公务员面试真题 - 副本

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国家公务员考试(面试)试题及解答参考

国家公务员考试(面试)试题及解答参考

国家公务员考试(面试)模拟试题(答案在后面)面试问答题(含参考答案分析)第一题题目:请您结合自身经历,谈谈您对“为人民服务”这一国家公务员核心价值观的理解,以及您认为在今后的工作中如何践行这一核心价值观。

第二题题目:假设你是一名即将被录用的国家公务员,你的部门即将开展一项重要的民生工程。

然而,在项目筹备阶段,你发现部分群众的意见和建议与项目的设计初衷存在较大分歧。

在这种情况下,你应该如何处理这一矛盾,确保项目的顺利进行并满足群众的需求?第三题题目:请结合自身经历或了解的案例,谈谈你对“公务员应当具备的服务意识”的理解,并说明如何在实际工作中践行这种服务意识。

第四题【题目】假设你是一名即将入职的新公务员,在单位组织的一次集体活动中,你发现一位同事在工作中存在严重的拖延现象,这不仅影响了工作进度,还可能对整个团队造成负面影响。

请问,你会如何处理这种情况?第五题题目:假设你是一名新入职的国家公务员,你的领导分配给你一项紧急任务,要求在短时间内完成。

然而,在任务执行过程中,你发现由于前期准备工作不足,任务难度远超预期,可能会影响到任务的整体进度和效果。

在这种情况下,你会如何处理?第六题题目:近年来,我国政府高度重视科技创新,出台了一系列政策措施,以推动科技创新发展。

请你结合自己的工作实际,谈谈你对科技创新的认识,以及如何在自己的岗位上推动科技创新?第七题题目:假设你被录用为某部门的公务员,在工作中遇到了一位资历比你深的同事,他对你的工作指手画脚,态度傲慢。

在这种情况下,你应该如何处理?第八题题目:在您即将加入的国家行政机关中,如何平衡工作与个人生活,以确保工作效率和个人幸福感的双重提升?第九题题目:假设您被录用为某政府部门的公务员,在工作中遇到了以下情况:您负责的项目因为外部因素导致进度延误,领导对此非常担忧,而您的同事也对项目延期表示不满。

在这种情况下,您如何处理?第十题题目:假设您是一名国家公务员,所在部门正在进行一项重要的改革项目。

国家公务员考试(面试)试题与参考答案

国家公务员考试(面试)试题与参考答案

国家公务员考试(面试)练习试题(答案在后面)面试问答题(含参考答案分析)第一题题目:假设您被录用为国家公务员,以下三个工作场景中,您认为哪个场景对您的职业发展最有利?请结合自身情况和职业规划,说明理由。

第二题题目:在工作中,你遇到了一个棘手的问题,这个问题影响到了整个团队的工作进度。

请描述当时的情况,你是如何处理这个问题的?具体采取了哪些措施?最后的结果是什么?从这次经历中你学到了什么?第三题题目:假设您被录用为国家公务员,在您的岗位上,您认为最需要关注和解决的是哪些问题?请结合实际工作,阐述您的解决思路和具体措施。

第四题题目:在工作中,你遇到了一位经常对你的工作提出批评意见的同事,这让你感到有些沮丧。

请描述你会如何处理这种情况,并说明你这样做的理由。

第五题题目:假设你是一名即将入职的公务员,在参加单位组织的培训时,发现同事们在讨论一项即将实施的政府项目,他们认为这个项目存在一些潜在的问题和风险。

你作为新同事,对项目的了解还不够深入,但在培训中你学到了一些相关的政策法规和专业知识。

在这种情况下,你应该如何处理?第六题题目:请结合自身实际,谈谈你对“忠诚、干净、担当”这六个字的理解,以及如何在未来的工作中践行这一理念。

第七题题目:假设你是一名新入职的公务员,你的同事小王在工作中表现出色,但他的工作方式与你截然不同,你经常感到他的做法影响了你的工作效率。

在一次重要的项目汇报会上,小王的观点与你相左,并得到了领导的认可。

在这种情况下,你应该如何处理与同事小王的关系,以确保团队的合作和项目的顺利进行?第八题题目:假设你是一名新入职的国家公务员,负责协助开展一项针对老年人的社会服务项目。

在项目筹备阶段,你发现部分老年人对新技术和互联网应用存在抵触情绪,认为这些新事物会打扰他们的日常生活。

为了更好地推进项目,你应该如何协调和引导这部分老年人接受新技术?第九题题目:假设你是一名即将进入新部门的公务员,你的直接领导是一位经验丰富但工作方式较为传统的人,而你则倾向于采用更加创新和高效的工作方法。

公务员面试热点模拟:培养中华小孝子 - 副本

公务员面试热点模拟:培养中华小孝子 - 副本

当前我国独生子女较多,大多数孩子比较任性,无视别人的感受,在家里不懂得如何尊重父母以及长辈。

在这种大环境下,教育部启动了“中华小孝子培养工程”,将利用五年时间逐渐改变这种现状。

对此你怎么看?【题型分析】智能性问题、综合分析能力、时政类社会现象【审题关键】独生子女任性尊重中华小孝子培养工程改变现状【思路点拨】题目中为了改变独生子女不懂孝道的现象,教育部出台了一个解决措施,出发点是值得肯定的,考生可以谈一下培养孩子孝心以及孝文化普及的积极影响和意义,重点在于如何把这项措施落到实处,更为具体地实施。

中公教育版权古人云:“百善孝为先。

”自古以来,孝顺父母和长辈是中华民族的传统美德,可是目前这种以自我为中心,无视他人感受和不尊重长辈的现象屡屡发生,让人深思。

在这种情况下,“小孝子培养工程”的启动,可以说是应时而生,这项工程意在通过培养孩子孝心,在青少年中开展孝文化普及教育,其出发点是值得肯定的,但实际效果恐怕未必尽如人意。

首先,孝是维系家庭和睦、社会和谐的一条纽带,也是我们中华民族美德的传承,目前存在这种独生子女自我论的现象不可否认,从这个角度说,培养儿童孝顺、感恩的孝德工程很有必要,其最大的现实意义不是培养出多少名“标准孝子”,而是通过这一工程的实施,向广大青少年灌输孝的意识,培养他们孝亲敬老的思想美德,带动更多人的有孝心、有孝行,进而在全社会形成一种以孝为美的社会氛围。

中公教育版权其次,一个人幼年时期的心理素养,必将影响将来的人生轨迹。

教孩子孝敬父母是各种品德形成的前提,是一切道德的基础,是做人的根本。

该工程让孩子从小就接受传统道德精华的熏染,用中国特色的道德文化培养他们的传统心性,对德育发展是一个积极推进。

但是在此项项目的实施过程中如何将它落实到实处,涉及到“孝心能否量化培养”、“应在什么阶段培养”以及“如何衡量孝心”等具体问题,却又需要更深层、更系统的的考量。

第一,孝道没有统一的可量化的评定标准。

录用公务员结构化面试题本和答案(考官用卷)(十九)

录用公务员结构化面试题本和答案(考官用卷)(十九)

录用公务员结构化面试题本和答案(考官用卷)(十九)结构化面试题本6月18日上午一、猎豹是动物中的奔跑冠军,但追逐猎物时,如果奔跑速度过快,时间过长,会导致呼吸系统和循环系统超负荷运转,窒息而死。

为此猎豹采取的做法是在30秒的时间、800米的距离内,将猎物追捕到手,一旦超过这个时间和距离,他就坚决放弃,等待下次机会。

从猎豹的生存智慧中,你得到什么启示?【出题思路】本题主要考察考生综合分析问题的能力和水平。

【评分参考】【好】通过猎豹追捕猎物的现象,能够认识到所蕴含的这里感悟真切到位;结合实际展开联想和论述,分析问题深刻,看问题立意高,思路清晰,层次分明,论述充分。

【中】感悟基本到位,结合实际展开联想和论述一般。

【差】认识片面,说理性不强。

二、刚参加工作不久,你就发现分管领导一听到与自己不同的意见就生气,说是不尊重领导。

请问你在今后的工作中,如何做到既能发表不同意见,又能让分管领导接受?【出题思路】本体通过设定压力环境,考察考生的应变能力和沟通能力。

【评分参考】【好】能充分认识尊重领导的重要性,辩证的看待发表不同意见对工作的促进作用;提出的沟通和应变措施讲究艺术,方式方法恰当并切实可行;情绪稳定,思路清晰,层次分明。

【中】对尊敬领导的重要性认识一般,沟通和应变措施一般。

【差】沟通和应变措施不恰当,情绪不稳定。

三、有人认为,一个迎合自己的职业必须具备三个条件:一是有强烈的兴趣,二是有明晰的意义感,三是能够靠它养活自己。

你是否赞同这种观点?并谈谈你对理想职业有什么期待。

【出题思路】本题通过考生对理想职业的认识和态度,考察其人生态度和应变能力。

【评分参考】【好】对理想职业的认识端正,人生态度积极向上;能正确认识理想与现实的关系;脚踏实地做好本职工作,提出的思路措施有针对性和可行性;表述清晰,层次分明。

【中】对理想职业的认识和态度基本端正,表述基本清楚。

【差】认识片面,态度不端正。

2020年公务员面试试题与答案参考

2020年公务员面试试题与答案参考

2020年公务员面试试题与答案参考
一、面试试题
1.1 自我介绍
请简要介绍一下自己,包括姓名、年龄、学历、工作经历等。

1.2 专业知识
请谈谈对所报考职位的专业知识的了解和掌握程度。

1.3 应变能力
遇到紧急情况时,如何应对和处理?请结合一个具体案例进行分析。

1.4 沟通协调能力
请描述一次与他人发生分歧的经历,以及你是如何解决这个问题的。

1.5 团队合作能力
请举一个团队合作的例子,谈谈你在团队中扮演的角色以及你对团队合作的看法。

1.6 政治素质
请谈谈对我国当前政策的理解和看法。

1.7 综合分析能力
给出一个社会现象,请对其进行分析和阐述。

二、答案参考
2.1 自我介绍
(此处根据考生实际情况填写)2.2 专业知识
(此处根据考生实际情况填写)2.3 应变能力
(此处根据考生实际情况填写)2.4 沟通协调能力
(此处根据考生实际情况填写)2.5 团队合作能力
(此处根据考生实际情况填写)2.6 政治素质
(此处根据考生实际情况填写)
2.7 综合分析能力
(此处根据考生实际情况填写)
三、注意事项
1. 本参考答案仅供参考,考生需结合自身实际情况进行调整和
完善。

2. 面试过程中,注意表达清晰、逻辑严密、自信从容。

3. 面试前,充分准备,熟悉所报考职位的相关政策和专业知识。

4. 面试时,注重礼仪,穿着得体,礼貌待人。

祝您面试顺利!。

(面试)国家公务员考试试题与参考答案

(面试)国家公务员考试试题与参考答案

国家公务员考试(面试)练习试题(答案在后面)面试问答题(含参考答案分析)第一题题目:作为国家公务员,您认为在以下情况下,如何处理群众来信来访?A. 群众来信反映的问题是个人家庭琐事,但群众情绪激动,要求立即解决。

B. 群众来访反映的问题涉及多个部门,需要协调处理,但部分部门存在推诿现象。

C. 群众来信来访反映的问题涉及政策法规,需要查阅大量资料才能给予准确答复。

第二题题目:假设你是某部门的一名公务员,近期单位组织了一次重要活动,由于前期准备不够充分,导致活动过程中出现了一些突发状况,如设备故障、人员短缺等。

活动结束后,领导对你进行了批评,认为你没有妥善处理突发事件。

请结合实际,谈谈你如何在这种情况下进行反思,以及今后如何改进工作,确保类似事件不再发生。

第三题题目:假设你是一位新入职的公务员,负责协助处理一项涉及多个部门的复杂项目。

在项目执行过程中,你发现某部门负责人对项目进度和质量提出了质疑,认为项目方案存在重大缺陷。

此时,你应该如何处理这一情况?第四题题目:请结合自身经历,谈谈如何处理工作中的突发事件,并举例说明。

第五题题目:假设你是一名即将入职的公务员,你所在的部门即将开展一项涉及民生的大项目。

项目实施过程中,你发现项目预算存在严重超支的风险,而上级领导对此并不知情。

在这种情况下,你认为应该如何处理?第六题题目:假设你是一名新入职的公务员,负责处理一项涉及多个部门协调的复杂工作。

在处理过程中,你发现部分同事对你的工作方法和决策持有不同意见,甚至出现了一些抵触情绪。

请问你将如何处理这种情况,以确保工作顺利进行?第七题题目:假设你是一名新入职的国家公务员,负责一项涉及民生问题的项目。

在项目实施过程中,你发现当地政府的相关政策与中央政策存在一定程度的偏差,这可能会对项目的实施效果产生负面影响。

请问你将如何处理这一问题?第八题题目:假设您被录用为国家公务员,在日常工作中发现一项政策实施过程中存在明显漏洞,影响了政策效果和社会稳定。

公务员面试题本及答案

公务员面试题本及答案

公务员面试题本及答案公务员面试是选拔优秀人才进行政府工作的重要环节,而面试题目及答案的准备是考生备战面试的关键之一。

为了帮助考生更好地准备公务员面试,本文为大家提供一份公务员面试题本及答案,希望能够对考生们有所帮助。

第一部分:基础知识面试题1. 请简要介绍一下你自己。

答案:我是某某大学某某专业的毕业生,拥有扎实的专业知识和较强的综合能力。

在校期间,我积极参与各项实践活动,并取得了优异的成绩。

我具备良好的沟通能力和团队合作精神,希望能够为政府工作贡献自己的力量。

2. 你为什么选择报考公务员?答案:我选择报考公务员是因为我对政府工作充满兴趣,希望通过自己的努力为社会贡献力量。

公务员作为国家的中坚力量,可以参与到政府重要决策的制定与执行中,为社会发展做出积极贡献。

3. 你认为什么是一名优秀的公务员应具备的素质?答案:一名优秀的公务员应具备扎实的专业知识、较高的综合素质以及良好的沟通能力。

此外,公务员还应具备崇高的职业道德和爱岗敬业精神,具备良好的团队合作精神和解决问题的能力。

第二部分:个人能力面试题1. 你在校期间有过哪些实践经验?答案:在校期间,我主动参与了学生会的工作,并担任了部门负责人。

通过学生会的工作,我提升了自己的组织能力和协调能力,学会了团队合作和解决问题的能力。

2. 请举一个你解决问题的案例。

答案:在实习期间,我所在的公司遇到了一个生产效率低下的问题。

我主动分析问题原因,并提出了改进建议。

通过组织团队讨论和实施改进措施,我们成功提高了生产效率,得到了领导的表扬。

3. 你是如何提高自己的沟通能力的?答案:我通过积极参与团队合作和社团活动,培养了自己的沟通能力。

我善于倾听他人的观点,并能够通过清晰明了的表达将自己的意见传达给他人。

第三部分:专业知识面试题1. 请问你对我国的宪法了解多少?答案:作为一名备战公务员的考生,我对我国宪法有一定的了解。

宪法是我国的基本法律,包含了国家的根本制度和各项基本权利,对于我国的政治、经济、教育等各方面起着重要的制度性保障作用。

100个公务员面试题目(3篇)

100个公务员面试题目(3篇)

第1篇一、自我认知与职业规划1. 请简述您的个人基本信息、教育背景和工作经历。

2. 您为什么选择报考公务员?3. 您认为自己的优势和劣势是什么?4. 您对未来职业发展的规划是什么?5. 您如何看待公务员职业的稳定性和挑战性?二、综合分析能力6. 针对当前社会热点问题,谈谈您的看法。

7. 如何看待我国经济发展中的矛盾和问题?8. 分析我国在国际事务中的地位和作用。

9. 如何看待我国教育改革和发展?10. 如何看待我国科技创新和发展?三、人际沟通与协调能力11. 如何处理同事之间的矛盾和分歧?12. 如何与领导、同事、下属有效沟通?13. 如何在团队中发挥自己的作用?14. 如何处理突发事件中的沟通协调?15. 如何与群众建立良好的关系?四、组织协调能力16. 如何组织一场大型活动?17. 如何协调各部门、各单位之间的关系?18. 如何处理工作中的突发事件?19. 如何制定工作计划和目标?20. 如何评估工作成果?五、应变能力21. 如果在工作中遇到困难,您会如何应对?22. 如何在紧急情况下保持冷静?23. 如何处理工作中的意外情况?24. 如何应对工作中的压力?25. 如何在短时间内完成任务?六、专业知识与能力26. 您对公务员岗位所需的专业知识掌握程度如何?27. 您在哪个领域有深入研究?28. 如何将专业知识运用到实际工作中?29. 您如何看待我国公务员制度的发展?30. 您对我国公务员培训体系有何建议?七、道德品质与价值观31. 您如何看待诚信、廉洁、公正等价值观?32. 如何在工作和生活中践行社会主义核心价值观?33. 如何对待工作、生活和人际关系中的道德问题?34. 如何看待个人利益与集体利益的关系?35. 您如何看待公平、正义等社会问题?八、时政热点36. 如何看待我国“一带一路”倡议?37. 如何看待我国环境保护政策?38. 如何看待我国脱贫攻坚成果?39. 如何看待我国科技创新成果?40. 如何看待我国国际地位的变化?九、情景模拟41. 领导让你负责一项重要工作,但你认为自己不是最佳人选,你该怎样跟领导说明?42. 单位要组织一场宣传宣讲活动,领导交给你,你怎么办?43. 领导让你组织一个下基层暖民心的活动,你会怎么组织?44. 工作中,有的群众认可,有的群众不认可,你怎么看?45. 高考成绩出来后,有个学生家长在班级群里发布他的孩子被北大清华争抢的消息,你怎么看?十、综合应用能力46. 如何提高公务员队伍的素质?47. 如何加强公务员的职业道德建设?48. 如何推进我国公务员制度的改革?49. 如何提高公务员的创新能力?50. 如何加强公务员的廉洁自律?十一、案例分析51. 分析某地政府如何解决民生问题。

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2012年4月22日北京公务员面试真题来源:中公教育/ 更新时间:2012-04-2822日上午考题:1、综合分析:旅游行业海南海鲜要四千,问你怎么看待对旅游行业宰客现象2、农村图书馆总是不到位,总是旧书,书少而且无人问津,领导派您去建设,你怎么实施?3、你刚入职,无工作内容,老同事工作很忙,领导交代给你一部分,你都完成的不是特别好,老同志跟领导说你工作能力不行,你该怎么办?4 、你的单位需要裁员,开了裁员会,在裁员会上,单位的员工吵了起来,你是人事部门的主持会议员工,问你怎么处理?22日下午考题:1、政治娱乐化,现在很多新闻都像打快板的娱乐新闻,对此你的看法2、公益机构,爱心保险,作为负责人你怎样安排。

3、你是单位新同事,工作比较悠闲,老同事总麻烦你,时间长了,你工作也很繁忙,但是老同事还是总麻烦你,而你不能再处理这些事情,因此老同事对你产生了看法,你怎么处理。

4、我就是这个老同事,你该怎么对我说,请现场模拟。

5、由于气温突然下降,没有做好预防工作,社区的水管冻了,电线坏了,群众的情绪很激动,可作为居委会负责人你怎么处理。

2.村委会派你去组织一项水利工程工作,你会如何组织这项工作?追问:在这过程中需要注意的是什么?【参考答案】水是人类生产和生活必不可少的宝贵资源,但其天然存在的状态并不总是符合人类的需要。

只有修建水利工程,才能有效控制水流,防止旱涝灾害,并进行水量的调节和分配,以满足人民生活和生产对水资源的需要。

这是一项造福百姓的民生工程,所以,我会充分利用当地自然地理条件,全力以赴组织好这项工作。

第一,我会深入调查当地自然地理情况,咨询相关专家,走访当地群众,根据本地实际需要确定兴修水利工程的种类,拟定初步的计划,包括工程时限、工程选址,相关工程专家及工程技术管理人员、物资需求、资金初步预算等,并上报给相关领导进行审批,根据领导审批意见来进一步完善工程计划。

第二,按照计划聘请相关专家,在专家指导下进行工程招标,工程招标过程中要注意保证招标工作的公平公正公开。

根据招标结果,确定工程施工方,会同施工方确定详细的资金预算以及工程方案。

同时做好预案工作,就可能发生的安全、现场秩序维护等问题制定应急预案,并和相关部门做好沟通工作,保证施工过程中的有效配合。

第三,在工程实施过程中,身为负责人,我要从总体上把握,协调好工程进度及相关工作,确保工程顺利进行,并能如期保质保量完成。

如出现突发事件要及时启动应急预案,首先要保障施工人员的人身安全,并与各相关部门及时取得联系,争取得到必要的、更多的危机处理援助力量。

第四,在工程结束后,做好工地清理、施工人员遣散等善后工作以及资金结算,形成一份详细的工作总结。

将本次工程总结如实向领导进行汇报,认真听取领导的批示。

对工作中存在的不足加以改善,以有利于以后工作的开展。

在今后的一段时间内,做好工程质量追踪工作,保证水利工程的安全运行。

追问:在过程中要注意:(1)咨询专家,走访群众,充分了解当地的地质特征,根据当地自然地理情况,进行科学的、合理的工程规划。

(2)工程招标过程,要注意公平公正公开的进行,保证招标的真实性和公平性。

(3)工程实施过程中,一定要努力确保施工人员的人身安全,坚持安全第一原则;严把质量关,保证工程质量,站在对人民群众生命财产高度负责的角度,来重视工程质量问题。

【中公教育专家点睛】可以按高标准的水利项目来计划组织。

也可以是解决村里小的水利工程。

将思路及要点简答也可。

例如,明确工程项目的大小、资金来源(拨款还是自筹资金),是否用请专家。

还是让有经验的懂水电的村民分担。

是外包还是村民自已出工。

工期有多久等。

回答追问中,组织中需要注意1、安全问题,2、敏感问题,3、棘手问题。

如施工安全和质量安全。

对金钱敏感,管理实行"筹钱的不管钱、管钱的不用钱、用钱的不见钱"。

等等,使用二至三个排比句,使回答得更有条理。

3.单位派你去农村进行摸底调查,你会如何开展此项工作?【参考答案】摸底调查的目的是收集并获得系统客观的信息数据,为决策做准备。

要切实解决农村及农民问题,就必须深入调查他们的现状。

我会采取以下措施来完成工作任务。

第一,我会根据本次调查工作的目的拟定调查计划,确定调查形式、调查内容、调查对象、时间地点、调查人员组成、所需资金预算等,调查可以采取发放调查问卷、召开座谈会等形式,调查对象应有一定的涵盖性和代表性,可综合当地人口密度、人口构成、经济状况等确定调查比例。

将计划上报给领导进行审批,根据领导的批示对计划中存在的不足之处进行完善再执行。

第二,根据调查计划,进行准备工作。

与财政部门联系,落实所需资金;制作调查问卷,组织并培训调查人员;与村委会等相关部门取得联系,请他们协助调查工作,同时在当地做好调查前宣传工作。

第三,调查过程中,作为负责人,我要从整体上注意联络协调,确保调查顺利进行。

派遣调查员深入农村家庭发放调查问卷;组织村民代表与村领导共同参与召开座谈会,做好详细的记录。

以面对面的方式得到直接的、第一手的资料,保证调查结果的真实性和可靠性。

第四,回收调查问卷,并用科学方法对问卷结果进行统计分析,同时将座谈会与问卷调查结果进行汇总整理,连同对此次摸底调查的分析,形成总结及时上报给相关领导,并认真听取领导的批示意见,以提高自己的工作能力。

对农村情况进行摸底调查有利于我们工作在农村的开展,是领导进行一系列后续决策的基础。

我一定全力获取最真实的调查结果,倾听农民心声。

【中公教育专家点睛】本题也可侧重在开始阶段,不必答全。

针对农村和摸底,从生活和工作入手。

单位派去农村摸底,生活上我着便装,行囊简单,(双肩背包)旅游鞋,以利于农村工作。

工作上深入基层,设计适合农民回答的问题,或记录或录音、录像。

摸底范围既要广,又要有代表性。

4.某村由于山坟的问题闹得不可开交,情况有越演越烈的趋势,你作为一名干部,你如何解决这件事?【参考答案】农村居民通常在传统思想和信仰引导下,对家族山坟极为看重,这是村民尊重自己祖上的表现。

但是由山坟引发的纠纷如果不能得到有效控制,必将酿成村民骚乱的结果。

因此我定要尽最大努力,和平解决此次本村的山坟纠纷,保障本村的和谐发展。

第一,由于事情紧急,我会立即赶往现场,并电话通知工作人员支援,迅速控制现场局面,稳定村民情绪,努力做到无人伤亡,和平解决纠纷。

第二,选出村民代表,疏散人群,将村民代表带入会议室进行沟通,调查了解村民诉求,分析其合理性,并做好详细记录。

第三,耐心向村民宣传政府政策,对于村民的误会不解给予细心的解释和疏导。

可以请法律专家给村民讲解相关法律法规。

在政府与村民利益中权衡利弊,以不违反政府政策原则为前提,尽量让双方协商好,达成一致,从而提出最优解决方案。

第四,如果此方案仍无法得到村民理解的话,立即请示上级领导,听取领导指示。

第五,在协调纠纷的整个过程中要注意把握村民情绪,如果发生村民情绪激愤无法控制的情况,要及时与公安部门取得联系,采取一些强制措施以避免发生暴力事件。

第六,事件结束以后进行总结并写出书面报告,包括时间、地点、规模、涉及人员等现场情况,已采取的措施等,及时并如实的向领导汇报,并做好后续的追踪调查工作,避免再次发生类似事件。

【中公教育专家点睛】山坟可能是民族习惯、家族传统。

题目中山坟问题可能是个人与个人,家族与家族,村与村之间,问题可大可小。

考生着重在处理的流程上,先分别沟通,倾听、理解。

再让涉及方坐在一起,相互退让。

村干部在协调中,遵守几个原则,如团队协调(不单独处理),尊重、保密。

引导而不教导,说服而不命令等。

2012年天津市公务员面试真题解析(4.22)(2)2、某村垃圾较多,目前要开展环境整治工作,提升农村环境,你是基层政府工作人员,为了此次工作的顺利开展,领导派你做调研。

你认为调研的主要内容是什么,怎么开展?中公点拨:本题首先要明确此次工作的意义,然后从实施阶段,从不同角度谈此次调研活动如何开展。

题目的设问很科学,也很刁钻,首先要说明调研的内容,然后才是具体如何开展活动的细节。

考生在考场时一定要认真听题,做到有问必答,一问一答。

要点提示:农村环境的改善意义重大。

社会主义新农村的基本要求是生产发展,生活富裕,乡风文明,村容整洁,管理民主。

这其中村容整洁是新农村建设的重要一环。

因此一定要高度重视此次调研工作,把调研做透彻,做扎实。

为确保调研效果,此次调研要涉及如下四方面内容:一是农村环境改善的标准;二是当前我村环境的现状;三是我村环境差的根源;四是改善环境的有效方法和方向。

此次调研工作我会按照如下基本步骤展开:第一,通过上网、阅读查找资料,对于当前国家或学理上对于农村环境的标准进行学习,只有知道什么是优秀才能做好调研工作,根据具体标准的内容制定适合本村的评价体系和标准;第二,走访实地调研,在街道、农户、农田、农民自办企业、村办学校中展开实地走访,在调查过程中严格进行评分,对本村不同场所作有所区别的实地调研;第三,就本村环境问题召开座谈会,邀请本村党员、各生产小队队长、村中长者到会参加,就本村环境差,垃圾多的原因让大家各抒己见,做好笔记,分类整理;第四,寻访高校环境方面的学者,就农村环境治理问题请他们提提建议,对我村发展绿色农业、有机农业提出宝贵意见;第五,到村容整洁的优秀村、模范村去取取经,学习先进经验,有选择有步骤地嫁接到我村进行实施。

相信通过以上几个方面,可以摸清我村环境的基本现状,为改善我村环境奠定基础。

3、有人说,公务员是领导的出气筒,也是群众的出气筒。

谈谈你的看法。

中公点拨:本题作为一道综合分析,构思巧妙,在考生对“公务员是出气筒”的理解时,考官将测查出考生对于公务员工作的认识和公务员的职位匹配意识,在考生谈自己体会时实际上也是完成自我认知的过程,因此考生在回答该题时不可不慎重。

妥善化解“出气筒”危机,既要谈出作为下属要具备执行力,也要谈到作为人民公仆要具备服务意识,两者兼有才是优秀公务员。

要点提示:公务员是人民公仆,承担着服务领导、服务群众的重要职责。

对公务员既是领导出气筒,也是群众出气筒的这种说法,要全面辨证看待,要具体情况具体分析,结合个人实际,谈点粗浅认识,请各位考官批评指正。

一方面,公务员要做“出气筒”有其合理的一面。

每个集体都有领导,领导统揽大局,要对整个单位的工作做总负责人,因此对工作严格要求,对下属严格要求是必然的,这是高度负责的一种体现。

同时,领导对下属的严格要求其实是对新人的爱护,是对新人最好的帮助。

作为一名普通公务员要经得起批评,把心思用在改进工作上。

人民群众是政府服务的对象。

检验公务员工作的重要标准是群众满意不满意,群众答应不答应。

群众有意见很正常,一定要让群众说出来,唯有如此公务员才能改进自身工作,唯有如此才能提高公务员的工作能力,因此说承受批评确实应当是公务员的家常便饭。

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