DISC性格测评问卷

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disc职场性格性格测试题(3篇)

disc职场性格性格测试题(3篇)

第1篇一、基本信息1. 您的性别是:()(1)男(2)女2. 您的年龄是:()(1)20岁以下(2)20-30岁(3)30-40岁(4)40-50岁(5)50岁以上3. 您所在行业是:()(1)制造业(2)服务业(3)金融业(4)IT行业(5)其他4. 您所在职位是:()(1)基层员工(2)中层管理者(3)高层管理者(4)创业者二、DISC性格测试题以下题目共有80题,每题分为四个选项,请您根据自身实际情况选择最符合您的选项。

请记住,没有绝对的好与坏,只需诚实地回答即可。

1. 当遇到困难时,您通常:()(1)积极寻求解决方案(2)与同事共同探讨(3)独自思考,寻找方法(4)向上级请教2. 在团队合作中,您更倾向于:()(1)发挥领导作用,带领团队(2)积极参与,提供意见(3)保持低调,默默付出(4)观察团队动态,适时提出建议3. 当您发现同事的错误时,您会:()(1)直接指出,帮助其改正(2)私下提醒,避免尴尬(3)置之不理,让他人指出(4)向上级汇报,由其处理4. 在面对任务时,您更看重:()(1)完成质量(2)完成速度(3)他人评价(4)个人兴趣5. 当您遇到瓶颈时,您会:()(1)调整心态,寻求突破(2)请教他人,寻求帮助(3)调整任务难度,降低压力(4)放弃任务,寻找其他方向6. 在沟通中,您更倾向于:()(1)直接表达,不拐弯抹角(2)委婉表达,避免冲突(3)观察对方情绪,适时调整(4)简单明了,避免过多解释7. 当您与同事产生分歧时,您会:()(1)积极沟通,寻求共识(2)保持沉默,避免冲突(3)向上级汇报,由其协调(4)暗中观察,寻找解决方法8. 在面对压力时,您更倾向于:()(1)积极应对,调整心态(2)寻求支持,减轻压力(3)调整工作节奏,降低压力(4)逃避现实,寻找其他方式9. 在决策过程中,您更看重:()(1)数据支持(2)他人意见(3)个人直觉(4)经验教训10. 在团队中,您更倾向于:()(1)承担责任,推动项目进展(2)协助他人,共同完成目标(3)保持中立,避免卷入纷争(4)观察团队动态,适时提供帮助(以下省略60题,请您继续完成)……81. 当您发现团队成员之间存在矛盾时,您会:()(1)积极调解,化解矛盾(2)保持中立,避免卷入纷争(3)向上级汇报,由其处理(4)暗中观察,寻找解决方法82. 在面对挑战时,您更看重:()(1)个人能力(2)团队协作(3)创新思维(4)稳定环境83. 当您完成一项任务后,您会:()(1)总结经验,提高自己(2)与同事分享,互相学习(3)保持低调,不张扬(4)寻求上级表扬,提高个人地位84. 在团队中,您更倾向于:()(1)发挥领导作用,带领团队(2)积极参与,提供意见(3)保持低调,默默付出(4)观察团队动态,适时提出建议85. 当您发现同事的错误时,您会:()(1)直接指出,帮助其改正(2)私下提醒,避免尴尬(3)置之不理,让他人指出(4)向上级汇报,由其处理三、评分标准请您根据以下评分标准对每道题进行评分:(1)A选项:2分(2)B选项:1分(3)C选项:0分(4)D选项:-1分四、结果分析1. 如果您的得分主要集中在A选项,那么您属于D型(支配型)人格。

最好用的免费DISC 性格测试(含答案)

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S C D I I D S C D S C I S C I D S C D I
统计: D: 个 I: 个 S: 个 C: 个 主类型: 辅类型:
DISC性格测试
说明:从每题的4个选项中找出现在的您认为最符合您特质的唯一答案。 冒险精神——对新事物下决心去做 适应程度——轻松自如融入任何环境 1 生动表现——表情生动多手势 分析能力——准确知道所有细节之间的逻辑关系 持久力度——完成一件事后才接手新事 娱乐程度——充满乐趣与幽默感 2 说服能力——用逻辑与事实服人 在任何冲突中不受干扰,保持清醒的头脑 包容程度——易接受别人的观点 ,不能坚持己见 牺牲精神——为别人利益愿意放弃个人意见 3 社交能力——认为与他人相处好玩,无所谓挑战或商机 意识性强——决心按照自己的方式去做事 体贴他人——关心他人的感受与需要 控制力——控制自己的感情,很少流露 4 竞争力——把一切当成竞赛,总是赢得一切 信服力——因个人魅力或性格使他人信服 清新振作型——给周围的人清新振奋的刺激 尊敬仰慕型——对人诚实尊重 5 封闭保守型——自我约束情绪和热忱 聪明机智型——对任何情况都能极快做出有效的反应 满足感——容易接受任何情况和环境 敏感度——对旁边的人和事十分在乎 6 自立能力——独立性强,机智,凭自己的能了判断 生动性——充满动力和兴奋 计划能力——事前做详尽计划,依计划进行工作 能耐程度——不因延误而懊恼,冷静且容忍度大 7 积极——相信自己有转危为安的能力 推广能力——动用性格魅力或鼓励推动别人参与 有把握——自信,极少犹豫 率性——不喜欢事先计划,或受计划的牵制 8 程序性——生活与处事均依时间表,不喜欢受到干扰 害羞——安静,不易开启话匣子的人 有条理性——有系统,有条理安排事情 迁就——愿意改变,很快与他人协调配合 9 直言不讳——毫无保留,坦率发言 乐观自信——相信自己任何事情都会好转 友善——不主动交谈,经常是被动的回答者 忠诚——保持可靠,忠心,稳重 10 趣味性——幽默感,任何事都能讲成惊天动地的故事 强迫性——发号施令者,他人不敢造次反抗 勇敢程度——敢于冒险,下决心做好 愉快心情——给他人欢乐,令人喜欢,容易相处 11 外交能力——待人得体有耐心 讲究细节——做事秩序井然,记忆清新 D S I C C I D S S C I D C S D I I C S D S C D I C S D I D I C S C S D I S C I D D I S C

disc性格测试题48题及答案

disc性格测试题48题及答案

disc性格测试题48题及答案1. 我倾向于与人交往并建立新的社交关系。

答案: 对 (D)2. 我注重细节,喜欢按照规定办事。

答案: 对 (C)3. 我对人们的情感变化敏感,并能够适应不同情景。

答案: 对 (I)4. 我喜欢安排并领导团队活动。

答案: 对 (D)5. 我喜欢挑战自己,寻找创新和新的解决方案。

答案: 对 (D)6. 我是一个善于倾听他人的人。

答案: 对 (S)7. 我注重问题本身,喜欢进行批判性思考。

答案: 对 (C)8. 我喜欢与人合作,共同完成任务。

答案: 对 (I)9. 我喜欢参加社交活动,并乐于结识新朋友。

答案: 对 (D)10. 我思维开阔,乐于接受新的观点和想法。

答案: 对 (D)11. 我有耐心,能够细心地完成任务。

答案: 对 (S)12. 我倾向于独立思考,并善于解决问题。

答案: 对 (C)13. 我关注他人的感受,并愿意提供支持。

答案: 对 (S)14. 我具有领导才能,并能够激发他人的潜力。

答案: 对 (D)15. 我对细节要求严格,并注重实现目标。

答案: 对 (C)16. 我善于赞美他人,并表达欣赏之情。

答案: 对 (I)17. 我做事有条理,喜欢按部就班地完成任务。

答案: 对 (C)18. 我乐于与他人分享自己的知识和经验。

答案: 对 (I)19. 我喜欢与人一起工作,追求共同的成功。

答案: 对 (D)20. 我善于发现问题,并寻找切实可行的解决方案。

答案: 对 (C)21. 我与人相处时,注重彼此之间的融洽感。

答案: 对 (S)22. 我愿意接受挑战,勇于冒险尝试新事物。

答案: 对 (D)23. 我倾向于深思熟虑,做出稳定的决策。

答案: 对 (C)24. 我善于理解他人,并适应他们的需求。

答案: 对 (S)25. 我喜欢领导团队,协调资源完成任务。

答案: 对 (D)26. 我注重细节,喜欢按照计划推进工作。

答案: 对 (C)27. 我乐于与他人分享自己的观点和意见。

disc性格测试题ML(3篇)

disc性格测试题ML(3篇)

第1篇一、基本信息1. 您的姓名:2. 您的性别:3. 您的年龄:4. 您的职业:二、性格测试题以下共40题,请根据您的实际情况,选择最符合您自己的选项。

每个选项后面都标注了对应的字母,请将您选择的选项对应的字母记录下来。

1. 在面对困难时,您通常会选择:A. 挑战自己,克服困难B. 寻求他人帮助C. 放弃,避免困难D. 观望,等待他人解决2. 您喜欢在哪种环境下工作?A. 独立完成工作B. 与团队合作完成工作C. 按计划完成工作D. 自由安排工作3. 您认为自己的性格特点是什么?A. 活泼开朗B. 内向稳重C. 独立自主D. 谦逊有礼4. 在与人交往中,您更倾向于:A. 直接表达自己的想法B. 谨慎表达,避免冲突C. 尊重他人,倾听他人意见D. 避免与人交往5. 您在面对问题时,更倾向于:A. 寻找原因,分析问题B. 寻找解决方案,解决问题C. 探讨问题,寻求共识D. 推卸责任,逃避问题6. 您在团队合作中,通常扮演的角色是:A. 领导者,带领团队完成目标B. 执行者,按照计划完成任务C. 沟通者,协调团队关系D. 支持者,为团队提供帮助7. 您在面对压力时,通常采取哪种应对方式?A. 积极应对,调整心态B. 消极应对,逃避压力C. 与他人分享,寻求支持D. 静心思考,独自面对8. 您认为自己在以下哪个方面具有优势?A. 分析问题,解决问题B. 沟通协调,人际交往C. 独立自主,执行力强D. 适应性强,应变能力强9. 您在决策时,更倾向于:A. 综合考虑,权衡利弊B. 依赖直觉,快速决策C. 听取他人意见,集体决策D. 按照计划,严格执行10. 您在与人交往中,更注重以下哪个方面?A. 个人利益,实现目标B. 人际关系,和谐相处C. 诚信原则,正直为人D. 实用主义,解决问题11. 您在面对失败时,通常采取哪种态度?A. 反思总结,吸取教训B. 消极放弃,不再尝试C. 找出原因,调整策略D. 推卸责任,归咎他人12. 您在以下哪个方面具有优势?A. 创新思维,开拓进取B. 团队协作,共同进步C. 执行力强,按时完成任务D. 自律自省,自我提升13. 您在决策时,更注重以下哪个方面?A. 实用性,可行性B. 长远利益,可持续发展C. 个人意愿,自我实现D. 社会责任,伦理道德14. 您在与人交往中,更注重以下哪个方面?A. 个人价值,实现自我B. 人际关系,和谐相处C. 诚信原则,正直为人D. 实用主义,解决问题15. 您在面对困难时,更倾向于:A. 挑战自己,克服困难B. 寻求他人帮助C. 放弃,避免困难D. 观望,等待他人解决16. 您喜欢在哪种环境下工作?A. 独立完成工作B. 与团队合作完成工作C. 按计划完成工作D. 自由安排工作17. 您认为自己的性格特点是什么?A. 活泼开朗B. 内向稳重C. 独立自主D. 谦逊有礼18. 在与人交往中,您更倾向于:A. 直接表达自己的想法B. 谨慎表达,避免冲突C. 尊重他人,倾听他人意见D. 避免与人交往19. 您在面对问题时,更倾向于:A. 寻找原因,分析问题B. 寻找解决方案,解决问题C. 探讨问题,寻求共识D. 推卸责任,逃避问题20. 您在团队合作中,通常扮演的角色是:A. 领导者,带领团队完成目标B. 执行者,按照计划完成任务C. 沟通者,协调团队关系D. 支持者,为团队提供帮助21. 您在面对压力时,通常采取哪种应对方式?A. 积极应对,调整心态B. 消极应对,逃避压力C. 与他人分享,寻求支持D. 静心思考,独自面对22. 您认为自己在以下哪个方面具有优势?A. 分析问题,解决问题B. 沟通协调,人际交往C. 独立自主,执行力强D. 适应性强,应变能力强23. 您在决策时,更倾向于:A. 综合考虑,权衡利弊B. 依赖直觉,快速决策C. 听取他人意见,集体决策D. 按照计划,严格执行24. 您在与人交往中,更注重以下哪个方面?A. 个人利益,实现目标B. 人际关系,和谐相处C. 诚信原则,正直为人D. 实用主义,解决问题25. 您在面对失败时,通常采取哪种态度?A. 反思总结,吸取教训B. 消极放弃,不再尝试C. 找出原因,调整策略D. 推卸责任,归咎他人26. 您在以下哪个方面具有优势?A. 创新思维,开拓进取B. 团队协作,共同进步C. 执行力强,按时完成任务D. 自律自省,自我提升27. 您在决策时,更注重以下哪个方面?A. 实用性,可行性B. 长远利益,可持续发展C. 个人意愿,自我实现D. 社会责任,伦理道德28. 您在与人交往中,更注重以下哪个方面?A. 个人价值,实现自我B. 人际关系,和谐相处C. 诚信原则,正直为人D. 实用主义,解决问题29. 您在面对困难时,更倾向于:A. 挑战自己,克服困难B. 寻求他人帮助C. 放弃,避免困难D. 观望,等待他人解决30. 您喜欢在哪种环境下工作?A. 独立完成工作B. 与团队合作完成工作C. 按计划完成工作D. 自由安排工作31. 您认为自己的性格特点是什么?A. 活泼开朗B. 内向稳重C. 独立自主D. 谦逊有礼32. 在与人交往中,您更倾向于:A. 直接表达自己的想法B. 谨慎表达,避免冲突C. 尊重他人,倾听他人意见D. 避免与人交往33. 您在面对问题时,更倾向于:A. 寻找原因,分析问题B. 寻找解决方案,解决问题C. 探讨问题,寻求共识D. 推卸责任,逃避问题34. 您在团队合作中,通常扮演的角色是:A. 领导者,带领团队完成目标B. 执行者,按照计划完成任务C. 沟通者,协调团队关系D. 支持者,为团队提供帮助35. 您在面对压力时,通常采取哪种应对方式?A. 积极应对,调整心态B. 消极应对,逃避压力C. 与他人分享,寻求支持D. 静心思考,独自面对36. 您认为自己在以下哪个方面具有优势?A. 分析问题,解决问题B. 沟通协调,人际交往C. 独立自主,执行力强D. 适应性强,应变能力强37. 您在决策时,更倾向于:A. 综合考虑,权衡利弊B. 依赖直觉,快速决策C. 听取他人意见,集体决策D. 按照计划,严格执行38. 您在与人交往中,更注重以下哪个方面?A. 个人利益,实现目标B. 人际关系,和谐相处C. 诚信原则,正直为人D. 实用主义,解决问题39. 您在面对失败时,通常采取哪种态度?A. 反思总结,吸取教训B. 消极放弃,不再尝试C. 找出原因,调整策略D. 推卸责任,归咎他人40. 您在以下哪个方面具有优势?A. 创新思维,开拓进取B. 团队协作,共同进步C. 执行力强,按时完成任务D. 自律自省,自我提升三、性格测试结果分析根据您在上述40题中选择的最符合自己的选项,我们可以分析出您在DISC四个维度上的性格特点:1. D(支配性):您在以下选项中选择较多:- A. 挑战自己,克服困难- B. 与团队合作完成工作- C. 按计划完成工作- D. 独立自主- E. 执行力强,按时完成任务- F. 创新思维,开拓进取您具有以下特点:- 具有强烈的竞争意识和目标导向- 乐观、自信,敢于面对挑战- 有领导能力,善于组织协调- 注重结果,执行力强2. I(影响性):您在以下选项中选择较多:- A. 直接表达自己的想法- B. 沟通协调,人际交往- C. 诚信原则,正直为人- D. 积极应对,调整心态- E. 乐观,令他人和自己相信任何事情都会好转您具有以下特点:- 活泼开朗,善于沟通- 具有感染力,能够影响他人- 注重人际关系,善于处理冲突- 乐观积极,具有正能量3. S(稳定性):您在以下选项中选择较多: - A. 放弃,避免困难- B. 按照计划,严格执行- C. 自律自省,自我提升- D. 耐性,不因延误而懊恼- E. 满足,容易接受任何情况与环境您具有以下特点:- 内向稳重,善于倾听- 注重细节,追求完美- 具有耐心,善于忍耐- 注重平衡,追求和谐4. C(服从性):您在以下选项中选择较多: - A. 寻求他人帮助- B. 谨慎表达,避免冲突- C. 尊重他人,倾听他人意见- D. 与他人分享,寻求支持- E. 有时间性,生活处事依靠时间表您具有以下特点:- 谦逊有礼,善于倾听- 注重规则,遵守纪律- 具有责任心,尽职尽责- 注重和谐,避免冲突根据以上分析,您可以在以下四个类型中选择一个最符合自己的类型:1. 支配型(D):具有强烈的竞争意识和目标导向,乐观自信,善于领导,注重结果。

disc性格测试题问卷(3篇)

disc性格测试题问卷(3篇)

第1篇尊敬的参与者,您好!本问卷旨在帮助您了解自己的性格特点,通过分析您的行为模式和偏好,为您提供个性化的反馈。

本问卷共包含50道题目,请您根据自己的实际情况选择最符合您的选项。

本测试不涉及任何个人隐私,所有数据仅用于统计分析,请您放心填写。

一、基本信息(请选择)1. 您的姓名:()2. 您的性别:()A. 男B. 女C. 其他3. 您的年龄:()A. 18岁以下B. 18-25岁C. 26-35岁D. 36-45岁E. 46-55岁F. 56岁以上4. 您的职业:()A. 学生B. 白领C. 销售人员D. 公务员E. 自由职业者F. 其他二、行为模式(请选择)以下题目旨在了解您在行为模式上的偏好,请选择最符合您的选项。

1. 当您遇到困难时,您通常会如何应对?A. 寻求他人帮助B. 试图独自解决问题C. 寻找解决问题的策略D. 暂时搁置,等待时机2. 您在团队合作中更喜欢扮演什么角色?A. 领导者B. 协调者C. 执行者D. 观察者3. 当您面临压力时,您通常如何调整自己的情绪?A. 与他人分享B. 专注于工作,忽略情绪C. 通过运动等方式释放压力D. 尝试放松心情,避免过度思考4. 您在解决问题时,更倾向于以下哪种方法?A. 通过逻辑推理B. 寻找他人的意见C. 亲身体验,积累经验D. 查阅资料,获取信息5. 您在处理冲突时,通常会选择以下哪种方式?A. 主动沟通,寻求共识B. 保持中立,避免卷入冲突C. 通过妥协达成共识D. 试图控制局面,主导冲突解决6. 您在决策时,更倾向于以下哪种方式?A. 集思广益,集体决策B. 依靠直觉,迅速作出决策C. 综合分析,谨慎决策D. 遵循规则,按部就班7. 您在与人交往时,更倾向于以下哪种方式?A. 直接表达自己的想法B. 适当保持距离,尊重他人C. 通过倾听了解他人需求D. 试图与他人建立深厚的友谊8. 您在完成任务时,更倾向于以下哪种方式?A. 追求完美,精益求精B. 完成任务即可,不求完美C. 优先完成重要任务D. 规划好时间,合理安排任务9. 您在遇到挫折时,通常会如何应对?A. 分析原因,寻找改进方法B. 保持乐观,相信自己能克服困难C. 暂时放弃,等待时机D. 产生消极情绪,寻求他人安慰10. 您在团队合作中,更倾向于以下哪种角色?A. 领导者,带领团队达成目标B. 协调者,促进团队沟通C. 执行者,负责具体任务D. 观察者,提供客观建议三、个性特质(请选择)以下题目旨在了解您的个性特质,请选择最符合您的选项。

关于DISC性格测试题 40题调研问卷表

关于DISC性格测试题 40题调研问卷表

关于DISC性格测试题 40题调研问卷表Q1. 您的职业?(单选题)Q2. 您的家庭居住地是?(单选题)Q3. 您家庭可支配的月收入?(单选题)Q4. 第一题(单选题)富于冒险:愿意面对新事物并敢于下决心掌握的人;D适应力强:轻松自如适应任何环境;S生动:充满活力,表情生动,多手势;I善于分析:喜欢研究各部分之间的逻辑和正确的关系。

CQ5. 第二题(单选题)坚持不懈:要完成现有的事才能做新的事情;C喜好娱乐:开心充满乐趣与幽默感;I善于说服:用逻辑和事实而不用威严和权利服人;D平和:在冲突中不受干扰,保持平静。

SQ6. 第三题(单选题)顺服:易接受他人的观点和喜好,不坚持己见;S自我牺牲:为他人利益愿意放弃个人意见;C善于社交:认为与人相处是好玩,而不是挑战或者商业机会;I 意志坚定:决心以自己的方式做事。

DQ7. 第四题(单选题)使人认同:因人格魅力或性格使人认同;I体贴:关心别人的感受与需要;C竞争性:把一切当作竞赛,总是有强烈的赢的欲望;D自控性:控制自己的情感,极少流露。

SQ8. 第五题(单选题)使人振作:给他人清新振奋的刺激;I尊重他人:对人诚实尊重;C善于应变:对任何情况都能作出有效的反应;D含蓄:自我约束情绪与热忱。

SQ9. 第六题(单选题)生机勃勃:充满生命力与兴奋;I满足:容易接受任何情况与环境;S敏感:对周围的人事过分关心;C自立:独立性强,只依靠自己的能力、判断、与才智。

DQ10. 第八题(单选题)肯定:自信,极少犹豫或者动摇;D无拘无束:不喜欢预先计划,或者被计划牵制;I羞涩:安静,不善于交谈;S有时间性:生活处事依靠时间表,不喜欢计划被人干扰。

C Q11. 第九题(单选题)迁就:改变自己以与他人协调,短时间内按他人要求行事;S 井井有条:有系统有条理安排事情的人;C坦率:毫无保留,坦率发言;I乐观:令他人和自己相信任何事情都会好转。

DQ12. 第十题(单选题)强迫性:发号施令,强迫他人听从;D忠诚:一贯可靠,忠心不移,有时毫无根据地奉献;C有趣:风趣,幽默,把任何事物都能变成精彩的故事;I友善:不主动交谈,不爱争论。

DISC行为风格的测试问卷

DISC行为风格的测试问卷
、你的性格非常独立
31、你有时会比较脆弱
32、你对人要求严格
33、你是非常有雄心壮志的人
34、你做事深思熟虑
35、你处处尽力做到令别人舒服
36、在讨论中你经常坚持自己的意见
37、在群体中你的角色时常是支持者而非领导者、反对者或局外者
38、你经常会控制局面
39、你是个很生动、有表现欲望的人
40、别人有时会觉得你有些任性
行为风格测试
请凭直觉快速做出判断,选择贴近你的描述,并将该项目后的圆圈涂满。
行为描述
C
D
I
S
1、你对事情的进程常用批判的眼光去看和分析
2、你非常注重实际
3、你觉得凡事好商量、宁愿不坚持也不要把关系搞僵
4、你是个非常勤恳、愿意埋头苦干的人
5、在做决定前、你会考虑很多
6、你凡事彬彬有礼、你以尊重他人为本
7、你的性格比较反叛
8、你有强烈的进取心
9、你做事执着
10、你说话、做事比较小心注意不与他人发生冲突
11、别人觉得你脾气不好
12、你做事果敢决断
13、基本上每件事都有道德标准
14、你注重效率而且你办事很有效率
15、你不愿受约束
16、别人全都认为你非常和蔼可亲
17、你给别人的感觉人有时比较软弱无力
18、你是个非常有创意的人
19、你较依赖人
20、你做事井井有条
21、你是个非常热忱友善的人
22、你常挑出毛病使事情更好
23、你容易受到事或物或人的刺激
24、你会服从、同人配合而很少坚持已见
25、你很坚韧、也很倔强
26、你比较注重用过往经验
27、你是个目标主义者
28、你觉得工作中有些难题、自己难以应付

DISC性格测评问卷(28题)

DISC性格测评问卷(28题)
NO.1
M
L
NO.2
M
L
兴致勃勃:对事物感到兴奋
敢作敢为:勇于冒险
交往得体:彬彬有礼,尊重他人
满足:心满意足








谨慎:小心
有决心:持之以恒
有说服力:能使人赞同或相信
性情温和:善良,顺服








NO.3
M
L
NO.4
M
L
友善:乐于与人共处
精密正确:按照要求处理事情
坦率:说话毫不掩饰,无所顾忌








心甘情愿:乐于助人
热切渴望:有强烈的欲望要做某事
彻底:做事有始有终
情绪高昂:兴致高昂,精力充沛







□ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
NO.19
M
L
NO.20
M
L
积极进取:行动强而有力
外向:爱交际,兴致勃勃
和蔼可亲:随和、真诚
瞻前顾后:顾虑重重,犹豫不决








充满信心:有自信
有同情心:为他人的忧而忧







NO.23
M
L
NO.24
M
L
善于交际:喜爱与众人交往
优雅:具有良好的举止风度
精力充沛:行动强而有力
宽宏大量:慈悲为怀,宽宏谅解


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DISC性格测试问卷
在每一个大标题中的四个选择题中只选择一个最符合你自己的。

注意:请按第一印象最快的选择,如果不能确定,可回忆童年时的情况,或者以你最熟悉的人对你的评价来从中选择。

1. 1 富于冒险:愿意面对新事物并敢于下决心掌握的人;
2 适应力强:轻松自如适应任何环境;
3 生动:充满活力,表情生动,多手势;
4 善于分析:喜欢研究各部分之间的逻辑和正确的关系。

2. 1坚持不懈:要完成现有的事才能做新的事情;
2喜好娱乐:开心充满乐趣与幽默感;
3善于说服:用逻辑和事实而不用威严和权利服人;
4平和:在冲突中不受干扰,保持平静。

3. 1顺服:易接受他人的观点和喜好,不坚持己见;
2自我牺牲:为他人利益愿意放弃个人意见;
3善于社交:认为与人相处是好玩,而不是挑战或者商业机会;
4意志坚定:决心以自己的方式做事。

4. 1使人认同:因人格魅力或性格使人认同;
2体贴:关心别人的感受与需要;
3竞争性:把一切当作竞赛,总是有强烈的赢的欲望;
4自控性:控制自己的情感,极少流露。

5. 1使人振作:给他人清新振奋的刺激;
2尊重他人:对人诚实尊重;
3善于应变:对任何情况都能作出有效的反应;
4含蓄:自我约束情绪与热忱。

6. 1生机勃勃:充满生命力与兴奋;
2满足:容易接受任何情况与环境;
3敏感:对周围的人事过分关心;
4自立:独立性强,只依靠自己的能力、判断、与才智。

7. 1计划者:先做详尽的计划,并严格要计划进行,不想改动;
2耐性:不因延误而懊恼,冷静且能容忍;
3积极:相信自己有转危为安的能力;
4推动者:动用性格魅力或鼓励别人参与。

8. 1肯定:自信,极少犹豫或者动摇;
2无拘无束:不喜欢预先计划,或者被计划牵制;
3羞涩:安静,不善于交谈;
4有时间性:生活处事依靠时间表,不喜欢计划被人干扰。

9. 1迁就:改变自己以与他人协调,短时间内按他人要求行事;
2井井有条:有系统有条理安排事情的人;
3坦率:毫无保留,坦率发言;
4乐观:令他人和自己相信任何事情都会好转。

10. 1强迫性:发号施令,强迫他人听从;
2忠诚:一贯可靠,忠心不移,有时毫无根据地奉献;
3有趣:风趣,幽默,把任何事物都能变成精彩的故事;
4友善:不主动交谈,不爱争论。

11. 1勇敢:敢于冒险,无所畏惧;
2体贴:待人得体,有耐心;
3注意细节:观察入微,做事情有条不紊;
4可爱:开心,与他人相处充满乐趣。

12. 1令人开心:充满活力,并将快乐传于他人;
2文化修养:对艺术学术特别爱好,如戏剧、交响乐;
3自信:确信自己个人能力与成功;
4贯彻始终:情绪平稳,做事情坚持不懈。

13. 1理想主义:以自己完美的标准来设想衡量新事物;
2独立:自给自足,独立自信,不需要他人帮忙;
3无攻击性:不说或者做可能引起别人不满和反对的事情;
4富有激励:鼓励别人参与、加入,并把每件事情变得有趣。

14. 1感情外露:从不掩饰情感.喜好,交谈时常身不由己接触他人;
2深沉:深刻并常常内省,对肤浅的交谈、消遣会厌恶;
3果断:有很快做出判断与结论的能力;
4幽默:语气平和而有冷静的幽默。

15. 1调解者:经常居中调节不同的意见,以避免双方的冲突;
2音乐性:爱好参与并有较深的鉴赏能力,因音乐的艺术性,而不是因为表演的乐趣
3发起人:高效率的推动者,是他人的领导者,闲不住;
4喜交朋友:喜欢周旋聚会中,善交新朋友不把任何人当陌生人
16. 1考虑周到:善解人意,帮助别人,记住特别的日子;
2执着:不达目的,誓不罢休;
3多言:不断的说话、讲笑话以娱乐他人,觉得应该避免沉默而带来的的尴尬;
4容忍:易接受别人的想法和看法,不需要反对或改变他人。

17. 1聆听者:愿意听别人倾诉;
2忠心对自己的理想、朋友、工作都绝对忠实,有时甚至不需要理由;
3领导者:天生的领导,不相信别人的能力能比上自己;
4活力充沛:充满活力,精力充沛。

18. 1知足:满足自己拥有的,很少羡慕别人;
2首领:要求领导地位及别人跟随;
3制图者:用图表数字来组织生活,解决问题;
4惹人喜爱:人们注意的中心,令人喜欢。

19. 1完美主义者:对自己、对别人都高标准、一切事物有秩序;
2和气:易相处,易说话,易让人接近;
3勤劳:不停的工作,完成任务,不愿意休息;
4受欢迎:聚会时的灵魂人物,受欢迎的宾客。

20. 1跳跃性:充满活力和生气勃勃;
2无畏:大胆前进,不怕冒险;
3规范性:时时坚持自己的举止合乎认同的道德规范;
4平衡:稳定,走中间路线。

21. 1乏味:死气沉沉,缺乏生气;
2忸怩:躲避别人的注意力,在众人注意下不自然;
3露骨:好表现,华而不实,声音大;
4专横:喜命令支配,有时略显傲慢。

22. 1散漫:生活任性无秩序;
2无同情心:不易理解别人的问题和麻烦;
3缺乏热情:不易兴奋,经常感到好事难做;
4不宽恕:不易宽恕和忘记别人对自己的伤害,易嫉妒。

23. 1保留:不愿意参与,尤其是当事情复杂时;
2怨恨:把实际或者自己想象的别人的冒犯经常放在心中;
3逆反:抗拒、或者拒不接受别人的方法,固执己见;
4唠叨:重复讲同一件事情或故事,忘记已经重复多次,总是不断找话题说话。

24. 1挑剔:坚持琐事细节,总喜欢挑不足;
2胆小:经常感到强烈的担心焦虑、悲戚;
3健忘:缺乏自我约束,导致健忘,不愿意回忆无趣的事情;
4率直:直言不讳,直接表达自己的看法。

25. 1没耐性:难以忍受等待别人;
2无安全感:感到担心且无自信心;
3优柔寡断:很难下决定;
4好插嘴:一个滔滔不绝的发言人,不是好听众,不注意别人的说话。

26. 1不受欢迎:由于强烈要求完美,而拒人千里;
2不参与:不愿意加入,不参与,对别人生活不感兴趣;
3难预测:时而兴奋,时而低落,或总是不兑现诺言;
4缺同情心:很难当众表达对弱者或者受难者的情感。

27. 1固执:坚持照自己的意见行事,不听不同意见;
2随兴:做事情没有一贯性,随意做事情;
3难于取悦:因为要求太高而使别人很难取悦;
4行动迟缓:迟迟才行动,不易参与或者行动总是慢半拍。

28. 1平淡:平实淡漠,中间路线,无高低之分,很少表露情感;
2悲观:尽管期待最好但往往首先看到事物不利之处;
3自负:自我评价高,认为自己是最好的人选;
4放任:许别人做他喜欢做的事情,为的是讨好别人,令别人鼓吹自己。

29. 1易怒:善变,孩子性格,易激动,过后马上就忘了;
2无目标:不喜欢目标,也无意订目标;
3好争论:易与人争吵,不管对何事都觉得自己是对的;
4孤芳自赏:容易感到被疏离,经常没有安全感或担心别人不喜欢和自己相处。

30. 1天真:孩子般的单纯,不理解生命的真谛;
2消极:往往看到事物的消极面阴暗面,而少有积极的态度;
3鲁莽:充满自信有胆识但总是不恰当;
4冷漠:漠不关心,得过且过。

31. 1担忧:时时感到不确定、焦虑、心烦;
2不善交际:总喜欢挑人毛病,不被人喜欢;
3工作狂:为了回报或者说成就感,而不是为了完美,因而设立雄伟目标不断工作,耻于休息;
4喜获认同:需要旁人认同赞赏,像演员。

32. 1过分敏感:对事物过分反应,被人误解时感到被冒犯;
2不圆滑老练:经常用冒犯或考虑不周的方式表达自己;
3胆怯:遇到困难退缩;
4喋喋不休:难以自控,滔滔不绝,不能倾听别人。

33. 1腼腆:事事不确定,对所做的事情缺乏信心;
2生活紊乱:缺乏安排生活的能力;
3跋扈:冲动的控制事物和别人,指挥他人;
4抑郁:常常情绪低落。

34. 1缺乏毅力:反复无常,互相矛盾,情绪与行动不合逻辑;
2内向:活在自己的世界里,思想和兴趣放在心里;
3不容忍:不能忍受他人的观点、态度和做事的方式;
4无异议:对很多事情漠不关心。

35. 1杂乱无章:生活环境无秩序,经常找不到东西;
2情绪化:情绪不易高涨,感到不被欣赏时很容易低落;
3喃喃自语:低声说话,不在乎说不清楚;
4喜操纵:精明处事,操纵事情,使对自己有利。

36. 1缓慢:行动思想均比较慢,过分麻烦;
2顽固:决心依自己的意愿行事,不易被说服;
3好表现:要吸引人,需要自己成为被人注意的中心;
4有戒心:不易相信,对语言背后的真正的动机存在疑问。

37. 1孤僻:需要大量的时间独处,避开人群;
2统治欲:毫不犹豫地表示自己的正确或控制能力;
3懒惰:总是先估量事情要耗费多少精力,能不做最好;
4大嗓门:说话声和笑声总盖过他人。

38. 1拖延:凡事起步慢,需要推动力;
2多疑:凡事怀疑,不相信别人;
3易怒:对行动不快或不能完成指定工作时易烦躁和发怒;
4不专注:无法专心致志或者集中精力。

39.1报复性:记恨并惩罚冒犯自己的人;
2烦躁:喜新厌旧,不喜欢长时间做相同的事情;
3勉强:不愿意参与或者说投入;
4轻率:因没有耐心,不经思考,草率行动。

40.1妥协:为避免矛盾即使自己是对的也不惜放弃自己的立场;
2好批评:不断地衡量和下判断,经常考虑提出反对意见;
3狡猾:精明,总是有办法达到目的;
4善变:像孩子般注意力短暂,需要各种变化,怕无聊。

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