百日安全生产无事故
2024年建筑施工工地百日安全无事故活动总结(二篇)
2024年建筑施工工地百日安全无事故活动总结一、活动目标与意义为了强化建筑施工工地的安全意识，提高安全管理水平，确保工人的生命财产安全，我公司于2024年开展了一场为期百日的安全无事故活动。
活动旨在通过提升工人的安全意识，加强安全教育培训，完善安全管理制度，营造安全文化氛围，促进工地安全生产的全面提升。
二、活动设计与实施1. 安全宣传教育通过悬挂宣传标语、制作宣传横幅、开展安全知识竞赛等形式，加强对工人的安全宣传教育。
每周进行一次安全例会，向工人宣布最新的安全政策和规定，并通过现场讲解、实例分析等方式强调安全注意事项。
2. 职业健康检查定期组织医疗机构到工地现场进行职业健康检查，确保工人的身体健康状况符合工作要求，排除潜在的职业病风险。
3. 安全培训演练组织专业培训机构对工人进行安全技能培训，包括高空作业、电焊等危险作业的安全操作方法，提高工人的技能水平。
定期进行安全演练，模拟各类突发情况并组织应急处置演练，提高应对突发情况的能力。
4. 安全管理制度和措施完善工地安全管理制度，明确工人的安全责任和权益。
统一配备安全防护用具，如安全帽、安全鞋、防护眼镜等。
加强对危险源的隐患排查和整改，确保工地的安全环境。
5. 安全监督检查成立安全监督小组，定期对工地进行安全检查，发现问题及时整改。
配备安全巡视员，全天候进行工地安全监督巡查，确保安全管理制度的执行。
三、活动效果与反思通过百日的安全无事故活动的开展，取得了显著的成效。
工地上工人的安全意识明显提高，安全政策和规定得到了广泛传播和执行。
工人的安全防护意识得到了提高，佩戴安全帽、安全鞋等装备的规范率大幅提高。
事故发生率明显下降，工人的生命财产得到了有效的保护。
但同时，我们也发现了一些问题和不足之处。
首先是对安全培训的重视程度还不够，有些工人对安全技能掌握不够深入，需要进一步加强培训力度。
其次，整改措施还需要进一步落实，一些安全隐患没有得到有效的整改，仍然存在一定的风险。
2024年某单位“百日安全生产无事故”活动总结范本(2篇)
2024年某单位“百日安全生产无事故”活动总结范本某单位2024年“百日安全生产无事故”活动总结为了全面贯彻落实国家安全生产政策，切实加强和改进本单位的安全生产工作，提高全体员工的安全意识和防范能力，我单位在2024年组织了一次“百日安全生产无事故”活动。
通过这次活动，我们单位的安全生产工作得到了有效的提升和改进。
一、活动背景和目标作为一家重要的企业单位，安全生产事关每个员工的生命安全和企业的发展。
为了确保安全生产不出任何事故，我们单位决定组织一次“百日安全生产无事故”活动。
活动目标如下：1. 提高员工的安全意识和防范意识，确保每个员工都能意识到安全生产的重要性。
2. 加强对安全制度和规范的宣传和教育，确保每个员工都能严格遵守安全操作规程。
3. 健全安全管理机制，提高安全管理水平和应急处理能力。
4. 通过活动的开展，实现百日安全生产无事故，为企业的稳定发展营造一个安全、稳定的环境。
二、活动内容和组织1. 制定活动计划：活动前期，我们由主管部门和安委会联合制定了详细的活动计划，包括宣传教育和培训、安全检查和隐患排查整治、应急预案制定和演练等内容。
确保每个环节的顺利进行，高效落地。
2. 宣传教育和培训：通过制作宣传海报、发放宣传资料和组织专题安全培训等方式，提高全体员工的安全意识和防范意识。
员工被教育引导，更加明确了安全生产的重要性，并且了解了事故防范和处置的基本知识。
3. 安全检查和隐患排查整治：该项内容是本次活动的重点工作。
专门组织安全检查组，对企业各生产车间、办公区域、设备设施进行了全面的安全检查，重点关注火灾隐患、电器设备安全问题等。
发现问题及时整改，确保安全隐患消除。
4. 应急预案制定和演练：针对各类突发事件，制定了相应的应急预案，并进行了应急演练。
通过模拟各类事故场景，让员工亲身参与，掌握应急处理方法和技能，提高事故发生时的应变能力。
三、活动效果和经验总结经过全体员工和管理人员的共同努力，2024年“百日安全生产无事故”活动取得了显著的效果。
百日安全无事故活动总结范文(6篇)
百日安全无事故活动总结范文我项目部接到王家岭指挥部要求，我项目部积极开展“百日安全无事故活动”____决定。
经过项目上下的共同努力，活动期间未出现一例安全事故，当中认真学习和____《安全生产法》，采取了各种有效的形式开展《安全生产法》的宣传教育活动。
加大施工现场的宣传力度，根据施工现场情况补充各类安全生产标语。
采取板报的形式宣传安全生产知识。
强化安全纪律。
完善各级安全生产责任制。
项目第一管理者和主要领导亲自抓安全，加大了监管和奖罚的力度，全面落实责任制。
在全项目人员中进一步加深了“安全第一，预防为主”的指导思想。
劳动安全的好坏，影响生产、影响稳定。
为给施工人员创造安全、可靠的工作环境，落实“安全第一，预防为主”的方针，加强施工现场安全标准化的管理。
为此，我项目部主要从三个方面着手努力：一方面是现场的安全____管理；第二方面是施工现场符合安全的基本规定。
第三方面是加大宣传教育力度。
在开展以“遵章守法，安全生产，加强管理，杜绝事故”为主题的“百日安全无事故”竞赛活动中，公司领导充分重视，及时成立了以生产副总经理为组长的活动____机构，制定出活动具体实施方案，明确此次活动要实现的“三个目标”和必须加强的“五项工作”。
加大宣传，大造声势，扩大影响，让安全活动深入人心活动初期，我公司充分利用电子显示屏，循环播放安全生产知识；在生产单位较集中的显要位置和办公区域通过标语、宣传板报等多种形式，广泛宣传“百日安全无事故”活动的重要意义，充分营造活动氛围，最大限度地发动广大员工积极参与，增强广大员工的安全观念和自我保护意识，使“三不伤害”成为公司员工的自觉行动。
在此次活动中，公司和各单位共悬挂____幅安全宣传条幅，办理____期安全宣传板报，电子屏循环播放安全知识近____小时。
落实重点工程安全监管，确保百日安全无事故为确保工程安全顺利的完成，实现百日安全无事故目标，我公司在王家岭矿井加固中精心____，严密安排，制定科学的加固方案和安全作业指导书，在施工过程中成立了以公司副总经理为指挥长，项目经理及各职能部门主要负责人为成员的工程指挥部，并由安全生产部主任、安全员及项目部专职安全员组成的安全督导组，实行____小时跟班，在生产的每个环节检查、指导安全工作。
“百日安全无事故”竞赛活动总结6篇
“百日安全无事故”竞赛活动总结6篇篇1一、引言近日，我们成功举办了“百日安全无事故”竞赛活动。
该活动旨在通过一系列的安全措施和宣传，提高全体员工的安全意识，营造良好的安全氛围，确保公司在百日内的安全生产无事故。
在此，我们对本次活动进行全面总结，以期为今后的安全工作提供有益的借鉴和启示。
二、活动背景与目标随着企业规模的扩大和业务范围的拓展，公司面临的安全形势日益严峻。
为了提高员工的安全意识，降低安全事故发生的概率，我们决定举办“百日安全无事故”竞赛活动。
本次活动的目标是实现百日内的安全生产无事故，通过宣传教育、安全检查、应急演练等多种方式，提高员工的安全素质和企业的安全管理水平。
三、活动内容与措施1. 宣传教育：我们通过悬挂安全标语、举办安全知识讲座、发放安全手册等方式，广泛宣传安全知识，提高员工的安全意识。
同时，我们还组织了安全知识竞赛，激发员工学习安全的积极性。
2. 安全检查：我们定期对公司的生产设备、安全设施等进行全面检查，及时发现并排除安全隐患。
此外，我们还鼓励员工积极参与日常安全巡查，共同维护企业的安全环境。
3. 应急演练：我们根据可能发生的突发事件，制定了详细的应急预案，并定期组织员工进行应急演练。
通过演练，我们提高了员工的应急能力，增强了企业的应急响应能力。
四、活动成效与收获1. 安全意识显著提高：通过宣传教育，员工的安全意识得到了显著提高。
在安全知识竞赛中，员工表现出了对安全知识的深刻理解和熟练运用。
2. 安全隐患得到有效排查：在安全检查过程中，我们发现并排除了一大批安全隐患，确保了生产设备的正常运行和员工的人身安全。
3. 应急能力得到提升：通过应急演练，员工的应急能力得到了显著提升。
在演练过程中，员工表现出了冷静、迅速、准确的应急素质。
五、反思与建议1. 加强安全培训：虽然本次活动取得了显著成效，但我们仍需继续加强安全培训工作。
通过定期举办安全培训课程和讲座，提高员工的安全操作技能和防范意识。
百日安全无事故演讲稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我非常荣幸能站在这里，与大家共同分享我们百日安全无事故的成果。
首先，请允许我代表全体员工，向长期以来关心和支持我们安全工作的领导表示衷心的感谢！同时，也向为保障安全生产默默付出的同事们表示崇高的敬意！安全生产，重于泰山。
在过去的一百天里，我们紧紧围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，深入开展安全生产活动，取得了显著成效。
今天，我就从以下几个方面向大家汇报我们百日安全无事故的成果。
一、强化安全意识，筑牢思想防线安全意识是安全生产的灵魂。
我们深知，只有牢固树立安全意识，才能确保安全生产的顺利进行。
因此，我们深入开展安全教育活动，通过举办安全知识讲座、观看安全警示片、开展安全知识竞赛等形式，使全体员工充分认识到安全生产的重要性，从而自觉遵守安全生产规章制度，养成良好的安全行为习惯。
二、落实安全责任，确保责任到人安全生产责任重于泰山。
我们始终坚持“谁主管、谁负责”的原则，明确各级领导和各部门的安全责任，确保责任落实到人。
一是加强安全教育培训，提高员工安全素质；二是强化现场安全管理，杜绝违章操作；三是加大安全投入，改善安全生产条件；四是严格安全检查，及时发现和消除安全隐患。
三、加强安全管理，严防事故发生安全管理是安全生产的关键。
我们紧紧围绕安全生产目标，加强安全管理，严防事故发生。
一是完善安全管理制度，建立健全安全生产责任制；二是加大安全投入，提高安全生产保障能力；三是强化安全检查，及时发现和消除安全隐患；四是加强应急管理工作，提高应急处置能力。
四、开展安全活动，营造良好氛围安全生产是一项长期、艰巨、复杂的系统工程。
我们积极开展形式多样的安全活动，营造良好的安全生产氛围。
一是开展安全生产月活动，提高员工安全意识；二是开展安全知识竞赛，检验员工安全知识水平；三是开展安全技能培训，提高员工安全操作技能；四是开展安全文化建设，树立安全发展理念。
五、强化科技创新，提高安全保障水平科技创新是推动安全生产发展的强大动力。
2024年百日安全生产无事故活动实施方案故
2024年百日安全生产无事故活动实施方案故2024年百日安全生产无事故活动实施方案如下：一、制定详细的安全计划和措施，明确责任人和任务分工，确保各项措施得以有效执行。
在活动开始前，组织相关人员制定百日安全生产无事故的计划和措施，包括但不限于加强安全培训、设立监督检查机制、落实安全防护措施等。
确保所有责任人理解并认真执行相关工作。
二、加强安全培训和教育，提高员工安全意识和素质。
开展形式多样的安全培训和教育活动，如安全知识讲座、应急演练等，提高员工对安全事故的认识和防范意识，从而降低事故风险。
三、建立健全的安全监督检查机制，及时发现和解决安全隐患。
建立全员参与的安全监督检查机制，定期开展安全检查，积极发现和解决存在的安全隐患，确保生产过程中的安全控制。
四、强化安全管理，完善应急预案，确保事故发生时能够及时有效应对。
健全安全管理制度，明确安全责任人员，并制定完善的应急预案，包括事故应对程序、救援措施等，以确保事故发生时能够快速、有效地应对。
五、持续开展安全宣传活动，营造良好的安全氛围。
通过多种形式的宣传活动，提高员工对安全生产的重视程度，促使员工自觉遵守安全规定，共同营造良好的安全氛围。
六、严格执行安全操作规程，规范作业行为，杜绝疏忽大意的现象。
要求所有员工严格执行安全操作规程，规范作业行为，杜绝疏忽大意的现象，确保生产过程中的安全可控。
七、做好事故预防措施，加大事故隐患排查力度，积极主动消除安全风险。
针对各种安全风险和事故隐患，应采取切实可行的预防措施，积极主动地排查和消除安全风险，避免事故的发生。
八、加强上下级沟通协调，形成安全生产合力，确保活动实施顺利。
上下级之间要加强沟通协作，形成安全生产合力，确保百日安全生产无事故活动的顺利实施，最大程度保障员工的生命财产安全。
九、全员参与，共同营造安全生产的氛围，共同推动百日无事故目标的实现。
不仅是管理层要重视安全生产，每一位员工都应该参与到安全生产中来，共同营造安全生产的氛围，共同推动百日无事故目标的实现。
2024年安全生产百日无事故总结
2024年安全生产百日无事故总结在2024年，我们单位成功实施了百日无事故安全生产活动，取得了骄人的成绩。
以下是对活动的总结：一、目标设定明确在活动开始之前，我们制定了明确的目标，即在百日内实现全员零伤亡、零事故的目标，并通过各种渠道广泛宣传。
目标的设定让全体员工有了明确的方向，增强了对安全生产的重视和认识。
二、组织领导到位在活动期间，我们成立了百日无事故安全生产领导小组，由领导亲自牵头，对活动进行全面组织和指导。
领导小组给予了足够的支持和重视，并及时解决活动中遇到的问题，保障了活动的顺利进行。
三、宣传引导有效为了增强员工的安全意识和安全技能，我们开展了一系列的宣传教育活动。
通过举办安全知识竞赛、安全培训班等活动，提高了员工的安全意识和技能水平。
此外，我们还通过悬挂宣传标语、发放安全手册等方式，提升了员工的安全意识。
四、安全检查严格落实为了确保安全生产，我们加大了对生产现场的安全检查力度。
定期进行安全巡查，及时发现和排除安全隐患。
对于违反安全规定的行为，我们采取了严肃的处理措施，确保安全生产的规范落地实施。
五、奖惩措施明确为了激励员工参与安全生产活动，我们设立了丰厚的奖励措施。
对于积极参与活动、提出安全改进意见、无事故表现突出的员工进行了奖励。
同时，对于违反安全规定、发生事故的行为，我们也采取了严厉的惩罚措施，保持了安全生产的严肃性。
通过以上的总结，我们认为，在2024年安全生产百日无事故的活动中，我们取得了显著的成绩，但也发现了一些不足之处。
在今后的工作中，我们将进一步加强安全生产工作，为员工营造更加安全和健康的工作环境。
安全生产百日无事故总结6篇
安全生产百日无事故总结6篇第1篇示例：安全生产百日无事故总结为了进一步加强企业安全生产工作，提高员工安全意识，保障人员生命财产安全，我公司于近期开展了为期百日的无事故安全生产工作专项行动。
通过全体员工的共同努力，我们成功地完成了这项工作，取得了显著的成绩。
在这里，我们对安全生产百日无事故的工作进行总结，同时也对今后的工作提出一些建议，希望能为公司安全生产工作的进一步提升奠定坚实基础。
一、工作总结1. 全员参与，强化责任意识在安全生产百日无事故的工作中，全公司员工都积极参与了安全生产工作，包括生产人员、管理人员以及后勤保障人员。
大家都认识到安全生产是每个人的责任，只要每个人都能做好自己的工作，严格遵守安全操作规程，就能够减少事故的发生。
管理人员也在工作中充分履行安全管理职责，时刻关注安全风险，有效预防事故的发生。
2. 规范操作，加强培训为了减少操作失误，公司加强了对员工的培训工作，提高了员工的操作技能和安全意识。
制定了详细的安全操作规范，严格执行标准化操作程序，确保每个环节都达到规定的安全标准。
对新员工和临时工进行了专门的安全培训，提高了整体安全生产水平。
3. 安全设施，及时维护公司对生产设施和设备进行了全面的安全检查和维护，发现并及时解决了一些潜在的安全隐患。
并对各类安全设施进行了完善和加固，确保了生产过程中的安全稳定。
在日常巡检中，也发现了一些设施的老化问题，及时进行了更换和维修，保障了生产线的正常运转。
4. 安全文化，持续推动为了弘扬安全文化，公司开展了一系列的宣传教育活动，将安全生产理念深入员工的心中。
通过安全知识竞赛、安全操作示范等形式，增加了员工对安全生产的关注和理解，形成了浓厚的安全生产氛围。
二、工作建议1. 持续加强培训安全生产工作是一个永恒的主题，需要不断加强员工的安全意识和技能。
建议公司在今后的工作中，持续加强安全培训，及时更新员工的安全知识，提高员工的操作技能。
鼓励员工主动参与各类安全知识学习和技能培训，增强员工的主动性和自觉性。
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关于开展公司“百日安全生产无事故”活动的通知各单位：为全面贯彻落实集团公司安全生产警钟常鸣座谈会和“百日安全生产无事故”活动动员会会议精神,以更大的决心和更有力的措施巩固安全成果，延长安全周期,全面推动公司安全生产工作持续、健康、稳定发展，实现安全生产无事故的目标。
经研究决定，在公司范围内全面开展“百日安全生产无事故”活动。
现将有关事项通知如下:一、指导思想ﻫ坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以集团公司安全1号文件为指导，以贯彻执行公司安全1号文件为主线、以全面开展“本安体系达标年”活动为抓手,全面强化重大隐患整治力度，加强风险预控管理、有效提升整体安全管理水平,为公司的持续、健康、稳定发展提供重要的安全保障。
二、工作目标ﻫ奋战１00天,实现无重伤以上伤亡事故、无人为责任一般设备事故。
进一步强化本安体系的实施和应用,进一步辨识、管控、消除重大危险源,进一步延长安全生产周期，力争上半年实现“时间任务双过半，安全生产零重伤、零人为责任一般设备事故”。
ﻫ三、组织机构成立“百日安全生产无事故活动”领导小组。
组长：刘志江副组长：刘继禄刘永平刘志强张江亮成员:公司生产部、安健环部、基建部、煤矿管理部、党委工作部、团委、工会、信息中心、技术中心、教育培训中心负责人，各基层单位主要负责人领导小组下设办公室，办公室设在公司安健环部,办公室主任由公司副总工程师张江亮同志担任。
ﻫ办公室具体负责组织协调各部门和单位开展工作,督促指导各单位结合实际制定实施方案，推进工作落实;跟踪各单位实施方案执行情况，研究解决工作中遇到的问题。
ﻫ四、时间安排ﻫ“百日安全生产无事故”活动时间为2０1１年3月23日至6月３0日。
ﻫ (一）３月2３日至4月3日为宣传动员阶段各单位召开专题会议,结合本单位实际,研究制定活动方案和实施细则，并广泛宣传、层层动员,充分营造“百日安全生产无事故活动”的浓厚氛围。
ﻫ(二)4月3日至6月30日为组织实施阶段ﻫ围绕活动目标、工作重点,深入开展“百日安全生产无事故”活动,切实落实活动方案、实施细则及各项保证措施，确保实现奋斗目标。
ﻫ(三)6月30日以后为分析总结阶段ﻫ全面分析总结“百日安全生产无事故”活动经验成果，推广先进经验,查找问题不足，达到以活动带全年、以活动促长期工作的目的。
五、工作重点ﻫ（一）深入推进本安体系建设，不断夯实安全基础1.组织第一季度本安体系建设自查和验收工作。
各单位在4月６日前完成本单位第一季度本安体系建设自查工作,并将自查报告于４月６日前报公司安健环;公司安健环牵头，4月上旬开始对各单位本安体系建设情况进行检查，并根据检查情况通报排名。
ﻫ 2.建立公司生产本安体系建设专用网站。
公司安健环部牵头，信息中心配合在４月15日前完成公司生产本安体系网站建设工作，以专网形式及时宣贯两级公司本安体系建设最新动态,报道各基层单位的最新进展，并为各基层单位提供一个本安体系建设交流平台。
ﻫ3．开展本安体系知识培训工作。
公司安健环部牵头,选派公司和各基层单位有关人员参加集团公司4月７日—４月16日举办的本安体系知识培训班,为公司和基层单位培训一批能够担任本安体系知识培训的内训教师；公司安健环部负责监督,4月下旬各单位全面开展本单位本安体系知识培训工作。
ﻫ 4.完善本安体系建设考核办法。
公司安健环部牵头,按照集团公司的指导意见,５月底前制定公司本5.加强危险源辨识与预安体系建设考核办法，并将相关业务部门和各单位负责人纳入考核范围。
ﻫ控。
各单位在第二季度继续建立完善岗位危险源辨识及风险评价机制,明确岗位危险源辨识及预防工作的标准和程序。
公司安健环部负责督查。
ﻫ（二)开展隐患排查治理工作１．结合春安检查,全面开展隐患排查治理工作。
各单位于4月1日前将本单位春安自查总结报公司安健环部，4月１日-4月２０日,公司春安检查组对各单位春安检查开展情况进行全面检查,通报各2．深入推进重大危险源整治。
对于集团公单位春安检查开展情况并结合检查情况综合排名。
ﻫ司2０10年查出的重大隐患以及公司２01０年、2011年梳理出的重大隐患，严格按照已确定的整改方案和期限,实行挂牌督办，加大整改落实力度,把好验收关。
3.开展夏季“三防”排查工作。
各单位要在5月中旬对本单位的夏季“三防”工作进行一次全面排查,并将检查结果于5月２０日前报公司安健环,公司安健环部负责专项督查。
(三)完善安全管理制度、严格落实安全生产责任ﻫ1.继续抓好安全生产管理制度梳理与完善。
4月底前,公司安健环部建立完善《重大隐患排查与挂牌督办治理制度》、《应急救援体系建设与管理制度》,公司人力资源部建立完善《工伤事故死亡职工赔偿制度》、《企业负责人职业资格否决制度》、《全员风险抵押金制度》、《工伤保险制度》、《安全生产责任保险制度》;5月底前,公司基建部建立完善《基本建设项目安全管理制度》,公司技术中心建立完善《生产技术管理制度》,公司煤矿管理部建立完善《先进适用技术装备强制推行制度》、《高危企业安全生产标准核准制度》;7月底前，公司财务部建立完善《非煤企业安全生产长期投入制度》，公司工会建立完善《安全隐患和事故举报制度》。
2. 检查安全生产责任制落实情况。
公司安健环6月份开始检查各单位安全目标责任落实情况,督促各单位完善安全生产责任制。
公司工会负责对各岗位人员安全职责进行现场考问。
(四）加强班组建设工作ﻫ1. 开展班组长培训工作。
公司安健环部牵头,培训中心组织实施第二期班组长培训,对发电运营单位、黄玉川煤矿生产性岗位班组长进行培训和取证考试。
2.完善公司班组达标建设管理办法。
公司安健环部牵头，神华亿利、热电公司、店塔电厂和保德电厂四家单位配合,结合本安体系标准,于6月底前完成公司班组建设管理办法考核标准修订工作。
1.进行应急救援专项检查。
5月份公司安健环对各单位应急预案编制、（五）加强应急救援管理ﻫ应急队伍建设、物质储备情况进行专项检查,督促各单位完善应急救援机制。
2．开展应急预案演练。
公司安健环部督促各单位按照计划开展应急预案演练。
6月份结合全国安全生产月活动,组织好应急预案演练活动。
（六）加强安全文化建设１.在公司网站上开辟“百日安全生产无事故”专栏，普及安全生产法律法规、安全生产知识,宣传安全生产先进人物和典型事迹;由公司党委工作部负责，时间安排在4月上旬。
2．组织各单位专兼职团委、工会干部参加班组班前会（班后会）,进行安全教育宣讲活动。
由公3. 组织群安员培训工作。
由司团委牵头,工会配合，各单位具体组织实施,时间安排在6月上旬。
ﻫ公司团委负责,工会配合,时间安排在6月中旬。
４. 开展“和谐亲情文化”系列活动(职工家属安全演讲、我身边的安全小故事征集等)。
由公司工5. 开展“安全寄语”征集活动。
由公会牵头，团委配合，各单位组织实施。
时间安排在6月中旬。
ﻫ司党委工作部负责，时间安排在６月下旬完成。
ﻫ六、活动要求ﻫ(一)加强领导,切实把工作任务落到实处各级领导要时刻保持清醒头脑，高度重视延长安全生产周期的重要性，珍惜当前来之不易的安全生产局面，增强责任感、紧迫感和危机感。
各单位主要领导要亲自负责组织活动开展工作。
按照公司的统一部署,成立“百日安全生产无事故活动”领导小组，切实把活动摆到重要工作日程，做到一把手亲自抓,分管领导具体抓，采取有效措施,保证思想认识到位、宣传动员到位、责任落实到位、工作措施到位、确保达到预期效果。
(二）广泛宣传，大力营造良好的舆论氛围1．各单位要围绕既定的活动目标任务,通过开展安全知识竞赛、有奖问答、会议宣讲、媒体宣传等多种形式,充分发挥局域网、神东电力通讯、神东电力报、宣传栏等的宣传阵地作用,对活动的开展情2.党委工作部、工会、团委要着手围绕“百日安全生产无事故”主题开展形式况进行广泛的宣传。
ﻫ多样的活动，做到寓教于乐,使“百日安全生产无事故”活动做到家喻户晓，人人皆知。
(三)多措并举，确保活动取得实效各单位要将活动工作与实施“本安体系达标年、“安康杯”、“春安检查”、“安全生产月”活动、外委队伍规范管理、隐患排查治理、煤矿井下紧急避险系统建设、应急救援管理和提高从业人员素质等工作有机结合起来，多措并举、通力合作,着力使安全生产工作日常化、规范化、标准化。
ﻫ(四）加强联络，保持信息畅通ﻫ各单位要建立“百日安全生产无事故活动”信息上报工作制度，确定专人，负责收集、整理并及时上报活动进展情况和相关信息。
要求于每周一将本周活动情况,每月1５日将本月活动开展工作总结，按时报送公司安健环部；公司安健环部每周三将活动情况，每月2０号将本月活动开展工作总结，按时报送集团公司安全监察局。
(五）及时总结，持续改进ﻫ各单位要及时总结、推广实施活动中好的经验和做法，让安全活动成果得以延伸,让安全生产周期继续延长。
公司召开“百日安全生产无事故”活动动员会3月28日下午，公司召开“百日安全生产无事故”活动动员会,及时传达落实集团公司“百日安全生产无事故”活动动员会会议精神，安排部署公司“百日安全生产无事故”活动工作，动员公司全体人员积极行动起来，夯实安全基础、落实安全责任，进一步推进安全生产管理，巩固安全成果,确保公司安全生产无事故。
公司党委书记王明权,总经理刘志江,副总经理李荣、刘志强等出席会议。
会议由王明权主持。
ﻫ公司副三总师,安健环部、生产部、基建部、技术中心、煤矿管理部、党委工作部、工会、团委全体工作人员;公司办公室、人力资源部、财务部、经营管理部、发展计划部、纪审办、退管办、信息中心、物资采购中心部门负责人在公司本部视频会议室参加会议;各单位部门负责人以上人员通过视频设施在分会场参加会议。
ﻫ会前，公司董事长刘小奇特别指示，各单位、各部门要认真贯彻落实集团公司“安全生产警钟常鸣”座谈会和“百日安全生产无事故”会议精神,深刻领会、认真贯彻落实集团公司张喜武董事长、张玉卓总经理分别在两次会议上的重要讲话精神，全力抓好公司安全隐患排查治理、本安体系建设和危险源辨识等各项工作,全面提升公司安全基础管理水平,确保公司安全生产再上新台阶。
党委书记王明权在主持会议时，就学习好、领会好、贯彻好、落实好本次会议精神,提出三点要求:一是要及时传达贯彻本次会议精神。
各单位要将公司开展“百日安全无事故”活动目的、意义传达到每个岗位、每位员工。
公司党工部、各单位的宣传部门，要将活动安排和两级公司领导的讲话内容认真摘录、广泛宣传，全公司形成抓安全、保安全的浓厚氛围。
ﻫ二是要深刻认识本次活动的重要意义。
近期公司安全生产状况保持良好态势，集团公司实现了安全生产1２0天,现在召开动员会，提出了再战1０0天，实现上半年安全生产无事故。
在这种形势下,公司各单位要进一步提高对当前安全工作重要性的认识,增强责任感、使命感，要站在对组织、对职工负责的政治高度,来抓好安全生产工作。