爱幻想、怕吃苦。

我们公司离职的孩子我们经过了解,目前还没有发现在各个方面超过同时来我们公司留下的孩子。

有些孩子不听劝,走了,很可惜!男怕入错行、女怕嫁错郎,一点不假。

其实,干什么要成功都是要付出和坚持的,春耕秋收是自然规律,您说呢?您的孩子在这里请您放心,当然也请您和我们多联系,孩子的思想情绪有波动是正常的,如果他有想法我们应该多了解,多沟通,尽量让孩子少走弯路,希望您的孩子在这里能成为对家庭对公司都有用的人,希望他们能成功!您有时间的话,请到北京来旅游,请到我们公司来看看您的孩子!我们欢迎您!也请您有时间的话,上上我们的网站看看您的孩子。

XXX20XX年XX月XX日企业致员工家长一封信范文二尊敬的叔叔阿姨:你们好!新春将至,首先祝你们新春愉快,身体健康,全家幸福!我是三九生物公司的XXX是你们女儿所就职部门的负责人今天我怀着非常激动的心情写这封信,向二老汇报好消息!首先,感谢二位长辈培育出这么优秀的好女儿,她是二老的自豪,也是三九生物的骄傲!世界上有一种声音最美,那便是父母的呼唤。

致实习学生家长的一封信(参考版)

致实习学生家长的一封信(参考版)

致实习学生家长的一封信(参考版)尊敬的学生家长:您好!感谢您长期来对我们工作的理解、支持和配合。

根据专业人才培养安排,该生即将开始专业实习。

为了贯彻落实我校“新商科”人才培养模式中“坚持能力为重,全面发展,培养高素质应用型人才”的目标,在此,特恳请家长了解学校的实习要求,立足于为学生提供安全和谐,学以致用的发展机会,配合进行实习教育,联合学校老师共同指导他们走好迈入社会的第一步。

1、同学将进入(单位)进行专业实习,实习时间为年____ 月一日至_______ 年月—日。

2、所有的学生都必须参加专业实习,学生必须将实习协议告知家长。

3、请家长配合学校了瞬口掌握实习情况,共同保证实习的顺利进行。

4、实习期间,实习学生必须服从实习单位的管理和工作安排,遵守实习单位的规章制度和劳动纪律,强化安全意识,确保不出安全事故。

同时,按照有关要求做好防疫工作。

5、学生在实习期间,不得擅自离开实习单位和实习岗位,因脱岗、不听从管理等个人原因,造成人身安全事故和财产损失等,后果由学生自行承担。

6、学生在实习期间因违反实习管理规定的行为引起的严重后果,由学生自己承担法律责任,并视其情况轻重,按学校相关规定,给予相应的纪律处分。

7、实习结束时,由实习单位和学校实习指导教师共同做出实习鉴定,并根据实习周志、实习考勤、实习表现和实习报告等评定实习综合成绩。

实习是培养具有社会责任感、创新精神、实践能力、具备适应时代发展需求的专业素养和过硬本领、堪当大任的社会主义建设者和接班人的重要环节,请您予以高度重视。

诚望能配合学校做好引导、教育和管理工作,确保学生圆满完成校外实习任务并成功满意的就业!最后,衷心祝愿您工作顺利,生活愉快,家庭幸福!家长意见:_________ 学院家长签字:联系电话:。

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公司写给新入职大学生家长的一封信
尊敬的员工家长:
您好!当这封书信抵达您的手上时,您的孩子已经完成了从象牙塔到XX人的华丽蜕变。

二十年来辛勤付出,孩子家长,您辛苦了!感谢您毫无保留的信任和支持,在未来的日子里,XX公司将始终与员工、与员工家庭站在一起!
握紧从学校手中递来的接力棒,看着孩子风华正茂的脸庞,我们感到沉甸甸的责任和使命。

我们感谢您,是您无时无刻不在关心关注着孩子的成长,是您给了他生命,给了他健康,更给了他一个充满阳光的心灵。

我们感谢您,是您的谆谆教诲,给了他一双知识的翅膀;是您的淳朴善良,造就了他良好的素质和优良的品德;是您对孩子择业的支持,让他可以在XX公司尽情地施展才华!也正因为有了他们,这一批批有理想、有抱负、有知识的年轻一代,XX公司才能闯过无数的艰难险滩,驰骋金融海洋!
人才是金融企业最重要的资产,金融企业之间的竞争实质上就是优秀人力资源的竞争。

XX公司积极优化完善岗位体系,完善员工职业生涯管理,拓宽青年员工职业发展空间,鼓励年轻一代建功立业,为青年员工的职业发展和成长成才不遗余力。

木秀于林,风必助之,相信在我们的共同努力下,青年员工能够扎根光明沃土,拥抱更美好的明天!
在此,XX公司敬请家长放心,孩子没有辜负您的期望,他正用一步一个坚实的脚印开创属于自己的未来!相信他们一定能够在XX公司觅得自己的一片天地,一定能够成长为独当一面的业务骨干,一定能够在XX公司发展的过程中实现自己的人生理想!
在此,愿我们携手共同构筑起您的幸福家庭港湾,祝愿您和您的家人身体健康,阖家幸福!
此致
敬礼!
XX公司
XXXX年X月X日。

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