论企业社会责任的内容
企业的社会责任应该是什么？
企业的社会责任应该是什么？
作为一个拥有人员、财务、物质等资源的组织机构，企业在成长发展
的同时，也要承担起一定的社会责任。
那么，企业的社会责任应该是
什么呢？
一、保障员工权益
企业的核心管理者应该保证员工的合法、合理权益，提供与员工匹配
的薪资福利，建立公正、合理的晋升机制等。
此外，还应做好职业安全，保证员工工作环境的安全卫生。
二、推动环保事业
企业的经济活动必然会影响到环境和资源，建设清洁生产单位，确保
工艺走向绿色环保，降低企业对环境的污染，促进可持续资源的利用，是企业推动环保事业所应承担的社会责任。
三、确保产品质量安全
企业的产品是与广大消费者接触的重要媒介，其质量安全直接关系到
人们的身体健康和生命安全。
企业在生产、销售、售后服务等环节都
应该严格把控，确保保质保量供应。
四、积极参与公益活动
企业是社会的一份子，为了回馈社会和民众，承担公益事业也是企业
所应该重视的义务。
积极参与爱心捐赠、公益慈善等活动，为社会和
民众做出一定的贡献。
五、肩负社会责任
企业在发展壮大的过程中，要肩负起社会责任，以社会责任为动力发展，不断推动更多地人、更多的企业一起承担对社会的责任。
只有如此，才能构建一个和谐、稳定的社会环境。
企业的社会责任是多面的，不只是上述三五条内容，它肩负的是回报社会、维护民族根本利益、促进社会良性循环等多重社会使命。
企业应当以科学合理的视角来准确的把握社会责任的内涵，将社会责任的要求纳入战略规划和发展规划，效力于创新、可持续发展和贤治。
企业社会责任管理的主要内容
企业社会责任管理的主要内容一、引言企业社会责任管理是指企业在经营过程中，不仅追求经济效益，同时也承担起对社会、环境、员工等方面的责任。
企业社会责任管理是现代企业发展的重要组成部分，也是企业可持续发展的必要条件。
二、企业社会责任管理的主要内容1.环境保护环境保护是企业社会责任管理的重要内容之一。
现代工业化生产模式给自然环境带来了严重的破坏，因此，企业应当积极采取措施减少对环境的污染和破坏。
具体措施包括：实行清洁生产技术，减少废气、废水和固体废弃物排放；优化能源结构，提高能源利用效率；加强环境监管和治理等。
2.员工关怀员工关怀是企业社会责任管理的另一个重要内容。
员工是企业最宝贵的资产，为了让员工更好地发挥自己的才能和潜力，提高员工满意度和忠诚度，企业需要为员工提供良好的劳动条件和福利待遇，同时也需要关注员工的职业发展和个人成长。
3.社会公益社会公益是企业社会责任管理的重要方面之一。
企业应当积极参与社会公益事业，为社会做出贡献。
具体措施包括：资助教育、扶贫济困、支持环保等。
4.反腐倡廉反腐倡廉是企业社会责任管理的重要内容之一。
企业应当树立诚信经营的理念，加强内部管理，防范和打击各种形式的腐败行为。
具体措施包括：建立健全内部控制制度，加强内部审计和监督；加强对供应商、代理商等合作伙伴的风险评估和监管等。
5.品质保证品质保证是企业社会责任管理的重要内容之一。
产品是企业与消费者之间最直接的联系方式，产品品质关系到企业声誉和市场竞争力。
因此，企业应当注重产品品质，并且积极采取措施提高产品品质。
6.信息透明信息透明是企业社会责任管理的重要内容之一。
企业应当及时公开有关自己的信息，包括财务报表、环境治理情况、社会责任履行情况等，让利益相关方了解企业的经营状况和社会责任履行情况。
三、结语企业社会责任管理是现代企业发展的重要组成部分，也是企业可持续发展的必要条件。
企业应当积极履行社会责任，为社会做出贡献，同时也可以提高自身的声誉和竞争力。
论企业的社会责任
浅论企业的社会责任一、企业社会责任的概念所谓企业的社会责任是指企业在创造利润、对股东利益负责的同时，还要承担对员工、对社会和环境的责任，实现企业和社会的双赢。
企业的社会责任是企业的一种自觉行为，这种责任是企业的社会行为引起的必然结果。
广义的社会责任包括对员工、消费者、交易对象、竞争对手、社区以及政府机构等各种利益相关主体承担的责任。
狭义的企业社会责任主要是相关劳动法和社会保障法规定的责任。
80年代，企业社会责任运动开始在欧美发达国家逐渐兴起，它包括环保、劳工和人权等方面的内容，由此导致消费者的关注点由单一关心产品质量，转向关心产品质量、环境、职业健康和劳动保障等多个方面。
进入21世纪以来，企业的社会责任引起了普遍的关注，尤其近年来食品安全事件频出，继三聚氰胺事件后又出现严重的瘦肉精、塑化剂问题，这些无不在拷问着企业的良知，企业的社会责任也再度引起笔者的思考。
企业应该承担社会责任与否以及如何促使企业社会责任的施行，这正是本文所要讨论的内容。
关于企业要不要承担社会责任以及企业社会责任与经济绩效的关系问题，理论界一直以来存在巨大争议。
其中最具有代表性的是企业社会责任古典观与企业社会责任社会经济观的争论。
1.企业社会责任的古典观古典观的支持者之一是著名的经济学家和诺贝尔经济学奖获得者米尔顿·弗里德曼。
弗里德曼在《纽约时报》刊登题为《商业的社会责任是增加利润》的文章，指出“企业的一项、也是唯一的社会责任是在比赛规则范围内增加利润。
”他认为，今天大部分经理是职业经理，他们的主要职责是按照股东的利益来经营业务。
古典观认为企业为了自身的发展，不应该承担较高的社会责任，否则会降低企业的经济绩效。
即认为企业的社会责任与经济绩效是负相关的关系。
2.企业社会责任的社会经济观与古典观相对应，社会经济观认为，利润最大化是企业的第二目标，企业的第一目标是保证自己的生存。
“为了实现这一点，他们必须承担社会义务以及由此产生的社会成本。
简述企业应承担社会责任的内容
简述企业应承担社会责任的内容
企业承担社会责任是指企业对社会所承担的经济、环境、社会和文化责任。
具体内容包括:
1. 经济责任：企业应该按照市场经济规律运作，实现经济效益最大化。
企业对社会的贡献不仅在于生产高品质的产品，更在于创造就业机会、缴纳税收和推动经济发展。
2. 环境责任：企业应该保护环境，实现可持续发展。
企业应该尽量减少对环境的污染和破坏，采用环保工艺和材料，推进节能减排，积极推广循环经济。
3. 社会责任：企业应该积极参与社会公益事业，帮助弱势群体，推进慈善捐赠，支持文化、教育、体育等公益事业。
企业还应该遵守社会公德和道德规范，维护社会正义和公正。
4. 文化责任：企业应该推动文化发展，传播正能量。
企业可以通过赞助文化活动、支持文化机构等方式来推动文化事业的发展。
5. 环境保护责任：企业应该积极参与环境保护事业，保护生态环境。
企业应该尽量减少对环境的污染和破坏，采用环保工艺和材料，推进节能减排，积极推广循环经济。
企业承担社会责任不仅能够提升企业形象和品牌价值，还能够增强消费者的信任感和忠诚度，从而为企业带来更多的商业机会。
同时，企业承担社会责任还能够帮助企业赢得社会认可和尊重，提高企业的软实力和竞争力。
因此，企业应该充分认识到承担社会责任的重要性，积极参与社会责任事业，为社会的发展和进步做出贡献。
企业社会责任的界定辩论辩题
企业社会责任的界定辩论辩题正方，企业社会责任应当包括环境保护、员工福利、公益慈善等方面的义务。
首先，企业作为社会的一部分，应当承担起对社会的责任。
环境保护是企业社会责任的重要组成部分。
如美国前总统肯尼迪曾说过，“我们没有继承地球，而是从我们的子孙那里借来的。
”企业应当意识到自己对环境的影响，并积极采取措施减少污染，保护自然资源。
其次，企业应当关注员工福利。
员工是企业的重要资产，企业应当为员工提供良好的工作环境和福利待遇。
正如亚马逊创始人贝索斯所说，“关心员工是企业的首要责任。
”只有员工得到尊重和关爱，才能更好地为企业创造价值。
最后，企业应当积极参与公益慈善活动。
企业不仅要追求经济利润，还应当关注社会的发展和进步。
比如，苹果公司通过设立苹果基金会，为全球各地的社区提供支持和帮助，体现了企业社会责任的担当。
综上所述，企业社会责任应当包括环境保护、员工福利、公益慈善等方面的义务，这不仅符合社会发展的趋势，也是企业可持续发展的重要保障。
反方，企业社会责任只应当包括经济责任，其他方面的义务应当由政府和非营利组织承担。
首先，企业的首要责任是创造经济价值。
企业的存在是为了盈利和发展，只有经济健康才能支撑其他责任的履行。
正如经济学家弗里德曼所说，“企业的唯一社会责任是增加利润。
”企业应当专注于自身的经济责任，而非承担其他方面的义务。
其次，环境保护、员工福利和公益慈善等责任应当由政府和非营利组织承担。
政府有权力和资源来制定环境保护政策、监管劳工权益，并提供公共福利。
非营利组织则可以通过募捐和志愿者活动来推动社会公益事业的发展。
企业不应当承担这些责任，以免偏离自身的经济使命。
最后，企业承担过多的社会责任可能会影响其经济效益。
如果企业过分关注环境保护和公益慈善，可能会增加成本，降低竞争力，甚至导致倒闭。
因此，企业应当专注于经济责任，而非过多地承担其他方面的义务。
综上所述，企业社会责任只应当包括经济责任，其他方面的义务应当由政府和非营利组织承担，这样才能更好地实现社会的整体利益。
论企业的社会责任
论企业的社会责任企业的社会责任是指企业在经营活动中，将社会和环境的利益放在首位，并主动承担起对社会、对环境以及对利益相关者的责任。
企业的社会责任包括以下几个方面：1.经济责任：企业应该以创造利润为首要任务，为股东、员工和合作伙伴创造经济价值。
企业要遵循市场规则和竞争规则，尊重公平竞争，遵守法律法规，缴纳税收。
2.法律责任：企业在经营过程中要严格遵守国家法律法规和行业规范，不得从事违法违规的活动，保护消费者和他们的合法权益。
3.道德责任：企业要遵循道德规范，推行诚信经营，不得从事欺诈、虚假宣传等不诚信行为。
企业还应该尊重人权、劳动权益，提供公平公正的就业机会，不歧视员工。
4.环境责任：企业要积极履行环保责任，减少对环境的污染和损害，推行节能减排，开发和使用环保技术，保护生态环境。
企业还应该积极参与环境保护活动，推动可持续发展。
5.社会责任：企业应该承担起对社会的责任，积极回报社会。
企业可以通过捐款、捐物、义工活动等方式支持教育、扶贫、环境保护等社会公益事业，帮助解决社会问题。
企业的社会责任不仅有利于公司的长期发展，也有利于社会的发展。
一方面，社会责任可以提升企业的形象和声誉，增强顾客的信任和满意度，增加客户粘性，促进销售增长。
社会责任可以获得合作伙伴的认可和支持，吸引优秀的员工加入，提高员工的满意度和忠诚度，减少人才流失。
企业的社会责任也有助于社会的可持续发展。
通过履行社会责任，企业可以推动社会公平正义，促进资源的合理分配，推动社会进步。
企业可以通过倡导绿色生产、绿色消费的理念，推动社会的环境意识和环保意识的提高，推动低碳经济的发展。
并非所有企业都能够充分履行社会责任。
一些企业为了追求短期利润最大化，可能忽视社会和环境的影响，从而产生一些社会问题和环境问题。
这就需要政府、社会组织和公众监督企业的社会责任，促使企业履行社会责任。
企业的社会责任是企业永续发展的基石，是企业赖以生存和发展的重要条件。
只有在履行社会责任的基础上，企业才能够建立良好的企业形象，赢得广大消费者和利益相关者的信任和支持，实现可持续发展。
简述企业社会责任的内容
简述企业社会责任的内容
企业社会责任（CorporateSocialResponsibility，CSR）是指企业在经营管理过程中，除了追求经济利润外，还应承担起一定程度的社会责任，主动关注和解决环境、社会和道德等方面的问题，以实现企业经济、社会和环境效益的协调发展。
一、经济责任：企业应该遵守法律法规，诚实守信，保证产品或服务的品质和安全，以满足社会对企业所提供的产品或服务的需求。
二、环境责任：企业应该关注生态环境，采取环保措施，减少废气、废水、废固体的排放，致力于减少对环境的污染和破坏。
三、社会责任：企业应该尊重人权、劳工权益，为员工提供良好的工作环境和福利待遇，同时积极参与社会公益事业，回馈社会。
四、道德责任：企业应该遵循商业道德，坚持诚实守信的原则，拒绝不道德的商业行为，维护企业信誉，树立社会形象。
总之，企业社会责任是企业在追求经济效益的同时，积极履行社会、环境和道德责任，为可持续发展做出贡献，实现企业、社会和环境的共同繁荣。
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论企业社会责任的核心,不少于1000字
论企业社会责任的核心，不少于1000字企业社会责任（Corporate Social Responsibility，CSR）是一种企业应对社会、环境和经济等方面的相关问题所采取的一种行为，是企业为了社会好处而追求的目标。
因此，企业社会责任的核心是企业在其经营活动中要优先考虑照顾社会和环境问题，而不局限于实现经济目标。
在我看来，企业社会责任的核心可以从以下几个方面来阐述：1. 环保责任。
企业在其生产、销售过程中所产生的废弃物、污水、废气及噪声等对环境的污染应承担相应的法律和道德责任，通过技术、管理等手段不断降低污染物排放的量，降低对环境的影响，推动宜居环境的建设。
例如，通过降低使用一次性塑料餐具、进一步增加使用环保材料，并在企业内部推行垃圾分类、节能减排等措施等。
2. 社会责任。
企业除了在生产领域推行环保，也应在社会责任领域回馈社会，这既可以是通过尽职尽责的生产提供优质商品和服务，也可以是以各种方式回报社会的公益行为。
例如增加招聘当地员工、重视员工福利、捐赠资金建设公益基础设施等，积极履行对于社会、对于员工和消费者的责任，这是企业社会责任的重要组成部分。
3. 企业伦理和价值观。
企业应该遵循道德、公正和透明的价值观，委员会与员工、客户、供应商、社会等各方建立信任关系，弘扬社会正义、关爱弱势群体的价值观。
企业不仅仅是追求经济利益的经济实体，也应该在商业活动中承担道义上的责任，建立信任关系，传递正面的、积极的价值观，促进社会良性循环。
4. 企业治理。
企业的内部治理也是重要的社会责任之一。
企业应该设立专属委员会对公司治理进行规范，并严格遵循监管和法律规定以及不断提升企业的治理水平和透明度。
企业内部应当设立有效的监督机制，监控公司运作中的问题并及时解决，确保企业品牌的良好形象和价值观念。
企业治理水平的提升也是企业婉转承担社会责任、长期可持续发展的基础。
综上所述，企业社会责任的核心是在企业内部素质、规范性以及环境、社会等多方面的责任上进行可持续发展，是一种经济、社会、环境相互促进的关键人生观。
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浅论企业社会责任的内容摘要：本文通过对企业社会责任思想演变的综述，明确了企业社会责任的内涵，在此基础上进一步分析了当代企业社会责任的7个内容，并提出了履行企业社会责任内容的几点建议。
关键词：企业社会责任企业社会责任内容可持续发展一、企业社会责任内涵界定企业社会责任思想的起点是亚当·斯密(Adam Smith)的“看不见的手”。
古典经济学理论认为，一个社会通过市场能够最好地确定其需要，如果企业尽可能高效率地使用资源以提供社会需要的产品和服务，并以消费者愿意支付的价格销售它们，企业就尽到了自己的社会责任。
到了18世纪末期，西方企业的社会责任观开始发生了微妙的变化，表现为小企业的业主们经常捐助学校、教堂和穷人。
进入19世纪以后，两次工业革命的成果带来了社会生产力的飞跃，企业在数量和规模上获得了较大程度的发展。
此时，企业价值观是企业的第一目标是保证自己的生存，第二目标是利润最大化。
为了更好地生存，他们必须承担社会义务以及由此产生的社会成本。
他们必须以不污染、不歧视、不从事欺骗性的广告宣传等方式来保护社会福利，他们必须融入自己所在的社区及资助慈善组织，从而在改善社会中扮演积极的角色。
进入20世纪80年代，企业社会责任运动开始在欧美发达国家逐渐兴起，它包括环保、劳工和人权等方面的内容，由此导致消费者的关注点由单一关心产品质量，转向关心产品质量、环境、职业健康和劳动保障等多个方面。
一些涉及绿色和平、环保、社会责任和人权等的非政府组织以及舆论也不断呼吁，要求社会责任与贸易挂钩。
迫于日益增大的压力和自身的发展需要，很多欧美跨国公司纷纷制定对社会作出必要承诺的责任守则(包括社会责任)，或通过环境、职业健康、社会责任认证应对不同利益团体的需要。
20世纪90年代至今，在劳工组织、人权组织等NGO组织的推动下，生产守则运动由跨国公司“自我约束”(self-regulation)的“内部生产守则”逐步转变为“社会约束”(social regulation) 的“外部生产守则”。
在建立全球化市场的同时，《全球契约》行动计划旨在改善工人工作环境、提高环保水平。
2002年，联合国正式推出《联合国全球协约》(UN Global Compact)。
协约共有九条原则，联合国恳请公司对待其员工和供货商时都要尊重其规定的九条原则。
伴随着企业的发展，企业社会责任在不同时期经历了企业社会责任运动。
今天，关于企业社会责任的内涵界定，国内外不同学者均持有不同的观点，但我们普遍认为，企业的社会责任问题既是历史的产物,又处于动态变化之中。
因此我国公认的企业社会责任是指: “企业为所处社会的全面和长远利益而必须关心、全力履行的责任和义务,表现为企业对社会的适应和发展的参与”。
二、企业社会责任内容分析美国经济发展委员会明确指企业社会责任的十个内容：经济增长与效率；教育；用工与培训；公民权与机会均等；城市建设与开发；污染防治；资源保护与再生；文化与艺术；医疗服务；对政府的支持。
在现阶段我国企业的社会责任主要包括企业的基本责任和企业的非基本责任。
企业的基本责任包括两个层次,即经济责任和法律责任。
经济责任概括地说就是为消费者提供安全可靠的商品和提升经营业绩。
法律责任包括依法尊重及维护员工的利益，自行防治环境污染，正当经营并依法纳税。
企业的非基本责任主要依赖企业道德自觉，它包括三个方面:第一个方面是社会参与的责任,包括尊重社会习俗和文化遗产等,有选择地参与文化和政治生活等；第二个方面是道义责任,包括加强自我教育并协助员工发展,遵守同行之间的竞争伦理，正当运用企业资产；第三方面是企业的自发责任,具体包括促使国内的科技发展,承担社区责任,支持慈善和公益活动。
企业社会责任内容是一种动态的调整，而非一成不变。
它的内涵与外延是随着经济社会的发展不断发展变化并及时调整的。
因此，我们讨论企业社会责任内容不仅应包括法律等强制性要求，也必须涉及超越法律的道德和伦理等层面。
具体来讲，企业社会责任内容主要包括以下几个方面：1.诚实守信，货真价实确保产品货真价实是企业社会责任的第一重要责任。
由于种种原因造成的诚信缺失正在破坏着社会主义市场经济的正常运营，由于企业的不守信，造成假冒商品随时可见，消费者因此而造成的福利损失每年在2500―2700亿元，占GDP比重的3-3.5%。
很多企业因商品造假的干扰和打假难度过大，导致企业难以为继，岌岌可危。
为了维护市场的秩序，保障人民群众的利益，企业必须承担起确保产品货真价实的社会责任。
2.科学发展，互利互赢企业的任务是发展和赢利，并担负着增加税收和国家发展的使命。
企业必须承担起发展的责任，搞好经济发展，要以发展为中心，以发展为前提，不断扩大企业规模，扩大纳税份额，完成纳税任务，为国家发展做出大贡献。
但是这个发展观必须是科学的，任何企业都不能只顾眼前，不顾长远，也不能只顾局部，不顾全局，更不能只顾自身，而不顾友邻。
所以无论哪个企业，都要高度重视在“五个统筹”的科学发展观指导下的发展。
3.可持续发展企业社会责任与可持续发展之间又存在高度一致性和紧密关联性，企业的生存与发展不仅关注企业的生存与可持续发展，而且更关注人与社会、人与自然的生存与可持续发展，因此，企业社会责任内容有了一种超越法律、道德与伦理的社会责任内容。
只有这样才能创造一种更加长远的经济增长模式，既满足当代人的需求，又不对后代人满足其需求的能力构成危害的发展,在企业发展的过程中要坚持以人为本，以人与自然和谐为主线，强调经济、社会与人口、资源和生态环境的协调发展。
5.发展慈善事业虽然我们的经济取得了巨大发展，但是作为一个有13亿人口的大国还存在很多困难。
特别是农村的困难就更为繁重，更有一些穷人需要扶贫济困。
这些责任固然需要政府去努力，但也需要企业为国分忧，参于社会的扶贫济困。
为了社会的发展，也是为企业自身的发展，我们的广大企业，更应该重视扶贫济困，更好承担起扶贫济困的责任。
6.保护职工健康人力资源是社会的宝贵财富，也是企业发展的支撑力量。
保障企业职工的生命，健康和确保职工的工作与收入待遇，这不仅关系到企业的持续健康发展，而且也关系到社会的发展与稳定。
为了应对国际上对企业社会责任标准的要求，也为了使中央关于“以人为本”和构建和谐社会的目标落到实处，我们的企业必须承担起保护职工生命、健康和确保护工待遇的责任。
作为企业要坚决作好尊纪守法，爱护企业的员工，搞好劳动保护，不断提高工人工资水平和保证按时发放。
企业要多与员工沟通，多为员工着想。
7.发展科技当前，就总的情况看，我国企业的经济效益是较差的，资源投入产出率也十分低。
为解决效益低下问题，必须要重视科技创新。
通过科技创新，降低煤、电、油、运的消耗，进一步提高企业效益。
改革开放以来，我国为了尽快改变技术落后状况，实行了拿来主义，使经济发展走了捷径。
但时至今日，我们的引进风依然越刮越大，越刮越严重，很多工厂几乎都成了外国生产线的博览会，而对引进技术的消化吸收确没有引起注意。
因此，企业要高度重视引进技术的的消化吸收和科技研发，加大资金与人员的投入，努力做到创新以企业为主体。
三、企业履行社会责任内容的几点建议1.自觉遵守法律和道德约束。
企业社会责任是法律与道德的统一，其内容和要求既要体现法律层面的“硬约束”，也要反映道德层面的“软约束”。
目前我国在企业社会责任的法律法规建设方面已经比较完善。
《产品质量法》、《劳动法》、《安全生产法》、《职业病防治法》、《循环经济法》等法律法规，已经对产品质量安全、员工基本权益、职业健康安全、环境保护等方面提出了明确的要求，成为企业履行社会责任的底线要求。
在自觉遵守所有适用的法律法规，确保其经营中的各种关系和活动是在预期的相关法律框架内展开的同时，企业也应自愿进行道德约束，企业的经营活动还应建立在诚实、公平和真诚的道德基础上，采取积极的行动，开展诚信经营，关爱弱势群体，使自身行为满足社会所期望的道德行为规范。
2.公开透明的运作。
企业在其对社会和环境具有影响的决策和活动方面应该公开、透明，以使有关的利益相关方能够准确、及时地评估由此可能对他们的各自利益造成的影响。
企业相关信息的公开、透明应采用清晰、准确、完整的方式，达到合理和充分的程度。
应使需要了解这些信息的各利益相关方均能直接和平等地获取。
3.既接轨国际又切合国情。
在制定和提出中国企业社会责任的内容与要求时应与国际接轨，以利于为国际社会所接受。
企业应积极跟踪ISO26000《社会责任指南》标准的制修订进展，提早着手，掌握该国际标准的精髓。
同时，要进一步研究欧美等发达国家和地区在企业社会责任方面的国家标准、行业标准和企业生产守则，取其精华，为我所用，使我们的社会责任内容与要求能够反映国际贸易对象的意见和要求。
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