公司员工安全行为规范正式样本

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公司员工行为规范文

公司员工行为规范文

公司员工行为规范文一、尊重他人和团队合作1. 以尊重为本,对待每位同事、领导和客户都应尽到尊重和礼貌之责。

2. 坚持团队合作的原则,积极与团队成员沟通合作,不隐瞒信息和知识,共同促进团队的发展和进步。

二、保护公司利益1. 忠诚于公司,保护公司的商业秘密和机密信息,不泄露公司的商业机密或敏感信息给任何外部人士。

2. 谨慎处理公司资产,保密重要的文件和电子数据,避免浪费或滥用公司资源。

三、遵守法律和道德规范1. 遵循法律法规和道德规范,不从事任何违法、违规或不道德的行为。

2. 遵循公司的道德准则,积极维护公司的声誉和形象,不从事诽谤、损害他人声誉或任何不诚实的行为。

四、保护个人信息1. 尊重个人隐私权,不未经允许擅自获取、使用或泄露他人的个人信息。

2. 妥善保存个人信息,合理使用个人信息,确保个人信息的安全和保密。

五、不骚扰他人1. 不进行言语、行为上的骚扰或歧视他人,包括但不限于种族、性别、宗教和性取向等方面的歧视。

2. 当发现他人被骚扰时,积极协助受害者并报告有关人员。

六、诚实守信1. 始终遵守公司的诚信准则,不提供虚假信息或进行欺诈行为。

2. 兑现承诺,言行一致,对自己的行为负责。

七、遵守规章制度1. 遵守公司制定的各项规章制度,包括但不限于考勤、加班、请假等规定。

2. 注意办公场所的秩序,保持整洁并尊重公共财物。

八、良好沟通与交流1. 建立良好的沟通与交流机制,倾听他人意见和建议,并能够积极参与和分享自己的想法。

2. 在沟通时,注意控制语音音量和情绪表达,避免产生不必要的误解。

九、职业素养与形象塑造1. 具备专业的素养和技能,不断提升自己的专业能力和水平。

2. 保持良好形象,包括仪容仪表,言谈举止等方面,代表公司形象的正面形象。

十、安全与健康1. 遵守公司的安全规范,做到预防为主,防患于未然,确保工作场所的安全和健康。

2. 注意个人的身体健康,及时调整工作状态,避免长时间工作疲劳和精神压力。

员工安全行为规范

员工安全行为规范

员工安全行为规范公司重视员工的安全和健康,为了确保员工的安全,我们制定了以下安全行为规范。

所有员工都应遵守这些规范,以确保工作环境的安全,并保护自己和他人的健康。

1. 环境安全- 在工作场所保持整洁和有序,确保通道畅通,减少绊倒和跌倒的风险。

- 将工作区域保持干净,并妥善处理垃圾和废弃物。

- 遵守公司的消防安全政策,了解灭火器和紧急出口的位置,参与消防演习。

- 使用电器和设备时,确保插头接触良好,避免使用破损的电器。

2. 个人保护装备- 根据工作环境的要求正确佩戴个人保护装备,如安全帽、安全鞋、耳塞、眼镜等。

- 定期检查和替换个人保护装备,并确保其处于良好状态。

3. 使用工具和设备- 使用正确的工具和设备进行工作,遵循操作说明,并参加相关培训。

- 在使用机器和设备之前,确保它们处于良好工作状态,避免使用破损或损坏的工具。

- 在维修或更换设备时,请务必关闭电源并遵循安全操作规程。

4. 高处作业- 在从事高处作业之前,必须接受相关的安全培训。

- 使用适当的安全设备,如安全带、防护栏杆等。

- 注意工作平台的稳定性,在移动或站立时要小心谨慎。

5. 使用化学品和危险物质- 使用化学品和危险物质时,必须佩戴适当的个人保护装备,并遵循安全操作程序。

- 遵守所有相关的安全数据表和警示标志。

- 在使用化学品后,正确储存和处理废弃物。

6. 紧急情况和事故报告- 在紧急情况下保持冷静,并立即通知相关人员。

- 在发生事故时,及时报告,并寻求医疗援助。

- 参与紧急情况演习,了解逃生路线和紧急出口的位置。

7. 安全意识和培训- 持续提高自己的安全意识,积极参与公司组织的安全培训和会议。

- 阅读和理解公司的安全政策和程序,并遵循相关规定。

- 向上级主管或安全专员报告任何安全问题或潜在危险。

总结:员工的安全行为是我们共同的责任,每个人都应该严格遵守公司的安全行为规范。

通过遵循这些规范,我们可以创造一个安全、健康的工作环境。

同时,我们鼓励员工积极参与安全培训和宣传活动,以提高安全意识和应急能力。

员工安全行为规范本(2篇)

员工安全行为规范本(2篇)

员工安全行为规范本第一章安全意识与责任1.员工安全行为的重要性安全是企业永续发展的基石,保障员工的安全是公司的首要任务。

员工应充分认识到安全行为的重要性,遵守安全规范,履行安全责任。

2.员工安全意识的培养公司将持续开展员工安全意识教育培训,提高员工对安全风险的认知和应对能力。

员工应积极参与培训,不断提升安全意识,做到安全第一。

3.员工安全责任的明确每位员工都应明确自己在工作中的安全责任,遵守规章制度,积极参与安全管理,发现和报告安全隐患。

第二章劳动安全与健康1.遵守工作程序员工在进行工作前,应理解并遵守与其工作相关的工作程序、操作规范和安全操作要求。

2.正确使用劳动保护用品员工应正确使用劳动保护用品,如头盔、防护眼镜、耳塞、手套等,保护自己的安全。

3.遵守危险物品处理规定员工应严格按照危险物品处理规定,妥善存放和使用危险化学品,防止事故发生。

第三章火灾防控1.预防火灾的措施员工应保持工作区域的整洁和干燥,不乱丢烟蒂、易燃物品等,确保火灾的预防。

2.熟悉火灾应急措施员工应掌握公司火灾应急预案和相关逃生路线,发生火灾时能快速、有序地撤离危险区域。

3.正确使用灭火器员工应了解不同类型的火灾灭火器材的使用方法,能在需要时正确操作并扑灭初起火灾。

第四章电气安全1.正确使用电器设备员工应正确使用电器设备,安装有故障的电器设备应及时报修,杜绝因电气问题引发的安全事故。

2.避免电气火灾员工应注意电线、插座的使用和维护,避免电气线路老化、插座短路等情况导致火灾。

3.禁止私拉乱接电线员工应严禁私拉乱接电线,避免电流过大造成火灾或电击风险。

第五章交通安全1.遵守交通规则员工在行车和步行时应严格遵守交通规则,不闯红灯、超速行驶、酒后驾车等,确保交通安全。

2.正确使用个人防护装备员工应正确使用交通工具和个人防护装备,如安全带、头盔等,保障自己的交通安全。

3.维护交通设施和车辆员工应遵守交通设施和车辆安全维护规定,确保车辆良好状态和交通设施的完好。

公司员工安全行为规范(3篇)

公司员工安全行为规范(3篇)

公司员工安全行为规范是指在工作环境中,为了保障员工的人身安全和工作安全,确保公司资产的安全和保密,制定的一系列准则和规范。

以下是一些常见的公司员工安全行为规范:1. 健康与安全意识:员工应具备健康与安全意识,遵守相关法律法规,不得从事危害健康和安全的行为。

2. 使用办公设备:员工应正确使用公司提供的办公设备,禁止私自更改、拆卸或损坏设备。

设备故障或异常应及时报告。

3. 保密与信息安全:员工应妥善保管公司的机密信息和客户信息,遵守保密规定,不得私自泄露公司机密或泄露客户信息。

4. 电脑及互联网使用:员工应在工作时间合理使用公司提供的电脑和互联网资源,不得访问非工作相关网站或下载非法、有害的软件。

5. 出入安全:员工应按照规定的出入时间和地点进出公司,不得擅自带入危险物品或未经许可的人员。

6. 火灾与紧急事件应急处置:员工应熟悉公司的火灾与紧急事件应急预案和逃生路线,发现异常情况及时报警并参与疏散。

7. 交通安全:员工在上班途中应遵守交通规则,不得酒后驾车、超速行驶或其他违法行为。

8. 办公场所整洁与安全:员工应保持办公场所的整洁和安全,避免堆放杂物、使用易燃或危险物品。

9. 网络安全防范:员工应定期更改登录密码,不得将个人密码告知他人,不得随意下载或打开不明链接和附件。

10. 突发事件报告:员工发现突发事件(如事故、盗窃等)应及时向上级报告,配合公司处理。

公司员工安全行为规范的目标是提高员工对安全问题的认识,增强安全意识,减少事故和风险,确保员工的人身安全和公司的资产安全。

公司员工安全行为规范(二)第一章总则为加强公司员工的安全意识,提高员工的工作安全素质,防止和减少工作伤害事故的发生,保护员工的生命安全和身体健康,特制定本安全行为规范。

第二章工作环境和设施的安全第一节工作环境的安全1、在工作场所,要互相尊重、友善对待,适当的交谈,不得使用或张贴污言秽语、侮辱、谩骂、不文明用语等。

2、工作场所内不得聚众喧哗、搞闹,保持安静工作环境。

员工安全个人行为规范书

员工安全个人行为规范书

员工安全个人行为规范书1. 引言本规范书旨在指导员工在工作场所中遵守安全行为准则,确保安全工作环境和个人的身心健康。

每位员工都有责任遵守本规范书,并积极参与公司的安全管理工作。

2. 责任与义务每位员工都有以下安全责任与义务:2.1 遵守安全法规员工应熟悉并遵守适用的安全法规,包括但不限于公司内部安全政策、政府法律法规等。

2.2 保持工作区域整洁员工应保持自己的工作区域整洁,确保没有杂物堆放、电线乱拉等安全隐患。

2.3 正确使用安全设备员工应正确使用和保养各类安全设备,如防护眼镜、安全帽等。

在使用过程中,如发现设备损坏或失效,应立即报告相关部门。

2.4 预防事故发生员工应积极参与安全培训和演练,掌握应急处理和救援知识。

在工作中,应时刻关注安全隐患,及时采取预防措施,避免事故的发生。

2.5 按规定使用个人防护设备根据工作需要,员工应按规定佩戴并正确使用个人防护设备,如手套、口罩等。

2.6 不得违规操作员工不得违反安全规定进行操作,不得将他人的安全置于危险之中。

如遇特殊情况,应及时汇报上级,并寻求指导和支持。

3. 处罚与奖励3.1 处罚对于违反本安全行为规范的员工,公司将根据情节轻重采取相应的纪律处分,包括但不限于口头警告、书面警告、停职、辞退等。

3.2 奖励公司将对严格遵守本规范书的员工给予相应的奖励和表彰,以鼓励员工主动参与安全管理工作。

4. 审核与修订本规范书将定期进行审核和修订,以适应公司安全工作的变化和发展。

修订后的规范书将及时通知员工,并要求员工重新阅读并遵守修改后的内容。

5. 结论每位员工都是公司安全管理的重要一环,应时刻保持安全意识,遵守相关规定和制度,共同构建一个安全、健康的工作环境。

以上内容是《员工安全个人行为规范书》的主要内容,希望每位员工能深入理解并积极履行相关责任与义务。

(完整版)公司员工安全行为规范

(完整版)公司员工安全行为规范

员工安全行为规范第一章总则第一条为规范员工安全行为,提高员工安全意识,加强员工防范能力,特制定本规范。

第二条本规范适用于公司所有员工。

第三条遵循原则坚持全员、全过程、全方位、全天候的“四全”安全管理原则。

第二章职责范围第四条安全环保部为本规范的归口管理部门,负责本规范的制定、修订,以及本规范的监督、检查、考核工作。

第五条公司各部门负责本部门员工的日常安全教育工作,并对员工行为进行监督、检查、考核工作。

第三章管理要求第六条员工一般安全守则(一)未穿戴劳动保护用品,严禁进入生产或施工现场;(二)严禁赤脚、穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋进入作业现场;(三)严禁饮酒者进入生产和施工区域;(四)严禁带小孩、陌生人进入生产区域;(五)员工必须遵守劳动纪律,服从领导和安全管理人员的指挥;(六)严禁在上班时间睡岗、离岗、串岗、长时间占用生产电话、干与生产无关的事;(七)严禁携带香烟、火种和易燃、易爆、有毒、易腐蚀物品进入装置区;严禁在厂区内吸烟和随意使用明火;(八)严禁在易燃、易爆区使用手机等非防爆器具;(九)未取得安全上岗作业证,严禁独立上岗操作;特殊工种未经取证,不准作业;(十)严禁随意乱动厂内设备、设施和化学品;不是自己分管的设备、工具严禁动用;(十一)严禁使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和清洗衣物;(十二)严禁擅自排放易燃、易爆、有毒、有害的危险化学品;(十三)严禁在运转设备、机架、走板、栏杆上坐、卧、跑、跳,严禁跨越走板、栏杆、皮带输送机等运行机器;(十四)严禁在作业现场玩耍、嬉闹和打架、斗殴;(十五)员工必须遵守各类安全警告标志、标贴及警示指示。

第七条防护安全(一)作业前须按作业要求佩戴各类劳动防护用品后方准作业;(二)工作服须系扣,扎紧袖口、裤脚和衣襟;(三)女工应将长发整理好,放入安全帽内;(四)安全帽须系带;严禁坐、压安全帽;(五)安全带须高挂低用,严禁将安全带的腿带拆除,严禁将安全带当绳索使用,安全带在使用过程中严禁打拧;(六)严禁穿带铁钉的鞋子和易起静电服装进入防爆区;(七)严禁私自拆除劳动防护用品的零部件。

公司员工行为准则和规定样本

公司员工行为准则和规定样本

公司员工行为准则和规定样本目标本文档的目标是为公司员工提供明确的行为准则和规定,以促进良好的工作环境和员工行为。

行为准则1. 诚信和诚实- 员工应始终保持诚信和诚实,遵守公司的道德和法律规定。

- 不得从事任何欺诈、虚假陈述、贪污或其他不道德行为。

2. 保护公司财产- 员工应对公司的财产和资产负责,并采取必要措施确保其安全。

- 不得盗窃、损坏或滥用公司财产。

3. 保护客户信息- 员工应妥善保护客户的隐私和机密信息。

- 不得未经授权披露或利用客户信息。

4. 尊重和平等- 员工应尊重他人,包括同事、客户和供应商。

- 不得从事任何歧视、骚扰或暴力行为。

5. 合规和法律遵守- 员工应遵守所有适用的法律、法规和公司政策。

- 不得从事任何违法或违反道德标准的行为。

规定样本1. 工作时间和考勤- 员工应严格遵守公司规定的工作时间,并按时完成工作任务。

- 需提前请假或申请调休,不得未经批准擅自离岗或旷工。

2. 机密信息和知识产权- 员工应妥善保管和使用公司的机密信息和知识产权。

- 不得未经授权披露或利用公司的机密信息和知识产权。

3. 社交媒体和网络使用- 员工应在社交媒体和网络使用中表现出专业和负责任的态度。

- 不得发布对公司声誉或利益有损害的信息或图片。

4. 服装和形象- 员工应根据公司规定的着装要求穿着整洁、得体的服装。

- 需要与客户见面时,应注意形象和外表。

5. 人身安全和环境保护- 员工应遵守公司的安全规定,确保自己和他人的人身安全。

- 需要妥善处理和回收废弃物,保护环境。

以上行为准则和规定仅为样本,具体内容将根据公司的需求和情况进行调整和制定。

员工应理解并遵守这些准则和规定,以确保公司的正常运营和员工的良好工作环境。

职工通用安全行为规范

职工通用安全行为规范

职工通用安全行为规范职工通用安全行为规范为了维护职工的生命安全和身体健康,提高企业生产经营质量,避开发生不必要的事故,特订立职工通用安全行为规范,落实企业安全生产责任制,建设安全生产文化。

一、安全行为规范(一)上下班行为规范1.依照规定的时间和路线布置交通工具,不私自更改。

2.乘坐交通工具时,要遵守交通法规,不乱扔垃圾,不大声喧哗。

3. 上下车和行走时,注意交通情形,不要边听音乐、打电话、使用移动电话边走路,以免发生交通事故。

4.街道、公共场所等路段要保持警惕,注意自身安全,防止盗窃抢劫,应尽量走主路,避开行走偏僻的路段。

(二)厂内行为规范1. 勿从非指定地点翻越成品堆,要按规定的路线在通道上行走,不挤压货品。

2. 机器设备使用前,应做好安全防护措施,必需确保机器设备处于良好的状态,并经过专人检查,方可操作。

3. 勿在无人监控或弱电环境下进行作业,严格禁止吸烟和使用明火进行任何活动。

4.进入不安全区域时,必需穿戴安全防护装备,如头盔、安全鞋、防护帽等,并接受必要的培训,严禁单独行动。

5. 安全设施如灭火器、抛绳器等,务必常常检查,确保其完好无损,并在必要时妥当使用。

(三)办公行为规范1. 严格遵守办公场所内的安全规定,不得抽烟、吸毒、喝酒等违禁行为。

2. 办公桌台应乾净有序,文件、书籍、资料存放要合理摆放,不得堆放在通道上。

3. 防止电气事故的发生,电器等电力设备要维持良好的状态,不得私拉乱接电线,停电维护和修理时应切断电源。

4. 没有布置值班人员时,全部办公室均须关闭电源、水龙头等。

(四)生产作业行为规范1. 在生产过程中,要严格遵守消防规定,操作机器设备时不能大声喧哗,防止因误操作而发生事故。

2. 操作设备前要对设备状态进行检查,确保设备的运行正常,不允许检修、保养时直接触摸设备。

3. 工艺上具有损害性的工序,如切割、倒料、高空作业等,必需经过专业人员教育、培训后方可操作,以免事故发生。

4. 不得擅自调整工艺参数和生产线的运行,如显现问题应第一时间上报。

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文件编号:TP-AR-L1092There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party.(示范文本)编制:_______________审核:_______________单位:_______________公司员工安全行为规范正式样本公司员工安全行为规范正式样本使用注意:该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上,形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范,条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。

材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。

第一章总则第一条为规范员工安全行为,提高员工安全意识,加强员工防范能力,特制定本规范。

第二条本规范适用于公司所有员工。

第三条遵循原则坚持全员、全过程、全方位、全天候的“四全”安全管理原则。

第二章职责范围第四条安全环保部为本规范的归口管理部门,负责本规范的制定、修订,以及本规范的监督、检查、考核工作。

第五条公司各部门负责本部门员工的日常安全教育工作,并对员工行为进行监督、检查、考核工作。

第三章管理要求第六条员工一般安全守则(一)未穿戴劳动保护用品,严禁进入生产或施工现场;(二)严禁赤脚、穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋进入作业现场;(三)严禁饮酒者进入生产和施工区域;(四)严禁带小孩、陌生人进入生产区域;(五)员工必须遵守劳动纪律,服从领导和安全管理人员的指挥;(六)严禁在上班时间睡岗、离岗、串岗、长时间占用生产电话、干与生产无关的事;(七)严禁携带香烟、火种和易燃、易爆、有毒、易腐蚀物品进入装置区;严禁在厂区内吸烟和随意使用明火;(八)严禁在易燃、易爆区使用手机等非防爆器具;(九)未取得安全上岗作业证,严禁独立上岗操作;特殊工种未经取证,不准作业;(十)严禁随意乱动厂内设备、设施和化学品;不是自己分管的设备、工具严禁动用;(十一)严禁使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和清洗衣物;(十二)严禁擅自排放易燃、易爆、有毒、有害的危险化学品;(十三)严禁在运转设备、机架、走板、栏杆上坐、卧、跑、跳,严禁跨越走板、栏杆、皮带输送机等运行机器;(十四)严禁在作业现场玩耍、嬉闹和打架、斗殴;(十五)员工必须遵守各类安全警告标志、标贴及警示指示。

第七条防护安全(一)作业前须按作业要求佩戴各类劳动防护用品后方准作业;(二)工作服须系扣,扎紧袖口、裤脚和衣襟;(三)女工应将长发整理好,放入安全帽内;(四)安全帽须系带;严禁坐、压安全帽;(五)安全带须高挂低用,严禁将安全带的腿带拆除,严禁将安全带当绳索使用,安全带在使用过程中严禁打拧;(六)严禁穿带铁钉的鞋子和易起静电服装进入防爆区;(七)严禁私自拆除劳动防护用品的零部件。

第八条操作安全(一)岗位员工必须严格执行岗位交接班制度;(二)岗位员工必须认真执行岗位操作法,履行岗位安全工作职责,控制各项参数在指标范围内;(三)启动机泵前必须盘车;(四)动设备启动前,必须进行检查确认无误后,方可启动;(五)动设备严禁触摸、擦洗、拆卸、清扫运转部件;严禁在运转部件附件探取物件、带手套作业;运转部件未完全停止前,严禁用手、脚、其他物件强制制动;(六)严禁非电器工作人员随意乱动电器设备,电器设备发生故障,须通知电工处理,其他人不许乱动;(七)电器设备必须保持干燥、通风,严禁湿手接触开关、电器设备;严禁用水清洗电器设施;(八)电器设备发生火灾,在未切断电源的情况下禁止用水和泡沫灭火;(九)进入高压带电设备区域作业须设专人监护,按规定佩带防护用具;(十)严禁私自乱接、乱拉电源,私装各类电器设备;(十一)严禁不切断电源进行临时电源的接引工作;(十二)严禁用铁丝、铜丝作保险丝;隔离开关、跌落保险严禁带负荷操作;(十三)严禁随意操作挂有警示牌的电气开关;严禁随意拆除电气开关上的警示标识;(十四)班组长在作业前必须对班组人员进行安全交底后方可进行操作;(十五)各种压力容器在承压状态下严禁敲打和维修,严禁乱动压力容器上的安全保护装置。

第九条现场安全(一)工作现场照明不足,威胁安全生产时,应及时与电工联系处理;(二)已安装好的安全罩或围栏等隔离装置,不得随便拆除;(三)严禁随意靠近运行中的电气设备带电部分;(四)严禁在未设安全措施的同一部位同时进行高处上下交叉作业;(五)车辆进入装置区须装阻火器;(六)严禁在卷扬机、皮带机等动转设备上(周围)站立、逗留、跨越、穿越或行走;(七)严禁钻到运行中的皮带下部架构内清理杂物;(八)严禁擅自移动、更改安全设施。

第十条作业安全(一)未办理动火作业证,严禁动火作业;(二)未办理受限空间作业票,严禁进入受限空间作业;(三)未办理高处作业票及不系安全带者,严禁登高作业;(四)未办理电气作业票,严禁电气操作作业;(五)未办理动土作业票,严禁动土施工作业;(六)未办理检修工作票,严禁拆卸、停用与系统联通的管道、机泵、阀门等设备;(七)严禁使用防护装置不完好的设备;(八)严禁使用未安装漏电保护器的移动式电动工具;(九)起重机工作中,严禁从吊臂或吊物下通过、停留;严禁在高处作业下方站立或行走;(十)严禁上下抛掷工具、材料等物品;(十一)检修设备时安全措施不落实,不准开始检修;(十二)停机检修后的设备,未经彻底检查,不准启用;(十三)进行检维修作业时,必须关闭设备电源、水源及其它能源供应,释放残余能量,并醒目地悬挂各种警示标识;(十四)吊装作业时严禁超重吊装,严禁随意使用非起重工具进行起重作业;(十五)使用吊车进行作业时,必须在支撑下垫枕木。

第十一条交通安全(一)员工在上下班途中或外出办公时必须遵守交通规则,注意交通安全;(二)驾车员工必须遵守交通规则,小心驾驶;(三)员工上下班途中应走人行道、地下通道和过街天桥,严禁横穿未设通行区域的马路;(四)员工在骑乘自行车时严禁带人、双手离把骑车,严禁骑乘自行车时听音乐;(五)严禁驾驶员超速行驶、酒后驾驶、空档溜车;(六)严禁无证开车,严禁学习、实习司机单独驾驶;(七)严禁人货混装、超限装载或驾驶室超员;(八)严禁迫使、纵容驾驶员违章开车;(九)严禁车辆带病行驶或司机疲劳驾驶;(十)严禁危险品拉运车辆违章载人或违章作业;(十一)严禁危险化学品拉运车辆随意行驶及停放;(十二)车辆未经检查严禁出车;(十三)严禁在驾驶室内存放易燃物品;(十四)严禁驾驶员在驾驶途中打电话或进食;(十五)严禁铲、叉车在行驶过程中载人。

第十二条内部治安(一)严禁攀爬、跨越各类围栏、围墙;(二)出入生产区、家属区的职工、机动车辆须接受门卫检查,严禁无理取闹、谩骂或殴打警卫;(三)机动车辆须按规定进出公司生产区;(四)警卫必须文明执勤,严禁故意刁难进出人员;(五)严禁员工盗窃公司财物或他人财物;(六)严禁员工酗酒闹事、谩骂他人;(七)严禁员工损坏公私财物;(八)严禁员工在阳台上燃放鞭炮;(九)严禁员工利用任何形式进行赌博;(十)严禁在职工宿舍内大声喧华、打闹等。

第四章附则第十三条本规定未尽事宜执行国家相关法律法规和公司有关规章制度的要求。

第十四条本规定自下发之日起实行。

附件:原化工部四十一条禁令(一)生产区十四不准1.加强明火管理,厂(公司)区内不准吸烟。

2.生产区内,不准未成年人进入。

3.上班时间不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。

4.在班前,班上不准喝酒。

5.不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具、衣物。

6.不按规定穿戴劳动保护用品,不准进入生产岗位。

7.安全装置不齐全的设备不准使用。

8.不是自己分管的设备、工具不准动用。

9.检修设备时安全措施不落实,不准开始检修。

10.停机检修后的设备,未经彻底检查,不准使用。

11.未办高处作业证,不带安全带,脚手架、跳板不牢,不准登高作业。

12.石棉瓦上不固定好跳板,不准作业。

13.未安装触电保安器的带式电动工具,不准使用。

14.未取得安全作业证的职工,不准独立作业;特殊工种职工,未经取证,不准作业。

(二)操作工的六严格1.严格执行交接班制。

2.严格进行巡回检查。

3.严格控制工艺指标。

4.严格执行操作法。

5.严格遵守劳动纪律。

6.严格执行安全规定。

(三)动火作业六大禁令1.动火证未经批准,禁止动火。

2.不与生产系统可靠隔绝,禁止动火。

3.设备清洗置换不合格,禁止动火。

4.不清除周围易燃物,禁止动火。

5.不按时做动火分析,禁止动火。

6.没有消防措施,禁止动火(四)进入容器.设备的八个必须1.必须申请、办证、并得到批准。

2.必须进行安全隔绝。

3.必须切断动力电,并使用安全灯具。

4.必须进行置换、通风。

5.必须按时间要求进行安全分析。

6.必须佩带规定的防护用具。

7.必须有人在器外监护,并监守岗位。

8.必须有抢救后备措施。

(五)机动车七大禁令1.严禁无证无令开车。

2.严禁酒后开车。

3.严禁超速行车和空挡溜车。

4.严禁带病行车。

5.严禁人货混载行车。

6.严禁超标装载行车。

7.严禁无阻火器车辆进入禁火区。

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