档案室各项规章制度

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档案室各项规章制度

档案室各项规章制度

档案室各项规章制度一、工作流程1. 工作时间档案室正常工作时间为每周一至周五,上午8:30至下午5:30,午休时间为12:00至1:30。

如遇有特殊情况需要延长工作时间,须提前向主管领导报备,并经负责人批准。

2. 工作岗位档案室设有档案管理员、助理管理员和岗位工作人员。

各岗位人员应按照分工合作,互相配合,共同完成档案管理工作。

3. 工作流程档案室的工作流程分为档案接收、整理、存储、查询和借阅等环节。

各个环节的具体操作规定如下:- 档案接收:所有来自机构内部和外部的文件资料,均应经过标识和登记,登记包括文件名称、来源和交接人员等信息。

- 档案整理:档案管理员应按照文件资料的分类方式,进行整理、编目和装订工作,确保档案资料的完整性和准确性。

- 档案存储:档案室应设定合理的存储位置,按照档案分类和分级管理原则,定期对档案进行清点和整理。

- 档案查询:档案管理人员应根据用户的需要,提供及时、准确的文件查询和检索服务。

- 档案借阅:机构内部人员如需借阅档案,需提出书面申请,并经过批准后方可借阅,借阅后应按时归还。

4. 工作流程的规范执行档案室的工作流程应严格按照规定执行,各岗位人员应严格遵守操作规程和流程要求,确保档案管理工作的高效性和规范性。

二、档案管理1. 档案归档档案管理员应根据文件资料的种类和内容,进行分类、整理和编目,确保每份档案都有清晰的标识和备案,便于管理和检索。

2. 档案保管档案室应设置专门的档案保管区域和设施,确保档案资料的安全性和完整性。

对于机密性的文件资料,应加强保密措施,确保不被泄露。

3. 档案销毁对于已经归档且无需保留的文件资料,应依照相关规定和文件管理制度进行销毁处理,确保文件资料的安全性和保密性。

4. 档案转移档案室应定期对档案资料进行清理和整理,及时将不必要的文件资料进行转移处理,避免档案室内部存储过多无用文件资料。

5. 档案借阅机构内部人员如需借阅档案资料,应填写申请表并经过批准后方可借阅。

档案管理工作规章制度(通用12篇)

档案管理工作规章制度(通用12篇)

档案管理⼯作规章制度(通⽤12篇)档案管理⼯作规章制度(通⽤12篇) 在⽇新⽉异的现代社会中,制度对⼈们来说越来越重要,制度是要求成员共同遵守的规章或准则。

那么什么样的制度才是有效的呢?下⾯是⼩编为⼤家收集的档案管理⼯作规章制度,欢迎⼤家分享。

档案管理⼯作规章制度篇1 第⼀条设⽴专门的档案库房或档案柜对档案进⾏存放、保管,并指派专⼈负责,做到“专⼈专柜”的管理。

档案管理⼈员应严格保守档案机密,任何⼈不得擅⾃进⼊档案室,以保证维护档案的完整性和安全性。

第⼆条档案室配备档案柜或密集架,档案上架排列应科学合理,便于查找。

在排列上架时,应按照类别和保管单位的次序,⾃左向右,⾃上⽽下的排列,以便于管理和查找。

第三条对照⽚、光盘、U盘等特殊载体的档案须配置密封盒和专门的案卷盒,按编号盒存放在防磁柜。

第四条档案室要做好防⽕、防盗、防光、防⾼温、防潮、防有害⽓体、防尘、防⾍等“⼋防”⼯作。

第五条档案室在接收同级别⼈事档案托管机构或企业移交的档案后,应对移交档案进⾏严格检查,确保后续托管业务能顺利开展。

第六条确定接收的移交档案要办理托管协议,做好编⽬⼯作,并及时⼊库并及时完成档案汇总统计、登记电⼦档⼯作。

第七条各类外借档案必须严格执⾏档案借阅制度,在归还时要核对是否有遗漏或损害,及时放回原处。

第⼋条定期对库房档案进⾏清理、核对⼯作,做到帐物相符。

对破损、载体变质的档案要及时进⾏修补或复制。

档案管理⼯作规章制度篇2 ⼀、档案科所有⼯作⼈员都有保护档案义务,档案属于涉及托管⼈员隐私,未经许可不得外借、外传。

⼆、各类档案的借(查)阅,必须填写《档案借(查)阅申请单》 三、个⼈档案⼀律须托管⼈员本⼈、或委托书指定的委托⼈,经过相关审批流程后⽅可借阅。

四、外单位来⼈借(查)本托管⼈档案,需持单位《档案借(查)阅申请单》并经科长签字批准,⽅可查阅。

五、阅档必须在档案室,不得携带外出,以确保档案的安全性。

档案室管理制度(通用9篇)

档案室管理制度(通用9篇)

档案室管理制度档案室管理制度(通用9篇)档案室一般都是存放重要的文件,为维护档案室的安全,需要制定一套完善的管理制度,那么,下面是CN人才公文网小编给大家整理收集的档案室管理制度,供大家阅读参考。

档案室管理制度篇1一、档案管理人员必须贯彻“以防为主,防治结合”的原则,做好档案室的管理工作,落实防盗、防火、防光、防高温、防潮、防尘、防虫、防鼠等措施。

二、档案管理人员必须坚持值日值班制度,坚持每天下班前检查门窗是否关好,电源开关是否关闭。

对所保管的案卷,半年进行一次抽查,年终进行一次全面检查。

严禁在档案室抽烟、吐痰。

外来人员未经许可不得进入档案室。

三、新接收的档案资料,必须经过严格核查和消毒处理后才能进库上架四、值班人员必须做好档案室内外温湿度记录,做好温湿度的调节工作(标准温度为摄氏14—24℃,相对湿度为45%—60%)。

五、档案室设施要经常进行检查,坏了要及时报告或维修,保证各项设施完整正常。

六、保持档案室的清洁卫生,坚持做到每周一小扫,每月一大扫。

档案室管理制度篇2第一条为了规范公司档案管理工作,保证档案的完整性及保密性,理顺工作程序,明确工作职责,杜绝资料流失,特制定本制度。

第二条档案管理机构及其职责1、公司档案工作实行二级管理,一级管理是指公司综合管理部的统筹管理;二级管理是指各部门的档案资料管理工作。

2、综合管理部档案管理员负责公司所有档案资料的统一收集管理,各部门的档案管理员负责本部门档案资料的使用管理。

3、档案管理人员要严格执行公司档案管理规定,认真细致地做好档案保管以及利用工作,充分发挥档案资料的作用。

4、综合管理部档案管理员有责任对二级档案管理工作进行监督和指导,每年对二级档案管理进行一次检查验收。

第三条归档制度1、凡是反映公司战略发展、生产经营、企业管理及工程建设等活动,具有查考利用价值的文件资料均属归档范围。

2、凡属归档范围的文件资料,均由公司集中统一管理,任何个人不得擅自留存。

档案室各项规章制度

档案室各项规章制度

档案室各项规章制度
档案室作为一个管理和存放档案文件的地方,需要有一系列规章制度来确保档案的安全和管理的规范性。

下面是一些常见的档案室规章制度:
1. 出入管理制度:规定参观者、档案管理员和档案室工作人员的出入管理流程,包括申请和核准、登记和领证等。

2. 档案保管制度:规定如何保管档案文件,包括存放位置、存储设备、防火、防潮、防盗等保管措施。

3. 档案借阅制度:规定档案借阅的程序和要求,包括借阅申请、审批、登记、归还等。

4. 档案销毁制度:规定档案的销毁程序和要求,包括销毁申请、审批、执行、登记等。

5. 档案检索制度:规定档案的检索程序和要求,包括索引建立、查询方法、档案调阅等。

6. 档案安全制度:规定档案安全管理的要求,包括档案防火、防盗、防灾、备份等措施。

7. 档案整理制度:规定档案整理的要求,包括档案分类、编目、装订、分类标识等。

8. 档案保密制度:规定档案保密的要求,包括涉密档案的存放、查阅、借阅、销毁等措施。

9. 档案室工作制度:规定档案室工作人员的工作职责、工作纪律、工作时间等要求。

10. 档案室管理制度:规定档案室管理的组织结构、流程、职责等。

这些规章制度的制定和执行,有助于档案室的规范化管理,确保档案的安全和有序。

档案室各项工作规章制度

档案室各项工作规章制度

档案室各项工作规章制度一、概述本文档旨在规范档案室工作,维护机构档案和文书档案的完整性与安全性。

同时,本文档还涵盖了档案室人员对文件和档案的负责任态度和行为,帮助构建全面严格的档案室管理。

二、档案室章程1.档案室原则(1)保存原则:所有与机构有关的历史档案件必须保存完整,不得删减、偷盗或损毁。

(2)防火原则:保护档案室、厅堂、库房和档案在火灾、爆炸和其他事故中的安全。

(3)安全原则:保护档案室、厅堂、库房和档案免受盗窃、损坏和其他非法活动的侵害。

(4)封存原则:有关个人隐私的文件,必须按照相关法律法规进行严格管理,保护隐私。

2.档案室保管规定(1)管理规定:档案室的工作应按照档案室保管规定严格实施,禁止随意修改和移动档案材料。

(2)档案借阅规定:在档案室进行档案借阅工作时,应按照专业人员的指导和规定进行借阅。

(3)档案浏览规定:浏览机构档案需提供有效证明文件。

文书档案由档案馆管理人员提供。

(4)档案副本规定:文书档案和机构档案的复制必须进行备份和记录,以便以后的查找识别。

(5)移交档案规定:档案材料应按照规定的程序进行移交,并应有书面证明和备份文件。

3.档案室要求(1)员工要求:档案室工作人员必须严格遵守工作规定,个人档案、盗窃、泄露和违反工作纪律要负相应的责任。

(2)保密要求:任何档案材料不得被泄露、丢失或无人监管。

所有机构档案均属于机构,并不得外借或对未签署保密协议的人员进行阅览。

(3)安全要求:所有档案及其副本应妥善保管,保管人员应考虑防盗、防火和防水。

4.档案室制度(1)档案室档案管理制度:机构档案及文书档案的管理工作制度,要求档案室人员遵守管理规定,按照职责和职责进行工作。

(2)档案室保密管理制度:机构必须依据核心管理需要,建立保密知识门户网站,定期对档案室人员进行保密培训。

(3)档案室安全管理制度:档案室必须落实安全措施,从外部和内部预防安全问题,建立声音、影像、图像监控系统,对安全隐患进行预防。

档案室的各项规章制度

档案室的各项规章制度

档案室的各项规章制度一、总则为了规范档案室管理,更好地保护和利用档案资料,提高档案管理工作效率,特制定本规章制度。

二、档案室管理范围档案室管理的范围包括档案室内的所有档案资料,包括纸质档案、电子档案等。

三、档案室管理人员1.档案室管理人员应具备相关档案管理专业知识,能够熟练操作档案管理系统。

2.档案室管理人员应保守档案机密,严禁私自披露档案资料。

3.档案室管理人员应按照规定的工作流程进行档案管理,不得擅自更改档案资料的存放位置或内容。

四、档案室开放时间1.档案室的开放时间为工作日的上午8:00至下午5:00,节假日闭馆。

2.如有特殊情况需要提前或延长开放时间,需提前向主管部门报备。

五、档案室使用规定1.档案室开放期间,其他员工可以凭有效证件进入档案室借阅档案资料。

2.档案资料借阅完毕后,需按照规定的归还时间归还,逾期需承担相应的责任。

3.严禁擅自拆封档案资料、私自复制档案资料或将档案资料带出档案室。

4.借阅档案资料应当填写借阅登记表,并在归还时进行确认。

六、档案室安全管理1.档案室内禁止吸烟、饮食以及使用明火。

2.档案室内禁止私自调整档案资料的存放位置,如有需要应向主管部门提出申请。

3.档案室内应保持整洁,如有垃圾需及时清理。

4.档案室内设有监控摄像,如有异常情况需及时报告。

七、档案室档案资料管理1.档案室内的档案资料应按照规定进行分类、编号、标签等操作。

2.档案资料应按照年限和重要性进行定期归档,非必要资料应定期清理。

3.电子档案应依照相关规定进行备份,并定期进行系统维护。

八、违规处理1.对于违反规定的档案室管理人员,将给予相应的处罚,包括警告、记过、降职等处理。

2.对于借阅档案资料不按时归还或有其他违规行为的员工,将扣除相应的工资或离职处理。

九、附则本规章制度自颁布之日起正式实施,文中未尽事宜由主管部门统一处理。

以上为本档案室的规章制度,望各位管理人员和使用人员共同遵守,以确保档案室的正常运转和安全管理。

标准档案室各项规章制度

标准档案室各项规章制度

标准档案室各项规章制度第一条:总则1. 为了加强档案室管理,规范档案管理工作,保障档案资料的安全性和完整性,特制订本规章制度。

2. 本规章制度适用于本单位所有档案室的管理工作。

3. 档案室负责人是本单位档案管理的第一责任人,应严格遵守本规章制度。

第二条:档案室设立1. 档案室应建立健全档案管理工作制度和规章制度。

2. 档案室应明确各项档案管理工作的责任人员,实行分级管理。

3. 档案室应定期对档案管理工作进行审核和评估,确保档案管理工作的规范化和科学化。

第三条:档案文件管理1. 档案室应对档案文件进行分类、整理,建立档案目录和检索系统。

2. 档案室应制定档案文件的借阅和归还管理规定,严格控制档案的借阅权限。

3. 档案室应建立档案文件的备份和归档规定,确保档案安全。

第四条:档案保管1. 档案室应建立档案保管标准,确保档案的安全保密。

2. 档案室应定期对档案进行验收和审查,发现问题及时处理。

3. 档案室应设立档案巡检制度,确保档案的长期保存和完整性。

第五条:档案安全1. 档案室应加强对档案室的保安措施,严格限制进出人员。

2. 档案室应建立应急预案,做好档案的防火、防水等安全工作。

3. 档案室应加强对档案室环境的检测和维护,确保档案的安全。

第六条:档案处理1. 档案室应妥善处理档案调度工作,确保档案流程的畅通。

2. 档案室应建立档案销毁和处置规定,确保档案的合理利用和保密。

3. 档案室应建立档案培训和考核制度,提高档案管理人员的专业素养。

第七条:行为规范1. 档案室负责人应严格执行本规章制度,确保档案管理工作的正常运转。

2. 档案室工作人员应服从领导安排,认真履行工作职责,严格保密。

3. 档案室工作人员应遵守职业道德和行为规范,文明礼貌待人。

第八条:监督检查1. 档案室应建立档案管理工作的监督检查机制,对各项工作进行定期检查和评估。

2. 档案室应设立投诉处理机制,对违规行为及时处理。

3. 档案室应接受上级单位的检查和评估,提高档案管理水平。

档案室管理制度(精选9篇)

档案室管理制度(精选9篇)

档案室管理制度(精选9篇)档案室规章制度篇一1、本单位工作人员因工作需要均可利用有关档案。

2、利用档案原则上只准查阅,不得外借,如有特别情况需要借阅者,须办理借阅手续,借阅时间不超过一周。

3、外单位需利用本单位档案者,须持单位介绍信,说明利用目的,并经单位领导批准后才能借阅。

4、利用者必需一定爱惜档案,不得任意抽页、涂改、圈划、转借。

查阅时不得吸烟、喝茶。

5、利用档案必需办理登记手续,并适时向档案员反馈利用效果信息。

档案室管理制度篇二1、非本室工作人员,未经同意,不得进入库房。

2、档案室内不得存放与档案工作无关的物品,并始终保持室内乾净。

3、依照防火、防尘、防盗、防潮、防光、防虫鼠的`要求,设置窗帘、樟脑精,配置气体灭火机,适时进行库房密闭通风等措施。

4、档案装具统一,存放排列整齐,箱(柜)统一编号并标明所存档案类别及时代。

5、定期清点核实存档案,级差档案褪变,破损情况,发觉问题适时汇报、适时解决。

档案室的管理制度篇三一、档案的建立(一)建立健全校各类档案,目的重要在于为学校领导、上级有关部门领导全面分析、总结、部署及调度学校工作作出决策供给科学牢靠的依据。

(二)全面系统地建立健全学校档案、老师档案和同学档案。

二、档案立卷归档(一)凡是本单位具有查考价值的文件材料均属归档范围。

(二)档案人员应按档案资料收集范围适时收集各种档案资料,并将筛选后的资料分类、编制目录,进袋入档。

(三)凡档案资料收集范围目录中未编入,但确有使用、保管价值的。

其他资料,学校可依据需要自行决议是否保管。

三、档案增补(一)教职工考核、晋升专业技术职务,获得奖惩等材料要适时收入个人档案。

(二)文件、函件由档案人员统一分类编号登记,交校有关领导阅后即立卷归档。

(三)校内印发的文件是档案增补的重点,平常校长室、教务处、德育处、总务处、工会、团队等部门应将有关材料分类保管,每学期结束时,集中交档案人员立卷归档。

四、档案查阅(一)校内人员借阅业务性档案、同学学籍档案须经有关领导同意后方可查阅,并要办理登记手续,在规定期限内完好无损地归还。

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档案室各项规章制度
河东区香山道小学
档案查、借阅、利用制度
一、查、借阅、利用学校档案,必须持有单位介绍信,注明利用者身份,查档内容和利用目的。

严禁持信者查阅与本人有关的档案材料。

利用本局一般档案,档案工作人员可直接提供,利用党政重要机密档案,需经局分管领导批准。

二、本校教职工,查、借阅、利用本部门移交的档案,可直接到档案室办理。

查、借阅、利用其他部门移交的档案,须经移交部门同意方可查阅。

利用党、政重要机密档案需经局分管领导批准。

三、凡是查、借阅、利用本校档案者都应按规定填写《档案查、借阅登记簿》、《档案利用效果登记表》、并及时反馈利用效果。

利用者根据工作需要可以摘抄、复制有关档案内容。

重要机密档案应按标准范围,并经档案人员审查同意,方可摘抄、复制。

但不准抄录、复制与查档目的无关的档案内容,更不得持案卷到校外、社会上去复印。

四、本校档案案卷不得外借,上级主管机关、局内各部门工作需要借时,一般不超过七天,借出的档案未经档案室同意不准转借其他单位、部门或人员。

五、利用档案资料要注意保守机密,不得翻阅与查档目的无关的内容,不得传播档案内容,要保守所用案卷的完整与安全、无损,严禁折卷、折叠、剪裁、涂改、增删、抽页,要保持案卷清洁,不得弄脏、划道。

六、档案人员要熟悉室藏档案情况,主动了解各项工作对利用档案的需
求,完善检索工作,搞好资料编研,开展多种形式的主动服务,不断提高档案利用率。

文书保密工作制度
保守国家秘密是国家工作人员的义务和职责,每个党员都必须严格遵守党和国家的秘密,并同泄露党和国家秘密的现象作斗争,保卫党和国家的安全和利益,因此必须做到:
1、认真学习《保密法》提高思想认识,增强保密意识和责任感及法制观念,提高保密工作的自觉性。

2、发放文件应从工作需要出发,一般只发组织,不发个人。

3、文件的收发、分送、传递、借阅、移交、销毁等各个环节都应履行登记制度,做到事事有手续,件件有着落。

4、传阅机密文件应由指定人员或专人统一掌握,非经批准,不得擅自扩大机密文件的阅读范围。

5、阅读机密文件要在办公室或阅文室进行。

6、在外出递送、领取机密文件过程中,不准办理与递送、领取文件无关的事。

7、外出工作必须携带秘密文件的要经过领导批准,并采取安全措施。

8、机密文件必须存放在有保密保障的地方,并经常检查保管情况,不在不利于保密的地方存放机密文件、资料,对平时工作使用的秘密文件应随手入柜加锁。

9、工作调动时,必须把自己经管的秘密文件全部移交、清点、核对并办理移交手续。

10、机密文件要制定清查、清退制度,按时按数及时清退机密文件,在清查清理中发现丢失要及时清查处理。

文件立卷归档制度
1、归档文件材料要收集齐全、完整、教育局各科室形成的具有保存价值的文件都应收集齐全。

2、立卷时,案卷的组合要符合规定要求,按照文件形成的规律,区分文件的价值,本着今后查找利用的原则,以文件的内容为主,灵活运用文件的内容特征进行组卷。

3、立卷后,案卷标题要简明、确切、标题至少要包括三个特征,即:时间、作者、问题。

(即案卷的概括内容)
4、文书卷的装订和封面要整洁美观。

装订时首先要去掉文件材料中的金属物,如:大头针、区别针、书钉等,不能出现圆珠笔和铅笔字迹,文书卷的右侧和底边要取齐,材料一定要折叠整齐,装订牢固。

5、订卷要用统一的卷皮,卷内目录和备考表。

6、案卷订好后,由立卷人和科室负责人签字。

文书档案的管理制度
1、文书档案资料保管工作的基本任务是积极采取切实可行的保护措施,科学系统的保管文件档案,维护文书档案的完整与安全,保证档案及时准确的为领导和各部门的工作提供利用。

2、档案要以全宗为单位,科学地进行分类、排列、编目。

3、档案的排列,按不同保管期限,依次排列做到排放整齐。

4、档案资料的管理,按分类大纲,随时进行分类、登记、编目。

5、建立登记、统计制度,对档案的接收、移出、整理、鉴定、销毁、利用等方面要有详细的统计记录,数字要准确,做到案卷与目录数字相符。

6、档案保管要进行定期检查,发现问题要及时查明原因,并及时向领导报告。

7、档案管理人员要了解每个档案的性质、任务、职权范围和历史情况,熟悉档案内容和成份。

8、要研究和改进档案保护技术,延长档案寿命,对所保管的档案定期检查,发现被损坏和字迹退色的重要档案要及时修复和复制。

9、档案的接收、移出、查阅要严格履行手续。

10、档案保护方面要做到防尘、防潮、防晒、防虫、防火,文档室内不准吸烟。

11、档案柜钥匙要由专人统一管理。

12、人员调动时,对所保管的档案必须办理移交手续。

文件档案的借阅制度
1、文档工作人员要认真学习有关文档的知识,提高对文档工作的认识,增强责任感。

2、严格借阅文件档案的制度,履行借阅登记手续,并督促及时退回。

3、在一般情况下,文书档案卷不得借阅离室,工作需要,需经分管领导同意,才能办理借阅手续。

4、凡外单位(包括局所属基层单位)借阅档案,所借文书档案不得在上面做记号、记笔记,一定要保持文书档案的整洁、完整。

5、查阅和借阅文件档案,要执行利用效果登记制度。

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