手机管理制度
手机的管理制度
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那么拟定制度真的很难吗？下面是小编为大家整理的关于手机的管理制度，仅供参考，欢迎大家阅读。
手机的管理制度篇1一、学校不提倡学生携带手机到学校。
二、学校对学生带手机到学校实行登记制度。
从携带手机到校之日起到班主任处申报并登记姓名、品牌、手机号码、估价等基本信息。
发生手机丢失或号码更改要及时在班主任处做信息变更。
对未申报登记的手机学校将予以没收并通知家长来学校领回。
三、禁止在早读课、自习课(包括白天、晚间)、上课、学校正式集会、晚间就寝后时间开机接打电话、收发短信、玩游戏、上网。
如有违反，给予通报批评，同时扣除德育积分3分/次。
学校将派人在以上各时段从申报表中抽号码拨打，如接通，将及时向家长通报，并将手机交家长保管，给予通报批评，加倍扣除德育积分。
四、学校将实行手机统一上交保管制度，并设立上交、取回时间段，具体规定如下：(一)白天：每天上午和下午上课前10分钟为手机上交时间，下课和放学后为手机取回时间;(二)晚间：每天晚自习上课前10分钟为手机上交时间，次日早读课后为手机取回时间。
(三)以寝室为单位(走读生单列)，上交手机分袋保管。
(四)在规定时间内，如遇特殊情况需开机联络，须向班主任或当堂科任教师申请，经同意后方可取回开机，联络完毕立即放回手机保管袋。
五、各类考试期间禁止携机进入考场，一旦发现，试卷作零分处理，给予通报批评，取消评优资格，扣除德育积分5分/人次，并将手机交家长保管。
六、手机需在固定充电区域充电，不得使用劣质充电器。
七、学校提倡文明用机，收发健康有益信息，自觉抵制不良信息干扰。
八、本条例所有扣分纳入学生行为规范管理，班主任加强本细则宣传和督查。
手机的管理制度篇2一、携带规定：凡因特殊情况确需携带手机的，须由家长填写《申请书》，经班主任同意且汇报学生科。
公司手机使用管理规定（四篇）
公司手机使用管理规定第一章总则第一条为了规范公司员工使用公司手机的行为，提高工作效率，保障信息安全，制定本管理规定。
第二条公司手机是指公司为员工提供的工作手机，用于工作通讯和业务办理。
第三条公司手机是公司的财产，员工使用公司手机应当遵守本管理规定。
第四条公司手机使用管理规定适用于公司全体员工。
第五条公司将对员工的公司手机使用情况进行监管和管理，并保护员工的个人隐私。
第二章使用权限第六条任何使用公司手机的员工必须经过公司批准，签订相关协议后方可使用。
第七条公司手机主要分为两类权限：管理权限和普通权限。
管理权限包括：管理人员、业务部门负责人等，拥有对公司手机进行设置、管理、监控、查看等操作的权力。
普通权限包括：普通员工、销售人员等，仅拥有基本通讯和办公功能的权限。
第八条公司手机使用权限随岗位变动而变动，员工调动或离职时须归还或清零手机。
第九条管理权限者应当负责管理公司手机使用，确保公司手机的正常运行和安全保密。
第三章使用规定第十条员工应当妥善保管公司手机，防止遗失或被盗。
第十一条员工不得将公司手机用于个人通讯或私人事务，不得转借他人使用。
第十二条员工不得将公司手机用于从事违法违规活动，不得散布有害信息。
第十三条员工使用公司手机进行业务办理时，应当按照公司要求使用相应的软件和系统。
第十四条员工不得随意更改公司手机的设置，不得删除公司预装的软件和文档。
第十五条员工不得私自更换或升级公司手机的硬件和软件。
第十六条公司手机通讯录和短信等通讯内容属于公司的商业秘密，员工不得私自泄露。
第十七条公司对员工使用公司手机进行监管和审查，有权随时查看员工手机上的信息和使用情况。
第十八条员工使用公司手机发表言论或转发信息时应当遵守法律法规和公司相关规定，不得造成不良影响。
第四章违规处理和纠纷解决第十九条发现员工违反本管理规定的行为，公司将采取相应的纪律处分措施。
第二十条员工因公司手机使用问题引发的纠纷，可以通过沟通、协商或申诉解决。
手机管理方案(最新7篇)
手机管理方案（最新7篇）在现在的社会生活中，很多地方都会使用到制度，制度就是在人类社会当中人们行为的准则。
想学习拟定制度却不知道该请教谁？下面是书包范文为大家整编的手机管理方案（最新7篇），希望能够为朋友们的写作带来一些参考。
随着手机的日益普及，学生使用手机对学校管理和学生发展带来请多不利，给学校的管理、学生的家庭和心理带来了严重的负面影响。
为做好预防中小学生沉迷网络教育和保护视力引导工作，规范学生日常行为管理，促进学生身心健康成长，结合我城区实际，特制定本实施方案。
一、指导思想全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会、全国教育大会精神，根据《南宁市教育局关于印发加强中小学生携带手机进学校管理工作实施方案的通知》(南教基教[20某某]19号)的要求，切实做好预防中小学生沉迷网络，加强学生正确认识和使用手机，提升学生媒介素养，是新时代落实立德树人的要求，也是保护未成年人健康成长的重要举措。
二、总体目标（一）贯彻和普及国家、自治区、南宁市教育行政部门关于手机使用的规定和倡议，帮忙学生养成良好的学习和生活习惯，指导学生科学规范使用手机等电子产品。
（二）提升“互联网+”时代学生的网络媒介解读判别本事，指导学生抵制不良信息的侵扰，提升我校学生媒介素养。
（三）养成信息化环境下良好的用眼卫生习惯，减轻学生用眼负担，促进青少年学生身心健康全面发展。
（四）经过家校共育，多管齐下，疏导结合，打造良好的育人氛围，创立安全、礼貌、和谐、有序的学校环境。
三、主要措施（一）加强组织管理，落实工作职责。
各学校要对学生携带手机进学校管理工作负总责，制定中小学生携带手机进学校管理办法，完善各项规章制度。
成立工作领导小组，明确各个岗位工作职责，层层抓好落实。
要落实每日带班领导、值班教师等人员的工作职责，加强学生返校入学、寄宿制学校学生睡觉期间等重点时间段的手机管理。
要重视班级日常管理，落实好班主任和任课教师在不一样时间节点对学生管理的职责，做到即时发现，即时处理。
手机使用管理规定(四篇)
手机使用管理规定1. 手机使用禁止在驾驶中操作：驾驶员在行驶过程中严禁使用手机进行通话、发短信、上网以及其他操作，以免分散注意力造成交通事故。
2. 手机使用禁止在工作场所过程中：在工作场所，员工应专心工作，不得以任何理由使用手机进行个人事务、打游戏等，以免影响工作效率。
3. 手机使用禁止在会议过程中：在会议或商务谈判过程中，参与者应集中注意力，手机应静音或关闭，以免干扰会议进行。
4. 手机使用禁止在学习过程中：在课堂或学习环境中，学生应将手机调至静音或关闭，以免影响自己和他人的学习效果。
5. 手机使用禁止在医疗机构过程中：在医院或其他医疗机构，手机应保持静音或关闭，以免干扰医疗工作和其他病人的休息。
6. 手机使用禁止在公共场所过程中：在图书馆、电影院、剧场等公共场所，手机应调至静音或关闭，以保持安静的环境。
7. 手机使用禁止在夜间休息过程中：在晚上休息期间，保持手机静音或关闭，以免打扰他人的休息。
8. 手机使用应遵守相关法律法规：在使用手机过程中，应遵守相关的法律法规，不得传播违法、有害、虚假等信息。
9. 手机使用应遵守公司规定：企业应制定手机使用管理规定，员工应遵守公司规定，在工作时间内使用手机需经过上级批准。
10. 手机使用应注意礼仪：在公共场所或与他人交往过程中，使用手机时要注意礼仪，不要大声通话、打扰他人以及在不适当的场合使用手机。
手机使用管理规定（二）第一章总则第一条为了规范机关、企事业单位及学校内部对手机使用的管理，确保信息安全，提高工作效率，提出以下管理规定。
第二条本规定适用于所有机关、企事业单位及学校的工作人员和学生。
第三条手机使用应遵循合法、正当、安全、科学、有序的原则。
第四条手机使用管理应尊重个人隐私，保护个人合法权益。
第五条机关、企事业单位及学校应加强对手机使用的监督，保持与时俱进。
第二章使用权限第六条工作人员和学生需经机关、企事业单位及学校批准后方可使用手机。
第七条工作人员和学生使用手机需签订使用协议，并按协议约定的使用规范使用手机。
手机管理制度【精选10篇】
手机管理制度【精选10篇】（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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手机管理制度(30篇)
手机管理制度（30篇）手机管理制度（精选30篇）手机管理制度篇1为促进学生身心健康成长，根据《教育部办公厅关于加强中小学生手机管理工作的通知》、《河南省学生体质健康促进条例》以及《南阳市教育局关于加强中小学生手机管理的通知》的要求，充分考虑大多数家长的建议，并结合我校实际情况，经学校研究，特制订《白土岗一中学生手机管理制度》，望全体学生及家长自觉遵守。
第一条严禁学生携带手机（及手机附属设备充电器、充电宝、耳机等）等通讯工具，及平板、MP4、电话手表等电子产品入校，凡违反规定将上述物品带入学校的，一经发现一律收缴由学校代为保管。
由于涉及安全及防火防爆问题，所有被收缴的充电设备一律没收。
第二条凡发现学生携带手机入校，无论在校园内何时何地、使用与否，学校领导及教职员工都要把该手机及其附属设备当做违纪违规工具予以收缴暂扣，并将收缴的手机及附属设备交由政教处详细登记、保管，并由学生签字确认。
第三条如果学生有急事需要联系家长，可以借用班主任或任课教师的手机；如家长有事找学生，请家长直接拨打班主任或其它教师电话，由教师代为转告。
如有急事发生，教师会主动联系家长。
第四条如有极特殊情况，必须携带手机进校的，请务必先与班主任联系，班主任同意后，方可携带手机入校，入校后第一时间将手机上交至班主任处保管，需要使用的时候去班主任处领取，使用完毕后立即交班主任继续保管，并在放学后还给学生。
第五条违规携带及使用手机，第一次被收缴暂扣，学生将被口头警告并扣班级考核分，手机将被暂扣一个学期，学生填写《手机暂扣处罚单》，待至期满后，在其表现良好且无其它严重违纪的前提下，由班主任与德育处分别在处罚单上签字同意，方可在家长陪同下到政教处领取。
第六条违规携带及使用手机，第二次被收缴暂扣，学生将被全校警告处分并扣班级考核分，手机将被暂扣一学年，学生必须填写《手机二次暂扣处罚单》，待至暂扣期满，由班主任、政教处及家长分别在处罚单上签字同意，方可在家长陪同下到政教处领取。
杜绝玩手机的规章制度
杜绝玩手机的规章制度一、关于工作时间内使用手机的规定1.工作时间内严禁员工使用手机进行娱乐、社交等非工作相关的活动。
2.如有紧急情况需要使用手机，请提前向主管汇报，并经过批准。
3.在工作时间内接听私人电话或短信，应尽量选择休息时间或者下班后处理。
4.在必须使用手机的情况下，应尽量减少使用时间，提高工作效率。
二、关于工作区域内使用手机的规定1.在办公室内，员工需将手机设置为静音或者振动模式，避免影响他人工作。
2.在会议室内，一律禁止使用手机，以保持会议秩序，确保会议效率。
3.在公共区域，应尽量控制手机使用的音量大小，避免影响到他人。
三、关于工作效率的考核1.将记录每位员工的手机使用情况，包括使用次数、使用时长等，作为考核工作效率的依据之一。
2.工作效率低下的员工将会接受相关培训，提高工作效率和管理能力。
3.对于多次违反规定的员工，将进行严肃处理，甚至可能受到处罚。
四、管理措施1.公司将设立专门的监控系统，监测员工的手机使用情况，及时发现并处理违规行为。
2.公司将定期组织员工关于手机使用的规定和相关培训，提高员工的自觉性和遵守规章制度能力。
3.员工如有违反规定的行为，将按严重程度给予相应的纪律处分，情节严重者将面临辞退等处理。
五、关于其他事项1.公司鼓励员工在工作间隙适当放松，但需遵守规定，避免长时间使用手机影响工作效率。
2.员工应与同事相互配合，共同营造一个高效、和谐的工作环境，在工作之余也能享受愉快的工作氛围。
以上规章制度将于今日起正式实施，希望各位员工能够自觉遵守，共同努力，为公司的发展贡献自己的一份力量。
谢谢大家的配合！。
手机管理制度员工手册
第一条为规范公司员工手机使用行为，提高工作效率，保障公司信息安全，特制定本手册。
第二条本手册适用于公司全体员工，包括但不限于正式员工、实习生及临时工。
第二章手机使用规定第三条员工在上班时间原则上不得使用手机进行与工作无关的活动，如接听私人电话、发送短信、玩游戏、浏览网页等。
第四条上班期间，员工需将手机调至静音或振动状态，不得在办公区域大声接打电话。
第五条如因工作需要使用手机，需经部门负责人批准，并确保不影响工作进度。
第六条公司内部通讯应优先使用公司内部通讯工具，如企业微信、钉钉等，减少手机通讯的使用。
第七条员工手机不得存储、传输、处理涉及公司商业秘密、客户信息等敏感信息。
第八条员工不得利用手机从事违法活动，如传播不良信息、进行网络赌博等。
第三章手机管理规定第九条员工需保持手机电量充足，确保在工作时间内手机能够正常使用。
第十条员工应妥善保管个人手机，防止丢失或损坏。
第十一条员工不得擅自更改手机设置，影响公司网络使用。
第十二条公司有权对员工手机进行检查，以确保手机使用符合公司规定。
第四章违规处理第十三条违反本手册第三条、第四条、第七条、第八条规定的，公司视情节轻重给予警告、记过、罚款等处分。
第十四条违反本手册第九条、第十条、第十一条规定的，公司视情节轻重给予警告、罚款等处分。
第十五条因手机使用不当造成公司财产损失或损害公司声誉的，员工需承担相应责任。
第十六条本手册由人力资源部负责解释。
第十七条本手册自发布之日起施行。
注意事项1. 本手册的目的是为了规范员工手机使用行为，提高工作效率，保护公司信息安全，请全体员工认真遵守。
2. 本手册的制定旨在维护公司利益，员工应充分理解并支持。
3. 员工如有疑问，可向人力资源部咨询。
4. 公司将定期对手机管理制度进行评估和修订，以适应公司发展需要。
5. 请各位员工积极配合，共同营造一个良好的工作环境。
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手机管理制度
日期：20 年月日
1
1、学生不得私自带手机带教室；
2、个人拥有手机的同学，应及时向老师汇报，并做好登记；
3、有手机的同学把手机上交到班主任处，由班主任保管；
4、原来拥有手机，但现在已交还家长保管的，由家长向班主任证实。
5、拥有手机，却隐瞒不报或者不主动上交的，由班主任作出严肃处理；
6、私自拥有手机并违反班级规定使用手机的，由班主任作出严肃处理；
7、本制度自**年3月27日起施行，望全班同学共同遵守。
手机管理制度（二）
1、河南宏力学校高中部学生在校期间原则上一律不得携带手机入校。
2、学生在校期间可以通过校园固定电话、班主任电话、班主任办公室固定电话，生活老师值班电话、校讯通或班级公用电话等方式和家庭进行联系；家长可以直接通过班主任手机与学生进行联系。
3、个别情况极其特殊的学生如果确实需要携带手机入校者，需家长本人直接向班主任提出申请，班主任根据学生平时的表现及实际情况来决定是否同意。
4、班主任要把本班同意其带手机的学生名单备案并上报学部、团委、生活处备案。
凡发现未备案学生携带手机，视为重大违纪，学校将给予严肃处理。
5、凡带手机的同学，其手机平时由班主任保管，()原则上只允许学生在周末或每月月末放假回家时由班主任发给其使用，平时不允许私自在校园内的任何地方使用手机及充电。
6、凡发现有违反上述规定而滥用手机的学生，一要没收其手机，。