活动方案之职工活动室建设方案
2023年职工活动室创建方案
2023年职工活动室创建方案一、方案背景随着社会的发展和人们生活水平的提高，人们对于工作环境的要求也越来越高。
在企业发展的过程中，提高职工的工作积极性和生活满意度，促进员工之间的交流与合作，打造一个舒适、和谐的工作环境，已成为企业管理的一项重要任务。
因此，为了满足职工的需求，创建一个便于员工休闲娱乐、交流互动的活动室，提供各类娱乐设施和活动项目，有助于增强员工的凝聚力和团队意识，提升工作效率和工作质量。
二、目标和任务1.目标：创建一个舒适、便利、多功能的职工活动室，提供各类娱乐设施和活动项目，促进员工之间的交流与合作，增强公司文化建设，提升员工的凝聚力和团队意识。
2.任务：（1）调查研究：通过职工问卷、座谈会等方式，了解职工对于活动室的需求和期望。
（2）场地规划：选择合适的场地，进行装修和布置，并确保活动室的安全和卫生。
（3）设施设备：购置适当的娱乐设施和休闲用品，如台球桌、游戏机、桌球、电视、音响、书籍杂志等。
（4）活动项目：组织丰富多样的活动项目，如桌游比赛、健身操、阅读分享会等。
（5）管理维护：建立健全的管理制度和规范，定期维护设备设施，确保活动室的正常运营。
三、方案实施步骤1.调查研究（1）制定调查计划：明确调查目标、内容和方法，确定调查的范围和对象。
（2）编写职工问卷：设计问题，包括活动室使用频率、对设施设备的需求、希望参与的活动项目等。
（3）开展调查：通过电子邮件、企业内网等方式，向职工发送问卷，收集并分析调查数据。
（4）组织座谈会：邀请职工代表参加座谈会，听取职工的意见和建议，进一步了解职工对活动室的需求和期望。
2.场地规划（1）选择场地：根据调查结果和公司实际情况，选择适合的场地作为活动室。
考虑到地理位置、面积、通风、采光等因素。
（2）装修设计：根据活动室的功能需求和舒适性要求，进行装修设计。
包括地板、墙面、天花板的选择，家具的摆放和选择等。
（3）环境布置：根据公司文化和员工需求设计活动室的环境布置，包括绿植、装饰品、灯光等。
活动方案之员工活动室建设方案
活动方案之员工活动室建设方案背景为了提高员工的工作满意度和团队凝聚力，公司计划建设一个员工活动室，供员工进行休闲和娱乐活动。
本文档提出了员工活动室建设方案。
设计理念- 多功能性：员工活动室应具备多种功能，包括休息、娱乐、研究等。
为满足不同员工的需求，我们将提供各种设施和设备，如舒适的沙发、电视、音响、图书、桌游等。
- 舒适度：员工活动室应提供一个舒适的环境，让员工可以放松身心并享受休闲时间。
我们将选择舒适的家具和合适的照明，让员工感到宜人和放松。
- 便利性：员工活动室应位于公司易达的位置，便于员工随时进出。
同时，我们将提供充足的储物空间和洗手间设施，方便员工存放个人物品和满足基本生活需求。
设施与装备1. 家具：选择舒适的沙发、折叠椅、咖啡桌等家具，以提供舒适的休息和娱乐区域。
2. 娱乐设备：提供大屏幕电视、音响、桌游等娱乐设备，以满足员工的娱乐需求。
3. 图书阅览区：设立一小片区域供员工阅读和研究，提供各类书籍、杂志和报纸。
4. 储物空间：为员工提供个人物品储存柜，保障他们的财物安全。
5. 洗手间设施：提供充足的洗手间，并保持卫生和舒适。
维护与管理1. 清洁卫生：定期清洁员工活动室，保持室内环境清洁、卫生。
2. 规章制度：制定员工活动室的使用规定，明确活动室的开放时间、使用方式和注意事项。
3. 筹备活动：鼓励员工自发组织活动，为员工提供必要的支持和资源。
风险和安全1. 监控设施：安装适当的监控设备，确保员工活动室的安全。
2. 火灾安全：设立灭火器并保持定期检查，以应对火灾风险。
3. 紧急救护：提供基本急救设备和培训，以应对员工活动期间的意外情况。
预算与时间安排- 预算：根据不同设施和装备的成本，制定合理的预算，以确保项目的可行性和经济性。
- 时间安排：根据项目规模和设施需求，制定详细的时间安排，合理分配资源和任务，确保项目按时完成。
结论通过建设一个多功能、舒适、便利的员工活动室，我们将为员工提供一个舒适和愉快的休闲娱乐空间，提高员工工作满意度和团队凝聚力。
2024年职工之家”建设活动实施方案
2024年职工之家”建设活动实施方案____年职工之家建设活动实施方案一、背景介绍随着经济的快速发展和城市化进程的加快，人们的工作压力不断增加，对于职工来说，如何营造一个舒适、温馨、便利的工作环境，成为一个迫切需要解决的问题。
因此，我们制定了____年职工之家建设活动的实施方案，以提高职工的工作效率和生活质量。
二、目标和任务1. 目标：(1) 营造愉快、舒适、温馨的工作环境，提高职工的工作积极性和创造力；(2) 提供全方位、多样化的服务，满足职工的各种需求；(3) 加强职工之间的交流和互动，促进工作团队的凝聚力和协作精神。
2. 任务：(1) 完善工作场所：① 提供先进的工作设施，为职工提供舒适的办公环境；② 提供良好的通风、采光等环境条件，确保职工的身体健康；③ 制定工作场所的规范管理制度，营造良好的工作秩序。
(2) 提供全方位的服务：① 建设一流的餐厅和休闲娱乐设施，为职工提供丰富多样的饮食和娱乐选择；② 设立健身房和运动场所，满足职工的健身需求；③ 设立图书馆和阅览室，提供丰富的读物资源和学习场所。
(3) 加强职工交流：① 建立职工俱乐部和组织团建活动，增强职工之间的交流和凝聚力；② 举办各类文体活动，提供展示才艺和交流学习的平台；③ 鼓励职工积极参与志愿者服务，提升社会责任感。
三、工作内容和措施1. 完善工作场所(1) 提供现代化、人性化的办公设施，如高速网络、智能设备等；(2) 加强工作场所的清洁和整齐程度，定期进行保养和维护；(3) 设立安全警示标识，并制定应急预案，确保职工的安全。
2. 提供全方位的服务(1) 餐饮服务：① 建设先进的餐厅，提供健康、营养、多样化的菜品；② 配备专业的厨师和服务人员，提供周到的餐饮服务。
(2) 娱乐设施：① 建设休闲娱乐设施，如棋牌室、电影院、KTV等；② 定期组织文化活动，如演出、电影放映等。
(3) 健身场所：① 设立健身房，提供先进的健身设备和专业的健身教练；② 定期组织运动会和健身比赛，鼓励职工参与体育锻炼。
2023年职工活动室创建方案
2023年职工活动室创建方案职工活动室是一个供员工进行休息和娱乐的场所，为了满足员工的需求，提高员工的工作积极性和生活质量，我们计划在____年创建一个新的职工活动室。
下面是我们的方案。
一、活动室位置选择在选择活动室的位置时，我们考虑到离员工办公区较近、交通便利、周边环境好等因素，最终决定将活动室设在公司总部大楼附近。
这样不仅方便员工前来活动室休息娱乐，而且提高了员工的工作效率。
二、活动室规划和设计活动室的规划和设计要考虑到员工的需求和舒适性。
以下是我们的设计方案：1.总面积：根据员工人数和活动类型的不同，确定活动室的总面积为1000平方米。
2.活动区域：活动室将划分为不同的区域，包括休息区、娱乐区、运动区、阅读区等。
每个区域都有相应的设施和设备，满足员工的不同需求。
3.休息区：提供舒适的沙发、躺椅等设施，供员工放松休息。
4.娱乐区：设置游戏设备、电视、音响等设施，供员工娱乐放松。
5.运动区：设置健身器材、乒乓球、羽毛球、台球等设施，供员工锻炼身体。
6.阅读区：提供图书、杂志等阅读材料，供员工放松心情。
7.厨房区：设置简单的厨房设备，供员工烹饪简餐。
8.卫生间和更衣室：设置卫生间和更衣室，提供方便的生活条件。
三、设备和设施采购为了营造一个舒适、方便的活动环境，我们需要购买一些设备和设施。
以下是我们计划购买的设备和设施：1.家具：沙发、躺椅、桌椅等，提供员工休息和工作的场所。
2.电器：电视、音响、投影仪等，提供娱乐和展示的设备。
3.健身器材：跑步机、健身球、哑铃等，供员工进行健身锻炼。
4.游戏设备：游戏机、台球桌、乒乓球桌等，提供娱乐的设备。
5.厨房设备：微波炉、电磁炉、咖啡机等，供员工简单烹饪和饮品制作。
6.图书和杂志：购买各类图书和杂志，以满足员工的阅读需求。
四、安全和管理措施为了保证职工活动室的安全和良好的管理，我们计划采取以下措施：1.安全设施：安装监控摄像头、灭火器等安全设备，保障员工的人身安全和财产安全。
员工活动室布置方案
员工活动室布置方案
一、活动室设计理念
活动室是公司内提供给员工休闲娱乐、互动交流的空间，设计要符合员工的需
求和喜好，营造舒适、放松的氛围。
在本设计方案中，我们将充分考虑员工的活动习惯和心理感受，打造一个温馨亲切的活动空间。
二、活动室布置细节
1. 室内装饰
•选择温暖的色调，如米黄、淡蓝等，让员工在这里放松心情。
•在墙上装饰一些温馨的画作或员工的创意作品，增加活动室的艺术氛围。
•放置一些绿色植物，带来清新的空气，提升整个空间的舒适度。
2. 家具布置
•配备舒适的沙发和椅子，供员工休息和交流使用。
•活动室中央摆放一张大圆桌，方便员工聚集讨论活动或进行小组讨论。
•在角落设置一个小型书架，摆放各类书籍和杂志，供员工阅读放松。
3. 娱乐设施
•安装一台大屏幕电视，用于播放公司活动视频或员工自制节目。
•配备游戏设备，如桌游、游戏机等，增加员工间的互动娱乐。
•设置音响设备，播放轻音乐或员工喜爱的音乐，营造愉悦的氛围。
三、定期活动
为了增加活动室的活跃度和员工参与度，我们计划定期举办各种活动，如：•月度员工聚餐活动，增进同事之间的感情。
•员工生日会，为生日员工准备惊喜。
•专题讲座或分享会，提供学习和交流机会。
这些活动将让员工亲近活动室，享受其中的快乐与温馨。
四、总结
通过以上设计方案，我们旨在打造一个兼具舒适性和活跃度的员工活动室，促进员工之间的交流与合作，为公司营造一个更加融洽的工作氛围。
希望这个设计能够得到大家的认可和支持，为员工带来更好的工作体验和生活享受。
职工活动室创建方案
职工活动室创建方案一、前言社会在发展，企业在壮大，职工也更注重身心健康，精神世界的丰富，这就要求企业要为职工们提供一个放松身心、增长知识、享受休闲的空间，职工活动室应运而生。
二、方案内容职工活动室应依据公司人数及工作环境不同，设定相应的面积、场地、设施等，以满足职工们的需要。
1. 设计职工活动室设计应该具有人性化、功能化、美观化的特点。
首先，设计要考虑到职工的需求，如阅读室、休息区、厨房等场所。
其次，将其分为室内及室外，室内设置休闲区、音乐、电影区、儿童区等。
室外应配有花园、运动场、篮球场等。
此外，重要的是使职工活动室的空间布局与其他区域的环境相协调。
2. 设备设施职工活动室必备的设备有舒适的座位，书籍、杂志、音乐、电影、卡拉OK等文娱设施，可以设有圆桌会议设备、投影仪、黑板、白板等，也可以配备一些小型的办公设备，如打印机、复印机等。
3. 服务职工活动室的服务要做到主动热情、细心贴切，因此必须聘请专业的管理人员。
他们应对职工提供必要的帮助，保持空间的整洁、卫生、安全。
4. 开放性职工活动室是职工休闲娱乐、学习交流的场所，应该尽可能满足职工的需求，并实现多元化自由学习。
另外，为了让更多的人参与，应该充分发挥活动室的开放性，使得不同的企业和组织以及外部人士都能够参与。
5. 其他职工活动室应该定期举办一些活动，例如棋牌比赛、品茶会、主题活动、篮球比赛等，这将增强职工的凝聚力、团队合作力和身心愉悦感。
三、方案实施实施职工活动室的建设需要以下步骤：1. 确定职工活动室的类型、面积、功能等设施，并根据实际情况制定相关规章制度。
2. 确定职工活动室的建设预算。
3. 寻找合适的场地，招标或委托专业团队进行装修建设。
4. 确定职工活动室的管理人员，制定相关规定，并进行相关培训。
5. 宣传职工活动室的功能及使用方法。
6. 建立职工活动室使用登记系统，进行定期维护和管理，并及时处理用户反馈的问题、建议。
四、总结职工活动室是企业为职工的身心健康所建立的重要设施，为现代化企业文化的形成提供了有效手段，对促进职工的积极向上、团结协作、提高素质有着重要意义。
员工娱乐活动室创建方案_2
职工活动中心筹建方案创建目的:发展特色企业文化活动, 促进企业文化建设, 丰富职工业余文化生活, 更好的满足职工日益增长的精神文化需求。
项目规划:文化娱乐活动室的建设将本着节俭的原则, 尽量利用公司现有的资源, 将位于中山路251号1号楼606元会议室改建为职工活动中心, 功能分为三大块, 分别为阅览室、棋牌室、荣誉陈列柜, 具体规划方案如下：一、阅览室:1.配置报刊架2个, 保留近一个月的各类报纸, 如: 现代快报、扬子晚报、参考消息、苏星之声等；2.配置书架3个（也可沿墙打造书架3组），摆放图书200-300本，提供图书借阅服务（书籍种类可定期更换，详情请见《苏星流动书架筹备方案》）；3.原房间供会议使用的桌椅建议部分保留, 可供阅览者使用；4.配置台式电脑1部, 供图书管理员使用。
二、棋牌室1.配备小方桌4张、方凳8把, 供下棋者使用；2.配备象棋、围棋、军棋等各四副，扑克牌若干副；三、荣誉陈列柜1.配置陈列柜（代玻璃门的文件柜）4个；四、几点说明1.荣誉陈列柜排放在阅览室和棋牌室两个活动区之间, 展示企业文化成果的同时起到隔离作用；附件1阅览室管理规定附件2棋牌室管理规定1.文明打牌、下棋, 禁止吵架斗殴；2.严禁赌博；3.爱护棋牌用具, 不得丢牌扔棋, 不得随意在棋牌上乱刻乱画, 若有损坏须照价赔偿；4.借用棋牌时, 请与管理员当面清点, 使用后须码放整齐当面归还；5.保持室内安静, 不得高声喧哗, 更不能捶台砸凳；6.做文明观众, 观棋不语；7.不要随地吐痰，乱丢烟头等，保持室内卫生清洁；8.按职工活动中心统一安排的时间开展活动，不能随意延长使用时间。
9.本管理规定自颁布之日起实施，最终解释权归综合管理部所有。
工会职工之家活动室建设方案
工会职工之家活动室建设方案项目名称：工会职工之家活动室建设方案一、项目概述工会职工之家活动室为实施工会职工之家家园建设提供活动场地，使职工及其家庭享受娱乐、文化活动和学习知识的空间，为工会职工之家建设的整体目标提供基础支持。
本方案以建设职工之家的客厅、书房、娱乐室及其它服务设施为建设特点，为职工及其家庭提供休闲、学习、娱乐、公益及其它活动的场所，以满足职工对家园建设的多样需求，加强政府及企业对职工家庭服务建设的投入和实施。
二、项目目标1、增强职工家庭文化生活。
活动室的建设将有利于职工及其家庭在文化和社会活动中的参与。
充分挖掘家庭传统文化价值，提升职工文化素养，丰富家庭文化生活，发挥家庭的社会团结作用，同时传播正能量，营造良好的社会环境。
2、增强职工家庭素质。
利用活动室的资源，开展职工家庭成员的素质教育，努力提高职工及其家庭的学习能力和文化素养，促进职工家庭的发展，为解决职工生活中实际问题提供支持和帮助。
三、项目建设条件1、场地条件。
建设职工之家活动室所需的场地条件应满足工会职工之家家园建设的需要，并可在经济、实用、文明等方面综合考虑，出台确定场地标准。
2、物质条件。
建设职工之家活动室需要投入较多的物质资源，例如家具、家电、设备等，以及会议室、礼堂、娱乐室等设施的建设设备，都需要投入一定资金。
3、人员条件。
建设职工之家活动室需要由专业的技术人员担任管理，并制定服务管理制度，确保活动室的正常运行。
四、项目建设方案1、建设内容。
（1）客厅：客厅是职工家庭活动的主要场所，需要设置家具、家电、影音设备等，以及职工家庭活动的展示和宣传物资。
（2）书房：书房要求空间宽敞，便于职工及其家庭成员学习，可以在里面设置学习台、绘画桌等科技教育设备，以及书架、桌椅等书房设施。
（3）娱乐室：娱乐室可以设置影音器材、棋牌桌、游戏机等，供职工及其家庭活动娱乐。
(4)其他服务设施：根据活动室需求，可以搭建会议室、发布室、礼堂等服务设施，提供活动举办及活动宣传的场所。
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职工活动室建设方案
【篇一：员工活动室规划方案】
员工活动室规划方案
【一】目的：
为活跃员工业余生活，营造和谐、向上的公司文化氛围和良好的生
产生活环境，增强企业活力，展现员工健康向上的精神风貌和团队
意识使员工身心得到放松，更为积极的参与工作.特制定如下规划方案。
【事】物品配置
1. 地点：
建议一：食堂内西侧划分一区域建议事：倒班宿舍楼顶阳台
建议三：室外活动器材可择选食堂东面空地 2. 配置
乒乓球台一套台球桌一台 dvd播放器一台羽毛球2副单杠一个
（自制）双杠一个（自制）围棋3盘【三】形式 1.活动室
1-1 配置dvd播放器一台，具有usb接口功能，有专人负责在网上
下载更新至移动存储盘，连接dvd播放器供员工欣赏娱乐。
播放时
间为下午18：00至21：30
1-2 乒乓球；台球；羽毛球；围棋由管理部专人保管及合理分配，
为更好娱乐大众在分配原则及时间上，可参照《活动室管理规定》
完善登记；损坏赔偿；设施维护等工作。
1-3活动室开放时间目前可选择每日下午18点以后至晚上21：30
1-4 活动室设施只限于公司内部员工使用，公司客户及公司高层管
理者友人初外。
2.室外活动场所
2-1 单杠及双杠设施可参照相关标准尺寸，利用公司现有或请购材
料由设备部焊接制作。
2-2管理部相关负责人负责对设施定期安全检查，避免安全亊故収生。
【四】设施投资
设施初步预算为6000元，含设施附件。
【四】员工活动室管理规
定（草拟）
员工活动室是为丰富员工业余生活而设置的活动场所，供员工学习、娱乐、交流等活动之用，服务对象是全体公司在职员工。
为合理利
用有限资源，更好的为员工服务，特制订本规定：
一、开放时间及面向对象自2010年5月1日起
星期一至星期五 9：00－11：00 （上午）
13：00－18：00（下午）星期六至星期日 09：00－21：30
事、地点：食堂（倒班宿舍楼顶阳台）三、娱乐项目：台球、乒乓球、棋牌四、管理规定：
1、活动室只面向公司在职员工开放，禁止一切外来人员入内，公司员工出入活动室须出示工作牌，经管理人员确认后方可进入；
2、公司委派专人负责活动室的各项管理工作，并负责活动室公共设施的安全保障工作及秩序维持工作。
同时，严格控制活动室的开放和关闭时间，并做好相应记录；
3、仸何使用活动室的集体或个人，在使用当天必须保证活动室的一切物品不丢失、不损坏，如有丢失或是损坏，则视具体情况由相应的集体或负责人按购价进行赔偿，决不允许将活动室娱乐设施带出活动室，一经查出，按照情节严重给予100－500元罚款；
4、凡在活动室活动者，须遵守活动规则，讲究卫生，不随地吐痰、乱丢垃圾，不在室内争吵打闹，不高声喧哗，不在墙壁、地面、球案上涂抹乱画，不在室内吸烟、酗酒，不在活动室内进行赌博、结社等违法活动……以上情况一经収现，取消其以后使用活动室的权利，并根据情节严重给予200－500元罚款；
5、台球及乒乓球器材非常昂贵，希望大家能够自觉保护娱乐设施，在台球娱乐时，不准打“跳球”、“扎枪”或其它有损器材设备的举动，严禁对台球桌、乒乓球案磕碰，保持台球桌、乒乓球案、台球杆、台球、台泥的完好无损。
凡损坏者须照价赔偿；
6、仸何集体借用活动室举办各种活动，须提前一周向办公室负责人提出申请，经批准并与其活动日的负责人协调后方可使用，否则一律不准擅自占用，违反规
定者不准再申请使用活动室，并追究其相应责仸；
7、希望各位员工自觉遵守以上规定，服从工作人员安排、管理。
【篇二：职工活动室创建方案】
职工活动室创建方案
开展职工文体活动，丰富职工文体生活，是推动工联会各项工作落实到基层的重要手段，是加强工联会基层组织建设的有效载体。
为了把工联会建成温馨、民主、和谐、团结向上、深受广大职工拥护和信赖的职工之家，结合我社区的实际情况，对创建“职工活动室”提出如下方案
一、指导思想
以科学发展观为指导，按照区总工会的总体部署要求，充分发挥工联会的作用，坚持“诚心服务，真心相助”的工作原则，努力营造工
会组织和谐、团结、向上的气氛，调动职工的积极性，构建一个以
职工为主的职工活动室，全面丰富职工的业余文娱生活，提高职工
的素质。
二、职工活动室创建目标:
1、创造有利条件最大限度地满足职工文体活动需要。
首先场地选址
要方便职工活动，场地空间要满足活动需求。
新生社区拟于xxx建
设职工活动室，场地周围职工集中，方便职工出行。
场地占地面积
约x平米，有充足的空间提供活动所需空间，建成后能在室内进健身、学习交流、节目表演等活。
其次职工活动室硬件设施能最大化
满足职工文体活动需要。
职工活动室内将计划添置各种器材以满足
职工文体活动需要，如:xxxx(详见附件）。
2、建立健全管理制度，完善管理机制。
首先活动室要有专人联系和
负责管理，做好活动的审批登记工作，健全完善活动室管理制度。
其次成立后勤管理部门，对每次职工活动要做到有充足的后勤准备，有详细的活动登记（活动时间、活动人员、活动内容），做好器材
的存放支取、器材维护修理更换、场地的清洁整理工作。
3、组织举办各类活动和培训。
组建各种组织培养职工业余爱好，如
组织健身俱乐部、瑜伽爱好协会、健美操协会，举办各种文娱活动，如歌唱比赛、书法竞赛等。
4、定期开展学习交流活动。
定期举办各种主题的交流活动，如工作
交流会，技能流会，通过交流活动，活跃职工的业余生活，及时解
决职工的工作生活难题，营造温馨和谐的职工之家。
【篇三：员工娱乐活动室创建方案】
职工活动中心筹建方案
创建目的：
发展特色企业文化活动，促进企业文化建设，丰富职工业余文化生活，更好的满足职工日益增长的精神文化需求。
项目规划：
文化娱乐活动室的建设将本着节俭的原则，尽量利用公司现有的资源，将位于中山路251号1号楼606元会议室改建为职工活动中心，功能分为三大块，分别为阅览室、棋牌室、荣誉陈列柜，具体规划
方案如下：
一、阅览室：
1. 配置报刊架2个，保留近一个月的各类报纸，如：现代快报、扬
子晚报、参考消息、苏星之声等；
2. 配置书架3个（也可沿墙打造书架3组），摆放图书200-300本，提供图书借阅服务（书籍种类可定期更换，详情请见《苏星流动书
架筹备方案》）；
3.原房间供会议使用的桌椅建议部分保留，可供阅览者使用；
4.配置台式电脑1部，供图书管理员使用。
二、棋牌室
1. 配备小方桌4张、方凳8把，供下棋者使用；
2. 配备象棋、围棋、军棋等各四副，扑克牌若干副；
三、荣誉陈列柜
1. 配置陈列柜（代玻璃门的文件柜）4个；
四、几点说明
1. 荣誉陈列柜排放在阅览室和棋牌室两个活动区之间，展示企业文
化成果的同时起到隔离作用；
2. 分别在两个活动区墙壁醒目处张贴相关管理规定（详见附件1、2）
五、实施步骤：
附件1阅览室管理规定
附件2
棋牌室管理规定
1. 文明打牌、下棋，禁止吵架斗殴；
2. 严禁赌博；
3. 爱护棋牌用具，不得丢牌扔棋，不得随意在棋牌上乱刻乱画，若
有损坏须照价赔偿；
4. 借用棋牌时，请与管理员当面清点，使用后须码放整
齐当面归还；
5. 保持室内安静，不得高声喧哗，更不能捶台砸凳；
6. 做文明观众，观棋不语；
7. 不要随地吐痰，乱丢烟头等，保持室内卫生清洁；
8. 按职工活动中心统一安排的时间开展活动，不能随意延长使用时间。
9. 本管理规定自颁布之日起实施，最终解释权归综合管理部所有。