别让细节坏了大事_励志故事

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因为细心而避免造成损失的例子

因为细心而避免造成损失的例子

因为细心而避免造成损失的例子标题:细心之道:减少损失的故事集锦尊敬的读者朋友,今天我将带您一起探讨一个关于细心的主题,通过一些例子向您展示细心所带来的价值和力量。

在生活的各个领域,我们都可以发现细心的重要性,尤其是在避免无谓损失方面更是如此。

接下来,让我们一起阅读下面的故事,感受细心之道。

1. 省心之忧 - 蒂姆和他的结婚钻戒蒂姆是一位珠宝设计师,他精心设计并制作了一枚婚戒,准备在结婚纪念日那天送给妻子。

然而,在忙于工作的时候,一场突如其来的大火烧毁了他的工作室。

当蒂姆得知这一消息后,不禁万分懊悔,因为婚戒就放在工作室里。

然而,由于他之前的细心,将婚戒保存在了一处防火安全的保险柜里,所以这枚珍贵的戒指得以幸免于厄运。

这个故事告诉我们,细心并非只是一种习惯,更是一种保护我们财产和人生重要价值的方式。

2. 理财之道 - 小明的投资经验小明是一位年轻的投资者,他通过自学和实践积累了一定的投资经验。

在某次投资中,他遇到了一个投资项目,看起来非常有前景。

然而,小明并没有急于行动,而是利用了自己的细心特质,深入研究了该项目的公司背景、市场前景和竞争对手等关键因素。

他发现了一些隐藏的风险因素,并决定放弃这个项目。

几个月后,这个项目出现了问题,许多投资者遭受了巨大的损失。

小明因为他的细心,避免了这场投资的灾难,增加了自己的收益。

这个例子告诉我们,在金融投资领域,细心是确保我们财务稳健增长的关键。

3. 建筑之道 - 约翰的建筑设计作为一名建筑师,约翰在一个重要的设计项目中展示了他对细节的极致关注。

在设计一座高楼大厦的结构时,他对每一个关键节点进行了仔细的计算,确保建筑的稳定性和耐久性。

尽管这一系列的计算工作辛苦且繁琐,但最终建筑师的细心设计使得大厦能够经受住地震和风暴等恶劣天气的考验。

这个案例展示了细心设计在建筑领域中的重要性,也给我们提供了一个启示:细心于细节的呵护是保护人们生命财产安全的关键。

通过上述故事,我们可以看到细心对于减轻损失的重要性。

励志故事:态度决定一切,细节事关成败_励志故事

励志故事:态度决定一切,细节事关成败_励志故事

励志故事:态度决定一切,细节事关成败一次老师出了道难题,叫我和另一名同学上讲台解答。

我很快考虑好解答步骤,而另一名同学还在那里凝神。

为了表现一下聪明才智,我很得意地用粉笔在黑板上“刷刷刷”,三下五除二,就摆弄好了。

这个时候,那名同学还在一笔一画地写着。

我很自豪,将粉笔头一扔,大摇大摆地回到座位。

结果是,我和那位同学都答对了,但老师给的却大不相同。

她指着黑板上我写的字说:“看看,急急忙忙,潦潦草草,马马虎虎,这是做学问的严谨态度吗?在能力相当的情况下,做学问其实就靠一个人的态度了……”说实话,我心中并不服气。

我看重的是结果,而老师要的似乎还有过程。

多年后,我去应聘一个会计职位。

由于有相关工作经历和较高的职称,我的竞争对手们纷纷落马,剩下一个其貌不扬的家伙与我去迎接最后的面试。

那个单位的会计主管接待了我们,他拿出一堆账本,要我们统计一下某个项目的年度收支情况。

虽然只是“小儿科”,但我不敢懈怠,每个数字都牢牢把握,认真在算盘上加加减减。

约一个小时左右,我完成任务了。

10分钟后,竞争对手也收工了。

会计主管叫我们在一旁等待。

然后拿着我们的“试卷”去老总办公室。

结果令我吃惊和恼火———我落聘了!为什么?会计主管回答:“你没有做月末统计,而他不但做了,还做了季度统计。

”我问:“不是要年度统计吗?”主管笑道:“是啊,但年度统计数据应该从每月合计中得到———这不算什么会计学问,但反映了做会计的严谨态度。

也许你们能力相当,所以,我们最后要看的就是各人的态度了。

”那以后,“态度”一词在我心中生了根———同样的能力,在不同的态度下,会导致完全不同的未来。

态度也许是另一种能力,有时比能力更重要。

细节决定成败,心态决定人生励志故事

细节决定成败,心态决定人生励志故事

细节决定成败,心态决定人生励志故事细节决定成败,心态决定人生!这句话几乎人人都知道,也确实是老生常谈了,每个人都有各自的理解和观点。

那么,这句话到底应该怎样解读呢?很多人喜欢听故事,在解读这两句话之前,我们先看看两个精彩的小故事吧。

故事一在美国,有一家小企业老板A一直想与另一家大企业老板B谈合作,可是屡次失败。

这一次,老板A又从老板B的办公楼走出来,合作又没谈成。

他看到路边有一颗小树被风刮倒了,于是走过去扶起小树,为了防止再次被风刮倒,特地还从车上找来绳子来固定小树。

谁也不会想到,老板A的举动被在办公楼上的大老板B看得一清二楚,正是这个无意的举动,打动了老板B,合作终于谈成功了。

在签订合同时,大老板B说:“你知道吗?打动我的不是你扶起小树,而是为了小树,你跑很远拿了一条绳子把它固定好。

在别人需要帮助时,如果一个人能在别人不知情的情况下,毫不犹豫的牺牲自己的利益,哪怕牺牲的只是一点点,也是难能可贵的!我没有理由不与这样的人合作,这样的人也没有理由不获得成功!”后来,小老板的事业果然由此蒸蒸日上,越做越大!故事二在美国,一家百货商店里,由于突下大雨,有位衣着简朴的老太太浑身湿透进来避雨,几乎所有的售货员都不愿搭理这位老太太。

有位小伙子很诚恳对老太太说,“夫人您好,能为您做些什么?”“不用了,我躲一下雨马上就走。

”老太太觉得借别人的地方躲雨,有点不安,就想买一点商品,可是转了半天实在不知道买什么。

这位小伙子看到了就对老太太说,“夫人,不必为难!我搬了一张椅子放在门口,您安心休息就好了。

”两个小时后雨停后,老太太要了小伙子的名片离开了。

几个月后,这个小伙子获得一个机会,被指定代表这家百货公司和另一家大的家族公司洽谈业务,利润巨大。

后来才知道是一位老太太给的机会,这位老太太不是别人,正是美国亿万富翁“钢铁大王”卡内基的母亲。

于是,这位小伙子由此一帆风顺,青云直上,成为“钢铁大王”卡内基的左膀右臂,同时也是地位仅次于卡内基的富可敌国的重要人物。

励志_细节决定成功的故事

励志_细节决定成功的故事

细节决定成功的故事细节决定成功的故事一:魔鬼存在于细节之中(决策)我始终不明白,电影电视里的武打设计,总要设计一些奇招、怪招、绝招,观赏性强了,使观众赏心悦目;但大多不符合实际生活,而且还误导了青少年,使他们总认为生活中也是这样——一招通吃。

但当这些观众再去看散打比赛的时候,方才明白打架并不是那么好看的,再厉害的冠军选手也始终没用上所谓的“绝招”。

武术本没有绝招,生活和工作中解决问题、处理事务、策划市场、管理企业,也都不会有什么绝招。

大量的工作,都是一些琐碎的、繁杂的、细小的事务的重复。

这些事做成了、做好了,并不见什么成就;一旦做不好了、做坏了,就使其它工作和其他人的工作受连累,甚至把一件大事给弄垮了。

可惜啊,明白这些的人并不多见。

我曾在一所财经大学讲课,课间我们做过一次小小的测试,一个班50位大四的学生,每人模拟填写一份增值税发票,结果填写完全正确的只有2人。

作为学生,一张票据十几个栏目填写错了一两个栏目,老师还会给个70、80分;但作为企业的职员,发票填错一栏,整张票就作废,那就是0分;如果填写错了没有被及时发现,那就麻烦大了,就不只是0分的问题。

如果你去公司财务部就职,发票若老是开错,我看你就该走人了。

做过我下属的人,大多数都觉得我要求甚严,因为我有两个要求是必须做到的:第一,接了手的事必须按时、按标准完成,不能完成做任何解释我都不听;第二,已做完的事情,自己检查认定完全没有错误再上报,不要等我检查出了破绽或漏洞再辩解。

我曾经跟我的秘书分析说:安排你做的事,无论巨细,你不去做就该我做,你做不到位,我就要返工。

从管理角度说,公司花了大价钱请我,成本在你的10倍以上,从经济的意义上说,我花一小时能做的事,你花一天的时间做好,值。

同样的道理,一件小事,你花了一个小时做完交给了我,当我发现了不足,再去补充、修订,花半个小时,如果这样,费你半天时间都要合算。

你把小事做细了,我的工作效率就提高了。

日本人做事就比较到位。

关于注重细节的励志小故事3则

关于注重细节的励志小故事3则

关于注重细节的励志小故事3则关于注意细节的励志小故事3则故事1 加加林的胜利上个世纪,前苏联宇航员加加林乘坐“东方”号宇宙飞船进入太空游览了一百零八分钟,成为世界上第一位进入太空的宇航员。

加加林在二十多名宇航员中,之所以能脱颖而出,起打算作用的是一个偶然大事。

原来,在确定人选前一个星期,主设计师罗廖夫发觉,在进入飞船前,只有加加林一人脱下鞋子,只穿袜子进入座舱。

就是这个细节使加加林一下子赢得了罗廖夫的好感,他感到这个二十七岁的青年如此懂得法规,又如此珍爱他为之倾注心血的飞船,于是主设计师打算让加加林执行这次飞行。

【感悟】加加林的胜利从脱鞋开头!这看似偶然的大事,却蕴涵一种必定,它不仅是一个人素养的体现,更是一个人品质的折射。

小事不小,做好小事更不小。

故事2 海尔“三个一”原则海尔电冰箱厂有个材料库,五层高的大楼玻璃很简单脏,可是让整个大楼的二千九百四十五块玻璃保持清洁洁净很不简单。

怎么办?要坚持“三个一”,即每一人、每一天、每一件事,大到机器,小到一块玻璃都要日清日洁。

大楼玻璃也不能例外,为此主管在二千九百四十五块玻璃上都置有编号小条,条上有擦玻璃人和监督人的编码。

发觉哪一块脏,不用去“找领导”,直接找这个人!即使该厂年轻女工胆小不敢上去擦,但因责任到人,于是这些小姑娘就聪慧地调动恋爱中男伴侣的乐观性……于是全部玻璃都能保持洁净。

海尔电冰箱,从钢板成型到冰箱出厂,共有一百五十六道工序五百四十五项责任,由于落到实处,所以质量也就有了保证。

【感悟】很多企业都参观过海尔,可还是执行不了。

问题就在于人们在枯燥乏味而烦琐的日常事务上不愿做细,不能长久——没有持之以恒就不会出名牌。

故事3 雕塑哲学米查尔·安格鲁是一位闻名的雕塑家。

有一天,安格鲁在他的工作室中向一位参观者解释——为什么自这位参观者上次参观以来他始终忙于一个雕塑的创作。

他说:“我在这个地方润了润色,使那儿变得更加光荣些,使面部表情更严厉些,使那块肌肉更显得强健有力。

解粗心注意细节最终取得成功的事例

解粗心注意细节最终取得成功的事例

解粗心注意细节最终取得成功的事例
1.有人说过:成大事者,不拘小节。

可是,在我看来,成大事者,
一定要注意那些微乎其微的小细节,哇哈哈老总就是一个很好的例子。

因为他面对瓶盖上有几个齿这样的问题,都可以毫不犹豫的回答上来!足以见得,他有多么注重细节,也许正是因为他能够注重生活中的点点滴滴,才能够做到如此地步吧!可见,细节决定成败。

2.有一个农村来的小伙子,到城打工。

他家里很穷,他文化水平也
不高,但是他有一双善于发现的眼睛和一颗善良的心。

有一次,他看到了一家幼儿园在高薪招聘副园长,他抱着试试看的心理,去参加了一个他认为不可能成功的面试会。

这天,面试来了很多的人,每个前来面试的人都穿着整齐的服装,只有他看起来与众不同:一身土布做的衣衫,灰色的喇叭裤,上面还有许多的补
丁。

面试的办公室前有一把倒在地上的扫帚,许多的面试者都从它上面跨过,但没有一个把它捡起。

一个个的面试者自信满满地走进去,但一个个又灰头土脸地从里面出来。

正当大家都在议论到底需要多高的学历才能被录取的时候,轮到他面试了。

他进去时,看到了那把不起眼的扫帚,他弯下腰,轻轻将扫帚拾起,然后让它扶靠在墙上。

这时,面试的人从办公室里走出来,对他说:“你被录取了。

”在场的人都大吃一惊,竟然是一个低学评的小伙子被录取。

关于细节的素材事例小故事

关于细节的素材事例小故事

素材事例小故事:细节决定成败
有一次,一位老板雇用一名新秘书。

在最初的几个星期里,她表现得非常出色,给老板留下了很好的印象。

但是,一个月后,这位秘书开始犯一些非常微小的错误,比如打错字、遗漏事项等等。

虽然这些错误看起来很小,但它们逐渐累积起来,最终导致老板对她的信任逐渐消失。

后来,老板决定给秘书一个机会,让她参加一次重要的会议。

在会议中,她犯了一个严重的错误,忘记了带一份关键的文件。

这个失误导致会议进行得非常不顺利,老板也感到很失望。

尽管秘书后来试图弥补自己的错误,但老板已经对她失去了信心。

他知道,即使秘书再次犯错,他也会毫不犹豫地解雇她。

这个故事告诉我们,细节决定成败。

在工作中,我们必须注重每一个细节,因为一个小错误可能会导致整个计划失败。

在这个案例中,秘书一开始的小错误逐渐累积,最终演变成了致命的失误。

因此,我们必须认真对待每一个细节,确保自己的工作完美无瑕。

小事造成大事的事例

小事造成大事的事例

小事造成大事的事例一、钉子与马蹄铁的故事在以前啊,有一个国家正在打仗呢。

有个马夫啊,要给国王的战马钉马蹄铁。

这本来是个小事儿对吧?可这个马夫啊,他钉钉子的时候就很粗心,少钉了一颗钉子。

当时大家都没太在意这个小细节。

结果呢,在战场上,这匹战马的马蹄铁就因为少了这颗钉子掉了。

战马一下子就摔倒了,国王也从马上摔了下来。

士兵们看到国王落马,一下子就乱了阵脚。

就因为这么一颗小小的钉子没钉好,最后这个国家输掉了这场战争呢。

你看,这么个不起眼的小钉子,最后却造成了国家战败这么大的事儿。

二、星星之火可以燎原就像以前的革命战争时期啊。

一开始可能就是一些小小的反抗行为,比如说个别地方的农民为了反抗地主的压迫,可能只是偷偷地藏粮食或者是悄悄地组织小范围的抵抗。

这在当时看起来啊,就是小事儿,毕竟是小范围的、小力量的行动。

但是呢,这些小反抗就像星星之火一样,慢慢地就把大家的反抗热情都点燃了。

大家开始团结起来,力量越来越大,最后就发展成了大规模的革命运动,彻底改变了国家的命运呢。

三、一个烟头引发的大火我有个朋友啊,他住的那个小区。

有一天啊,有个人在楼下抽烟,抽完烟之后就随手把烟头扔在了草坪上。

这看起来就是个小事儿,不就是个烟头嘛。

可是啊,那时候天气特别干燥,这个烟头就把草坪给点着了。

草坪着火之后呢,风一吹,火就烧到了旁边的自行车棚。

自行车棚里都是那些易燃的东西啊,一下子就火势凶猛了。

再后来啊,连旁边的居民楼都受到了威胁。

还好消防队来得及时,不然啊,后果不堪设想。

就这么一个小小的烟头,差点就酿成大祸,让很多人都没了家呢。

四、小错误引发的大危机我在学校参加一个小组作业的时候。

有个同学负责整理数据,他觉得其中一个小数据好像不太重要,就没有仔细核对。

我们当时都在忙自己的部分,也没注意到他这个小疏忽。

结果呢,我们整个小组根据这个有错误的数据做出了一份报告。

在汇报的时候啊,被老师一眼就看出来了。

这可不得了啊,本来我们这个小组的成绩还不错的,就因为这么一个小数据的错误,我们的分数大打折扣。

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别让细节坏了大事
职场中,细节既能为你的形象增辉添彩,也能使你被动受损,正所谓“成也细节,败也细节”。

因细节而坏了大事,也许你不服气,感到委屈,但你无法改变别人的想法,唯有检点自身的言行。

1.求职败在一份弄皱的简历上——能力在细节中降低
小陈是江汉大学的应届毕业生。

参加招聘会的那天早晨,他不慎碰翻了水杯,将放在桌上的简历浸湿了。

为尽快赶到会场,小陈只得将简历简单地晾了一下,便和其他材料一起匆匆塞进背包。

在招聘现场,小陈看中了一家深圳房地产公司的广告策划主管岗位,按照这家企业的要求,招聘人员将先与应聘者简单交谈,再收简历,被收简历的人将得到面试的机会。

轮到小陈时,招聘人员问了小陈三个问题后,微笑着向他索要简历。

小陈掏出简历时才发现,简历上不光有一大片水渍,而且放在包里一揉,再加上钥匙等东西的划痕,已经不成杆子了。

小陈努力将它弄平整,恭敬地递了过去。

看着这份伤痕累累的简历,
招聘人员皱了皱眉头,还是收下了。

那份折皱的简历夹在一叠整洁的简历里,显得十分刺眼。

三天后,小陈参加了面试,表现非常积极,无论是现场操作PHOTOSHOP,还是为虚拟产品做口头推介,他都完成得不错。

赢得了面试负责人的啧喷称赞。

当他结束面试走出办公室时,一位负责的小姐对他说:“你是今天面试者中很出色的一位。

”然而,面试过去一周后,小陈依然没有得到录用回复。

他忍不住打电话询问情况。

招聘人员沉默了一会,很遗憾地对他说:“很遗憾您没有被我公司聘用。

其实招聘负责人对你还是很满意的,但你败在了简历上。

老总说,一个连简历都保管不好的人,是无法管理好一个部门的,”
小陈求职失败不是因为他知识能力不济、面试表现不佳,而是因为在细节上出了差错,的确十分可惜。

在求职面试中,招聘方考察的是应聘者的综合能力,不仅看你的专业素质是否符合他们的要求,而且你的言谈、举止包括不经意间表现出的细节,他们都尽收眼底。

尽管很多细节毫不起眼,但你的能力却往往会因这些细节而被提升或是降低。

仅仅因为一份弄皱的简历而导致求职失败,小陈想必觉得窝囊,但对他以及其他求职者来说,何尝不是一次“吃堑长智”的机会呢!2.高材生做不好琐事被炒鱿鱼——素质在细节中贬值
桑倩是某高校老师和同学公认的高材生,大学毕业后,她一路过关斩将被一人型外企录用。

桑倩意气风发,决定在职场大展才华,然而让她失望的是,进入公司后老总并没有把她放在重要岗位上,而是把她留在自己办公室干些诸如整理文件、收发传真甚至泡茶的琐事。

桑倩的心一下子凉了半截,暗地里抱怨老总有眼无珠。

“心不静,行则乱”,由于桑倩心理不平衡,所以在工作中就不够用心,有时整理过的文件放混了文件夹,有时把收到的传真页弄颠倒了,甚至就连她泡的茶老板也不是很满意。

为这些小事老总曾旁敲侧击地提醒过她两次,可桑倩仍然我行我素。

有一天,老总突然把她叫住,向她摊了牌:“本想先让你干点琐事锻炼锻炼,顺便磨炼一下心性,没想到你完全没有理解我的用心,还心生怨气。

我觉得,一个连琐事都做不好的人是不可能干好大事的,像你这样一个心浮气躁、心高气傲的孩子不适合总经
理助理的位置,所以请你另谋高就。

”总经理的一番话让桑倩目瞪口呆,后悔莫及。

大学毕业生参加工作后最容易犯的毛病就是“眼高手低”,总认为自己是干大事的料,对一些琐事不屑一顾,一旦领导安排于些小事,就觉得领导是在“用宰牛刀杀鸡”,大材小用。

其实,古语说得有道理:一屋不扫,何以扫天下?也许你的确满腹才华,但如果老是在细节问题上出纰漏,你的综合素质必然大大贬值。

3.一口痰使即将签订的合同瞬间泡汤——管理在细节中打折
我国内地有家工厂,为了能从美国引进一条生不无菌输液软管的先进流水线,做了长期艰苦的努力,最后终于说服了刘方。

美方代表来到中国,洽谈愉快,已经决定要在引进合同上正式签字了。

就是签字那一天,在步入签字现场的一刹那,中方厂长突然咳嗽了一声,一口痰涌了上来,他看看四周,一时没能找到可供吐痰的痰盂,便随门将痰吐在了墙角,并小心翼翼地用鞋底蹭了蹭。

那位美方代表见此情景不由地皱了皱眉。

显然,这个随地吐痰的细节引起了他深深的忧虑:输
液软管是专供病人输液用的,必须绝对无菌才能符合标准,可西装革履的中方厂长居然会随地吐痰,想必该厂管理水平和下人素质不会太高,如此生产出的输液软管,如何保证绝对无菌?于是他当即改弦易辙,拒绝在合同上签字——中方将近一年的努力也在转眼间前功尽弃!一个公司的管理水平,既体现在管理策略的制定和规章制度的落实等大的方面,也体现在卫生状况以及领导、员工的占行举止等细节上。

即使公司在大的方面做得很好,如果细节处理不当,也会使公司的管理水平在他人面前大打折扣。

上例中,中方厂长一口痰使眼看就要签订的合同瞬间泡汤,表面上看似乎对方在“小题人做”,其实是合情合理。

这一因小失大的典型个案,实在应该引起所有管理者的深刻警醒!
一些成功者的经历表明,能力往往在琐事中提高,经验往往在细节中积累,而成功则是依靠不断提高的能力和累积的经验来达成!。

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