公务员面试真题1000道
面试真题题库(1500题)

2008年中央国家机关公务员录用考试面试真题及解析2月22日下午海关总署面试真题1.嫦娥卫星发射圆满成功。
但记者向工程师祝贺成功时候,工程师说:“别人感冒我吃药。
”对此谈谈你的看法。
【测评要素】综合分析能力【答题要点】(1)工程师的这句话有两个意思。
①别人的卫星一出事,我们马上就“吃药”——检查别人的问题在这儿有没有存在,如果有问题就马上改。
②别人出事故了,我们也得做预防。
也正是这种防患于未然的严谨作风,3年多来系统查了无数次,使84项应急预案一个也没用上,最终造就了举世瞩目的科研经典。
(2)“别人感冒我吃药”,我由此想到管理界的两个著名法则,一是“海恩法则”,“每一起严重事故的背后,必然有29次轻微事故和300起未遂先兆及1000起事故隐患”;二是“蝴蝶效应”揭示,“一只小小的蝴蝶在巴西上空偶尔扇动几下翅膀,可能在一个月后的美国得克萨斯州会引起一场风暴”。
无数事实证明,一个小的疏漏和隐患,往往可能诱发大的灾难,这对我们做好事故预防具有重要启示。
其实,任何事故都有诱因和征兆,都有一个由量变到质变的过程;即使突发性的事故,也有平时安全警觉不够等因素。
一些单位之所以发生各种事故,问题就出在对事故隐患和苗头的忽视上。
有的不出事故不想事,缺乏忧患意识;有的事故过了就忘事,一再重蹈覆辙。
这些现象是频繁“出事”的罪魁祸首。
(3)“邻里失火,自查炉灶”,事故也是一笔宝贵的财富。
在生活和工作中,我们不妨把别的单位发生的问题,乃至别人身上存在的问题,时常进行一下对号入座,认真防治类似的隐患和苗头,变事后处理为预先分析,变被动整治为主动管理,见微知著、防微杜渐,才能把可能发生的各种事故问题消灭在萌芽状态。
不能因为自家没事,而对邻里失火不以为然,或者只把别人的事故教训当作茶余饭后的谈资,麻痹大意,我行我素,这样往往容易重蹈别人的覆辙。
(4)应该说,一旦事故发生了,主动检讨事故发生的原因很容易。
但在事故尚未发生,尤其是形势一片大好的时候,能够经常冷静地查找存在的问题,并认真加以防治却比较难,而这正是“别人感冒我吃药”的可贵之处。
(面试)公务员考试试题与参考答案

(面试)公务员考试试题与参考答案一、问题:请谈谈你对社会主义核心价值观的理解。
参考答案:社会主义核心价值观是我国社会主义道德建设的重要内容,包括了富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治、爱国、敬业、诚信、友善等12个方面。
这些价值观既有国家层面的要求,也有社会和公民个人层面的要求,是全体党员干部和广大人民群众在思想道德建设中的行为准则。
富强、民主、文明、和谐是国家层面的价值目标,体现了我国社会主义现代化建设的总体要求。
富强是国家繁荣昌盛的物质基础,民主是政治生活的重要组成部分,文明是社会进步的重要标志,和谐是社会稳定和发展的必要条件。
自由、平等、公正、法治是社会层面的价值取向,反映了社会主义社会的基本属性。
自由是人民群众充分发挥主观能动性的前提,平等是人民群众享有公平权利的基础,公正是社会公平正义的体现,法治是国家治理的基石。
爱国、敬业、诚信、友善是公民个人层面的价值准则,代表了社会主义社会公民的品质和道德风貌。
爱国是每个公民应尽的责任和义务,敬业是人民群众为实现中国梦而努力奋斗的精神风貌,诚信是公民在社会交往中的基本道德规范,友善是人与人之间和谐相处的重要品质。
在实际工作和生活中,我们要全面贯彻社会主义核心价值观,坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。
二、问题:请谈谈你在面对挫折和困难时是如何应对的。
参考答案:面对挫折和困难,我始终保持积极乐观的心态,认为这是人生成长的必经过程。
我相信,只要勇敢面对、积极应对,就一定能够克服困难、取得成功。
首先,我会认真分析挫折和困难的原因,找出问题所在,从而有针对性地制定解决方案。
同时,我会向身边的亲朋好友寻求帮助,听取他们的意见和建议,为自己的解决问题提供更多的思路和途径。
其次,我会坚定信心,相信自己的能力和潜力,坚信只要付出努力,就一定能够战胜挫折、克服困难。
在这个过程中,我会保持耐心,一步一个脚印地推进工作,不断积累经验,提高自己的应对能力。
国家公务员面试真题、省考面试真题【精选公务员面试1000题】

国家公务员面试真题、省考面试真题【精选公务员面试1000题】第一章自我认知类试题1.介绍下一自己的家庭背景和经历。
2.请讲述一件你参加过的最成功的活动或者经历。
3.自我介绍。
4.平时喜欢读什么书?哪本书对你的影响大?为什么?5.你的学习成绩在班里排名如何?你觉得学习成绩能否代表你的工作水平?为什么?6.你是根据自己的兴趣爱好报考公务员的吗?7.你是江苏的,为什么要考新疆的公务员?8.如果你和几个年龄资历都差不多的考生同时进入工作岗位,你希望他们比你差还是强,为什么?9.人最难认识的是自己,对自己认识最清楚的也是自己,请你结合自身的情况,谈谈假如你这次面试竞争成功,你将如何完善自己。
10.你认为你的基本素质符合公务员条件吗?11.请你用2分钟谈谈你的面试表现。
12.很多人的人生观都会发生变化,你的人生观发生变化了吗?是怎样变化的?13.被录用为公务员后,你将如何提高自己的道德修养?14.你最喜欢的一个历史人物是谁,请你谈一谈。
15. 请描述一下你是一个什么样的人?16.第一种人,能独立完成一件事的人;第二种人,能领导一群人的人;第三种人,能作出决策制定政策的人。
你想要成为哪种人?17.请谈一件你最成功的事。
18.讨厌什么样的人,为什么?19.你为这次面试做过什么准备?20.你的工作经历对你有什么帮助?21.谈谈你报考人民警察有什么优势?22.谈一谈你对将来工作的设想。
第二章沟通协调类试题第一节与上级关系1.当你和领导意见有冲突的时候,你会怎么处理?2.你撰写了一个建议方案,领导不仅没有采纳,反而对你的方案进行讽刺,对此,你怎么想?怎么办?3.领导交给你一个任务,你因为一些客观原因,如情况不成熟等没有完成好,领导批评了你,你会告诉他这些客观原因吗?4.你对一项工作已经进行了很久的调查研究,这个时候领导突然让别人负责这项工作,你该怎么办?5.假设你的手头有好几项工作没有完成,可是主要领导又给你布置了一项工作,你感到完成这项任务有困难,你将如何处理这个矛盾?6.领导让你执行任务并给了你指示,但领导的指示你在实际执行中难以实施,你怎么办?7.你在做一项工作,即将完成,但是领导又改变了标准,你怎么办?8.你做了一件事情(或者写了一份方案),镇长赞同,书记不赞同,你怎么办?9.你去下属单位实习,觉得领导做事死板,处理问题的方式不对,你怎么办?10.你新到一个单位,单位人际关系融洽,但是工作单调机械,你是外向型性格,但领导喜欢水滴石穿的精神。
100个公务员面试题目(3篇)

第1篇一、自我认知与职业规划1. 请简述您的个人基本信息、教育背景和工作经历。
2. 您为什么选择报考公务员?3. 您认为自己的优势和劣势是什么?4. 您对未来职业发展的规划是什么?5. 您如何看待公务员职业的稳定性和挑战性?二、综合分析能力6. 针对当前社会热点问题,谈谈您的看法。
7. 如何看待我国经济发展中的矛盾和问题?8. 分析我国在国际事务中的地位和作用。
9. 如何看待我国教育改革和发展?10. 如何看待我国科技创新和发展?三、人际沟通与协调能力11. 如何处理同事之间的矛盾和分歧?12. 如何与领导、同事、下属有效沟通?13. 如何在团队中发挥自己的作用?14. 如何处理突发事件中的沟通协调?15. 如何与群众建立良好的关系?四、组织协调能力16. 如何组织一场大型活动?17. 如何协调各部门、各单位之间的关系?18. 如何处理工作中的突发事件?19. 如何制定工作计划和目标?20. 如何评估工作成果?五、应变能力21. 如果在工作中遇到困难,您会如何应对?22. 如何在紧急情况下保持冷静?23. 如何处理工作中的意外情况?24. 如何应对工作中的压力?25. 如何在短时间内完成任务?六、专业知识与能力26. 您对公务员岗位所需的专业知识掌握程度如何?27. 您在哪个领域有深入研究?28. 如何将专业知识运用到实际工作中?29. 您如何看待我国公务员制度的发展?30. 您对我国公务员培训体系有何建议?七、道德品质与价值观31. 您如何看待诚信、廉洁、公正等价值观?32. 如何在工作和生活中践行社会主义核心价值观?33. 如何对待工作、生活和人际关系中的道德问题?34. 如何看待个人利益与集体利益的关系?35. 您如何看待公平、正义等社会问题?八、时政热点36. 如何看待我国“一带一路”倡议?37. 如何看待我国环境保护政策?38. 如何看待我国脱贫攻坚成果?39. 如何看待我国科技创新成果?40. 如何看待我国国际地位的变化?九、情景模拟41. 领导让你负责一项重要工作,但你认为自己不是最佳人选,你该怎样跟领导说明?42. 单位要组织一场宣传宣讲活动,领导交给你,你怎么办?43. 领导让你组织一个下基层暖民心的活动,你会怎么组织?44. 工作中,有的群众认可,有的群众不认可,你怎么看?45. 高考成绩出来后,有个学生家长在班级群里发布他的孩子被北大清华争抢的消息,你怎么看?十、综合应用能力46. 如何提高公务员队伍的素质?47. 如何加强公务员的职业道德建设?48. 如何推进我国公务员制度的改革?49. 如何提高公务员的创新能力?50. 如何加强公务员的廉洁自律?十一、案例分析51. 分析某地政府如何解决民生问题。
公务员面试试题经典100题及答案

※1、你有一个非常好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学,又可行,但你的领导和同事们很固执,你采取什么办法说服他们与你合作?※2、在你朋友当中,有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来,如果需要协调他们之间的关系,你会如何做?※3、你为什么要报考国家公务员(公安)?※4、谈谈你的个人简历和家庭情况(不能透露自己的姓名)?※5、以前我们的计划经济讲究公平,而现在的市场经济讲究效率,请你就这两点谈谈你的看法。
※6、你刚到单位工作,找你的电话很多,你打给别人的电话也很多,有一位老同志看不过眼,批评了你,你会怎么做?※7、你认为你身边的某人犯了错误你会怎么做?※8、你认为DY是邪教吗?为什么?※9、谈谈你对本次公务员考试的看法和建议?※10、工作中你难以和同事、上司相处,你该怎么办?※11、你觉的工作后,工作的单位与你的理想有很大的距离,谈谈你的想法?※12、你的工作计划得到了单位局长的批准,而你部门科长且不同你的计划,你给怎么处理?※13、领导让你下乡做扶贫工作,你该怎么制定计划?※14、谈谈你对社会腐败现象的看法?※15、你所学的知识,工作经验与考的职位之间有什么对应性?※16、有人拿者介绍信说是灾区来的要你们部门捐款,你怎么办?※17、谈谈你对“有权不用,过期作废”和“为官一方,造福一方”的看法?※18、中国已经加入WTO,谈谈WTO对中国的经济、政治、文化的影响?※19、新领导如何对待前任旧领导?※20、谈谈你对代沟的看法?如果你与领导产生代沟上的问题,你该怎么处理?1、你参加过什么工作,有什么体会?2、当你和领导意见有冲突时,你如何做?3、现在我市在打造“信用宁波”,你该怎么做?4、谈谈你过去的学习和工作,认为最出色的一件事情,具体的说?5、你手头上有许多重要的工作,你的领导又交给你一件任务,而你没有多余的时间,你如何处理这件事情?6、在完成某项工作时,你认为领导要求的方式不是最好的,自己还有更好的方法,你该怎么办?7、你刚上班没有多久就连续被偷了两辆自行车,你的同学让你买赃车,你怎么办?8、培根说:“金钱是忠实的男仆,也是恶毒女主人”,你怎么看?9、有人说:“腐败是经济的润滑剂”,你怎么看?10、广西有位初一女生因受不了军训,吃洗衣粉自杀,你怎么看?11、现在有些人收入比公务员高,有些人心理不平衡了,你怎么看?12、现在学生在升学是摆“谢师宴”,你怎么看?13、你去银行取钱,但是人很多,这时你会怎么做?14、一个会议上,分成两派意见,大家争执不下,如果你是主持人,这时你会怎么做?15、你对反腐败的问题是怎么看的?16、如果你遇到挫折你会怎么做?、17、你觉得现在的公务员素质怎么样,请你谈谈你的看法?18、如果国庆节休假与加班发生了冲突,请你谈谈工作与加班问题?19、对目前年轻人以游戏心态从事工作的看法?公务员面试试题汇编及答案31、请简单介绍你的简历。
2023江苏公务员面试必备经典真题题库1000题

2023江苏公务员面试必备经典真题题库1000题一、公务员面试之背景性题目1、领导调动你,你觉得知识背景和能力不胜任,另一职位比较适合,你怎么办?(1)如果领导调我到这个职位是因为不熟悉我,那么我会在恰当的时间向领导说明,我的特长和知识背景。
请求调到另一职位。
如果领导把我调到这个职位是想锻炼我的能力,我会坚决执行领导的安排。
并对领导表示感谢。
(2)从新审视自己,给自己定位,摆正心态,把这次调整当作一次机会,努力锻炼自己,不辜负领导的期望。
(3)我会尽快熟悉工作内容与流程,做到干一行爱一行,兢兢业业、精益求精,做好本职工作,多向领导和同事学习,关心他人,帮助他人,创造一个良好的同事关系和工作环境,并及时向领导汇报工作。
2、你工作一段时间之后,领导和同事都觉得你不适合这个岗位,大家碍于面子没有明说,但是已经暗示过你应该辞职,这时你怎么办?(1)我会首先反省自己,从自己身上找原因。
(2)作为新人,可能对工作内容和流程不够熟悉,如果是这样,我会积极向领导和同事学习请教,尽快熟悉工作,做好自己的本职工作。
(3)如果是工作方式方法上的原因,那么就要积极与领导和同事沟通交流,多参加集体活动,表明自己有决心改变自己,与大家和睦相处,希望取得大家的谅解。
(4)如果领导把自己调到其他的职位,也不能有怨言,要从小事中多积累经验,多锻炼自己,相信经过努力,总有一天自己会适合那个岗位。
3、请作下自我介绍。
(1)我们对公务员有以下要求:谦虚谨慎、沉着冷静、胆大心细、敢于承担责任、团结而顾全大局、服从上级。
考生在做自我陈述的时候要尽量把这些要求融合在答题中。
(2)要向考官展现自己在性格上积极、乐观、原则性强;有较强的组织能力、沟通能力和应急能力。
(3)尽量不要谈跳槽,不要谈以前自己怀才不遇,不要谈自己过去领导和同事的不足或缺点,不要谈过去的工作薪水不高。
如:我今年22岁,大学本科学历。
我性格开朗,喜欢从事有挑战性的的工作。
我的座右铭是:年龄是生命的长度,学识是生命的密度,意志是生命的强度,超越是生命的高度。
公务员面试真题901-1000题

901.当前我国科普教育开展的不理想,你有什么措施来解决?【测评要素】综合分析能力【答题要点】略902.其他单位同志要来你单位参观,领导要你负责接待,你如何处理?【测评要素】计划组织协调能力【答题要点】这是领导对我的信任,我一定要做好接待工作。
(1)制订计划。
与对方单位进行联系,根据参观的人数、人员构成、时间、内容确定接待的标准、需要提前准备的物品和资料,作好计划后报领导批准。
(2)做好接待准备。
重点准备好参观人员的食宿、安全和资料。
通知本单位有关科室做好迎接参观的准备。
(3)进行接待。
(4)做好总结工作,向领导汇报。
903.群众来上访,你的领导要你接待,你如何处理?【测评要素】计划组织协调能力【答题要点】(1)热情招待。
(2)了解问题,记录情况。
(3)做好解释说明工作。
(4)留下联系方式,及时向领导汇报。
(5)有了处理结果,第一时间告知群众。
904.重庆某小学发生雷击事件,造成7人死亡,44人受伤,其中4人重伤。
有人说这是老天惩罚,有人说是天灾人祸。
请问你对这件事情的看法?【测评要素】综合分析能力【答题要点】(1)发生这种现象,主要原因是人为因素。
(2)具体体现在相关单位和负责人没有做好安全预防工作,没有制定安全应急预案。
(3)这次事件,损失相当惨重。
有关部门应该引以为戒,重视安全工作,落实安全监督管理制度,制定好安全预案。
905.某地方进行拆迁,但遇上一钉子户。
上级派你去,你怎么处理?【测评要素】计划组织协调能力【答题要点】(1)深入钉子户家中。
(2)了解问题,记录情况。
(3)做好解释说明工作。
(4)留下联系方式,及时向领导汇报。
(5)有了处理结果,第一时间告知群众。
906.如你这次笔试和面试都没通过,你会怎么看待?【测评要素】应变能力【答题要点】(1)自己经过了充分准备,不会出现这种情况。
(2)强中自有强中手,如果竞争对手极为优秀,导致自己被淘汰,也不会气馁。
(3)向对手学习,完善自己。
(4)绝不放弃理想,明年再战。
公务员面试真题及答案

公务员面试真题及答案公务员面试真题及答案1、报考公务员的动机;参考答案:第一,要对所报岗位的性质加以描述,找出值得你自豪或荣耀的地方;第二,你所学的专业、性格、特长与所报岗位的关系;第三,所报岗位和参加公务员将对我的人生有什么影响;第四,为了不辜负人民、社会、国家对我的培育之恩,我要通过报考公务员岗位为人民服务、为社会服务,报答国家;第五,人们都在追求美好的东西,都有自己的职业目标,我的职业目标可以通过公务员来实现。
2、公款消费9000亿,谈谈你的看法;参考答案:第一,公款消费占国家预算开支的重要组成部分,已经引起全社会的关注。
公款消费加大了我国行政开支成本,使本来比较紧张财政预算雪上加霜,是当前腐,现象的重要表现之一,严重地败坏党和政府在人民群众中的形象,违背了我党艰苦奋斗的优良作风。
第二,公款消费产生的主要原因:一是,财政预算的科学性、严肃性、强制性没有真正的树立起来;二是,艰苦奋斗的优良传统有所谈化;三是,没有一套科学的监督、制约、处置机制;四是,受吃、喝、玩、乐不犯法潜规则的影响。
第三,解决公款消费的措施:一是,建议制定《行政成本开支控制法》,维护财政预算的科学性、严肃性、强制性;二是,加强对国家机关工作人员,尤其是党员领导干部的艰苦奋斗教育;三,严厉查处公款吃、喝、玩、乐行为。
3、建设社会主义新农村研讨会工作方案;参考答案:第一,活动准备阶段。
这个阶段主要是吃透精神活动,确定举行活动地点,明确开始活动和持续时间,通知需要参加的人活动员及注意事项,准备好需要分活动发的文字材料,布置活动场地,服务活动保障人员的安排等;第二,活动举行前。
活动举行前要清点参加人数,宣布纪活动律、议程,介绍参加领导等;第三,会议举行阶段。
1)组织第一次集体大会(一般会议只有这一个阶段)。
领导动员讲话,布置活动内容及有关精神,2)分级讨论。
做好讨论分组,指定讨论召集人或负责人,讨论要围绕的精活动神,调动大家的积极性,使大家对问题充分发挥自己的意见,充分理解会议的精神和目的,讨论后,要把各组讨论情况收集汇总,3)总结活动。
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2008年7月6日湖南株洲公务员面试题时间是10分钟,有题本,考官念题1.薄一波同志问周恩来总理,对于邓小平和刘伯承两位同志他们的工作方法有什么评价,周恩来总理说:“邓小平同志做工作是举重若轻,而刘伯承同志是举轻若重”。
请谈谈你对“举重若轻”和“举轻若重”这两种工作方法的看法。
【解析】智能型题【此题考核核心】综合分析能力和语言表达能力【答题主线】分别分析+综合阐述【参考答案】我对这两句话是这样看待的:举重若轻比喻能力强,能够胜任繁重的工作或处理困难的问题。
在工作中他强调的是摆正心态,敢于面对困难。
学会举重若轻,前提是具备举重的实力。
实力与举重的要求相去甚远,心中自然就有很大的压力,无论怎样也学不来举重若轻。
而在具备举重的实力后,是否能举起重来,还取决于其心理素质。
以平和的心态直面重任,笑对难关,从而临危不乱,在心平气静之中作出惊人之举。
否则,即使可以完成的任务、本来可以克服的困难,却因心慌意乱而处置不当,终致功败垂成。
当然,举重若轻的最终目的是更好地举重,而非弃重。
因此,不可将其误解为“举重若无”,完全不把重任或困难当回事,消极面对,也是难当重任的。
只有在战略上藐视“重”,在战术上重视“重”,才算领悟到举重若轻之真谛。
与举重若轻不同,举轻若重要求人们重视小事,把小事当大事做好。
有人不满于自己平凡的岗位,认为自己从事的工作太琐碎,难以作出大成绩来。
其实不然。
平凡琐碎的工作也能锻炼人、造就人。
水电工徐虎,售票员李素丽,之所以得到人民群众的厚爱,就是因为他们兢兢业业做好分内的小事,在平凡岗位上创造了不凡的业绩。
从小事与大事的关系来看,任何大事都是由若干小事构成的,小事做不好,干大事也不能成功。
学会了举重若轻,就会觉得大事不大,变压力为动力,以良好的心态做好大事;学会了举轻若重,就会感到小事不小,老老实实做好小事。
大事小事都能做好,还有什么做不到呢?作为公务员,处理的工作往往涉及公众利益,举重若轻,保持清醒冷静的头脑才能避免在重大问题上极端偏颇,而举轻若重是做好一切工作的客观要求,严肃认真地对待每一件小事,以责任心和热诚去完成每一件工作,才是一个合格称职的公务员。
【华图专家点睛】举重若轻和举轻若重是从两个方面来阐述对工作的态度,一个是胸有成竹,举重若轻,保持清醒冷静的头脑才能避免在重大问题上极端偏颇,同时严肃认真地对待每一件小事,以责任心和热诚去完成每一件工作,做到举轻若重。
2.一个女孩得了白血病,需要移植骨髓,养父母只好去求她的亲生父母,希望他们捐献骨髓,但她的亲生父母不愿意捐助骨髓。
如果要你去劝说她的亲生父母,你怎么去做?【解析】人际沟通类【此题考核核心】人际沟通能力与技巧和语言表达能力,责任心【答题主线】调查了解+积极沟通说服+感谢【参考答案】首先,我会详细了解这个女孩的相关资料,比如学习,生活,老师、同学、邻居对其评价等,并了解其养父母以及亲生父母的现况。
然后到医院了解女孩病况以及目前治疗手段,骨髓捐献相关信息等。
特别是得到女孩的病前和病后的照片,并让女孩在照片上写下自己的愿望等。
其次,我会亲自前往女孩亲生父母家中,把照片给其父母看,用手中材料展开详细说明,目前治愈希望很大,骨髓捐献不会对人体造成什么影响但却能挽救自己亲生子女的性命,孩子小的时候送给别人本身就对不起孩子,现在孩子需要帮助,做父母的不能不管等等。
同时以情动人,谈女孩的痛苦和养父母的爱子心情,天下父母心情难道不是一样的等等。
再次,我会进一步说明在法律上他们是具有血缘关系的亲人,对于女孩他们也有应当承担的责任。
最后,我想可怜天下父母心,女孩的亲生父母一定会答应的,我会同女孩养父母一起到亲生父母家中致谢,并发动亲生父母的工作单位对其进行表彰或者在报纸新闻中进行表彰,以之为例调动社会上对白血病患者捐献骨髓的积极性,扩大在社会上造成的正面影响。
【华图专家点睛】说服亲生父母救治自己的子女应该不是很难的,人心都是肉长的。
关键是如何做好准备工作,比如女孩病情、照片、录像等。
同时要以情动人,依法规劝,亲生父母都会答应的。
2008年2月25日国家统计局四川调查总队公务员面试题1.现在大学生对工作期望值高,认为工作不理想、不适应。
对于理想与现实有很大差距,你怎么看?【解析】社会现象类【此题考核核心】综合分析能力,言语表达能力等【答题主线】破题+原因+对策【参考答案】因为我国的就业市场从大学生紧缺到大学生相对过剩间隔的时间非常短,大学生以及大学生的家长对就业形势认识相对滞后,这就客观上造成了大学生对工作期望值过高的现象。
我想,这种现象会随着大家对就业形势认识的深入,而逐渐转变。
我认为,我对现在的就业形势有比较清醒的认识,做好了从基层做起、从最艰苦的岗位做起的打算。
我自己制定的职业目标符合现在的社会实际、着眼于个人的长远发展。
我想,在就业过程中,我应该不会遇到理想与现实有很大差距的情况。
如果我真的遇到了这种情况,我会调整就业心态,重新审视自己的职业规划,并在原则上不违背自己职业目标的前提下,做出适当的调整,尽快就业。
人的一生不可能一帆风顺,每个人的生活都会受到社会大环境的影响,甚至是限制。
我们应该学会根据实际情况调整个人的目标。
同时,我认为个人的发展是一个长期的过程。
不是在大学毕业的时候,找一个好工作就能一劳永逸的。
我已经做好了长期奋斗的准备。
具有这种心态,我认为即使在就业时遇到理想与现实差距很大的情况,我也会保持乐观、自信。
【华图专家点睛】对于热点的社会现象类,我们首先要对这个社会现象做出自己的判断,它是有利还是有弊,我们是赞成还是反对,我们首先有个基本的认识,下一步分析其原因,然后提出对策,最后要总结扬弃。
2.有人去你办公室当众大吵大闹,指责你工作不负责任,怎么办?【解析】压力类试题【此题考核核心】应变能力、综合分析能力等【答题主线】冷静+沟通对策+总结汇报我是一个细致、认真、责任心强的人,这样的事情应该不会发生在我身上。
如果真的遇到这样的事情,首先我会保持冷静的头脑,尽快出面控制局势。
办公室是同事们集中办公的地点,不能因为我一个人的问题,而影响了单位其他人的正常工作。
其次,我会安抚当事人的情绪。
在当事人情绪稳定后,我会与他展开坦诚的沟通,了解事情的具体原因。
如果真的是我在工作中出现问题,给当事人造成了损失,我会尽快采取有效的方式进行补救。
如果损失无法弥补,我也会承担责任,赔偿当事人。
如果是当事人对我有误会,我想在坦诚的沟通之后,一切问题就会随之解决。
同时,我还会对当事人讲解我们相关的工作原则、工作方法等,增进他对我们工作的了解。
如果,当事人还存在困难,我会尽自己的努力予以帮助。
再次,不管是因为误会,还是因为我在工作上确实出现了问题,这对单位的工作都造成了非常不好的影响,同时也说明我至少在工作方式、工作技巧上存在问题。
所以,事后我会向领导汇报相关情况,作出检讨。
同时,我还要做好个人总结,以免以后再犯类似的错误。
【华图专家点睛】对于压力类的题目,我们首先要使自己冷静下来,具体问题具体分析,最后不要忘记总结。
3.领导交代一个任务让你和小刘完成,领导采纳了你的方案而小刘的方案没被采用,领导让小刘协助你,小刘对你不满,你怎么办?【解析】人际关系类试题【此题考核核心】人际沟通的意识与技巧、言语表达能力等【答题主线】表态+反思沟通+总结【参考答案】首先,工作是第一位的。
不管小刘出于什么原因对我心怀不满,我都会尽量与之协调,按时完成领导交待的工作。
我想,小刘也是有觉悟的,他会积极认真地配合我的工作。
其次,我会积极消除小刘的不满情绪。
第一,我要了解小刘对我不满的原因。
通过向关系好的同事询问,观察等多种方式,了解小刘对我不满的原因。
看是他本来就对我有意见,还是仅仅因为我的方案被采纳而他的方案没有被采纳的原因。
第二,我会反思自我,从自身找原因,寻求解决的办法。
如果是因为我平时与他沟通太少,他对我有误会,我会利用这次合作的机会,主动与小刘多交流,增进彼此的了解,消除误会。
如果是因为我的方案被采纳后,没有注意小刘的情绪,我会在合作中更加照顾小刘的感受,充分尊重他。
对于从自身找到的这些问题,我会认真改正,在今后的工作中加以注意。
我想,在我做了以上的工作之后,小刘对我的不满情绪就会自动消除。
我们会成为关系融洽的同事。
最后,我认为,良好的同事关系是单位各项工作高效开展的重要条件之一。
在不影响工作的前提下,我会尽力与同事们融洽相处。
【华图专家点睛】人际关系类的题目,一般都要反思自我,沟通解决问题,最后要总结提高。
4.农民不太了解合作医疗,农村合作医疗制度推行得较慢,政府要求年底达到95%参保率,要求你做一个宣传和推广,你怎么做?【解析】计划组织类【此题考核核心】计划组织能力【答题主线】三个步骤【参考答案】首先,农村合作医疗,是国家的一项重要的惠民政策,关系重大。
领导把这项工作交给我,是对我的信任,我一定会尽全力做好,不辜负领导的期望。
具体实施,我会分以下三个步骤:第一,了解情况,制定切实可行的计划。
我会通过调查、分析等手段全面深入了解农民不了解合作医疗的原因。
根据了解的情况确定合适的宣传推广方式。
然后,确定活动举办的时间、地点、参与人员,做好人员的分工,筹备所需物资,安排所需车辆,制定宣传的具体方案,制作宣传材料等。
做好这些工作之后,作出预算,把总体方案报领导审批。
如果领导提出意见,再做出相应的修改、调整。
同时做好相应的应急预案。
第二,认真组织实施。
按照既定方案,认真组织实施,同时密切关注活动的进展情况,并根据需要适时对活动的进程进行调整。
活动结束之后,做好收尾工作,认真对各种物资、材料进行归类、入库。
第三,做好总结。
对活动的总体效果进行客观评估,形成书面材料,上报领导,以便其他部门的人员开展下一步的工作。
同时,写一份材料将活动的总体情况上报领导。
【华图专家点睛】宣传类的计划组织的要素是:时间、地点、参与人员,人员的分工,所需物资,车辆,预算等。
5.新劳动法实施,让你调查劳动合同法的执行情况,怎么做才能保证得到的情况准确?【解析】计划组织类【此题考核核心】计划组织能力【答题主线】三个步骤【参考答案】首先,对于一个新人来说,组织这次活动对我是一个很好的锻炼机会,我会尽全力做好。
其次,为了保证调查结果的准确性,我会在组织活动时把工作做得更加细致、认真。
在组织阶段,我会认真调查可能影响调查结果准确性的各种因素,如公司为了逃避责任可能故意说谎;如员工因害怕公司辞退不敢说真话;同时还要注意调查地域、行业、人群涵盖范围要合理等。
根据这些情况找出相应的对策,制定出相应的方案。
如采用合适的调查方式、根据情况培训调查人员、做好当事人的保密工作等必要措施。
在实施阶段,我会严格要求调查活动的参与人员,密切关注调查活动的进展,并根据情况做出适当的调整,以免使调查结果失真。