中海地产企业发展战略研究

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精编中海地产企业发展战略

精编中海地产企业发展战略

市场挑战
房地产市场面临着政策调控、市场竞争、资金压力 等多方面的挑战。中海地产需要加强自身核心竞争 力,提高运营效率,以应对市场变化和挑战。
企业可持续发展策略
绿色建筑与低碳发展
中海地产将积极推广绿色建筑和低碳 发展理念,通过节能减排、绿色建筑 材料等手段,降低对环境的影响,实 现可持续发展。
社会责任与公益事业
财务风险
房地产行业资金密集,中海地产 需要加强财务管理,合理安排资 金,降低财务风险。
01 02 03 04
市场竞争风险
随着房地产市场的竞争加剧,中 海地产需要加强市场研究,把握 市场需求,提高产品品质和服务 水平。
品牌形象风险
中海地产需要加强品牌建设,提 高品牌形象,增强消费者信任度 。
风险应对策略
国际市场
中海地产还积极拓展国际市场,通 过海外投资、合作等方式,为客户 提供全球化的地产服务。
04
竞争策略与优势分析
Chapter
竞争策略
土地储备策略
中海地产坚持土地储备的严格控 制,以低成本获取优质土地资源 ,为公司的持续发展提供保障。
多元化发展策略
公司积极拓展多元化业务,包括 商业地产、住宅地产、物业管理 等领域,提高公司的抗风险能力
中海地产积极投身于城市更新事 业,通过改造老旧小区、城市综 合体建设等方式,为城市发展贡 献力量。
市场定位
一线城市
中海地产以一线城市为核心市场 ,积极拓展市场份额,为客户提 供高品质的住宅和商业地产服务

二三线城市
在二三线城市,中海地产也积极布 局,通过城市更新、产业地产等方 式,为当地经济发展和居民生活改 善贡献力量。
2000年代初,中海地产回归内地市场,持续扩大市场份 额。

建百年精品 筑长青基业——解读中国海外集团有限公司的发展路径

建百年精品 筑长青基业——解读中国海外集团有限公司的发展路径
讲 质量

2005
年7 月

中海 集 团成 功 分 拆 建 筑 业
16 0 0
讲 诚信


是 中海 集 团 向 政 府


向社 会


向广 大 人
务 以 中 国 建 筑 国 际集 团 有 限公 司 的名 义 在香 港 联 交 所 正 式挂
牌交易

民 发 出 的承 诺
也 是 他 们 发展 的 灵 魂



这话 不假

这些年
亿港 元
请 看 具 体 介绍

来 中海 集 团 把 向社 会 持 续提 供 优质 产 品 作为 自 己义 不容辞 的

回 报社 会
服 务社 会


是 中海集 团


贯 的企 业 宗 旨 在扶

责任
需求


直 坚 持精 品化 策 略 力 争使投 资发 展 的 每
, ,

个 项 目都
港 澳 门 中国 内地


以及 阿 联 酋 和 印度 的 许 多 经 济 活跃 城市

净 资产 从
提升 到
85

亿 港 元 增 长到 2 3 3 亿 港 元 ; 股 东 资 金 回 报率 从 7 %
现 有 员 工 14 0 0 0 余 人
截至
2007
年底

中海 集 团累 计 承 接 各

2 8%
类工 程
贫赈 灾


捐 资助学
襄助 公益 等 方 面

他 们 已经 形成 了光 荣 的

中海地产-企业文化

中海地产-企业文化

中海地产-企业文化引言概述:中海地产作为一家知名的房地产企业,其成功离不开其独特的企业文化。

本文将从五个大点阐述中海地产的企业文化,并在总结中强调其对企业发展的重要性。

正文内容:1. 价值观的塑造1.1 公司使命的明确:中海地产的使命是为客户提供优质的住宅和商业物业,创造夸姣的生活和工作环境。

1.2 高度重视品质:中海地产始终坚持追求卓越品质,以满足客户的需求和期望。

1.3 社会责任感:中海地产积极履行社会责任,关注环保、公益事业等方面,为社会做出贡献。

2. 人材管理与发展2.1 强调人材培养:中海地产注重员工的培训和发展,提供良好的学习和成长机会。

2.2 鼓励创新与合作:中海地产鼓励员工提出创新想法,并提供合作平台,促进团队协作。

2.3 人材激励机制:中海地产建立了完善的激励机制,包括薪酬激励、晋升机会等,激发员工的积极性和创造力。

3. 客户至上的服务理念3.1 客户满意度的重视:中海地产始终将客户满意度放在首位,通过提供优质的产品和服务来满足客户需求。

3.2 客户反馈的重要性:中海地产重视客户的反馈和建议,积极改进产品和服务,以提升客户体验。

3.3 个性化定征服务:中海地产根据客户的需求和偏好,提供个性化的定征服务,满足不同客户的需求。

4. 创新与卓越的追求4.1 鼓励创新思维:中海地产鼓励员工提出创新想法,推动企业不断进步和发展。

4.2 技术与数字化转型:中海地产积极推动技术和数字化转型,提升企业的竞争力和运营效率。

4.3 不断追求卓越:中海地产始终追求卓越,通过不断优化产品和服务,满足客户的高品质需求。

5. 文化传承与发展5.1 共同价值观的传承:中海地产通过内部培训和文化活动,传承和宏扬共同的企业价值观。

5.2 文化多元融合:中海地产尊重不同文化背景的员工,鼓励文化的多元融合,提升企业的创新力和竞争力。

5.3 文化建设的持续发展:中海地产不断加强对企业文化的建设和发展,使其成为企业发展的重要支撑。

中海地产企业文化

中海地产企业文化

中海地产企业文化中海地产是中国房地产开发行业的领军企业之一,公司秉承着“卓越品质,恒久价值”的企业文化理念,成为了行业内的模范。

本文将为您详细介绍中海地产的企业文化,包括核心价值观、行为准则以及文化建设等方面。

一、核心价值观1.顾客至上:中海地产一直以来都将顾客需求放在首位,致力于提供高品质的产品和服务,以满足顾客的各种需求。

2.诚信合作:中海地产以诚信为基础,与各方合作伙伴建立互信互利的合作关系,共同实现长期稳定的发展。

3.创新发展:中海地产注重技术创新和产品创新,不断提升企业的核心竞争力,为顾客提供更加优质的房地产产品。

4.社会责任:中海地产积极承担社会责任,在经济发展的同时关注环境保护和社会公益,为社会做出贡献。

二、行为准则1.团队合作:中海地产鼓励员工之间的团队合作,倡导分享、协作和相互支持的工作氛围,以达到共同目标。

2.持续学习:中海地产注重员工的个人成长和职业发展,鼓励员工持续学习和提升自己的专业知识和技能。

3.勇于创新:中海地产鼓励员工勇于尝试创新,提出新思路和新方案,为企业的发展带来新的突破。

4.客户导向:中海地产要求员工始终保持关注客户需求的敏感度,提供优质的产品和服务,确保客户满意度的提升。

三、文化建设中海地产重视企业文化的建设,并采取了一系列措施来强化企业文化的影响力。

首先,中海地产在招聘过程中注重挑选符合企业文化理念的人才,并为员工提供定期的培训和发展机会,以确保员工与企业文化的契合度。

其次,中海地产充分借助内部沟通平台,定期组织各种形式的企业文化活动和培训,增强员工的凝聚力和归属感。

同时,中海地产通过制定明确的绩效评估标准,鼓励员工积极践行企业文化,以奖励和激励的方式促进企业文化的传播。

此外,中海地产还注重外部形象的塑造,通过公益活动和社会责任项目,传递企业文化的正能量,增强公众对中海地产的认同感。

总结:中海地产作为房地产开发行业的领军企业,不仅仅是通过高质量的产品和服务来赢得市场,更注重企业文化的建设和传播。

中海地产企业发展战略研究

中海地产企业发展战略研究

中海地产企业发展战略研究1中海地产发展概况中海地产企业简介“中海地产”是中国海外集团房地产业务的品牌统称。

中国海外集团有限公司(以下简称“中海集团”)以中国海外发展有限公司(以下简称“中国海外发展”)和中海地产股份有限公司(以下简称“中海地产股份公司”)为两大运营平台,极力打造“中海地产”这个品牌。

作为中海地产集团有限公司的控股企业——中国海外发展有限公司1992年即在香港上市,曾被国际知名的《财富》杂志评为中国上市公司(香港和中国大陆)百强中的房地产主要企业。

中海地产已形成涵盖土地投资、规划设计、营销策划、施工承建、物业管理等房地产开发业务环节的发展态势,并在各自的领域内都树立了优秀的品牌形象,这在全国各大房地产开发企业中是独一无二的,是“中海地产”品牌区别于其它品牌并形成强势竞争优势的最大特点之一。

作为跨地域、具有国家一级房地产开发资质的全国性地产品牌,中海地产向社会提供了数万套优质住宅产品,为数十万计的民众提供了优越的居住选择和满意的消费体验。

从1988年开始,中海地产发挥在香港房地产市场积累的丰富经验与竞争优势,将发展战略锁定为“选择主流城市、锁定主流地段、关注主流人群、建筑主流产品、传播主流价值”,开始大力拓展中国内地市场,先后在深圳、上海、广州、北京、成都、长春、西安、南京、中山、佛山、重庆等地进行房地产开发、基本建设投资和物业管理服务,业绩卓着,声誉隆隆。

中海地产的企业背景和历程年份月份具体事件回顾1979 6月中国建筑工程公司的全资附属子公司──中国海外建筑工程(中国海外集团前身)在香港注册成立。

1981 5月被香港政府认可为第二册海外承建商。

首次投资内地地产。

1982 2月承建首项政府大型项目。

1984 4月全力推动公司的本地化、商业化建设。

1985 7月参与发展的居屋计划落成,公司经营开始盈利。

1986 4月投资发展的首项房地产项目发售成功。

中国建筑工程公司易名为中国建筑工程总公司(“中建总”)。

投资项目风险管理的策略研究——以中海地产集团为例

投资项目风险管理的策略研究——以中海地产集团为例

投资项目风险管理的策略研究——以中海地产集团为例投资项目风险管理的策略研究——以中海地产集团为例随着经济全球化的推进,投资项目的风险管理日益成为企业重要的工作之一。

中海地产集团作为我国房地产行业的领军企业,拥有良好的业绩和声誉,但在投资项目中也面临着各种风险。

因此,本文以中海地产集团为例,对其投资项目风险管理的策略进行研究。

首先,中海地产集团应加强风险预测和识别工作。

通过对宏观经济、市场、政策等因素进行综合分析,预测可能面临的风险并进行识别。

同时,中海地产集团还应建立风险管理团队,专门负责风险的预测和识别工作。

其次,中海地产集团应制定科学的风险评估和量化方法。

针对不同类型的风险,制定相应的评估指标,并通过量化方法对风险进行度量和评估。

同时,中海地产集团还应建立和完善风险数据库,积累和整理历史风险数据,并通过数据分析和模型建立对未来风险的预测和评估能力。

第三,中海地产集团应采取多元化的风险应对策略。

首先,通过建立多元化的资产配置策略来降低投资项目的特定风险。

其次,通过与合作伙伴建立长期稳定的合作关系,共同承担风险。

第三,通过建立科学的项目管理制度和流程来规范项目的实施,提高项目的成功率。

同时,中海地产集团还应加强与金融机构的合作,寻求融资、保险等方式进行风险的分散和转移。

最后,中海地产集团应加强风险监测和控制工作。

通过建立风险监测体系,及时掌握项目的风险情况,并采取相应的措施进行控制。

同时,中海地产集团还应建立风险管理评价体系,对风险管理工作进行监督和评估,及时发现和纠正问题。

综上所述,对于中海地产集团来说,投资项目风险管理的策略非常重要。

中海地产集团通过加强风险预测和识别、制定科学的风险评估和量化方法、采取多元化的风险应对策略、加强风险监测和控制工作,可以有效降低投资项目风险,提高项目的成功率。

然而,需要强调的是,风险管理工作不是一劳永逸的,随着市场环境的变化,中海地产集团还需要不断优化和完善风险管理策略,以应对不断变化的风险挑战。

房地产开发企业精品战略解读——以绿城集团、中海地产和雅居乐地产为例

房地产开发企业精品战略解读——以绿城集团、中海地产和雅居乐地产为例

4 1 2. 7亿港 元 , 且均 保持稳 步 高速增 长 。雅 居 乐地产
的总资产 由 6 . 07 1亿元 增 至 2 7 0 8 . 6亿 元 ,营 业额 由 1 3 2亿 元 增 至 1 3. 9. 1 0 2亿 元 , 年 内 溢 利 由 0. 1 元 增 至 2 . 1亿元 ,且 均 保 持稳 步 高速 增 3 亿 11
2. 品战略 的理解 精 绿城集 团指 出 , 品战 略是 公司文 化价 值理 念 的 精 进 一步 深化 和 具体 表现 。应 该 以客 户 为 导 向去 做产 品 ; 品工程 是一项 事业 。 精
中海地 产实 施全 国性 的 品牌 扩 张策 略 ,“ 在不 同
计 不 是一 个 单 向的 设计 工作 的推进 , 是一 个“ 头 而 齐
续 更新 企业 优 势 。
二、 实施 精 品战 略 的关键 策略

实施精 品战 略 的主要 利益
1. 定 的财 务 绩效 稳
精 品 战略 的 成 功 实施 ,可 以产 生 稳 定 的财 务 绩 效 。案 例 公司在 近 5年 内都取 得 了较 好 的财务 业 绩 。 绿 城 集 团 的 总 资 产 由 7 . 7亿 元 增 至 3 8 6 2 6 2 . 6亿
房地 产开 发企业 借 鉴 。

乐地 产 曾获 “ 球 人居 环境 示 范社 区 综合 大奖 ”“ 全 、 中
国房 地产 品牌 企 业 ” 荣誉 。 等 3. 方位 的隐性 绩效 全
在 获得 显性 利 益 的 同时 , 例 公司 也获 取 了隐性 案
收益 。其 一 , 品 战略有 助 于案 例 公司 构建 核心 竞争 精 力和 树 立 市 场地 位 , 而有 效 应 对 政 策 调整 , 进 降低 政 策 限制 。其 二 , 例 公 司通 过 持 续 创新 , 新 产 品系 案 更 列 , 而持 续 引领 市场 需求 。 进 其三 , 案例 公 司在某 种程 度 上可 以借助 精 品 战略有 效 地适 应行 业 竞争 。其 四, 案 例 公 司凭借 精 品 战略 不断 创新 产 品和服 务 , 实现 持

中海地产_案例研究房地产集团战略

中海地产_案例研究房地产集团战略

一.中海发展历程二.中海发展模式三.中海管控分析三.中海规划设计及产品发展四.中海人力资源中海地产发展阶段研究:内地地产业务可分为探索期、发展期和扩张期三个阶段1992-2001发展期扩张期2002年-至今1988-1991探索期•1988年8月8日,深圳市政府正式批复中国海外建筑工程有限公司在深圳设立分公司•1989年4月29日,深圳公司第一个地产项目海富花园正式破土动工,标志着中国海外大规模投资内地房地产的开始•1992年8月20日,中国海外集团整合香港和内地地产业务,以中国海外发展有限公司的名义在香港联合交易所挂牌上市•1992年10月9日,中海发展(上海)有限公司注册成立•1993年8月9日,中海发展(广州)有限公司注册成立•1998年6月8日,中海发展(北京)有限公司批准成立。

•2001年6月27日,中海兴业(成都)发展有限公司正式挂牌成立,标志着中海地产业务拓展至西南地区•2002年8月8日,深圳中海实业有限公司更名为中海地产股份有限公司,标志着中国海外集团在内地地产业务及管理架构的重新整合•2002年12月,长春公司成立,中海地产业务拓展至东北地区•2003年5月,南京公司成立•2003年10月8,中山公司成立•2004年1月15日,中海地产西安公司举行揭牌成立仪式,标志着中海地产业务拓展至西北地区中心城市•2004年6月8日,中海发展(苏州)有限公司成立•2004年11月22日,正式组建佛山公司•2005年8月26日,成立宁波公司•2005年11月28日,中海地产股份有限公司更名为“中海地产集团有限公司”。

•截至到目前,中海地产进入了内地19个城市一.中海发展历程二.中海发展模式三.中海管控分析三.中海规划设计及产品发展四.中海人力资源中海地产发展模式研究:采用的物业持有和物业发展并重的稳健策略,平衡长短期投资回报,虽然2002年到2007年它的主营业务收入复合增长率达到了21.1%,但仍远远低于采用“快进快出”模式的万科50.7%的复合增长率500,0001,000,0001,500,0002,000,0002,500,0003,000,0003,500,0004,000,000200220032004200520062007中海万科“集团将构建以住宅为主、商业为辅的业务结构,坚持‘精品永恒’理念,重视投资物业,平衡长、短线投资资源配置,逐步提高投资物业比重,以获得长期稳定回报。

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