大学教务处工作计划

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教务处工作计划工作计划(优秀10篇)

教务处工作计划工作计划(优秀10篇)

教务处工作计划工作计划(优秀10篇)教务处工作计划工作计划篇1(一)指导思想:第二学期,教务处工作将紧紧围绕学校的工作要求,以教学常规管理为核心、以教研教改为重点,以提升教学质量为目标,加强课堂管理的力度,努力提高课堂教学的效益,努力抓好教学常规和教研活动的落实和创新。

强化教务处主任、教研组长和备课组长在教学常规管理、教学研究等教学活动中的职责,充分调动全体教师积极性,共同做好各项工作。

(二)主要工作及措施1、确立正确的课程意识严格按照国家课程标准,开齐开足各类课程,确保国家教育方针的全面落实,为学生装全面发展,终身发展奠定良好的基础。

我校每位教师都要认清形势、明白学校的处境和明确自己的职责,踏踏实实的做好本职工作。

我校生源质量不高,要求全体教师一切从实际出发,以更大的热情和爱心,创造性的开展工作,切实加强服务意识,把质量意识放在首位。

2、以规范教学行为为重点,重常规教学,抓过程管理实践证明,只有加强教学过程的管理,才能全面提高教学质量。

本学期我们将以提高课堂教学的有效性为突破口,落实教学改革的有关措施,以便实现教学管理的有序性和规范性。

主要从以下几个方面着手:(1)抓教学计划的制定和落实,使教学工作有序进行。

教学计划统率着整个教学过程,是指导和规范教学行为的标准,也是教务处检查教学工作的重要依据,为此,根据学生的特点,在研究课程标准、课程特点的基础上,科学地制订好教研组、备课组工作计划和各学科教学计划已成为搞好教学工作的首要任务。

各任课教师要在做好学科教学计划整体规划的同时,注重对教学内容进行分析、取舍确定重点和难点,以增强计划的实用性、针对性和可操作性,力争做到有计划可依,有计划必依,保证课堂教学的有效性。

(2)强化过程管理,提高教学效率。

①继续加强和完善教研活动检查制度,对科任教师教案、作业、学生辅导等教学流程实行常规检查和不定期抽查,尤其是加强对教师教学案的使用情况的检查,教师对学生作业及时批改情况的检查,教务处将把教学检查中所获得信息及时总结、反馈。

2024年高校教务处工作计划模版(五篇)

2024年高校教务处工作计划模版(五篇)

2024年高校教务处工作计划模版限期整改通知一、强化资料掌握,优化课业负担为确保教学质量与学生全面发展,教务处将定期举办学生与教师座谈会,精准把握各年级教学动态,并据此调整策略,以提升教学品质。

同时,我们将严格控制学科辅导资料数量,坚决抵制“加班加点”、“课外补课”及“题海战术”等违背教育规律的行为,倡导高效利用课堂时间,提升每堂课的教学效益。

二、加速青年教师成长,强化师资队伍建设青年教师的快速发展是学校持续进步的基石。

本学期,教务处将继续深化“青蓝工程”,通过岗位锻炼、教学比武等多种方式,加速青年教师成长步伐,构建高素质教师队伍。

具体措施包括:1. 实施青年教师课堂达标计划,每周组织公开课,由老教师指导备课与课后评议,同时加大行政听课力度,及时反馈改进意见。

2. 完善教学联盟机制,促进教师间的教学交流与合作,营造浓厚的教研氛围。

3. 开展校优质课评选,鼓励青年教师参与市、县级教学能手评选,提升整体教学水平。

4. 强化师德师风建设,严禁歧视、体罚学生及有偿家教等行为,树立廉洁从教、敬业乐业的良好风尚。

三、发挥备课组作用,深化教研活动备课组作为教学研究的基层单位,其效能的发挥至关重要。

为此,我们将加强备课组建设,确保教研活动规范化、高效化。

具体要求如下:1. 备课组长需引领本组教师制定详细的教研计划,明确时间、地点、内容及中心发言人,深入研究教学内容与教学设计,确保教学案的质量。

同时,加强集体备课管理,确保教学案体现集体智慧。

2. 提高教研活动的实效性,鼓励教师特别是中青年教师多开公开课、示范课,加强教育理论学习与教材分析,提升教研质量。

3. 强化听课评议制度,促进教师相互学习、共同提高。

听课记录需详尽,评议需有针对性,以提升教师的评课能力。

四、聚焦毕业班工作,力保中考佳绩毕业班工作是学校教学工作的重中之重。

我们将重点关注学生的学习补漏与方法指导,为他们的主动发展奠定坚实基础。

具体措施包括:1. 加强校领导、中层干部、班主任及任课教师的沟通协作,及时解决教学一线问题,确保毕业班工作顺利进行。

2024年教务处工作计划(5篇)

2024年教务处工作计划(5篇)

2024年教务处工作计划一、指导思想以学校工作的总体思路和工作目标为指南,结合我校教学实际,进一步深化课堂教学改革,强化学生的课堂主体地位,全面推进素质教育。

充分发挥教务处的“管理、服务、指导、检查、评价”职能,加强教育教学流程管理和目标管理,努力提高管理效益,提升教育教学质量。

二、总体目标1、加强教师队伍建设,努力打造师德高尚、业务精良的师资队伍。

2、注重教学常规的落实,完善各项教学管理、评价机制。

3、深化课堂教学改革,进一步把我校的学案导学制实化、细化,变课堂为学堂。

4、教学质量要有明显提高,本学期的各年级统考成绩与去年同期相比优生和学科位次都要有较大提升。

5、配合学校整体安排,顺利完成本学期的迎检验收工作。

三、主要工作内容及措施(一)继续加强教师队伍建设1、加强师德建设长期以来,我校广大教师教书育人、敬业爱岗,赢得了社会的尊重、好评。

但我们必须清楚的认识到在市场经济等大环境的影响下,学校教育和师德建设工作面临许多新情况、新问题和新挑战,师德建设工作还存在许多不适应的方面和薄弱环节。

我校的师德建设要以热爱学生、教书育人为核心,以“学为人师、行为世范”为准则,以提高教师的“三德”水平为重点,造就一支忠诚于人民教育事业、让人民满意的教师队伍。

我们要求必须做到:1)坚决反对讥讽、歧视、侮辱学生,体罚和变相体罚学生的行为。

2)坚决反对向学生推销教辅资料及其它商品,索要或接受学生、家长财物等以教谋私的行为。

3)严厉惩处败坏教师声誉的失德行为。

2、认真执行学校的各项管理规章制度,完善教师评价机制,严格考核管理,打造一支纪律严明、作风优良的教师队伍。

3、关注教师身心健康,开展教师健身活动,搞好教师心理健康干预,营造轻松和谐的工作环境。

(二)强化工作纪律,认真落实各项教学常规1、强化工作纪律,完善考勤制度。

良好的工作纪律是高效工作的前提保障。

为了既能保证工作时间又能体现人文关怀,本学期我们主要采取以下措施:1)坐班时间。

2024年第一学期教务处工作计划(4篇)

2024年第一学期教务处工作计划(4篇)

2024年第一学期教务处工作计划一、工作指导思想本学期教务处将紧紧围绕全面促进教学效率这个中心工作,站在四星新起点,再攀新高峰,牢固确立“奠成功之基,铺幸福之路”的办学理念,以学生、教师和学校的发展为根本,以高效课堂为重点,以备课组建设为保证,细化教学常规,强化教学过程管理,努力提高课堂教学效率。

创新工作思路,务实工作作风,自觉率先垂范,提高服务意识。

二、工作主要目标1.加强教学常规管理,向管理要质量,不断深化课程改革,切实减负增效,打造高效课堂,发挥学科中心组长的作用,切实做好教学督查工作,及时反馈并督促及时整改。

2.增强教师的事业心和责任感,弘扬爱岗敬业、团结拼搏和吃苦耐劳的精神,进一步规范工作纪律,强化责任意识。

3.严格规范办学行为,开齐上足各类课程,严格控制学生在校活动时间。

4.充分发挥备课组的作用,深入教学研究,充分利用优质教学资源,认真抓好校本教研,进一步完善教学案校本化,针对高考制度改革及时作出调整,抓实备课组活动,提高教研活动的水平。

开展教学观摩、骨干教师示范课、公开课的交流活动。

重视对年轻教师的培养,倡导团结协作、互帮互学、严谨扎实的工作作风。

5.加强对各年级部工作的指导和协调,促进各年级各学科阶段性教学目标的实施。

实施分层教学、分类指导,做好竞赛辅导工作,注重尖子生的培养和临界生、暂差生的帮扶,促进全体学生的全面发展和特长发展。

6.充分发挥评价的导向、激励功能,唤醒教师专业发展的内在自觉性,增强教师专业持续发展的内驱力,确保教育教学质量的稳步提升。

7.加强各功能室的管理,改善服务态度,规范岗位行为,提高服务水平。

三、学期主要工作(一)立足规范求创新,科学管理求发展1.严格课程和教辅资料的管理(1)规范办学行为、严格执行国家课程计划,开齐开足规定课程。

认真落实省、市各项规定,加强课程建设,丰富课程资源,大力开展校本课程和研究性学习课程的开发与建设,形成富有我校特色的校本课程体系,及时进行教学案二次修改和调整,针对新高考政策,不断更新教学案并形成校本。

2024教务处工作计划(6篇)

2024教务处工作计划(6篇)

2024教务处工作计划一、指导思想以成人教育思想理念为基础,以学校工作计划为指导,坚持以课改为重点,以教育教学质量为中心,以教育科研为抓手,更新观念,深化改革,追求规范,崇尚创新,进一步探索有效教学模式,促进教师专业成长,努力实现教学质量的有效攀登。

二、主要工作第一:教学工作目标。

以提高课堂教学效率为突破口,努力摆脱教学质量垫底的现象。

措施:1、严格执行课程计划。

按照国家课程计划开齐、上足、上好各类课程,不得任意增删课时。

加大课程管理巡查力度,对各教师执行课程计划、按课表上课等情况进行督查,发现问题要严肃处理。

2、严格备课管理。

坚持在每学期初备课程标准,备学期教学计划。

坚持提前备课,重视教材和学情分析,体现班上优、中、后进生应该达到的目标,落实学生的主体地位,以精心备课为有效教学奠基。

坚持每周一则有效的教学反思。

3、抓好教学工作,规范教学行为。

重温教学常规,深入课堂,了解教师的教情和学情,增强教师的质量责任制意识。

杜绝教师满堂讲的现象,要给学生留够充分的练习时间,做到变讲堂为学堂。

4、精心设计及批改作业。

学生作业做到因材施教、四精为辅,四精即:精选、精讲、精练、精批。

按六认真作业书写要求规范作业书写。

充分运用文字、符号、图案等激励方式。

5、加强质量监控。

____好阶段性检测,重视单元检测及分析。

深入开展学科教学调研。

各教研组掌握每个学段学生素质发展的要求,精心____学生素质成果展示活动。

6、抓好学困生辅导。

采取面批或个别辅导的办法。

帮助他们弥补缺陷,克服困难。

教师要有爱心、热心、耐心,始终对学生充满信心,了解学生学习心理,帮助他们树立自信心。

7、抓好教学常规检查。

加大对备课、作业布置及批改、月教学反思、阶段性检测及分析等常规工作的检查,及时反馈与交流。

行政成员加强随堂听课,每周不少于____节。

第二:教研工作目标:顺利实施课程改革,努力推进素质教育现代化进程措施:一、加强理论学习,确立新课程、新观念、新方法、新实践的理念1、抓学习。

学校教务处2024年度工作计划(6篇)

学校教务处2024年度工作计划(6篇)

学校教务处2024年度工作计划一、指导思想本学期,教务处把提高教学质量作为核心,把提高教师整体素质,优化课堂教学作为重点。

以严格的管理规范教学秩序,努力创设良好的教育教学环境。

充分调动教师工作积极性,强化主人翁意识;细化过程管理,强化责任意识;健全评价与奖惩机制,强化质量意识。

二、工作要点和措施继续加强和完善教学常规管理工作。

落实学校各项教学常规管理制度,重点加强教师备课,上课,作业批改以及考试环节的规范管理工作。

同时做好与其他相关科室相配合的工作。

1、各科教师在备课,上课时要体现新课程理念,要培养学生的创新精神和综合学习能力。

2、严肃课堂教学管理工作,杜绝上课迟到,早退,旷课,接打手机等情况,严格请假手续。

3、教师布置作业要遵循精选适当的原则,批改作业要认真及时,教务处将不定期召开学生会议,进行作业检查。

4、认真做好质量监控工作。

根据本星期实际,在初三年级安排三次调研工作。

分别是开学初,安庆市第一次模拟考试,第二次模拟考试。

初一、初二年级安排一次期中考试。

通过质量监控,及时了解教与学的实际情况,及时解决教学中出现的问题。

5、做好学籍管理工作。

组织班主任认真学习学籍管理方面的政策,严肃学籍制度。

学期初认真核查学生报道情况,对没有按时报道的学生要及时了解情况,记录在册。

6、协同信息中心做好学生综合素质评价工作。

7、协同教科室推进学校教科研工作,以研促教,提高教学质量,提升教师专业化发展。

8、重点服务初三,确保____年中考取得佳绩三、主要工作行事历____月1、制定本学期教务处计划,微调部分教师课程,发放三表,严格按三表上课2、做好教科书,备课本,教学计划表等材料的发放3、组织开展学生报名的各项工作,加强学籍管理,统计各班学生数及变动情况。

做好转学,休学,复学等工作。

4、组织初三年级第一次月考5、召开上学期期末考试总结及表彰大会____月1、召开初三教师大会(月考成绩分析及研讨初三中考复习教学)2、召开初三中考____天誓师大会3、初三体育训练天天常态化4、配合教科室召开教研组长会议,开展公开课研讨活动5、组织初三班主任做好中考报名工作6、召开七、班主任会议,做好期中考试的安排和动员工作____月1、各项教学常规督查2、七、八年级期中考试,九年级“一模”考试3、期中考试,一模考试的成绩汇总、分析、研讨4、配合教科室开展教研活动,注重内容和实效,提高教学质量5、组织好理化实验操作训练____月1、加强各项常规工作的督查2、召开初三学生会议,考前心里疏导3、举行理化,政史合卷强化考试训练4、组织初三学生参加体育中考和理化实验操作考试5、七、八年级进一步规划学科教学进度,预留期末复习教学时间,注重提高课堂教育教学实践6、初三“二模”考试____月1、积极组织参加初三毕业升学考试2、做好初二地理,生物会考的有关工作3、协同教科室召开教研组长会议,总结本学期的教学教研工作,收集教学教研各项小结,成果。

2024年教务处工作计划六篇(实用)

2024年教务处工作计划六篇(实用)

2024年教务处工作方案六篇(实用)教务处工作方案安排教务处工作方案一览表篇一全面贯彻新课标的根本理念,进一步推进素质教育,做好《课程方案》的施行工作,以进步教学质量为目的,以“抓教风,促学风”为工作重点,以进步“课堂教学效益”为中心,深化开展多层次多形式的教学研究活动,加强常规管理,深化教学改革,务实进取,努力进步我校的教育教学质量。

二、主要目的:1、积极开展新课程、新教材的研究与理论工作。

认真做好新课程标准的贯彻和新教材的理论工作,扎扎实实搞好教师的培训,更新观念,用好新教材。

2、优化教学思想,强化质量意识。

树立正确的教师观、学生观,增强危机意识、竞争意识、质量意识、岗位意识。

3、进一步进步教育教学质量,各门学科争取到达学校预定目的,在20_年中考中,争取重点中学的上线率到达区平均程度。

认真组织学生参加区级以上各类竞赛,争取榜上有名。

4、加大力度做好生稳固工作,稳固率要达95%以上,以严谨的教学及良好的班务管理为吸引力,使学生留得住,学得好。

用师爱去关心每一个学生,提倡一切为了学生,为了学生的一切,使得学生愿意留,安心留。

5、做好差生转化工作。

各位教师针对所任班级学生建立差生档案,要有方案、有目的、有措施、有成效地做好差生转化工作。

三、教务处工作分工:学校教导处主任:全面负责教导处工作,协助校长施行本学年度的教育、教学工作方案,对校长负责。

1、负责全校的课程、课时、作息时间的设置;全任课教师的工作安排;总课表的编排。

2、负责检查教师的教学方案的制定、落实;催促教师每学期写一份教学工作总结。

3、负责全校的体卫工作及较大型的活动的组织施行工作(如运动会、全校性的竞赛等)。

4、对外工作(中、小考;各项竞赛;转学、入学、各种相关数据的填报等对外工作)。

5、全校课本、参考资料、辅导资料等的征订工作。

6、期中、期未考试安排;质量分析。

7、各项竞赛奖金的发放制表。

8、突击性、突发性的工作。

1、初中新招学生的编班。

大学教务处工作计划

大学教务处工作计划

大学教务处工作计划2023一、引领教育改革,推进高等教育质量提升1.加强教师队伍建设加大教师培训力度,提升教学水平和教学创新能力。

推行师德师风建设,加强教师职业道德教育,营造崇尚学术、尊重人文的教师风尚。

建立教师绩效考核机制,激励优秀教师持续创新。

2.推行课程改革开展课程思政改革,培养学生的思想道德素养和创新能力。

推广跨学科课程,促进学科之间的融合与交叉。

建立课程评价体系,确保课程质量和有效性。

3.深化教学改革开展教育教学改革研究,探索灵活多样的教学方法和手段。

支持教师探索创新教学模式,鼓励采用信息技术和现代教育技术提升教学效果。

加强评估与反馈机制,及时发现和解决教学中存在的问题。

4.加强学生管理改进学生招生和培养管理模式,确保每位学生得到个性化、全面发展的教育。

建立学生发展档案,对学生进行全程跟踪和综合评价。

加强学生心理健康教育,提供咨询和支持服务,促进学生全面成长。

二、优化教育资源配置,提升教育教学环境1.优化教学设施加大教育教学设施建设投入,改善教室、实验室、图书馆等基础设施条件。

推行数字化校园建设,提供网络学习和教学资源支持。

2.提升课程资源质量建设教育教学资源库,整合优质的课程资源,提供给学生和教师使用。

鼓励教师制作自主开发的教学资源,推动优质课程的复制和推广。

3.完善学生评价制度建立科学客观的学生评价制度,减少应试教育的倾向。

充分考虑学生的多元发展需求,加强对学生的综合素质评价。

4.创新教育管理模式引进信息化管理系统,提高教务处的工作效率和管理水平。

搭建教师交流和分享平台,促进教学经验和教学资源的共享。

三、加强教育国际交流与合作1.深化与国际高校的合作积极与国际高校合作,推动教师和学生的交流访问。

开展合作办学项目,吸引国际优秀学生来校学习。

开展国际课程合作,提供多元化的学习机会。

2.拓展国际交流渠道加强与国际教育组织的联系,参与国际教育交流与合作项目。

扩大留学生招生规模,提供优质的留学生教育服务。

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大学教务处工作计划大学教务处工作计划范文一一、指导思想按照省示范性中等职业学校的创建标准和要求,结合我校发展规划和现实情况,遵循“教书育人”“以人为本”的办学原则,坚持“以就业为导向,以能力为重点” 的办学方针,完善教学常规管理制度,狠抓教学质量,优化教学资源,强化教学过程管理,深化教学改革,增强品牌意识,构建和谐教学氛围,努力培养高素质的实用技术人才。

二、工作目标1、科学制订并完善教学常规管理制度,认真执行教科所的考核落实与兑现,确保教学工作有条不紊地进行。

2、严格检查、督促、执行有关教学管理制度,确保教学质量的不断提高。

3、积极开展师资培养和教学经验交流活动,不断提升师资水平。

4、严抓各班专业教学和专业技能知识的掌握,专业学习以各级技能竞赛为主线,狠抓专业教学的优生比例。

5、科学建立各专业考试题库,逐步规范学校考试制度,科学考评教学工作质量。

6、积极开展学生知识技能、文体等活动,不断增强学生学习兴趣,丰富学生学习生活。

7、做好教学工作、学生档案、教师相关资料的收集、整理、归档分析等工作,确保各项资料的完善和有效利用。

8、深化校企合作办学,加强专业建设,突出专业实践教学与职业岗位深度链接。

9、大力发展对外技能培训、职业培训、素质培训。

10、加强教学改革,不断深化“带着项目教、项目做中学,教学做合一”新教学模式。

11、抓实早读的读书节活动,开展拉读比赛。

三、教学要求1、德育课:让学生了解国情、国际国内形势,培养学生养成正确的荣辱观,价值观,团队精神和爱校意识,培强法制观念,提高观察问题和分析问题的能力,规范学生行为,让学生自觉的传承振华文化,自觉履行振华人义务,树立正确的职业理想、择业观、创业观以及成才观,形成职业生涯规划的能力,增强提高职业素质和职业能力的自觉性。

2 、服务类与管理类专业课程:按照校企深度合作的“五共四合”模式培养学生道德、技能、体能、尚美、心理等方面综合发展,让学生随时注重自己的形像塑造和礼仪规范,重点掌握现代旅游与酒店服务与管理等方面的专业理论知识和基本操作技能,具有较强创新能力。

3、广告设计专业课程:本专业为培养掌握计算机美术设计的基础知识,并具有熟练使用计算机美术设计软件的能力;具备美术造型的基本技能,绘制设计图和效果图的基本技能;通过项目任务驱动教学和案例制作使学生能独立从事各种平面设计(主要包括海报设计、报刊杂志编排设计、标志设计、包装设计)、户外广告制作、MD广告制作、动画制作、影视编辑等。

5、数控模具专业课程:主要通过项目(任务)实践教学及对应的总结和理论上的提炼,培养学生的专业素养和职业修养,尤其是操作工序的规范流程、安全事项、质检评估、实验报告制作、下课整理要形成程序化工作。

6、汽修专业发展方向及开设的课程:本专业为培养“懂制造、会维修、能驾驶”的汽车专业人才。

掌握汽车维修所必备的钳工、电工基本技能,熟悉各类汽车的构造及电路原理,并具备故障的检修技能,熟悉汽车空调的构造及检修,掌握汽车的装潢及养护技术,并学会汽车驾驶。

开设课程有《汽车技术基础》、《汽车维护与故障排除》、《汽车发动机构造与维修》、《汽驾》、《机械制图》、《钳工》等课程。

7、办公自动化专业发展方向及开设的课程:本专业为培养能熟练掌握一整套最新办公自动化技能,熟悉计算机的组装和维护,具有收集和处理信息的能力。

并能将所学知识运用于实践,具有一定的分析和解决实际问题的能力的实用型人才。

开设课程有《计算机应用》、《PS》、《网页设计与制作》、《电脑案例制作》、《网络管理员》、《管理心理学》、《公共关系》、《文书与档案》等课程。

8、幼师专业发展方向及开设的课程:培养德智体全面发展,热爱幼教事业,有从事幼教工作必备的文化专业知识和技能的幼儿教师。

具体要求如下:具有马克思主义的基本常识,良好的职业道德,热爱儿童,全心全意为人民服务的精神;具有较强的文字与口头表达能力,掌握优势必备的文化知识,并能运用于幼儿园的实际工作中,其中语文、数学水平大致接近于普通高中;掌握专业理论知识和技能,具有指导幼儿园各项活动、完成教育幼儿教学任务的能力;具有一定的***、舞蹈、绘画、弹琴等基本技能,具有一定的文学修养和审美能力。

开设有:《电脑基础》、《幼儿心理学》、《幼儿教师专业化成长》、《舞蹈》、《古筝》、《音乐》等课程。

9、公共课程:语文课:每册课本安排一期。

培养学生的文字应用、情感表达和书法能力。

以学生实用、实效为目的,推广普通话。

重点讲授文章脉络的提炼,通过记叙文、说明文、议论文的学习对学生进行严格的.语言基础训练,让学生掌握一定的语言知识,文学常识、文体知识,熟记一些精美篇章,名言警句,通过对应用文的学习让学生熟练运用日常应用文(主要是新闻稿、方案、主持词、会议记录、启示、条据、信函等)解决日常事务。

计算机应用;培养学生的计算机文字处理、数据处理、信息获取三种操作能力,学生顺利考证。

主要掌握的内容包括:Windows xP操作系统、Word 20xx文字处理、Excel 20xx电子表格、PowerPoint 20xx电子演示文稿、数据库应用基础、计算机网络基础;设备的性能、使用及维护方法。

考证必须的理论知识英语:每册课本安排一期。

培养学生的英语口语实际能力,丰富学生的语言素材,提高其对英语的正确知识,引导二年级学生参加英语过级考试。

主要学习内容,以本学期下发的相关英语教材为蓝本组织教学,重点讲授日常口语,交际用语,情景对话练习,英语故事和英语歌曲的欣赏或解读,加强英语过级考试的模拟练习与讲评,掌握考证所必经的词汇和语法,提高学生的听、说、读、对话的能力。

音乐:培养学生对音乐的兴趣和欣赏能力,提高学生的音乐素养和欣赏品位,让学生快乐的唱起来。

主要学习的内容:唱熟系列校歌、部分校园歌曲及健康有益的流行歌曲等,一般的音乐基础知识和名曲的赏析,个人舞台形象设计,学生生日祝歌活动的培养。

体育课:加强对体育教师的管理,保证两操、体育课的质量。

培养学生“生命在于运动”的健康意识,整齐统一的团队精神和科学自觉锻炼身体的习惯,培养学生勇于克服困难的顽强意志,达到《国家体育锻炼标准》的要求。

主要学习的内容有:集合解散、出场入场、卫生健康常识、田径、篮球、健美操、体育游戏、足球、羽毛球、乒乓球、棋类等。

组建各类体育兴趣小组,并保证正常训练,在各级各类比赛中力创佳绩。

其它课程的教学要求在具体的学科教学计划中审核指导。

四、教学管理措施1、严格遵守备课、上课、听课、作业制度,重点确保课堂满意率,完成一课一得;2、创新备课,集体备课。

创新备课,分教研组实施集体备课,每周一次以上的集体备课,每月27号前定好下月教学目标及对应的施教方式。

重点实施目标教学、项目教学等多种教学模式,向45分钟要效益,因地制宜调整教学内容,创新教学手段,变革教学手法,培养学生自主学习的能力,有效提高教学质量。

3、严格实行教师课堂礼仪,实践课要求提前组织教学,任课教师提前2分钟组织学生排队有序进入实践教学场所,维护好教学设备设施,承担学生无序操作造成的部分损失,保持公用教学场所的卫生,按要求填写好相应的教学日记表册。

4、实施教案签字审批制度,所有教师备课应主动交给教研所,每周星期一早上8:00-9:00为常规教案检查时间,所有教师主动送检本人教案。

5、重点抓好学生作业(含实践作业)及实践作品的质量与数量,作业形式按培养目标的需求而定,要求每堂必有,每次必改(核、查),以班为单位,以月教学目标为主一月一次考核,严格执行学校关于课任教师月教学目标考核绩效管理办法(试行)。

6、狠抓考风,注重专业技能的结果考核。

段、期要求所有学生参考,对周课时数4节以上的课程考试不合格学生组织补课辅导、补考。

7、切实做好教学常规检查和反馈工作:学期初:根据各专业教学计划和课程实施性教学大纲,结合教材、学生情况,每科教师认真制定本学期实施性教学计划、实践教学目标,经教务处审批后落实执行。

学期中:教研所带领学校教育教学专家重点检查科任老师备课、上课、课外辅导、作业布置与批改等情况,每学月对本组全体教师进行教学考核、评价。

学期末:各教研所认真检查每位教师完成实施性教学计划及其教学工作情况。

课堂教学中老师“以能力培养主导,以月教学目标为归宿”实施教学做合一的项目教学新模式,把教会学生获取知识的方法,结合实际进行学生健康心理教育、环保教育、职业道德和职业思想教育,注意将振华优秀文化引进课堂教学中。

8、教务处、教研所加强课堂教学巡查2次/天以上,多方面了解教学中存在的问题。

抽查教师备课、作业批改、课堂教学、实验实训指导情况;定时检查、分析课堂日志的数据;召开学生代表会议并进行一次教师业务考核。

9、加强各专业实训场室建设和管理,建立实践教学登记本,充分利用现有的实习实训场室开展专业技能教学,强化学生专业能力培养,突出职业教育的特色。

落实学生专业技能抽查制度。

⑴认真作好实验实训场室的维护、使用计划,配合做好实体开发管理工作;⑵实验实训课程教师认真撰写指导教材,明确每一个实验实训项目的目的、内容、要求、步骤、器材设备准备、实验实训报告的内容等,并汇编成册。

(参照《项目实践教学管理办法》)⑶各组作好专业技能证书和相应职业资格证书的考核的计划和组织工作。

10、教研组长业务上对教研所负责,教研所每月将教师业务考核结果上报教务处。

五:教研工作深入进行课改实践与探索,加强新课题研究,搞好专业学习挑战赛。

以成功体验为课题。

本期开设语言、电脑组、机电组、服务组、综全组五个教研组即。

各教研组必须将本组教师培训的特长学生的学习成果对比展示,扩大振华学子的社会影响力。

大学教务处工作计划范文二20xx 年是我院三五工作计划的第一年,也是我院迎接人才培养水平评估工作的一年。

因此,20xx 年我院教学工作面临着前所未有的机遇和挑战。

教务处作为学校从事教学管理的职能部门,将积极应对挑战,主动抓住机遇,认真贯彻学院文件和会议精神,全面落实学院……20xx年是我院“三·五”工作计划的第一年,也是我院迎接人才培养水平评估工作的一年。

因此,20xx年我院教学工作面临着前所未有的机遇和挑战。

教务处作为学校从事教学管理的职能部门,将积极应对挑战,主动抓住机遇,认真贯彻学院文件和会议精神,全面落实学院工作会议所提出的各项工作任务,努力将我院的教学水平推上一个新的台阶,为迎接20xx年的人才培养水平评估工作打下坚实的基础。

20xx年,教务处将紧紧结合学院院务会的相关精神及学院20xx 年工作计划总体部署和工作要求,围绕一个中心,狠抓两个关键,实现三个突破,落实四个重点,主要工作如下:一、围绕一个中心,全力以赴启动人才培养水平评估工作紧紧围绕人才培养水平评估这一全院教学中心工作,认真制订学院专业建设规划,根据学院定位和人才培养目标,做好做优专业及专业群建设目标和建设规划,并在此基础上制定课程、教材、基地建设规划。

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