客家文化协会招新策划 (2)
文学社招新策划书
文学社招新策划书尊敬的社长、副社长：大家好！我是XXX，很荣幸参加文学社招新策划书的撰写工作。
在过去的学习、生活中，我一直对文学有着浓厚的兴趣和热爱，希望能通过文学社的活动，让更多的同学认识、喜爱文学，并提高自己的文学素养。
一、招新宣传1.海报：设计精美的招新海报，包含文学社的主要活动、目标以及招新时间、地点和方式。
2.校园宣传：在学校的公共区域，如广场、食堂等，设置展板，宣传文学社的优势和特色，吸引更多同学报名参加。
3.班级演讲：组织文学社成员到各个班级进行宣讲，介绍文学社的活动内容和社员的成长经历，鼓励同学们加入文学社。
二、招新面试1.面试官：招募有较高文学素养和较强沟通能力的社员担任面试官，他们能够准确评估面试者的文学素养和团队合作意识。
2.面试内容：除了了解面试者的个人情况和兴趣爱好外，还应关注其对文学的理解和文学写作的能力。
通过面试，筛选出对文学付出热情和有创造力的学生。
三、招新活动1.读书分享会：组织每月一次的读书分享会，由文学社的成员轮流分享自己所读过的书籍，提升社员的文学素养和写作能力。
2.写作比赛：举办写作比赛，鼓励社员积极参与，提高写作技巧和创作能力。
设置奖项和奖金，激励社员的参与度和积极性。
3.文学讲座：邀请校内外的专业人士、作家等来校开展文学讲座，让社员们能够有机会与专业人士近距离接触，拓宽视野。
四、社团文化建设1.社团活动：定期组织社员参加文学活动，如参观文学展览、文学讲座等，培养社员的文学兴趣。
2.合作交流：鼓励文学社与其他相关的社团进行联谊活动、合作创作，促进社团间的交流与合作。
3.团队建设：定期组织团队建设活动，加强社员之间的交流和团队凝聚力，增进彼此之间的信任和合作。
五、社团展示1.官方微信公众号：建立文学社的官方微信公众号，为社团的宣传和活动提供平台。
定期发布文学作品、活动通知等，与社员和广大学生进行互动。
2.社团网站：建立文学社的官方网站，展示社团的活动成果和社员的优秀作品，提供线上交流和展示平台。
社团招新策划书(通用)(二)2024
社团招新策划书(通用)（二）引言概述:本文档是针对社团招新活动所编写的策划书。
社团招新是社团活动的重要组成部分，对于社团的发展和壮大至关重要。
本策划书旨在为社团招新活动提供一个全面且系统的指导，以确保活动的成功和吸引更多的新成员加入。
正文内容:1. 活动目标1.1 确定招新的主要目标和各项细分目标1.2 设定明确的人数目标，包括总人数和各个层次的人数要求1.3 确定提高社团知名度并吸引更多新干部加入的目标2. 招新策略2.1 制定完善的招新策略，包括内部推荐、线上宣传等多个渠道2.2 设立吸引人的招新宣传口号和标语，突出社团特色和吸引力2.3 制定详细的宣传计划，包括推送渠道、时间安排和宣传材料准备等3. 活动组织与准备3.1 确定招新活动的具体时间和地点3.2 组建招新筹备团队，分工合作3.3 筹备招新所需物资、设备等，并提前准备好3.4 确保活动顺利进行的前期准备工作，包括场地布置、宣传品准备等4. 活动执行4.1 安排好招新活动的具体流程和安排4.2 制定活动人员的分工和责任，保证活动的顺利进行4.3 设立招新咨询台和体验区，提供准确的社团信息并吸引潜在成员参与4.4 开展有趣且富有互动性的招新活动，提高参与者的积极性和兴趣4.5 收集参与者的信息并设立招新名单，以便后续跟进和联络5. 活动总结与后续跟进5.1 对招新活动进行总结和评估，总结经验教训5.2 设立与新成员的联系渠道，并及时与他们进行沟通5.3 制定新成员培训计划，提高新成员的专业素养和社团归属感5.4 组织新旧成员交流活动，促进团队建设和凝聚力的增强总结:本策划书旨在为社团招新活动的顺利进行提供全面的指导和规划。
通过确定清晰的目标、制定详细的招新策略、组织健全的活动和跟进方案，旨在吸引更多的新成员加入并加强与其的沟通和培养。
希望此策划书能够为社团招新活动的成功举办提供一定的参考和指导。
协会招新活动方案
协会招新活动方案标题：协会招新活动方案一、活动简介：本次招新活动旨在吸引新生加入协会，增强协会的凝聚力和活力。
通过丰富多样的招新活动，让更多的新生了解协会的优势和特色，并促使他们积极参与协会的工作和活动，为协会的发展注入新的活力和创新思维。
二、活动目标：1. 增加协会的会员数量，招募一批热爱相关领域的新生；2. 提升协会的知名度和影响力，在校内树立协会的形象；3. 吸引新生参与协会的工作和活动，培养他们的团队合作和领导能力。
三、活动内容：1. 开展线上宣传推广：利用社交媒体平台、学校网站等渠道，发布协会招新活动的宣传信息，包括协会介绍、成果展示、活动风采等，吸引潜在新生的关注。
2. 举办协会开放日：在学校宣传栏设置展板，展示协会的工作内容、成果和活动照片，吸引学生了解协会。
同时，设立招新咨询台，由现有会员耐心解答新生的问题，并向他们介绍协会的特色和优势。
3. 开展主题讲座：邀请相关领域的专家学者，举办主题讲座，介绍行业动态和前沿技术，吸引潜在新生参与并了解协会的工作领域和发展方向。
4. 组织专业技能培训：邀请行业专业人士或校内老师，开展相关技能培训，提高新生的专业素质和实践能力，同时展示协会的培训资源和机会。
5. 举办交流活动：组织协会会员与潜在新生之间的交流活动，例如学术讨论会、团队合作活动等，通过共同的交流和合作，让新生深入了解协会文化和工作氛围，并增进彼此的了解和信任。
6. 开展户外拓展活动：组织户外拓展活动，例如团队拼搭、攀岩等，通过挑战和合作，培养新生的团队合作意识和领导能力，同时让协会的氛围更加活跃和有吸引力。
7. 进行社团合作：与其他相关的学生社团进行合作，开展联合活动，通过资源互补和合作，提高活动的影响力和参与度，吸引更多的新生参与到协会的工作中。
四、活动时间安排：1. 第一周：线上宣传推广活动；2. 第二周：协会开放日；3. 第三周：主题讲座；4. 第四周：专业技能培训；5. 第五周：交流活动；6. 第六周：户外拓展活动；7. 第七周：社团合作活动。
协会部门招新策划书3篇
协会部门招新策划书3篇篇一协会部门招新策划书一、招新目的为了保证[协会名称]协会有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展协会工作，培养和壮大协会队伍，鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美、劳”全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。
现根据协会发展要求，协会将面向全校学生进行招新。
二、招新要求承认协会章程，自觉遵守协会各项规章制度。
思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。
具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。
三、招新对象[具体学年]全校学生（除[X]届毕业生，特别优秀者除外）四、招新时间及地点时间：[具体时间]地点：[具体地点]五、招新流程（一）前期宣传1. 制作宣传海报，展示协会的特色和活动，张贴在学校的重要位置和学生宿舍区。
2. 利用学校的官方网站、社交媒体平台、学生论坛等发布招新信息，介绍协会的宗旨、活动和招新要求。
3. 安排宣传人员在学校的重要路口、教学楼、食堂等地方发放招新传单，吸引更多学生的关注。
4. 邀请协会的会员和干部在学校的社团招新活动中进行现场宣传，展示协会的风采和特色，吸引更多学生加入。
（二）报名阶段1. 咨询点：在食堂门前设立咨询点，提供招新相关信息和咨询服务。
2. 报名方式：现场报名：在招新期间，前往咨询点领取并填写报名表格，然后将表格交回咨询点。
网络报名：在招新期间，访问协会官方网站，并填写报名表格，然后将表格发送至指定。
3. 报名要求：填写完整的报名表格，包括个人信息、联系方式、特长爱好等。
提供一张近期免冠照片。
报名截止时间为招新活动结束前一天的下午[X]点。
（三）面试阶段1. 筛选简历：根据报名者的个人信息和特长爱好，对报名者进行初步筛选，确定进入面试的名单。
2. 面试安排：时间：[具体时间]地点：[具体地点]内容：自我介绍、特长展示、对协会的了解和认识、对未来工作的展望等。
协会部门招新策划书3篇
协会部门招新策划书3篇篇一协会部门招新策划书一、活动背景随着新学期的开始，协会迎来了一年一度的招新活动。
为了吸引更多优秀的同学加入协会，为协会注入新的活力，特制定本招新策划书。
二、活动目的1. 吸引更多有兴趣的同学加入协会，壮大协会的力量。
2. 为同学们提供一个展示自我、锻炼自我的平台。
3. 丰富同学们的课余生活，提高同学们的综合素质。
三、活动时间[具体时间]四、活动地点[详细地点]五、活动对象全体同学六、招新要求1. 热爱协会工作，有责任心和团队合作精神。
2. 有一定的组织能力和沟通能力。
七、活动流程1. 前期宣传（1）线上宣传：利用协会官方网站、公众号、微博等平台发布招新信息，包括招新海报、视频等。
（2）线下宣传：在学校宣传栏、教学楼、食堂等地张贴招新海报，发放传单。
（3）班级宣传：安排协会成员到各班级进行宣传，介绍协会的基本情况和招新要求。
2. 报名方式（1）线上报名：在协会官方网站或公众号上填写报名信息。
（2）线下报名：在招新现场填写报名表格。
3. 面试选拔（1）通知报名者参加面试，面试时间和地点另行通知。
（2）面试内容包括自我介绍、对协会的了解、个人优势等。
（3）根据面试表现，选拔出合适的人员进入协会。
4. 录用公示（1）在协会官方网站、公众号等平台公示录用名单。
（2）对录用者进行培训，使其尽快熟悉协会工作。
八、活动预算1. 宣传费用：海报制作、传单印刷等，预计[X]元。
2. 面试材料费用：面试表格、评分表等，预计[X]元。
3. 其他费用：如场地租赁、饮用水等，预计[X]元。
总计：[X]元九、注意事项1. 活动现场要保持整洁，活动结束后及时清理。
2. 工作人员要注意言行举止，展现协会的良好形象。
3. 面试过程要公正、公平，确保选拔出优秀的人才。
4. 及时与报名者沟通，解答他们的疑问。
篇二《协会部门招新策划书》一、活动背景随着新学年的开始，协会迎来了一年一度的招新活动。
为了吸纳更多优秀的人才，充实协会的力量，提高协会的影响力，特制定本招新策划书。
协会招新策划书集合15篇
协会招新策划书协会招新策划书集合15篇时光在流逝，从不来停歇，一段时间的工作已经告一段落，前方等待着我们的是新工作目标和挑战，是时候认真思考策划书如何写了。
那么我们该怎么去写策划书呢？下面是小编精心整理的协会招新策划书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
协会招新策划书1一、纳新背景：为了传承法学院演讲与辩论协会的优良传统，普及辩论知识，培养下一届新的演讲辩论精英，法学院演讲辩论协会(一下简称辩协)定于xx年10月10日进行纳新活动。
二、纳新主要对象：沈阳师范大学法学院xx届全体新生三、纳新人数：四、纳新时间：xx年10月10日五、纳新进程：纳新前通过10届各班的负责人对本次纳新进行宣传。
纳新前一天召开09级全体会议，分配纳新当天的工作，明确责任。
纳新后一周内公布纳新结果。
六、纳新方式：1、纳新前一星期，各班上报纳新报名人员名单。
2、将报名人随机分组，安排好纳新当天的辩论题目。
3、纳新当天以模拟辩论的形式，四人为一组，现场提前十分钟拿到辩题。
4、模拟辩论流程为：每人阐述自己的观点一分钟，每组自由辩论四分钟。
5、每组结束，评为进行简单的点评，对辩论的方法做初步的指导。
6、评分为投票制，共五位评为。
7、确定人员。
七、纳新要求：1、要求纳新人员为法学院10级在籍新生。
2、要求对辩论有一定了解，并有高昂的热情。
3、有吃苦耐劳、热爱思考等素质。
4、具有出色的语言表达能力和思辨能力。
5、要求有较为标准的普通话基础。
协会招新策划书2主办单位：里仁社团联合会承办单位：里仁电影爱好者协会电影协会对于新旧会员，部员的承诺：电影的放映不是电影协会的主要职责，有学校的规定和更加有实力的社团的压力，我们实在是力所不及。
这是您对电影协会首先需要明确的地方!电影协会致力于为您对于电影的爱好提供更加全面的资讯，影片资料：1)我们有人人网的电影网页，有着海量的电影专为我们的会员免费下载;2)我们有QQ群为您提供分享电影观点的平台;3)我们有好玩的集知识娱乐奖励一身的活动等待您的参与;4)我们这里有一群的热心的师哥师姐为您解决一切!我们的成长需要您的积极参与!一：活动目的为了让新生了解我们，让老生重拾起对电影协会的信心，招新必须完满!二：活动对象里仁全体学生，主要是大一新生。
2024年文学社招新策划书
2024年文学社招新策划书一、背景分析随着社会的不断发展和进步，文学成为了人们生活中不可或缺的一部分。
文学作品能够代表一个时代的思想和精神，拥有强大的感染力和艺术性，能够激发人们的情感和思考。
因此，文学社作为一个传播文学的平台，其重要性不断凸显。
本次招新的背景是我们文学社在过去一年中取得了令人满意的成绩。
成立以来，我们积极组织各类文学活动，包括写作比赛、读书分享会、创作讲座等，吸引了一批热爱文学的同学积极参与并且取得了一定的社会影响。
二、目标确定我们的目标是进一步扩大社团的影响力和知名度，吸引更多热爱文学的同学加入到我们的团队中。
同时，我们也希望通过社团活动培养和锻炼成员的文学素养，提高他们的写作和表达能力。
具体目标如下：1.招募一支热情、有才华的团队，共同推动社团的发展；2.举办多样化的文学活动，包括写作比赛、文学论坛、创作讲座等，丰富同学们的文学知识和体验；3.加强与其他文学社团、出版社的联系，开展合作项目，提高社团的社会影响力。
三、招新活动策划1.宣传推广（1）线上宣传：通过微信公众号、QQ群、学校论坛等线上渠道，发布社团简介、近期活动预告和往期活动回顾，吸引同学们的关注和兴趣；（2）线下宣传：在学校周边张贴海报、悬挂横幅，设置招新展台进行宣传，吸引路人的注意，并发放宣传册、小礼品等。
2.招新面试（1）组织面试团队，包括社团成员和专业老师；（2）面试内容包括对文学的兴趣和理解、写作经历和展望、个人特长和优势等；（3）面试结果按照综合表现进行评定，录取同学进入社团。
3.新生培训（1）组织新生培训班，包括文学素养培养、写作技巧讲座等；（2）邀请校内外专业人士开设讲座，帮助新生提高写作和表达能力；（3）定期组织新生交流活动，加强新生之间的互动和交流。
4.活动策划（1）每月举办一至两场主题明确的活动，如作品分享会、文学沙龙等；（2）鼓励成员参与各类文学比赛和创作，提高成员的创作能力和自信心；（3）积极寻求与其他文学社团、出版社合作，举办联合活动，扩大社团的影响力和知名度。
协会招新策划书_1
协会招新策划书协会招新策划书一1、招新目的为了保证校篮球队又新颖血液的注入，有足够高素养的后备力气，培育和壮大篮球队，加强个人的团队精神，同时也丰富同学们的课余文化生活。
2、招新细则(一)招新对象：全体同学(二)招新要求：只要有爱好，情愿学，有急躁，能坚持，遵守篮球队的规章制度，有篮球基础，身体素养好，经筛选合格者入队进行训练。
3、招新形式通过海报和到班级通知，供应同学们招新报名时间，筛选地点，申请人将个人申请书交给陶教官或篮球队队长，经初步筛选后，由教官进行面试筛选，合格者进入篮球队。
4、招新时间20xx年3月10日——20xx年3月12日5、招新流程(一)3月10日早上以海报形式在宣扬栏宣扬，晚自习到各班进行宣扬(二)3月12日晚自习前提交申请书截止。
(三)合格者以海报形式通知训练时间，地点。
协会招新策划书二开学伊始，为富强校内文化，增加同学学习技能，丰富课余生活，呈现社团风采，培育创新精神，提高综合素养，形成严峻、活泼、开放、文明的校内同学活动氛围，同时为我社在新的一年里注入新的活力，传承发扬浙江工业高校的优秀校内文化，扩大打响纵横书法协会的社团品牌，我社预备在此次招新活动进行如下支配：一、招新时间支配：9月24—28日二、具体内容：1、宣扬(1)活动前期在寝室楼下张贴宣扬单，并将宣扬板放于惹眼醒目的位置(2)于招新现场放置宣扬板(3)将部分优秀书法作品悬挂于宣扬桌四周(4)在人流量较大时进行现场书法，作品当作奖品适当送出(类似抽奖，报名表相当于抽奖单)(5)可现场让感爱好的同学参与书法活动，并由社长亲自辅导与评价，增加同学对社团活动的爱好2、招新工作(1)报名者通过填写表格(可带回填写)并交纳会费后成为本社团会员。
(2)现场工作人员需面带微笑、急躁细致地解答同学疑问，介绍社团概况。
(3)现场工作人员要引导报名者填写社团招新报名表，开具收据。
并妥当管理所收取费用。
协会招新策划书三一、前言新的一学年，新的希望冉冉升起，新一届书法协会即将扬起风帆。
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招新策划书广东外语外贸大学客家文化协会目录一、活动主题 (3)二、活动目的 (3)三、前期网络宣传 (3)四、摆摊宣传 (3)五、会员招新（51大团体联合招新） (5)六、会员大会 (5)七、干事招新 (9)八、干事见面会 (9)九、活动总预算 (11)一、活动主题二、活动目的三、前期网络宣传1)时间：2011年8月1日—2011年10月21日2)具体宣传方案A.QQ和飞信头像、签名的更改客协的成员将QQ头像和飞信头像改为客协Logo。
此外，QQ个性签名也改为宣传语，签名随着活动进程推进。
B.在客协blog上开设客协招新的专题。
可以分别介绍客协：一、会员活动情况；二、内部干事设置及职能分配；三、新老客协人的风采展示。
C.利用新浪微博宣传。
a)将客协blog上开设的客协招新的专题（一、会员活动情况；二、内部干事设置及职能分配；三、新老客协人的风采展示。
）分割成大约二十条微博，两天左右发布一次。
b)将客协的招新信息，摆摊活动信息在活动前一周开始在微博倒计时，每天一条倒计时微博。
备注：1)在新浪微博的宣传需要客协人以心情、分享等形式对进行转发。
2)在新浪微博同时会以视频为宣传载体对招新进行宣传。
D.利用QQ群进行宣传。
利用gif动图以及撰写的宣传文段，在各个广外QQ群，微博里面发布。
（考虑到发布的广度，需要全体客协人一起宣传。
）四、摆摊宣传1)摆摊目的2)摆摊时间3)摆摊地点4)摆摊对象5)前期人员安排6)当天流程开始正式摆摊7)注意事项及应急方案8)摊位布置五、会员招新（51大团体联合招新）1)招新主题2)招新时间3)前期准备4)当天流程5)注意事项及应急方案6)摊位布置六、会员大会1)活动目的A.让刚加入客协的会员更深层次地了解客协，理解客协的定位和成立意义以及未来规划；B.各部门部长展示，留给诸多会员深刻印象，以便会员选择想进入的部门，以便客协招入更多的干事，调动会员们的积极性，推动客协的发展；C.促进会员与会员之间的交流，会员和客协工作人员之间的理解。
2)活动时间待定3)活动地点待定4)活动对象客家文化协会全体会员（大一大二）7)注意事项及应急方案A.会员大会时间不足，可以适当缩短游戏时间，甚至删除一个游戏。
反之，增加游戏时间。
B.会员参与积极性不高，电话联系会员，以认识老乡、和师兄师姐交流学习生活经验吸引会员。
C.副会在通知工作人员会前布置工作，作具体安排，要求工作人员在会议期间注意维持大会秩序。
D.工作人员在邀请会员时应注意语气态度，做到热情周到。
E.务必确保教室多媒体能顺利使用。
F.借好相机，安排专人拍摄图片。
G.活动结束后,组织有关人员清理活动场所:恢复原貌,清点物品,确保一切正常后关灯关门后离开。
8)附：游戏环节游戏1：恋爱协奏曲（人数少的时候）；由小娜主持把参与人员分为男女两组有主持人开始，讲一句话，把球抛给女生组人员，接到球的人必须在在5秒之内讲出一句话，不能和其他人的重复，在讲完话后才能把球扔给下一个人。
讲不出话的或是没讲完就把球传出去的视为出局。
然后进行男生组的选拔，挑出出局的男生。
出局的男女生接受惩罚。
进行惩罚：初恋对话——油桐树下（人数多的时候）分小组，男女搭配，每一组相隔一定的距离，游戏过程如上，每次都有人出局，当有小组人员全部出局时，这个小组视为输，接受惩罚。
派出来接受惩罚的小组必须是一男一女，如果本身男女比例不均，则用反串。
1)男生：送你的花（酷酷的表情）女：什么花？男：油桐花（酷酷的）女：为什么要送我花？今天是什么特别的日子吗？男：这个你别管，你知道油桐花的花语吗？女：不知道男：亲窦初开，我喜欢上了你！2)男：甜蜜蜜，你笑的甜蜜蜜，好像花儿开在春风里，开在春风里。
女：你是说过牵了手就算约定，但亲爱的那并不是爱情。
3)男：我们能不能不分手，亲爱的别走，全世界都让你要爱我，难道你就不会心痛（想念是会呼吸的痛，他活在我身上所有角落）女：可惜不是你，陪我到最后，曾一起走却走失那路口。
感谢那是你，牵过我的手，还能感受那温柔。
男：分手快乐祝你快乐！以上惩罚，如果受罚人有异议，则可以选择其他方式，但是主持人要说服他们。
其他的节目只能是1、讲笑话，大家认为过关为止2、唱歌必须是完整的一首。
(就是说不能只唱一两句)不是很理解这话的意思)歌曲自选，可以用电脑搜索配音同时以上三个对话是三次游戏的惩罚，不是一次的。
(这个惩罚只有三个,是不是少了，可是你的时间不一定就那么多，而且你也不能确定到底玩到什么时候才能出局呀，惩罚只是备选呀，不一定会有人愿意选择，如果没人选就继续用呀)游戏2（人数多的时候分组，最多分五个组）（人少的时候就个人参与）（主持小娜，计分柔君）经过前面人员对客协的简单介绍，进行有奖回答环节。
小组人员抽取题号，主持人进行问答。
1、客协会旗上的齿轮原型是什么？（客家围龙屋）2、以下所列菜式，哪些是客家特色食物？（A）A、酿豆腐B、酸菜鱼C、苹果鸡脯3.客家文化协会的口号是什么？（客家朋友心连心，客家文化永传承）4.我们客协这届会长叫什么名字？赖怡娴5.我们上届客协都有举办过什么活动？请举出其中两个。
美食节，素质拓展活动，玩转客家话，送汤圆活动。
6.IQ题：为什么自由女神像老站在纽约港？她坐不下来一只公鹿很快的跑，跑着跑就变成什么了？高速公路（鹿）什么动物可以贴在墙上？海豹（报）红豆的小孩是谁？南国（红豆生南国小陈周末去看电影，到了电影院，却看不到半个人，为什么？人都是一个一个的，没有半个星星、月亮、太阳哪一个是哑巴？星星，歌中有「天上的星星不说话」什么动物没有方向感？麋鹿（迷路）为什么冰山只有一角?脑筋急转弯答案：另一只角被铁达尼号撞断了猪圈里的猪出来了，怎么办？{猜一个明星} 答案是：王力宏（往里轰）鸡会发电。
猜一现代科技产品。
发电机（鸡）-七个仙女嫁出去一个（打一成语）。
六神无主太阳怀孕了，打一首歌名。
都是月亮惹的祸备注：A.问题较多是备不时之需。
主持人看时间选择时间停止游戏。
B.答对的人获得个小糖果，答错了的没糖果。
C.个人参加的话，则游戏结束后有主席团唱首歌送给我们的新会员。
D.如果以小组形式进行，前面三题关于客家文化和客协的每题五分，后面的题目每题两分。
每次只有一次答题机会，答错后其他组可以进行补充回答，进行加分。
最后得分少的小组要受到惩罚。
E.惩罚选选项：模特走秀（利用现场工具，糖果，气球等）、跳舞(配音，甩葱歌)。
备选游戏：由主持人先说一句三个字的话，如我吃鸡，接下来的那个人就要说，鸡吃我，然后再自己讲一句4个字的话，以此类推，中间出错的人员出局，由下一个人接上去，直到最后一个人讲完。
中间出局的人就要组成一个队，接受惩罚。
接受惩罚的队伍里，男生要对你女生说，我喜欢你。
女生也要对男生说，我喜欢你。
如果都是男生或是女生，则由他们对到场的一位女会员大声说出我喜欢你。
反之，如果全是女生一样的惩罚，对象改为男生。
七、干事招新1)活动目的2)活动时间3)活动地点4)活动对象5)前期准备6)当天流程7)注意事项及应急方案8)附：面试问题八、干事见面会1)活动全称广东外语外贸大学客家文化协会第七届干事见面会2)活动目的随着小干事的全面出炉，客协需要为他们提供一个相识的平台，使他们能够相互了解从而拉近彼此的距离，为客协打造一个良好的内部环境，也贯彻广外大客家文化协会的“以情系人”的方针，从而实现客协“客协朋友心连心，客家文化永流传”的宗旨理念。
3)活动时间待定4)活动地点广外大二饭对面草坪5)活动对象客家文化协会主席团以及新任小干事们6)前期准备1、博客博文更新，撰写一篇吸引人的美文，介绍本次干事见面会的时间地点等主要信息;2、Q Q群里的内部宣传，介绍本次干事见面会的时间地点等主要信息;3、Q Q邮件宣传，将本次活动的主要信息发到各个小干事的邮箱中。
4、活动前一天，发飞信或短信通知各小干事准时出席本次见面会；5、活动当天再次发飞信或短信确定与会人员；6、活动当天，购买汽水、饼干、糖果等小零食。
7)活动流程8)注意事项和应急方案现场到场人数：由于活动举办当日，许多活动也同时开展，有的小干事会因此而缺席，但这影响不大，视情况而选用游戏之一；或人数太少，也可三个游戏都应用。
天气情况：若活动当天下雨或活动场地潮湿，可移至11栋架空层。
9)附：游戏环节谁在布后？简述：藉着游戏来记他们的名字人数：不限场地：不限道具：一块大布适用范围：刚认识或不认识的人游戏方法：1. 先大家围成一个大圈逐一念出自己的名字2. 分成两组，各坐在场所的一边3. 主持人把布拿着隔开两组人4. 每组在布拿起时各派出一人坐在布两边的中间5. 主持人看二边都坐好人后，数到三跟帮手一起把布给放开。
两边被派出的人必须很快的叫出对方的名字。
叫的比较慢的就输了。
一直持续下去。
虎克船长简述：藉着游戏来多认识旁边人的名字人数：不限场地：不限适用范围：刚认识或不认识的人广外大客家文化协会 招新策划广外大客家文化协会 新一届主席团 游戏方法：1. 全部的人围成圈圈，先搞清楚坐在两旁人的名字。
2. 由其中一人开始，说自已的名字二次，然后再叫另一人的名字。
3. 被叫到的人两边的朋友必须马上说：“嘿咻！嘿休！”和做出划船的动作。
4. 接着再由被叫到的人接着叫别人的名字（如 2），直到有人做错或做错三次（随意！）题目例子： 可以先全部的人自我介绍再开始这个游戏。
(注：以上游戏二选一，视人数而定)扯龙尾人数：４０人以下用具：色带或绳或报纸条或类似之条状物体玩法：1、将玩者分成若干组（如５组），每组若干人（如６人）2、每组皆排成一直行，手放在前面那人的肩上，在最尾的那人背上挂上色带。
3、游戏开始时，每组最前的那人要去捉住其它组组尾的色带，而组尾那位亦要闪避不让人捉到其尾巴。
4、若捉到别人的尾巴，两组便会合成一组，变成一条较长的“龙”。
5、游戏继续进行，直至所有组成为一条龙为止。
6、排在这条长龙的最尾的一组，是赢家。
九、 活动总预算。