安全生产操作规程、责任制、制度
安全生产责任制、规章制度、操作规程
安全生产责任制、规章制度、操作规程安全生产责任制安全生产责任制是指在工作单位中明确任务分工、责任、权利、义务和行为规范，对班组长、工段长、车间主任、部门负责人和企业负责人等等人员都做好管理至关重要。
安全生产责任制的实行，有助于明确各级职责，落实各项规章制度，加强对安全生产工作的监管，保障职工人身安全，减少生产事故。
建立安全生产责任制，必须明确一下几个方面：1.明确职责。
建立安全生产责任制的第一步就是明确职责，将职责落实到人，并建立明确的责任链条，包括上级对下级的责任、同级相互之间的责任、下级对上级的反馈。
2.制定规章制度。
制定适应企业管理特点的规章制度，明确各岗位的责任，加强对各级负责人、管理人员及从业人员的宣传和培训，使其认识到责任和义务的重要性。
3.加强监管。
加强对生产安全的监管，实施定期检查和考核，及时发现安全隐患，采取措施加以整改，防范事故的发生。
4.发挥公司领导的示范作用。
领导充分发挥示范作用，带头执行安全制度、义务、纪律，在实际工作中做出好的榜样，使全员员工都能从中受益，并升华安全意识。
规章制度目的：规章制度是为了维护公司的正常运转，保障员工的人身安全和财产安全，规定了岗位人员的权利和义务，使员工知道自己在工作场所应遵守和按规定和要求做好各项工作，制度明确了各职能部门的责任和义务，明确了各级人员在工作中的权利和义务。
内容：公司规章制度从多个方面入手，比如：1.生产安全制度。
包括安全标准、风险防控、紧急救援、生产设备的台帐、检查和维护、事故处理等方面。
2.劳动保护制度。
指明员工在工作场所的工作时间、工作环境及物品使用必须符合相关职业健康安全规定。
3.福利制度。
主要包括员工的加班费、劳保险、医疗保险、年终奖金、休假制度等硬性福利待遇。
4.员工纪律管理制度。
包括员工的迟到、早退、个人形象及基本礼仪、工作记录、废品利用等等方面。
操作规程操作规程是针对工作流程中的每一个环节，制定的一系列操作步骤和方法，目的是规范工作行为，确保工作的安全可靠性。
完整版)企业安全生产责任制规章制度和操作规程
完整版)企业安全生产责任制规章制度和操作规程一、规章制度1.安全生产责任制度：明确企业安全生产的责任分工和各级管理人员的职责，确保安全生产工作的有效开展。
2.安全生产目标管理制度：根据企业实际情况，确定年度安全生产目标，并制定相应的工作计划和措施，确保安全生产目标的完成。
3.安全生产管理制度：包括安全生产组织机构、岗位责任制、安全培训、安全管理制度等方面的规定，以确保企业安全生产的全面管理。
4.安全生产责任制度考核评价制度：对安全生产责任制度的执行情况进行定期考核评价，对存在的问题进行整改和改进。
5.事故隐患排查治理制度：制定详细的事故隐患排查治理方案，包括隐患排查的频次和方法，以及发现隐患后的处理措施。
6.应急救援管理制度：明确应急救援工作的职责分工和协调机制，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地开展救援工作。
7.安全生产奖惩制度：建立约束和激励机制，对安全生产工作中的先进和不良行为进行奖励和惩处，推动安全生产工作的顺利开展。
二、操作规程1.安全生产流程操作规程：明确安全生产工作的各项流程和操作方法，包括设备操作、物料存放、作业流程等方面的规定。
2.安全操作指导书：对各类设备和作业操作进行详细的安全操作指导，保证员工在进行操作时能够确保自身安全。
3.事故应急处理规程：包括不同类型事故的应急处理方法、组织协调机制等，确保在事故发生时能够及时采取有效的措施进行处理。
4.员工安全培训规程：明确员工安全培训的内容、方式和频次，确保员工掌握必要的安全知识和技能，提高安全意识。
5.物资储存和保管规程：对生产物资的存放、保管、采购和报废进行详细的规定，确保物资的安全和有效使用。
6.设备维护保养规程：明确设备的维护保养周期和方法，保证设备的正常运行，减少事故发生的可能性。
7.灭火和防护措施规程：包括灭火器的放置位置、使用方法，以及防护设施的安装和维护，确保火灾防护工作的有效进行。
8.防止职业病控制规程：对可能出现职业病的岗位进行评估，并制定相应的防护和控制措施，确保员工的职业健康。
完整版企业安全生产责任制规章制度和操作规程
完整版企业安全生产责任制规章制度和操作规程第一章总则第二条本规章制度和操作规程适用于本企业的全体员工，包括职工、管理人员、技术人员等。
第三条企业安全生产责任制是指根据国家法律法规和企业实际情况，明确安全生产工作的职责、权利和义务，建立科学、有效的安全管理体系的制度。
第二章企业安全生产职责第四条企业安全生产工作是企业的首要任务，企业安全生产负有重要责任。
第五条企业安全生产责任应由企业的最高管理者亲自负责。
最高管理者应制定安全生产方针、目标和策略，并确保其落实。
第六条企业安全生产管理部门负责组织、协调和监督企业的安全生产工作。
第七条各部门负责本部门的安全生产工作，并向企业安全生产管理部门报告相关情况。
第八条员工应严格遵守安全生产规定，参与安全培训和教育，不得擅自决定安全工作的事务，发现安全隐患应及时报告。
第三章安全生产责任制的具体内容第九条公司应根据实际情况制定相应的安全生产管理制度，明确各级部门和员工的安全生产职责。
第十条公司应制定完善的安全生产培训计划，确保员工了解安全生产规定和操作规程。
第十一条公司应建立和完善安全生产检查和隐患排查制度，定期开展安全生产检查和隐患排查工作。
第十二条公司应建立健全事故应急预案，指定专人负责事故应急工作，并进行定期演练。
第十三条公司应建立和完善安全生产激励和奖惩制度，对于安全生产成绩突出的部门和个人进行表彰和奖励。
第四章安全生产管理要求第十四条公司应购买符合国家标准的安全生产设备和器材，确保其有效运行。
第十五条公司应建立和完善安全生产档案，对设施设备的安全运行情况进行记录和归档。
第十六条公司应定期组织员工参加安全生产培训和教育活动，提高员工的安全意识和安全技能。
第十七条公司应定期组织安全演练活动，提高员工应对突发事件的应急能力。
第五章管理措施第十八条公司应定期组织安全生产大检查，对各部门的安全生产工作进行评估和评定，及时发现和纠正安全隐患。
第十九条公司应建立完善的安全事故报告制度，及时报告和处理事故。
安全生产责任制规章制度及操作规程
安全生产责任制规章制度及操作规程为了确保企业安全生产，保护员工的生命安全和财产安全，企业必须建立健全安全生产责任制、规章制度及操作规程。
以下是对这些制度的详细说明。
一、安全生产责任制1.企业领导责任：企业的最高管理者对安全生产负有最终责任，要确保安全生产工作的有序进行。
他们需要明确安全生产目标，制定安全生产方针，提供必要的资源和支持，并定期召开安全生产工作例会。
2.部门主管责任：各部门主管是安全生产的具体责任人，要负责制定和实施本部门的安全生产措施，确保工作环境安全、设备安全和员工操作安全。
3.班组长责任：班组长是工作现场的安全管理者，负责检查和指导员工遵守安全规章制度，做好现场安全工作。
4.员工责任：每个员工都有保护自己和他人安全的责任，要严格遵守安全生产规定，如佩戴个人防护设备，参加安全培训，及时报告安全问题等。
二、规章制度1.安全生产管理制度：包括安全生产组织机构、安全生产责任分工、安全生产的工作程序和流程等，旨在确保安全生产的有序进行，减少事故发生概率。
2.安全防护制度：包括工作场所的安全布局、安全卫生设施的设置和维护、消防设备的使用方法和安全操作规程等，旨在提供安全的工作环境和设备。
3.事故应急制度：包括事故预防、事故处置计划，以及员工的应急培训和演练等，旨在提高员工处理突发事故的能力和反应速度，保护员工生命财产安全。
4.安全教育培训制度：包括新员工入职安全培训、定期安全教育和专项安全技能培训等，旨在提高员工的安全意识和技能。
三、操作规程1.生产操作规程：针对不同岗位和工作流程，制定相应的操作规程，规范员工的工作行为和操作要求，确保操作过程的安全性。
2.设备操作规程：针对不同设备和机械，制定相应的操作规程，包括设备安装、调试、维护和保养，确保设备的安全运行。
3.化学品操作规程：针对使用化学品的工作岗位，制定相应的操作规程，明确化学品的储存、搬运、使用和处理要求，确保化学品操作的安全性。
安全生产规章制度和操作规程制度5篇
安全生产规章制度和操作规程制度5篇安全生产规章制度和操作规程制度精选篇11、安全教育制度2、安全环保设备、设备管理制度生产部长安全生产责任制1、对本部门的安全生产负全面责任，做好本部门的消防和安全工作，减少疾病和工伤事故，有责任使本部门人员充分理解环境、职业健康方针并使之贯彻执行。
2、结合本公司安全生产情况，制订保证安全生产的具体方案，并组织实施不断改善劳动条件和工作环境，防止职业中毒和职业病的发生。
3、负责相应业务范围内的外部信息和本部门的信息交流，并配合其他部门做好安全的信息的交流、传递和处理工作，督促有关部门合理发放劳动保护用品和合理使用劳动保护用品，并及时做好防暑、防寒工作4、对所属职工负责经常性的安全教育，做好新上岗的工人安全技术把关，未经考核合格者，不得上岗。
5、对特种设备、特殊工种、特殊作业场所严加管理，定岗定责，做好防范措施，以免发生重大事故。
6、对事故发生后，及时组织调查分析，上报，不得隐瞒，并做好处理工作。
班组长安全生产责任制1、认真执行上级安全生产的各项规章制度，对本班组的安全生产负责。
2、并负责对新员工或换岗员工人及时进行安全教育。
3、对本班组使用的危险品，必须指定专人管理，严格控制，正确使用。
4、随时检查、督促本班组职工严格遵守安全操作规程，对有危险的临时任务，必须有可靠的安全措施，并制定专人进行监护。
生产工人安全职责1、自觉执行安全生产的方针，政策和各项规章制度，对他人违章作业有责任劝阻，对违章指挥有权拒绝执行，并及时报告。
2、自觉遵守安全操作规程，正确使用和维护保养好机械设备、安全附件等，不乱开乱动非本人操作的设备和电器装置。
3、积极参加各种安全教育活动，服从车间和班组领导的指挥4、正确穿戴，爱护和合理使用劳保用品。
5、及时清除废料，经常保持工作场所的清洁卫生，做到在制品堆放整齐，保持通道畅通。
6、班前后认真进行安全检查，7、发生事故或重大未遂事故，或事故隐患时，必须及时性向领导汇报，并保护现场，积极参加并开好分析会。
安全生产责任制规章制度及操作规程
安全生产责任制规章制度及操作规程一、安全生产主体责任制度1.单位安全生产主体责任的明确(1)主要负责人应将安全生产作为首要任务，明确安全生产责任，贯彻执行国家和地方的法律法规、政策和安全生产要求。
(2)主要负责人应组织制定安全生产规章制度，建立健全安全生产管理体系，明确安全生产目标和责任分工。
2.安全管理部门的职责(1)安全管理部门应负责组织制定和完善安全生产规章制度、安全技术标准和操作规程，指导安全工作。
(2)安全管理部门应负责安全生产培训和宣传工作，提高员工的安全意识和技能水平。
(3)安全管理部门应对生产过程中可能存在的安全风险进行监控和评估，制定相应的应急预案。
二、安全责任明确制度1.岗位责任制度(1)所有岗位都应明确安全责任，并将安全责任列入员工的工作职责，明确各个岗位的安全责任分工。
(2)岗位责任制度应包括各类岗位的安全职责和安全工作流程，为员工提供安全工作的操作指引。
2.安全责任人制度(1)对于涉及到关键安全任务的岗位，应设立安全责任人，并为其明确安全生产责任和权限。
(2)安全责任人应拥有相应的安全技能和知识，负责该岗位的安全管理和安全事故的应急处置。
三、安全操作规程制度1.安全操作规程的编制(1)安全操作规程应根据实际生产情况，具体规定各类设备、工艺的安全操作要求。
(2)安全操作规程应定期审查和更新，确保其与生产工艺相适应。
2.安全操作规程的落实(1)所有员工应熟悉并严格执行相应的安全操作规程，禁止违反操作规程进行工作。
(2)安全操作规程的执行情况应进行监督检查和考核，对于违反规程的行为要及时进行纠正和处罚。
四、事故隐患排查制度1.事故隐患排查的周期性(1)对于高风险行业和设备，应定期进行全面的事故隐患排查。
(2)一般情况下，应至少每年进行一次事故隐患排查。
2.事故隐患排查的内容(1)事故隐患排查应包括设备的安全性能、作业环境的安全状况、员工的安全意识和技能等方面。
(2)事故隐患排查应将隐患的具体情况、危险程度和整改措施等记录并及时整改。
各级安全生产责任制安全生产规章制度安全操作规程
各级安全生产责任制安全生产规章制度安全操作规程安全生产责任制：1.企业安全生产责任制：企业应建立健全安全生产责任制，明确各级负责人的安全生产责任。
企业的安全生产责任应包括以下内容：- 企业领导要对安全生产工作负最终责任，制定并组织实施安全生产方针和目标，确保安全生产工作的顺利进行。
- 中层管理人员要执行安全生产方针和目标，负责组织安全生产工作，确保各项安全措施的有效实施。
- 基层管理人员要负责组织落实安全生产工作，制定安全操作规程，确保员工遵守安全规定和操作规程。
- 员工要加强安全意识，严格遵守安全规定和操作规程，做到安全第一，防患于未然。
2.安全生产规章制度：企业应制定并完善安全生产规章制度，确保各项安全措施的有效执行。
安全生产规章制度应包括以下内容：- 安全警示标志：企业应设置相应的安全警示标志，明确隐患区域和安全区域，提醒员工注意安全。
- 安全防护设施：企业应建立完善的安全防护设施，如消防设备、防爆设备、安全通道等，确保员工在工作中的安全。
- 事故报告与处理：企业应建立健全事故报告与处理制度，及时报告和处理各类事故，确保员工及时得到应有的救治和补偿。
- 安全培训与教育：企业应定期开展安全培训与教育活动，提高员工的安全意识和应急处理能力。
3.安全操作规程：企业应制定针对不同岗位和工种的安全操作规程，确保员工按规程操作，避免发生事故。
安全操作规程应包括以下内容：- 工作操作流程：明确每项工作的操作步骤和顺序，避免操作错误导致事故发生。
- 安全操作要求：明确每项工作的安全操作要求，如穿戴防护用品、正确使用工具设备等，确保员工的人身安全。
- 紧急情况处理：指导员工在紧急情况下的应急处理方法和步骤，确保员工能够做出正确的处理和逃生行动。
- 监督与处罚措施：明确管理人员对员工操作行为的监督和处罚措施，保证员工严格遵守安全操作规程。
以上是安全生产责任制、安全生产规章制度和安全操作规程的主要内容，并没有标注标题。
安全生产责任制规章制度及操作规程
安全生产责任制规章制度及操作规程安全生产是一个企业或组织保障生产过程中员工和设备安全的一项基本工作。
为了促进安全生产工作的开展，需要建立健全的安全生产责任制、规章制度和操作规程。
下面将对这三者进行详细描述。
一、安全生产责任制1.领导责任：企业的领导层必须明确安全生产的重要性，并将安全生产纳入企业整体发展战略中。
领导层应设立安全生产管理部门，并配备专业的安全管理人员，负责安全生产工作的组织、领导和督促。
2.部门责任：各个部门根据各自的业务特点制定安全生产方针和目标，并组织落实相关的安全生产措施。
部门领导要明确职责，对本部门的安全生产工作负总责，做好安全生产培训和管理。
3.岗位责任：每个岗位都应明确安全生产工作的职责和义务。
岗位责任要涵盖岗位职责、工作流程、工作规范等方面。
同时，要加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能。
4.个人责任：每个员工都要明确自己在工作中的安全责任，并自觉地履行。
个人责任要求员工主动发现和报告隐患，积极参与安全管理活动，确保自己和他人的安全。
二、安全生产规章制度安全生产规章制度是以法律法规为基础，结合企业特点制定的具体行为规范。
它是规范各个环节安全管理工作的重要依据，确保安全操作和防范事故的发生。
安全生产规章制度的主要内容包括：1.安全生产目标：明确企业安全生产的总体目标和各个部门的安全生产指标，提出明确的安全生产要求。
2.作业规程：制定详细的作业程序和规范，包括设备操作规程、动火作业规程、提升作业规程等，确保作业过程安全可靠。
3.安全设施管理：明确安全设施的设立要求、保养维护和检修标准。
包括消防设施、报警设备、紧急疏散通道等。
4.安全防护措施：制定安全防护工作的具体规定，包括劳动防护用品的选用和使用、安全警示标识的设置等。
5.事故应急措施：明确在事故发生时的应急处置程序和责任分工，提供应急处置方案和应急设备的管理制度。
三、安全操作规程安全操作规程是针对特定岗位或工作的安全操作规定，它是将安全生产规章制度落实到具体岗位的实施细则。
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力工安全操作规程1、挖掘土方、两人操作间距保持2 —- 3米，并由上而下逐层挖掘，禁止采用掏洞的操作方法.２、开挖沟槽、基坑等,应根据土质和挖掘深度放坡、必要时设置固壁支撑。
挖出的泥土应堆放在沟边1米以外,并且高度不得超过１．5米。
3、吊运土方的绳索、滑轮、钩子、萝筐等应完好牢固，起吊时垂直下方不得有人。
4、用手推车装运物料，应注意平稳,掌握重心，不得猛跑和撒把溜放。
前后车距在平地不得少于2米,下坡不得少于1０米。
５、进入工地要戴好安全帽,不得穿高跟鞋、拖鞋、或赤脚工作。
木工安全操作规程１、模板支撑不得用腐朽、扭裂的材料。
顶撑不得使用弯曲变形支柱，底端平正坚实,并加木垫.木楔要订牢,并用横顺拉杆和剪刀撑拉牢。
2、采用桁架支模板应严格检查发现严重变形、螺栓松动等应及时修复.３、设4米以上的立柱模板,四周必须顶牢，操作时要搭设工作台，不足4米的可使用马凳操作。
4、支模板按工序进行，模板没有固定前，不得进行下道工序。
禁止利用拉杆、支撑攀蹬上下。
5、拆除模板应经施工技术人员同意，操作时应按顺序分段进行，严禁猛撬、硬砸或大面积撬落和拉倒.完工前，不得留下松动和悬挂的模板。
拆下的模板应及时运送到指定地点集中堆放，防止钉子扎脚。
６、木工制作场地严禁烟火。
木工机械的安全防护装置必须齐全可靠，作业时要严格按有关安全技术要求操作。
搅拌机工安全操作规程１、搅拌机操作工必须经过安全技术教育，经考核合格后，方可独立操作。
2、搅拌机必须安置在坚实合理的地方，用支架或支脚支撑，不准以轮胎代替。
3、搅拌机大齿轮等转动部分，均须装有防护装置。
4、工作前应检查离合器、制动器等是否灵活可靠,钢丝绳是否折丝损坏。
5、工作前应进行空车试运转,细听各部转动有无异响，所有操作部分是否灵活可靠.6、机械运转中司机不准离开岗位，严禁用工具伸入滚筒或超负荷使用。
７、进料斗起升时,严禁任何人在料斗下通过或停留。
8、运转中如发现异常现象时，应停电进行检查或清理，进拌合筒内时，应将开关箱加锁或设专人监护。
9、工作完毕后应将清水和石子倒入拌合筒内转动清洗,料斗提升到上顶位置固定好，拉下电闸，锁好闸箱。
机械维修工安全操作规程1、进入施工现场维修时，必须做好作业前的准备工作，并戴好安全帽,登高作业系好安全带。
２、工作环境应干燥整洁,通道不得堵塞。
3、清洗用油、润滑油脂及废油脂必须指定地点存放.工作场所的油盘、油桶距火源应在5米以外，废油、废棉纱不准随地乱丢。
4、扁铲、铳子等尾部不准淬火；活动板手不准反向使用；打手锤时,身后1米内、打大锤时身后2米内不准有人停留,不得戴手套。
5、修理机械,应选择平坦坚实的地点停放，支撑牢固和楔紧;使用千斤顶时，必须用支架垫稳。
6、机械解体，要用足够钢度的支架，架稳垫实，有回转机构者要卡死，所用机具、索具符合起重吊装规定。
７、拆卸部件放置稳固；拆卸弹簧时,要躲开可能崩出的方向.8、装配时禁用手摸试螺丝孔，应用尖铁棍或销子校对,防掩掉手指.9、设备运行中禁止检修,检修中的机械，应有“正在修理，禁止开动”的标志示警。
不准将手伸进齿轮箱。
1０、检修有毒、易燃、易爆物的容器或设备时应严格置换、清洗，经检查合格后方可操作。
在容器内操作必须使用12伏以下安全行灯照明，通风良好,有人监护.塔式起重机安全操作规程1、操作司机必须经劳动部门安全培训考核发证后方准上岗操作,严禁无证操作.2、起重机所有安全装置必须齐全可靠.3、驾驶室内不得存放杂物或易燃易爆物品，不准在驾驶室内吸烟,天冷驾驶室内取暖时，应有防火、防触电措施。
4、司机必须沿扶梯上下，不得攀登腹杆进入驾驶室.5、作业前应对制动器、吊钩、钢丝绳和安全装置等进行检查，发现性能不正常时应在操作前排除。
6、作业前应将轨钳提起,消除轨道上的障碍物,开车前必须鸣铃报警，操作应按指挥信号进行。
7、在水平吊运重物时，重物必须高于所遇到的障碍0．５米以上，悬臂所及的工作区域内禁止站人。
８、严禁斜吊、超载、吊拨埋在地下或凝结在地面、设备上的物件.9、遇有五级以上大风或大雨情况严禁操作，并应把轨钳夹紧。
1０、起重机在正常运行过程中，禁止使用紧急开关、限位开关、打反车等手段来停车。
１１、操作必须认真仔细,禁止越级调速启动,禁止高速突然制动和转向.1２、起吊在满负荷或接近满负荷时，严禁同时进行两个动作，动臂式起重机不得变幅。
13、工作结束后，把所有控制器手柄扳到零位，切断电源。
钢筋工安全操作规程１、钢材、半成品等应按规格和品种分别堆放整齐，制作场地要平整,工作台要稳固,照明灯具必须加网罩。
2、拉直钢筋，卡头要卡牢，地锚要结实牢固，拉筋沿线2米区域内禁止有人.人工绞磨拉直，不准用胸、肚接触推杠，并缓慢松解，不得一次松开.３、展开圆盘钢筋要一头卡牢，防止回弹,切断时要先用脚踩紧。
4、人工断料，工具必须牢固。
掌剁子和打锤人要站成斜角,禁止面对面,注意打锤区域内的人和物体。
切断小于3０厘米的短钢筋，应用钳子夹牢，禁止用手把扶，并在外侧设置防护箱或网罩。
5、多人合运钢筋，动作要一致,人工上下传送不得在同一垂直线上,要注意附近高、低压电线。
6、绑扎钢筋或安装骨架时,要站在铺好的脚手板上操作,进入基坑时应使用梯子上下，在高处绑扎时要戴好安全带。
7、用卷扬机冷拉钢筋时,卷扬机前面应设置防护挡板（网），操作时要站在防护挡板后面，冷拉场地不准站人或通行。
８、冷拉钢筋要上好夹具，人离开场地后再发开车信号。
发现滑动或其它问题时,应立即停车，放松钢筋后才能进入操作区.9、冷拉、轧钢筋料时，配戴好防护用品,注意钢筋铁刺。
瓦工安全操作规程１、上、下脚手架时应走斜道，严禁乘坐吊运物料的起重设备或爬脚手架。
2、不准站在砖墙上做砌筑、划线(勒缝)、检查大角垂直度和清扫墙面等工作，严禁在墙上行走。
3、砌筑使用的工具应放在稳妥的地方，禁止向墙外边打碎砖或乱投碎砖头.4、山墙砌完后，应立即安装桁条或加临时支撑，防止倒塌.5、搬运石料,要拿稳放牢,绳索工具要牢固;两人抬运,应互相配合、动作一致；用车子或筐运送不要装的太满，防止滚落伤人。
6、往坑槽运石料,应用溜槽或吊运，下方不准有人。
7、在脚手架上砌石不得使用大锤,修整石块时要戴防护镜，不准两人对面操作。
8、工作完毕应将脚手板和墙上的砖石碎渣、灰浆清扫干净,防止掉落伤人。
9、室内抺灰使用的木凳、金属支架应搭设平稳牢固,脚手板跨度不得大于2米.架上堆放材料不得过于集中,在同一跨度内不得超过两人.10、使用磨石机尽量选用Ⅱ、Ⅲ、类工具,如使用Ⅰ类工具操作者应戴绝缘手套、穿绝缘靴,或采用触电保护装置.金钢砂块安装必须牢固，经试运转正常，方可操作。
防水工安全操作规程１、装卸、搬运、熬制铺涂沥青，必须使用规定的防护用品,皮肤不得外露。
装卸、搬运碎沥青必须洒水，防止粉沫飞扬。
2、溶化桶装沥青,先将桶盖和气眼打开,用铁条串通后,方准烘烤,并经常疏通放油孔和气眼，严禁火焰与油直接接触。
3、熬沥青地点不得设在电线的垂直下方,一般距建筑物２5米，并应备有足够的消防器材；锅与烟囱的距离应大于８0厘米,锅与锅之间距离应大于2米；火口与锅边，应有7０厘米的隔离设施。
临时堆放沥青、然料的场地,离锅不小于5米。
４、熬前应清除锅内杂质和积水。
5、熬油必须由有经验的工人看守,要随时测量控制油温，熬油量不得超过油锅容量的四分之三，下料应慢收和溜放,严禁大块投放,下班熄火,关闭炉门，盖好锅盖。
6、配制冷底子油，下料应分批、少量、缓慢、不停搅拌，不得超过锅容量的二分之一、温度不得超过80℃，要在火源的上风头调配,禁止烟火。
７、装运沥青的勺、桶、壶等工具不得用锡焊，盛油量不得超过容器的三分之二。
肩挑或推车运送,道路要平坦，绳具要牢固;吊运时下方不得有人。
电工安全操作规程１、电气操作人员必须持有特种作业人员操作证,并且熟悉触电紧急救护和人工呼吸法。
2、工作前检查所用的工具是否良好,禁止使用铁把、串心螺丝刀。
3、所有绝缘、检验工具和防护用品，应妥善保管,严禁他用，定期检查、校验。
4、施工现场用高低压设备及线路，应按照施工设计及《施工现场临时用电安全技术规范》安装和架设.5、线路上禁止带负荷接电或断电,禁止带电作业。
6、电气设备所用熔断丝（片)的额定电流必须与其容量相适应,严禁用其他金属线代替.７、配电箱及开关箱应正式架设,必须一机一闸,应有防雨、防尘设施，并悬挂（有电危险)标志牌.8、潮湿、沟道内和工地临时移动照明必须采用３６伏安全电压，金属容器内工作行灯不得超过1２伏.９、施工现场临时用电必须采用三相五线制。
所有机电设备必须做好接零保护和安装漏电保护器。
10、有人触电应立即切断电源,进行急救；电气着火、应立即将有关电源切断，使用灭火器或干沙灭火。
架子工安全操作规程1、脚手架、安全网架设完毕，必须经施工负责人验收合格后方准使用,在使用过程中，应定期检查。
2、木杆应采用剥皮杉和其它各种坚韧硬木。
杨木、柳木、桦木、椴木、油松和腐朽折裂、枯节折木杆,一律禁止使用。
３、木脚手架立杆有效部分的小头直径不得小于7厘米.大横杆、小横杆有效部分的直径不小于8厘米，６-8厘之间的可双杆合并或单根加密使用。
4、木脚手架应用厚度不小于5厘米的杉木或松木板,宽度以20-30厘米为宜，凡是朽、弯曲、斜纹、破裂和大横透节的不得使用。
板的两端8厘米处应绑牢；高在3米以上的脚手架的工作外侧应设１８厘米高的挡脚板，并加设1。
0５—1。
2米高的防护栏杆。
5、木脚手架的立杆应埋入地下30—5０厘米，埋杆前先挖好土坑，将底部夯实并垫以砖石,如遇松土或者无法挖坑时，应绑扎地杆。
木脚手架的立杆间距不得大于１。
5米，大横杆间距不得大于1。
2米;小横杆间距不得大于1米。
6、单排脚手架的小横杆插入墙内不得小于20厘米，伸出大横杆外不得少于10厘米，通过通道时，小横杆的间距大于2米时,吊杆下需加设顶撑。
7、脚手架两端、转角处以及每隔6-7根立杆应设剪刀撑和支杆,架子高度在7米以上无法设支杆时,每高4米,水平每隔７米，脚手架必须同建筑物连接牢固。
8、架子的铺设宽度不得小于1．2米。
脚手架须铺满,离墙面不得大于20厘米，不得有间隙和探头板,脚手架板搭接时不得小于20厘米.对头接时应设双排小横杆,在架拐弯处脚手板应交叉搭接。
垫平脚手板应用木块,并且要钉牢、不得用砖垫。
9、翻脚手板应两人由里往外按顺序进行，在铺第一块或翻到最外一块脚手板时，必须系好安全带。
１0、上料斜道的铺设宽度不得小于１。
5米，坡度不得大于一比三，防滑条的间距不得大于３０厘米.11、拆除脚手架、安全网,周围应设围栏、或警戒标志,并设专人看管，禁止人入内,拆除应按顺序由上而下，一步一清、不准上下同时作业。
１2、拆下的脚手杆脚手板钢扣、钢丝绳等材料,应向下传递或绳吊下，禁止往下投扔。
焊工安全操作规程１、施焊场地周围应清除易燃、易爆物品，或进行覆盖隔离，作业人员应按规定配戴好防护用品。