员工试用期合同参考模板范文5篇
公司员工试用协议书范文（五篇）
公司员工试用协议书范文试用期协议书甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方招聘需求，乙方愿意试用并参加甲方组织的培训工作，经双方友好协商一致，制订以下试用期协议：一、试用期的时间和内容1. 试用期的时间为从（日期）起至（日期）止，共计（天/月）。
2. 试用期间，乙方将参加由甲方组织的相关培训和业务操作，并完成相关任务。
3. 试用期期间，乙方享有与正式员工相同的权利，同时也承担与正式员工相同的义务。
二、试用期期间的薪酬待遇1. 在试用期期间，乙方享受甲方提供的试用期薪酬标准，薪酬标准为：（具体标准）。
2. 试用期期满，根据乙方综合表现及双方的协商，最终决定是否转正并确定正式的薪酬待遇。
三、试用期期间的工作内容和要求1. 乙方在试用期期间，将按照甲方的安排，认真履行工作职责，完成甲方交付的任务。
2. 乙方需严格遵守甲方的各项规章制度和工作纪律，如有违规行为，将视情节轻重进行相应处理。
3. 乙方需配合甲方进行培训和业务操作，积极学习和提升自己的专业技能和能力。
四、试用期结束后的处理1. 试用期结束时，根据乙方在试用期期间的工作表现、工作态度等因素，甲方将做出是否转正的决定。
2. 乙方在试用期结束后，如获得转正资格，将按照甲方规定的正式员工薪酬待遇执行。
3. 如乙方未能达到甲方的转正标准，乙方将不继续留任，甲方将与乙方协商解决离职问题。
五、试用期期间的保密义务1. 乙方在试用期期间，需严格遵守甲方的保密要求，保护甲方的商业机密和相关信息。
2. 乙方未经甲方书面同意，不得将甲方的商业机密和相关信息泄露或用于其他目的。
3. 在试用期期间，乙方不得以任何方式对甲方进行商业竞争或从事与甲方岗位职责相冲突的工作。
六、其他条款1. 双方一致同意，本试用期协议书一式两份，甲方和乙方各执一份，在合同生效之日自双方签字盖章后生效。
2. 未尽事宜，双方可协商解决，并在协商一致的基础上签署补充协议。
甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：法定代表人（签字）：签字：日期：日期：公司员工试用协议书范文（二）一、协议的目的本协议是为了明确公司与员工之间在试用期内的权利和义务，以规范双方的行为，保护双方的合法权益。
试用期劳动合同经典模板5篇
试用期劳动合同经典模板5篇篇1试用期劳动合同经典模板甲方：（公司名称）乙方：（姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方公司工作的相关事宜达成如下协议：一、试用期1.乙方被录用为（职位），试用期为（天/月），从（年）年（月）日开始，至（年）年（月）日结束。
2.试用期仅为双方相互考察的时间，乙方在试用期内享有与正式员工同等的权利和义务。
3.试用期过后，甲方有权根据乙方的表现和工作需求决定是否转为正式员工，并签订正式劳动合同。
二、工作内容1.乙方应按照甲方公司的规章制度和相关要求，认真履行岗位职责，完成工作任务，保证工作质量。
2.乙方应服从公司领导的管理，听取上级指挥，积极配合同事，维护公司整体利益。
三、薪酬和福利1.乙方的薪酬为（具体金额），发放时间为每月（具体日期）。
2.乙方享有公司提供的各项福利待遇，具体以公司规定为准。
四、工作时间和休假1.乙方的工作时间为每周工作天数为（具体天数），每天工作时间为（具体时间），具体排班由公司安排。
2.乙方享有法定节假日和带薪年假，请假等休假权利，具体以公司规定为准。
五、保密义务1.乙方在公司工作期间或离职后，应对公司的商业秘密和机密信息予以保密，不得泄露给他人或用于个人利益。
2.乙方应妥善保管公司的财务文件、资料和物品，谨防遗失或遭到他人盗窃。
六、解除劳动合同1.在试用期内，双方如需解除劳动合同，应提前书面通知对方，并按照相关法律规定支付相应的经济补偿。
2.双方如因不可抗力因素无法履行本合同的，应遵守相关法律法规，协商解决并尽快恢复正常工作。
七、其他事项1.本合同未尽事宜由甲乙双方协商一致解决。
2.本合同自双方签字或盖章后生效，期满或终止后应及时解除。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：年月日日期：年月日以上为试用期劳动合同的经典模板，甲乙双方应在签订合同时仔细阅读并遵守合同条款，共同维护工作关系的稳定和发展。
试用期用工合同范本（5篇）
试用期用工合同范本甲方：办公地址：法定代表人：委托代理人：乙方：出生日期性别：文化程度：身份证号码：家庭住址：根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定，甲、乙双方经平等协商，一致同意签订本合同，共同遵守。
本合同性质为劳务合同。
第一条工作内容1.1乙方同意在被聘用期间，根据甲方工作需要，在企业应用事业部从事：_____产品销售工作。
1.2乙方应按照甲方的要求，按规定的标准完成工作。
第二条协议期限本协议有效期自：____年____月____日起，至：____年____月____日止，本协议期限为____年。
第三条劳动时间3.1乙方在被聘用期间执行不定时工作制，即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安排。
3.2乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容，并达到规定的质量标准。
3.3乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动，否则一切后果乙方自己负责，同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。
第四条劳动纪律4.1乙方在聘用期间，应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律，严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范，爱护甲方的财产，遵守职业道德。
4.2乙方违反劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，给予调职、降薪或提前解除本合同。
第五条兼职劳动报酬5.1甲方将在每月____日前以人民币形式向乙方支付上月的税前劳动报酬，乙方应缴纳的所得税在每次发放报酬前由甲方代扣。
5.2甲方不承担乙方任何劳保福利待遇，并且不负责承担乙方的任何医疗保险费用。
第六条保密义务协议期内，乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;协议期内以及协议终止后，乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。
如果乙方违反上述义务，给甲方造成任何损失，乙方自愿承担最终的赔偿责任。
第七条合同的终止以下情形发生时，本合同可以终止：7.1合同期限届满;7.2在合同有效期内，乙方如不能达到甲方的工作要求，甲方将给予警告;如果在一次警告后仍然不能达到甲方的工作要求的，甲方提前____日告知乙方，本合同即可提前终止。
关于试用合同的通用模板6篇
关于试用合同的通用模板6篇篇1甲方（公司全称）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人：_____________________________联系方式：_____________________________乙方（员工全称）：_________________________身份证号码：_____________________________住址：_________________________________联系方式：_____________________________鉴于甲方需要招聘新员工进行试用，乙方愿意在甲方进行试用工作，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成如下试用合同协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期___个月。
试用期满后，根据甲方需要及乙方表现，双方可另行签订正式劳动合同。
二、工作内容及地点1. 乙方在试用期间的工作岗位为：_________________________。
2. 乙方的工作地点为甲方的办公场所或者指定的其他地点。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，如执行标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制。
2. 乙方享有法定的休息休假权利。
四、薪酬福利1. 乙方在试用期内的工资为____元/月。
试用期满后，根据乙方的工作表现及能力，甲方有权调整乙方的薪资水平。
2. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。
五、保密义务乙方在试用期间及试用期后，应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息承担保密义务。
六、知识产权保护乙方在试用期间所创作的作品（包括但不限于文学作品、专利、商标等）的知识产权归甲方所有。
乙方应保证甲方在使用这些作品时，不受任何第三方追究侵权责任。
七、违约责任1. 若甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方改正并支付相应的赔偿金。
企业公司员工试用期合同分享6篇
企业公司员工试用期合同分享6篇篇1甲方（公司）：___________________地址：___________________________联系方式：_______________________乙方（员工）：___________________身份证号码：_____________________联系方式：_______________________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方在试用期期间的相关权益和义务，特订立以下合同：一、试用期期限1. 本合同的试用期为_____个月，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
二、工作内容及地点1. 乙方在试用期内的职位为________，具体工作内容详见聘用通知书及岗位说明书。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间和休息休假1. 乙方在试用期内执行标准工时制度，具体工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方在试用期内的月薪为_____元，支付方式为_____。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有甲方规定的员工福利。
五、保密义务及竞业限制1. 乙方在试用期内及试用期结束后，应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或向第三方披露。
2. 乙方在离职后的一定期限内（详见下文），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。
六、双方权利和义务（一）甲方权利与义务：1. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核评价。
2. 甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责。
3. 甲方应按时支付乙方的薪酬。
4. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。
（二）乙方权利与义务：1. 乙方有权享受国家法定的休息休假权利。
2. 乙方有权获得相应的薪酬和福利待遇。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从工作安排。
4. 乙方应履行保密义务和竞业限制义务。
员工试用期合同范本5篇
员工试用期合同范本5篇篇1甲方（公司）：___________________________乙方（员工）：___________________________根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方公司试用期间的相关事宜，经友好协商，达成以下协议：一、试用期期限1. 试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 乙方在试用期间的工作内容、岗位及职责等按照甲方的相关规定执行。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间和休息休假1. 乙方在试用期间的正常工作时间按照甲方的相关规定执行。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息的权利。
四、薪酬与福利1. 乙方试用期间的薪酬标准根据甲方公司的薪酬制度确定。
2. 甲方根据公司的绩效考核制度，对乙方的工作表现进行评估，并据此调整乙方的薪酬。
3. 乙方享有甲方规定的员工福利。
五、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规，以及甲方的各项规章制度。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露公司的机密信息。
3. 乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照相关规定进行处理。
六、保密条款1. 乙方在试用期间接触到的甲方的商业机密、技术秘密以及其他保密信息，应当严格保密，不得泄露。
2. 乙方在离职后，仍应保守甲方的商业秘密，不得泄露。
七、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 甲方或乙方单方解除本合同，应提前三日通知对方。
3. 本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现，本合同即行终止。
八、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
2. 乙方违反本合同的保密条款，甲方有权要求乙方承担由此造成的所有损失。
九、其他约定事项1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
合法的试用期劳动合同范本5篇
合法的试用期劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________乙方（员工）：_______________________________住址：_____________________________________身份证号码：_________________________________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务，经友好协商，订立本试用期劳动合同，以资共同遵守：一、试用期期限1. 本合同的试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为______________________，岗位工作地点为_____________________________。
2. 乙方在试用期内的工作内容按照甲方公布的工作内容及岗位职责要求执行。
三、工作时间和休息休假篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________地址：____________________联系电话：____________________乙方（员工）：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________住址：____________________根据现行劳动法律法规及相关规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致签订本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限及工作内容与工作地点（一）合同期限篇3甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________地址：____________________联系电话：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________身份证号码：____________________住址：____________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动事项达成一致，特订立本协议。
劳动合同试用期范本5篇
劳动合同试用期范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方试用期间的相关事宜，订立本合同。
一、试用期期限第一条：本合同试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，在____岗位工作，具体工作内容和岗位职责按照甲方的相关规定执行。
第三条：乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间和休息休假第四条：乙方试用期的工作时间按照甲方的相关规定执行，具体上下班时间和休息休假办法按照甲方的安排。
四、劳动报酬第五条：乙方在试用期的工资为____元/月，甲方按月支付。
第六条：甲方可以根据乙方的工作表现和能力，对乙方的工资进行调整。
五、社会保险和福利第七条：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费。
第八条：乙方享有国家规定的法定节假日和甲方规定的年假、婚假、产假等休假权利。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第九条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
第十条：乙方在试用期内应遵守甲方的安全操作规程，严禁违章操作。
第十一条：甲方应当向乙方告知可能存在的职业危害及防护措施。
七、保密和竞业限制第十二条：乙方应对在试用期间接触到的甲方的商业机密和技术秘密承担保密义务。
第十三条：乙方在试用期内和试用期结束后，未经甲方书面同意，不得在与甲方业务相关的其他公司从事竞争行为。
八、劳动合同的解除和终止第十四条：在试用期内，甲乙双方均有权解除本合同，但应提前三日通知对方。
如因乙方不符合录用条件而解除本合同的，甲方无需支付经济补偿金。
第十五条：本合同的终止和解除应当按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
九、其他事项篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜，共同订立本合同。
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员工试用期合同参考模板范文篇1甲方：乙方：(身份证号：)根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。
一、试用合同期限：试用期为个月，自年月日至年月日止。
二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在工作岗位。
三、甲方聘用乙方的月薪为元(含养老、医疗、住房公积金)。
试用期满后，并经考核合格，可根据平等协商的原则，签订正式劳动合同。
四、甲方的基本权利与义务：1.甲方的权利有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。
乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任;试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责;2.甲方的义务为乙方提供必要的工作条件;负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;五、乙方的基本权利和义务。
1.乙方的权利享有国家法律法规赋予的一切公民权利;享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同;2.乙方的义务遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;维护公司的声誉、利益的义务。
六、甲方的其他权利、义务试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同;乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同;七、乙方的其他权利、义务试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同;具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。
八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。
九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。
甲方(盖章) 乙方(盖章)法定代表人签字：签字：签约日期：年月日签约地点员工试用期合同参考模板范文篇2甲方：__公司乙方：______________ 性别：________ 民族：_______身份证号码：______________________________________________家庭地址：_________________________________________________现住地址：________________________________________________联系方式：_________________________________________________根据《中华人民共和国劳动法》，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、乙方根据甲方工作需要应聘甲方在____________岗位工作。
甲方经初步审查，同意乙方在________岗位试用。
二、本合同为试用期合同，试用期为______个月，从______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期满后，乙方应及时主动申请转正，否则视为继续试用。
转正后经双方签订正式合同，甲方可依照乙方的能力和甲方的工作需要，经与乙方协商，对乙方的工作职务及岗位进行调整，具体工资和职位在正式劳动合同中约定。
三、甲方按月发给乙方试用期工资______元/月。
试用期未满一个月的，甲方按乙方实际工作时间以日工资支付乙方报酬。
其他报酬：。
四、甲方负责安排乙方工作，并为其提供必要的工作条件，乙方必须在3日内向人事部门办理完整甲方要求的上岗手续。
五、试用期间，甲乙双方如有一方不满意，可单方面解除合同，但须以书面形式通知对方，并办理相关的工作交接手续及财务手续。
六、试用期间乙方应服从甲方管理，遵守职业道德和甲方规章制度，积极工作，团结同事。
七、试用期财务制度：1、在试用期满后如公司不给予继续聘用，按试用期工资标准结算薪资。
2、在试用期期间公司因故辞才，则按照实际工作时间计发薪金。
3、在试用期内，工作时间未满30天本人提出主动辞职的，公司不予发放工资。
4、乙方违反__公司日常管理制度的，则甲方有权按制度条款处罚。
八、甲方按照公司的规章制度考核乙方，如乙方对公司有突出贡献，经申请批准后可提前转正。
九、乙方应认真履行自己的岗位职责，保守公司商业秘密，不得同时为其它同类型企业工作，不得做出任何有损公司利益的事情，否则公司有权予以解聘、扣罚工资、奖金或要求赔偿损失。
十、乙方确保已与其他单位解除劳动合同，终止劳动关系，否则由此产生的一切后果及法律责任和经济损失由乙方自负。
十一、在试用期间，公司不予承担员工发生的意外事故及伤害。
十二、甲方有权对乙方身份证、学历证进行审核，乙方须向甲方交纳个人有效身份证和学历证原件。
十三、乙方向公司提供的入职资料将作为本合同的附件，具备同样法律效力。
十四、未尽事宜，双方另行协商。
十五、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
合同自签订之日起生效。
甲方：(盖章) 乙方：(手印)：委托代理人：_____年_____月_____日_____年_____月_____日员工试用期合同参考模板范文篇3甲方：乙方代表：甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。
一、合同期限从年月日起至建筑业劳动合同约定工程完成日期年月日止。
合同期限如需变动，需及时办理合同变更手续。
二、工作岗位甲方安排乙方在班组从事工作。
乙方应按劳动合同约定按时、按质、按量完成工作任务。
三、工作条件和劳动保护甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。
甲方根据乙方岗位实际情况，按照劳动合同约定向乙方提供必要的劳动防护用品。
四、工作时间甲方确因工作原因需要乙方加班的`，按有关规定处理。
五、劳动报酬乙方工资按以下第种方式，按工期进度结算：㈠按时计酬，日薪元或月薪元;㈡按建筑面积计酬，每平方米元;㈢其它：若按工期进度结算工资超一个月的，在正常工作情况下，甲方须按月先支付不低于本市最低工资标准的生活费元，待工程实际完成结算工资时扣减。
六、社会保险甲、乙双方按规定参加社会保险。
七、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规及施工规范、安全等各项规章制度。
乙方违反劳动纪律和有关的规章制度，甲方可给予批评、教育、处罚，直至解除劳动合同。
八、劳动合同的解除与不得解除的规定经甲、乙双方协商一致，劳动合同可以解除。
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：㈠在试用期间，发现不符合录用条件的;㈡严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;㈢严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;㈣被依法追究刑事责任或劳动教养的。
在下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前日以书面形式通知乙方本人：㈠乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排适当工作的;㈡乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;㈢劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;㈣甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。
有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同：㈠在试用期内的;㈡甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;㈢甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;㈣乙方因其它情况需要辞职，需在日前以书面形式通知甲方。
乙方有下列情形之一的，甲方不得随意解除劳动合同：㈠因工负伤，在规定的医疗期内的;㈡女职工在符合计划生育法律法规规定的孕期、产期、哺乳期内的;㈢法律、法规、规章、规定的其他情形。
九、违反劳动合同的责任甲、乙双方任何一方违反劳动合同，应支付违约金元，给对方造成经济损失的，应根据损失情况和责任大小，按法律规定承担赔偿责任。
非因双方原因造成违约除外。
十、劳动争议甲、乙双方履行本合同发生劳动争议时，可由甲、乙双方协商解决或向当地劳动争议调解委员会申请调解，劳动争议调解委员会联同建设行政主管部门进行调解。
若双方不能协商解决的，当事人应向中山市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
不服仲裁裁决的，可在收到仲裁裁决书之日起十五天内，向中山市人民法院提起诉讼。
十一、其它约定合同附件是本合同的组成部分，合同连附件一式三份，经甲、乙双方签字盖章后生效。
甲方、乙方各存一份，甲方公示一份。
本合同未尽事宜，按照《劳动法》和有关规定执行。
本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时，以国家法律、法规和政策为准。
甲方(盖章)：乙方代表(签名)：年月日来年月日员工试用期合同参考模板范文篇4甲方(雇用单位)：________________________________________法定代表人：______________________________________________地址：____________________________________________________乙方(受雇职工)：________________________________________性别：____________________________________________________出生日期：______年___月___日(或委托代理人居民身份证号码)邮政编码：________________________________________________家庭住址：________________________________________________所属省(直辖市)地区：____________________________________县(街道办事处)：________________________________________文化程度：________________________________________________根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为______期限合同(固定期限或以完成一定的工作期限)本合同生效日期______年______月______日，其中试用期______月。
本合同至终止。
二、工作内容第二条乙方同意在甲方从事____________工作。
第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是_____________________三、劳动报酬第四条甲方每月______日以货币形式支付乙方工资，工资不低于______元，其中试用期间工资为______元。
四、劳动保护和劳动条件第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，每周不超过40小时，甲方保证乙方每周至少休息一日，因工作需要处长工作时间的，经征得乙方同意，在保障乙身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。