第一书记工作心得体会
第一书记心得体会10篇（优秀版）
第一书记心得体会10篇（优秀版）《第一书记心得体会》第一书记心得体会（一）：第一书记心得体会根据丹寨县党委党的路线群众实践活动领导小组办公室文件《关于在开展党的群众路线教育实践活动中认真组织学习第一书记沈浩》的通知要求，结合当前工作的深入开展，有以下几点体会：电影讲述了作为省里选派干部的沈浩同志在凤阳县小岗村的六年风雨人生。
在那里，他和当地村民一齐修路、架桥，建设新农村，实现了他的到小岗村前的抱负，实现了他的人生价值，同时更赢得了全村百姓的认可与爱戴。
第一任期到了，全村百姓的手印留下了他;第二任期到了，百姓的手印再次留下了他，并且挽留他的人数是第一次的二倍;第三次，依然是百姓的手印，然而这一次，永远地将他留下了。
作为一名共产党员，作为小岗村的第一书记，沈浩不得不对自我的人生方向做出选取：选取小岗的大家，舍弃自我的小家，纵然心中有对老母亲和妻儿深深的愧疚。
选取执着前进，倾情奉献，虽然起初不被村民理解甚至被威胁被打。
选取留下，继续奋斗，尽管前进路上有千难万险。
因此，他在人民的心中树立了一座永远的丰碑。
感动过后，就应有更深的思考。
我们的人生价值何在?什么是我们永恒的力量源泉?我们该做些什么?沈浩同志给了我们一个掷地有声的回答，那就是为人民奉献自我的一腔热血，用实际行动去为民谋福利，去获得人民最真诚的信任。
正是坚持着立党为公执政为民的信念，沈浩才坚持留在了小岗村。
看完以后我的情绪很沉重，作为一个父亲，沈浩很少有时间陪自我的女儿，偶尔的见面也总是有接不完的电话，处理不完的事情;作为一个儿子，沈浩更是把年迈的母亲送到了老家，让哥哥帮忙照顾，自我很少有时间照顾自我的母亲。
有什么能比这种精神更为难能可贵。
沈浩同志的事迹值得我们全体驻村队员学习，学习他身上无私的奉献精神，想群众所想，急群众所及，全心全意为人民服务的精神。
第一书记心得体会（二）：去年3月底，我有幸参加了市委开展的基层组织建设年活动，成为一名第一书记被派往姜屯镇商村任职，得到了这次在农村工作中摔打锻炼的机会。
驻村第一书记培训心得体会
驻村第一书记培训心得体会经历了几个月的紧张而充实的培训，我深刻感受到作为新时代驻村第一书记的重要使命和责任，也意识到了自己在实践中需要继续努力。
以下是我在培训中的心得体会。
首先，我要强调的是自己的真实感受。
作为一名新手，我在驻村第一书记培训中遇到了许多挑战和困难，但也收获了许多帮助和指导。
我充满感激之情，将用我的行动回报这些帮助，为村民做好事情而努力奋斗。
其次，我认为驻村第一书记的中心思想是为人民服务，关心民生，为村民解决实际问题。
这需要我们深入了解村情、民情，以及贫困户的具体情况，制定出切实可行的帮扶计划，并通过有效的宣传和实施，解决贫困地区的根本问题。
突出重点，我认为帮扶计划、产业扶贫以及文化传承等方面是我们必须重视的重点。
为贫困户提供可持续的增收渠道是最根本的解决之道，而文化传承则能够帮助村民恢复信心，激发内生动力，让整个村庄焕发出新的生机和活力。
另外，思辨是我们需要不断强化的能力。
在实践中，我们会遇到各种各样的问题，不能一味地依赖书本知识和过去经验，而应该像真正的农民工作一样，经过勘查和分析，发动村民的积极性，共同寻求最佳的解决方案。
在语言表达方面，我们必须准确、简练地表达语言。
语言的质量能够影响到帮扶效果的好坏，我们必须简洁明了，让人听明白，看得见。
最后，结构严谨，条理清晰的表达真实感人。
在驻村实践中，我们会常常遇到困惑和挫折，但要坚定信念，勇敢前行。
不忘初心，牢记使命，我们一次次壮大自己，赢得了村民的信任和支持。
总之，作为一名驻村第一书记，我们必须时刻保持身体力行的精神，用自己的实际行动回应群众期望。
让我们一起为推进乡村振兴贡献自己的力量，为民生工作贡献真情和汗水。
2023年驻村第一书记培训心得体会(通用3篇)
2023年驻村第一书记培训心得体会(通用3篇)【篇一】2023年驻村第一书记培训心得体会思想的火花再亮，蓝图绘制的再美，喊出的号子再响，没有实干，一切都是空谈。
驻村帮扶两年，身处在脱贫攻坚的第一线。
每天都直接面对群众，遇到的都是十分具体的问题。
很多问题到了村一级，就没有推脱了，所以抓好落实对于驻村扶贫显得尤为关键。
只有实干苦干加巧干，才能确保扶贫政策不折不扣落实、各项问题圆满得到解决，才能赢得群众的信任与赞誉。
抓落实必须常怀空杯心态，始终将学习放在首位。
驻村伊始，最大的压力是群众不信任你。
而这种不信任源于自身的短板不足，村情户情不熟、底数不清，政策理解不透、把握不准……要补好这个短板，学习至关重要。
群众是最好的老师，基层才最能磨练人的心智与能力。
用了两个多月时间遍访所有农户，认门认人，问需问难，情况一户户熟悉，问题一项项梳理，与村民慢慢地熟络起来，交谈中的话就多了，心也更近了。
各项政策在入户走访中不停地宣传解释，在问题处理当中不断的实践运用，自己对其中的精要理解的也就越来越透彻精准。
学习搞好了，各项工作抓起落实来，思路就会更清、点子更多，事情干起来也会顺手的多。
抓落实必须做到身入心至，始终对村民满怀真情。
只有脚下沾满泥土，时时处处都能够把自己当做村上的一员去想问题、办事情，始终做到感同身受，问题才会看的准，工作才能搞得实。
看到一些留守妇女因为照顾老人小孩无法外出，整天空闲在村时，才会想到引进资金捐赠设备建设社区工厂。
了解到订单种植的企业资金运转困难无法按时兑付村民的洋芋款，就想着开展爱心认购，销售粉条回笼资金给村民兑付欠款。
了解到受疫情影响鲜茶价格不高、销售不畅的问题，就想到对接制茶企业到村收茶，稳定价格提振信心。
带着一颗真心去干工作，眼光会越来越远，心胸会越来越宽，脑海里想干的事、可干的事、能干的事也会越来越多，驻村帮扶也会越干越踏实，越干越有劲。
抓落实必须做到心定志坚，始终担当作为迎难而上。
第一书记平时考核工作总结
第一书记平时考核工作总结
作为第一书记，我始终将考核工作作为一项重要的工作进行总结和反思。
在过
去的一段时间里，我积极参与和组织了各项考核工作，并在此过程中不断总结经验，不断提高自身的工作能力和水平。
首先，我意识到考核工作是一项需要细心和耐心的工作。
在考核过程中，我要
全面了解各项工作的进展情况，细致地了解各项指标的完成情况，以及了解工作中的问题和困难。
只有全面深入地了解情况，才能做出客观公正的评价和总结。
其次，我注重与被考核对象的沟通和交流。
在考核过程中，我要与被考核对象
进行充分的沟通和交流，了解他们的工作情况和思考，帮助他们解决工作中的问题和困难，共同探讨提高工作效率和水平的办法和途径。
另外，我也重视对考核工作的总结与反思。
在考核工作结束后，我会对整个过
程进行总结与反思，找出工作中的不足和问题，以及提出改进和完善的意见和建议。
只有通过总结与反思，才能不断提高考核工作的质量和水平。
总的来说，作为第一书记，我会始终将考核工作作为一项重要的工作进行总结
和反思，不断提高自身的工作能力和水平，为更好地服务群众和推动工作的发展做出更大的贡献。
学习第一书记心得体会5篇
学习第一书记心得体会5篇各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢篇一：第一书记观后感心得体会第一书记观后感心得体会第一书记>观后感>心得体会我认真观看了《焦裕禄》、《生死牛玉儒》、《杨善洲》、《第一书记》等8部影片，里面所塑造的主人公对党赤胆忠心，对事业执着追求，对人民感情深厚，侠骨柔肠，有的甚至用生命完成了使命，他们的精神是一脉相承的，是每一个党员干部保持先进性所必须学习的精神，他们的事迹已经成了千千万万党员干部学习的榜样。
电影《第一书记》给我感触最深。
当片头的音乐响起，沈浩猝然长逝，亲人们哭泣中包含着遗憾，女儿深情而坚强的告白隐含着辛酸，古城墙、油菜花、沈浩妻子调侃而意味深长的眼神??，这不是一部说教型政教片，不是枯燥的宣传片，是一部艺术化了的生活工作励志电影。
沈浩故居、房东家的小厨房，小岗村的牌坊、红手印等等这些代表农村工作的符号，修路、建房、迁坟等等这些熟悉的>故事情节，很质朴、很实在，没有哗众取宠，没有刻意煽情，真实客观的记录了沈浩在小岗村的工作与生活，一个感情丰满、有血有肉活生生的基层工作者形象映入眼帘，刻进心扉。
相比之下，那些凡事金钱至上、利益至上、为民服务流于形式的党员干部相形见拙，让我想到了身边新农村建设、挂钩帮扶、产业招商引资等工作中的人和事。
令我感触颇深的镜头一：GLG集团征地建厂需要迁坟，村里吴奶奶儿子的坟被强行挖迁，当她在雨中伤心苦守空坟痛哭时，正在给宝贝女儿过生日的沈浩马上从家赶回小岗村，用真情去>温暖吴奶奶心中的孤冷。
当了解到吴奶奶丈夫在淮海战役中被炸断双腿，儿子出去讨饭被火车轧死后，他大发雷霆，批评村干部的莽撞和无情，带头要披麻戴孝重新为吴奶奶的儿子安葬，说哪怕不能和GLG合作也要抚慰老人的心！这是何等的气魄与胸怀，何等的侠骨柔情，如果没有对人民的真情实感，没有一颗一心为民的心，是断然做不出这种壮举的！对比一下，我们基层一线很多面对群众的干部，遇到类似问题时，多数选择装“孙子”,怕事，怕得罪好不容易招来的“商”,担心引来的“资”会打水漂，所以往往都好似“墙头草”,哪边利益更大靠那边，不会真正深入群众为群众着想，采取一般问题靠压，个别有想法的群众定义成“钉子户”,不去深入了解实情，不考虑群众的合理诉求，这是最不利于干群关系的做法。
第一书记驻村工作心得体会
第一书记驻村工作心得体会
作为一名第一书记，我对村里工作的体会是既有收获也有考验。
在这里，我得以深入了解农村的实际情况，发现了农村发展的落后，也从中感受到了农民们生活的辛苦，更加清楚地看到了脱贫致富的宏伟目标。
在这里，我尽力应用新思想，将现代理念引入农村，逐步改变农村的状况：我提出建信服务大厅的构想，使村里的政务服务效率提高；我督促村里建设公共便民设施，如垃圾站、净化站、公园等，为村民们提供更舒适的环境；我募集资金并进行资金发放，为农民们补贴，为村子办好基础设施。
同时，我也面对着一些复杂的问题，比如村民对权力的滥用，特殊资金的分配等，这些问题更加考验书记的能力，需要我及时制定相应措施，并坚持落实。
总之，我在村里工作的体会就是：必须以积极的态度和勤奋的工作，不断搭建桥梁，将发展理念引入到农村；必须坚守职责，制定有效的措施，以最大程度改善农村环境和村民生活。
作为书记，我愿意把自己的力量投入到推动农村发展上，为脱贫致富的宏伟目标共同努力。
观看《第一书记》精选心得体会8篇
观看《第一书记》精选心得体会8篇影片《第一书记》真实、客观地记录了沈浩同志在小岗村近6年的工作、生活经历，故事本身并没有什么跌宕起伏的情节，但平淡中给人一种震撼，这种震撼的感觉来自沈浩同志一言一行中透出的职责感，------一个共产党员强烈的职责感和事业心。
下面是小编为大家收集的关于观看《第一书记》精选心得体会8篇。
希望可以帮助大家。
观看《第一书记》心得体会一《第一书记》这场电影我看了2次了，今天我还是不自主地来到电影院观看第三次。
也许是我一直在农村，一直在乡镇，那泥泞的路，那黄色的菊花，那纯朴的脸，那热情的期待，那真诚的心，对我异常的亲切。
那倔强的冲动，那愤怒的对抗，那一根根家族系脉，那一条条只有用心才能开启的民心绿色通道，沈浩真实面对了。
真诚让我一直在流着泪，序幕一拉开，我已觉不出自己是在电影院看电影，就好似走进凤阳小岗，和沈浩的心一同起伏，和小岗村干部百姓的喜怒衰乐一同起伏。
一声大爷、一声奶奶，一句我记住了;一只能产奶的小羔羊，一个说不清楚话的多孩残疾家庭，一个隆重的葬礼;一台铲车，一条通村路，一条开放路，一个新的纪念馆，一个高科技企业;一次次的奔走祈求，一次次的真情表白，一次次的力量相拥，;一眼一眼的深情，一个一个发自心底的爱的信息，一双一双牵手的默契;一次特殊的年夜饭，一次一次的红手印;那是什么样的人才能赢来的大爱，是什么样的人才能凝聚的力量，是什么样的人才能源于人民无限需求的动力;是沈浩，是一名普通的共产党员，是60年代的大学生，是一名普通的国家公务人员，是响应组织部门号召的一名机关干部。
也许是自己和沈浩具有相同的工作背景，相同的心里感受，总之，一切都是那么的期待与亲切。
我从第一书记里看到了一个好人的影子，一真正基层干部的影子。
这是一好电影，一个由好演员、好导演、好团队用心演出的好电影。
我为沈浩自豪，为正在奋战在农村基层的人们自豪;为自己曾是一名基层干部而自豪，也为没能用更执着的行动留在需要的农村而深思。
第一书记驻村心得体会范文_心得体会范文_
第一书记驻村心得体会范文作为一名驻村的第一书记，要深入到群众当中，从广大村民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，急群众之所急，办群众之所需，共创和谐村。
下面是为大家带来的第一书记驻村心得体，希望可以帮助大家。
第一书记驻村篇1根据组织部的统一安排，今年5月份我到XX县碁山镇姜家庄村任职“第一书记”，到目前为止已经四个月了，经历了很多，感触很深，感慨很多。
从当初的忐忑不安与无从下手，到现在的一腔热血与踌躇满志。
期间离不开各级领导的鼓励与支持，还有村里老党员以及朴实的村民的鼎力帮助。
在四个月的时间里，我付出了大量的心血，现在该村村民都在传着，“姜家庄村里来了一个好书记”，虽然我刚刚为老百姓干了一点事情，他们却给了我很高的赞誉，我深受感动，同时也倍感压力。
现将这四个多月工作情况向各位第一书记交流一下：一、踏实铺下身子，深入群众进行实地调查研究。
“五一”刚过就在第一时间赶到村里，召开支部班子会议，并在到任的第一天发放了党群联系卡，上面有我的联系点电话，做到每户一卡，有事可以直接找我反映。
随后就独自去走访党员和村民，力争在第一时间内了解村里的真实情况，把村情吃透，为下一步的工作打下良好的基础。
目前班子比较软弱，因为历史遗留问题，得不到解决，人心比较散，缺乏凝聚力。
新班子想干事，却无从下手。
实际上，该村在90年代和20xx年初是一个比较富裕的村子，后因部分村干部不作为，造成宅基地乱，土地乱，账务乱，许多集体土地都流失，多年形成恶性循环，村里才造成现在的混乱局势。
但通过走访，我感觉到每位村民都希望有好的村班子带领该村快好起来，尽管存在着悲观的状态，但都有良好的愿望。
同时我决定只要有一丝希望我会尽最大努力，随后我们村党支部开了个碰头会，决定找个突破口，让人心暖起来，有利于开展下一步工作。
二、明确工作思路，干第一件最惠民心的工程。
通过半个月的走访，我了解到目前村民最急需解决的问题，就是自来水的问题。
实际上该姜家庄村是碁山镇第一个吃上自来水的村子，而后由于自来水无人管理，造成水泵和电机都损坏，无钱更换维修，最后导致在20xx年该村中断自来水。
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第一书记工作心得体会各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢自被选派为羊庄镇xx村第一书记已过去半年多的时间了，我心里感触颇多。
从市直机关一名普通的财政干部转变为基层农村第一书记，工作环境和对象的不同，使得我身上的压力和责任更重。
现就这半年来工作情况汇报如下：一、工作开展情况(一)村情民情方面：驻村后，在村两委干部的帮助下，通过入户走访、开座谈会、实地考察等多种形式进行了村情调研。
xx村位于羊庄镇政府东北部5公里处，紧靠中联水泥专用线西侧，地理位置优越。
全村占地260亩，耕地1230亩，有276户1061人，其中819人参加新型农村合作医疗，394人缴费参加了农村养老保险，142位60岁以上老人享受每人每月55元的基础养老金，低保户41户，五保户13户。
(二)基层组织建设方面：全村共有党员18人，其中2人于今年下半年转为正式党员。
村两委成员4人，小组长1人，在村支部书记孟庆福、村主任倪玉国两位同志的带领下，基层组织建设得到不断完善和加强。
为加强基层组织建设，在村支部书记孟庆福同志的支持下，我们多次和升滕蔬菜专业合作社理事长洪克学同志进行交流，准备在该合作社建立党支部。
升滕蔬菜专业合作社作为滕州市级农村土地产权制度改革试点单位，通过采取“合作社+党支部”的形式，本着发展壮大合作社经济的前提，相信党支部一定能够引导、保障、协调、服务好合作社，发挥好党支部在政治、经济、文化以及生态发展等方面的多项功能，对合作社重大生产经营项目提出指导性意见，把合作社经济做大做强。
从而能够实现支部帮合作，农民实惠多，形成促进农民增收致富和提升农村党建水平的双赢局面。
(三)社会管理方面：通过走访农户，群众反映最多的就是村内道路问题。
经实地查看后发现，村内道路狭窄，坑凹不平，大雨过后，泥泞不堪，村民出行十分不便。
在走访农户的同时，始终坚持释疑解惑、排忧解难的工作，并积极和司法、纪委、公安等部门加强联系，及时发现和处理矛盾，争取消灭在萌芽状态，维护好社会稳定。
(四)村级发展方面：xx村土地流转面积318亩，用于蔬菜大棚建设，种植20余种蔬菜。
土地租金550元/亩，租金于每年6月1日兑现于农户。
蔬菜基地为黑龙江伊春伊林果蔬有限公司投资建设，各类大棚共计108个，与之相配套存储量达3000吨的恒温库也已完成主体建设，主要种植黄瓜、辣椒、茄子、韭菜、冬瓜、西红柿等30多种蔬菜，产品远销国内大中城市，出口东南亚等国家和地区。
同时，在该基地成立了升滕蔬菜专业合作社，采取“市场+合作社+基地+农户”的发展模式，通过引进推广更多的新品种、技术，带动周边农户实现了增收致富。
村里现有规模较大的两家编织袋加工企业，年产值2000余万元，利润256万余元，解决了村内170多人的就业。
其中枣庄市启航塑胶有限公司于04年建厂，07年正式注册公司，生产编织袋远销日本。
另一家企业xx编织袋厂产品也产销两旺。
村民除了靠基本作物收成以外，部分人员经济主要依靠经商或者外出打工，一些年纪较大的人员利用农忙闲余时间在本村蔬菜大棚和两家企业内打工。
2011年该村人均年收入为8365元。
(五)民生建设方面：在掌握了本村基本情况的前提下，为了尽快找准工作的着力点和突破口，我和村两委干部一起仔细研究，并召集在家的党员和村民代表一同出谋划策。
虽然市里村内道路化工程项目资金能够补贴一部分，但要完成户户通的村内道路铺设在资金还有很大的缺口。
为解决资金问题，我和村两委干部一起想办法，号召村民捐款20余万元，发动在外工作的xx村人捐款10万多元，争取“一事一议”项目上级补贴可利用资金万元，财政局帮扶10万元，目前已硬化村内道路6400米，解决了村民长久以来的出行难问题。
二、存在的问题(一)村干部年龄老化，后备干部不足。
基层组织建设离不开好干部，可是由于目前村干部工资待遇相对较低，导致有些村干部不能一心靠在村里工作，有些年轻力壮文化程度较高的农村人才大量外流，不愿留下来在村里任职。
(二)村集体经济薄弱。
xx村除了土地之外，没有其他资源优势，村集体收入也只有土地租赁收入，村集体经济非常薄弱，目前除了应付日常开支之外，基本没有什么结余。
没有经济保障，村集体公益事业举步维艰。
开展修路、维修水利等公益事业，只能发动村民捐款，因此想为村民办好公益性事业非常困难。
村级活动阵地房屋也年久失修，办公条件简陋，配套设施不完善。
目前由于村级没有建设用地指标，发展经济也受到没有生产、经营场所等条件的制约，所以导致群众致富发展经济难上加难。
三、下一步工作打算(一)待“一事一议”补贴资金到位后，准备在村内主要道路两侧铺设排水沟5200米，进行绿化、亮化，计划绿化道路长度6000米，安装享受政府补贴的太阳能路灯70盏。
(二)村内自来水已铺设20余年，目前只能够保证村内276户每天供一次水，准备对水塔和自来水管进行升级改造，增加变频泵等设备，让村民可以随时用上自来水。
(三)我和村两委干部将一起学习周边乡镇强村、富村的先进经验和做法，根据xx村现有实际情况，想方设法增加村集体经济收入，在能够保证村级工作正常开展的同时争取多为群众办实事、办好事。
(四)在一年任期临近结束时，我将和村两委干部根据一年来工作进展情况再制订切实可行的工作计划，为下一任xx 村第一书记工作能够开好头、起好步打下基础。
为积极响应上级要求，结合在**镇**社区(加强村)任“第一书记”，三个月来的工作实际及切实感受，针对上级提出的问题作如下汇报：第一书记从机关到农村任职，必然会遇到许许多多的困难和不适应，要通过各种渠道和形式，提高“第一书记”的理论、政策、科技、法律等各方面的知识水平，从而丰富农村工作经验，牢固树立工作信心。
组织“第一书记”开展经验交流会，参加干部轮训;如小留镇将“第一书记”纳入到乡镇机关干部考勤名单并参加**镇例会中加强学习;且每周四上午定为**镇“第一书记”交流会。
主管“第一书记”的镇党委副书记能及时了解一周来各第一书记的工作进度及思想状况，对“第一书记”工作起到积极作用。
从机关到“第一书记”对其本身角色有很大的转变，接触的人群不同，交流的方式不同，工作开展有着一定的压力，区直下派的干部必须转变旧观念，虚心向村干部学习，解放思想，大胆工作，服务于民，奉献社会。
做好“第一书记”工作，离不开派出单位和镇党委、政府的支持，选派单位是任职干部的坚强后盾，单位领导的支持是做好任职工作的关键，要少说多做，要“帮办不包办，成事不惹事”，详细了解村集体和村民困难后，及时向派出单位和镇党委、政府汇报，不轻易表态，不乱表态。
下派的任职村一般底子薄、基础差，下派单位帮助协调解决一些实际困难和问题对“第一书记”开展工作至关重要。
我向其他单位下派“第一书记”学习了解到，不少“第一书记”向村民发放“便民卡”均是自费印制。
“第一书记”办公经费紧缺，如统一印制“便民卡”将对“第一书记”办公规范化也是起到积极作用。
与镇、村干部搞好对接，做到“心中有数”营造与村支书、主任及其他干部的和谐融洽的关系，才会在工作中得心应手，挥洒自如，最大限度地发挥领导的积极性，增强班子的凝聚力、战斗力，充分发挥村支部在两个文明建设中的战斗堡垒作用，从而达到培养锻炼的目的。
“第一书记”要正确认识自己所处的位置和担负的责任，班子在研究重大问题时，主动提供具体情况，勇于发表自己的看法，正确引导其他干部，使自己的意见最大限度地体现在最后的决策之中，同时又要把拍板的最终机会留给村支书，切不可自以为是，急躁蛮横，抢先下结论，把自己的意见强加给别人，在公开场合不喧宾夺主，不有意无意夸大自己的作用，不计较个人得失，发扬无私奉献的精神“第一书记”处在农村工作的第一线。
任务重、矛盾多，工作条件差，我们要以热情的态度，积极主动地完成自己分管的任务和上级政府交办的任务，时时处处善意地推崇村干部，自觉维护村支书的权威。
做好群众工作，要深入细致的调查研究，力求掌握群众的思想动态，摸清群众在想什么，有什么意见要求和问题，对群众要摆事实，讲道理，以诚相待，以情感人，以理服人，经常和群众拉家常，帮助村民解决实际困难，实事求是，取信于民，同群众建立感情，缩短同群众之间的距离。
身为“第一书记”要认真摸排各类信访隐患或矛盾，根据村委提供的信息资料，逐一对存在矛盾的群众进行走访，不论矛盾性质和大小，尽量尽快解决，将各类信访隐患或问题化解在基层，消除在萌芽状态。
遇大事、难事，让群众自己拿主意，“第一书记”帮助解决，不急于在村里表态。
先把村里的情况摸透，再研究发展的问题，研究也以村领导班子和村民代表大会为主。
要对的起基层干部群众的厚望，能干事、会干事、干成事，要在与基层干部群众交往的同时，深入思考，因地制宜，科学谋划，找到工作的切入点和突破口，从最没有分歧的工作入手，有针对性地提出村里未来发展的思路打算，为村里发展谋划一个初步的蓝图，让村干部心里有奋斗目标，让村民心中有盼头。
根据组织安排，我现担任羊庄镇杜屯村“第一书记”，驻村以来，通过学习、调研和思考，我收获到很多新的知识，心中更为明确了所担当的责任，自身更为树立了扑下身、抓实效、敢担当的工作作风和干好工作的信心。
现将本人的心得体会作以汇报。
一、为什么选派百名“第一书记”下基层通过近期的学习和思考，我市按照中央、省市委的要求部署，在创先争优活动向纵深推进的关键时刻，积极开展基层组织建设年活动，选派百名“第一书记”下基层，是进一步深化创先争优活动的重要举措，是夯实基层基础、增强党的“凝聚力”的有效途径，是推动我市科学发展、跨越发展的现实需要。
二、目前我收获了什么通过近期的学习、调研和思考，我的收获主要概括为三个方面。
一是明白了下基层做什么。
按照市委市政府的部署，我们驻村“第一书记”必须在充分调研的基础上，结合各镇街、各村实际，重点抓好基层发展、组织建设、和-谐稳定三个方面的工作。
核心任务是帮助村级破解发展难题，增强可持续发展能力;村级班子建设是关键，重点抓好“五有保障”，不断增强村级班子的凝聚力和战斗力;积极促进村内和-谐稳定，真正把问题解决在基层、矛盾化解在基层、工作推动在基层、感情融洽在基层。
二是感受到了农村是锻炼人才的舞台。
我从小在城里长大，大学毕业后就在市直机关工作，可以说之前没有任何基层经历。
通过近期的驻村实践，我认为农村工作关系到方方面面的具体问题，是历练年轻人品行、磨砺年轻人意志的宝地，是年轻人茁壮成长的重要一课。
在这里，我更加清晰理解了真诚对待、服务农民、踏实工作、具体问题具体分析和学习奋斗的概念。
三是认识到了态度决定一切的理念。
市委董书记在我市基层组织建设年动员会上引用了高晓兵部长的一句话：“在改革工作中，会遇到很多难题，决策时需要艰难抉择，一定要把人民群众作为一个原则、作为考虑问题的出发点，只要你做出的决策是为了群众，你做的决策就不会出大问题。